Какие профессии востребованы в челябинской области
Опубликовано: 11.03.2025
Мы, конечно, понимаем, что огромное количество соискателей не становятся на учет в службу занятости, да и реальные зарплаты могут отличаться от номинальных, однако о положении дел можно судить и по официальной статистике. Поехали.
10 самых востребованных профессий
ВРАЧ. Нехватка медиков в столице Южного Урала ощущается практически также остро, как и овощеводов. Против 988 открытых вакансий в медучреждениях стоит цифра 9 — всего столько специалистов-медиков сейчас находятся в поиске работы. "Разбег" заработной платы очень большой: от 7090 рублей до 60 000 рублей.
ПРОХОДЧИК. Эта профессия стоит на третьем месте и подразумевает нехватку проходчиков железнодорожных путей. Из 80 открытых вакансий проходчиком желает в настоящее время стать только один человек. А таким работникам, меж тем, сулят зарплату от 15 000 рублей до 60 000 рублей.
ПРОФЕССОР. Пожалуй, эта одна из самых таинственных вакансий, открытых на сегодняшний день в регионе. Каково, а? Профессор! Нехватка профессоров исчисляется в 68 открытых вакансиях против одного профессора, находящегося в поиске работы. Оклады профессоров нынче разнятся следующим образом: от 8165 рублей до 28 400 рублей.
ШЕФ-ПОВАР. Сейчас в руководителях кухни нуждаются 47 ресторанов и кафе, зарплату в которых, по официальным данным, готовы предложить от 7500 рублей до 20 700 рублей. Кстати, ищет работу по специальности сегодня всего один шеф.
ИЗГОТОВИТЕЛЬ ПИЩЕВЫХ ПОЛУФАБРИКАТОВ. Дефицит таких спецов вполне понятен — далеко не каждый сегодня может похвастаться, что он мастер делать полуфабрикаты. Оттого эта вакансия и открыта в 65-ти "экземплярах", в то время как в поиске находятся всего три специалиста. Кстати, изготовитель пищевых полуфабрикатов может рассчитывать на зарплату от 9200 рублей до 35 000 рублей.
СЛЕСАРЬ ПО РЕМОНТУ ОБОРУДОВАНИЯ ТЕПЛОСЕТЕЙ. Для таких специалистов открыта 41 вакансия с разбегом ЗП от 12 300 рублей до 40 000 рублей. При этом трое челябинцев сегодня рассчитывают обзавестись именно такой записью в трудовой книжке.
МАШИНИСТ ПО НАВИВКЕ КАНАТОВ. О существовании такой профессии вообще мало кто знает, кроме разве что самих мастеров "вить канаты", их родных и потенциальных работодателей. Последние, кстати, готовы предложить челябинцам 30 открытых вакансий с зарплатой от 10 600 рублей до 20 000 рублей.
СБОРЩИК ОБУВИ. Не сапожник, не башмачник, а сборщик обуви. В таких специалистах сегодня нуждаются 87 предприятий (или меньше, но открытых вакансий именно 87, мы проверяли). В то время как десять сборщиков напротив в такой работе нуждаются. Да, кстати, сегодняшняя зарплата сборщикам обуви варьируется от 9200 рублей до 14 500 рублей.
ОПЕРАТОР МОЕЧНОЙ УСТАНОВКИ. Эта вакансия замыкает первую часть нашего ТОПа. В операторах моечных установок сегодня заинтересованы восемь предприятий. И если вам эта вакансия интересна, знайте — вы можете рассчитывать на заработную плату от 9200 до 20 000 рублей.
10 самых невостребованных профессий
ЭКОНОМИСТ. Статистика по экономистам в Челябинске буквально шокирует — работу по этой специальности ищут сразу 859 человек, в то время как открытых вакансий по ней всего 36 (с зарплатой, к слову, от 7500 до 40 250 рублей). Ужасная статистика неумолима — неужели вузы сегодня выпускают не тех специалистов?
МОНТЕР ПУТИ. В то время как РЖД истово ищет себе проходчиков (см. первую часть ТОПа), город совершенно не нуждается в монтерах пути (видимо, речь о трамвайных путях). Вакансий на эту специальность в Челябинске представлено 21 (ЗП от 13 000 рублей до 22 000 рублей), и претендует на них 51 человек.
БУХГАЛТЕР. И снова, как говорится, здравствуйте. От экономистов бухгалтеров в нашем ТОПе отделяет всего одна позиция, что еще раз доказывает — не тех специалистов готовят сегодня высшие учебные заведения и сузы. Избыток бухгалтеров очевиден: на 1277 соискателей всего 64 вакансии (с зарплатой от 7500 рублей до 33 500 рублей).
УЧИТЕЛЬ. И здесь в Челябинске тоже "все схвачено" — сфера образования буквально "тонет" в молодых специалистах, не зная, куда их деть. Из 237 соискателей устроить сегодня можно только 113 — таково количество открытых вакансий. И предлагают на них оплату труда в размере от 5000 рублей до 30 000 рублей.
АГРОНОМ. В регионе, где активнейшим образом развивается сельское хозяйство, о чем неоднократно писали "Хорошие новости", в аграриях дефицита не. И это, скорее плюс. Соотношение открытых вакансий к количеству соискателей 2:1, то есть на 44 заинтересованных в работе агронома в Челябинске открыты 44 вакансии. Заработная плата агронома при трудоустройстве составит от 12 000 до 20 000 рублей.
ИНСПЕКТОР В РАЗНЫХ СФЕРАХ. Именно так звучит, пожалуй, самая таинственная вакансия Челябинска. Что придется инспектировать, в городской службе занятости не сообщают. Однако, это не мешает инспекторам разных мастей и уровней искать работу — на 92 соискателя в городе приходится 53 открытых вакансии. Уровень ЗП разный: от 7500 рублей до 50 000 рублей.
ЮРИСКОНСУЛЬТ. На 44 открытых вакансии юрисконсульта сегодня в Челябинске претендует аж 612 соискателей. Если повезет, можете рассчитывать на заработную плату от 7500 рублей до 40 000 рублей. Снова шутка про вузы.
ФАРМАЦЕВТ. Из 16 человек-специалистов в области фармацевтики не смогут трудоустроиться трое — в Челябинске открыты 13 фармацевтических вакансий с уровнем заработной платы от 10 000 рублей до 25 000 рублей.
КУЛЬТОРГАНИЗАТОР. Для десяти соискателей в Челябинске культорганизаторам найдется восемь свободных вакансий с зарплатой от 7500 рублей до 18 000 рублей.
КРАНОВЩИК. В крановщиках челябинские работодатели сегодня почти не заинтересованы: 37 открытых вакансий против 161 соискателя по данной специальности. Кстати, зарплата у крановщика, если вам все же повезет устроиться, может достигать 40 000 рублей, в то время как нижний предел начинается от 10 000 рублей.
Кстати, как-то мы составляли специальный ТОП-10 самых высокооплачиваемых вакансий Челябинска. Прочитать его можно, пройдя по ссылке.
Врачи — в тренде, в отличие от юристов и бухгалтеров
Как в Челябинске обстоит ситуация на рынке труда?
Тысячи людей, оставшихся без работы, сотни закрытых организаций, сокращения заработной платы. 2020 год крепко ударил по рынку труда. Тем не менее, по данным экспертов, в Челябинской области намечается улучшение ситуации. Сколько сейчас человек ищут работу и какие принимаются меры, чтобы вернуться к доковидному уровню?
Коронавирус в 2020 году помимо показателей заболеваемости и смертности принес еще одну беду. Из-за ограничений множество организаций затянули пояса или вовсе закрылись, а люди начали вставать в очередь в службу занятости. Уровень безработицы в Челябинской области повышался на протяжении всего лета. В сентябре рост замедлился. Но улучшения наметились лишь к концу прошлого года. А что сегодня?
Что говорят цифры?
В Челябинской области уровень регистрируемой безработицы составляет 2,22%
2020 год для Челябинской области стал рекордным: в центр занятости населения (ЦЗН) обратились 68 298 человек, с потерей работы столкнулись множество людей, вне зависимости от возраста, пола и профессий. Отметим, что в 2019 году в ЦЗН обратилось всего 19 654 человека, что в три раза меньше, чем в ковидный год.
В сентябре 2020 года уровень безработицы стал максимальным — 5,14%, но уже с октября этот показатель стал снижаться и достиг к концу года 3,84%.
«Больше всего пострадала занятость в секторе услуг, развлечений и гостиничного бизнеса. По остальным отраслевым направлениям ситуация осталась стабильной — не произошло массового высвобождения сотрудников и остановки работы предприятий и организаций», — сообщает начальник Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области Владислав Смирнов.
Без работы осталась трудоспособная часть населения в возрасте 30–49 лет (по данным на 1 декабря 2020 года — 46 467 человек). Многие предприятия из-за коронавируса и появившихся ограничений начали массово сокращать сотрудников, отправлять в неоплачиваемые отпуска, переводить на неполный рабочий день и удаленную работу. Следом идут граждане старше 50 лет (11 995 человек за тот же период). Меньше всего наблюдалось безработных в ковидный год среди молодого поколения — 957 человек.
Распределение зарегистрированных безработных по возрасту
Отметим, что в большинстве случаев без работы остались люди, не имеющие основного общего образования, а также граждане, имеющие среднее профессиональное образование.
Распределение безработных по образованию
Сегодня найти работу в области все же попроще. По данным еженедельного мониторинга, уровень регистрируемой безработицы в Челябинской области на 24 марта 2021 года составляет 2,22%, напряженность на рынке труда — 1,46 человек на вакансию (количество незанятых граждан в расчете на одну вакансию — прим. редакции).
В Челябинске за первые месяцы 2021 года в ЦЗН обратились 8 468 человек, за аналогичный период прошлого года количество обратившихся составило 4 983 человека, что в два раза меньше.
На учете со статусом безработного состоит 14 694 челябинца. Уровень регистрируемой безработицы на конец марта 2021 года составляет 2,35%, коэффициент напряженности — 1,29 человек на одну вакансию.
За три месяца текущего года 3 415 человек нашли работу, в том числе были трудоустроены 3 387 безработных граждан.
Отметим, что на сегодняшний день число вакансий составляет 14 319 единиц.
Меры по восстановлению рынка труда
Как можно улучшить ситуацию на рынке труда? Речь об этом зашла во время встречи полпреда президента России в УрФО Владимира Якушева и губернатора Челябинской области Алексея Текслера.
Владимир Якушев и Алексей Текслер провели рабочую встречу
«Мы видим, что большая работа проводится региональными властями по созданию новых рабочих мест, но, тем не менее, в период второй волны коронавируса произошел скачок, хотелось бы услышать, что на сегодняшний день делается в этом направлении?» — интересуется Владимир Якушев.
«Несколько факторов влияют на рынок труда. С одной стороны, есть дополнительные предложения по трудоустройству и новым рабочим местам, с другой — политика государства, которая реализуется. Если в прошлом году выделялись средства на выплаты гражданам, ставшим на учет при потере своего рабочего места, то сейчас основное направление — это стимулировать работодателей и привлечение на работу граждан. Сократилось количество субсидий, и оба фактора мотивируют людей более активно искать работу. Мы разработали ряд программ, в том числе по стимулированию работодателей. На этот год поставлена задача к ноябрю вернуться на доковидный уровень», — отвечает Алексей Текслер.
Еще в январе текущего года Правительство Челябинской области утвердило комплекс мер по восстановлению численности занятого населения в 2021 году, направленного на то, чтобы снизить уровень безработицы, который вырос из-за пандемии.
Среди принимаемых мер:
- поддержка самозанятости;
- субсидирование работодателей, которые принимают на работу выпускников;
- заключение социальных контрактов с южноуральцами, находящимися в трудной жизненной ситуации.
«Комплексом мер предусматривается трудоустройство 73 500 безработных, направление на обучение 5 100 человек, направление на общественные работы 9 000 человек, организация занятости 4 185 граждан через заключение социальных контрактов, проведение „Недель вакансий“ и ярмарок вакансий, стимулирование работодателей к трудоустройству 1 700 безработных, оказание поддержки 950 безработным в открытии своего дела, в том числе самозанятости. Общий объем средств областного бюджета, предусмотренный комплексом мер, в 2021 году составляет 473 миллиона рублей», — рассказывает Владислав Смирнов.
Отметим, что с начала года более 10 тысяч южноуральцев нашли себе работу или были трудоустроены через центры занятости населения. Уровень регистрируемой безработицы в Челябинской области на конец 2020 года составил 3,48%; на 24 марта 2021 он составляет уже 2,22%.
1. Медики: более 2000 вакансий
Как отмечают специалисты службы занятости, в последние годы особенно высокий спрос у работодателей отмечается на медицинские кадры. На сегодняшний день в регионе пустуют 1146 вакансий врачей. Особенно нужны узкие специалисты: анестезиологи-реаниматологи, акушеры-гинекологи, психиатры и хирурги. Зарплаты врачам предлагаются весьма достойные — до 80 тысяч рублей. Правда, чтобы получать такие деньги молодым людям придется отучиться не четыре года, а порядка восьми лет и получить соответствующую квалификацию. Также медорганизациям региона требуются 652 медсестры и 330 фельдшеров, зарплата которых достигает 35-39 тысяч рублей.
2. Овощевод: 462 вакансии
С приходом весенне-летнего сезона на Южном Урале традиционно наблюдается спрос на овощеводов и садоводов. Правда, труд на земле, по данным службы занятости, работодатели оценивают не слишком высоко — от 15 до 22 тысяч рублей. Соответственно, желающие трудоустроиться по этой специальности не выстраиваются в очередь.
3. Консультанты: 456 вакансий
Рынок ретейла в Челябинской области с каждым годом растет. По данным Челябинскстата, оборот розничной торговли в марте 2019 года на Южном Урале составил 44 103,7 млн рублей, что в сопоставимых ценах составляет 105,5 % к соответствующему периоду предыдущего года. С каждым годом в регионе множится количество торгово-развлекательных комплексов, а существующие компании расширяют сеть. Соответственно, в торговые точки требуется немалое количество консультантов. Платить таким специалистам работодатели готовы по-разному — от 7 до 30 тысяч рублей.
4. Правоохранительные органы: около 450 вакансий
Не первый год специалисты службы занятости отмечают нехватку кадров в правоохранительной системе региона. Некоторые эксперты связывают ее с массовыми сокращениями в ходе реформирования системы МВД. Сейчас Южному Уралу требуются 235 полицейских (зарплаты до 35 тысяч рублей), 156 инспекторов ДПС (зарплаты до 40 тысяч), 48 сотрудников патрульно-постовой службы (зарплаты до 30 тысяч), а также 12 оперуполномоченных (зарплаты до 50 тысяч).
5. Проводник пассажирского вагона: 434 вакансии
Любители путешествовать на поезде по России-матушке, да еще с умом и соответствующими знаниями не останутся в Челябинской области без работы. Правда, платить таким специалистам работодатели готовы не так уж много — от 13 553 до 17 500 рублей. Впрочем, такие зарплаты не особо отпугивают южноуральцев. На учет в главное управление по труду и занятости населения региона по данной вакансии встало уже 20 человек.
Комментарий:
Елена Кабирова, начальник информационно-аналитического отдела Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области
: 
Неизменным долгие годы у нас остается список наименее востребованных профессий на Южном Урале: это бухгалтеры, юристы и экономисты. Количество вакансий по этим направлениям чуть ли не в семь раз ниже, чем количество безработных людей с этой специальностью. Как правило, на учет к нам встают выпускники без опыта работы, которые повелись н а моду на высшее образование. Но не надо забывать, что узкие высококвалифицированные специалисты в этих с ферах, да и любых других, востребованы всегда.
Учебные заведения Челябинска предлагают обширный список специальностей. Какую выбрать? В выборе поможет газета " Планета образования . Где учиться?".
Сегодня больше всего вакансий есть для менеджеров по продажам, ИТ-специалистов и бухгалтеров. Но и соискателей, претендующих на эти должности, — тысячи. А вот в дефиците — менеджеры, работающие в узкой нише. Например, многим работодателям требуются управленцы среднего звена по работе с корпоративными клиентами, по регистрации медпрепаратов, по рекламе.
Есть спрос и на кадровую «экзотику»: разработчиков приложений для мобильных систем (на платформах iOS и Android), менеджеров по технологиям бережливого производства и менеджеров по работе с клиентами в секторе электронной коммерции. Ещё пять лет назад подобные вакансии даже в Москве были в диковинку. Впрочем, и сегодня такие работники требуются только в крупных городах.
«Дефицит упомянутых специалистов (см. таблицу) вызван тем, что незанятых квалифицированных работников на рынке на данный момент нет, — рассказывает Глеб Лебедев, директор по исследованиям компании HeadHunter. — А те, кто уже работает, имеют хорошие условия, поэтому приходится переманивать их высокими зарплатами и привилегиями вроде свободного рабочего дня и бонусных выплат. Некоторые специальности достаточно редкие, как тот же менеджер по технологиям бережливого производства, профессионалов найти сложно». Кстати, вышеупомянутая должность — лидер по уровню зарплаты.
Самые дефицитные профессии. Этих специалистов компании
готовы перекупать за большие деньги!
Средняя месячная зарплата на данной позиции в Москве/Санкт-Петербурге
Менеджер по технологии бережливого производства
Менеджер строительных проектов
Разработчик мобильных приложений для iOS и Android
Методолог по бухгалтерскому/управленческому учёту
Специалист по CRM (Client Relationship Management — менеджер по работе с клиентами) в секторе электронной коммерции
Менеджер по регистрации медпрепаратов/медтехники
Юрист по трудовому праву
Менеджер по стратег.планированию в рекламном агентстве
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
*По данным рекрутинговой компании Antal Russia и службы исследований HeadHunter.
Рейтинг популярных профессий 2013 года
Нас ждет общество, активно использующее инновации и максимально удовлетворяющее свои потребности в информации.
Какие специалисты будут в нем наиболее востребованы? Читать подробно.
Рейтинг самых высокооплачиваемых профессий 2013 года
Третье место в списке самых востребованных профессий года занимает водитель.
Личный водитель с опытом работы может зарабатывать до 60 тысяч рублей в месяц.
На четвертом месте самых востребованных профессий находится Web-программист со средней зарплатой в 45 тысяч рублей. Учитывая темпы развития интернет сферы, эта профессия имеет все шансы в скором времени занять первое место в нашем списке.
что эта специальность стабильно находится в пятерке самых востребованных профессий России несколько лет подряд.
Шестое место среди самых востребованных профессий в России занимает менеджер по закупкам с зарплатой 35 - 55 тысяч. Эта профессия в ближайшее время вряд ли потеряет свою актуальность, хотя в последнее время все больше внимания стали уделять опыту работы соискателей с данной профессией.
На седьмом месте в списке самых востребованных профессий в России находится врач- стоматолог. В частных клиниках зарплата по данной вакансии может достигать 65 тысяч рублей.
На восьмом месте находится профессия инженера – проектировщика со средней зарплатой 40 - 60 тысяч рублей. Следует отметить, что престиж этой профессии в последнее время очень вырос.
Девятое место занимает профессия повара со средней зарплатой 35 тысяч рублей. Здесь нужно уточнить, что поваром в данном случае является работник, который руководит процессом изготовления пищи, помощники в таком случае могут получать гораздо меньше.
В помощь абитуриентам - "Выбери профессию"
ОПРОСНИК Е.А. Климова
Методика предназначена для отбора на различные типы профессий в соответствии с классификацией типов профессий Е.А Климова.
Используется при профориентации подростков и взрослых.
Трудности выбора востребованной профессии в Челябинске чаще всего возникают у двух категорий людей.
Одни еще не нашли в этой жизни то, что бы им понравилось.
У таких людей, как правило, нет увлечений, они живут скучной жизнью. Вот и не могут определиться, кем бы они хотели стать в скором будущем. Как правило, они не имеют ориентации в сфере трудовой деятельности.
Вторая категория людей активна во всем. Им интересно все, они посещают курсы, не против получить новые знания, они пробуют себя во всем. Но и они, порой, находятся в затруднительном положении.
А все потому, что они, как и многие, озадачены вопросом выбора востребованной профессии в Челябинске, в то время, как думать нужно совсем не об этом.
Но о чем же тогда? Как же в себе разобраться? Ответ прост – на современном рынке труда востребована любая профессия. Важно другое – не каждого выпускника вуза или колледжа готовы взять на открытую в компании должность. А все потому, что выбирают лучших.
Хотите и Вы стать лучшим? Тогда думайте не о том, как сделать выбор востребованной профессии в Челябинске, а о том, на кого пойти учиться. Да и не просто учиться, а так, чтобы когда Вы получите диплом, у Вас осталось то самое сильное желание работать по специальности. Чтобы Вы могли гордо назвать себя квалифицированным специалистом, а не просто дипломированным выпускником одного из вузов г Челябинска.
Но как найти ответ на вопрос кем стать, как определиться с выбором?
В первую очередь, необходимо понять, что выбор профессии является не быстрым процессом.
Психологи уверяют, что человек должен выбирать профессию учитывая:
- свой образ «Я». Именно образ «Я» регулирует процессы объединения, разделения и организации профессиональной деятельности. В образ «Я» включается непосредственно образ человека и оценка себя;
- интеллект. Способностей к обучению в какой-либо профессиональной сфере деятельности;
- специальные способности. Уровни развития специальных способностей и их структуры. Каждая профессия требует, чтобы у человека выбирающего ту или иную профессию, независимо от того, насколько она востребована в Челябинске, присутствовали «профессиональные качества» - музыканту - музыкальный слух, бухгалтеру - внимание и т.д. Отсюда следует, выбирая ту или иную профессию, важно знать, есть ли у тебя эти самые «профессиональные качества» или же ты просто делаешь выбор в пользу востребованной профессии в Челябинске. Если возникнут сомнения, выбирать следует ту профессию, в которой «профессиональные качества» будут максимально реализованы.
- интересы: признаки поведения, которые проявляются в желании, поиске и пробы себя в различных сферах занятости. Сфера деятельности должна быть интересной для человека выбирающего профессию. Если ты не любишь пачкать руки, то, как бы профессия дворника не была востребована в Челябинске, она точное не будет интересна человеку.
- ценности личности: Это, то, что люди для себя ищут в своей будущей работе. Ценности бывают 2 видов: внутренние и внешние. Внутренние – это те, которые содержат процесс труда и его продукт. Внешние - сопутствуют процессу труда, например, оплата труда, престиж.
- потребности, определяющие мотив выбора профессии. При выборе профессии потребности так же важны. Потребности удовлетворяются по-разному. Они определяют не содержание деятельности, а способ.
Таким образом, можно смело сказать, что выбор востребованной профессии определяется, исходя из качеств самого человека, его природных навыков, его интересов, а никак не по принципу наибольшего количества рабочих мест.
Прежде чем выбирать профессию, нужно познать себя. А для этого, необходимо постараться посмотреть на себя со стороны, взглядом того человека, которого ты знаешь, например друга.
И после того, как человек разберётся в своих интересах, чертах характера и способностях, он точно будет знать, что список самых востребованных профессий Челябинска ему уже не нужен, намного важнее для него будет вопрос, куда пойти учиться.
Все самое главное не в списке популярных вакансий, а в Ваших руках. Не позволяйте делать выбор кому-то вместо Вас! Только Вы решаете, что Вам нужно и интересно в жизни, только Вы определяете для себя самые востребованные профессии в Челябинске. Только так можно действительно сделать выбор в пользу обучения по востребованной специальности. И никак иначе.
Читайте также: