Пенсия по потере кормильца и работа в каникулах

Родственники, чья жизнь полностью зависела от финансового обеспечения главой семьи, имеют право на специальное пособие после его кончины. Установленная государством сумма не всегда перекрывает все потребности семьи. Когда так происходит, единственным способом выживания становится устройство на работу. Можно ли работать, если выплачивается пенсия по утрате кормильца?

Условия начисления пенсии

Государство заботится о социально незащищенных гражданах. Для поддержки семей, оставшихся без кормильца, назначается специальное ежемесячное пособие. Федеральный Закон № 400 предписывает получение пенсионной выплаты следующим родственникам умершего:

обладающим юридической недееспособностью;

находившимся на полном обеспечении кормильца при его жизни.

Пенсия по потере кормильца – можно ли работать?

Федеральный закон № 400 полностью раскрывает всю схему начисления пенсионной выплаты по утрате кормильца. Статья 10 четко предписывает получение пособия только той категории граждан, которые не могут себя самостоятельно обеспечить. Таким образом, пенсия по потере кормильца и работа – это абсолютно несовместимые понятия.

В Пенсионном Фонде не станут разбираться, по каким причинам произошло устройство на работу получателем пенсии и сколько он за нее получает. Также не имеет значения график работы и количество рабочих часов в неделю. Даже если получаемая заработная плата не дотягивает до пенсионной выплаты, сам факт трудоустройства является основанием для отказа в начислении пенсии по утрате кормильца.

То же самое касается и тех, кто устроился на работу уже после того, как пенсионная выплата была назначена. Как только информация о трудоустройстве становится известной Пенсионному Фонду, выплата пособия тут же прекращается.

Пенсия по утрате кормильца выплачивается только той категории лиц, которая является нетрудоспособной. При устройстве на работу человек утрачивает этот статус.

Важно: совмещать работу и получении пенсии по утрате кормильца могут только члены семей военнослужащих, при жизни проходивших срочную службу.

Еще одним исключением является родитель или опекун ребенка до четырнадцати лет. В этом случае он может одновременно получать пенсию по утрате кормильца на ребенка и работать.

После того, как в Пенсионный Фонд попадает информация об устройстве на работу, он прекращает начисление выплат. Пенсия перестанет выплачивается со следующего месяца, после получения данных о трудоустройстве.

Начав работать, получатель пособия должен сразу же проинформировать об этом Пенсионный Фонд, чтобы тот перестал начислять пенсию.

Если факт трудоустройства станет известен гораздо позднее, то всю сумму выплат придется вернуть. Статья 25 Федерального Закона № 173 предписывает материальную ответственность за дачу ложных сведений. Перерасход государственных средств влечет за собой полное возмещение причиненного ущерба.

Возобновление выплаты пособия после увольнения с работы

Пенсионные выплаты по утрате кормильца возобновляются при увольнении гражданина с работы. Сделать это можно сразу же, как только претендент получит на руки трудовую книжку с записью об увольнении. В этом случае в Пенсионный фонд подается заявление о возобновлении пособия.

Заявление о возобновлении пенсии, как и о ее начислении, подается на специальном бланке, который заполняется в местном отделении Пенсионного Фонда.

Рассмотрение заявление происходит примерно за десять дней. При положительном решении выплата пенсии начинает производиться со следующего месяца после подачи заявления.

Пенсия по утрате кормильца и работа – вариант совмещения

В большинстве случаев пенсия по утрате кормильца не перекрывает полностью все расходы на обеспечение нормального уровня жизни. Это основная причина того, что многие получатели пособия стараются все же совместить работу и пенсионные начисления.

Внимание: как уже было сказано выше, Законом запрещено одновременно получать пенсию по утрате кормильца и заработную плату, за некоторыми исключениями. Это касается только тех случаев, когда работаешь официально.

Есть только одна возможность совместить получение пособия и заработной платы – при устройстве на работу не заключать официальное трудовое соглашение с работодателем.

При начислении заработной платы отчисления в Пенсионный Фонд производиться не будут, что говорит о том, что государственные органы об устройстве на работу получателя пенсии знать не будут.

Могут ли сократить (уволить) единственного кормильца в семье?

Чаще всего под защиту Трудового Кодекса попадают матери, имеющие маленьких детей до трех лет или беременные женщины. Отцам в этом плане гораздо тяжелее.

В Законе четко не прописано, какие права имеет отец семейства, если его законная жена находится в декретном отпуске. Согласно решению Конституционного суда, родители равны в правах, касающихся воспитания и содержания общего ребенка (детей). Поэтому могут претендовать на получение льгот в также в равной степени. При возникновении спорной ситуации с работодателем, грозящей увольнением единственного кормильца в семье, можно руководствоваться этим решением в суде.

Многодетная семья

Могут ли сократить единственного кормильца в многодетной семье? Согласно Трудовому Кодексу и статье 262, если на то не имеется веских причин, уволить отца большого семейства никто не имеет права. При решении расстаться с работников, работодатель обязан учитывать следующие факторы:

у работника имеются трое и больше несовершеннолетних детей, независимо от того, родной он им отец или является их опекуном;
возраст самого младшего ребенка меньше трех лет;

жена сотрудника, находясь в декретном отпуске, не получает никаких официальных выплат (декретных).

Закон будет на стороне работника, если тот попадает хотя бы под один из критериев.

Семья с ребенком-инвалидом

Закон запрещает увольнение единственного кормильца в семье, если на иждивении родителей находится ребенок-инвалид. Любые попытки избавиться от работника с «особым» ребенком, влекут за собой административную ответственность. Отец семейства имеет полное право подать заявление в суд и оспорить свое увольнение в течение месяца после полученного решения работодателя.

Самое сложное в этой ситуации – доказать, что жена сотрудника не имеет никаких официальных источников дохода. В суд, по запросу. Придется предоставить ее трудовую книжку и справку из Пенсионного Фонда, что никаких отчислений не производится.

Причины увольнения единственного кормильца

И все же уволить единственного кормильца могут. Есть несколько причин, по которым увольнение возможно:

банкротство компании работодателя или ее ликвидация;
не соответствие занимаемой должности;
нахождение пьяном или наркотическом угаре на рабочем месте;
предоставление ложных документов при трудоустройстве;
нарушение правил техники безопасности;
кража на рабочем месте;
утрата доверия работодателя;

разглашение коммерческой тайны.

Возможна ли пенсия по утрате работающему пенсионеру?

Работающим пенсионерам пенсионные выплаты производятся на тех же условиях, что в других выше описанных случаях. Пенсия по потере кормильца перестает начисляться при официальном трудоустройстве.

Пенсия по утрате кормильца начисляется родственнику умершего, который находился на его полном финансовом обеспечении. Назначенных Пенсионным фондом средств часто бывает недостаточно для нормального обеспечения, поэтому многие их тех, кому назначено это пособие, задумываются о трудоустройстве. Но сохранится ли в таком случае право на получение пенсии?

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 302-76-93. Это быстро и бесплатно !

Пенсия по потере кормильца: условия и основания

Одной из целей социальной политики страны является финансовое обеспечение незащищенных слоев населения. Ввиду этого, нетрудоспособным людям, чей кормилец умер, назначается пенсия по его утрате. Согласно ФЗ №400, на это пособие могут претендовать следующие родственники покойного:

члены семьи, которые не имеют возможности самостоятельно себя обеспечивать;
родственники, чей источник дохода (или большая его часть) состоял из заработной платы и иной прибыли покойного.

Видео о том, кто имеет право на получение пенсии по потере кормильца:

Можно ли работать, если назначено такое пособие?

Правила и порядок назначения пенсии по утрате кормильца изложены в ФЗ №400.

В статье 10 говорится, что правом получать выплаты наделены только нетрудоспособные граждане. Это значит, что человек, официально устроенный на работу, не сможет оформить этот вид пенсии.

Пенсионному фонду не важно, на какую работу устроился получатель выплат и какая у него зарплата. Даже если он работает по выходным или на пол ставки, а его заработная плата гораздо меньше пенсии, он все равно утрачивает право на получение пособий.

Если на момент подачи заявления и документов в ПФР человек не был трудоустроен, но позже начал работать, то выплаты прекращаются. В данном случае это лицо уже не попадает в категорию лиц, которые могут претендовать на получение пособия.

Оно положено только нетрудоспособным гражданам, а если человек устроен на работу, то он автоматически признается трудоспособным.

Также под исключение попадает ситуация, когда пособие назначается членам семьи покойного, на попечении которых остался его ребенок младше 14 лет.

Узнав о факте устройства на работу, ПФР прекращает выплаты с начала месяца, следующего за месяцем трудоустройства. К примеру, если получатель пособия стал работать с 15 марта, то за январь он получит причитающуюся ему пенсию. Но с 1 апреля она уже выплачиваться не будет.

Если получатель пенсии устраивается на работу, то ему необходимо как можно скорее сообщить об этом в Пенсионный фонд, чтобы выплаты прекратились.

Если этого не сделать, то ему придется нести материальную ответственность за предоставление недостоверных сведений о себе.

Согласно ст.25 ФЗ №173, в случае предоставления в Пенсионный фонд ложных данных, что впоследствии привело к перерасходу денежных выплат, гражданин должен возместить государству причиненный ущерб в полном объеме.

Таким образом, если получатель пенсии по утрате кормильца скрыл от Пенсионного фонда факт своего трудоустройства, и ему по-прежнему начислялись деньги, то он обязан вернуть всю сумму, выплаченную ему с момента его трудоустройства.

Восстановление выплат после увольнения

Трудоустроенному гражданину, которому положена пенсия, можно восстановить полагающиеся выплаты только при одном условии – увольнение с работы.

Оно пишется по той же форме, что и заявление о назначении пенсии. Бланк можно заполнить в территориальном отделе фонда.

К заявлению прилагается ряд справок и бумаг:

паспорт (для граждан младше 14 лет – свидетельство о рождении);
подтверждающий родство с покойным документ;
справка из морга;
страховое свидетельство;
трудовая книжка умершего родственника;
трудовая книжка получателя пенсии с отметкой об увольнении.

Дополнительно могут потребовать бумаги, служащие доказательством нахождения заявителя на финансовом обеспечении у покойного родственника (справка из управляющей компании дома, справка о зарплате всех членов семьи и пр.).

Бумаги и заявление рассматриваются в течение 1,5 недели. Выплаты снова будут назначены с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором было подано заявление.

Как можно совмещать?

Величина государственных пособий по утрате кормильца в большинстве случаев не возмещает ущерб бюджету ее получателя. Поэтому граждане, имеющие право на данный вид пособий, нередко хотят сохранить и работу, и средства, начисленные Пенсионным фондом.

Это значит, что человек может сохранить назначенное ему пособие, устроившись на работу без заключения трудового договора (неофициально).

В таком случае бухгалтерия работодателя не будет платить за него страховые взносы в Пенсионный фонд, следовательно, органы не будут знать, что получатель пенсии работает.

Есть ли возможность получать материальную помощь, если покойный не работал?

В ст. 9 ФЗ №173 говорится, что право получать материальную помощь по утрате кормильца имеют только родственники, которые были иждивенцами покойного, то есть находились на его материальном обеспечении.

Доказательством того, что зарплата покойного была единственным источником дохода в семье или большей его частью, служит трудовая книжка с записями о принятии на работу и увольнении.

Может ли быть назначена пенсия, если покойный родственник в течение всей жизни был неработающим? Согласно закону о пенсиях, в этом случае иждивенцу будет назначено только социальное пособие.

Одно из условий, при котором может быть начислена ежемесячная выплата – это наличие у кормильца минимального страхового стажа. Если он официально проработал за всю жизнь хотя бы один день, то Пенсионный фонд назначит пенсию.

Таким образом, пенсия по утрате кормильца может быть установлена при условии, что получатель не трудоустроен, а кормилец, на иждивении которого он находился, имеет минимальный стаж работы.

Надеемся, в данной статье Вы нашли ответы на вопрос «Можно ли получать пенсию, если ты работаешь?». Удачи!

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

1. Право на пенсию по потере кормильца после 18 лет
2. Выплаты во время каникул, отпуска и на службе
3. Кто, кроме студентов, имеет право на пенсию по потере кормильца
4. Оформление пенсии ППК
5. До какого возраста платят пенсию по потере кормильца

Право на пенсию по потере кормильца после 18 лет

Пенсия положена нетрудоспособным членам семьи покойного, на содержании которого они находились. Это своеобразная компенсация за недополученные доходы, которые иждивенцы могли бы получить при жизни покойного. После наступления совершеннолетия детей начисление компенсационных выплат прекращается, но не для всех.

Продление пенсии допускается в отношении детей покойного, которые продолжают учебу (ст. 10 ФЗ за №400). Пенсия по потере кормильца студенту очного отделения полагается до 23 лет. Очное обучение подразумевает ежедневное посещение занятий, в результате чего у ребенка нет возможности трудоустроиться, чтобы содержать себя.

К таким учреждениям относятся:

средние образовательные учреждения;
профессиональные учреждения;
вузы;
послевузовские образовательные учреждения.

Тип обучающего заведения не важен, как и на какой основе проводится обучение: платной или бесплатной. Пенсия по потере кормильца и платное обучение не являются взаимоисключающими понятиями. Важен факт учебы по очной форме обучения.

Выплаты во время каникул, отпуска и на службе

Также на время студенческих каникул иждивенец не теряет право на получение пенсии, так как остается в статусе студента. Это же право распространяется на период нахождения в академическом отпуске. Однако, если во время академического отпуска студента призвали на военную службу, выплата пенсии приостанавливается. Это объясняется тем, что призывник состоит на полном гособеспечении.

Нахождение в академическом отпуске не лишает права на льготы студентам, получающим пенсию по потере кормильца. К мерам соцподдержки относятся: льготы по оплате ЖКУ, электроэнергии, бесплатный проезд в транспорте и т. д.

С 2018 года разрешается обучение за границей при условии, что ребенок покойного поступил по направлению или обмену. Для этого в ПФР подается соответствующая справка.

Исключение. Курсанты военных училищ, таможенных академий, образовательных учреждений МВД, в которых они учатся на полном гособеспечении, право на пенсию утрачивают. Помимо полного гособеспечения, курсантам годы обучения засчитываются в выслугу лет или армейский стаж.

Вы так же можете изучить все льготы по потере кормильца.

Кто, кроме студентов, имеет право на пенсию по потере кормильца

Пенсия по утрате кормильца после 18 лет положена также:

детям покойного, если те получили инвалидность до наступления совершеннолетия;
совершеннолетним детям, которым приходится ухаживать за несовершеннолетними родственниками покойного до 14 лет (дети, сестры, братья, внуки), если у последних отсутствуют трудоспособные родители.

Неродные дети покойного (усыновленные, опекаемые) находятся в одном правовом поле с родными детьми.

Стоит учесть, что при совершении уголовно-наказуемого деяния, ставшего причиной смерти кормильца, иждивенцу положена только социальная пенсия по потере кормильца (ст. 10 ФЗ за №400).

Размер сосцпенсии определен ст. 18 ФЗ за №166:

5034,25 рубля, если умер один кормилец;
10 068,53 рубля при потере обоих родителей, матери-одиночке, а также ребенку-сироте.

Размер страховой пенсии по потере кормильца рассчитывается по формуле согласно ст. 15 ФЗ за №400 и зависит от стажа покойного и размера зарплаты.

Трудовая пенсия по потере кормильца на 2019 год составляет (ст. 16 ФЗ за № 173):

детям-сиротам — 2562 рубля;
остальным нетрудоспособным — 1281 рубль.

Оформление пенсии ППК

Для установления срока, до скольких выплачивается пенсия по потере кормильца, в справке из учебного заведения указывается дата окончания учебы. Справка действует бессрочно, если в ней указан срок обучения и дата окончания учебы.

Нетрудоспособные родители (пенсионеры), имеющие обучающихся иждивенцев очной формы обучения до 23 лет, вправе претендовать на повышение ФВ (фактической выплаты) базовой пенсии. На 2019 год ФВ при смерти одного кормильца — 2667 рублей, обоих — 5334,19 рубля. После совершеннолетия нетрудоспособного ребенка, помимо справки из учебного заведения, потребуется предоставить доказательства нахождения последнего на иждивении. Это чеки, квитанции, справки о совместном проживании и расходах на содержание ребенка.

Для оформления потребуются предоставить в ПФР:

паспорт студента;
свидетельство о смерти кормильца;
документы, подтверждающие родство;
справка из образовательного учреждения, подтверждающая, что студент учится очно;
заявление.

Деньги по желанию заявителя зачисляются на банковский счет (карту), получают через почту РФ или с доставкой на дом, а также поручают получение пенсии доверенному лицу.

В случае досрочного прекращения обучения в очной форме, требуется в 5-дневный срок сообщить об этом в ПФР. На основании этого обращения выплата страховой пенсии по потере кормильца прекращается, а также пересчитывается фактическая выплата базовой пенсии нетрудоспособного родителя уже без учета иждивенца.

Если официально не сообщается о прекращении обучения, что привело к излишней выплате денежных средств, ущерб взыскивается в добровольном или судебном порядке.

До какого возраста платят пенсию по потере кормильца

Выплата пенсии по потере кормильца студентам, достигшим 23 летнего возраста, прекращается.

Студенты утрачивают право на получении пенсии:

в случае официального трудоустройства и отчисления страховых взносов;
после отчисления;
при заочном обучении.

Начисление выплат прекращается в следующем месяце, после того, как студент сообщит об этом в местный ПФ. Если ребенок уволится с работы и продолжит очно учиться, выплаты возобновляются. В каждом случае, на студенте лежит обязанность самостоятельно извещать отделение ПФ об изменениях.

Пенсия по потере кормильца присуждается всем детям умершего человека, а получать ее могут они до достижения совершеннолетия, а также рассчитывать на нее могут студенты, обучающиеся на очной форме. Однако многих людей интересует, может ли быть выплачена пенсия по потере кормильца работающим студентами. Дело в том, что некоторые студенты не могут жить только на небольшую стипендию, поэтому у них возникает необходимость устраиваться на определенную работу. При этом они не желают терять пенсию, которую получают с того момента, как ими был потерян кормилец.

Кто может рассчитывать на оформление пенсии по потере кормильца

Изначально следует отметить, что пенсия по потере кормильца может присуждаться определенным людям. Сюда относятся дети или ближайшие родственники человека, который выступал для них в качестве кормильца. При этом если эти люди до достижения ими совершеннолетия не устроились в какое-либо учебное заведение на очной форме, то выплаты пенсии прекращаются. Если же они поступили в высшее учебное заведение, которое может быть любой формы и типа на очную форму обучения, а при этом получать образование можно не только в российских заведениях, но и в иностранных, то выплаты пенсии по потере кормильца продолжаются. Однако сюда не относятся ситуации, когда дети или родственники поступили в учреждение дополнительного образования. Получать пенсию можно до того момента, когда будет окончено данное учебное заведение или пока детям или родственникам в процессе обучения не исполнится 23 года. Таким образом, все студенты, получающие первое высшее образование, могут получать пенсию по потере кормильца до окончания обучения или до достижения определенного возраста.

Выплачивается ли пенсия по потере кормильца работающим студентам, которые устроены официально?

Первоначально следует отметить, что как только человек, получающий данную пенсию, поступит в определенное учебное заведение, он должен прийти в Пенсионный фонд, чтобы написать заявление о продлении выплаты пенсии или на ее возобновление, если ему уже исполнилось 18 лет. При этом получать пенсию можно только в течение учебного года, а вот на летних каникулах выплаты будут прекращены. Выплачиваться пенсия студентам по потере кормильца будет до самого окончания учебного заведения, а также выплаты будут прекращены, если студента отчислят или ему исполнится 23 года. Даже если студент возьмет академический отпуск, чтобы пойти в армию, выплаты все равно будут продолжаться.

Обучаться можно на бюджетной основе или платно, однако обязательным условием является очная форма обучения. При этом обучаться, получать пенсию и одновременно с этим работать нельзя. При этом не допускается даже работа на половину ставки или в ночную смену, а также в выходные дни или во время каникул. Из-за этого студенты могут легко лишиться права получать пенсию по потере кормильца. Это обусловлено тем, что официальная работа предполагает, что человек уже имеет определенный доход, а также на него заведена трудовая книжка, поэтому он может самостоятельно обеспечивать себя. Поэтому, если студент оформится на официальное место заработка, то он сразу потеряет право получать пенсию.

Пенсия студентам по потере кормильца может быть получена исключительно теми студентами, которые не обладают каким-либо заработком на официальном месте работы. Поэтому многие студенты стараются во время каникул или на выходные дни устроиться на такую работу, где их не будут устраивать официально. В ином случае при устройстве на работу, которая предполагает официальное оформление, студент полностью теряет право получать пенсию.

Прекращение выплат пенсии по потере кормильца для студентов

Также каждый студент, получающий пенсию по потере кормильца, должен знать, что если его по каким-либо причинам отчислят из учебного заведения, после чего он пойдет на официальное место заработка, то он обязательно должен прийти в Пенсионный фонд с заявлением об отказе от пенсии. Если же он этого не сделает, то должен будет нести соответствующую ответственность за то, что не предоставил достоверные и необходимые данные в государственные органы. Для этого придется возместить Пенсионному фонду определенный ущерб, порядок выплаты и определения которого прописывается в российском законодательстве. В результате придется все денежные средства, которые были получены человеком в качестве пенсии по потере кормильца с того момента как его отчислили, после чего он устроился на работу, до обнаружения этого факта, придется вернуть в Пенсионной фонд, а иначе будет образована задолженность. Если ее игнорировать, то это приведет к тому, что дело перейдет в суд, а далее судебные приставы наложат арест на счета налогоплательщика, откуда будет переведена нужная сумма денег на счет Пенсионного фонда.

Внимание! Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста.

Пусть неофициально работает пока.

если Ваша дочь устроится на работу официально, выплаты прекратятся.

Я получаю пенсию по потере кормильца могу ли я устроится на работу официально и при этом дальше получать пенсию?

Согласно Федеральному закону "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ (последняя редакция) в ст. 10 закреплено, что правом получать выплаты наделены только нетрудоспособные граждане. Это значит, что человек, официально устроенный на работу, не сможет оформить этот вид пенсии.

Я получаю пенсию по потери кормильца. Если я буду работать официально, повлияет ли это на мою пенсию?

Да, это повлияет на Вашу пенсию. Вам могут ее отменить.

Я получаю пенсию по потере кормильца. В случае удочерения моей дочери новой супругой, потеряю ли я эту пенсию?

Пенсия ребенку сохранится. Закон о страховых пенсиях от 28.12.2013 г. Статья 10. Условия назначения страховой пенсии по случаю потери кормильца 8.… Несовершеннолетние дети, имеющие право на страховую пенсию по случаю потери кормильца, сохраняют это право при их усыновлении.

В ст. 138 СК РФ указано тоже самое.

☼ Здравствуйте, Если ваша супруга удочерит вашу дочь, даже в этом случае пенсия по потере кормильца ей сохранится

Желаю Вам удачи и всех благ!

Я получаю пенсию по потере кормильца на себя и на ребенка на почте, может ли пристав арестовать пенсию.

Да, пристав может наложить запрет на распоряжение счетом должника.

Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 02.12.2019) "Об исполнительном производстве" (с изм. и доп., вступ. В силу с 30.03.2020)

Статья 101. Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание

В соответствии с п. 10 данной статьи на пенсии по случаю потери кормильца, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета взыскание не может быть наложено

Да, расчетный счет пристав может арестовать, не выясняя какие средства на него поступают, но поскольку Вы получаете пенсию на почте, Вам бояться нечего

Буду благодарен за Ваш отзыв, удачи! Лгать.

Мне 18 учусь очно я получаю пенсию по потери кормильца могу ли вы устроится на работу и получать пенсию?

Нет, Вы не сможете получать пенсию и официально работать одновременно, в соответствии с п.3 ч.1 ст. 22 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Выплата трудовой пенсии (части трудовой пенсии по старости) прекращается в случае:

3) утраты пенсионером права на назначенную ему трудовую пенсию (часть трудовой пенсии по старости) (приобретения трудоспособности лицом, получающим пенсию по случаю потери кормильца) - с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступила трудоспособность соответствующего лица.

Будет что - то одно: либо пенсия, либо работа и зарплата Основание

п.3 ч.1 ст. 22 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

утраты пенсионером права на назначенную ему трудовую пенсию (часть трудовой пенсии по старости) (приобретения трудоспособности лицом, получающим пенсию по случаю потери кормильца) - с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступила трудоспособность соответствующего лица.

Моей дочери 5 лет получает пенсию по потери кормильца, мой нынешней муж - хочет удочерить ее, прекратятся ли выплаты пенсии?

нет пенсия по потери кормильца не прекратится после усыновления ребенка, статья 10 ФЗ от 28.12.201, г. №400-ФЗ.

Я получаю и мои дети пенсию по утере кормильца шахтера хочу выйти на работу заберут ли у меня пенсию.

Статья 47. З А К О Н У У К Р А Ї Н И «Про пенсійне забезпечення» Період, на який призначається пенсія в разі втрати годувальника. Зміна розміру пенсії,

Пенсія в разі втрати годувальника встановлюється на весь період, протягом якого член сім'ї померлого вважається непрацездатним згідно з статью 37 цього Закону, а членам сім'ї,

які досягли пенсійного віку, установленного статью 26 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" (1058-15), - довічно.

Зміна розміру пенсії або припинення її выплаты членам сім'ї проводиться з першого числа місяця, що йде за Тим місяцем, в якому настали обставини, що спричинили зміну розміру або припинення

Исходя из указанной статьи пенсия выплачивается весь период, в течение которого член семьи считается нетрудоспособным, а членам семьи, достигшим пенсионного возраста, - пожизненно. Следовательно если официально устроитесь на работу лишитесь пенсии в связи с потерей кормильца.

Согласно статьи 9 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» нетрудоспособными членами семьи признаются:

Дети, братья, сестры и внуки умершего кормильца, не достигшие возраста 18 лет, а также дети, братья, сестры и внуки умершего кормильца, обучающиеся по очной форме в образовательных учреждениях всех типов и видов независимо от их организационно-правовой формы, в том числе в иностранных образовательных учреждениях, расположенных за пределами территории Российской Федерации, если направление на обучение произведено в соответствии с международными договорами Российской Федерации, за исключением образовательных учреждений дополнительного образования, до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет или дети, братья, сестры и внуки умершего кормильца старше этого возраста, если они до достижения возраста 18 лет стали инвалидами. При этом братья, сестры и внуки умершего кормильца признаются нетрудоспособными членами семьи при условии, что они не имеют трудоспособных родителей.

Из данного положения видно, что пенсию по потере кормильца получают дети умершего кормильца только до 18 лет. Однако бывают исключения, а именно для студентов, которые обучаются очно в учебном заведении.

По достижению возраста 18 лет выплату пенсии прекращают, но после того, как получатель пенсии будет зачислен в учебное заведение, необходимо обратиться в Пенсионный Фонд РФ за восстановлением пенсии. Таким образом,в период летних каникул, когда сдаются экзамены в ВУЗ, гражданин пенсию получать не будет. В последующие каникулы после зачисления в учебное заведение пенсия прерываться не будет до окончания учебного заведения или до достижения студентом 23 лет. При этом до этого возраста на получение пенсии не влияет, какое по счету студент получает образование (первое или второе). Если студента призывают в армию, и он берет академический отпуск, то выплата пенсии все равно не отменяется.

Также не важно, платно или бесплатно обучается студент, главное, что бы была очная форма обучения.

Может ли получать студент пенсию и работать одновременно. - На этот вопрос всегда однозначный ответ – НЕТ! При этом абсолютно не важно, какая работа: в ночную смену или на полставки, на каникулах или в выходные дни. Если работа официальная, заведена трудовая книжка и ведутся отчисления, значит, Вы являетесь трудоспособным гражданином. Потеря права на получение пенсии при устройстве на работу происходит в соответствии с п.3 ч.1 ст. 22 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации.

Вы потеряете право на получение пенсии при устройстве на работу, в соответствии с п.3 ч.1 ст. 22 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Пенсия перестает выплачивать с первого числа месяца, следующего за месяц устройства на работу (например, если вы устроились на работу 20 августа, за август пенсию еще должны выплатить, а вот за сентябрь уже нет.).

И последнее, что надо обязательно знать: если получателя пенсии (студента) отчислят из учебного заведения или он устроится на работу, необходимо написать отказ от пенсии в ПФ РФ. Так как согласно статьи 25 выше указанного закона предусмотрена ответственность за достоверность сведений, необходимых для установления и выплаты трудовой пенсии. В случае если представление недостоверных сведений или несвоевременное представление сведений повлекло за собой перерасход средств на выплату трудовых пенсий, виновные лица возмещают Пенсионному фонду РФ причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Это означает, что всю сумму, которую перечислят Вам после отчисления из ВУЗа или трудоустройства, придется вернуть в любом случае, поэтому не стоит допускать, что бы появилась задолженность Пенсионному Фонду с Вашей стороны.

Добрый день! Если мой ребенок 16 лет устроится на месяц летних каникул на работу, то его могут лишь получать пенсию по потере кормильца?

Если Ваш ребенок хочет трудоутроиться на работу официально, то есть с заключением трудового договора, заполнением трудовой книжки, отчислениями в Пенсионный фонд со стороны работодателя, то он безусловно лишиться права на получение пенсии по потере кормильца, поскольку двумя основными условиями выплдаты данного вида пенсии являются нетрудоспособность и несовершеннолетний возраст (кроме студентов, обучающихся на очной форме обучения-до 23 дет).

Потеря права на получение пенсии при устройстве на работу происходит в соответствии с п.3 ч.1 ст. 22 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации. Пенсия перестает выплачиваться с первого числа месяца, следующего за месяц устройства на работу.

Кроме того, имейте ввиду, что если ребенок устроится на работу, то необходимо написать отказ от пенсии в ПФ РФ, поскольку в случае неуведомления, пенсионный фонд может ошибочно продолжить начислять пенсию по потере кормильца, однако при выявлении факта трудовой деятельности ебенка, размер выплаченной пенсии будет взыскан через суд с применением штрафных санкций.

П\п. 1 п.2 ст. 10 ФЗ "О страховых пенсиях" не содержит каких-либо ограничений в получении пенсии по СПК работающим детям, не достигшим 18 лет. Данное положение подтверждается практикой ПФР. Что бы быть уверенными проконсультируйтесь в УПФР по месту жительства.

Инесса Тихонюк, эксперт

Светлана Кошкарова, эксперт

24 июня 2016, 09:17,
4 года назад
Рейтинг: 5

Рейтинг обращения определяется активностью обсуждения: числом комментариев и одобрений (лайков).

Поддержать проект
Facebook
ВКонтакте
Twitter
16+

Фонд «Так-так-так» является членом
Глобальной сети журналистских расследований

коррупция
финансы
авторское право
алименты
армия
выборы
гражданство
дети
договоры
документы
доступ к информации
жилье
ЖКХ
здоровье
избирательные права
имущество
Конституционные права
лишение прав
налоги и кредит
наследство
недвижимость
образование
пенсии
полиция
права потребителей
правосудие
предпринимательство
прокуратура
свобода слова
свобода совести
семья
собрания, митинги
собственность
субсидии и льготы
транспорт
трудовые отношения
уголовное право
частная жизнь
штрафы
экология

Адыгея респ.
Алтай, респ.
Алтайский край
Амурская обл.
Архангельская обл.
Астраханская обл.
Башкортостан респ.
Белгородская обл.
Брянская обл.
Бурятия респ.
Владимирская обл.
Волгоградская обл.
Вологодская обл.
Воронежская обл.
Дагестан респ.
Еврейская авт. обл.
Забайкальский край
Ивановская обл.
Ингушетия респ.
Иркутская обл.
Кабардино-Балкарская респ.
Калининградская обл.
Калмыкия респ.
Калужская обл.
Камчатский край
Карачаево-Черкесская респ.
Карелия респ.
Кемеровская обл.
Кировская обл.
Коми респ.
Костромская обл.
Краснодарский край
Красноярский край
Крым
Курганская обл.
Курская обл.
Ленинградская обл.
Липецкая обл.
Магаданская обл.
Марий Эл респ.
Мордовия респ.
Москва
Московская обл.
Мурманская обл.
Ненецкий авт. окр.
Нижегородская обл.
Новгородская обл.
Новосибирская обл.
Омская обл.
Оренбургская обл.
Орловская обл.
Пензенская обл.
Пермский край
Приморский край
Псковская обл.
Ростовская обл.
Рязанская обл.
Самарская обл.
Санкт-Петербург
Саратовская обл.
Саха (Якутия) респ.
Сахалинская обл.
Свердловская обл.
Севастополь
Северная Осетия - Алания респ.
Смоленская обл.
Ставропольский край
Тамбовская обл.
Татарстан, респ.
Тверская обл.
Томская обл.
Тульская обл.
Тыва респ.
Тюменская обл.
Удмуртская респ.
Ульяновская обл.
Хабаровский край
Хакасия респ.
Ханты-Мансийский авт. окр. - Югра
Челябинская обл.
Чеченская респ.
Чувашская респ.
Чукотский авт. окр.
Ямало-Ненецкий авт. окр.
Ямало-Ненецкий авт. окр.

Читайте также: