Отец один воспитывает ребенка пенсия

К категории наиболее социально уязвимых относятся семьи, в которых воспитываются дети-инвалиды. Наличие такого ребенка налагает дополнительную ответственность и ограничения на его родителей или опекунов.

Кроме этого, заботы о ребенке-инвалиде не позволяют полноценно осуществлять трудовую деятельность, копить стаж и баллы, которые необходимы для формирования достойного материального обеспечения в старости.

Бесплатно по России

В этой связи государство предоставляет родителям и опекунам ребенка с инвалидностью различного рода льготы, среди которых: признание времени ухода за ним периодом, входящим в страховой стаж (при определенных условиях), а также право на досрочный выход на пенсию. Об аспектах и тонкостях последнего подробно в этой статье далее.

Законодательная база

Вопросы, связанные с пенсионным обеспечением граждан, находят свое разрешение в действующих законодательных актах. Основополагающим и наиболее важным среди них выступает Федеральный закон от 28.12. 2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Именно данный нормативно-правовой акт устанавливает, кроме прочего, порядок и основания для досрочного начисления пенсионных средств родителям, воспитывающих детей с ограниченными возможностями.

В частности, статья 32 данного правового документа определяет перечень лиц, которые имеют право на сохранение за ними досрочной пенсии. Также она устанавливает критерии в плане наличия определенного страхового стажа и количества баллов, которым должны соответствовать потенциальные получатели досрочных выплат.

Кроме этого, статья 12 этого федерального закона обеспечивает защиту пенсионных прав граждан, на воспитании которых находится ребенок-инвалид. Это обеспечивается за счет того, что время, в течение которого гражданин воспитывал несовершеннолетнего с установленной инвалидностью, засчитывается в страховой стаж с назначением трудовых баллов, формирующих ИПК.

Кроме этого, при рассмотрении вопросов, связанных со льготным пенсионным обеспечением граждан, воспитывающих детей инвалидов, следует учитывать положения Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» от 24.11 1995 года № 181-ФЗ. Данный нормативный акт дает определение понятию «инвалид», «ребенок-инвалид».

Кроме этого, нормами закона устанавливается порядок осуществления деятельности учреждений медико-социальной экспертизы (МСЭ) в рамках комплексной оценки состояния здоровья и трудоспособности граждан при присвоении им той или иной группы инвалидности или об отказе в этом.

Кто имеет право на льготную пенсию, если ребенок-инвалид

Гарантируя право на досрочное пенсионное обеспечение, законодатель руководствуется той логикой, что льгота предоставляется тому лицу, которое непосредственно ухаживало за ребенком, и по этой причине не могло в полной мере осуществлять трудовую деятельность.

Таким образом, рассчитывать на деньги досрочно может один из родителей детей-инвалидов-детства. Как правило, им выступает мать.

При этом страховая пенсия раньше установленного времени начисляется при выполнении родителем следующих условий:

количество лет страхового стажа – не менее 15 (жен.) и 20 (муж.);
параметр ИПК – не менее 30.

Кроме этого, важным условием для получения рассматриваемой льготы является факт воспитания инвалида до того момента, как ему исполнилось 8 лет.

Если в семье воспитывается двое или более детей-инвалидов, в таком случае правом на раннюю пенсию может воспользоваться и второй родитель. По сути, каждый из них оформляет льготу на себя за разных детей.

Кроме этого, право на аналогичное послабление возникает и усыновителей. Семейным законодательством установлено, что приемные родители имеют тот же объем прав и несут те же обязанности, что и биологические. Единственным отличием в данном случае будет предоставление в ПФР дополнительных документов, подтверждающих факт усыновления.

Воспитанием ребенка-инвалида могут заниматься не только родители, но и любые другие лица, которые в установленном законом порядке признаны его опекунами. Это могут быть бабушки, сестры, братья, дяди и тети.

Также опеку над таким ребенком могут оформить и третьи лица, которые не связаны с ним отношением родства.

При этом условия для предоставления льготы для них аналогичные: воспитание малолетнего инвалида до того, как ему исполнилось 8 лет, наличие 30 пенсионных баллов и 20 (муж.) и 15 (жен.) лет стажа. Важно лишь при этом отметить, что объем льготы для родителей и опекунов рассчитывается по разным методикам.

Досрочный выход на пенсию родителям ребенка- инвалида

В соответствии со статьей 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» родители несовершеннолетнего, которому установлена инвалидность, вправе рассчитывать на досрочный выход на пенсию. Так, мужчины начинают получать подобного рода выплаты в 55 лет, а женщины в 50.

Что же касается опекунов, то с ними ситуация несколько сложней. Закон устанавливает, что за каждые полтора года, в течение которых эти лица осуществляли соответствующий уход за ребенком, пенсионный возраст для них снижается на один год. Тут же следует отметить, что в данном случае имеются в виду дореформенные цифры пенсионного возраста.

Реформа и повышение пенсионного возраста

Изменения в пенсионной системе 2019 года вызвали глубокий резонанс в обществе, но по информации Министерства труда увеличение возраста выхода на пенсию родителей детей-инвалидов не предусмотрено в проекте реформы.

Кроме того, те граждане, кому положена досрочная пенсия сохранят данное право, независимо от изменений в законодательстве.

Сбор документов и оформление

В соответствии с законодательством выделяются 3 группы инвалидности. При этом I группа присваивается при весьма тяжелых заболеваниях и состояниях, при которых у ребенка отсутствуют даже элементарные навыки и возможности самообслуживания. Такие дети не могут самостоятельно справляться с бытовыми задачами и не способны социализироваться. III группа считается наиболее легкой, расстройства здоровья при ней не предполагают утрату способности к самообслуживанию

Решение о том, чтобы признать ребенка инвалидом, выносится на основании заключения МСЭ, направление на которую выдается в учреждении здравоохранения, где ребенок наблюдается на постоянной основе.

Для назначения страховой пенсии следует обратиться в ПФР или МФЦ со следующими бумагами:

заявление;
заключение МСЭ;
свидетельство о рождении ребенка;
документ, идентифицирующий личность заявителя;
свидетельство о заключении брака (разводе) заявителя;
справка о совместном проживании;
документы, подтверждающие трудовую деятельность и необходимый стаж.

При необходимости сотрудники пенсионного фонда могут затребовать и иные документы, подтверждающие те или иные дополнительные сведения.

Как подтвердить факт ухода за ребенком

Основанием для предоставления рассматриваемой в статье льготы является факт ухода за больным несовершеннолетним, что и привело к невозможности в полной мере осуществлять трудовую деятельность. Однако при назначении пенсии ответственные специалисты ПФР требуют данный факт подтвердить, что вызывает недоумение и вопросы у многих родителей и опекунов.

Факт того, что конкретное лицо осуществляло уход за ребенком-инвалидом, подтверждается тем, они оба зарегистрированы по одному адресу в одном жилом помещении. Соответственно, последнее удостоверяется справкой о составе семьи, которая выдается жилищной организацией либо соцзащитой.

Если получить подобный документ невозможно, то следует предоставить любые иные доказательства совместного проживания.

Если государственный пенсионный фонд отказывает в назначении выплат по причине отсутствия данного документа, то подобное решение ответственных должностных лиц можно оспорить в судебном порядке, где и будут учитываться все имеющиеся приведенные доказательства.

Размер пенсионного начисления

Принцип расчета страховой пенсии для лиц, которые воспитывают детей с ограниченными возможностями, не отличается аналогичного для всех остальных категорий граждан.

Их пенсия состоит из следующих частей:

Фиксированная выплата. Она составляет 5334, 19 рублей в 2019 году. При этом следует отметить, что если на момент начисления выплат у пенсионера имеются нетрудоспособные иждивенцы, то размер фиксированной выплаты будет выше. То же касается и граждан, которые трудились в сложных климатических условиях, и некоторых иных категорий льготников.
Страховая часть. Она непосредственно зависит количества накопленных пенсионных баллов.

Есть ли дополнительные льготы

Досрочная пенсия – только лишь одна из льгот, из всех положенных для лиц с ребенком-инвалидом на иждивении.

Так, им назначают следующие послабления и преференции:

субсидии на оплату ЖКУ;
налоговые льготы и дополнительные вычеты;
льготное предоставление лекарств и специализированной медицинской помощи;
дополнительные дни отдыха и отпуска для родителя, осуществляющего трудовую деятельность.

Кроме этого, на региональном уровне могут предоставляться местные льготы, о наличии которых следует получать информацию в соцзащите.

В видео более подробная информация об увеличении размера пенсионных выплат родителем детей-инвалидов:

Важные моменты

При обращении за назначением страховой пенсии важно учитывать некоторые нюансы, связанные с основаниями для ее начисления.

Так, смысл этой льготы заключается в том, чтобы компенсировать гражданину напряженный период ухода за ребенком.

В этой связи следует понимать, что в тех случаях, когда родители по тем или иным причинам были лишены соответствующих прав, то рассчитывать на льготу они не могут.

То же касается и ситуации, когда ребенок постоянно пребывает в специализированном социальном учреждении для инвалидов.

Особо следует отметить тех родителей, которые не зарегистрированы по одному и тому же адресу с ребенком, хотя и фактически осуществляли уход за ним. В этом случае подтвердить соответствующий факт, скорее всего, нужно будет путем обращения в суд (но только после отказа ПФР в назначении выплаты).

Перечень льгот, предоставляемых лицам, воспитывающим ребенка-инвалида, довольно обширен, при этом наиболее значимой среди них является возможность раннего выхода на пенсию. Однако для этого родитель или опекун должен соответствовать определенным критериям, указанным в законе, в числе которых, кроме прочего, осуществление непосредственного ухода за ним.

Отец одиночка

Государственная поддержка отцов — одиночек не отличается от одиноких матерей. Власть обеспечивает льготами во всех социальных направлениях.

Кто такой отец — одиночка?

Категория лиц, которые самостоятельно воспитывают ребёнка, гарантируя ему двойное внимание. Семья приобретает статус неполной. У такого родителя появляется право получения помощи от государства.

Статус «отец — одиночка» присваивается отцу ребёнка, мать которой лишили прав, признали недееспособной.

Если женщина не проживает с мужем и ребёнком, не общается с ними, получить льготы будет сложней.

Законодательное регулирование

На законодательном уровне понятие «отец — одиночка» не предусмотрено. Таковым признаётся мужчина, воспитывающий ребёнка без помощи матери. Несмотря на это, одинокие отцы относятся к защищенной категории граждан Российской Федерации. Он имеет право на те же пособия, льготы, что и мать — одиночка.

Помощь от государства предусмотрена Конвенцией Международной организации труда. Льготы регламентирует Трудовой кодекс: статьи 259, 261, 263 и 264, Налоговый: статья 218. Получение одиноким отцом материнского капитала предусмотрено Федеральным законом №256.

Как получить статус отца — одиночки

В России открывают центры по поддержке одиноких отцов. Работники учреждений оказывают помощь мужчинам в различных сферах.

Для получения статуса необходимо отвечать условиям:

быть в разводе не менее 300 дней или вовсе не быть в браке;
у ребёнка не должно быть связи с матерью. Подтверждением выступает документ;
в свидетельстве о рождении в строке «мать» должен стоять прочерк;
супруга отказалась от ребёнка (будучи в браке с мужем).

Если решение положительное, отцу — одиночке выдаётся справка формы №25.

В присвоении статуса откажут, если:

супружеская пара находится в разводе, мать ребёнка продолжает помогать материально;
если с момента расторжения брака прошло менее 300 суток;
если мама малыша не отказывается от его воспитания, встречается с ним;
если заявитель – вдовец;
если второй родитель указан в свидетельстве о появлении на свет.

Если имеется спорная ситуация, мужчина имеет право обратиться к юристу за помощью.

Порядок действий

Чтобы процесс оформления статуса «отец — одиночка» прошел успешно, придерживаются следующего алгоритма действий:

Зарегистрировать ребёнка после его рождения. Мужчине выдадут свидетельство о рождении. Заявитель не дает сотрудникам ЗАГС информации о матери. Если такие данные будут предоставлены, процедура оформления затянется – мужчине придётся доказывать, что супруги нет юридически.
Получить справку №25 – после личной подачи заявления.
Собрать пакет документов.
Обратиться в органы социальной защиты. Подаётся заявление с просьбой присвоить статус отца — одиночки. Указывается причина.
Получить удостоверение. Заявителя ставят на учёт и вносят в список.

Получив документ, обладатель имеет право на оформление льгот. Удостоверение оформляют в продолжение 30 дней. Если ответа не поступило, мужчина самостоятельно должен посетить инстанцию.

Какие справки понадобятся

В органы социальной защиты заявитель подаёт:

заявление в свободной форме;
паспорт;
свидетельство о рождении малыша (детей);
документ о составе семьи;
справку формы №25;
декларацию о доходах за последние 6 месяцев;
справку из Центра занятости о том, что не состоит там на учёте.

Подаются оригиналы и копии.

Если мужчина не проживает по адресу регистрации, сотрудник Службы оформляет справку-подтверждение того, что ранее гражданин не оформлял статуса и не получал пособия, льготы.

Правила получения государственной помощи отцу — одиночке

Несмотря на то, что заключение о присвоении статуса выносит государственный орган, привилегии не начисляются автоматически. Мужчина должен собрать требуемые справки, обратиться во все структурные организации региона. Получив бумаги, Органы в установленный законодательством срок предоставляют льготы. Заявитель должен донести сведения до работодателя, затем – до налоговой службы, ЖКХ и социальной службы. Обращение рассматривают после подачи заявления.

Типы финансовой помощи

Государственной властью предусмотрено несколько направлений поддержки одиноких отцов. Одни из них единовременные, другие выплачиваются до достижения ребёнком совершеннолетия. Размер выплаты отличается в конкретном регионе. Льготы предоставляются федеральной, региональной властями. Если в региональный законопроект вносятся поправки, сумма выплаты не должна уменьшаться.

Трудовые льготы

Если отец — одиночка работает официально и заключил с компанией контракт, его льготы регулируются Трудовым кодексом.

Согласно Трудовому кодексу одинокому отцу предоставляются такие льготы:

право работать неполный рабочий день без внесения записи в трудовую книгу – статья 93 Трудового кодекса;
нельзя вызывать их на работу в ночные смены;
если ребёнку менее 5 лет, в командировку родителя отправляют письменного согласия;
мужчина имеет право отказаться от вызова на работу в выходной, праздничный день, в ночную смену;
если ребёнок — инвалид и кроме отца у него никого нет, с мужчиной не имеют права расторгать трудовой договор;
больничный лист оплачивают в полном объёме, учитывая среднюю заработную плату в месяц;
гражданин имеет право на дополнительный отпуск длительностью 2 недели – 1 раз в год (без сохранения заработной платы) – присоединяется к оплачиваемому отпуску или используется отдельно. Переносить его на следующий год нельзя.
Внутренними нормативными актами организации могут предусматриваться дополнительные льготы. Если мужчина воспитывает инвалида, ему полагаются дополнительные 4 дня каждый месяц. Если меняется руководство, одиночку не имеют права увольнять.

Если организация ликвидируется, мужчине обязаны предоставить новое рабочее место. Если возраст малыша до 1,5 лет, отец может рассчитывать на декретный отпуск – работодателю подается заявление. Уволить его могут лишь в случае грубого нарушения дисциплины. В остальных случаях увольнение противозаконно – статья 261 Трудового Кодекса.

Социальные льготы

Одинокий отец получает отдельные пособия на ребёнка. В случае смерти жены он получает социальную пенсию по потере кормильца. Законодательством установлены следующие льготы:

получение материнского капитала – если мужчина воспитывает двоих детей;
единовременное пособие по рождению размером 16 350 рублей;
выплата по уходу за малышом до 1,5 лет;
ежемесячное пособие малоимущим (региональная выплата) в размере 350 рублей;
компенсация на оплата дошкольного учреждения;
бесплатное питание в школе.

Если супружеская пара проживает отдельное (в официальном браке или нет – не важно), отец — одиночка имеет право обратиться в суд за оформлением алиментов. Если мать ребёнка умерла, Пенсионный фонд ежемесячно выделяет детям финансы.

В школу, дошкольное учреждение детей принимают без очереди. Им полагаются бесплатные медицинские препараты по рецепту доктора, наборы для новорожденных, школьная форма в начале учебного года. Летом каждому ребёнку выдают бесплатную путёвку в санаторий – оздоровительный, спортивный. Грудным детям выдают продукцию молочной кухни (бесплатно).

Материнский капитал

Право на получение материнского капитала отцом появилось в 2007 году. Чтобы оформить помощь, мужчина должен быть гражданином РФ. Распространяется право на родных, усыновленных детей. Заявитель обращается в Пенсионный фонд по месту проживания и предъявляет:

паспорт;
свидетельство пенсионного страхования;
свидетельство о рождении детей;
бумаги, подтверждающие статус отца — одиночки.

Заявление рассматривают в течение 1 месяца. Средства перечисляются на счёт спустя 1-3 месяца после принятия положительного решения.

Финансы на руки не выдают, отец получает сертификат. Деньги направляются на улучшение жилищных условий или на образование детей. Воспользоваться материнским капиталом удастся, когда малыш достигнет трёх лет.

Жилищные привилегии

В сфере ЖКХ льготы не предусмотрены. Единственное исключение – московская программа, дающая возможность на получение компенсации по аренде жилья, и наличие трёх (и более) детей, но в этом случае семья приобретает другой статус (многодетная).

На региональном уровне имеется привилегия на улучшение условий проживания – ремонт квартиры. Если отец — одиночка проживает с сыном (дочерью) в квартире от предприятия, его не имеют права выселять даже после увольнения.

Мужчина имеет право участвовать в областных жилищных программах для молодых семей. Если он встал на учёт как нуждающийся в улучшении условий проживания до 1 марта 2005 года, мероприятия в его сторону проводятся без очереди.

Льготы в сфере налогов

Работающие граждане, получающие официальную прибыль, должны лично или через работодателя оплачивать налог. Отцам, которые самостоятельно воспитывают ребёнка (детей), не достигшего 18 лет, полагается возврат конкретной суммы с отчислений в казну страны. Производится вычет при условии, что общий доход за год составляет не более 280 000 рублей.

Налоговым законодательством гарантируется предоставление привилегий во время расчёта и удержания НДФЛ из доходов мужчины, который самостоятельно воспитывает несовершеннолетнего ребёнка:

1 400 рублей на каждого малыша (первого и второго);
3 000 рублей на третьего и последующего малыша;
3 000 рублей на детей, достигших совершеннолетия, и обучающихся в государственном учреждении или являющихся инвалидами.

Выдача предоставляется по месту трудоустройства или после обращения в налоговую инспекцию. Выплачивается вычет до 18 лет.

Таким образом, одинокий отец имеет право на помощь от государства в виде льгот – социальных, жилищных и прочих. Чтобы подтвердить статус, он должен предоставить в уполномоченную службу документ, подтверждающий отсутствие матери, не принятие ею участия в воспитании ребёнка. Если в предоставлении льгот отказывают, мужчина должен обратиться в суд или прокуратуру.

Вопросы — Ответы

Здравствуйте. Я самостоятельно воспитываю годовалого ребёнка, мать его умерла 3 месяца назад. Вынужден был уйти с работы и оформить декретный отпуск. Обращался в органы социальной защиты за получением льгот – отказали. Правомерен ли такой отказ и полагаются ли мне привилегии как отцу — одиночке?

Согласно законодательству, отцом — одиночкой признается мужчина, самостоятельно воспитывающий ребёнка, если его мама лишена родительских прав или пропала без вести. Вы под этот статус не попадаете – считаетесь вдовцом, а ваш ребёнок — потерявшим кормильца. Соответственно Вы должны получать пособия по потере кормильца.

Добрый день. Я отец — одиночка, нахожусь в декрете, ребёнку 2 года. Собираюсь выходить на работу. Когда я трудоустроюсь, потеряю ли льготы?

Нет, привилегии за Вами сохраняются до момента достижения малышом 18 лет. Лишение льгот незаконно. Неправомерные действия разрешается обжаловать – в суде, в прокуратуре.

Добрый день. Я отец — одиночка, мама малыша лишена родительских прав. Расскажите, пожалуйста, какие льготы мне положены, и куда обращаться? Спасибо.

Добрый день. Вначале Вам необходимо получить статус (если ранее не получили). Далее с документами (паспорт, справка о составе семьи, свидетельство о рождении, удостоверение отца — одиночки) посетить органы соцзащиты. Вам назначат льготы: социальные, жилищные, налоговые, трудовые. Если в предоставлении привилегий отказывают, Вы имеете право обратиться в суд и обжаловать решение.

Здравствуйте. Я самостоятельно воспитываю ребёнка (4 года). Работаю официально. В организации запланировано сокращение штата. В бухгалтерии сказали, что меня включили в список. Имеют ли право меня увольнять?

Согласно статье 261 Трудового кодекса, отца — одиночку не имеют право увольнять с работы, независимо от причины. Если увольнение происходит, то работодатель обязан предоставить другую должность. Если он этого не делает, его ожидает административная ответственность в виде штрафной санкции.

Люди привыкли жить сегодняшним днем, временами строя планы на будущее. Безусловно светлое и безоблачное, что само по себе правильно, ведь умирать раньше времени никто не собирается. Но, к сожалению, наша жизнь непредсказуема. Иногда совершенно неожиданно в семье случается трагедия, ребенок остается без одного из родителей. В такой сложной жизненной ситуации финансовую помощь ему оказывает государство. Всем, кого беда не обошла стороной, необходимо знать, какие льготы (кроме пенсии) положены детям по потере кормильца.

Кто может рассчитывать на получение отчислений

На государственное материальное содействие вправе претендовать несовершеннолетние, потерявшие мать или отца, а также родственники, находящиеся ранее на содержании умершего. Конечно, те представители родни, которые умышленно причинили вред своему благодетелю (в результате чего он погиб и это было доказано), являются исключением.

Сироты

Это особая категория граждан, которым нужна поддержка и защита. К таковой по законодательству принято причислять всех, кто потерял обоих родителей, не достигнув совершеннолетнего возраста. Согласно ФЗ РФ №159 государство в обязательном порядке оказывает им соцподдержку и финансовую помощь. Усыновленные дети также вправе рассчитывать на государственное попечение. Осиротевшие или прошедшие процедуру усыновления гарантированно получают пенсию до наступления совершеннолетия. При этом выплаты подлежат продлению, если в дальнейшем человек поступает в образовательное учреждение.

Студенты

Собирая информацию о том, какие льготы имеет ребенок по потере кормильца по закону, следует помнить, что учащиеся вузов и колледжей после школьной программы также вправе рассчитывать на государственное содействие в материальном плане. Это касается всех учеников очной формы обучения в высших и средних учебных заведениях. Соцвыплаты и льготные начисления они получают до 23 лет включительно.

Матери-одиночки

Еще одна особая категория граждан, которые нуждаются в финансовой опоре со стороны государства. Однако в их отношении не все так просто. Одинокая мать (в том случае, когда в семье нет отца) не в состоянии оформить своим отпрыскам пенсионные выплаты. Тем не менее для женщин предусмотрены иные социальные программы, в которых они принимают участие. Существует несколько исключительных ситуаций, когда вдова может рассчитывать на получение ежемесячных переводов в связи с гибелью мужа:

если она на пенсии и нетрудоспособна;
подтверждена инвалидность, при которой невозможно работать;
отсутствует постоянное место работы;
утерян официальный источник дохода, при том что ранее она не была иждивенкой;
на попечении находятся дети или внуки умершего.

Что за льготы положены ребенку по потере кормильца

Госструктуры и власти регионов оказывают нуждающимся гражданам помощь не только в денежном эквиваленте. Кроме этого имеются другие льготные и скидочные системы, направленные на обеспечение благосостояния.

Для данной категории лиц предусмотрены начисления скидок в отношении оплаты деятельности коммунальных хозяйств. Кроме того, на такие послабления претендуют и матери-одиночки, на содержании которых находятся иждивенцы, не достигшие совершеннолетнего возраста. В ряде случаев нуждающихся владельцев жилья могут полностью освободить от внесения средств за вывоз твердых бытовых отходов (мусора).

Размер привилегий варьируется в зависимости от региональной принадлежности. В среднем он колеблется в диапазоне от 200 до 500 рублей. Основное условие — сумма не должна быть более 50% от фактического счета за комуслуги. Иногда по состоянию здоровья человек не в силах ухаживать за своей квартирой или домом самостоятельно. В такой ситуации ему предоставляют социального работника.

Куда обратиться

Разбираясь с тем, какие льготы есть у ребенка по потере кормильца и полагаются ли они по закону, важно знать, в какую инстанцию направлять обращение. Существует несколько господразделений, в чьей компетенции находится решение данного вопроса:

ПФ Российской федерации. Сюда граждане обращаются за пособиями и материальными компенсациями.
Фонд Соцстрахования. В этой инстанции выдаются средства на погребение умершего, осуществляется перевод накопительной доли пенсионных отчислений и других страховых выплат.
Управление соцзащиты. Здесь занимаются оказанием натуральной поддержки. Оформляют соцльготы (на проезд в общественном транспорте, питание, медикаменты).

Документы, необходимые для оформления льгот детям, потерявшим одного из родителей

Чтобы получить льготную помощь от государства, предстоит обратиться лично в какую-либо из вышеперечисленных организаций. В список бумаг, необходимых в такой ситуации, входят:

документальное подтверждение смерти кормильца;
выписка о доходах;
данные карты банка, на которую впоследствии будут переводиться средства;
трудовая книжка усопшего и его родных;
СНИЛС.

В качестве дополнений могут потребоваться:

военный билет;
документация, подтверждающая опекунство или факт усыновления;
сведения об инвалидности.

Школьникам

Учащихся в школах, подпадающих под эту категорию, обеспечивают горячим питанием. При необходимости приобретать учебные материалы на собственные деньги — их также предоставляют бесплатно. Общей законодательной установки, обязующий кормить учеников на льготных условиях, не существует. Предоставление учебников, обедов и завтраков регулируется законодательством в регионах. Планируя подать заявку на социальные льготы и выплаты детям, получающим пенсию по потере кормильца, следует помнить, что действуют такие нормы, к сожалению, пока не везде.

К кому обращаться

Чтобы ребенок мог питаться без внесения за это средств, оформить запрос на последующий учебный период необходимо не позднее мая. Если мать или отец школьника умирает в течение года обучения, питание вводится со следующего месяца. Сбор нужной документации, как правило, производится в самом образовательном учреждении. При необходимости собранные документы перенаправляются в отделение соцзащиты.

Какие бумаги потребуются

Для оформления будут нужны:

заявление, составленное на имя директора школы, в котором заявитель просит предоставить горячие обеды и завтраки бесплатно;
ксерокопия свидетельства о рождении;
копия выписки из Пенсионного Фонда о начислении.

Кроме вышеуказанного списка могут понадобиться данные о финансах семьи, СНИЛС и т.п.

Что полагается ребенку при потере кормильца: какие пособия положены студентам

Предоставление места в высшем или средне-специальном учебном заведении на бюджетной основе вправе только дети-сироты и инвалиды. Учащимся, у которых умер отец или мать, по согласованию с вузом предоставляют иную помощь:

Однократную финансовую поддержку, размер которой определяется в индивидуальном порядке.
Денежные выплаты раз в месяц, чью сумму устанавливает отдельно каждое образовательное учреждение.

Чтобы получить право на материальное содействие, необходимо учитывать несколько важных моментов:

Ученик должен учиться очно. Заочное или вечернее обучение не является основанием для получения средств.
Доля бюджета, которая отводится студентам — ограничена.

Рассчитывать на льготные условия стоит далеко не всем. Некоторые вузы практикуют составление перечня учащихся, подпадающих под действие соцпрограммы.

Оформление обращения

Все собранные и подготовленные бумаги надлежит подать непосредственно в учебное заведение. Рассмотрение заявлений производится персонально. Когда и в каком размере будут осуществляться начисления, решают в рамках университета.

Требуемая документация

Из документов, как правило, требуют:

ксерокопию паспорта;
документальное подтверждение смерти матери или отца;
свидетельство о рождении.

Этот перечень может отличаться в зависимости от самого образовательного учреждения. Так, в некоторых институтах заявку принимают не позднее полугода с момента гибели одного из родителей или в первом квартале года. Такие тонкости лучше выяснять на месте.

Учащимся колледжей

При поступлении актуальны те же льготные условия, что и в вузе. Абитуриентам, потерявшим содержателя, предоставляется право быть зачисленными в первоочередном порядке. Да, экзамены они сдают вместе с остальными поступающими, однако зачисление на курс осуществляется вне очереди.

Куда обратиться

Собранную документацию в данном случае надлежит подать в учебное заведение. Точно так же, как в ситуации с университетом. Рассматриваться каждая заявка будет индивидуально. По итогам принимается решение. Размер начислений и время выплат устанавливаются образовательным учреждением.

Документы для оформления льгот детям-пенсионерам по потере кормильца

Для получения льготных условий обучения учащимся колледжа необходимо предоставить:

ксерокопию паспорта;
копию свидетельства о рождении;
подтверждение гибели матери или отца;
другую документацию, требуемую конкретной обучающей организацией.

Поддержка всех категорий граждан

Осуществляется в рамках внедрения государственных программ во всех или отдельных регионах Российской Федерации.

Проезд в общественном транспорте

Люди пенсионного возраста (не только получающие пенсию по утрате) имеют право на скидку или бесплатное перемещение в автобусах, троллейбусах, трамваях, электричках.

Куда направить обращение

Чтобы пользоваться транспортными услугами на льготных условиях, следует обратиться в Многофункциональный Центр обслуживания населения.

Необходимые бумаги

В данном случае потребуется минимум документов:

Паспорт или свидетельство о рождении, если проездная карта оформляется на лицо, не достигшее 14 лет.
Выписка из Пенсионного Фонда.
Фотография 3 на 4 см.

При этом на время оформления заявителю предоставят временный бумажный аналог. На выполнение оригинала потребуется приблизительно 30 календарных дней.

Имущественные послабления

Получая льготы матери или семье по потере кормильца, следует знать, что вы вправе не выплачивать налог на имущество физических лиц. С условием — такой вид помощи распространяется только на один тип объектов собственности. Так, если вы являетесь собственником двух жилых домов, платить за какой-то из них все равно придется.

Куда обращаться

Чтобы не происходило налоговых начислений, необходимо подать заявку:

посредством персонального кабинета налогоплательщика;
отправиться непосредственно в отделение соответствующего учреждения (к налоговикам);
направить в это же ведомство документ в виде письма;
действовать через Многофункциональный Центр.

Перечень нужных бумаг

Состоит из следующей документации:

составленное по всем правилам заявление;
паспорт (оригинал и ксерокопия);
выписка из Пенсионного Фонда, подтверждающая получение пенсии.

Субсидии на оплату ЖКУ

Актуальный вариант, если таковое предусмотрено в вашем регионе. Такая поддержка не относится напрямую к выплатам по утрате содержателя. Однако нередко полагается данной категории граждан ввиду малого семейного дохода. Так, к примеру, если вы живете в Москве и ежемесячно тратите на коммунальные расходы более 10%, вам причитается такая компенсация. В зависимости от регионального местоположения сумма может варьироваться.

Направляем обращение

Собранные и подготовленные бумаги предстоит подать в МФЦ. В ряде случаев возможно дистанционное оформление документов.

Что потребуется

Краткий список основной документации:

паспорта родных, входящих в состав семьи и свидетельства о рождении для несовершеннолетних;
выписка о доходах за последние полгода для всех лиц старше 16 лет;
платежные квитанции из ЖКХ и справку об отсутствии долгов по оплате;
реквизиты карты, на которую переводятся начисления.

Региональные программы поддержки

Выясняя, какие льготы получают дети при потере кормильца, важно знать, что в ряде регионов для нуждающихся в помощи граждан предусмотрена возможность оформить специальную соцкарту. Данное документальное подтверждение позволяет людям пользоваться целым рядом преференций там, где они проживают. Например, в Москве такая карта является основанием для получения бесплатных медицинских препаратов. Имея ее на руках, также можно купить продукты, подходящие под список скидочной системы для особых категорий людей.

Что конкретно дает такой документ, зависит от региональных законодательных особенностей. Оформление производят в Многофункциональных центрах или муниципалитетах соцзащиты. Там же на месте выдают перечень требуемой для обработки документации.

Как воспользоваться положенными льготами для детей, потерявших кормильца

Нуждающийся гражданин, который собирается претендовать на финансовую поддержку со стороны государства, обязан заблаговременно побеспокоиться о подготовке требуемого пакета бумаг. В противном случае получить выплаты не удастся.

Порядок составления обращения

Оформляя государственную помощь, опекун или родственник несовершеннолетнего (несущий за него ответственность) первым делом должен подать запрос в отделение местного ПФ Российской Федерации.

Непосредственно на месте будет составлена заявка на начисление льготных субсидий. В заявлении необходимо отразить следующее:

персональные и адресные данные заявителя;
адрес и наименование подразделения Пенсионного Фонда;
тип запроса на оформление;
информацию об умершем: дата смерти, ее причина, паспортные сведения;
список членов семьи усопшего;
утверждение о получении или отсутствии других пособий;
перечень прилагаемых дополнений;
реквизиты банковской карты для зачисления средств;
день составления и личную подпись.

Взрослым предстоит обращаться лично, граждан, не достигших совершеннолетия, представляет второй родитель/родственник/опекун.

Бумаги, которые следует предоставить в обязательном порядке

Перед подачей обращения нужно собрать ряд документов, без которых заявление попросту не примут:

паспорт (оригинал и ксерокопию), свидетельство о рождении;
документальное подтверждение гибели покойного;
трудовая книжка, военник — все, что в состоянии подтвердить стаж погибшего;
его суммарный доход за последние 5 лет;
удостоверение инвалида, если таковое имелось.

При оформлении льгот для ребенка, потерявшего одного из родителей, необходимо помнить, что в зависимости от региональной принадлежности пакет может отличаться. Прежде чем подавать заявку, следует выяснить все нюансы у сотрудников госучреждения.

Самостоятельно растить ребенка одному очень тяжело, будь то мама или папа. Государство разработало определенные меры, поддерживающие отцов-одиночек. Это социальные льготы и трудовые права.

Де-юре одинокие отцы в отдельную группу не выделяются, и даже понятия «одинокий папа» не существует, потому, что российское законодательство формально не выделяет в отдельную группу одиноких мужчин, воспитывающих несовершеннолетних детей. Более того, в нормативных правовых актах отсутствует такое понятие как одинокий папа. Но де-факто, из анализа правовых норм можно сделать вывод, что правовой статус, который имеет одинокий отец, идентичен аналогичному статусу женщины, воспитывающей детей в одиночку. Это означает, что одинокие отцы приравниваются к одиноким матерям.

Чтобы получить льготы в 2019 году, отцу-одиночке в нашей стране требуется подтвердить статус любым из таких обстоятельств:

• лишение его жены и матери детей родительских прав;
• смерть женщины либо признание ее умершей через суд;
• официальное установление того, что ребенок находится на попечении отца, а мать отсутствует.

Статус подтверждается документами, например, свидетельством о смерти или судебным актом.

Важно! Это прописано в Международной трудовой конвенции, в которой упомянуто о том, что работающие люди обоих полов имеют равные права.

В наше время отцу, оставшемуся без жены, не препятствуют в получении федеральных средств, чтобы он мог обеспечить детей такими аспектами быта, как хорошие условия проживания, школьное обучение.

1. Трудовые права отца-одиночки

Права и льготы официально работающего отца-одиночки, у которого есть действующий трудовой контракт, записаны в Трудовом кодексе РФ. Сюда входят:

• запрет отказа в заключении договора, вызванного тем, что у мужчины на руках есть ребенок — ч.4 ст. 64 ТК РФ;
• ограничение ночной работы — ч.5 ст.96, ст.259 ТК РФ;
• ограничение сверхурочной работы — ч.5 ст.99, ст. 259 ТК РФ;
• ограничение работы по выходным и праздникам — ч. 7 ст.113, ст. 259 ТК РФ;
• перевод одиноких отцов детей до 1,5 года на другую работу, если данные сотрудники перестают справляться со своими рабочими обязанностями — ч. 4 ст. 254 ТК РФ;
• декретный отпуск, пока ребенку не исполнится 3 года, и пособия на данное отпускное время, если ребенок еще не достиг 1,5 лет — ст. 256 ТК РФ;
• перерывы для того, чтобы покормить малыша, если тот не достиг 1,5 лет — ст. 258 ТК РФ;
• ограничения командировок — ст. 259 ТК РФ;
• льготы при установлении очередности отпуска — ст. 260 ТК РФ;
• гарантии, если данный работник будет уволен — ст. 261 ТК РФ;
• дополнительные выходные, если ребенок на инвалидности — ст. 262 ТК РФ;
• дополнительные отпуска без сохранения зарплаты, установленные коллективным договором — ст. 263 ТК РФ;
• ограничения на вахты — ст. 298 ТК РФ.

1.1. Работа по праздникам, выходным и сверхурочная

Одинокий родитель, воспитывающий ребенка, не достигшего 5 лет, или опекун может быть допущен к сверхурочным работам только со своего письменного согласия, причем только если данные работы разрешены по медицинским показаниям. Кроме того, данный сотрудник должен быть письменно ознакомлен с тем, что он вправе и отказаться от такой работы.

Важно! Если же одинокий отец хочет работать в выходной и/или сверхурочно, он должен быть готов в любой момент представить медсправку о том, что здоровье ему позволяет заниматься такой деятельностью.

1.2. Работа ночью

Ночная смена — это часы с 10 вечера до 6 утра. Если одинокий отец отказывается работать в это время, это не нарушает трудовую дисциплину. Более того, одинокого отца, согласившегося работать ночью, работодатель обязан заранее проинформировать в письменном виде о его праве отказаться от этого. Если же одинокий родитель согласился работать ночью, не изучив предварительно документов, подтверждающих его право отказаться, это уже нарушение трудового закона.

Родитель вправе отказаться от работы в ночную смену, если он в одиночку воспитывает ребенка до 3 лет

1.3. Неполное время работы

Это можно установить, заключая трудовой договор, а также уже позже. Если отец-одиночка подает заявление об установлении неполного рабочего дня либо неполной рабочей недели, работодатель обязан его удовлетворить, причем без соответствующей записи в трудовой книжке.

Плохо то, что нигде в нормативных актах в отношении одинокого отца не прописано минимального рабочего времени. О них можно только договориться с партнером по трудовому договору.

Важно! Если введено неполное рабочее время, а сотрудник не указал сроки, когда можно вернуть рабочий режим в норму, это изменение становится окончательным. И тогда работодатель вправе не возвращать полное рабочее время, когда ребенок работника подрастет. А это может повлечь за собой проблемы.

1.4. Увольнение

Если работодатель увольняет одинокого родителя либо опекуна с ребенком, не достигшим 14 лет, либо ребенком-инвалидом, кроме как по пунктам 1, 5-8, 10, 11 части первой статьи 81 ТК РФ либо пункту 2 статьи 336 ТК РФ, он поступает незаконно. Отца-одиночку нельзя увольнять, кроме как в результате его серьезных проступков или ликвидации организации, в которой он работает.

Увы, очень часто работодатели стремятся выжать из сотрудников все, что только могут, невзирая на их права. Они не ждут от сотрудников-мужчин того, что те воспользуются своими законными правами. К примеру, уговаривают отказаться от льготного места в графике отпусков. Или убеждают одинокого отца, воспитывающего ребенка-инвалида, отказаться от 4 ежемесячных дополнительных выходных. Однако все эти льготы созданы не ради самого мужчины, а ради его ребенка и семьи: у той уже трудности, так что одинокий отец должен, просто обязан знать собственные права, а также добиваться того, чтобы работодатель их ему предоставил.

Важно! Работодатель, уволивший отца-одиночку без серьезного нарушения с его стороны правил трудовой дисциплины и/или правил внутреннего распорядка, автоматически становится преступником.

2. Социальные права одиноких отцов

В 2019 г. одинокий отец может рассчитывать на социальные льготы, причем на те же, на которые и мать-одиночка.

• единовременная выплата при рождении ребенка — 16 350 рублей;
• возможность декрета, пока ребенку не исполнится полтора года;
• компенсационное пособие каждый месяц, пока ребенок не дорастет до совершеннолетия;
• компенсация затрат на дошкольное образование из бюджета правительства;
• двойной налоговый вычет по имуществу, к примеру, при приобретении жилплощади.

Если одинокий отец является вдовцом, он вправе получать пенсию по потере кормильца. Если он в разводе, он имеет право на алименты с бывшей жены.

2.1. Льготы по налогам

Одинокому отцу предоставляются преференции при расчете и удержании НДФЛ и других налогов.

На каждого из двух первых детей По 1400 руб.
На третьего и каждого из остальных детей, которых мужчина сам воспитывает по 3000 руб.
На совершеннолетних детей-инвалидов либо тех, которые учатся в государственных школах и университетах 3000 руб.

Важно! Эти вычеты предоставляются по месту работы получателя или в том случае, если он подаст декларацию по форме 3-НДФЛ в налоговый орган.

Отец-одиночка получает эти вычеты, пока каждый его ребенок не достигнет совершеннолетия.

2.2. Льготы на жилье

Работник, живущий на служебной жилплощади, после увольнения обязан покинуть это жилье. Исключение делается для отцов-одиночек — их запрещено выселять, не предоставив другое жилье.

Для них есть и другая жилищная льгота: вставшему в очередь на получение жилья до 01.03.2005 одинокому отцу искомое выдают без очереди.

2.3. Финансовая поддержка

Одинокий отец в 2019 г. вправе получать от властей и такую поддержку:

• гарантии по ТК РФ, те же, что и для матерей-одиночек;
• разовое пособие при рождении малыша — 17 479 руб. и 73 коп;
• оплачиваемый отпуск и пособие до того, как малыш достигнет 1,5 лет;
• пока ребенок не станет совершеннолетним, ежемесячное пособие, определяемое региональными законами;
• компенсация затрат на дошкольные заведения из бюджета региона;
• двойной налоговый вычет при юридических сделках, связанных с недвижимостью;
• при наличии на руках более одного ребенка, право обратиться в ПФ за материнским капиталом;
• вдовец вправе оформить пенсию по потере кормильца;
• разведенный родитель может подать в суд для получения алиментов с бывшей жены;
• НДФЛ исчисляется с учетом преференций 1400-3000 рублей на ребенка.
1.9. Образовательные заведения
Воспитывая сам детей, отец-одиночка имеет право на следующие льготы:
• первоочередной прием ребенка в детсад, если в нем есть незанятые фактические места;
• финансовая компенсация затрат на использование услуги детсада;
• пока ребенок еще грудничок, бесплатное получение молочного детского питания для малышей данного возраста;
• льготное поступление ребенка в учебные заведения.

2.4. Материнский капитал

Любой мужчина, который самостоятельно, без помощи от жены, растит ребенка, может рассчитывать на материнский капитал. Но для этого требуется любое из следующих условий:

• юридическое оформление прав единственным усыновителем не ранее 2008 г.;
• лишение матери родительских прав, права на использование материнского (семейного) семейного капитала;
• смерть усыновительницы;
• противоправное действие матери в отношении ребенка;
• судебное решение.

Читайте также: