Коды в пенсионной программе

Какие коды категорий застрахованных лиц использовать в 2020 году при заполнении единого расчета по страховым взносам? Как узнать эти коды? Изменились ли эти коды после отмены расчета РСВ-1? Каким кодом обозначать работников по трудовым и гражданско-правовым договорам? Ответы на эти и другие вопросы, а также таблицу с расшифровкой кодов на 2020 год вы найдете в этой таблице.

Отчетность в 2020 году по страховым взносам

В 2020 году контролировать страховые взносы продолжают налоговые инспекции (гл. 34 НК РФ). Поэтому расчеты по страховым взносам на обязательное пенсионное (социальное, медицинское) страхование требуется направлять в ИФНС. Причем отчитываться нужно по новой форме расчета по страховым взносам, которая утверждена приказом ФНС России от 10.10.2016 № ММВ-7-11/551.

Новый бланк расчета по страховым взносам представляет из себя следующий состав:

титульный лист;
лист «Сведения о физическом лице, не являющемся индивидуальным предпринимателем»;
раздел 1 «Сводные данные об обязательствах плательщика страховых взносов»;
приложение 1 к разделу 1;
приложение 2 к разделу 1;
приложение 3 к разделу 1;
приложение 4 к разделу 1;
приложение 5 к разделу 1;
приложение 6 к разделу 1;
приложение 7 к разделу 1;
приложение 8 к разделу 1;
приложение 9 к разделу 1;
приложение 10 к разделу 1;
раздел 2 «Сводные данные об обязательствах плательщиков страховых взносов глав крестьянских (фермерских) хозяйств»;
приложение 1 к разделу 2;
раздел 3 «Персонифицированные сведения о застрахованных лицах».

Как видно, раздел 3 нового расчета – это персонифицированные сведения о застрахованных лицах. Заметим, что до 2017 года похожий раздел содержался в расчете РСВ-1. Это был раздел 6 «Сведения о сумме выплат и иных вознаграждений и страховом стаже застрахованного лица».

Коды в разделе 3 нового расчета

Раздел 3 нового расчета по страховым взносам, сдаваемого в ИФНС, содержит персонифицированные сведения по каждому сотруднику. Так, в частности, в подразделе В подразделе 3.1 расчета требуется обозначить персональные данные сотрудника, которому выплачивался доход, а именно:

в строке 060 – ИНН;
в строке 070 – СНИЛС;
в строках 080, 090 и 100 – Ф. И. О. сотрудника полностью по данным документа, удостоверяющего личность;
в строке 110 – дату рождения сотрудника по документу, удостоверяющему личность;
в строке 120 – числовой код страны, гражданином которой является физическое лицо;
в строке 130 – цифровой код пола: «1» – мужской, «2» – женский;
в строке 140 – код вида документа, удостоверяющего личность;
в строке 150 – реквизиты документа, удостоверяющего личность (серия и номер документа);
в строках 160, 170 и 180 – признак застрахованного лица в системе обязательного пенсионного, медицинского и социального страхования: «1» – является застрахованным лицом, «2» – не является застрахованным лицом.

Подраздел 3.2 расчета по страховым взносам 2020 года включает в себя данные о суммах:

выплат в пользу сотрудников;
начисленных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

При этом в графе 200 подраздела 3.2 нужно показать код категории застрахованного лица. Этот код нужно показывать в соответствии с приложением 8 к Порядку заполнения расчета, утвержденному приказом ФНС России от 10.10.2016 № ММВ-7-11/551. Код заполните заглавными русскими буквами. Наиболее распространенный код – НР. Им обозначаются все лица, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование. Этим кодом, в частности, в 2020 году обозначаются работники по трудовым и гражданско-правовым договорам.

Далее приведем таблицу со всеми кодами, действующими в 2020 году, и их расшифровкой.

плательщиками страховых взносов, уплачивающими единый налог на вмененный доход для отдельных видов деятельности, - аптечными организациями и индивидуальными предпринимателями, имеющими лицензию на фармацевтическую деятельность, - в отношении выплат и вознаграждений, производимых физическим лицам, которые в соответствии с Федеральным законом от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 48, ст.6724; 2016, № 27, ст.4219) имеют право на занятие фармацевтической деятельностью или допущены к ее осуществлению;

некоммерческими организациями (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), зарегистрированными в установленном законодательством Российской Федерации порядке, применяющими упрощенную систему налогообложения и осуществляющими в соответствии с учредительными документами деятельность в области социального обслуживания населения, научных исследований и разработок, образования, здравоохранения, культуры и искусства (деятельность театров, библиотек, музеев и архивов) и массового спорта (за исключением профессионального);

• производство пищевых продуктов;
• производство минеральных вод и других безалкогольных напитков;
• текстильное и швейное производство;
• производство кожи, изделий из кожи и производство обуви;
• обработка древесины и производство изделий из дерева;
• химическое производство;
• производство резиновых и пластмассовых изделий;
• производство прочих неметаллических минеральных продуктов;
• производство готовых металлических изделий;
• производство машин и оборудования;
• производство электрооборудования, электронного и оптического оборудования;
• производство транспортных средств и оборудования;
• производство мебели;
• производство спортивных товаров;
• производство игр и игрушек;
• научные исследования и разработки;
• образование;
• здравоохранение и предоставление социальных услуг;
• деятельность спортивных объектов;
• прочая деятельность в области спорта;
• обработка вторичного сырья;
• строительство;
• техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств;
• удаление сточных вод, отходов и аналогичная деятельность;
• транспорт и связь;
• предоставление персональных услуг;
• производство целлюлозы, древесной массы, бумаги, картона и изделий из них;
• производство музыкальных инструментов;
• производство различной продукции, не включенной в другие группировки;
• ремонт бытовых изделий и предметов личного пользования;
• управление недвижимым имуществом;
• деятельность, связанная с производством, прокатом и показом фильмов;
• деятельность библиотек, архивов, учреждений клубного типа (за исключением деятельности клубов);
• деятельность музеев и охрана исторических мест и зданий;
• деятельность ботанических садов, зоопарков и заповедников;
• деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий, за исключением организаций и индивидуальных предпринимателей, указанных в подпунктах 2 и 3 пункта 1 статьи 427 Налогового кодекса Российской Федерации;
• розничная торговля фармацевтическими и медицинскими товарами, ортопедическими изделиями;
• производство гнутых стальных профилей;
• производство стальной проволоки

плательщиками страховых взносов, уплачивающими единый налог на вмененный доход для отдельных видов деятельности, - аптечными организациями и индивидуальными предпринимателями, имеющими лицензию на фармацевтическую деятельность, - в отношении выплат и вознаграждений, производимых физическим лицам, которые в соответствии с Федеральным законом от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" имеют право на занятие фармацевтической деятельностью или допущены к ее осуществлению;

аптечными организациями и индивидуальными предпринимателями, имеющими лицензию на фармацевтическую деятельность, уплачивающими единый налог на вмененный доход для отдельных видов деятельности, в отношении выплат и вознаграждений, производимых физическим лицам, которые в соответствии с Федеральным законом от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" имеют право на занятие фармацевтической деятельностью или допущены к ее осуществлению;

Финансово грамотный человек задумывается о том, как он будет жить на пенсии, задолго до того, как вступит в предпенсионный возраст. Нерегулярно откладывать свободные суммы, делая это по мере возможности - не самый правильный способ, так накопить на старость достаточно вряд ли получится. Правильный способ - иметь привычку постоянно совершать определенные отчисления, инвестируя деньги так, чтобы они работали. Инвестиции должны приносить доход, который по меньшей мере будет превышать инфляцию. Сбербанк предлагает жителям России программу, которая решает такую задачу - речь об индивидуальном пенсионном плане.

Что называется индивидуальным пенсионным планом Сбербанка

Долгосрочный вклад в банке, за счет которого можно сберечь деньги от инфляционных процессов, чтобы пользоваться ими в старости - не самый подходящий вариант. Во-первых, депозит специально не мотивирует вас делать регулярные отчисления. Во-вторых, таких долгосрочных вкладов - на года и десятилетия - просто не бывает. Вам придется периодически закрывать вклад и открывать заново.

Альтернативным вариантом инвестирования является пенсионная программа, которую предлагает Сбербанк. Она помогает сохранять и накапливать средства, чтобы к моменту достижения пенсионного возраста клиент заработал ощутимую прибавку к своей основной пенсии, которую ему назначит государство.

Индивидуальный пенсионный план Сбербанка по принципу работы отличается от обычного депозита. Клиент может самостоятельно формировать пенсионный капитал и определять размер выплат на пенсии. Регулярные взносы помогут накопить солидные сбережения, а Сбер обеспечит инвестиционный доход, который приумножит ваши деньги.

Оформление ИПП, по сути, означает открытие особого накопительного счета и регулярное отчисление средств на него. Например, можно автоматически переводить определенную сумму на этот вклад после каждого перечисления зарплаты на карту Сбербанка. Сбережения будут расти стараниями негосударственного пенсионного фонда (НПФ) Сбербанка.

Если клиент Сбербанка сам решает открыть индивидуальный пенсионный план, с ним заключается договор и на его имя открывается счет. На этот счет и будут переводиться средства по заключенному соглашению. Доход от инвестирования этих средств гарантируется благодаря тому, что Сбербанк вкладывает средства в наименее рисковые активы.

После того, как клиенту назначается гарантированная законом пенсия, он может начать получать дополнительные выплаты от Сбербанка согласно своему ИПП.

При открытии индивидуального пенсионного счета нужно внести некоторую сумму (обычно это 1,5-2 тыс. руб.). После этого счет ежемесячно пополняется на любую сумму, но не меньше заданного лимита (лимит может составлять от 500 рублей).

Какие виды ИПП предлагает Сбербанк

Клиент может выбирать схему, по которой будет формироваться капитал, а также целевой ориентир - то есть желаемый размер своей пенсии. Исходя из этого предлагается два различных тарифа:

Универсальный - пенсионные накопления формируются благодаря взносам и доходу от их инвестирования.
Целевой - будущие выплаты увеличиваются по мере того, как растут личные отчисления и заработки.

Оформляя индивидуальный пенсионный план в Сбербанке, имеет смысл подумать, какой тариф будет более подходящим именно для вас.

Особенности универсального тарифа

По этому плану регулярные взносы и некий установленный их график вообще не обязательны. У клиента есть возможность выбора, какие суммы и когда он переводит на свою пенсию. Всегда можно принять во внимание текущее финансовое положение и свои потребности. Выплата средств в старости происходит одновременно с назначенной пенсией после обращения клиента.

Размер выплаты в старости зависит от того, какой доход человек смог накопить. Главные особенности этого тарифа:

Величина стартовой суммы – 1,5 тыс. руб.
Величина дополнительных взносов – от 500 рублей.
Четкий график пополнения отсутствует.
Срок – 5 лет и более.

Для выбора программы нужно обратиться в НПФ Сбербанка или подключить ее в личном кабинете онлайн.

Особенности целевого тарифа

Целевой тариф больше подходит тем, кто намерен более активно работать над формированием своей дополнительной пенсии. Вот его главные особенности:

Величина стартовой суммы – 2 тыс. руб.
Дополнительные взносы – от 1 тыс. руб.
Формирование личных средств – 1,5%.
При отчислении 12 тыс. руб. в год и более, величина целевой пенсии будет рассчитываться по показателю нормативной доходности (3,5% в 2019 году).
Период выплат пенсионеру – 15 лет.

Выбирая подходящий индивидуальный пенсионный план, стоит использовать специальный калькулятор, с помощью которого определяется расчетная пенсия по конкретному тарифу и сумма, которую нужно откладывать.

Оформление ИПП - куда обращаться

Для оформления пенсионного плана можно воспользоваться разными возможностями:

Отделение Сбербанка.
Один из офисов НПФ.
Возможности личного кабинета в интернет-банке.

Самый простой способ оформления ИПП - сделать это онлайн. Для этого нужно:

Прочитать об условиях доступных вариантов ИПП и нажать на кнопку «Оформить».

В предложенной анкете ввести личные паспортные сведения, а также контакты и сумму, которая составит первый взнос.
При помощи пароля из смс подтвердить распоряжение.
С банковской карты перечисляется первый взнос.

Если оформить ИПП в режиме онлайн нет возможности или желания, можно обратиться в Сбербанк со своим паспортом лично. Услугу могут оказывать не во всех отделениях, поэтому стоит уточнить список подходящих адресов на сайте банка.

О требованиях и условиях

Индивидуальный пенсионный план - это программа для обычных граждан, которые хотят увеличить свою пенсионное пособие, положенное им в пожилом возрасте.

Исходя из этого набор требований к клиентам минимальный - нужно обратиться в Сбербанк с паспортом и СНИЛС, а также быть готовым совершить первый взнос. После этого нужно просто выполнять свою часть договора.

Плюсы и минусы ИПП

О плюсах и минусах программы нужно знать до подписания договора. Главные недостатки: сравнительно низкая доходность в сравнении с другими вариантами инвестирования (обратная сторона низкого риска), а также длительное ожидание возможности оценки эффективности плана.

Несомненные преимущества ИПП, тем не менее, делают его очень неплохим инструментом:

Банком гарантируется, что накопления будут сохранены, а арест или конфискация им не грозит.
Распоряжаться деньгами может только владелец.
Средства не считаются совместно нажитым имуществом и не могут быть разделены в случае расторжения брака.
В случае гибели клиента неиспользованные средства капитала становятся частью его наследства.
Регулярно пополняющим ИПП трудоспособным гражданам положен налоговый вычет до 15,6 тыс. руб. ежегодно.

При выходе на пенсию у клиентов Сбербанка будет хорошая возможность оценить разницу между их ежемесячной пенсией и пенсией других людей, которые получают от государства только назначенный им минимум.

Как оплачиваются взносы

Клиент может выбирать сумму, периодичность и способ пополнения своего пенсионного счета.

Для пополнения можно использовать различные способы:

Личный кабинет системы Сбербанк-Онлайн.
Любой банкомат или терминал банка.
Сайт НПФ Сбербанка.
Наличные через кассу в любом офисе Сбербанка.

Регулярные перечисления можно производить автоматически, если у вас есть карта Сбербанка. Достаточно настроить эту возможность один раз.

Взносы также можно совершать при помощи бухгалтерии по месту своей работы. Для этого нужно написать специальное заявление, и часть каждой зарплаты будет сразу переводиться на ИПП сотрудника.

Рассчитываем размер будущей пенсии

Клиент может заранее подсчитать, какая прибавка к государственной пенсии будет положена ему в старости, если он определенное время будет регулярно вносить средства на свой ИПП. В расчете будущей пенсии поможет сервис, который расположен в описании программы на сайте Сбербанка.

Для подсчета нужно внести:

величину взноса;
частоту пополнения;
продолжительность участия в программе накопления и хранения.

Нужно помнить, что индивидуальный пенсионный план - это вид инвестирования, у которого отсутствует фиксированная доходность. В силу этого выбранная Сбербанком стратегия будет определять итоговую сумму капитала.

Калькулятор Сбербанка нужно использовать для четкого представления о размере своей пенсии с учетом таких вводных, как возраст, пол и планируемые взносы.

Досрочное снятие денег

Ситуация может заставить отказаться от ИПП и договора с банком. В этом случае хочется получить деньги, которые были накоплены. Сумма к возврату будет рассчитываться в этом случае исходя их длительности взаимоотношений клиента и банка:

Для работающих по “Универсальному” плану клиентов возврат полной суммы взносов и полученного от инвестиций дохода возможен через 5 лет после вступления в программу. Если расторгнуть договор через 2 года - вернется вся перечисленная сумма и 50% дохода от инвестирования.
По условиям “Целевого” тарифа в первые 2 года возвращается 80% внесенных средств. Если договор расторгается через срок от 2 до 5 лет, то возвращается 98,5% внесенных средств и 50% дохода от инвестирования. Через 5 лет и более вернется 98,5% внесенной суммы и 80% дохода от инвестиций.

Как видим, открывая ИПП, лучше иметь уверенность в том, что в течение как минимум 5 лет расторгать договор с банком вы не намерены.

Закрытие индивидуального пенсионного плана в Сбербанке

Расторжение договора и возврат денег - право клиента. Для закрытия счета подойдет любое из прописанных в договоре оснований:

досрочное расторжение договора;
выполнение фондом его обязательств;
перевод накоплений из НПФ Сбербанка в другой фонд;
выплата средств наследникам, если они обратились за ними в течение 3 лет после гибели клиента.

Для получения достойного обеспечения в пожилом возрасте, нужно думать о пенсионных накоплениях заранее. Пользователи ИПП часто выбирают такой вариант инвестирования в свою старость, поскольку никакие посторонние лица не могут взыскать эти средства в свою пользу.

Что написано в извещениях Пенсионного фонда и как из них понять, какая у вас будет пенсия

Когда летом или осенью в ваш почтовый ящик упадет письмо из Пенсионного фонда РФ (ПФР), вы вряд ли в нетерпении будете вскрывать конверт и запоем читать содержимое. Многие даже и не помнят, куда складывают эту корреспонденцию, а те, кто ни разу не получал своего «письма счастья», не особо печалятся по этому поводу. Между тем извещения из ПФР – практически единственный способ узнать, что же будет ждать вас после наступления пенсии. Читать эти документы сложно, понимать еще сложнее, но, если приложить некоторые усилия и использовать изложенную ниже шпаргалку, вполне можно разобраться. А разобравшись, ужаснуться тому, как мало денег мы получим в старости. Правда, это уже, как говорится, из другой оперы.

История вопроса

Для начала понадобится небольшой ликбез. Как уже писал D’ в статье «Пенсионный FAQ» (см. №19 от 1.10.2007), пенсия складывается из трех частей. Базовая часть выплачивается всем – это пенсия по старости. Страховая часть зависит от того, сколько лет человек проработал и какую зарплату получал. Чтобы государство могло выплачивать базовую и страховую пенсии сегодня, наши работодатели платят в казну единый социальный налог (ЕСН), который «дробится» на несколько частей. Нас интересуют 8 и 6%, из которых формируются соответственно страховая и накопительная части нашей будущей пенсии.

Любопытно, что взносы в составе ЕСН на страховую часть пенсии идут на выплаты нынешним пенсионерам, но учитываются на вашем личном счете в ПФР – таким образом, вы накапливаете виртуальные «пенсионные права». Когда подойдет ваш пенсионный возраст, вы сможете претендовать на прибавку к пенсии в виде страховой ее части, и прибавка эта должна быть тем весомее, чем дольше вы работали и чем больше зарабатывали.

У тех, кто родился в 1967 году и позже, в течение всей их трудовой деятельности формируется еще и так называемая накопительная часть пенсии, которая будет выплачиваться им вместе со страховой и базовой частью. Это означает, что работодатель отчисляет в ПФР в рамках того же ЕСН деньги (с 2008 года в размере 6% от вашей «белой» зарплаты), составляющие ваши пенсионные накопления (ПН). ПН копятся и инвестируются управляющими компаниями (государственной – ВЭБом и частными) и негосударственными пенсиоными фондами (НПФ).

Вот здесь у гражданина появляется возможность выбора: можно оставить эти 6% в государственной УК, и деньги будут вкладываться в гособлигации (во всяком случае, пока). Доходность последних сейчас составляет порядка 7% годовых.

Если передать ПН в управление частной УК или НПФ, то их будут вкладывать как в облигации, так и в акции со всеми вытекающими последствиями: доходность может быть как высокая, так и отрицательная.

Когда вы выйдете на пенсию, вся накопленная сумма будет выплачиваться вам каждый месяц – либо пока не кончится, либо до самой смерти (порядок выплат до сих пор не определен). Поскольку до пенсии людям 1967 года рождения и более молодым еще далеко, каждый год Пенсионный фонд информирует их о состоянии их пенсионных счетов, рассылая по почте извещения. Извещения эти и называются в народе «письмами счастья». В нмх содержится весьма ценная информация – сколько денег у вас на счете, сколько перечислил за вас работодатель в истекшем году и с какой доходностью ваши деньги были проинвестированы (опять же в истекшем году). Правда, изложено это все настолько путано, что разобраться в своих «письмах счастья» подчас не могут даже профессиональные финансисты. Но нам – с помощью экспертов – все-таки удалось расшифровать послание ПФР. Само письмо-образец вы видите слева, будем читать по порядку, сверху вниз, а потом ответим на наиболее часто задаваемые «пенсионные» вопросы.

Расшифровка кода

Итак, посмотрим на верхнюю таблицу. В ней указано, что в 2005 году три работодателя (гражданин в течение года три раза менял работу) в общей сложности перечислили 1382,62 рубля на накопительную часть, что составило 4% от заработной платы. В этой же таблице указывается размер страховой части – 3435,49 рубля. Повлиять на страховую часть мы можем только ударным трудом с высокой зарплатой, да и деньги эти, как говорилось выше, не «живые», так что эффективно распорядиться ими не получится. Поэтому займемся изучением накопительной части в следующих таблицах.

Отметим страховой номер индивидуального лицевого счета 053-ХХХ-ХХХ-ХХ – это номер личного пенсионного счета, который заведен у вас в ПФР. Тот же самый номер указан на зеленой карточке пенсионного страхования. Деньги, которые копятся в рамках накопительной программы, а также страховая часть вашей пенсии учитываются на этом счету.

Сведения о страховых взносах на финансирование накопительной части трудовой пенсии (специальная часть ИЛС) – самая важная информация. В этой таблице сведения о ваших пенсионных накоплениях, то есть о тех самых 4% от вашей зарплаты, которые ваш работодатель переводил на ваш счет все годы с начала пенсионной реформы (с 2008 года эта ставка составляет 6%). Сумма всех скопившихся пенсионных накоплений (с учетом полученных от инвестиций доходов) указана во второй строке таблицы: Средства пенсионных накоплений, переданные в доверительное управление управляющей компании, в нашем примере это 8412,67 рубля . «Это средства, накопленные с учетом инвестдохода, полученного управляющей компанией, которая управляла вашими накоплениями, за все время существования системы с 2002 года. Сейчас эти деньги находятся в управляющей компании», – поясняет директор управления по работе с корпоративными клиентами «ВТБ управление активами» Сергей Лукин .

В том числе чистый финансовый результат (доход) от временного размещения ПФР страховых взносов, поступивших в ПФР за 2004 год, – здесь указана часть совокупного дохода по вашим пенсионным накоплениям, а именно: доход, полученный исключительно по тем деньгам, что пришли в ПФР два года назад (в нашем примере – в 2004 году) и последними были переведены в УК.

Результат инвестирования средств пенсионных накоплений за 2005 год составил 1,087112157810 [5,6] – крайне интересная строка. Чтобы объяснить ее смысл, нужно начать с небольшой предыстории . Все мы помним, что пенсионные накопления инвестируются – вкладываются в акции и облигации, а занимаются инвестированием управляющие компании. Каждый квартал, а также каждое полугодие и каждый год УК публикуют данные о доходности инвестирования пенсионных накоплений (ПН), то есть объявляют, кто сколько заработал по своему портфелю ПН. Составляются рэнкинги доходности, все (и D’ в том числе) горячо обсуждают, у кого и за счет чего доходность больше. И мало кто обращает внимание на маленькую приписку под цифрами доходности: «Данные показатели не применяются для отражения результатов инвестирования средств пенсионных накоплений в специальной части индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц». Эта длинная фраза мелким шрифтом – как водится, самая важная: она означает, что публикуемая доходность почти никакой связи с реальной доходностью по вашим личным ПН в данном году не имеет. Как так получается? Схематично процесс управления пенсионными деньгами можно описать так. У государственного Пенсионного фонда есть много лицевых счетов (тех самых, помеченных страховым номером), на каждом из них лежит определенная сумма. Все эти деньги находятся под управлением УК – возьмем для примера ВЭБ. Разумеется, ВЭБ не покупает ценные бумаги на каждый счет отдельно – он просто скидывает все накопления в общий котел,и уже на всю сумму закупает гособлигации. По итогам года ВЭБ получает некий доход. Теперь надо распределить этот доход на наши счета – пропорционально той сумме, которая есть на счете каждого из нас. Сделать это можно, рассчитав по специальной формуле, сколько каждому будущему пенсионеру полагается денег. В этой формуле используется специальный коэффициент. Так вот, 1,087112157810 как раз и есть тот самый коэффициент. «Это коэффициент прироста инвестиционного портфеля, который рассчитан в соответствии с Приказом Минфина России от 18.11.2005 № 140н, – дает более полное определение Лукин. – Исходя из этого коэффициента доход распределяется по счетам. Цифры [5,6] – это номера подпункта пункта 3 статьи 6 ФЗ от 01.04.1996 № 27-ФЗ ‘О переучете’».

Но не спешите ругать ПФР за совершенно бесполезные сведения: практическая польза в том, чтобы указывать в извещении коэффициент, все же есть. «Он показывает, насколько эффективно выбранная вами УК работала с вашими накоплениями в 2006 году, – поясняют в УК ‘Алемар’. – Если указанный коэффициент больше 1, то средства приросли, если меньше 1, то средства уменьшились. Данный коэффициент (в нашем примере. – Прим. D ’. ) показывает финансовый результат управления без учета комиссий за управление, вознаграждения специализированного депозитария, ПФР, УК.» Иными словами, доходность по пенсионным накоплениям Марьи Афанасьевны Колывановой за 2005 год составила 8,71%. Для сравнения: «общая» доходность по пенсионным накоплениям, показанная в 2005 году ВЭБом, – 12,18%. Таким образом, когда вы видите цифру доходности по пенсионным накоплениям, объявленную вашей УК, совершенно бесполезно пытаться рассчитать на ее основе, насколько же приросли ваши личные пенсионные деньги. У них своя доходность, и узнать ее можно лишь из «письма счастья2.

Кстати, нигде в извещении ПФР не указана собственно сумма дохода, который получен от инвестирования наших с вами денег за истекший год. Но весьма близко к истине вы окажетесь, составив пропорцию из имеющихся цифр. Если считать, что 8412,67 – итоговая сумма с учетом дохода, который за год составил 8,71%, то исходной суммой были 7738 рублей, а доход оказался равным 675 рублям.

В 2006 году доверительное управление средствами пенсионных накоплений осуществляет управляющая компания ________ВЭБ_________ – в этой графе стоит название той УК, которую вы выбрали. От ПФР приходят одинаковые письма и тем, чьими деньгами управляет ВЭБ, и тем, чьи накопления переданы в частные УК. Тем же, кто перевел пенсионные накопления в негосударственные пенсионные фонды, извещения ПФР не приходят, зато эти люди получают более простые и понятные выписки о состоянии счета из НПФ.

Сведения о страховых взносах (расчетный пенсионный капитал) на финансирование страховой части трудовой пенсии (общая часть ИЛС) – Здесь указываются как раз те самые «виртуальные» страховые взносы, которые на самом деле идут на выплату пенсии нынешним пенсионерам. Для вас же это «расчетный капитал», то есть не «живые» деньги, а некая гарантия того, что по достижении пенсионного возраста ваши труды будут вознаграждены по заслугам. Кстати, некоторые скептики считают, что гарантия эта весьма призрачна.

Самые популярные «пенсионные» вопросы:

Я ни разу не получал «письмо счастья» – что это означает? Куда мне обратиться?

Идти разбираться придется в ваше территориальное отделение ПФР. С собой надо взять карточку пенсионного страхования. Самая частая причина того, что «письма счастья2 до вас не доходят, – неправильная информация о вас в ПФР. « Возможной причиной является смена застрахованным лицом (то есть вами. – Прим. D ’. ) фактического места проживания, в то время как извещения приходят по указанному ранее работодателем адресу», – поясняют в УК «Алемар». Если на вашем индивидуальном лицевом счету нет денег – у вас «черная» зарплата или вы вообще нигде не работаете, «письма счастья» все равно должны к вам приходить. Просто в этом случае во всех графах, где должны быть цифры, будут стоять нули.

Если я не получал письма счастья, могу ли я перевести свои деньги из ВЭБа в частную УК или в НПФ?

Можете. Вам надо в любой день в году прийти в офис выбранной вами УК или НПФ с паспортом и карточкой пенсионного страхования.

Могу ли я дистанционно управлять своими пенсионными накоплениями – переводить их из ПФР в НПФ или из ВЭБа в частную УК по интернету?

Увы, такого сервиса в нашей стране пока нет. «Ваша подпись на заявлении о переводе пенсионных накоплений должна быть заверена представителем самого Пенсионного фонда России или организации-трансферагента (организацией, у которой с ПФР заключено соглашение о взаимном удостоверении подписи)», – объясняет генеральный директор УК «Универ менеджмент» Виктор Шахурин . А трансферагентами являются как раз УК и НПФ. Но перевести пенсионные накопления, не заглядывая в офис этих организаций, все же возможно: по словам Шахурина, подпись на своем заявлении можно заверить у нотариуса и отправить весь пакет документов в ПФР по почте. Подтверждением того, что ваши ПН успешно переведены, явится либо извещение ПФР, в котором в соответствующей графе будет стоять название выбранной вами УК, либо письмо о том, что ваш счет переведен в НПФ.

В рэнкингах доходности инвестирования пенсионных накоплений за первый квартал 2008 года многие УК показали отрицательную доходность. Если цифра в рэнкинге минус 30%, это означает, что сумма моих пенсионных накоплений уменьшилась на 30%?

Нет, это доходность, выраженная в процентах годовых, – иными словами, за квартал сумма ваших пенсионных накоплений снизилась на величину, примерно в четыре раза меньшую (на какую именно – рассчитывается по специальной формуле). Кроме того, как становится ясно из истории с коэффициентом, публикуемая УК доходность имеет мало общего с доходностью ваших личных пенсионных накоплений. Но если по итогам 2008 года вы получите от ПФР извещение с коэффициентом меньше единицы, это будет означать, что сумма ваших накоплений действительно в результате инвестиций снизилась.

Зачем мне переводить пенсионные накопления в частную УК или НПФ?

Чтобы к моменту вашего выхода на пенсию сумма этих накоплений была как можно больше. Действительно, на коротких периодах у частных УК доходность может быть отрицательной, но на временных интервалах в 10-20 лет они с больше вероятностью покажут положительную доходность, которая к тому же превзойдет доходность ВЭБа, он сейчас вкладывает деньги только в гособлигации. Прошедший 2007 год был не очень удачным в этом отношении, однако части УК и многим НПФ удалось переиграть ВЭБ, который заработал около 6%. А некоторые НПФ ухитрились даже обогнать инфляцию (см. таблицу 1 и таблицу 2) . Кроме того, формально накопления, находящиеся в ПФР, не ваши, а государственные, вашими на 100% они становятся только при выплате вам в качестве пенсии либо при переводе их в НПФ.

Деньги из будущего

Наглядно продемонстрировать, насколько большей может оказаться сумма на вашем счете, если пенсионные накопления вы переведете в частную УК или НПФ, поможет калькулятор. Он есть на сайтах многих УК, мы пользовались калькулятором с сайта УК «Тройка диалог». Калькулятор не волшебный, просто он позволяет рассчитывать «сложные проценты».

Посчитаем сумму пенсионных накоплений для Марьи Афанасьевны Колывановой 1981 года рождения, при условии что ее зарплата 30 000 рублей. Если средняя доходность ее ПН будет составлять 5% годовых (приблизительно такова доходность ВЭБа), то к моменту выхода на пенсию в 55 лет на индивидуальном счете мадам Колывановой окажется 1,44 млн рублей. При доходности в 9% (консервативный портфель частной УК) это сумма возрастает до 3,2 млн рублей, а при доходности в 12% (агрессивный портфель частной УК) – уже до 6,1 млн. Предположим, что после выхода на пенсию Марья Афанасьевна проживет еще 30 лет. В этом случае благодаря своим пенсионным накоплениям она будет ежемесячно получать 4000, 8900 и 16900 рублей соответственно. На самом деле, выбирая вариант для своих пенсионных накоплений (ВЭБ, частная УК или НПФ), вы должны руководствоваться вашими личными предпочтениями. Какой будет доходность на самом деле – неизвестно, но вы должны представлять себе, что главный плюс ВЭБа – сохранность ваших ПН, а главный плюс частных структур – потенциально более высокая доходность.

Вероятно, сейчас Марья Афанасьевна еще молодая особа с небольшой зарплатой, и посчитав, какую прибавку в итоге могут дать лишние несколько процентов в частной УК или НПФ, она легкомысленно махнет на все эти накопления и переводы средств рукой. Но уже через несколько лет – особенно если ее доходы будут расти – ее пенсионные накопления могут увеличиться весьма существенно. И, не переведя их в частную структуру, мадам Колыванова будет уже рисковать потерей совершенно других сумм. Кроме того, не стоит забывать, что с 2009 года стартует программа добровольного софинансирования – откладывая на свою пенсию в год по 18 000 рублей, вы будете получать от государства столько же. Участие в этой программе может резко увеличить сумму ваших совокупных накоплений на старость, и тут «лишние» проценты доходности также придутся очень кстати.

Читайте также: