Педагог организатор решение судов по назначению пенсии
(1).jpg)
Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО "Сбербанк-АСТ". Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО "Сбербанк-АСТ". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Апелляционное определение СК по гражданским делам Свердловского областного суда от 06 августа 2015 г. по делу N 33-11622/2015 (ключевые темы: педагогическая деятельность - трудовой стаж - страховые пенсии - трудовая пенсия по старости - педагогическая нагрузка)
Апелляционное определение СК по гражданским делам Свердловского областного суда от 06 августа 2015 г. по делу N 33-11622/2015
Судебная коллегия по гражданским делам Свердловского областного суда в составе:
председательствующего Ковалевой Т.И.
судей: Морозовой С.Б.,
при секретаре Б.
рассмотрела в открытом судебном заседании 06.08.2015 гражданское дело
по исковому заявлению С. к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в г. Асбесте Свердловской области о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи педагогической деятельностью
по апелляционной жалобе ответчика на решение Асбестовского городского суда Свердловской области от 21.05.2015.
Заслушав доклад судьи Игнатьева В.П., объяснения истца С., судебная коллегия
решением ГУ-УПФ в г. Асбесте Свердловской области от ( / / ) N С. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ, необходимого согласно пп. 19 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях в Российской Федерации".
Не согласившись с указанным решением, С. обратилась с иском к ГУ-УПФ в г. Асбесте Свердловской области о включении в ее специальный трудовой стаж периодов работы:
с 10.11.1992 по 31.03.1996 старшей вожатой . средней школы . ;
с 01.04.1996 по 10.09.1997 старшей вожатой . средней школы . ;
с 11.09.1997 по 31.12.1999 педагогом-организатором . средней школы . ;
с 01.01.2000 по 10.06.2003 старшей вожатой МОУ . средняя школа . , МКОУ . средняя школа . ;
периодов ученических отпусков во время ее работы: с 10.11.2003 по 29.11.2003, с 10.03.2004 по 30.03.2004, с 10.05.2004 по 03.06.2004, с 28.09.2004 по 31.12.2004;
периодов командировок: с 02.04.2013 по 04.04.2013, с 29.10.2013 по 31.10.2013;
досрочном назначении пенсии по старости с 20.01.2015.
Решением Асбестовского городского суда Свердловской области от 21.05.2015 заявленные исковые требования С. удовлетворены.
С таким решением ответчик не согласился, в апелляционной жалобе просит его отменить, ссылаясь на незаконность и необоснованность постановления суда. Не оспаривая фактических обстоятельств по делу, представитель ответчика указывает, что в специальный трудовой стаж периоды работы истца старшей вожатой, педагогом-организатором включены быть не могут, поскольку указанные наименования должностей не предусмотрены Списком должностей, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 N 781, Списком должностей, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 N 1067, Списком должностей, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 463, кроме того школа, в которой С. осуществляла трудовую деятельность, на 30.07.1992 являлась структурным подразделением РОНО, следовательно, статуса юридического лица, как то в качестве обязательного условия предусматривает ст. 12 Закона "Об образовании", не имела. Ответчик утверждает, что ссылка суда при принятии решения о включении спорных периодов на соответствующих видах работ на Постановление Совета Министров СССР от 17.12.1959 N 1397 несостоятельна, поскольку спорные периоды работы истца имели место в период действия Постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 463, которым указанные должности не предусмотрены. Кроме того, ответчик полагает, что судом необоснованно указано, что в спорные периоды истец фактически выполняла работу в должности учителя, так как доказательств в подтверждение данного обстоятельства не приведено. В уточняющей справке . средней общеобразовательной школы . от 05.08.2014 N 297 отсутствуют сведения о выполнении истцом в спорные периоды функциональных обязанностей по должности "учитель", а в представленных копиях приказов за все спорные периоды должность С. значится как старшая вожатая и педагог-организатор. Вместе с тем, ответчик считает, что судом при принятии решения о включении всех спорных периодов в специальный трудовой стаж неправомерно приняты во внимание копии карточек-справок С., поскольку данные карточки представлены не за все периоды, а только за 1993-1997 годы, также согласно сведениям карточек должность "учитель" указана только в карточках-справках за 1994-1995 годы и за 1997 год. Таким образом, факт работы истца в спорные периоды "учителем" не доказан. Не доказан и факт того, что . средняя школа находится в сельской местности, что является основанием для включения спорных периодов в специальный трудовой стаж истца после 01.09.2000 независимо от выполнения нормы педагогической нагрузки. Ответчик отмечает, что в подтверждение указанного факта должна быть представлена справка, выданная администрацией муниципального образования об отнесении местности к сельской на основании справочника административно-территориального деления.
В возражениях относительно доводов апелляционной жалобы истец С., представитель третьего лица МКОУ " . средняя общеобразовательная школа . " указывают на законность и обоснованность постановленного по делу решения, несостоятельность доводов апелляционной жалобы.
В судебном заседании возражение поддержано истцом.
Иные лица, участвующие в деле, в суд апелляционной инстанции не явились, сведений об уважительности причин неявки не представили. Поскольку в материалах дела имеются сведения об извещении всех участников судебного разбирательства о времени и месте рассмотрения дела судом апелляционной инстанции, в том числе судебными извещениями, а также телефонограммами и посредством размещения соответствующей информации на официальном сайте Свердловского областного суда в сети "Интернет", принимая во внимание, что доводы жалобы не содержат новой информации об обстоятельствах дела, для их проверки личного участия и дачи объяснений сторон не требуется, при том, что участие в судебном заседании является правом, а не обязанностью лиц, участвующих в деле, судебная коллегия полагает возможным рассмотреть настоящее гражданское дело в их отсутствие.
Исследовав материалы гражданского дела, обсудив доводы, изложенные в апелляционной жалобе и возражениях на нее, выслушав объяснения истца, учитывая ее просьбу об отказе в удовлетворении апелляционной жалобы, проверив законность и обоснованность решения суда в пределах доводов апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.
Материальные нормы права, в соответствии с которыми гражданам назначаются досрочные страховые пенсии, закреплены в ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Закон 400-ФЗ).
Страховая пенсия по старости в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 30 Закона 400-ФЗ назначается ранее достижения общеустановленного возраста лицам не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) согласно п. 2 ст. 30 Закона 400-ФЗ утверждаются Правительством Российской Федерации.
При назначении данного вида пенсий в настоящее время применяется Постановление Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 N 781, утвердившее Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающую право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей.
Кроме того, при решении вопроса о возможности назначения досрочной страховой пенсии в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 30 Закона 400-ФЗ, обязательны к применению Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Закона, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516. Также применяются Списки, утвержденные Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 463 и Постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 N 1067, подлежащие применению на основании Постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 29.01.2004 N 2-П.
В действующем Списке должностей, утвержденном Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 N 781, наименование должностей "старшая вожатая", "педагог-организатор" отсутствуют, однако этим же Списком поименованы должности "учитель", "педагог" и учреждение "школа".
В соответствии с пунктом 4 Правил, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 N 781, периоды выполнявшейся до 01.09.2000 работы в должностях и в учреждениях, указанных в Списке, утвержденном в 2002 году, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 01.09.2000 - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени педагогической или учебной нагрузки, установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).
При этом согласно пункту 6 указанных Правил, а также абзацу 2 пункта 1 Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 N 1067, работа в должности учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.
Разрешая заявленные исковые требования, суд исходил из того, что С. в спорные периоды работы в должностях старшей вожатой, педагога-организатора в . средней школе . , расположенной на территории сельской местности, имела педагогическую нагрузку, выполняла дополнительно фактически работу по должности "учитель".
Между тем, согласиться с обоснованностью данного вывода суда относительно всего спорного периода не представляется возможным. Предстателем ответчика в апелляционной жалобе обращено внимание на то, что в уточняющей справке . средней общеобразовательной школы . от ( / / ) N отсутствуют сведения о выполнении истцом в спорные периоды функциональных обязанностей по должности "учитель", а в представленных копиях приказов за все спорные периоды должность С. значится как старшая вожатая.
Согласно п. 2 Положения о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397, учителям и другим работникам просвещения работа в штатных должностях пионервожатых включалась в стаж работы по специальности.
Данное Постановление утратило силу с 01октября 1993 года.
После принятия постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 года N 953 работникам указанной профессии стало известно, что их работа после 1 октября 1993 года не будет включаться в стаж, дающий право на назначение пенсии в связи с педагогической деятельностью. Таким образом обеспечивалась необходимая стабильность в правовом регулировании, гражданам предоставлялась возможность адаптироваться к изменившимся условиям их пенсионного обеспечения.
Соответственно период работы истца в должности старшей вожатой с 01.10.1993 по 31.03.1996, с 01.04.1996 по 10.09.1997, с 01.01.2000 по 10.06.2003 не может быть зачтен в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии.
Соответственно решение в указанной части подлежит отмене.
С учетом продолжительности спорных периодов, подлежащих включению в специальный стаж работы, педагогический стаж работы истца на дату ее обращения в Управление Пенсионного Фонда в городе Асбесте Свердловской области, то есть на 20.01.2015, составил менее 25 лет, поэтому возложение на ответчика обязанности по назначению истцу досрочной трудовой пенсии с 20.01.2015 является необоснованным.
В остальной части решение суда первой инстанции является законным
Тот факт, что на 30.07.1992 . средняя школа являлась структурным подразделением РОНО, не имела статуса юридического лица, не имеет правового значения и не влияет на право истца на досрочную трудовую пенсию, так как педагогическая деятельность подлежит включению в специальный стаж работы, дающий право на
досрочное назначение пенсии по старости на основании п.п. 19 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях в Российской Федерации", независимо от того, в чьем ведении находились учреждения, в которых осуществлялась педагогическая деятельность. Название и подчиненность учреждения не изменило характера педагогической деятельности истца.
Ответчик в своей апелляционной жалобе не обосновывает, почему не согласен с решением суда в части включения в педагогический стаж учебных отпусков и командировок, однако просит решение суда отменить в полном объеме, а не в части, в этой связи имеется необходимость проверки законности и обоснованности выводов суда относительно включения судом в педагогический стаж истца периодов ее командировок и учебных отпусков.
Правила, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516, устанавливают порядок исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
В соответствии с п.п. 4 и 5 вышеуказанных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.
При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Трудового кодекса Российской Федерации прямо предусмотрена возможность предоставления дополнительных оплачиваемых отпусков работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной форме обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, которые также подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы.
Согласно п. 21 рекомендаций Международной организации труда от 24.06.1974 N 148 "Об оплачиваемых учебных отпусках", период оплачиваемого учебного отпуска должен приравниваться к периоду фактической работы в целях установления прав на социальные пособия и других, вытекающих из трудовых отношений, прав на основе национального законодательства или правил, коллективных договоров, арбитражных решений или таких других положений, которые соответствуют национальной практике.
На основании ст. 167 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.
Учитывая, что на период учебы и командировок за С. сохранялось рабочее место, начислялась заработная плата, работодателем уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, указанные периоды подлежат зачету в специальный стаж работы для назначения досрочной страховой пенсии по старости.
Руководствуясь ст. ст. 328 , 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия
решение Асбестовского городского суда Свердловской области от 21.05.2015 отменить в части включения в педагогический стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, периодов работы С. в . средней школе . в должности старшей вожатой с 01.10.1993 по 31.03.1996, с 01.04.1996 по 10.09.1997, с 01.01.2000 по 10.06.2003 и возложении обязанности на ГУ-УПФ в г.Асбесте назначить С. досрочную трудовую пенсию в связи с педагогической деятельностью с 20.01.2015. Принять в этой части новое решение об отказе в удовлетворении требований.
В остальной части решение суда оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.
Дело .
РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации
. городской суд РТ в составе председательствующего судьи ФИО13 при секретаре ФИО5, рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО3 к Управлению Пенсионного фонда РФ в . и . о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии,
ФИО3 обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в . и . (далее УПФР) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии. В обоснование своих требований указала, что решением УПФР . от . ей было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа 25 лет. Из специального стажа были исключены в том числе периоды: с . по . в должности старшей пионервожатой . средней школы . Республики . с . по . в должности педагога-организатора татарско-турецкого лицея, т.к. указанные должности не предусмотрены соответствующими Списками должностей, работа в которых засчитывается в выслугу лет, дающую право на досрочную пенсию в связи с педагогической деятельностью. Также в стаж не включены периоды оплачиваемых ученических отпусков с 6 по . с 25 марта по . с 1 по . с 6 по . с 25 марта по . с 6 января по . с 25 марта по . Исключение указанных периодов истица считает необоснованным, поскольку действующим законодательством, а именно утвержденным Постановлением ФИО1 от . . «Положением о порядке исчисления стажа для назначения пенсии за выслугу лет работникам просвещения» предусмотрена должность старшей пионервожатой. Также, исполняя обязанности педагога – организатора, истица дополнительно вела уроки татарского языка и литературы, выполняла норму рабочего времени. Просит отменить решение Пенсионного фонда.
В судебном заседании истица ФИО3 и ее представитель ФИО6 исковые требования уточнили, просили включить в специальный стаж истицы периоды: с . по . в должности старшей пионервожатой . средней школы . Республики . с . по . в должности педагога-организатора татарско-турецкого лицея, оплачиваемых ученических отпусков с 6 по . с . по . с 1 по . с 6 по . с . по . с . по . с . по .
Истица ФИО3 суду пояснила, что как педагог -организатор она планировала и вела внеклассную и внешкольную воспитательную работу с детьми, в ее обязанности входило -организация актива, оказание методической помощи учителям, классным руководителям, организация обмена опытом работы классных руководителей. Кроме того, вела уроки татарского языка в русских подгруппах. В указанный период истица занималась исключительно педагогической деятельностью.
Представитель ответчика УПФР . ФИО7 суду представила уточненное решение Пенсионного фонда с включением периодов ученических отпусков в специальный стаж работы ФИО3 В остальной части исковые требования не признала и пояснила суду, что период деятельности в должности старшей пионервожатой подпадает под действие Постановления ФИО1 от . . На указанное время указанная должность подлежала включению в специальный стаж при наличии 2/3 выработки общего стажа по состоянию на . У истицы стаж составил 8 лет 1 месяц.
Свидетель ФИО8 пояснила суду, что работала в лицее со дня образования. ФИО3 была трудоустроена преподавателем татарского языка и педагогом-организатором. Как организатор она работала с детьми, родителями, организовывала концерты. Лицей – интернатского типа, после уроков работу с детьми вели организаторы.
Свидетель ФИО9 пояснила суду, что работает заместителем директора по воспитательной работе в лицее. ФИО3 была оформлена на полную ставку педагогом-организатором и вела 8 часов в неделю уроки татарского языка. Основная работа ФИО3 - организаторская работа.
Свидетель ФИО10 пояснила суду, что ФИО3 вела уроки татарского языка на 1/2 ставки, основная работа -организатор.
Свидетель ФИО11 суду пояснила, что работает в лицее заместителем директора по воспитательной части. Основная деятельность ФИО3 – педагог организато. она вела как почасовик.
Выслушав объяснения сторон, свидетелей, оценив совокупность представленных суду доказательств, суд приходит к следующему.
Согласно ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.
Согласно подпункта 19 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, независимо от их возраста.
Согласно ст. 27 Закона РФ "О трудовых пенсиях в РФ" правила исчисления периодов работы и назначения трудовой пенсий утверждаются Правительством РФ.
В силу п.5 «Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27, 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ от . N 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости включаются периоды ежегодного основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Истицей ФИО3 оспаривается исключение из специального стажа Пенсионным фондом следующих периодов: с . по . в должности старшей пионервожатой . средней школы . Республики . с . по . в должности педагога-организатора татарско-турецкого лицея.
Установлено, что . ФИО3 обратилась в УПФР в . и . с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по выслуге лет в связи с осуществлением педагогической деятельности ( л.д. 7).
Решением УПФР в . и . . от . в назначении досрочной трудовой пенсии ФИО3 было отказано в связи с отсутствием требуемого специального трудового стажа ( л.д. 7).
В специальный стаж для назначения пенсии истице УПФР по . и . засчитаны периоды работы, составляющие в итоге 21 д. XXX месяцев 19 дней.
В судебном заседании представителем ответчика суду представлен уточненный расчет стажа истицы с включением в него периодов ученических отпусков с 6 по . с 25 марта по . с 1 по . с 6 по . с 25 марта по . с 6 января по . с 25 марта по . Специальный стаж истицы с включением указанных периодов составил 21 го. месяцев 13 дней ( л.д. 65).
Из специального стажа исключены периоды: с . по . в должности старшей пионервожатой . средней школы . Республики . с . по . в должности педагога-организатора татарско-турецкого лицея, т.к. указанные должности не предусмотрены соответствующими Списками должностей, работа в которых засчитывается в выслугу лет, дающую право на досрочную пенсию в связи с педагогической деятельностью.
Согласно записи в трудовой книжке ФИО3 . переведена старшей пионервожатой . средней школы и работала в указанной должности по . . принята в порядке перевода в Татарско-турецкий лицей педагогом дополнительного образования. . ода переведена педагогом – организатором. . уволена в порядке перевода в среднюю школу . ( л.д. 8-12).
Согласно справки . выданной МО Школа-интернат «Лицей-интернат . » от . ФИО3 была принята на работу педагогом дополнительного образования в указанное учреждение, по приказу . от . переведена на должность педагога-организатора. Она выполняла норму рабочего времени, установленную на 1,5 ставки. Основным направлением деятельности являлись организация внеклассной и внешкольной работы воспитательной работы с детьми. ФИО3 проводила воспитательную работу на уроках и внеклассных мероприятиях, составляла планы работ на каждый год и учебную четверть. Вела просветительскую работу для родителей учащихся 7-11 классов, по вопросам воспитания подростков, по вовлечению родителей в проведение мероприятий с учащимися. Оказывала содействие педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных воспитательных программ. Данное учреждение является учреждением интернатного типа, ФИО3 проводила родительские конференции, собрания и культурно-массовые мероприятия, контролировала посещение учащимися кружков. Одновременно ФИО3 проводила уроки татарского языка и литературы в русских подгруппах 7-9 классов ( л.д. 13-14).
Должностные обязанности педагога –организатора в лицее . утверждены директором лицея ФИО12 и включают: организацию текущего и перспективного планирования внеклассной и внешкольной воспитательной работы; координацию работы воспитателей, организацию и разработку необходимой учебно-методической документации, контроль за качеством воспитательного процесса, работой кружков, проведением внешкольных мероприятий, организацию просветительской работы для родителей, оказание помощи коллективам обучающихся в проведении культурно-массовых и оздоровительных мероприятий, контроль за соблюдением учащимися Устава и Правил, участие в подборе и расстановке кадров ( л.д. 28-29).
Согласно справки . от . Отдела образования . ФИО3 действительно работала с . по . старшей вожатой . СШ ( л.д. 20).
Согласно приказов . от . . от . . от . . от . . от . . от . . от . . от . ФИО3 находилась в оплачиваемых ученических отпусках с 6 по . с 25 марта по . с 1 по . с 6 по . с 25 марта по . с 6 января по . с 25 марта по . ( л.д. 44-50).
Содержащиеся в справке МОШИ «Лицей-интернат . » . от . сведения подтверждают нахождение ФИО3 в ученических отпусках ( л.д. 21).
Согласно правовой позиции, изложенной Конституционным судом РФ в Постановлении от . . -П, приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства РФ, действовавшего на момент приобретения права, сохраняются за указанной категорией лиц.
Период работы истицы с . по . в должности старшей пионервожатой . средней школы подпадает под действие Постановления ФИО1 от . N 1397.
В соответствии с данным Постановлением в стаж дающий право на получение пенсии за выслугу лет лицам, занимающимся педагогической деятельностью, засчитывается работа в училищах, школах, пионерских лагерях и детских домах в качестве штатных пионервожатых при соблюдении условия если не менее 2/3 стажа, требуемого для назначения пенсии приходится на работу в учреждениях, организациях и должностях, работа в которых дает право на эту пенсию.
Постановление утратило силу с . в связи с изданием Постановления Правительства РФ от . . «О внесении изменений, дополнений и признании утратившими силу решений ФИО2 по некоторым вопросам пенсионного обеспечения за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью, лечебной и творческой работой».
Стаж истицы по состоянию на . составлял менее 2/3 требуемого стажа.
В связи с изложенным исключение Пенсионным фондом из специального стажа истицы периода работы с . по . в должности старшей пионервожатой . средней школы . Республики . является законным и обоснованным.
Постановлением Правительства Российской Федерации от . N 781 утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей.
В указанном Списке, а также в ранее действовавших: Списке профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденном Постановлением ФИО2 от . N 463, и Списке должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденном Постановлением Правительства РФ от . N 1067, отсутствует наименование должности "педагог-организатор".
Однако, Списком, утвержденным Постановлением Правительства РФ от . N 781, предусмотрена должность организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми. Аналогичная позиция закреплена Постановлением ФИО2 от . N 463.
Из пояснений самой истицы ФИО3, свидетелей, должностной инструкции педагога-организатора в лицее . следует, что деятельность истицы была направлена на организацию внеклассной и внешкольной воспитательной работы с учащимися.
Суд на основании указанных доказательств приходит к выводу о тождественности должностей педагога-организатора и организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми.
Между тем, согласно пункту 10 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ от . N 781, работа в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми засчитывается в стаж работы только за период до . При этом периоды выполнявшейся до . работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) ( п.4).
В связи с изложенным, Суд считает, что в специальный стаж работы истицы подлежит включению период ее работы в должности педагога – организатора в МОШИ «Лицей-интернат . » с . по .
Согласно п. 3 названных Правил в специальный стаж работы засчитываются периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в соответствующем списке.
При этом в п.4 названных Правил периоды выполнявшейся до . работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с . - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.
Истица ФИО3 в оспариваемый период работала в лицее в должности педагога-организатора. Педагогическая деятельность в должности преподавателя татарского языка была дополнительной, почасовой.
Поскольку должность педагога-организатора соответствующими Списками не предусмотрена, суд определил тождество с должностью организатора внеклассной и внешкольной работы, период работы которой подлежит включению в стаж до . и без учета нормы педагогической нагрузки, Суд считает не имеющими правового значения по делу доводы истца и его представителя о выполнении истцом нормы рабочего времени.
Согласно уточненного решения Пенсионного фонда периоды учебных отпусков ФИО3 включены в специальный стаж. Суд принимает во внимание, что указанные отпуска предоставлены в период работы истицы в должности, предусмотренной соответствующими Списками, сами отпуска оплачиваемый.
Таким образом, в специальный стаж работы ФИО3 подлежат включению период работы в должности педагога – организатора в МОШИ «Лицей-интернат . » с . по . и периоды учебных отпусков.
С учетом вышеуказанных периодов ФИО3 на момент обращения с заявлением необходимого специального стажа работы в связи с осуществлением медицинской деятельности не имела, в связи с чем ее требования в части признания отказа в назначении пенсии незаконными удовлетворению не подлежат.
Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
Исковые требования удовлетворить частично.
Признать решение Управления Пенсионного фонда РФ по . и . . от . об отказе ФИО3 в назначении досрочной пенсии частично незаконным.
Обязать Управление Пенсионного фонда РФ по РТ в . и . включить в специальный стаж ФИО3 период с . по . в должности педагога-организатора Муниципальной общеобразовательной школы-интерната «Лицей – интернат . » . периоды учебных отпусков с 6 по . с 25 марта по . с 1 по . с 6 по . с 25 марта по . с 6 января по . с 25 марта по .
В удовлетворении остальной части иска – отказать.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд РТ в течение 10 дней через Нижнекамский городской суд.
Включение в педагогический стаж периода работы в некоммерческой образовательной организации
Районное управление пенсионного фонда необоснованно отказало во включении в специальный стаж периодов работы в должности учителя в автономной некоммерческой образовательной организации, имеющей государственную аккредитацию, в которой истец осуществлял педагогическую деятельность. Статус образовательного учреждения "негосударственное" не может являться основанием для отказа во включении указанного периода в специальный стаж. В соответствии со свидетельство о государственной аккредитации АНО обладает государственным статусом: общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа.
Пенсия педагогическим работникам назначается в зависимости от их деятельности, а не от правового статуса и названия учреждения или иной организации, с которыми они состояли в трудовых отношениях. Учреждение, в котором истица осуществляла педагогическую деятельность, может быть отнесено по виду к общеобразовательным учреждениям, фактически истица работала в спорные периоды в школе в должности учителя, а любая реорганизация образовательного учреждения не должна являться основанием для исключения работы, связанной с педагогической деятельностью в данном учреждении, из стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии.
Педагогическому работнику при назначении пенсии из специального стажа были неправомерно исключены периоды работы в Новой альтернативной школе-центре "Лучик", и в Автономной некоммерческой образовательной организации "Учебно-воспитательный центр "Лучик", ввиду того, что наименование данных организаций не предусмотрено в списке должностей. Вместе с тем, как отметил суд, действующее законодательство с учетом изменения требований к организационно-правовым формам образовательных учреждений (организаций) не связывают возможность реализации прав, социальных гарантий и льгот педагогических работников только с такими организационно-правовыми формами; пенсия педагогическим работникам подлежит назначению в зависимости от вида осуществляемой ими деятельности, а не исключительно от правового статуса и названия учреждения или организации, с которыми они состояли в трудовых отношениях; основанием применения льготного исчисления стажа работы является характер и специфика трудовой деятельности, осуществление определенных трудовых функций, в данном случае функциональных обязанностей педагогического работника, с учетом целей, задач и направлений деятельности учреждений, организаций, в которых они работали.
Включение работы в учреждениях не поименованных в списках
Пенсионными органами неправомерно не включен в специальный стаж истца, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости периоды ее работы по должности учителя начальных классов в школе-комплексе в связи с тем, что учреждение не поименовано списком, и по должности учителя начальных классов в центре образования, в связи с тем, что такой вид как центр образования не предусмотрен. Суд пришел к выводу о включении в подсчет специального стажа истца указанных выше периодов ее работы, поскольку из представленных документов усматривается, что учреждение, в котором работала истец в спорные периоды времени, при своей деятельности реализовывало общеобразовательные программы, действовало на основе закона об образовании, имело соответствующие лицензии, при этом, истец в спорные периоды времени работала на полную ставку в режиме полного рабочего дня и полной рабочей недели, то есть осуществляла педагогическую деятельность в учреждении и на должности, предусмотренных соответствующим Списком.
Заявителю неправомерно не засчитали в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости периоды работы по должности учителя физической культуры в учебно-воспитательном комбинате с углубленным изучением иностранных языков "Детский сад-школа", в связи с несоответствием наименования учреждения позициям списка должностей. Суд определил зачислить указанные периоды в стаж, поскольку заявитель осуществлял трудовую деятельность в должности, предусмотренной списком, на полную ставку, в режиме полного рабочего дня, с полной рабочей нагрузкой, при этом, его работа протекала в общеобразовательном учреждении для детей - школе, а учреждение, в котором работал истец в спорный период времени, при своей деятельности реализовывало программы общеобразовательного учебного заведения, действовало на основе Закона РФ "Об образовании", то есть истец, будучи преподавателем (учителем), фактически осуществлял педагогическую деятельность в общеобразовательном учреждении.
Включение учебного отпуска в педстаж
Периоды учебных отпусков включаются в специальный стаж работы, дающей истице право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Нахождение в отпуске без сохранения зарплаты не подлежит включению в специальный стаж
Ни в нормативных правовых актах Союза ССР, действовавших на момент предоставления отпуска без содержания по уходу за ребенком, ни в новом пенсионном законодательстве период нахождения в отпуске без сохранения заработной платы не подлежит включению в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию.
ЕСТЬ СУДЕБНЫЙ ПРИМЕР МОЖЕТ ЭТО ВАМ ПОМОЖЕТ -Верховный Суд Российской Федерации
СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ
от 26 сентября 2008 года N 2-В08-8
Суд отменил судебные акты и признал незаконным решение комиссии по назначению пенсий, обязав Управление Пенсионного фонда РФ: включить в специальный стаж для льготного назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью периоды работы истца в должности преподавателя, назначить истцу досрочную трудовую пенсию по старости со дня его обращения за ней, поскольку ссылка в судебных актах на то, что выполнение работы руководителя кружка и педагога дополнительного образования свидетельствует о том, что истец не выработал норму рабочего времени на ставку заработной платы, что не дает ей права на досрочное пенсионное обеспечение, не соответствует фактическим обстоятельствам дела] Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации в составе: председательствующего Гуляевой Г.А., судей Колычевой Г.А., Малышкина А.В., рассмотрела в судебном заседании по надзорной жалобе П. дело по иску П. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе Вологодской области об оспаривании решения комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан.
Заслушав доклад судьи Верховного Суда Российской Федерации Колычевой Г.А., Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации
П. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Череповце и Череповецком районе Вологодской области об оспаривании решения комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от 12 сентября 2006 года, которым ей отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости.
В обоснование иска П. ссылалась на то, что работает учителем в муниципальном общеобразовательном учреждении "Женская гуманитарная гимназия" г.Череповца. Полагая, что имеет право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости согласно подпункту 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях", она 1 июня 2006 года обратилась с заявлением о назначении пенсии в комиссию по назначению пенсий УПФ по г.Череповцу и Череповецкому району. Однако комиссия вынесла решение, которым отказала в удовлетворении просьбы ввиду того, что на дату обращения за пенсией ее специальный стаж составляет 21 год 10 месяцев 22 дня. Комиссией не засчитана ее работа в должности преподавателя МОУ "Женская гуманитарная гимназия" в периоды с 15 августа 2002 года по 8 января 2003 года, с 10 января 2003 года по 16 августа 2005 года и с 20 августа 2005 года по 1 июня 2006 года, поскольку, как указано в решении, в спорные периоды работы в должности преподавателя ею не выполнялась норма рабочего времени, установленная за ставку заработной платы, а часы работы в качестве педагога дополнительного образования и руководителя художественного кружка не могут учитываться в педагогическую нагрузку.
Указывая на то, что педагогическая нагрузка в оспариваемые периоды соответствовала требованиям для назначения досрочной пенсии, П. просила суд обязать ответчика зачесть эти периоды в специальный стаж и назначить досрочную трудовую пенсию с 1 июня 2006 года.
Ответчик иск не признал.
Решением Череповецкого городского суда Вологодской области от 16 ноября 2006 года иск П. был удовлетворен.
Постановлением Президиума Вологодского областного суда от 5 марта 2007 года решение Череповецкого городского суда от 16 ноября 2006 года отменено и дело направлено на новое рассмотрение в тот же суд.
Решением Череповецкого городского суда от 11 октября 2007 года, оставленным без изменения определением судебной коллегии по гражданским делам Вологодского областного суда от 5 декабря 2007 года, П. в удовлетворении иска к Управлению Пенсионного Фонда РФ в городе Череповце и Череповецком районе об оспаривании решения комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан отказано.
Определением судьи Вологодского областного суда от 27 февраля 2008 года в передаче надзорной жалобы П. на вступившие в законную силу решение Череповецкого городского суда от 11 октября 2007 года и определение судебной коллегии по гражданским делам Вологодского областного суда от 5 декабря 2007 года отказано.
В надзорной жалобе в Судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации П. просит отменить указанные судебные постановления ввиду их незаконности.
30 апреля 2008 года судья Верховного Суда РФ истребовал дело для проверки в порядке надзора в Верховный Суд РФ. По результатам изучения надзорной жалобы по материалам истребованного дела определением судьи Верховного Суда РФ от 29 августа 2008 года надзорная жалоба с делом передана для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ.
Проверив материалы дела, Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда РФ находит, что надзорная жалоба П. подлежит удовлетворению, а решение Череповецкого городского суда от 11 октября 2007 года и определение судебной коллегии по гражданским делам Вологодского областного суда от 5 декабря 2007 года подлежат отмене по следующим основаниям.
В соответствии со статьей 387 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения судебных постановлений в порядке надзора являются существенные нарушения норм материального или процессуального права, повлиявшие на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав, свобод и законных интересов, а также защита охраняемых законом публичных интересов.
Судами при рассмотрении настоящего дела были допущены существенные нарушения норм материального права, являющиеся в силу приведенной выше нормы основанием к отмене судебных постановлений в порядке надзора, выразившиеся в следующем.
Отказывая П. в удовлетворении иска, суд исходил из того, что в спорные периоды П. не выработала норму рабочего времени на ставку заработной платы в должности преподавателя, а работа в качестве руководителя кружка и педагога дополнительного образования не дает право на досрочное пенсионное обеспечение, поскольку должность "руководитель кружка" не поименована в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, утвержденном постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года N 781, а должность "педагог дополнительного образования" не включена в раздел первый Списка, где значатся общеобразовательные учреждения для детей.
Суд кассационной инстанции, соглашаясь с данными выводами, оставил решение суда первой инстанции без изменения.
Однако данные выводы судебных инстанций основаны на неправильном толковании и применении положений пенсионного законодательства.
В соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего закона лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, независимо от их возраста.
Пунктом 3 этой же нормы Закона предусмотрено, что списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с подпунктами 7-13 пункта 1 названной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии утверждаются Правительством РФ.
Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года N 781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
Согласно пункту 3 Правил в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей.
При этом работа в должностях, указанных в пункте 1 раздела "Наименование должностей" Списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в пунктах 1.1-1.14 раздела "Наименование учреждений" Списка, а работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование должностей" Списка, - в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование учреждений" Списка.
Из дела видно, что приказом N 22 от 6 августа 2002 года П. с 6 августа 2002 года принята в МОУ "Женская гуманитарная гимназия" преподавателем ИЗО и в оспариваемые периоды работала в этой должности. Кроме того, истица вела в гимназии кружковую работу и педагога дополнительного образования.
Занимаемая истицей должность "преподаватель" указана в пункте 1 раздела "Наименование должностей" Списка.
Согласно пункту 1.1 раздела "Наименование учреждений" Списка к учреждениям, работа преподавателем в которых дает право на пенсию по выслуге лет в связи с педагогической деятельностью, относятся общеобразовательные учреждения, в том числе "гимназия".
Пунктом 4 Правил установлено, что периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 года работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 года - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.
В соответствии с приказами N 77 от 4 сентября 2002 года, NN 99, 100 от 8 сентября 2003 года, NN 121, 130 от 3 сентября 2004 года, NN 140, 141 от 6 сентября 2005 года распределение педагогической нагрузки истицы в оспариваемые периоды было произведено следующим образом:
в 2002-2003 учебном году - 14 часов в неделю преподаваемого предмета ИЗО и 8 часов кружковой работы; в 2003-2004 учебном году - 8 часов уроков ИЗО и 10 часов кружковой работы; в 2004-2005 учебном году - 10 часов ИЗО и 0,61 ставки педагога дополнительного образования; в 2005-2006 учебном году - 8 часов уроков ИЗО и 12 часов кружковой работы (л.д.22-29).
Таким образом, продолжительность рабочего времени истицы как преподавателя общеобразовательного учреждения (не менее 18 часов) в указанные периоды соответствовала утвержденной постановлением Правительства РФ от 3 апреля 2003 года N 191 норме часов педагогической работы за ставку заработной платы.
То обстоятельство, что П. в оспариваемые периоды выполняла норму рабочего времени, установленную за ставку заработной платы, подтверждается также данными тарификационных списков МОУ "Женская гуманитарная гимназия" (л.д.30-35).
В соответствии с пунктом 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20 декабря 2005 года N 25 "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализаций прав граждан на трудовые пенсии" в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (п.п.7-13 п.1 ст.28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).
Из материалов дела следует, что истица была протарифицирована именно как учитель ИЗО и получала заработную плату из фонда заработной платы учреждения за выполняемую работу учителя. Ведение кружковой работы входило в ее непосредственные обязанности педагога. При этом кружковая работа и работа педагога дополнительного образования представляли собой суммарное выполнение педагогической работы.
При таких обстоятельствах при условии выполнения в оспариваемые периоды суммарно нормы рабочего времени при исполнении обязанностей не только учителя ИЗО, но и руководителя школьного кружка, а также педагога дополнительного образования в том же учебном заведении за ставку заработной платы учителя ИЗО, не имелось оснований для исключения указанных периодов из стажа работы истицы для назначения пенсии.
Таким образом, ссылка в решении Череповецкого городского суда от 11 октября 2007 года и определении судебной коллегии по гражданским делам Вологодского областного суда от 5 декабря 2007 года на то, что выполнение работы руководителя кружка и педагога дополнительного образования свидетельствует о том, что П. не выработала норму рабочего времени на ставку заработной платы, что не дает ей права на досрочное пенсионное обеспечение, не соответствует фактическим обстоятельствам дела и нормам материального права.
С учетом изложенного решение Череповецкого городского суда от 11 октября 2007 года и определение судебной коллегии по гражданским делам Вологодского областного суда от 5 декабря 2007 не могут быть признаны законными и подлежат отмене с принятием нового решения об удовлетворении исковых требований П.
Руководствуясь статьями 387, 390 ГПК РФ, Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации,
Отменить решение Череповецкого городского суда от 11 октября 2007 года и определение судебной коллегии по гражданским делам Вологодского областного суда от 5 декабря 2007 года и принять новое судебное постановление, не передавая дело для нового рассмотрения, которым исковые требования П. удовлетворить.
Признать незаконным решение комиссии по назначению пенсий ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе Вологодской области от 12 сентября 2006 года. Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе Вологодской области включить в специальный стаж для льготного назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью периоды работы П. в должности преподавателя МОУ "Женская гуманитарная гимназия" г.Череповца с 15 августа 2002 года по 8 января 2003 года, с 10 января 2003 года по 16 августа 2005 года с 20 августа 2005 года по 1 июня 2006 года. Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе Вологодской области назначить П. досрочную трудовую пенсию по старости со дня ее обращения за ней, то есть с 1 июня 2006 года.
Читайте также: