Досрочная пенсия лаборанта химика

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

10 мая 2018 12:24

Интервью c заместителем управляющего Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области Ольгой Васильевной Шубиной о досрочном пенсионном обеспечении работников химической отрасли промышленности.

Ольга Васильевна, в каком возрасте может быть назначена досрочная страховая пенсия работникам химического производства?

В соответствии с действующим законодательством досрочная пенсия работникам, занятым в химическом производстве, может быть назначена на 10 или 5 лет ранее общеустановленного возраста, в зависимости от того, в производстве какой продукции осуществлялась трудовая деятельность, условий работы и при наличии требуемого страхового стажа. Мужчинам досрочная страховая пенсия может быть назначена в возрасте 50 лет, если они имеют стаж работы по Списку № 1 не менее 10 лет и страховой стаж 20 лет; женщинам – в 45 лет при наличии стажа по Списку № 1 не менее 7 лет 6 месяцев и страхового стажа 15 лет. Если же работа осуществлялась по Списку № 2, то досрочная пенсия мужчинам назначается в возрасте 55 лет, если имеют стаж на соответствующих видах работ 12 лет 6 месяцев и страховой стаж 25 лет; женщинам – в 50 лет при наличии стажа по Списку № 2 не менее 10 лет и страхового стажа 20 лет.

Какие общие условия предоставления пенсионной льготы работникам химической отрасли промышленности?

С 01.01.2013 года периоды льготной работы засчитываются в стаж для назначения досрочной пенсии при условии начисления и уплаты организацией дополнительных страховых взносов по соответствующим тарифам, а с 01.01.2014 года – при соответствии класса условий труда на рабочих местах работников вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Кроме того, начиная с 2015 года, страховая пенсия формируется с применением индивидуальных пенсионных коэффициентов.

Поясните, пожалуйста, досрочные страховые пенсии работникам химического производства назначаются только работникам, занятым на предприятиях химической отрасли промышленности?

Особенностью применения раздела VIII «Химическое производство» Списка № 1 и аналогичного раздела Х Списка № 2 (Списки утверждены постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10) является то обстоятельство, что эти разделы применяются не только к работникам предприятий химической и нефтехимической отрасли промышленности, но и к работникам всех других отраслей экономики. Работникам специализированных предприятий отрасли досрочная пенсия назначается по перечню производств и работ, предусмотренных в подразделе «А» разделов «Химическое производство». Если в составе предприятия, не относящегося к химической (нефтехимической) отрасли промышленности имеется цех (участок, отделение), работники которого заняты в производстве определённых видов химической продукции, то им может быть назначена пенсия в соответствии с подразделом «Б» соответствующего раздела. Например, если производство эмалей является основной продукцией предприятия, то такое предприятие вне зависимости от ведомственной принадлежности относится к химической и нефтехимической отрасли промышленности, и его работники могут пользоваться правом на досрочно назначаемую страховую пенсию по старости в соответствии с подразделом «А» раздела «Химическое производство». Если в составе электровозоремонтного завода, не относящегося к химической и нефтехимической отрасли промышленности, имеется отдельный участок по производству эмали, право работников такого участка рассматривается в соответствии с подразделом «Б» разделов «Химическое производство» Списков № 1 и № 2.

Кто из работников химического производства может пользоваться правом на пенсионные льготы?

В соответствии с подразделом «А» (пункты 1–3) досрочные пенсии назначаются всем рабочим, руководителям и специалистам, независимо от наименования профессии или должности, которые заняты в производстве продукции, перечисленной в Списках № 1 и № 2. В соответствии с подразделом «Б» такая пенсия назначается также независимо от наименования профессии или должности, но только рабочим и мастерам, причём по Списку № 1 при условии, если они заняты в отдельных цехах, подразделениях, участках и установках при наличии в воздухе рабочей зоны вредных веществ 1 или 2 классов опасности, а также канцерогенов; по Списку № 2 – при наличии в воздухе рабочей зоны вредных веществ 3 класса опасности.

Ольга Васильевна, на предприятиях химической отрасли промышленности организованы «лаборатории воздуха». Работники этих лабораторий могут рассчитывать на досрочную пенсию по старости?

Да. В соответствии с подразделом «А» Списка № 2 правом пользуются работники, занятые контролем воздуха как в производстве продукции Списка № 1, так и в производстве продукции Списка № 2. Не имеет значения, в штате какого подразделения они состоят. Рабочие, руководители и специалисты «лабораторий воздуха» приобретают право на досрочную пенсию, если постоянно заняты контролем воздуха в цехах, на участках и отделениях предприятий химической и нефтехимической отрасли промышленности, где производится химическая продукция.

Требование постоянной занятости, это специфическое требование к работникам, занятым в производстве химической продукции?

Постоянная, в течение полного рабочего дня, занятость на выполнении работ, предусмотренных Списками, это общая норма, соблюдение которой является необходимым условием при рассмотрении вопроса о праве на пенсионные льготы «по Спискам». Вместе с тем, разделы «Химическое производство» Списков № 1 и № 2 относятся к тем разделам, где требование занятости полный рабочий день в конкретных производствах и работах указано непосредственно. В связи с этим занятость работника полный рабочий день в конкретном производстве (например, минеральных и органических кислот, пластических масс, минеральных удобрений и т.п.) в каждом случае, помимо записи в трудовой книжке, подтверждается документально, уточняющей справкой; при этом следует знать, что с даты регистрации гражданина в системе государственного пенсионного страхования стаж на соответствующих видах работ подтверждается сведениями индивидуального персонифицированного учёта, предоставленными страхователями.

Охрана труда

Досрочная трудовая пенсия по старости за работу с тяжелыми, вредными и опасными условиями труда назначается в соответствии со Списками № 1 и № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение. Списки составлены по производственному признаку, каждому разделу и подразделу соответствует определенное производство или конкретный вид работ. Поэтому право на указанную пенсию определяется в зависимости от того, в каком производстве или на каких работах был занят тот или иной работник. При этом не имеет значения, в штате какой организации или какого подразделения организации состоит работник. Определяющим фактором при установлении права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости является факт занятости работника в производстве или на выполнении отдельных работ, предусмотренных Списками.
Лаборатории могут быть организованы как непосредственно в цехах производственных организаций (цеховые лаборатории), деятельность которых обусловлена именно производством этих цехов, так и в виде структурных подразделений организации в целом, обслуживающих все цехи и другие подразделения организации. Во втором случае они называются центральными заводскими лабораториями (ЦЗЛ).

Апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан от 09 декабря 2014 г

Обязать Государственное учреждение — Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Сибай Республики Башкортостан включить в стаж работы Т.В.Н., дающей право на досрочное назначение пенсии в соответствии со Закона Российской Федерации «О трудовых пенсиях» периоды работы в должности лаборанта кафедры нормальной физиологии в Башкирском государственном медицинском институте с дата по дата (2г.9мес.19дн.); а также периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с дата по дата. (29дн.), с дата по дата. (1мес.28д.), с дата по дата гг. (2мес.21 д.), с дата по дата. (1мес.2д.), с дата по дата. (15дн.), с дата по дата. (24дн.), с дата по дата.(18дн.).
В соответствии с Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается’ ранее достижения пенсионного возраста лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Бесплатная юридическая помощь

Пенсия работникам лабораторий

Санитарными правилами по безопасности работ с микроорганизмами (СП 1.2.011-94), утв. Госсанэпиднадзором России, работу с микроорганизмами 1-й и 2-й групп опасности (патогенности) разрешается проводить лабораториям предприятий, организаций и учреждений (в т. ч. научно-исследовательских), имеющим условия для соблюдения требований по безопасности труда и соответствующее разрешение на работу с таким биологическим материалом.
Функции этих лабораторий заключаются в химическом (качественный и количественный анализ руд и других полупродуктов и изделий на содержание драгоценных металлов) и физическом анализе (спектральный анализ), контроле и других методах исследования. Эти работы могут выполняться и центральными заводскими лабораториями. Таким образом, работники центральных заводских лабораторий, а точнее отдельных лабораторий, входящих в состав центральных заводских лабораторий и осуществляющих указанные выше работы по обслуживанию перечисленных в этих разделах производств, могут пользоваться правом на досрочное пенсионное обеспечение.

Пенсия за вредные условия труда

На основании полученных копий работники, которые трудятся на вредных производствах, могут самостоятельно наблюдать за своими накопительными средствами и за добросовестной оплатой работодателем обязательных страховых пенсионных взносов и дополнительных выплат согласно категории вредности предприятия.
Каждый работодатель раз в пятилетку обязан проводить обследование рабочих мест и условий труда, в результате которого им присваивается специальная квалификация. После такой аттестации в случае признания условий труда вредными, будущему пенсионеру начисляется дифференцированный процент (от 2% до 9%) в зависимости от степени вредности условий труда.

Доплата лаборанту за вредные условия труда

Согласно ст. 219 Трудового кодекса, если работник занят на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда, он имеет право на компенсации, установленные в соответствии с законодательством РФ, коллективным договором, соглашением, трудовым договором, локальным нормативным актом. Размеры выплат устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами (ст. 135 ТК РФ).
Исходя из ст. 147 Трудового кодекса труд работников в указанных выше условиях оплачивается в повышенном размере по сравнению с тарифными ставками, окладами (должностными окладами), установленными для различных видов работ с нормальными условиями труда, но не ниже размеров, закрепленных законодательством.

ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ ОБ ИЗМЕНЕНИЯХ В ПЕНСИОННОЙ СИСТЕМЕ

Кроме рабочих занятых непосредственно добычей или пеработкой нефти и газа правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются работники газоспасательной службы такие как командиры и помощники (заместители) командиров отрядов, взводов, командиры отделений, пунктов, респираторщики (бойцы) военизированных частей и отрядов по предупреждению возникновения и по ликвидации открытых газовых и нефтяных фонтанов.
При эксплуатации скважин осуществляющихся на промыслах основной задачей работников является обеспечение процесса добычи нефти или газа из пласта. В подразделе 2 «Добыча нефти, газа и газового конденсата» раздела XII Списка № 2* указаны профессии, часть из которых содержится в подразделе 1 «Бурение» того же раздела указанного Списка. Это связано с тем, что в процессе добычи нефти и газа производятся буровые работы: бурятся наблюдательные, нагнетательные и контрольные скважины, которые составляют единую систему разработки месторождения.

Льготная пенсия для работников химической отрасли

Ответ: Да. В соответствии с подразделом «А» Списка № 2 правом пользуются работники, занятые контролем воздуха как в производстве продукции Списка № 1, так и в производстве продукции Списка № 2. Не имеет значения, в штате какого подразделения они состоят. Рабочие, руководители и специалисты «лабораторий воздуха» приобретают право на досрочную пенсию, если постоянно заняты контролем воздуха в цехах, на участках и отделениях предприятий химической и нефтехимической отрасли промышленности, где производится химическая продукция.
Ответ: Особенностью применения раздела VIII «Химическое производство» Списка № 1 и аналогичного раздела Х Списка № 2 (Списки утверждены постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10) является то обстоятельство, что эти разделы применяются не только к работникам предприятий химической и нефтехимической отрасли промышленности, но и к работникам всех других отраслей экономики. Работникам специализированных предприятий отрасли досрочная пенсия назначается по перечню производств и работ, предусмотренных в подразделе «А» разделов «Химическое производство». Если в составе предприятия, не относящегося к химической (нефтехимической) отрасли промышленности имеется цех (участок, отделение), работники которого заняты в производстве определённых видов химической продукции, то им может быть назначена пенсия в соответствии с подразделом «Б» соответствующего раздела. Например, если производство эмалей является основной продукцией предприятия, то такое предприятие вне зависимости от ведомственной принадлежности относится к химической и нефтехимической отрасли промышленности, и его работники могут пользоваться правом на досрочно назначаемую страховую пенсию по старости в соответствии с подразделом «А» раздела «Химическое производство». Если в составе электровозоремонтного завода, не относящегося к химической и нефтехимической отрасли промышленности, имеется отдельный участок по производству эмали, право работников такого участка рассматривается в соответствии с подразделом «Б» разделов «Химическое производство» Списков № 1 и № 2.

Пенсионное обеспечение

До 1 ноября 1999 года, даты вступления правительственного постановления № 1066, в Список должностей, профессий работников здравоохранения, лечебная и иная работа которых давала право на пенсию за выслугу лет (досрочную трудовую пенсию), был отнесен средний медицинский персонал, независимо от наименования должности ( постановление Совета Министров РСФСР от 06.09.91г. № 464).
Период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет в стаж работы, дающей право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, по действующим нормам трудового и пенсионного закон одательства не включается.

Дело № 33-1135

Представитель ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сокол по доверенности Кольцова С.П. исковые требования не признала. В возражении указала, что в разделе XXI «Целлюлозно-бумажное и деревообрабатывающее производство» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 представлен исчерпывающий перечень профессий, пользующихся правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в котором должность занимаемая истцом в спорный период не поименована. Согласно пункту 4 Разъяснения Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 года № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда» работники лабораторий предприятий пользуются правом на пенсию в связи с особыми условиями труда только в тех случаях, когда эти лаборатории прямо указаны в Списках. Из трудовой книжки Скотниковой В.А. следует, что она работала лаборантом химического анализа . ОАО СЦ перечень рабочих мест, наименований профессий и должностей, работники которых пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда в ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сокол по профессии «лаборант химического анализа» не представлен. ОАО СЦ не относится к предприятию химической промышленности, в связи с чем подраздел «А» раздела «Химическое производство» Списка № 1 или Списка № 2 в данном случае не может быть применен. В соответствии с подразделом «Б» лаборанты химического анализа права на досрочную пенсию не имеют, так как они не заняты в технологическом процессе производства химической продукции.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по кассационной жалобе Скотниковой В.А. на решение Сокольского районного суда от 26 января 2011 года, которым в иске Скотниковой В.А. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сокол Вологодской области о признании незаконным отказа в назначении пенсии отказано.

Льготный стаж для пенсии: как подтвердить

Если в трудовую книжку внесено наименование профессии, которое не соответствует ЕТКС, то такая запись не может учитываться при определении права на льготную пенсию независимо от того, соответствует такое наименование Спискам N 1 и N 2 или нет. Например, Списком N 2 (разд. XIV, подраздел 10) предусмотрены «рабочие на обдирке, точке, шлифовке металлических изделий и инструмента абразивными кругами сухим способом». Это собирательная запись. В тарифно-квалификационных справочниках такой профессии не было и нет, но в трудовые книжки ее нередко вносят. В подобных случаях можно проверить правильность наименования профессии по Выпуску 67, в котором помещен перечень (алфавит) профессий ЕТКС.
Примерно 25% россиян в настоящее время пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение. Правда, чтобы получить пенсию на льготных условиях, многим из них приходится обзавестись целой «пачкой» документов, подтверждающих это законное право. К сожалению, по вине работодателей довольно часто у граждан возникают проблемы в получении необходимых документов. Статья рассказывает, чем можно подтвердить льготный стаж, как правильно оформить подтверждающие его документы и т. п.

Медицинский стаж — у биологов — о праве получения досрочной трудовой пенсии по старости биологом

Согласно подпункту н пункту 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665 при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяются: список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
В соответствии со ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 29.12.2015) «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Для граждан России, работающих в тяжелых и вредных условиях труда, на подземных работах или в горячих цехах (так называемые список № 1, список № 2 и «малые списки» вредных профессий РФ) законодательством предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию при наличии установленного количества специального стажа. Пенсионный возраст для этих категорий работников устанавливается по специальной сетке в зависимости от вида осуществляемой трудовой деятельности, а также от количества лет наработанного «вредного» стажа.

Выход на пенсию по вредности по новому закону

В связи с проведением пенсионной реформы в России никаких изменений в условия оформления досрочной пенсии по вредности не вносили. По новому закону все требования к специальному стажу, общему страховому стажу, а также нормативы возраста выхода на пенсию по предусмотренным льготным спискам остались прежними.

Таким образом, чтобы оформить досрочную пенсию по старости по новому закону в 2020 году в связи с работой в тяжелых и вредных условиях труда (так называемую льготную пенсию по вредности), необходимо выполнение нескольких условий:

1. Достичь пенсионного возраста, установленного для конкретной категории профессий.
2. Отработать необходимое количество лет на вредном производстве — т.е. иметь необходимое количество:
   • специального стажа работы во вредных (тяжелых) условиях труда;
   • общего страхового стажа.
3. Иметь необходимое количество сформированных пенсионных коэффициентов (ИПК).

Сколько лет нужно отработать на вредном производстве?

Для россиян, работающих в горячих цехах, в вредных, тяжелых условиях труда, на подземных работах, в том числе для граждан определенных профессий (так называемых «малых списков») пенсия по старости назначается досрочно — т.е. раньше достижения общеустановленного пенсионного возраста. Такая возможность предусмотрена частью 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Однако чтобы стать пенсионером досрочно, необходимо иметь предусмотренную законом продолжительность вредного стажа — времени работы по спискам вредных профессий, установленным Постановлением Правительства РФ № 665 от 16.07.2014 г.

Пенсионный возраст для работников вредных производств по Списку 1 и 2, а также необходимое для них количество лет специального стажа по профессии и общего страхового стажа для оформления досрочной пенсии представлено в таблице ниже:

Если указанный в таблице вредный стаж был выработан не в полном объеме, то можно будет рассчитывать на снижение общеустановленного пенсионного возраста пропорционально наработанному специальному стажу.

Также необходимо отметить, что с 1 января 2013 года период работы на вредном (тяжелом) производстве включается в специальный стаж только при условии уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в ПФР по специальному тарифу. Его величина определяется в зависимости от результатов спецоценки условий труда, которую обязан проводить работодатель.

Пенсия по списку 1, 2 с неполным стажем по вредности

Если гражданин не смог наработать предусмотренное количество стажа на вредном или тяжелом производстве, то согласно п. 1 и п. 2 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ он имеет право на уменьшение общего пенсионного возраста — т.е. снижение относительно 55 и 60 лет для женщин и мужчин (несмотря на общее повышение пенсионного возраста с 2019 года, это условие для работников вредных производств изменяться не будет).

Снижение пенсионного возраста при неполном вредном стаже возможно только при выполнении двух условий:

• наличии не менее половины установленного специального стажа (см. таблицу выше);
• наличии в полном объеме необходимого количества общего страхового стажа и ИПК.

Уменьшение возраста выхода на пенсию в этом случае осуществляется пропорционально по следующему правилу: норматив снижается на 1 год:

• при работе по Списку 1 — за каждый 1 полный год трудовой деятельности для женщин и мужчин;
• при работе по Списку 2 вредных профессий — за каждые:
  • 2,5 года вредной работы для мужчин;
  • 2 года специального стажа — для женщин.

С учетом этого, возраст выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве можно представить в виде таблицы:

Примечание: СЛС — специальный льготный стаж в годах; ПВ — пенсионный возраст в годах.

Дополнительные взносы в ПФР за вредные условия труда

Начиная с 1 января 2013 года время работы на вредном, опасном или тяжелом производстве засчитывается в специальный стаж, позволяющий оформить пенсию досрочно, только в случае начисления и уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Тариф этих дополнительных взносов устанавливается ст. 428 Налогового кодекса РФ в зависимости от класса условий труда, которые определяются в результате специальной оценки условий труда на рабочих местах.

В зависимости от условий труда на рабочем месте по результатам спецоценки устанавливаются следующие тарифы доп. взносов в ПФР:

Если спец. оценка условий труда не проводилась, то уплата страховых взносов происходит по следующим дополнительным тарифам:

• 9% — для профессий Списка 1 (ч. 1 ст. 428 НК РФ);
• 6% — для профессий Списка 2 и «малых списков» (ч. 2 ст. 428 НК РФ).

Список 1 льготных профессий для досрочной пенсии

К Списку 1 профессий, дающих право на досрочное оформление пенсии, относятся должности, связанные с подземными работами, горячими цехами, с вредными условиями труда. Для определения права на льготное оформление пенсии применяется перечень работ, должностей, утвержденный законодательными актами:

• для периодов работ до 01.01.1992 г. применяется список, утвержденный Постановлением Совмина СССР № 1173 от 22.08.1956 г.;
• для работ после 01.01.1992 г. используется список, предусмотренный Постановлением № 10 от 26.01.1991 г.

В Список № 1 для периодов трудовой деятельности с 1 января 1992 г. включены 24 вида производств, в каждом из которых выделены профессии, работа по которым позволяет выйти на пенсию досрочно. Приведем в качестве примера некоторые из них в таблице ниже:

Стаж на таких видах работы после 01.01.2013 г. засчитывается в льготный (специальный), если работодатель производит отчисление дополнительных страховых взносов в ПФР в соответствии с результатами спецоценки условий труда (согласно ч. 6 ст. 30 закона № 400-ФЗ).

Список 2 вредных профессий для досрочной пенсии

В Список 2 профессий, позволяющих оформить пенсию досрочно, входят работы с вредными и тяжелыми условиями труда. Перечень входящих в этот список профессий устанавливается теми же нормативными актами, что и для Списка № 1: для периодов работ до 01.01.1992 г. действует Постановление № 1173 от 22.08.1956 г., с 01.01.1992 г. — Постановление № 10 от 26.01.1991 г.

В Список 2 входят 34 вида производств, в каждом из которых выделяются профессии, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно. Приведем некоторые примеры в таблице ниже:

Период работы по Списку № 2 после 01.01.2013 г. засчитывается в специальный льготный стаж, если работодатель осуществляет уплату дополнительных страховых взносов в ПФР по тарифам, установленным в результате специальной оценки условий труда (ч. 6 ст. 30 закона № 400-ФЗ).

Малые списки льготных профессий

В пенсионном законодательстве предусмотрены условия по досрочному выходу на пенсию и для работников других профессий, которые не были закреплены в Списках 1 и 2, но тоже связаны с тяжелыми и вредными условиями труда. Перечень таких профессий называют «малыми списками», а перечислены они в пунктах 3-18 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ.

Для каждого вида работ предусмотрены свои условия выхода на пенсию — определенные требования к возрасту, общему и специальному стажу. В представленной ниже таблице приводятся некоторые льготные профессии, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно, с учетом условий по стажу и возрасту:

Примечание: ПВ — пенсионный возраст; ОСС — общий страховой стаж; СЛС — специальный льготный стаж; Ж и М — женщины и мужчины соответственно.

Судья Лукинская Н.Н.

КАССАЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

от 16 марта 2011 года № 33-1135

Судебная коллегия по гражданским делам Вологодского областного суда в составе:

председательствующего Король И.Н.,

судей Охапкиной Г.А., Беляковой В.Н.,

при секретаре Яркиной К.И.,

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по кассационной жалобе Скотниковой В.А. на решение Сокольского районного суда от 26 января 2011 года, которым в иске Скотниковой В.А. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сокол Вологодской области о признании незаконным отказа в назначении пенсии отказано.

Заслушав доклад судьи Вологодского областного суда Охапкиной Г.А., объяснения Скотниковой В.А., судебная коллегия

решением Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Сокол (далее ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сокол) №. от Скотниковой В.А. отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в связи с отсутствием необходимого стажа на работах с тяжелыми условиями труда.

В специальный стаж не засчитан период работы Скотниковой В.А. с 06 апреля 1995 года по 15 мая 2009 года в качестве лаборанта химического анализа АООТ СЦ

Оспаривая правомерность принятого решения, Скотникова В.А. обратилась в суд с иском к ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сокол. Просила признать решение ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сокол №. от незаконным и не порождающим правовых последствий со дня принятия. Включить в специальный стаж период работы с 06 апреля 1995 года по 15 мая 2009 года в качестве лаборанта химического анализа АООТ СЦ. Назначить досрочную пенсию с 23 марта 2010 года.

Требования мотивировала тем, что работала лаборантом в кислотном участке целлюлозного цеха, работники которого имеют право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости как работники химической промышленности. В соответствии с технологическим регламентом кислотный участок целлюлозного цеха ОАО СЦ предназначен для получения сырой сульфитной кислоты (раствора бисульфата натрия). Исходным сырьем для получения готовой кислоты является, в том числе сера техническая ГОСТ 127.1 98 %. По Списку № 2 правом на досрочное назначение пенсии пользуются работники лабораторий цехов и производств, непосредственно занятые в производствах, перечисленных в Списке № 1 (за исключением занятых выполнением графического анализа).

В судебном заседании Скотникова В.А. исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Дополнительно пояснила, что 06 апреля 1995 года поступила на работу лаборантом химического анализа, обучалась в целлюлозном и кислотном производстве, после чего работала в основном в кислотном участке. Условия работы были тяжелые, анализы делали каждый час, брали пробы с канализации, с баков сырой кислоты. Работали со средствами защиты: противогаз, респираторы от соды.

Представитель Скотниковой В.А. – Гомзякова Н.В. уточнила основание иска, указала, что Скотникова В.А. имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости согласно подразделу «Б» раздела VIII «Химическое производство» Списка № 1. Дополнительно пояснила, что истец работала в кислотном участке, являющимся отдельным участком целлюлозного производства. Из технологического регламента следует, что данное производство относится к химическому производству. Лаборант химического анализа полный рабочий день находится в кислотном участке, согласно должностной инструкции приравнен к рабочим, занятым в технологическом процессе.

Представитель ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сокол по доверенности Кольцова С.П. исковые требования не признала. В возражении указала, что в разделе XXI «Целлюлозно-бумажное и деревообрабатывающее производство» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 представлен исчерпывающий перечень профессий, пользующихся правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в котором должность занимаемая истцом в спорный период не поименована. Согласно пункту 4 Разъяснения Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 года № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда» работники лабораторий предприятий пользуются правом на пенсию в связи с особыми условиями труда только в тех случаях, когда эти лаборатории прямо указаны в Списках. Из трудовой книжки Скотниковой В.А. следует, что она работала лаборантом химического анализа . ОАО СЦ перечень рабочих мест, наименований профессий и должностей, работники которых пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда в ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сокол по профессии «лаборант химического анализа» не представлен. ОАО СЦ не относится к предприятию химической промышленности, в связи с чем подраздел «А» раздела «Химическое производство» Списка № 1 или Списка № 2 в данном случае не может быть применен. В соответствии с подразделом «Б» лаборанты химического анализа права на досрочную пенсию не имеют, так как они не заняты в технологическом процессе производства химической продукции.

Судом принято приведенное выше решение.

В кассационной жалобе Скотникова В.А. ставит вопрос об отмене судебного решения ввиду неправильного определения обстоятельств, имеющих значение для дела, указывая на прежние обстоятельства, изложенные еюв исковом заявлении.

В возражениях на кассационную жалобу ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сокол просит решение суда оставить без изменения, в удовлетворении кассационной жалобы Скотниковой В.А. отказать.

Судебная коллегия, проверив законность и обоснованность судебного постановления, обсудив доводы кассационной жалобы, представленных возражений, полагает, что решение постановлено в соответствии с фактическими обстоятельствами дела и требованиями действующего законодательства.

В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона лицам, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет.

Пунктом 2 статьи 27 названного Федерального закона установлено, что списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 года № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 федерального закона «о трудовых пенсиях в российской федерации» и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 федерального закона «о трудовых пенсиях в российской федерации» установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости применяются списки производств, работ, профессий и должностей (с дополнениями и изменениями к ним), утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством Российской Федерации, в том числе при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, - Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.

Согласно трудовой книжке в период с 06 апреля 1995 года по 15 мая 2009 года Скотникова В.А. работала в должности лаборанта химического анализа . АООТ СЦ

Согласно пункту 4 Разъяснения Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 года № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда» работники лабораторий предприятий, а также отделов и лабораторий научно-исследовательских, конструкторских и опытно-конструкторских организаций, пользуются правом на пенсию в связи с особыми условиями труда только в тех случаях, когда эти лаборатории и организации прямо указаны в Списках.

Подразделом 2 «Производство целлюлозы, бумаги и картона» раздела ХХI «Целлюлозно-бумажное и деревообрабатывающее производство» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» предусмотрена профессия «лаборанты химического анализа, занятые в производстве синтетических клеящих смол».

Подразделом «А» раздела X «Химическое производство» Списка № 2 предусмотрены работники лабораторий цехов и производств, непосредственно занятые в производствах, перечисленных в Списке № 1.

В подразделе «Б» указаны рабочие и мастера предприятий других отраслей промышленности и народного хозяйства, занятые полный рабочий день в технологическом процессе производства продукции: неорганической химии, удобрений, полимеров, пластических масс, каучуков, лакокрасочной, фототехнической, бытовой химии, органического синтеза, синтетических красителей, нефтехимической, резинотехнической и асбестовой, химических реактивов, высокочистых веществ в отдельных цехах, отделениях, на участках и установках при наличии в воздухе рабочей зоны вредных веществ 3 класса опасности. Рабочие и мастера, занятые на ремонте и обслуживании технологического и электрооборудования в перечисленных производствах.

Подразделом «А» раздела VIII «Химическое производство» Списка № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному Постановлением Кабинета Министров ССС Р от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» предусмотрены рабочие, руководители и специалисты предприятий химической и нефтехимической отрасли промышленности, занятые полный рабочий день в нижеперечисленных производствах и работах: выплавки серы независимо от способа, минеральных и органических кислот, их соединений, производных, в том числе регенерации, денитрации и концентрации.

В подразделе «Б» данного раздела указаны рабочие и мастера предприятий других отраслей промышленности и народного хозяйства, занятые полный рабочий день в технологическом процессе производства продукции: неорганической химии, удобрений, полимеров, пластических масс, каучуков, лакокрасочной, бытовой химии, органического синтеза, синтетических красителей, нефтехимической, резинотехнической и асбестовой, химических реактивов, высокочистых веществ в отдельных цехах, отделениях, на участках и установках при наличии в воздухе рабочей зоны вредных веществ 1 или 2 класса опасности, а также канцерогенов. Рабочие и мастера, занятые на ремонте и обслуживании технологического оборудования и электрооборудования в перечисленных производствах.

Пунктом 5 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утвержденного постановлением Минтруда России и Пенсионного фонда Российской Федерации от 27 февраля 2002 года № 16/19па, предусмотрена обязанность гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального Закона от 17 декабря 2001 года, представить документы, подтверждающие стаж на соответствующих видах работ.

Отказывая в удовлетворении заявленных требований, Суд первой инстанции правомерно исходил из того, что занимаемая истцом в спорный период должность не дает права на льготную пенсию в соответствии с подразделом 2 «Производство целлюлозы, бумаги и картона» раздела XXI «Целлюлозно-бумажное и деревообрабатывающее производство» Списка № 2, поскольку должность «лаборант химического анализа целлюлозного производства» в данный подраздел не включена, документов, подтверждающих выполнение Скотниковой В.А. работ с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда в судебное заседание не представлено, свидетельские показания не могут являться допустимым доказательством наличия специального стажа, в связи с чем сделал правильный вывод о правомерности решения ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сокол №. от об отказе Скотниковой В.А. в досрочном назначении трудовой пенсии по старости.

При таких обстоятельствах судебная коллегия находит выводы суда первой инстанции об отказе в удовлетворении исковых требований правильными, так как они основаны на установленных по делу обстоятельствах и требованиях действующего законодательства, которые в решении суда приведены и истолкованы правильно.

Руководствуясь статьей 361 гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

решение Сокольского районного суда от 26 января 2011 года оставить без изменения, кассационную жалобу Скотниковой В.А. – без удовлетворения.

Читайте также:

  
• Пенсия ога в греков
  
• Номер статья с выходом на пенсию украина
  
• Санаторий кленовая гора марий для пенсионеров
  
• Указ матвиенко о пенсии
  
• Перестали платить пенсию после 18 лет