Испытатель двигателей досрочная пенсия

В данном процессе компания ЮрАссистент представляла интересы истца.

РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

город Мытищи
29 декабря 2015 года

Мытищинский городской суд Московской области в составе судьи (фамилия) Н.В. при секретаре (фамилия) Ю.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-…./15 по иску (фамилия) к ГУ -Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и Московской области о включении в специальный и общий трудовой стаж периодов работы, назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

Установил:

30.03.2015 года (фамилия), 18 апреля 1960 года рождения, обратился с заявлением в Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и Московской области по вопросу назначения досрочной пенсии.

Решением Комиссии по пенсионным вопросам ГУ-ГУ ПФР № 6 от 26.06.2015 года ему было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии, в связи с отсутствием требуемого стажа. Не был включен в полном объеме в льготный стаж период работы (фамилия) в должности моториста-испытателя двигателей, испытателя-механика двигателей цеха №20 с 27.10.1982 по 24.10.1995 год на работах, предусмотренных Списком №2 в связи с отсутствием подтверждения полной занятости. Также не включен в страховой стаж период работы с 22.11.1995 по 31.05.1997 год в связи с нарушением правила ведения трудовых книжек.

(фамилия) обратился в суд с иском о признании незаконным отказа в назначении пенсии, включении в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости периодов работы с 27.10.1982 по 24.10.1995 год (за исключением отпусков без сохранения содержания), включении в страховой стаж периодов работы с 22.11.1995 по 31.05.1997 год и назначении пенсии с момента достижения 55 лет — с 18 апреля 2015 года.

В обоснование требований указал, что работал с вредными условиями труда в режиме полной занятости, что подтверждается справками работодателя.

В судебном заседании истец, а также представляющая его интересы Апостолова А.А. иск поддержали.

В судебном заседании представитель ГУ — Главного управления ПФР № 6 по г. Москве и Московской области по доверенности (фамилия) исковые требования не признала по основаниям, изложенным в письменном отзыве (л.д.).

Представитель привлеченного к участию в деле в качестве третьего лица ОАО НПО «Сатурн», будучи надлежащим образом уведомленным, в судебное заседание не явился, представив запрошенные судом документы.

Выслушав объяснения сторон и исследовав материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими частичному удовлетворению, на основании следующего.

В соответствии с требованиями ч.1ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет.

Согласно п.п 2 п.1 ст.30 указанного ФЗ, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего ФЗ -мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет и 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Аналогичные положения содержались в п.п.2 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», действовавшего до 1 января 2015 года.

Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10 были утверждены Списки № 1 и № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях. Действия указанных списков постановлением Совета Министров РСФСР от 02.10.1991 года № 517 было распространено на территории РСФСР.

Постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 года№ 537 установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяются Списки, утвержденные Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10. При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком №2, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы наравне с работами, предусмотренными позднее утвержденными Списками.

В Списке №2 от 1991 года в разделе № 14 «Металлообработка», подраздел 12 «прочие профессии металлообработки» содержатся «рабочие, занятые на испытаниях авиационных и газореактивных судовых двигателей на испытательных установках». Аналогичные должности «рабочие, занятые на испытаниях авиационных реактивных, жидкостных и прямоточных двигателей на испытательных установках» указаны в Списке №2 от 1956 года в подразделе № 10а Раздела 15.

Материалами дела подтверждается, что в спорные периоды (фамилия) работал в должности моториста-испытателя двигателей, испытателя-механика двигателей, предусмотренной Списком.

Отказывая во включении спорного стажа, ответчик ссылается на отсутствие паспортов испытательных установок (стендов), формуляров стендов с указанием часов наработки, протоколов испытаний.

Действительно, в соответствии с п.5 Разъяснений Минтруда России от 22 мая 1996 года №5 под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками №1 и №2 не менее 80% рабочего времени.

Вместе с тем, несмотря на отсутствие требуемых ПФ РФ документов, факт полной занятости истца подтверждается представленными в дело документами: архивными справками Филиала «НТЦ им. А. Люльки» ОАО «НПО «Сатурн» №2 от 17.03.2915 года, № 381/21 от 30.03.2015 года, б/н от 1995 года со ссылками на технические карты предприятия; карточкой формы Т2; справками № 95 и 96 от 25.11.2015 года о заработке истца.

Кроме того, работодателем представлена «льготная» справка, за сведения которой работодатель несет ответственность.

Отсутствие полного перечня необходимых документов не может быть поставлено в вину работника.

В силу статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

На основании п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г N 555, основным документом, подтверждающим периоды работы гражданина, является трудовая книжка установленного образца.

Аналогичная норма содержится в п. 11 Постановления Правительства РФ N 1015 от 02.10.2014 г. «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», вступившем в законную силу с 01.01.2015 г.

Из страхового стажа истца исключен период с 22.11.1995 по 31.05.1997 года в связи с наличием нарушений во внесенных записях: исправлены и не оговорены даты зачисления и приказа о зачислении; после записи об увольнении печать организации не читается.

Вместе с тем, в трудовой книжке истца имеются соответствующие записи о приеме на работу и об его увольнении.

Также, факт работы истца в данный период подтверждается справкой № 02-6258 от 16.06.2015 года, выданной ОАО «ТОМСКПРОМСТРОЙБАНК».

При таких обстоятельствах суд находит подлежащими удовлетворению требования истца о включении в специальный стаж периодов работы с 27.10.1982 по 24.10.1995 год (за исключением периодов административных отпусков), а также в страховой стаж периода работы с 22.11.1995 по 31.05.1997 года.

Поскольку на момент наступления возраста 55 лет с учетом включения указанных периодов у истца возникло право на назначение пенсии, требование о назначении истцу досрочной пенсии по старости подлежит удовлетворению.

Однако, требование (фамилия) о признании незаконным решения комиссии ПФР № 6 по г. Москве и Московской области от 26 июня 2015 года об отказе истцу в назначении досрочной трудовой пенсии по старости суд считает не подлежащим удовлетворению, поскольку ответчик при вынесении данного решения исходил из формальных положений норм права.

(фамилия) просит возместить расходы на оплату услуг представителя в размере 25000 рублей, что подтверждается квитанцией и договором и внесенную при подаче иска госпошлину в размере 300 рублей.

Взыскание данного вида расходов предусмотрено ст. 100 ГПК РФ.

Также, в п.З Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20 декабря 2005 года №25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами прав на трудовые пенсии» указано, что в случае удовлетворения требований гражданина, понесенные им по делу судебные расходы подлежат возмещению ответчиком по правилам, предусмотренным статьями 98 и 100 ГПК РФ.

При этом, учитывая положение ст. 100 ГПК РФ о разумности возмещения данного вида расходов, учитывая длительность и сложность рассмотрения дела, суд считает возможным возместить в пользу истца (фамилия) расходы на оплату услуг представителя в размере 15 ООО рублей.

Также в силу ст. 98 ГПК РФ подлежит возмещению внесенная госпошлина в размере 200 рублей в связи с частичным удовлетворением иска.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования (фамилия) удовлетворить частично.
В удовлетворении требования о признании решения незаконным — отказать.
Включить в стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии периоды работы (фамилия) в должности моториста-испытателя двигателей, испытателя-механика двигателей ОАО «НПО «Сатурн» периоды работы:

-с 27.10.1982 по 15.12.1982г;
-с 17.12.1982 по 15.02.1983г;
-с 17.02.1983 по 15.07.1984г;
-с 17.07.1984 по 15.01.1986г;
-с 17.01.1986 по 15.02.1986г;
-с 17.02.1986 по 15.10.1986г;
-с 17.10.1986 по 15.06.1987г;
-с 17.06.1987 по 15.08.1987г;
-с 17.08.1987 по 15.03.1988г;
-с 20.03.1988 по 15.06.1988г;
-с 18.06.1988 по 15.08.1988г;
-с 17.08.1988 по 15.09.1988г;
-с 17.09.1988 по 15.12.1988г;
-с 17.12.1988 по 15.01.1994г;
-с 17.01.1994 по 15.03.1994г;
-с 17.03.1994 по 15.06.1994г;
-с 22.06.1994 по 24.10.1995г;

Включить в страховой стаж (фамилия) работу в ОАО «ТОМСКПРОМСТРОЙБАНК» в период с 22.11.1995 по 31.05.1997 год.
Обязать ПФ РФ назначить (фамилия) досрочную пенсию по старости с 18 апреля 2015 года.
Взыскать с ПФ РФ в пользу (фамилия) 15 200 рублей судебных издержек.
Решение может быть обжаловано в Московский областной суд в течение одного месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме

22 вида работ дают право на назначение досрочной страховой (трудовой) пенсии по старости. Дзен-канал «ПРАВО ИМЕЮ» публикует список всех профессиональных категорий граждан, которым гарантирован досрочный выход на пенсию.

Подземные работы, работы с вредными условиями труда и в горячих цехах (согласно Списку №1, утверждённому постановлением кабинета министров СССР от 26 января 1991 года №10).

Возраст выхода на пенсию – 50 лет мужчины, 45 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 20 лет мужчины, 15 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 10 лет мужчины, не менее 7 лет шести месяцев женщины.

Работы с тяжелыми условиями труда (согласно Списку №2, утверждённому постановлением кабинета министров СССР от 26 января 1991 года №10).

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 12 лет шести месяцев мужчины, не менее 10 лет женщины.

Работа трактористом-машинистом в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также машинистом строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин.

Возраст выхода на пенсию – женщины 50 лет.

Обязательный страховой стаж – женщины 20 лет.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – женщины не менее 15 лет.

Работа в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью.

Возраст выхода на пенсию – женщины 50 лет.

Обязательный страховой стаж – требования не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – женщины не менее 20 лет.

Работа рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовиков, задействованных непосредственно в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Работа в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геологоразведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Работа в качестве рабочих, мастеров непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Работа механизатором (докером-механизатором) комплексных бригад на погрузочно-разгрузочных работах в портах.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 20 лет мужчины, не менее 15 лет женщины.

Работа в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения).

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Водители автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 20 лет мужчины, не менее 15 лет женщины.

Работа в течение полного рабочего дня на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 25 лет, а работникам ведущих профессий – горнорабочим очистного забоя, проходчикам, забойщикам на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин, если они проработали на таких работах не менее 20 лет.

Работа на судах морского флота рыбной промышленности по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приёму готовой продукции на промысле (независимо от характера выполняемой работы), а также на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 25 лет мужчины, не менее 20 лет женщины.

Работа в лётном составе гражданской авиации.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 25 лет мужчины, не менее 20 лет женщины. При оставлении лётной работы по состоянию здоровья – мужчинам, проработавшим не менее 20 лет, женщинам, проработавшим не менее 15 лет

Работа, связанная с непосредственным управлением полётами воздушных судов гражданской авиации.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Работа в инженерно-техническом составе на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет в гражданской авиации мужчины, 20 лет в гражданской авиации женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 20 лет мужчины, не менее 15 лет женщины.

Работа спасателем в профессиональных аварийно-спасательных службах.

Возраст выхода на пенсию – 40 лет либо независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 15 лет.

Работа с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 15 лет мужчины, не менее 10 лет женщины.

Работа на должностях Государственной противопожарной службы.

Возраст выхода на пенсию – 50 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 25 лет мужчины, не менее 25 лет женщины.

Осуществление педагогической деятельности в учреждениях для детей.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый педагогический стаж – не менее 25 лет.

Осуществление лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 25 лет в сельской местности и посёлках городского типа. Не менее 30 лет в городах, сельской местности и в посёлках городского типа либо только в городах.

Осуществление творческой деятельности на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях.

Возраст выхода на пенсию – 50-55 лет.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 15-30 лет.

Работа в лётно-испытательном составе при непосредственной занятости в лётных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

При составлении списка профессий и видов работ, дающих право на досрочную пенсию, использовались материалы Пенсионного фонда, ознакомиться с ними можно здесь .

М-11/2016 М-11/2016 от 19 февраля 2016 г. по делу № 2-1204/2016

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

19 февраля 2016 года Уссурийский районный суд в составе председательствующего судьи Степановой Е.А. при секретаре Петренко М.С. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кононова В. В. к ГУ Управлению пенсионного фонда РФ по Уссурийскому городскому округу Приморского края о включении периодов работы в специальный стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости,

Истец обратился с требованиями о включении в специальный стаж периодов его работы в должности испытателя двигателей внутреннего сгорания 4 разряда дизельного цеха Уссурийского локомотиворемонтного завода и назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда с ДД.ММ.ГГ, ссылаясь на то, что подал ответчику заявление о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда. Решением ответчика от ДД.ММ.ГГ в назначении пенсии отказано, т.к. не установлено наличие специального стажа. В специальный стаж не включен указанный период, т.к. не подтверждаются документально постоянная занятость на работах и в условиях, предусмотренных Списком. Истец не согласен с данным решением, т.к. его работа в названной должности подтверждается приказами, согласно справке Уссурийский локомотиворемонтный завод – ОАО «XXXX» данное предприятие образовалось за счет ликвидированного предприятия Уссурийский локомотиворемонтный завод - ОАО «XXXX», производственная структура осталась без изменений, предприятие приняло на баланс дизельный цех с участком обработки дизелей. Этот участок обслуживается рабочими профессиями и должностями, непосредственно занятым на испытаниях тепловозных дизелей и дизель-генераторов с газотурбинным надувом мощностью 800 л.с. и числом оборотов турбины не менее 17 тыс. об\мин и реостатных испытаниях телевизоров. Истец в указанный период занимал должность рабочего непосредственно занятого на испытаниях судовых и тепловых дизелей и дизелей-генераторов с приведенными характеристиками.

В судебном заседании представитель истца по ордеру ФИО1на исковых требованиях наставал по указанным основаниям.

Представитель ответчика по доверенности ФИО2 с иском не согласился, ссылался на основания, приведенные в решении об отказе в назначении досрочной пенсии, пояснил, что пенсионный фонд не мог руководствоваться данными указанной истцом справки, т.к. согласно ей предприятие ликвидировано, в архивных данных нет документов, подтверждающих обстоятельства, на которые ссылается истец.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Согласно ст. 8 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, при наличии не менее 15 лет страхового стажа, наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 названного Федерального закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Согласно Списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10, право на льготное пенсионное обеспечение имеют лица, занятые: раздел XIV Металлообработка, п. 12 - прочие профессии металлообработки, код 151200а-1753 д - рабочие, непосредственно занятые на испытаниях судовых и тепловозных дизелей и дизель - генераторов с газотурбинным наддувом мощностью 800 л.с. и более и числом оборотов турбины не менее 17 тыс. об./мин и реостатных испытаниях тепловозов.

Как указано в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Согласно справке Уссурийский локомотиворемонтный завод – ОАО «XXXX» данное предприятие образовалось за счет ликвидированного предприятия Уссурийский локомотиворемонтный завод - ОАО «XXXX», производственная структура осталась без изменений, предприятие приняло на баланс дизельный цех с участком обработки дизелей. Этот участок обслуживается рабочими профессиями и должностями, непосредственно занятым на испытаниях тепловозных дизелей и дизель-генераторов с газотурбинным надувом мощностью 800 л.с. и числом оборотов турбины не менее 17 тыс. об\мин и реостатных испытаниях телевизоров. Истец в указанный период занимал должность рабочего непосредственно занятого на испытаниях судовых и тепловых дизелей и дизелей-генераторов с приведенными характеристиками.

Суд считает данные этой справки достоверными, учитывая, что частично наименование предприятия - Уссурийский локомотиворемонтный завод-осталось неизменным, вид деятельности предприятия следует из его названия.

На истца не могут быть возложены неблагоприятные последствия того, что предприятие, на котором он работал, ликвидировано, как следует из архивной справки отдела архивов Филиала ОАО «XXXX» ДВЖД производственные приказы, штатные расписания, в архив не сдавались.

При таких обстоятельствах суд считает, что иск подлежит удовлетворению.

Документы для назначения пенсии были поданы истцом ДД.ММ.ГГ с уменьшением возраста, 57-летнего возраста истец достиг ДД.ММ.ГГ, досрочная страховая пенсия подлежит назначению с ДД.ММ.ГГ.

Обязать ГУ Управление пенсионного фонда РФ по Уссурийскому городскому округу Приморского края включить в специальный стаж Кононова В. В. для назначения досрочной страховой пенсии по старости период его работы в должности испытателя двигателей внутреннего сгорания 4 разряда дизельного цеха Уссурийского локомотиворемонтного завода и назначить досрочную страховую пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда с ДД.ММ.ГГ.

Взыскать с ГУ Управления пенсионного фонда РФ по Уссурийскому городскому округу Приморского края в пользу Кононова В. В. госпошлину XXXX.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Приморский краевой суд через Уссурийский районный суд в течение месяца со дня изготовления решения суда в окончательной форме.

Председательствующий: Е.А. Степанова

Мотивированное решение изготовлено 24.02.2016 г.

Именем Российской Федерации

04 декабря 2013 года город Уфа

Ленинский районный суд г.Уфы в составе:

Председательствующего судьи Салимзяновой Г.М.,

при секретаре Якшигуловой Л.Ш.,

с участием истца Ганцева В.Н. , представителя истца по доверенности Тишиной Н.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Ганцева В.Н. . к Управлению Пенсионного фонда РФ по Ленинскому району г. Уфы о признании решения об отказе в назначении досрочной пенсии незаконным, включении периодов работы в специальный стаж работы, возложении обязанности назначить досрочную трудовую пенсию по старости,

Ганцев В.Н. обратилась к Государственному учреждению Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г. Уфы ( далее по тексту УПФ) с заявлением о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости. Решением УПФ РФ № от ДД.ММ.ГГГГ Ганцеву В.Н. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ». В связи с этим Ганцев В.Н. обратился в суд с иском к УПФ и просит признать решение УПФ РФ № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении досрочной пенсии незаконным, обязать УПФ засчитать в специальный стаж период работы истца в УАП «Гидравлика» с 01.09.1988г. по 27.02.1992г. (3 года 5 мес.26 дней) в качестве рабочего, занятого на испытаниях авиационных и газореактивных судовых двигателей на испытательных установках, испытатель авиационных двигателей, предусмотренного Списком № возложении обязанности назначить досрочную трудовую пенсию по старости с 10.04.2013г.

В обосновании иска истец указал, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. он работал испытателем авиационных двигателей в Уфимском агрегатном объединении «Гидравлика» далее (УАП Гидравлика).

Общий стаж работы во вредных условиях труда составляет 14 лет 2 мес.25 дней. УПФ засчитаны периоды с 08.10.81г по 31.08.88г. и с 09.03.92г по 29.08.96г.(10 лет 8 мес.29дн.) в качестве испытателя-механика авиационных двигателей ОАО ФГУ УАП «Гидравлика». В специальный стаж трудовой деятельности не включен период работы с 01.09.1988г. по ДД.ММ.ГГГГ (3 года 5 мес. 26 дн.) в качестве испытателя, испытателя-механика авиационных двигателей экспериментальной лаборатории ОКБ ОАО ФГУ УАП «Гидравлика», Уфимского опытно-конструкторского бюро «Гидромеханика». Свой отказ УПФ мотивирует тем, что право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда работники лабораторий предприятий, а также отделов и лабораторий научно-исследовательских, конструкторских организаций, пользуются только в тех случаях, когда эти лаборатории и организации прямо указаны в Списках.

Оспариваемые периоды работы во вредных условиях труда подтверждаются представленными документами картой аттестации рабочих мест, справкой уточняющей особые условия труда, экспертным заключением о результатах независимой экспертизы условия труда.

В судебном заседании истец Ганцев В.Н. и его представитель Тишина Н.А. заявленные требования поддержали по основаниям, изложенным в иске, просили их удовлетворить в полном объеме.

Представитель ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Уфы в суд не явился, предоставил ходатайство об отложении дела.

Данное ходатайство судом оставлено без удовлетворении, в связи с тем, что ответчиком не представлены доказательства уважительности причины не явки.

Выслушав истца, его представителя, изучив и оценив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с подпунктом 2 п.1 ст.27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в РФ»№173-ФЗ от 17.12.2001года мужчинам трудовая пенсия по старости назначается по достижению возраста 55 лет, если они проработали на работе с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Решением № от ДД.ММ.ГГГГ года УПФ Ганцеву В.Н.было отказано в назначении досрочной пенсии из-за отсутствия требуемого специального стажа работы 12 лет 6 месяцев, по Списку №2. В специальный стаж трудовой деятельности не засчитаны периоды с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.(1 год 4 мес. 22 дня) в качестве испытателя – механика двигателей в испытательной лаборатории опытно-конструкторского бюро Агрегатного объединения «Гидравлика», с 02.01.1990г по 27.02.1992г. (2 года 1 мес.25 дней) в качестве испытателя – механика двигателей в испытательной лаборатории опытно-конструкторского бюро «Гидромеханика»

Оспариваемые периоды не были включен в специальный стаж, поскольку в подразделе 10 раздела XIV «Металлообработка» Списка №2 отсутствуют испытательные и экспериментальные лаборатории. В соответствии с п.4 разъяснений Минтруда России от 22.05.1996г. №5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12,78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» работники лабораторий предприятий, а также отделов и лабораторий научно-исследовательских, конструкторских организаций, пользуются правом на пенсию в связи с особыми условиями труда только в тех случаях, когда эти лаборатории и организации прямо указаны в Списках.

В соответствии с ч. 1, 2 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Действующим законодательством Российской Федерации, а именно ст. 27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173- ФЗ от 17 декабря 2001г., установлено, что Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

В силу ч. 1 ст. 46 Конституции каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.

Судом установлено, что Ганцев В.Н. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.(6 лет 10 мес.21день) и с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.(3 года 10мес.08дней) работал в качестве испытателя – механика авиационных двигателей в ОАО «Уфимское агрегатное предприятие «Гидравлика». Данные периоды зачтены ответчиком в стаж на соответствующих видах работ предусмотренные Списком № в разделе XIV, позиция 2151200а-1753г- «рабочие, занятые на испытаниях авиационных и газореактивных судовых двигателей на испытательных установках».

Справкой работодателя № от 13.01.2011г, уточняющий особый характер работы необходимый для назначения льготной пенсии подтверждается, что ФИО3 полный день работал в цехе №10б (сборочный цех двигателей) на испытательном участке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по 29.08.1996г. и в экспериментально- исследовательской лаборатории опытно-конструкторском бюро на испытательном участке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности испытателя авиационных двигателей (рабочие занятые на испытаниях авиационных двигателей на испытательных установках), что предусмотрено Списками № разделом XIV металлообработка, разделом 12 прочие профессии металлообработки, пунктом а) рабочие, позиция 2151200а-1753г.

В материалах дела имеется карта аттестации рабочего места испытателя механика двигателей от 03.06.1992г. По результатам оценки условий труда рабочее место испытателя – механика двигателей признано вредным по степени превышения уровня шума (3 класс степени вредности и опасности).

Согласно справки работодателя от 17.04.2012г. № испытателями авиационных и реактивных двигателей, испытателями – механиками двигателей в лаборатории ОКБ «Гидромеханика» в период с 1980 по 1997 года проводились работы по испытанию авиационных двигателей ТА-6А, ТА-8, ТА-12. Технологические процессы на испытании вышеуказанных двигателей идентичны технологическому процессу действующему ранее до 1986 года и применяемому в настоящее время в ОАО «УАП «Гидравлика». Согласно технологическому процессу, работы по испытанию вышеперечисленных двигателей проводились в течении полного рабочего дня.

Кроме того суду представлено экспертное заключение №04-ТИТ-2013 главного технического инспектора труда профсоюзов трудящихся авиационной промышленности Мельникова О.Г. который провел обследование условий труда испытателей ЭТ ОКБ, занятых на испытаниях двигателей. Согласно выводам указанного заключения, запись в трудовой книжке и выполняемая Ганцевым В.Н. работа в период с 08.10.1981г.по 27.02.1992г и с 09.03.1992г по 29.08.1996г.соответствует Списку №2, раздел XIV «Металлообработка» пункт 12. Прочие профессии металлообработки (позиция 2151200а-1753г рабочие, занятые на испытаниях в натурных трубах, на испытаниях авиационных и газо-реактивных судовых двигателей на испытательных установках), утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991года №10, Списку №2, раздел XV «Металлообработка» пукт 10.Прочие профессии металлообработки (рабочие, занятые на испытаниях в натурных трубах и на испытаниях авиационных реактивных, жидкостных и прямоточных двигателей на испытательных установках), утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 22.08.1956года №1173. Общий трудовой специальный стаж Ганцева Н.В. во вредных условиях труда в течение полного рабочего дня дающее право на льготное пенсионное обеспечение составляет 14 лет 2 месяца 25 дней. При этом общем страховой стаже составляет более 25 лет, что в полной мере соответствует требованиям необходимым для досрочного назначения трудовой пенсии. Право на назначение досрочной трудовой пенсии на льготных условиях в соответствии с пп.2 п.1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001года №173-ФЗ приобретено Ганцевым В.Н. 10 апреля 2013 года, то есть при достижении 55 лет. Для отказа Ганцеву В.Н. в назначении досрочной пенсии по возрасту на льготных условиях, в соответствии со Списком №2, оснований нет.

Суд считает данное Заключение относимым доказательством по данному делу, т.к. оно выполнено специалистами инспекции труда, которые по роду своей профессиональной деятельности занимаются составлением подобных экспертных заключений, а кроме того, оно соотносится с другими добытыми по делу доказательствами.

Изучив все представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что работа Ганцева В.Н.в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ОКБ Уфимского агрегатном объединения «Гидравлика» и ОКБ Уфимского опытно-конструкторского бюро «Гидромеханика», носит вредный характер была связана с испытаниями авиационных двигателей на испытательных установках, а потому подпадает под Список № утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10.

Кроме того, в соответствии с п.1б Постановления Правительства РФ от 18 июля 2002 года№537 - время выполнявшихся до 01.01.1992 года работ, предусмотренных Списком № производств, цехов, профессий, работа в которых дает право на пенсию на льготных условиях, утвержденных Постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ года№1173, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.

При этом время выполнявшихся до ДД.ММ.ГГГГ работы, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта. Согласно п.9 разъяснений Госкомитета Совета Министров СССР от 02.04.1976г№5/8 «О порядке применения Списков №1,2 от ДД.ММ.ГГГГ года№ установлено, что рабочие и ИТР опытных производств научно-исследовательских и конструкторских организаций, занятым в производствах, цехах, профессиях и должностях, предусмотренных Списком №1,2 пенсии назначаются по тем же правилам, что и работникам промышленных предприятий.

Следовательно, периоды работы Ганцева В.Н. в период с 01.09.1988г. по 27.02.1992г. подлежит зачету в специальный трудовой стаж по Списку № 2, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии по старости.

Таким образом, трудовой стаж Ганцева В.Н. на момент подачи им заявления ответчику составлял: 14 лет 2 месяца 25 дней, его стаж достаточен для назначения ему досрочной трудовой пенсии по старости, поскольку, его возраст 55 лет, что также соответствует необходимому возрасту для назначения досрочной трудовой пенсии, и страховой стаж более 25 лет. Следовательно, в наличии все условия, предусмотренные ст. 27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173- ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ, а потому, отказ ответчика в назначении Ганцеву В.Н. досрочной трудовой пенсии является незаконным.

Согласно ч.1 ст. 19 Федерального Закона № 173-ФЗ от 17 декабря 2001г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии), за исключением случае, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии).

С заявлением о назначении досрочной пенсии истец, Ганцев В.Н. ДД.ММ.ГГГГ года рождения обратился в УПФР в Ленинском районе г. Уфы ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, он имеет право на получение досрочной трудовой пенсии со дня возникновения права, а именно с ДД.ММ.ГГГГ.

Руководствуясь ст. ст.194, 198 ГПК РФ, суд

Исковые требования Ганцева В.Н. к Государственному учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ленинском районе г.Уфы о признании решения об отказе в назначении досрочной пенсии незаконным, включении периода работы в специальный стаж, возложении обязанности назначить досрочную трудовую пенсию по старости удовлетворить.

Признать незаконным решение Государственного учреждения Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ленинском районе г.Уфы № от ДД.ММ.ГГГГ. об отказе в установлении Ганцеву В.Н.. досрочной трудовой пенсии по старости.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ленинском районе г.Уфы включить Ганцеву В.Н.. в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости период работы с 01.09.1988г. по 27.02.1992г. в качестве испытателя-механика двигателей в испытательной лаборатории опытно-конструкторского бюро УАО «Гидравлика», опытно-конструкторское бюро «Гидромеханика».

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ленинском районе г.Уфы назначить Ганцеву В.Н. досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Башкортостан через Ленинский районный суд города Уфы Республики Башкортостан в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья Салимзянова Г.М. решение не вступило в законную силу

Читайте также: