Обязан ли муж обеспечивать жену в декрете

Опубликовано: 14.06.2025

Нередко случается так, что мать маленького ребенка, не имея возможности выйти на работу, становится полностью зависима от мужа. Некоторые мужчины отказываются содержать свою жену, которая воспитывает их общих детей. Однако, при заключении брака, на супругов ложится обязанность не только морально поддерживать друг друга, но и помогать материально.

Как при этом поступить женщине? Есть ли какой-то закон, обязывающий мужчину платить деньги на содержание супруги? Куда обращаться за взысканием алиментов? Рассмотрим эту тему более подробно.

Основания для взыскания

Если брак между супругами оформлен официально, они могут требовать материальной поддержки от своих вторых половинок. Это прописано на законодательном уровне. Статьи Семейного кодекса разъясняют, в каких случаях есть основания для получения алиментных выплат, размер и порядок их взыскания.

На алименты может претендовать как мужчина, так и женщина. Муж или бывший муж может потребовать выплаты на свое содержание, если он потерял трудоспособность или достиг пенсионного возраста, но денег на проживание ему не хватает. Женщина же имеет больше оснований для получения данных пособий от супруга, это может быть:

Беременность;
Воспитание маленького ребенка (до 3 лет);
Уход за ребенком со 2 или 3 группой инвалидности (до 18 лет);
Уход за ребенком с 1 группой инвалидности (без ограничения по возрасту);
Потеря трудоспособности;
Пенсионный возраст.

Сколько составляет размер содержания?

Определенного размера алиментных выплат на содержание жены не предусмотрено. Чаще всего назначается сумма, которой будет достаточно для проживания одного взрослого человека. При назначении суммы выплат, суд обычно обращает внимание на такие факторы, как:

Доход мужа;
Доход жены;
Основание для выплаты;
Насколько сильно нуждается мать ребенка в материальной поддержке.

Установленные проценты

Если выплаты по алиментам на ребенка устанавливаются в виде процентов от зарплаты, то пособие на жену может быть установлено исключительно в постоянной денежной сумме. Чаще всего, при назначении выплат за основу берется прожиточный минимум. Суд, по итогам рассмотрения дела, может назначить ответчику алименты в виде 50% от ПМ, 100% и более.

Получение выплат до достижения определенного возраста

Мужчина должен содержать свою супругу с самого начала беременности и до момента, пока малыш не достигнет трехлетнего возраста. При желании муж может продолжать выплачивать алименты и после 3 лет, однако перед законом он уже не будет нести ответственности за содержание жены.

Взыскать денежные средства с супруга жена может 2 способами:

В судебном порядке;
По соглашению сторон.

Нотариальное оформление

Если супруги находятся в нормальных отношениях, о выплате алиментов можно договориться без подачи судебного иска. Для этого нужно заключить соглашение, где должно быть прописана сумма выплат, периодичность, основание, порядок перечисления, сроки.

Если муж по каким-то причинам задерживает выплаты, мама ребенка может обратиться с документом в службу ФССП. По юридической силе соглашение, которое было заверено у нотариуса, приравнивается к исполнительному листу, выданному судебными органами.

Судебный процесс

Если супруг не хочет добровольно оказывать поддержку матери, на воспитании которой находится маленький ребенок, она может обратиться в суд. Взыскать пособия по алиментам можно в мировом суде по прописке как истца, так и ответчика. Для подачи заявления нужно подготовить следующие документы:

Паспорта (их копии) обеих сторон процесса.
Свидетельства о разводе/браке, рождении ребенка.
Справки из медицинских учреждений о беременности/нетрудоспособности.
Справки, подтверждающие, что маленький ребенок проживает с истцом.
Само исковое заявление.

После рассмотрения заявления, суд либо отказывает в удовлетворении требований, либо выдает исполнительный лист, с прописанной в нем суммой и периодичностью выплат. Прежде чем вынести решение, суд берет во внимание такие факторы, как доходы супругов, образ жизни истца, длительность брака, возможности ответчика.

Если основанием для подачи иска о взыскании алиментов было воспитание ребенка до 3 лет, то в данном случае суд не будет учитывать продолжительность брака. Вне зависимости от того, замужем женщина или разведена, официальный муж обязан содержать супругу, пока она не сможет выйти на работу.

Некоторые особенности

Порядок взыскания пособий на содержание жены носит индивидуальный характер. Он будет зависеть от того, работающая жена или безработная, состоят супруги в браке, или разведены. Рассмотрим каждую из этих ситуаций более подробно.

Если супруга не работает / трудоустроена

Если супруга официально нигде не работает, то для подтверждения своих доходов при обращении в суд она должна будет представить справку из соцзащиты о пособии на ребенка. В случае если у супруги есть официальный доход – справка берется из бухгалтерии по месту работы. При нахождении в декретном отпуске работающей женщины справка о получаемых пособиях выдается в пенсионном фонде.

При наличии официального заработка или хороших декретных пособий по уходу за малышом, суд может отклонить иск о взыскании. Такая позиция суда объясняется тем, что женщина и сама в состоянии содержать себя, без помощи мужа.

Порядок при разводе / в браке

Порядок взыскания алиментов в браке и разводе прописан в ст. 89 и 90 СК РФ. В общем-то, он будет одинаковым, единственное отличие – если супруги находятся в официальных отношениях, жена должна представить копию свидетельства о браке, если разведены – копию свидетельства о разводе.

Практика по Семейному кодексу

Взыскание алиментов на содержание жены до 3 лет не очень распространено в нашей стране. Часто женщины просто не знают о своих правах. Позиция судов на иски о взыскании неоднозначна. Есть множество решений, как в пользу истца, так и в пользу ответчика. Рассмотрим некоторые из них.

Супруги Коршуновы состояли в браке 3 года. После рождения ребенка муж ушел из семьи, официальный развод муж и жена не оформляли. На руках женщины остался месячный ребенок. Муж исправно платил деньги на ребенка, но поддерживать материально жену отказывался. Супруга подала иск в суд. Суд удовлетворил требования женщины, обязав мужа платить алименты на жену до того, пока ребенку не будет 3 года.

Супруги Вороховы уже год как официально разведены. С женщиной проживает их общий ребенок 10 месяцев. Мужчина платит алименты на ребенка, но помогать материально жене не хочет. Супруга подала иск в суд, где представила справку, что она официально нигде не работает и получает минимальное пособие от соцзащиты. Жена просила обязать экс-супруга выплачивать деньги на ее содержание до момента исполнения ребенку 3 лет. Суд удовлетворил исковые требования.

При вынесении решения суд ссылался на статью 90 СК РФ. В данной статье говорится, что даже несмотря на то, что супруги находятся в разводе, имея общего ребенка (до 3 лет), бывший муж обязан содержать жену, если у него имеется на это возможность.

Полезное видео

Заключение

Если женщина воспитывает маленького ребенка, она не может выйти на работу. Соответственно, она является временно нетрудоспособной. В этом случае, так как она не в силах обеспечить себя самостоятельно, эта обязанность перекладывается на плечи мужа. Взыскать алименты на свое содержание супруга может, договорившись с мужчиной или обратившись за помощью в суд.

Практика показывает, что если женщина ведет добропорядочный образ жизни, действительно нуждается в деньгах, суд встает на ее сторону. При этом мужа обязывают платить алименты до тех пор, пока ребенку не исполнится 3 года.

Стороны могут решить вопрос материального обеспечения жены и заодно ребенка до 3 лет мирным путем, не затевая судебные тяжбы. Для этого достаточно составить письменное соглашение, в котором будут прописаны условия материального обеспечения (сроки, размер выплат и прочее).

Указанный документ имеет смысл заверить у нотариуса и тогда он приобретает силу исполнительного листа. Если глава семьи будет нарушать условия соглашения, то супруга вправе адресовать бумагу судебным приставам и денежные средства будут взыскиваться с нарушителя в принудительном порядке.

Если же муж сознательно уклоняется от обязанности содержать свою вторую половину после пополнения семьи, то проблема решается уже путем направления искового заявления в суд.

В случае, когда супруги оформили развод, они обязаны продолжать заботиться о своих детях, в том числе и материально. И обличать это в правовую форму, составляя письменный документ, не все главы семей считают нужным. Однако некоторые новоиспеченные матери, несмотря на финансовую поддержку супругов, подают на алименты в суд, рассчитывая на дополнительные преференции материального характера.

Важно знать! Как правильно подать на алименты после развода

И тогда супругу придется доказывать, что он надлежащим образом обеспечивал свою жену и ребенка. Но сделать это будет затруднительно, поскольку никаких документов на руках у него нет.

Именно поэтому нужно составлять расписку о передаче денег, и тогда у бывшей супруги не будет поводов для неосновательного обогащения. Безусловно, материальные интересы беременной жены в браке страдать не должны, в том числе и после рождения ребенка. Но если стороны развелись, и супруг содержит ребенка, то финансовые притязания супруги беспочвенны.

Алименты на беременную либо находящуюся в декрете супругу

Содержание беременной или находящейся в декрете супруги — обязанность мужа и отца. Если эта обязанность не исполняется добровольно, женщина вправе требовать уплаты алиментов в принудительном порядке. При этом не имеет значения состоят ли супруги все еще в официальном браке или разведены.

Обратите внимание!

Уплата алиментов на содержание супруги, находящейся в декрете, не исключает выплату алиментов на самого ребенка — это два разных обязательства, выполнять которые отец должен одновременно.

Алименты на жену по соглашению

Нюансы оформления соглашения оговариваются в гл. 16 СК РФ. Отсутствие разногласий у супругов позволяет заключить такой договор у нотариуса, т. к. только при заверении он имеет юридическую силу.

Требования к оформлению соглашения по закону позволяют сторонам самостоятельно указывать в нем суммы и периодичность выплат. Эти нюансы они должны оговорить заблаговременно, до визита к нотариусу. Если в ходе подписания между ними возникнут разногласия и решить их не удастся, нотариус документ заверять не будет.

Порядок оформления соглашения

Пошаговый алгоритм действий при составлении соглашения выглядит так:

Стороны самостоятельно определяют содержание документа, руководствуясь положениями ст. 99 СК РФ и ст. 100 СК РФ.
Визит к нотариусу. Понадобятся паспорта, свидетельства о регистрации брака и о разводе (если брак расторгнут).
Составление соглашения производится в присутствии нотариуса. Он проверяет документ на наличие несоответствий законодательству, заверяет подписью и печатью.
Соглашение оформляется в 3 экземплярах: по одному остается у супругов или бывших супругов, и еще один – у нотариуса.

Впоследствии при бракоразводном процессе и одновременном взыскании алиментов соглашение может понадобиться, если супруг перестал выплачивать деньги на содержание жены.

Когда нужно платить алименты жене в декрете

Можно выделить следующие условия, при которых беременная или находящаяся в декрете супруга может претендовать на алименты:

Наличие официальной регистрации отношений между супругами в текущем моменте или в прошлом, если брак расторгнут. Если пара сожительствовала «не расписавшись», женщина не может претендовать на алименты для себя. Однако неофициальные отношения пары не исключают обязанности отца платить алименты на ребенка;
Ребенок, которым беременна женщина, претендующая на алименты, или ребенок, за которым она ухаживает в декрете, должен быть совместным с мужем. Совместным автоматически признается ребенок, рожденный в период официального брака или в течение 300 дней после развода. В иных случаях отцовство бывшего мужа придется подтверждать. Супруг будет освобожден от обязанности уплачивать алименты на ребенка, если докажет, что он зачат от другого человека, пройдя генетическую экспертизу.

Обратите внимание!

Для получения алиментов женщина не обязана доказывать факт финансовой нуждаемости.

В какой суд подавать заявление на содержание супруги

С момента подачи заявления в мировой суд судье дается один месяц на его рассмотрение. Этот срок тратится на сбор необходимых сведений по делу и его рассмотрение. Для успешного проведения судебного процесса истцу желательно подготовить все необходимые для рассмотрения дела документы заранее.

Необходимые документы и госпошлина

При подаче иска необходимо предоставить:

копии свидетельства о браке или о расторжении, свидетельства о рождении ребенка, паспорта;
справки о заработной плате;
документы, подтверждающие нуждаемость в финансовой поддержке: чеки, квитанции, медицинские заключения о потребности в дорогостоящем лечении.

Согласно п. 14 ч.1 ст. 333.19 НК РФ, размер госпошлины составляет 150 руб. Если истец взыскивает алименты и на содержание ребенка, придется заплатить 300 руб. При удовлетворении иска истец освобождается от уплаты, и данное обязательство возлагается на ответчика. Точный размер определяется после рассмотрения дела.

Сроки рассмотрения иска

Согласно ч. 2 ст. 154 ГПК РФ, срок рассмотрения дел о взыскании алиментных выплат в судах составляет 1 месяц с момента регистрации заявления. Систематическая неявка ответчика на заседания без уважительных причин не является основанием для принятия отрицательного решения по иску.

Судебный иск

Если же родители ребенка не могут договориться о величине алиментов, следует обратиться за помощью в суд. Иск о взыскании алиментов подается по месту проживания одного из родителей малыша.

Согласно статье 131 ГПК, обращение оформляется в письменном виде и содержит следующие сведения:

название суда;
личные данные сторон и адреса их проживания;
обстоятельства, служащие основанием для требования женщины;
конкретную сумму, которую женщина хочет потребовать с бывшего мужа;
список прилагаемых к обращению документов;
контактную информацию истца и ответчика.

К иску прилагаются следующие бумаги (оригиналы и их ксерокопии):

паспорта обеих сторон;
свидетельство о бракосочетании либо о разводе;
свидетельство о рождении ребенка либо справка от врача о наличии беременности;
бумаги, подтверждающие, что женщина находится в декретном отпуске (берется на работе);
справка о доходах отца ребенка.

После рассмотрения дела в течение 20–30 дней суд принимает окончательное решение, о чем уведомляет обе стороны. Если отец ребенка с ним не согласен, он может в течение 10 дней его оспорить. Если мужчина этого не делает, решение направляется приставам. Они уже формируют исполнительный лист, который отправляют работодателю ответчика.

Отказ в выплате алиментов

Судебная практика свидетельствует, что далеко не всегда государство принимает сторону истца в вопросах материального обеспечения. Финансовые притязания супруги могут не подлежать удовлетворению, если:

брак просуществовал не более 1 года;
жена вела безнравственный или аморальный образ жизни (злоупотребляла алкоголем, наркотическими средствами, изменяла мужа и прочее);
жена получила нетрудоспособность по собственно вине;
жена намерено искажала сведения о размере своих доходов, представляя фиктивные документы о материальной нужде;
финансовые доходы супруга минимальны.

Причем даже факт беременности супруги в указанных случаях не повлияет на отказ в выплате алиментов.

В случае, когда муж и жена оформили развод, существенное значение имеет трехсотдневный срок после даты расторжения союза. Если в этот период появился отпрыск, то отцовство автоматически признается за экс — супругом.

Указанное обстоятельство дает право на материальные претензии со стороны жены. А вот когда супруга выходит замуж повторно, то обязанности по ее содержанию несет уже новый муж.

Может ли мать ребенка подать на свое содержание

Семейный кодекс РФ устанавливает и иные случаи, когда супруга может подать на алименты для себя:

Мать, вне зависимости от того остается ли она в браке с отцом ребенка или нет, вправе рассчитывать на алименты для себя, если совместный с мужем ребенок является инвалидом и она ухаживает за ним. Алименты назначаются до достижения ребенком совершеннолетия;
Если ребенок является инвалидом с детства I группы, то алименты для ухаживающей за ним матери назначаются бессрочно;
Нетрудоспособный в силу инвалидности или по другой причине супруг может претендовать на алименты, если нетрудоспособность наступила в период брака или в течение года после его расторжения, вне зависимости от наличия общих детей;
Если брак длился долго, по мнению суда, и в течение пяти лет после его расторжение бывший супруг стал пенсионером, то он может рассчитывать на алименты от бывшего супруга.

Обратите внимание!

Условиями назначения алиментов по этим основаниям является нуждаемость лица, претендующего на финансовую поддержку. Поэтому, наряду с обстоятельствами, необходимыми для назначения алиментов — инвалидности, нетрудоспособности — супруг должен доказать, что имеющихся доходов недостаточно для обеспечения нормального уровня жизни.

Законодательно установлены случаи, когда в алиментах может быть отказано: если нетрудоспособность возникла по вине претендента на алименты, например, из-за злоупотребления алкоголем, наркотиками или совершения противоправных деяний.

Основания для корректировки размера алиментов

Сумма финансовой поддержки, причитающейся беременной супруге, может быть изменена через суд. Закон предусматривает такую возможность, поскольку алиментные обязательства носят, как правило, длительный характер, а это значит, что жизненные обстоятельства, как у мужа, так и у жены, могут претерпевать изменения.

Если соглашение о выплатах заверялось у нотариуса, то дополнение к нему также оформляется при нем в присутствии обоих супругов.

В случае, когда уже инициировано исполнительное производство, то необходимо обращаться в суд, чтобы скорректировать размер платежей по алиментам.

В ходе рассмотрения дела заинтересованная сторона должна представить письменные доказательства того, почему сумма платежа должна быть снижена (справка о возникновении нетрудоспособности, документ, свидетельствующий об увольнении с работы, бумага, подтверждающая факт рождения ребенка в другой семье и прочее).

Самовольно уменьшать сумму выплат по алиментам закон запрещает.

Истец обращается в суд и уточняет, какой исполнительный лист нуждается в корректировке. До момента установления новой суммы платежа супругу придется выплачивать деньги супруге по изначальной схеме. Если задержать с выплатами на 90 дней, то мужу грозит административное или уголовное наказание.

Процедура получения содержания

Декретный отпуск распространяет свое действие как на часть времени, пока женщина находится в состоянии беременности, так и после рождения малыша. Во время декрета жена имеет законное право на получения содержания от супруга.

Выплата алиментов может быть установлена по договоренности между супругами и закреплена в соответствующем соглашении, заверенном нотариусом. Документ определяет порядок, сумму и срок таких платежей.

В том случае, если после подписания соглашения муж откажется от своих обязанностей, жена, пребывающая в декрете, сможет обратиться в суд, где получит решение суда в свою пользу, а после и в органы принудительного исполнения с целью выполнения решения органа судебной власти.

Заявление направляется на имя мирового судьи, с соблюдением подсудности по территориальному признаку, а именно по месту фактического жительства ответчика. В случае наличия обстоятельств, препятствующих посещению истцом суда, расположенного в другом регионе, иск может быть подан по месту нахождения заявителя.

Беременные женщины прилагают к иску:

Справку, полученную в женской консультации;
Документ о браке или разводе;
Документы о собственном материальном положении и положении ответчика, другие документы.

Основанием для принятия положительного решения служит:

Наличие зарегистрированного с ответчиком брака или развода;
Наличие общего вынашиваемого ребенка;
Отсутствие нового брака;
Потребность в содержании.

Суд откажет в удовлетворении иска, если:

Брак не был зарегистрирован;
Зачатие ребенка произошло вне брака, и отцовство ответчика еще требует доказывания;
Беременная женщина вступила в брак с другим мужчиной.

С того момента, как ребенок родился, женщина находящаяся в декретном отпуске, имеет право требовать содержание вне зависимости от того, находится ли она с мужем в браке или их союз был официально расторгнут. Мужчина обязан содержать мать своего ребенка со дня его рождения и до момента достижения им трехлетнего возраста.

alt="27% российских мужчин, по опросам, готовы взять отпуск и сидеть со своим малышом. Фото: kinopoisk.ru" />

Так, 35% работающих мужчин, состоящих в браке, полностью исключают возможность уйти в отпуск по уходу за ребенком вместо жены. Скорее не согласятся на такой отпуск 26% мужчин. Допускает возможность ухода "в декрет" вместо жены каждый седьмой (12%). 27% опрошенных утверждают, что готовы сидеть с малышом.

При этом, по данным Фонда социального страхования, ежегодно в России мужчинами оформляется более 13 тысяч отпусков по уходу за ребенком. А женщинами, для сравнения, - почти 700 тысяч отпусков.

Работа дождется

Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям не только матерью, но также отцом ребенка, бабушкой, дедушкой, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком, рассказали "Российской газете - Неделе" в минтруде. Как и женщине, им также можно находиться в таком отпуске три года.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).

Пособия родителям будут выплачиваться, пока ребенку не исполнится 1,5 года. Минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 года составляет 6752 рубля ежемесячно. Максимальный размер не должен превышать 27 984 рубля (40% заработной платы).

Отцы, находясь в отпуске по уходу за ребенком, как и матери, могут работать неполный рабочий день, или неполную рабочую неделю, или на дому с сохранением права на получение пособия и получать заработную плату за отработанное время или за выполненный объем работ (на дому). Работодатель обязан предоставить работнику, у которого родился ребенок, отпуск без сохранения заработной платы (отпуск за свой счет) продолжительностью до 5 календарных дней.

Отпуск - вне плана

Также работник, ставший отцом, вправе уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск вне графика отпусков. По желанию этого работника ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя.

Матерям наряду с отпуском по уходу за ребенком предоставляется еще и "декретный отпуск" - отпуск в связи с беременностью и родами. Он длится от 140 до 194 дней, в зависимости от особенностей беременности и родов. Закономерно, что взять этот отпуск может только будущая мама.

А стаж идет.

Когда человек находится в отпуске по уходу за ребенком, за него платятся взносы в Пенсионный фонд РФ. Таким образом, время, проведенное в декрете, не считается потерянным для будущей пенсии. Во-первых, увеличивается страховой стаж. Во-вторых, на индивидуальном счете будущего пенсионера прибавляются баллы - за год 1,8 пенсионного коэффициента.

Мнение эксперта

По мнению проректора Финансового университета при правительстве РФ Александра Сафонова, в России в отпуска по уходу за детьми, как правило, идут мужчины, зарабатывающие меньше, чем их жены. Но это - редкое явление, поскольку в нашей стране, во-первых, мужчинам платят в среднем на треть больше. Во-вторых, мужчины больше "заточены" на построение карьеры. В-третьих, у нас много "мужских" видов работ. Например, шахтер: жена вместо него в забой не пойдет.

Как оформить отпуск по уходу за ребенком

Для оформления отпуска по уходу за ребенком необходимо подать соответствующее заявление и свидетельство о рождении ребенка работодателю.

Если дед и бабушка работают, для них действуют все те же правила, что и для матери малыша. На период отпуска любой из них в течение полутора лет будет иметь право на пособие в размере 40 процентов от среднего дохода за два года, предшествующих году перед отпуском. Для оформления пособия по месту работы нужно предоставить следующий пакет документов: заявление на отпуск, свидетельство о рождении ребенка.

Если бабушка или дедушка в течение двух лет, предшествующих отпуску, работали в другом месте, то нужно будет предоставить справку о полученных там доходах.

Материальное взыскание на обеспечение жены может выплачиваться в браке и после развода при условии, что мужчина и женщина прожили в официальном браке несколько лет. Алименты на содержание жены осуществляются добровольным путём, соглашением обеих сторон, при наличии соответствующего пункта в брачном договоре или через суд.

Согласно статье 89 Семейного Кодекса Российской Федерации, супруги обязаны поддерживать друг друга финансово.

Если таковая поддержка отсутствует со стороны одного из супругов, второй имеет право подать в суд на взыскание в браке и после развода.

Для этого нужно подать в суд иск и заявление, заполненное по образцу. Судья рассматривает иск, определяет размер выплаты и причины для этого действия, исходя из заявления и предоставленных документов для основания. Требовать выплату имеет право:

нетрудоспособный супруг;
беременная жена в декрете;
супруга, находящаяся в декрете с общим ребёнком до исполнения ему трёх лет;
супруг, ухаживающий за ребёнком до достижения совершеннолетия;
супруг(а), осуществляющая уход за ребёнком-инвалидом первой группы.

Сумма выплаты

Размер взыскания определяется двумя сторонами мирным путём. Если муж и жена не могут договориться о размере выплаты, то уже суд определяет, сколько будет платить супруг. Расчёт зависит от:

размера заработной платы;
суммы денег от иных доходов;
стабильности получения денег;
достаточности/недостаточности суммы для обоих супругов;
наличия ребёнка;
финансовой помощи других родственников;
иных обстоятельств, влияющих на финансовую сторону.

Точный размер суммируется при учёте прожиточного минимума по месту жительства.

Нуждаемость бывшей жены в денежных взысканиях определяет суд. Основанием служат средства, недостаточные для проживания, или их отсутствие. Учитываются наличие несовершеннолетнего ребёнка, нахождение в декрете, инвалидность, возраст старше 55 лет.

Заявление на алиментное взыскание удовлетворяется, если брак официальный. Содержание гражданской жены не предусмотрено законодательством независимо от того, сколько лет мужчина и женщина прожили вместе.

Прекращение выплаты жене

Содержание бывшей жены прекращается при её вступлении в другой законный брак независимо от того, усыновил новый муж ребёнка или нет.
Отмена выплаты происходит по причине смерти плательщика.
Бывший муж может не платить алименты, если он лишился работы. При понижении заработной платы нужно написать заявление по образцу на перерасчёт выплат.
Закончился срок содержания, установленный судом.
Трудоспособность жены, которая не нуждается в содержании.
В некоторых случаях, когда у беременной жены случился выкидыш или был сделан аборт.
Когда было принято решение находиться в декрете мужу.

Если было предоставлено соответствующее заявление, судья рассматривает детали и снимает обязательства мужа платить взыскания.

Алименты на содержание жены определяются между супругами мирным путём. Если таковое не произошло, жена имеет право подать иск в суд на взыскание.

Для этого нужно посмотреть на образец написания заявления и заполнить бланк. В случае сомнений можно обратиться к юристу за помощью.

В судебном порядке определяется размер выплаты на жену или ребёнка, не достигшего 18 лет. Суд не удовлетворяет иск женщины на взыскание, если:

она вела беспорядочный образ жизни на протяжении совместных лет брака;
проявляла жестокость по отношению к ребёнку, избивала его, не принимала участия в воспитании;
принимала наркотики, употребляла алкоголь, не хранила верность мужу;
неподобающе относилась к супругу.

Для подтверждения подобного отношения муж должен предоставить доказательства и найти свидетелей. Предварительно нужно написать заявление и подать иск, согласно которому женщина обязана будет платить.

Денежное взыскание на содержание мужа

После развода или в браке супруг имеет право подать иск в суд на выплату своего содержания. Суд удовлетворяет подобное требование, если:

муж осуществляет должный уход за ребёнком;
находится в декрете с ребёнком;
жена не участвует в воспитании ребёнка;
заработная плата супруги достаточна для обеспечения себя и мужа с ребёнком;
супруг недееспособен;
супруги прожили в браке несколько лет.

Если жена не согласна с требованиями выплат, муж предоставляет иск со всеми необходимыми данными в суд. При наличии грамотного юриста дело удовлетворяется, рассчитывается размер выплат, и жену обязывают платить алименты на содержание мужа.

Платить алименты на содержание жены или мужа необходимо с момента судебного решения. По требованию супругов судья может сделать расчёт из последних трёх лет брака, если будут предоставлены доказательства об уклонении от супружеских обязанностей.

Суд не рассматривает иск, если мужчина и женщина не состояли в законном браке, сколько бы лет они ни прожили вместе.

Находящаяся в декрете сожительница самостоятельно несёт ответственность за себя, поэтому размер выплат при расставании с мужчиной определяется между ними в устной форме. Гражданская жена или муж не могут рассчитывать на выплату своего содержания.

Законодательство Российской Федерации осуществляет защиту и рассматривает заявления только официально зарегистрированного брака.

Главная обязанность любого родителя – забота о ребенке. При этом и мама, и отец малыша должны наравне заботиться о малыше. Именно поэтому Трудовым Кодексом РФ предусмотрена возможность папы ребенка наравне с мамой выходить в декретный отпуск и получать от государства матпомощь.

Если речь идет про единоразовую выплату по беременности и родам, только мама малыша может получить материальную помощь, предъявив на рабочем месте полученный в поликлинике листок нетрудоспособности. А вот если речь идет про материальную помощь, выплачиваемую ежемесячно, то ее могут получить как мать малыша, так и отец, для чего именно мужчине нужно пойти в декрет.

Правда, подобная ситуация нетипична для России, а потому не все понимают, как можно получить эту материальную помощь. Чаще всего папа ребенка уходит в отпуск по таким причинам, как:

1. Экономическим. К примеру, на работе мама получает больше, чем ее супруг, и в таком случае намного выгоднее отцу идти в декретный отпуск.
2. Медицинским. К примеру, мама – лицо с ограниченными физическими возможностями, и она не сможет присматривать за малышом должным образом.

Кроме того, если мать не работает, а значит, не является налогоплательщиком, она не может получить матпомощь. В таком случае лучше оформить декретный отпуск для мужчин. Еще одна причина ухода в законный отпуск со стороны отца – дать маме ребенка отдохнуть физически и эмоционально, приняв активное участие в воспитании малыша.

Если отец ребенка изъявляет желание вместо жены оформить декрет, то ему следует обратиться к своему работодателю. Важно помнить, что согласно законодательству РФ, директор предприятия не имеет никаких прав отказать своему сотруднику в предоставлении отпуска. Но в некоторые случаях подобные отказы все же встречаются. Если с такой проблемой столкнулись и вы, нужно обращаться в инспекцию по труду или в суд, если предыдущая инстанция вам отказала. В суде вам помогут получить декретные согласно статьи 256 ТК РФ.

Основное недовольство руководства в этом случае в том, что согласно ТК РФ за работником необходимо сохранить его должность. Именно потому декретный отпуск по уходу за ребенком отцу в компаниях воспринимается также в штыки, как и новость о беременности сотрудницы.

Для получения законных выплат сотруднику нужно предоставить следующее:

Заявление – его можно писать в свободной форме. При этом его нужно подать не позднее семи недель до момента ухода в отпуск. Кроме того, если у сотрудника есть знакомый на замену, можно предложить ему свое рабочее место (временно), это упростит весь процесс поиска новой кандидатуры на свое место.
Справка, подтверждающая то, что мама малыша не получает аналогичных выплат.
Копия свидетельства о рождении малыша.

Не лишним будет попросить свое руководство выдать копии документов, на которых должны стоять отметки об их регистрации.

Благодаря этому, при возникновении неприятных ситуаций с директором такие копии позволят установить законность действия сотрудников. В течение следующих 10 дней работодатель должен оформить все необходимые документы.

Если мама не работала, то отцу следует предоставить такие документы:

Копия трудовой мамы или справку из центра занятости (в ней ответственный специалист должен указать, что женщина не получала пособие по безработице).
Справка из фонда соцстраха о том, что женщина – незастрахованное лицо.

Если данный отпуск будет оформлен на папу, то он может взять его максимум на три года и все это время мужчина может рассчитывать на сохранность своей должности.

Материальная выплата, которую получит отец, ушедший в декрет, называется пособием. До 1,5 года его выплачивает работодатель – размер составляет 40 % от суммы среднего заработка. Если папа ребенка работал по совместительству на нескольких работах в течение последних двух лет, он может выбрать, какой из работодателей будет выплачивать ему матпомощь. В некоторых случаях определением размера выплат и другими вопросами занимаются специалисты социальной защиты по месту регистрации.

Кроме того, размер пособия может быть фиксированным – в этом случае его индексируют раз в год. Чаще всего такую поддержку от государства получают:

1. Если мать ребенка была уволена после ликвидации организации.
2. Уход осуществляют родители, обучающиеся на очной форме.
3. Когда за малышом присматривают его родственники по причине лишения родителей их прав.

К слову, оба родителя могут выйти в декрет, если у них родилось сразу два или три малыша: мама оформляет документы по уходу на одного ребенка, папа – на второго.

Согласно законам на предоставление декретного отпуска имеют право все родители. Но и тут есть некоторые особенности, связанные с работой родителей, их характерными особенностями.

К примеру, если речь идет про военнослужащих, то согласно указу Президента под номером 1237, они могут могут получить освобождение от службы только раз и максимум на 90 суток в таких случаях, как:

Кончина матери, вызванная рождением ребенка.
Если папа один занимается воспитанием подростка до 14 лет или ребенка с ограниченными возможностями до 16 лет.

При этом, чтобы получить отпуск, военнослужащему нужно сначала подать рапорт своему начальству, приложив к нему все описанные выше документы, дополнительно предоставив справку о смерти матери или документ о лишении ее родительских прав. Однако если мужчине не хватает выделенного ему по закону времени, придется уволиться.

Трудовое законодательство, как мы уже сказали, требует сохранить за сотрудником его должность и рабочее место. Именно потому все это время обязательно засчитывается в стаж. Работодатель должен помнить про это. В результате никакие записи об отпуске в трудовую книжку не вписываются.

Кроме того, директор компании не может уволить специалиста, отказать ему продолжить работу в неполной норме и должен обратно принять мужчину на работу после получения от него соответствующего заявления о восстановлении на рабочем месте.

Теперь вы знаете, может ли муж получить декретные, что понадобится для получения пособия и как рассчитывается его примерный размер. Нужно понимать, что "мужской" декрет мало чем отличается от женского. Главное, помнить про свои права и то, что руководство организации по закону не имеет права отказать своему работнику в предоставлении отпуска.

Читайте также: