Военный пенсионер уволенный


Люди пенсионного возраста имеют ряд льгот, которые закреплены в Трудовом Кодексе Российской Федерации. Увольнение военного пенсионера по собственному желанию без отработки возможно, но иногда руководство требует отработать 2 недели, за это время у работодателя будет возможность найти нового сотрудника. Чтобы увольнение с работы не вызвало никаких споров, нужно знать определённые нюансы и корректно составить заявление об уходе.

  1. Законодательная база вопроса
  2. Описание процесса увольнения
  3. Важные нюансы и спорные вопросы

Законодательная база вопроса

Все законодательные нюансы касательно того, должен ли военный пенсионер отрабатывать 2 недели при увольнении, указываются в:

  • Трудовом Кодексе;
  • Федеральном законодательстве России.

В первой части 80 ст. Трудового Кодекса РФ указывается то, что работнику при увольнении необходимо отработать 2 недели, но в 3 части указаны исключения, под которые подпадают пенсионеры.


В законодательных документах не указаны точные льготы при увольнении пенсионеров, поэтому вопрос об отработке является довольно спорным, а некоторые дела доходят даже до судебного разбирательства. Уйти на пенсию без отработки можно только единоразово, при последующих увольнениях сотруднику нужно будет отработать на старой работе ещё 2 недели.

Пенсионер может уйти с работы без отработки при следующих ситуациях:

  • при официальном согласии работодателя;
  • если присутствует веская причина, по которой человеку необходимо уволиться именно в тот день, который он указал в заявлении;
  • при получении статуса пенсионера и присутствии неиспользованных льгот на увольнение по собственному желанию.

Лучше всего заранее обговорить с работодателем условия выхода на пенсию. Сам процесс увольнения имеет множество нюансов, о которых нужно знать, чтобы не попасть в неприятную ситуацию.

Описание процесса увольнения


Военный, который находится на пенсии, но в то же время работает на гражданской работе, может уйти с неё по собственному желанию. При этом работодатель никак не может этому препятствовать, но чаще всего он требует отработку последних двух недель.

Чтобы запустить процесс увольнения по собственному желанию, сотрудник должен написать заявление. В нём нужно написать причину и точную дату ухода. В последний рабочий день увольняемого сотрудника работники отдела кадров и бухгалтерии должны подготовить все нужные документы, а также провести все выплаты. После выдачи трудовой книжки работодатель должен издать приказ об увольнении. С этим документом работник должен лично ознакомиться и поставить подпись.

При уходе с работы по собственному желанию военный пенсионер должен уточнять, что он покидает место работы без отработки. При желании заявление можно отозвать, пока не закончится последний рабочий день.

Передать составленное заявление можно как лично в руки руководителю, так и через почту. Однако, выбирая второй вариант, нужно учитывать сроки, за которые заявление будет доставлено непосредственно к начальнику. Если работодатель отказывается отпускать военного пенсионера без отработки, следует ссылаться на 80 ст. Трудового Кодекса. При выходе на гражданскую пенсию военный может не отрабатывать.

Важные нюансы и спорные вопросы


Военнослужащие российской армии выходят на пенсию в возрасте 45 лет, а гражданская пенсия начинается только с 60 лет для мужчин и 55 для женщин. Поэтому военный пенсионер может продолжать работу на гражданской должности, а при уходе не отрабатывать. Однако уволиться таким образом человек пенсионного возраста может только один раз. Если же военный пенсионер уже единожды уходил из гражданской должности по собственному желанию без отработки, второй раз он должен увольняться на общих основаниях.

При увольнении одним днём необходимо правильно обозначить дату ухода, то есть это должен быть рабочий день, а не выходной. Бывают ситуации, когда человек является пенсионером, но ещё ни разу не использовал право на льготный уход без двухнедельной отработки, в этом случае он может воспользоваться этим правом. Главное, чтобы в трудовой книжке не было указано, что льготы уже использованы.

Решение по поводу льготного увольнения остаётся за руководителем. Если дело дошло до суда, то чтобы отстоять свои интересы лучше всего воспользоваться услугами специализированной юридической фирмы, которая сможет оказать квалифицированную помощь.

Несмотря на то что военные пенсионеры начинают получать государственное обеспечение раньше обычного возраста по выслуге лет, они имеют такие же права, как и гражданские пенсионеры. Следовательно, они могут уйти с работы без принудительной двухнедельной отработки. Для этого в заявлении обязательно нужно указать, что основанием к уходу является выход на пенсию. Оплата военным пенсионерам, продолжившим трудиться на гражданской работе, остаётся такая же, как и у гражданских.

Куда идти после увольнения из армии, чтобы стать военным пенсионером? И какие документы подготовить?

Порядок назначения, оформления, выплаты и доставки военной пенсии военным пенсионерам регулирует Федеральный закон РФ от 12 февраля 1993 г. № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, и их семей». Из названия документа видно, что военными пенсионерами являются не только военнослужащие Минобороны, но и сотрудники других силовых ведомств. И назначение военной пенсии имеет свои особенности и совсем не похоже на порядок назначения пенсий гражданским лицам. Рассмотрим этот вопрос подробнее.

Что делать военнослужащему перед пенсией

Для того, чтобы военнослужащий перед увольнением с военной службы для оформления военной пенсии за выслугу мог стать военным пенсионером, необходимо соблюсти определенный порядок. В частности, ему нужно проверить свое личное дело и ознакомиться со всеми документами, которые будут направлены в военный комиссариат для назначения пенсии за выслугу лет. В состав такого личного днела обычно входят:

  • денежный аттестат или замещающий его документ,
  • выписка из акта освидетельствования в учреждении медико-социальной экспертизы об установлении группы и причины инвалидности,
  • приказ об увольнении и исключении из списков воинской части,
  • расчет выслуги лет для назначения военной пенсии за выслугу лет,
  • копия паспорта с отметками о регистрации на территории России.

После того, как военнослужащий ознакомится со своим личным делом, он должен расписаться в разделе 13 личного дела, тем самым подтверждая правильность данных и информации, которая в нем содержится.

Куда обращаться за назначением военной пенсии

Право на получение военной пенсии имеют лица, которые проходили службу в качестве:

  • офицеров, прапорщиков и мичманов или военную службу по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин в ВС РФ;
  • сотрудников Федеральной пограничной службы и органов пограничной службы РФ;
  • сотрудников внутренних и железнодорожных войск;
  • сотрудников войск национальной гвардии РФ;
  • сотрудников федеральных органов правительственной связи и информации;
  • сотрудников войск гражданской обороны;
  • сотрудников органов федеральной службы безопасности (контрразведки) и пограничных войск;
  • сотрудников органов внешней разведки;
  • сотрудников органов военной прокуратуры и военных следственных органов Следственного комитета РФ;
  • сотрудников органов государственной охраны;
  • сотрудников других воинских формирований РФ;
  • лиц рядового и начальствующего состава, проходивших службу в органах внутренних дел РФ, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы.

Оформление пенсии, а также ее последующую выплату осуществляет не Пенсионный фонд РФ, а соответствующие органы:

  • Министерство обороны РФ;
  • Министерство внутренних дел РФ;
  • Федеральная служба исполнения наказаний;
  • Федеральная служба безопасности РФ;
  • Генеральная прокуратура РФ;
  • Следственный комитет РФ;

  • другие органы.

Именно туда новоиспеченные военные пенсионеры должны обращаться за назначением военной пенсии. Правда, перед этим у него должно возникнуть.

Право на военную пенсию

Для получения права на назначения военной пенсии у человека должно быть одно из нижеперечисленных обстоятельств:

  • выслуга лет не менее 20 лет;
  • общий трудовой стаж более 25 лет, включая 12.5 лет службы;
  • установленная инвалидность по причине военной травмы либо из-за заболевания, полученного во время службы
  • утрата кормильца, который являлся военнослужащим.

Для каждого из этих обстоятельств предусмотрен свой вид военной пенсии.

Порядок действий для назначения пенсии

Для того, чтобы была назначена военная пенсия, необходимо обратится с соответствующим заявлением в пенсионные органы Министерства обороны РФ, Министерства внутренних дел РФ, Федеральной службы исполнения наказаний, Федеральной службы безопасности РФ, Генеральной прокуратуры РФ или Следственного комитета РФ. К заявлению необходимо приложить документы, необходимые для решения этого вопроса. Кроме того, документы (сведения, содержащиеся в них) уже могут находится в распоряжении соответствующих государственных органов в личном деле военного пенсионера. При необходимости пенсионный орган может запросить необходимые документы (сведения, содержащиеся в них) в иных государственных органах, органах местного самоуправления и подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях.

Послет того, как военный пенсионер встанет на учет в военный комиссариат по месту жительства, туда будет направлено его личное дело с приложением соответствующих документов (выслуга лет или инвалидность). Также ему нужно будет обратиться в Пенсионный фонд России и взять там справку об отсутствии начислений. После этого он может написать заявление и передать его в военкомат для получения пенсионного удостоверения (у военных пенсионеров они не отменены). Кроме того, нужно подготовить такие документы:

  • паспорт гражданина РФ;
  • военный билет с отметкой о прохождении воинской службы и увольнении;
  • предписание воинской части, в которой военнослужащий проходил службу;
  • 3 фотографии установленного образца;
  • СНИЛС;
  • справка из Пенсионного фонда РФ.

Рассмотрение документов обычно занимает от 2 до 3 месяцев и зависит от сроков получения военкоматом или другим уполномоченным органом личного дела с денежным аттестатом военнослужащиего. Днем обращения за назначением военной пенсии является дата подачи заявления о ее назначении. Само заявление рассматривается пенсионными органами (в данном случае военкоматом) в течение 10 дней со дня обращения, либо с момента предоставления полного пакета документов. Выплаты назначают:

  • при увольнении по выслуге лет — со дня увольнения;
  • при инвалидности — с момента признания военнослужащего инвалидом;
  • в случае потери кормильца — со дня его смерти, либо со дня получения соответствующего пенсионного права;
  • при утрате источников дохода супругу или родителям военнослужащего — со дня обращения.

Если военнослужащий несвоевременно обратился за военной пенсией, то она будет назначена с момента возникновения на нее права, но не более, чем за 12 месяцев со дня обращения.

Увольнение военного пенсионера по собственному желанию, как и других работников, регламентирует 80 статья ТК РФ . При расторжении трудового контракта каждая из сторон должна соблюдать нормы действующего законодательства. В противоположном случае последствия нарушений могут негативно отразиться, как на работнике, так и на работодателе.

Порядок увольнения


Военный пенсионер, который осуществляет работу на гражданской должности, может расторгнуть договор трудоустройства по своему желанию в любой момент. Сам процесс увольнения осуществляется по следующему алгоритму:

  • человек заблаговременно оповещает работодателя о своем намерении уйти;
  • после ознакомления с заявлением сотрудника работодатель издает приказ. До 2013 года использовалась форма Т-8, но на данный момент она не является обязательной, что позволяет фирме разработать собственный бланк;




  • сотрудники бухгалтерии и отдела кадров осуществляют подготовку и оформление всех необходимых документов.

Процедура расторжения трудового соглашения завершается после того, как работнику на руки будут выданы все документы и денежные средства.



Оформление заявления

Заявление о расторжении договора трудоустройства не имеет унифицированного образца, что позволяет работникам составлять его в произвольной форме. Документ может быть представлен в печатном или рукописном виде на листе А4. Во втором случае работник должен использовать ручки с черной или синей пастой. Рекомендуется составлять документ сразу в двух экземплярах. В заявлении обязательно должна содержаться информация о:

  • точном наименовании организации;
  • должности и ФИО лица, на чье имя подается заявление (обычно это директор организации или ИП);
  • должности и ФИО человека, подающего заявление;
  • просьбе работника расторгнуть трудовые отношения. В данном пункте рекомендуется не только попросить работодателя уволить по инициативе работника, но и указать желаемую дату разрыва трудовых отношений без предлога «с», например, «…уволить 15 марта 2020 года…».

В конце документа должна стоять дата его составления и подпись заявителя. Перед подачей заявления рекомендуется тщательно его проверить, так как при наличии ошибок, помарок или недостоверной информации оно признается недействительным.

Документ необходимо предоставить руководителю организации или другому ответственному лицу за 2 недели до желаемой даты ухода. Работник может это сделать лицо или с помощью почты, путем отправки заказного письма с уведомлением. Данный способ особенно удобен, если человек хочет подать заявление в момент нахождения в отпуске, на больничном или при наличии других причин, которые не позволяют явиться на место работы лично.


При личном визите необходимо потребовать, чтобы ответственное лицо на втором экземпляре, который остается у работника, поставило отметку о дате принятия документа и присвоенном номере. Данная информация может потребоваться, если дело будет решаться в судебном порядке. Таким образом работник сможет доказать, что работодатель был уведомлен в установленные на законодательном уровне сроки. Стоит учесть, что человек может в любой момент до истечения последнего дня отозвать заявление. Исключениями являются ситуации, когда на его место был найден другой человек или сотрудник уже отправился в отпуск (при подаче заявления на отпуск с последующим расторжением договора трудоустройства).


Расчет

Полный расчет с сотрудником должен быть произведен в последний рабочий день. В этот момент ему должна быть выдана трудовая книжка с внесенной в нее записью, а также иные документы, которые могли быть затребованы сотрудником в письменном виде. После получения всех документов человек должен поставить свою подпись в соответствующих журналах, что снимает с работодателя ответственность за невыдачу.

В этот же день на руки должна быть выдана оплата труда за фактически отработанное время, компенсация за неиспользованный отпуск и по больничному листу, а также иные выплаты, предусмотренные нормативными актами компании или иными видами соглашения.

Если сотрудник не согласен с размером выплат, работодатель должен передать ему неоспариваемую часть суммы. Вторая часть выдается после переговоров между сторонами или по решению суда.

Нюансы

В трудовом законодательстве сказано, что человек может уволиться без отработки по достижении пенсионного возраста. Однако, военные заканчивают трудовую деятельность в 45 лет. При работе на гражданской должности этот возраст является недостаточным для выхода на пенсию, поэтому человек должен быть уволен на общих основаниях с прохождением отработки.

Если военный достиг установленного на законодательном уровне возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин), то он увольняется в день подачи заявления. Данное право распространяется только в том случае, если гражданин ранее не воспользовался своим правом покинуть рабочее место в связи с достижением пенсионного возраста.

Стоит учесть, что на законодательном уровне установлена только продолжительность отработки, но она не является обязательной и может быть отменена при личной договоренности с работодателем, зафиксированной в письменной форме, или наличии уважительных причин, подтвержденных соответствующими документами. Также человек может не отрабатывать, если на момент подачи заявления находится в отпуске или на больничном, продолжительность которых более 14 дней.

Процедура расторжения договора трудоустройства с военным пенсионером осуществляется по общему порядку. После уведомления работодателя человек должен пройти отработку, если иное не указано в трудовом законодательстве или не было согласовано с работодателем. В этот момент работник обязан в полной мере выполнять свои должностные обязанности. При неявке на работу в дни отработки человек может быть уволен по статье за прогул.


Пенсия за выслугу лет

Категория получателей: военнослужащие, проходящие военную службу по контракту.

Текст нормы: для военнослужащих, уволенных с военной службы по контракту и имеющих на день увольнения со службы выслугу на военной службе 20 лет и более. Уволенных с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения с военной службы 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба (статья 13).

Размер выплаты:

  • военнослужащим, имеющим выслугу 20 лет и более: за выслугу 20 лет - 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия и за каждый год выслуги свыше 20 лет - 3 процента указанных сумм денежного довольствия, но всего не более 85 процентов этих сумм;
  • военнослужащим, имеющим общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба: за общий трудовой стаж 25 лет - 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия и за каждый год стажа свыше 25 лет - 1 процент указанных сумм денежного довольствия (статья 14).

Нормативные правовые акты:

  • Закон РФ от 12 февраля 1993 г. № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, и их семей».

Перечень документов, необходимых для принятия решения:

  • заявление;
  • денежный аттестат;
  • копия паспорта с отметкой о регистрации по месту жительства;
  • выписка из приказа об увольнении, копия послужного списка (все в личном деле);
  • расчет выслуги лет на пенсию.

Пенсия по инвалидности

Категория получателей: военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, ставшие инвалидами вследствие военной травмы либо заболевания, полученного в период военной службы (статья 21).

Текст нормы: Для военнослужащих, ставших инвалидами, в период прохождения ими службы или не позднее трех месяцев после увольнения со службы либо если инвалидность наступила позднее этого срока, но вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных в период прохождения службы, независимо от продолжительности их военной службы (статья 28).

Размер выплаты:

  • инвалидам вследствие военной травмы I и II групп - 85 процентов, III группы - 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия;
  • инвалидам вследствие заболевания, полученного в период военной службы, I и II групп - 75 процентов, III группы - 40 процентов соответствующих сумм денежного довольствия (статья 22).

Нормативные правовые акты:

  • Закон РФ от 12 февраля 1993 г. № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, и их семей».

Перечень документов, необходимых для принятия решения:

  • заявление;
  • денежный аттестат;
  • копия паспорта с отметкой о регистрации по месту жительства;
  • выписка из приказа об увольнении, копия послужного списка, копия заключения ВВК (все в личном деле);
  • выписка из акта освидетельствования в учреждении МСЭК.

Пенсия по случаю потери кормильца

Категория получателей: нетрудоспособные члены семьи умерших (погибших) военнослужащих (военных пенсионеров) состоявшие на их иждивении (статья 29).

Текст нормы: Для членов семей погибших (умерших) военнослужащих, проходивших военную службу по контракту (военных пенсионеров).

Размер выплаты:

  • членам семей военнослужащих (военных пенсионеров), умерших вследствие военной травмы, — 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия кормильца на каждого нетрудоспособного члена семьи;
  • членам семей военнослужащих (военных пенсионеров), умерших вследствие заболевания, полученного в период военной службы, — 40 процентов соответствующих сумм денежного довольствия кормильца на каждого нетрудоспособного члена семьи (статья 36).

Нормативно-правовые акты:

  • Закон РФ от 12 февраля 1993 г. N 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, и их семей».

Перечень документов, необходимых для принятия решения:

  • заявление;
  • денежный аттестат;
  • копия паспорта с отметкой о регистрации по месту жительства;
  • копии свидетельств, выданных ЗАГСом, о рождении детей, о браке, о смерти;
  • справка образовательного учреждения об учебе детей.

Ежемесячная денежная компенсация в возмещение вреда здоровью

Категория получателей: Военнослужащие, проходившие военную службу по контракту (уволенные с военной службы по контракту) – при установлении им в период прохождения военной службы либо после увольнения с военной службы инвалидности вследствие военной травмы.

Текст нормы: Для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, (военных пенсионеров).

Размер выплаты:

  • инвалиду I группы — 17244.99 рублей;
  • инвалиду II — группы 8622.49 рублей;
  • инвалиду III группы — 3448.99 рублей.

Нормативно-правовые акты:

  • Федеральный закон от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».

Перечень документов, необходимых для принятия решения:

  • копия документа, удостоверяющего личность;
  • копия справки федерального учреждения МСЭК, подтверждающей факт установления инвалидности вследствие военной травмы.

Ежемесячная денежная компенсация в возмещение вреда здоровью

Категория получателей: члены семей военнослужащих погибших (умерших) вследствие военной травмы и в случае смерти пенсионеров из числа инвалидов вследствие военной травмы.

Текст нормы: Для членов семей военнослужащих погибших (умерших) при исполнении обязанностей военной службы (военных пенсионеров из числа инвалидов следствие военной травмы).

Размер выплаты:

  • в случае гибели (смерти) военнослужащего при исполнении обязанностей военной службы — размер ЕДК рассчитывается путем деления ежемесячной денежной компенсации, установленной для инвалида I группы (17 244 рублей 99 коп) на количество членов семьи, имеющих право (включая самого кормильца);
  • в случае смерти инвалида вследствие военной травмы – размер ЕДК рассчитывается путем деления ЕДК, установленной на день смерти для инвалида соответствующей группы на количество членов семьи (включая умершего (погибшего) инвалида) (пункты 9, 10 статьи 3).

Нормативно-правовые акты:

  • Федеральный закон от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».

Перечень документов, необходимых для принятия решения:

  • копия документа, удостоверяющего личность;
  • копия документа, подтверждающего гибель (смерть) военнослужащего (пенсионера);
  • копия свидетельства о смерти инвалида;
  • копии свидетельств ЗАГСа о заключении брака, о рождении детей;
  • копия справки федерального МСЭК, подтверждающей факт установления инвалидности с детства;
  • справка образовательного учреждения, подтверждающая обучение ребенка.

Выплата оклада по воинскому званию

Категория получателей: выплачивается в течение 1 года после увольнения военнослужащих, имеющим общую продолжительность военной службы менее 20 лет, и уволенным с военной службы по контракту по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями (пункт 18).

Текст нормы: Для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту.

Размер выплаты:

размер зависит от оклада по воинской должности.

Нормативно-правовые акты:

Постановление Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. № 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации».

Перечень документов, необходимых для принятия решения:

  • заявление;
  • денежный аттестат;
  • копия паспорта с отметкой о регистрации по месту жительства;
  • выписка из приказа об увольнении.

Денежная компенсация в возмещение вреда здоровью

Категория получателей: военнослужащие, проходившие военную службу по контракту, подвергшиеся воздействию радиации вследствие катастрофы на ЧАЭС.

Текст нормы: Для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту (военных пенсионеров).

  • Размер выплаты:
  • инвалиду I группы – 18425.94 рублей;
  • инвалиду II группы – 9212.98 рублей;
  • инвалиду III группы – 3685.17.

Нормативно-правовые акты:

  • Закон Российской Федерации от 15 мая 1991 г. № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС».

Перечень документов, необходимых для принятия решения:

  • заявление;
  • копия специального удостоверения инвалида;
  • копия справки федерального МСЭК подтверждающей факт установления инвалидности;
  • копия заключения межведомственного экспертного совета или ВВК о причинной связи инвалидности с работами по ликвидации последствий ЧАЭС.

Денежная компенсация в возмещение вреда здоровью

Категория получателей: нетрудоспособные члены семей погибших (умерших) военнослужащих (военных пенсионеров), находившиеся на их иждивении.

Текст нормы: Для членов семей погибших (умерших) военнослужащих (военных пенсионеров).

Размер выплаты:

  • размер компенсации, приходящейся на всех иждивенцев, определяется как разность между всем размером ежемесячной денежной компенсации и частью, приходившейся на самого кормильца (пункт 15 статьи 14).

Нормативно-правовые акты:

  • Закон Российской Федерации от 15 мая 1991 г. № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС».

Перечень документов, необходимых для принятия решения:

  • заявление;
  • копия документа, удостоверяющего личность заявителя;
  • копия свидетельства о смерти кормильца;
  • справка о составе семьи;
  • документы, подтверждающие наличие нетрудоспособных иждивенцев (копии свидетельства о рождении детей, пенсионного удостоверения, справки об установлении инвалидности, трудовой книжки и другие).

Справочно:

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 декабря 2012 г. № 1609 «Об утверждении Положения о военных комиссариатах» организация и осуществление информационной работы по вопросам пенсионного обеспечения граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей, предоставления им социальных гарантий, установленных законодательством Российской Федерации, возложена на военные комиссариаты.

Никакие другие органы исполнительной власти осуществлять работу по назначению уволенным военнослужащим и членам их семей пенсий, пособий, предоставлению компенсаций и других выплат не уполномочены.

В связи с этим по всем вопросам назначения и выплаты пенсий, пособий и компенсаций, предоставления других социальных выплат следует обращаться в военный комиссариат по месту жительства, где находятся личные (пенсионные) дела граждан, уволенных с военной службы по контракту со всеми необходимыми документами.

Михаил Мурашко заявил, что система ограничений и локдаунов в России будет оправданной, пока ситуация с коронавирусной .

Производство автомобилей с данным опциональным оборудованием уже стартовало, в продажу новые Polo с пакетом «Спорт» .

Жителям России посоветовали на новогодние праздники остаться дома, провести Новый год в кругу семьи или отдохнуть на .

Инфографика

  • Инфографика ЖКХ
  • Недвижимость
  • Как сделать ремонт квартиры
  • Всё об авто
  • Красота и здоровье
  • Спорт и здоровый образ жизни
  • Беременность и роды
  • Главная страница
  • Жизнь в Москве
  • Льготы и социальная сфера
  • Пожилые, ветераны труда, войн и Вооруженных сил

Что полагается военнослужащим в отставке? На какие льготы и привилегии могут рассчитывать люди, защищавшие Родину?

Материалы по теме:

Содержание

  • Военнослужащим, уволенным в запас
  • Какие льготы прибавлены военным пенсионерам?
  • Как рассчитать размер будущей пенсии?
  • Ветеранам войны в Афганистане
  • Семьям воинов, потерявшим кормильца
  • Льготы семьям военнослужащих

Военнослужащим, уволенным в запас↑

В соответствии с Федеральным законом «О статусе военнослужащих» на офицеров, прапорщиков и мичманов, уволенных с военной службы по возрасту, состоянию здоровья или в связи с оргштатными мероприятиями, распространяется нижеследующие льготы.

Денежное обеспечение:

  • надбавки к пенсии (пенсионерам, имеющим иждивенцев, и др.),
  • увеличение пенсии за выслугу лет (инвалидам вследствие военной травмы и др.),
  • повышение пенсий (например, Героям Социалистического труда).

Предоставление жилья, земли, а также льгот по налогам

Жилищные вопросы весьма индивидуальны — зависит от количественного состава семьи, уже имеющейся в наличии жилплощади и ряда других обстоятельств. Поэтому для решения жилищного вопроса лучше обращаться в Департамент жилищной политики и жилищного фонда города Москвы. На сайте Департамента в раздел «Жилищные программы» есть подраздел «Жилищные сертификаты», где указано, каким категориям бывших военнослужащих могут быть предоставлены сертификаты на приобретение жилья.

Полагается компенсация уплаченного земельного налога, а также налога на имущество физических лиц.

Льготы полагаются офицерам, уволенным со службы с «военным» стажем в льготном исчислении 20 и более лет (при стаже службы 25 календарных лет и более медицинские льготы даются независимо от оснований увольнения), а также прапорщикам и мичманам, уволенным при стаже службы 20 и более календарных лет.

Проезд

Бесплатный проезд ж/д, водным, воздушным или автомобильным транспортом на стационарное лечение по заключению ВВК или в санаторно-курортные (оздоровительные) учреждения и обратно (один раз в год).

Образование

Зачисление без экзаменов:

  • в государственные вузы профессионального образования, если уже есть незаконченное высшее или высшее военное профессиональное образование;
  • на подготовительные отделения государственных вузов, если уже есть полное общее образование или среднее профобразование;
  • в госучреждения среднего профессионального образования на первый и последующие курсы, если уже есть среднее военное образование. Лица с основным общим образованием (9 классов школы) зачисляются без экзаменов на первый курс «гражданских» учреждений среднего профобразования.

«Гражданское» образование военным, даже если это «второе высшее», дается бесплатно.

Уволенным военнослужащим предоставляется помощь в трудоустройстве.

Членам семей военных пенсионеров

Полагается компенсация на проведение летнего оздоровительного отдыха детей (в возрасте от 6,5 до 15 лет включительно).

Какие льготы прибавлены военным пенсионерам?↑

Перерасчет пенсий. По закону РФ «О пенсионном обеспечении …» (№ 4468-1 от 12.02.93 в редакции от 30.06.2002) после каждого увеличения довольствия военнослужащих должен производиться пересмотр размеров «военных» пенсий.

Повышение пенсий военным пенсионерам — Героям СССР, РФ и кавалерам ордена Славы трех степеней. Пенсии за выслугу лет и пенсии по инвалидности таким лицам повышаются на 100%. Прибавка должна быть не меньше 200% минимальной пенсии по старости. Закон об этом вступил в силу 1 января 2002 г. Правда, пенсионеры почувствуют прибавку не 100% своей пенсии, а лишь половины, потому что прежним законом уже предусматривалось повышение на 50%. Новая прибавка идет не дополнительно к старой, а с ее зачетом.

Примечание: лицам, получающим дополнительное ежемесячное материальное обеспечение за выдающиеся достижения и заслуги перед РФ, такое повышение пенсии, увы, не полагается.

Повышение пенсий военным пенсионерам – чемпионам Олимпийских игр. Пенсии за выслугу лет и пенсии по инвалидности повышены на 50%. Прибавка должна быть не меньше 100% минимальной пенсии по старости и начисляется с 1 января 2001 г. Об этом гласит Закон РФ от 29.05.2002 № 60-ФЗ.

Сохранение «северного» коэффициента при переезде в другую местность.

Лицам, отслужившим на Крайнем Севере и в районах, приравненных к нему, не менее 15 и 20 календарных лет (соответственно) и живущим теперь там, где районный коэффициент не установлен (или определен, но в меньшем размере), пенсии рассчитываются с применением того коэффициента, который действовал по последнему месту их «северной» службы (правда, коэффициент расчета не может быть более 1,5). Это правило действует независимо от времени обращения за назначением пенсии. Закон о таком новшестве (ФЗ № 3 от 10.01.2002) вступил в силу 1 января 2003 г.

Напоминаем: военные пенсионеры так же, как и военнослужащие и члены их семей, потеряли право на льготы по оплате жилищно-коммунальных услуг, оплате установки телефона, абонентской плате за пользование телефоном, радиоточкой и коллективной антенной. Однако Законом города Москвы от 3 ноября 2004 г. № 70 ветеранам военной службы, достигшим общегражданского пенсионного возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин), предусмотрена 50% скидка по оплате за жилое помещение и коммунальные услуги в порядке, устанавливаемом Правительством Москвы.

Как рассчитать размер будущей пенсии?↑

Военные пенсии получают лица, проходившие военную службу, службу в органах внутренних дел, противопожарной службе, работавшие в органах по контролю за оборотом наркотиков, органах госбезопасности, а также в уголовно-исполнительной системе. При этом в отличие от обычной трудовой общегражданской пенсии, существуют определенные правила начисления военных пенсий (рассчитываются на основе закона РФ от 12.02.93 № 4468-I (ред. от 21.06.2010) «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»).

Последнее повышение пенсии у военных было в сентябре 2011 года. Сумма доплат к военной пенсии превысила цифру в 240 рублей, и достигла отметки в 1000 рублей (изменения в Указ Президента Российской Федерации от 1 сентября 2010 г. № 1091 «О внесении изменений в Указ Президента Российской Федерации от 18 февраля 2005 г. № 176 «Об установлении ежемесячной доплаты к пенсиям отдельным категориям пенсионеров»).

Пенсии лиц, проходивших военную и приравненную к ней службу, и членов их семей будут повышены 1 января 2012 года на основе окладов в новой системе денежного довольствия. Размер этих окладов, а также порядок их применения при расчете пенсии правительство должно установить до 1 января 2012 года.

Согласно Закону РФ от 12 февраля 1993 г. № 4468-1 для начисления пенсии лицам, уволенным с военной службы, учитываются оклады по должности, воинскому или специальному званию (без учета повышения окладов за службу в отдаленных, высокогорных местностях и в других особых условиях) и процентная надбавка за выслугу лет, включая выплаты в связи с индексацией денежного довольствия.

Согласно ст. 14 названного закона за выслугу лет добавляется: за 20 лет — 50% соответствующих сумм денежного довольствия; за каждый год свыше 20 лет — еще по 3% от довольствия, но всего не более 85% этих сумм.

Ветеранам войны в Афганистане↑

Ветеранам боевых действий предоставляются следующие меры социальной поддержки, прописанные в Федеральном Законе «О ветеранах»:

  • оплата в размере 50% занимаемой общей площади жилых помещений (в коммунальных квартирах — занимаемой жилой площади) независимо от вида жилфонда, в т. ч. членами семей, проживающими с ними вместе;
  • обслуживание в поликлиниках и других медучреждениях, к которым указанные лица были прикреплены в период работы, а также внеочередное оказание медпомощи по программам госгарантий в федеральных учреждениях здравоохранения (в т. ч. в госпиталях ветеранов войн);
  • льготы по пенсионному обеспечению в соответствии с законодательством;
  • обеспечение за счет средств федерального бюджета жильем ветеранов боевых действий, нуждающихся в улучшении жилищных условий, вставших на учёт до 1 января 2005 г.;
  • первоочередная установка квартирного телефона;
  • обеспечение протезами (кроме зубных протезов) и протезно-ортопедическими изделиями в порядке, установленном Правительством РФ;
  • использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения зарплаты сроком до 35 календарных дней в году;
  • внеочередное приобретение билетов на все виды транспорта;
  • обучение по месту работы на курсах переподготовки и повышения квалификации за счет средств работодателя;
  • прием вне конкурса в высшие и средние государственные образовательные учреждения, на курсы обучения соответствующим профессиям, выплата специальных стипендий, устанавливаемых Правительством РФ.

Семьям воинов, потерявшим кормильца↑

В течение одного года со дня гибели военнослужащего для членов его семьи сохраняются также другие льготы, гарантии и компенсации, которыми они пользовались при жизни кормильца.

Полагается пенсия по случаю потери кормильца; льготы по медицинской помощи, санаторно-курортному лечению, проезду к месту лечения и обратно. Эти льготы сохраняются для членов семьи в том виде, в котором они пользовались ими при жизни кормильца; льготы на жилье, землю и по налогам (сохранение права на получение жилплощади, преимущественное право на прием в садоводческие товарищества, льготные кредиты на строительство своего дома, освобождение от уплаты земельного налога и т. д.); ежемесячная 50% денежная компенсация расходов по оплате:

б) установки телефона и абонентской платы за телефон, радиоточку, коллективную телеантенну.

Сохраняйте квитанции до выхода закона!

Примечание: прежде эти льготы действовали в виде скидок по оплате соответствующих благ. Перевод на систему компенсаций предусмотрен законом, но сам порядок компенсации должен быть утвержден постановлением правительства. Пока такого акта нет. Поэтому коммунальщики и другие службы шлют семьям, потерявшим кормильца, «полноценные» счета. Юристы рекомендуют оплачивать счета и сохранять квитанции, чтобы после выхода правительственного акта получить по ним компенсацию.

Компенсации из бюджета столицы

Согласно № 1084-ПП Москвы от 28 декабря 2010 г. военным и их семьям положены следующие виды социальной поддержки:

  • 3000 руб. (ежемесячная компенсация к пенсии) – не вступившим в повторный брак вдовам военнослужащих, сотрудников правоохранительных органов, государственной противопожарной службы и учреждений уголовно-исполнительной системы, погибших (пропавших без вести) либо умерших вследствие ранения (травмы, увечья, контузии, а также другого заболевания), полученного при исполнении обязанностей военной службы (службы) в результате боевых действий на территории Республики Афганистан.
  • 50 тыс. руб. (единовременно) — положено в виде материальной помощи семьям военнослужащих, погибших в ходе контртеррористической операции на Северном Кавказе (по предоставлению Военного комиссариата Москвы).
  • 6000 руб. (ежемесячная компенсация к пенсии) — инвалидам I и II групп (3-й и 2-й степени утраты трудоспособности) вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученного при участии в боевых действиях на территории Республики Афганистан (независимо от места получения пенсии).
  • 2300 руб. (аналогичная ежемесячная компенсация для инвалидов III группы, имеющих 1-ю степень утраты трудоспособности) — военнослужащим, ставшим инвалидами I и II групп (3-й и 2-й степени утраты трудоспособности) в ходе контртеррористической операции на Северном Кавказе с 1995 г.
  • 3000 руб. (в месяц, независимо от возраста) — родителям военнослужащих, погибших (умерших) в армии в мирное время.

Льготы семьям военнослужащих↑

В случае необходимости решения спорных вопросов обращайтесь в свои военкоматы, а также в общественную приемную министра обороны.

Трудовые льготы

Женам военнослужащих-контрактников засчитывается в общий трудовой стаж весь период проживания с мужьями: до 1992 г. — вне зависимости от мест дислокации воинских частей, с 1992 г. — в местностях, где они не могли работать по специальности и были признаны безработными. В стаж зачисляется и период, когда супруги военнослужащих были вынуждены сидеть с детьми в связи с тем, что здоровье ребенка было подорвано условиями проживания по месту службы мужа и по заключению врача ему требовался посторонний уход.

Работающим супругам военнослужащих отпуск дается по их желанию одновременно с отпуском военнослужащего (жены или мужа) независимо от графика отпусков.

Лечение и санаторно-курортное обслуживание

Бесплатная медпомощь в военно-медицинских учреждениях – членам семей офицеров.

Льготная путевка (как правило, с 50% скидкой) на санаторно-курортное лечение или отдых в пансионате, детском оздоровительном лагере, на турбазе Минобороны — раз в год; а также доплата в размере 300 руб. на супруга и на каждого несовершеннолетнего ребенка.

Образование

Первоочередной прием детей военнослужащих в детсады и школы.

Внеконкурсное зачисление в суворовские, нахимовские училища, кадетские корпуса; преимущественное право на зачисление в высшие и средние военно-образовательные учреждения.

Примечание: эти льготы даются:

а) детям военнослужащих со стажем 20 и более календарных лет;

б) детям граждан, уволенных по возрасту, состоянию здоровья или в связи с оргштатными мероприятиями при стаже службы 20 и более календарных лет;

в) детям воинов, погибших при исполнении военно-служебных обязанностей или умерших от увечья либо заболевания, полученных на службе.

Транспорт

Бесплатный проезд ж/д, воздушным, водным, автомобильным транспортом:

а) к новому месту службы;

б) к месту отпуска и обратно (раз в год);

в) на лечение по заключению ВВК и обратно;

г) к месту жительства — при увольнении военнослужащего.

Самим военнослужащим положены такие же транспортные льготы, а также бесплатный проезд на всех видах общественного транспорта городского, пригородного и местного сообщения (кроме такси).

Читайте также: