Как устроиться в санлайт на работу

Опубликовано: 27.04.2025

Работа в компании Санлайт, зря потраченное время. Обещенного графика 2/2 нет. З.п. идёт только процент от продаж, минимальный процент ((выхода и оклада нет. Директор занимается только бумажной работой, помощи не было с её стороны ((как по звонку уходила домой, и ей было совсем не интересен её коллектив! Плохой руководитель.

Работник склада

График работы, два раза в месяц зп, в отпуск оплачиваемый хожу, на больничном раз была, оплатили. Работа понятная, коллектив приличный, руководство нормальное. Работу люблю!

Условия работы, складское помещение требует модернизации.

Меня сразу взяли, так как у меня опыт работы и плюс образование товаровед. Сначала работала продавцом, потом кладовщиком, потом попросилась снова в продавцы, поставили старшим на смене. Мне нравится больше общаться с покупателями, у меня очень хорошо получается продавать, иногда думаю, что я прям создана для этой работы.

Зарплата неплохая, но если руководство решит поднять ее, против не будем, инфляция действует на нервы.

Парт-таймер

В целом работа не сложная, но нужны стойкие нервы т.к. покупатели бывают разные. Очень хороший был директор, пока не ушла в декрет и пришёл новый и отношение совсем другое!(ужасное). Была на должности (частичная занятость), как устраивалась говорили что будет почасовая оплата 160 руб. в час итог: 139 с учётом 13%. После 6-ти месяцев работы убрали почасовую оплату и оставили только проценты с продаж! Постоянные недостачи, что влияет на зп вычетают каждую инвентаризацию! Коллектив был прекрасный, помогали, объясняли все то, что было не понятно.

Объяснять директорам, как разговаривать с персоналом и решать проблемы разговорами, а не орами и запугиванием штрафами!

Продавец

В целом скажу, что меня в работе устраивает график, у меня 2/2 и то, что зп уже нормальная, стало хватать, не сравнить с тем, как вначале платили. И коллектив свой люблю, хорошие девочки в смене со мной.

Проводить обучения за счет организации.

Продавець-консультант

Я работаю в Санлайте год, недавно отметила юбилей) Трудный был год, адаптировалась долго, привыкала, училась. Но мне все же нравится работа и год прошел с пользой. Сейчас вышла на тот уровень зарплаты, который позволяет мне жить и не просить денег у родителей. Спасибо им, что поддерживали меня. У меня честолюбивые планы, хочу дорасти до директора магазина.

Парт-таймер

Устроилась работать в санлайт, подсунули гражданский договор, вместе трудового, весь день на ногах, кушать только по очереди, начальство "штрафует" за всё подряд. Непонятно почему вычли налог в зарплате, хотя я не устраивалась официально, ужасное место, где не ценят сотрудников.

Продавец универсал

Можно я коротко, но по существу, у нас работа самая обычная, работа , но эта работа с красивыми изделиями и в красивом магазине, плюс мы сами всегда красивые, мне нравится это. А то, что объемы большие, поток людей большой это да, это про нас. Бывает, что к вечеру язык не говорит уже. А бывают дни спокойные, но тогда и процент ниже.

Не задерживать после работы сотрудников.

Продавец-кассир

Ужасное место, очень жалею что связалась. Трудовой договор так и не получила даже после увольнения. За 4 смены по 16 часов получила 1700 учитывая, что часовая ставка стажёра 110 р час, если не ошибаюсь, +1% с продажи серебра. Но эти 26 часов ты полностью на ногах с 15 минутами перерыва за весь день! Такси домой за свой счёт, на основании чего, если вы делаете работу до 12 ночи будьте любезны оплачивайте транспорт! По результату всего девочки сказали, что зп абсолютно не соответствует работе. Управляющая даже не соизволила выйти подписать со мной документы. Я просто в шоке от этого места. Ни ногой туда больше. Все отзывы о них негативные — сущая правда!

Менеджер торгового зала

Устраивает: режим работы, специфика работы, наличие формы. Обувь можно удобную надевать, не возбраняется. Если работать спустя рукава, то продажи будут маленькие, соответственно зп будет невысокая, я стараюсь, активно работаю, так что зп у меня хорошая.

Продавець-консультант

Из плюсов могу только назвать хороший коллектив. Ко мне все относились доброжелательно, но у девочек, которые работают много лет появились между собой конфликты. Работа несложная, особо напрягаться не нужно. Иногда проходит вроде соревнований по количеству продаж, можно получить неплохую прибавку к зп если пахать как лошадь (за первое место в группе 12000) За год реально стать директором магазина, карьерный рост быстрый.

А теперь о минусах… При трудоустройстве в санлайт Свиблово мне обещали ставку 210р/час и 1% с продаж серебра и часов. Замануха… В итоге я получала 165р/ч. График работы ненормированный, работаешь сутками, остаёшься в ночные смены после дневных. Моя рабочая неделя составляла 50 часов, но зп в конце месяца вышла 25000. В программе 1с искусственно уменьшают твои часы работы чтобы в суд не подали, за переработки не доплачивают. Огромная текучка кадров, пока я работала 4 месяца ушло 5 или 6 девочек. Зп приходит строго в определённый день, задержек никогда не было. Только вот каждый месяц 2000–3000 изымают до инвентаризации. Если не нашли/украли, их не возвращают. С больничными тоже непонятно что, работодатель не заполняет в фсс ничего, больничные вовремя не платят. Уволилась графика, в новый год и 8 марта 100% вывод штата, работают все без выходных 5–6 дней по 13 часов в сутки. Работа для тех у кого нет семьи и кто хочет чисто зарабатывать.

Продавец-консультант

Я работаю в санлайте в большом магазине, пришла без опыта работы продавца, была кладовщиком до этого. Научилась работе с клиентами быстро, сама продавать начала уже сразу после стажировки. Коллектив большой, одновременно 8 продавцов работает, директор у нас адекватная, помогает нам, не вставляет палки в колеса. Но нужно быть внимательной, чтобы не было недосдач.

Продавец универсал

Работа достаточно интересная, сложно конечно бывает, но с украшениями все же работать приятнее ну и ответственность большая. ЗП особенно в период прздников хорошая выходит и своевременно — 2 раза в месяц, перед нг и 8 марта получаем больше всего, всегда бы так) Вообще ювелирка такая сфера, люди приходят за подарками, никто не скандалит, все как-то ровно.

не могу ничего сказать.

Продавец-универсал

Я год с небольшим работаю в Санлайт, первые полгода было тяжко, меня даже два раза штрафовали. Но постепенно научилась все делать быстро и ценики делать, и с клиентом общаться, и продажи у меня пошли хорошо. И вот раз даже премию получала, лично директор меня хвалила, это приятно и стимулирует работать дальше. Наш магазин планировали закрыть, очень расстроилась, так как мне нравится здесь, помещение большое, да и от дома всего две остановки, пешком хожу. Но не закрыли, работаем дальше.

Работник склада

Собеседование быстро прошла, взяли почти сразу, а вот потом входила в курс дела туго, уже было желание уйти, бросить все, но перетерпела и осталась. А потом меня перевели на склад, так как я знала программу и изначально гооврила, что хотела бы не с клиентами работать, а на складе. Мне пошли навстречу и я теперь на складе. Нравится, не сложно, справляюсь.

Больше совместных мероприятий, чтобы знакомиться с коллективом.

Продавец-универсал

Я согласна с некоторыми отзывами, написанными в негативном ключе. Дело в том, что новичкам трудно, некоторые девушки не выдерживают и уходят, это их право. Но я перетерпела, научилась, нашла подход и к коллективу и главное к директору. И работаю и получаю хорошую зарплату. Да, график немного странный временами, да, на прием пищи немного времени, но такая работа у частника, у меня уже опыт есть и я знаю, что много где так. Мне нравится специфика работы, это интересно и работаем в чистоте и тепле, не нужно выгружать коробки и таскать их, как в продуктовых и строительных магазинах.

есть над чем работать.

Продавець-консультант

хороший коллектив и на этом пожалуй все…

не работник, а РАБ. директор изначально поставила себя как подружка, а потом начала показывать кто тут главный (такого быть не должно, ты либо подружка, либо директор. третьего не дано).шуток она не понимает, воспринимает в штыки и считает это неуважением к ней (так поставь себя директором изначально, покажи кто ты) и вечно непонятные претензии, упреки изначально говорили о грамотности, о какой гаромтности может идти речь, если сам директор не знает правило написания -тся,-ться…и в элементарных словах делает смешные ошибки. по поводу подарков на др, нг, 8 должны скинуть по 500р и не важно, есть у тебя деньги или нет у тебя денег, ты ДОЛЖЕН. Это неправильно. почему?потому что нужно спросить у коллектива, что сколько может скинуть на подарок, потому что у всех разное финансовое положение и только потом опираясь на собранную сумму покупать. если купил в магазин, деньги тебе никто не отдаст, даже не жди (не важно что это: чай, кофе, сахар, еда или даже канцелярия, которую должна закупать компания) про график вообще молчу 2/1,3/1,4/1 и тд, никого не волнует устал ты или нет, есть у тебя муж или нет (когда я должна убраться в доме и приготовить поесть? а, ну, наверное, за меня это сделает компания санлайт) по поводу обеденного времени на РАБоте, подсобки НЕТ! ты ешь за прилавком (где стоят кассы) тебя видят покупатели и на весь магазин пахнет едой и все говорят быстрее ешь и выходи в зал. ни о каком часе (обеденного времени) разговора быть не может. Так еще и надо разрешения спросить поесть и выйти в туалет! иногда я забывала сходить в туале (уж извините) и покушать, я ела с утра в 8 и когда приходила домой в 11–12 ночи. директор всегда печется о своей пятой точке (ну и зп конечно же), лишь бы ей не влетело за то что мы получили плохие оценки от покупателей (еще ты должен просить чтобы тебя оценили в приложении и поставили хорошую оценку, 5)Если получил хорошую, тебя не похвалят, не жди. Дебильная система оценок, если тебе ставят 4-это плохо, ЧТО Б? по поводу инвентаризации и переклейки ценников… это вообще отдельная история. если в графике тебя поставили на телефоне, ты сидишь весь день и молишься, чтобы тебя не вызвали на работу и не важно где ты и чем занят, бросай все и беги на работу, мы не справляемся у нас много народу. качество изделий… золото оставляет желать лучшего, выпадают камни из изделий, обручальнае кольца внутри полые (пустые), а цена за них мама не горюй. Зацепился кольцом? можешь сказать ему прощай. как все это хранится, сам черт не разберет где и что лежит. если ошибся при расчете из своего кармана все. Если при инвентаризации не хватило из зп (даже если ты уже не работаешь 1–4 месяцев, все равно вычтут). Ну и конечно же, как ты увольняешься у тебя берут удержание (СУММА НА УСМОТРЕНИЕ ДИРЕКТОРА!) текучка просто невероятная, чуть ли не каждый день приходит новый и на след. день его уже нет. платье ужасное, без колготок нельзя, в черных колготках нельзя (колготки рвутся со скоростью света, чуть ли не каждые 2–3 дня покупаешь новые (считай что работаешь на новые колготки) В кроссовках черных нельзя, в брюках черных только старшие продавцы. нагрузка ноги просто кошмарная, на след. день мне было больно наступить на пятку и ноги болели постоянно (потому что присесть даже на 5 минут нельзя, ты должен стоять) Ноги были все в ужасных синяках, у меня никогда таких не было. Если хотите угробить свое пожаловать в санлайт. Если нет, то ни за что не ходите туда работать, ваши родные и близкие забудут как вы выглядите. И ПОМНИТЕ, ЛУЧШИЙ ПОДАРОК.

SUNLIGHT – бренд, о котором каждый современный человек слышал как минимум однажды. «Санлайт» - бесспорный лидер в ювелирной отрасли, поэтому многие из нас являются клиентами этой компании, но некоторые зашли еще дальше и стали ее сотрудниками. Начиная с самой простой должности, мне удалось значительно продвинуться по карьерной лестнице, и я на 100% уверена, что это еще далеко не предел. Каково это – быть частью мира драгоценностей SUNLIGHT?

Что такое «Санлайт» и почему мне захотелось работать тут?

SUNLIGHT – активно развивающаяся на рынке России ювелирная компания. С каждым днем ее позиция становится все выше и увереннее. Одним из важнейших направлений руководство компании «Санлайт» выделяет накопление и внедрение в свою деятельность лучших практик ведения ювелирного бизнеса из мирового опыта. На сегодняшний день в команде SUNLIGHT работает порядка 3000 сотрудников.

Как активному человеку, мне всегда хотелось работать в перспективной компании с реальной, а не «мифической» возможностью карьерного роста, с прозрачными условиями. Кроме того, я мечтала попасть в такой коллектив, который будет похож на большую сплоченную семью, где каждый понимает, что успеха можно достичь только общими усилиями, и всегда готов прийти на помощь. Почитав о Санлайт отзывы сотрудников, я поняла, что в этой компании есть все, что я ищу. На сайте я откликнулась на вакансию продавца-консультанта.

Санлайт: отзывы сотрудников, мой опыт работы тут

На мою заявку быстро ответили, пригласили на собеседование. После небольшого и несложного интервью мне сообщили, что я принята стажером в ювелирный магазин неподалеку от моего дома. Оклад фиксированный, схема оплаты предельно проста. Трудоустройство официальное, есть социальный пакет.

В первый рабочий день меня познакомили с коллективом и сразу же назначили наставника. Наставником оказалась девушка практически моего возраста, очень серьезная, занимающая должность старшего продавца. Ее опыт стал для меня отличным стимулом. Большую часть времени в первый день заняли важные формальности: заполнение и подписание документов, инструктажи, знакомство со внутренним распорядком магазина.

Сразу мне выдали обучающие материалы в электронном виде. Очень удобно, заниматься можно и дома с компьютера, и в любом другом месте с телефона. Объем информации большой, плюс нужно изучать ассортимент продукции. Благо, наставник всегда рядом, все разъясняет и многое подсказывает, меня это очень выручало. Вообще все друг другу помогают, даже директор магазина охотно отвечает на вопросы, если находится свободная минутка.

Преимущества работы в компании «Санлайт», которые я для себя выделила:

В «Санлайт» можно устроиться без опыта работы. Важно то, как ты проявишь себя на этапе обучения и стажировки. Если стараешься, будешь подниматься по карьерной лестнице.
Верхнего предела по зарплате нет, поэтому уровень доходов зависит именно от тебя. Если не ленишься, зарабатывать будешь прилично, потому что «Санлайт» - крупнейший продавец ювелирных украшений, покупателей всегда очень много.
Прозрачные условия стажировки, корпоративное обучение, официальное оформление по ТК, абсолютно белая зарплата и соцпакет – слагаемые успеха для построения успешной карьеры. Далеко не в каждой компании сотрудникам предлагают такие условия.

Конечно, как и в любой работе, есть свои нюансы. К некоторым клиентам очень сложно найти подход. Есть конфликтные покупатели, даже грубые. Научилась воспринимать общение с ними как вызов. Убедив каждого «нервного» покупателя и продав ему что-то, я всегда чувствую маленькую победу. Иногда вызывают на работу в выходной, но для меня это – шанс больше заработать.

В периоды высоких продаж (у нас это декабрь, март, выходные, праздничные дни) работы очень много, из-за наплыва клиентов ты постоянно находишься на ногах, должен оставаться общительным, приветливым и вежливым. У наставника в такие дни может не хватать времени, чтобы ответить на все вопросы. Тут надо понимать, что наступит время, когда нужно будет полностью взять на себя ответственность. Поэтому такие загруженные дни даже в чем-то помогают.

Стоит ли работать в SUNLIGHT – мое мнение

Довольно быстро моя стажировка успешно окончилась, я получила постоянную должность продавца-консультанта в розничном магазине. Через некоторое время меня даже повысили, я стала старшим продавцом. Должность ответственная, появилось много новых обязанностей.

Теперь я тоже выполняю функцию наставника для стажеров. С финансовой стороны это очень выгодно, начисляют дополнительные бонусы, проценты от продаж того стажера, которого я обучаю. Но больше всего в наставничестве меня привлекает то, что так постепенно можно собрать свою команду из сотрудников, в профессионализме которых я полностью уверена.

О Санлайт отзывы сотрудников попадаются разные. Я лично ни секунды не пожалела, что решила связать свое будущее с этой компанией. Эта работа открыла для меня множество перспектив. На собственном опыте могу сказать, что в компании SUNLIGHT вполне реально зарабатывать хорошие деньги и подниматься по карьерной лестнице.

Уже множество веков ювелирные украшения считаются одним из самых универсальных подарков. Их можно дарить кому угодно и по любому поводу. Сегодняшняя героиня журнала Reconomica , Алена, помогает покупателям найти именно то украшение, которое подходит им. Она работает в магазине ювелирных украшений сети Sunlight. Sunlight — первая российская сеть ювелирных гипермаркетов. В каждом салоне этой сети представлены товары более чем 40 производителей из 6 стран мира по достаточно доступным ценам. Откровенный рассказ Алены позволит нашим читателям погрузиться в жизнь обычного продавца-консультанта ювелирных украшений и, наконец-то, мы узнаем, почему в магазинах Sunlight такие цены.

Мое трудоустройство в Sunlight

Меня зовут Алена, мне 22 года, я проживаю в городе Владивостоке.

В настоящее время обучаюсь в одном из университетов, получаю высшее образование. Так как учусь уже на четвертом курсе, скоро защита диплома, я решила провести время не только за подготовкой, но и поработать.

В поисках работы я находилась недолго. Разместила свое резюме на HeadHunter, звонков было много, но самым настойчивым оказался Sunlight.

Позвонили сначала в тот момент, когда я не могла ответить. Прислали СМС сообщение. Я не особо рассматривала этот вариант, но потом они позвонили снова и снова. Я ответила, мне рассказали в общих чертах про условия, мне показались они довольно неплохими. Решила, что могу рассмотреть для себя такой вариант. На следующий день было собеседование.

Собеседование

Всего во Владивостоке несколько магазинов Sunlight, во всех открыты вакансии. Я выбрала для себя наиболее территориально удачный, приехала на интервью. Время мне не назначили, сказали, что можно прийти в любое время.

Всего во Владивостоке несколько магазинов Sunlight, во всех открыты вакансии.

В тот день, когда я пришла, было особенно много людей. Никого не смутило даже то, что был будний день. Проводилась акция, я уже не помню даже какая. Сначала мне пришлось ждать начала собеседования, потому что директор куда-то исчезла. Я как моль ходила меж стеллажей, некоторые из девочек даже пытались мне что-то продать.

Ни для кого не секрет, что в Sunlight цены ниже их конкурентов, не на все позиции товара, но на большинство. У всех (и у меня в дальнейшем) консультантов есть ответ на этот вопрос. Нас заставляют его заучивать.

Sunlight проводит крупные закупки, которые расходятся сразу во все филиалы по всей стране. Из-за того, что компания может себе позволить купить огромное число ювелирных изделий (как золота, так и бриллиантов), она держит конкурентноспособную цену. К слову, изделий производства Китая здесь нет.

Рабочий день продавца-консультанта

Собеседование прошло неплохо, как мне показалось. Директор рассказала мне про работу, которая меня ожидает, и про условия: стабильный сменный график (как оказалось в дальнейшем, это вообще не соответствует реальности), заработная плата — в среднем 30 тысяч рублей.

Весь рабочий день проходит у консультантов на ногах, присесть или отдохнуть можно только в том случае, если стало плохо, закружилась голова, или начался обед.

До этого момента у меня не было подобного опыта, поэтому я решила, что работа мне подходит.

Ни для кого не секрет, что в Sunlight цены ниже их конкурентов, не на все позиции товара, но на большинство.

Огромная ответственность

Уже только после того, когда я пришла на стажировку, мне открылась реальность — работа не для всех. Должен быть железный характер, нельзя стоять и делать вид, что работаешь.

Директор может как надзиратель ходить, следить за сотрудниками, слушать то, что они говорят покупателям, как обслуживают на кассе. Я понимаю, что так и должно быть, но порой было даже страшно встать не на том месте, чтобы не получить от руководительницы.

Работать в ювелирном — огромная ответственность. Сначала я даже пыталась избегать консультаций покупателей — страшно было доставать им товар, чтобы они посмотрели.

Я считала (и продолжаю считать) себя человеком невнимательным, поэтому боялась, что у меня из-под носа уведут что-нибудь дорогое. Ходят истории и легенды про то, как покупатели воруют на большие суммы, а продавцов-консультантов потом заставляют это выплачивать. Конечно, по всему магазину расставлены камеры, ведется видеонаблюдение, но охраны никогда нет, а следовательно, уверенности в защите тоже ноль.

Когда находишься в магазине, материальная ценность которого рассчитывается не в тысячах, а уже в миллионах, становится не по себе.

Заработная плата

Заработная плата складывается из небольшого оклада и процента от продаж. Оклад — 20 тысяч рублей.

Магазины чаще выходят на выполнение плана, чем наоборот. Объяснение этому — постоянные акции на ювелирные украшения. Я, даже когда еще не связывала свою рабочую деятельность с этим магазином, периодически со стипендии могла себе позволить какое-нибудь серебряное украшение.

В магазине проводятся постоянные акции на ювелирные украшения.

Стоит добавить, что переработки здесь не оплачиваются. Наш директор, если быть полностью откровенным — суровый человек. Ей все равно, что магазин закрывается в девять, мы останемся там ровно на столько, на сколько захочет она. Она выдумывает проблемы, а потом заставляет нас их решать. Голова кипит от таких историй. Бывает, что закрываемся и покидаем торговый центр только после двух часов ночи. Естественно, как я уже говорила ранее, в зарплату ты не получишь за это надбавок. По ее мнению, это то, что мы должны были сделать еще в рабочие часы, но не успели.

Подбор украшений — дело индивидуальное

Работать с ювелирными украшениями тяжело. Особенно тяжело то, что подбор этих самых украшений — вещь сугубо индивидуальная.

Консультируя женщину или, например, молодого человека, который собирается приобрести подарок своему близкому человеку, я испытываю большие сложности. Были случаи, когда, например, парень покупал своей девушке подарок. Консультант говорила, что да, конечно, ей это понравится, а на следующий день уже приходила сама виновница с высказываниями. Или, например, женщина спрашивает о том, идет ли ей это колье. Мне, если честно, вообще все равно: что с ним, что без него — приходится как-то выкручиваться.

Подбор украшений — дело индивидуальное.

Если честно, работать в сети ювелирных украшений тяжело, приходится много трудиться, но все равно это интересно. Коллектив у нас хороший, все понимают, что мы находимся в одной повозке, поэтому конфликтов у нас не возникает.

Доверьте составление резюме профессионалам!

Обсудите с экспертом, как эффективно искать работу

Сравните себя с другими кандидатами, откликнувшимися на вакансию

Узнайте какой вы специалист и добейтесь большего

Автоматическое поднятие резюме в результатах поиска

Отправьте свое резюме в компанию мечты

Образование и консультации

Студентам и начинающим специалистам

Сервисы в разработке

Попробуйте новые сервисы, которые, возможно, появятся на hh.ru в будущем

Больше чем ювелирная компания

Наша миссия и ценности

Наша миссия: сделать ювелирные украшения доступными для каждого. Главные бриллианты SUNLIGHT — наши сотрудники!

Компания SUNLIGHT — это более 5000 сотрудников, которые активно участвует в процессе построения современного ювелирного рынка, создавая украшения высокого качества и по ценам, доступным широкому кругу покупателей.

SUNLIGHT — больше чем ювелирная компания

Стань частью истории, которую мы пишем вместе!

За 20 лет мы выросли из ювелирного бренда в технологическую компанию! Сайт и мобильное приложение SUNLIGHT — мощная IT‑структура, с сотнями физических и виртуальных серверов. SUNRETAIL — собственная разработка отдела IT & DIGITAL. Это уникальное приложение, которое уже несколько лет успешно оптимизирует работу более 4 тыс. человек в розничном секторе компании.

Логистический комплекс SUNLIGHT включает в себя склад, и собственную курьерскую службу. Наш складской ювелирный комплекс — это высокотехнологичная структура, в которой каждый сотрудник четко выполняет свои обязанности.

Это пространство воплощения идей и рабочих процессов в комфортабельном бизнес‑центре класса «А», где есть все необходимое для удобства сотрудников. Светлый дизайн интерьера,оборудованные рабочие места в формате open-space — все для поддержания политики «Открытых дверей». Каждый сотрудник напрямую может обратиться к руководителю любого уровня.

Ключ к успеху SUNLIGHT — наша команда!
Тысячи сотрудников более чем в 400 магазинах обеспечивают высокий уровень сервиса и блестяще справляются с любыми задачами при помощи приложения SUNRETAIL. SUNRETAIL — собственная разработка отдела IT & DIGITAL. Это уникальное приложение, которое уже несколько лет успешно оптимизирует работу более 5 тыс. человек в розничном секторе компании.

Стабильная заработная плата с возможностью влиять на свой доход

Бесплатная форма от дизайнера бренда Дениса Симачева

Реальные возможности развития внутри компании

Работа в премиум‑сегменте ювелирной индустрии

Работа рядом с домом

Стань частью истории, которую мы пишем вместе!

Логистический комплекс SUNLIGHT включает в себя склад и собственную курьерскую службу.
Наш складской ювелирный комплекс – это высокотехнологичная структура, в которой каждый сотрудник четко выполняет свои обязанности. Мы используем новейшие технологии и делаем рабочие процессы простыми и понятыми. Благодаря такому подходу мы собираем и доставляем более 10 тыс. заказов ежедневно!

Работа в комфортном бизнес‑центре класса «А»

Реальные возможности карьерного роста

Доход не ограничен и зависит только от тебя

Работа с легким товаром

Удобный график работы

Присоединяйся к нам!
Ты нужен команде SUNLIGHT

Присоединяйся к самой технологичной компании в ювелирной сфере

SUNLIGHT — сайт и мобильное приложение, которые посещают более 30 миллионов раз в месяц; приложение для продавцов, которым пользуются 4000 продавцов ежедневно; WMS, в котором собираются десятки тысяч заказов каждый день; розничная платформа, обрабатывающая миллионы событий каждый день, а также развитая отказоустойчивая IT инфраструктура с сотнями физических и виртуальных серверов.

Проекты, с которыми вам предстоит работать:

E-commerce Разработка высоконагруженных систем с миллионами пользователей и сотнями тысяч заказов в месяц

Supply ChainУправление IT‑системами, которые обеспечивают непрерывные поставки и быструю доставку

Мобильная разработка Мобильные приложения для IOS и Android: первые места в сторах и миллионы уникальных пользователей

BI&Big Data Десятки миллионов событий каждый день, современные продукты для аналитики

Marketplace
и портал поставщиков Крупнейший ювелирный маркетплейс и платформа для работы с поставщиками

Retail-платформа Платформа для магазинов на базе 1C, в которой ежедневно совершаются миллионы операций

Технологии, используемые в SUNLIGHT:

Современный и удобный офис в Москве с PlayStation и настольным теннисом, а также крутой офис в Сочи для работы и отдыха!

Работу в профессиональной команде, которая всегда поддержит и поделится опытом

Изучение новых технологий, постоянное развитие, посещение конференций и форумов

Стабильную заработную плату и уверенность в завтрашнем дне

Удобное рабочее место с мощной техникой и возможность работы из дома

Стань частью истории, которую мы пишем вместе!

Это пространство воплощения идей и рабочих процессов в комфортабельном бизнес-центре класса «А», где есть все необходимое для удобства сотрудников. Светлый дизайн интерьера, оборудованные рабочие места в формате open-space — все для поддержания политики «Открытых дверей». Каждый сотрудник напрямую может обратиться к руководителю любого уровня.

Работа в комфортном бизнес-центре класса «А»

Реальные возможности карьерного роста

Свободный стиль одежды

Вкусный кофе, зоны отдыха с Playstation и настольным теннисом

Смелый дизайн интерьера, оборудованные рабочие места и формат open-space в офисе класса «А» поддерживает политику «Открытых дверей». Каждый сотрудник напрямую может обратиться к руководителю любого уровня.

Главная драгоценность нашей компании – сотрудники, поэтому мы делаем все, чтобы наши сотрудники с удовольствием приходили на работу.

1. У нас есть офис в Сочи и мы отправляем лучших сотрудников в командировку.

2. Каждую неделю мы проводим бесплатные спортивные тренировки и развивающие занятия для наших сотрудников в офисе SUNLIGHT.

3. Помимо рабочего пространства, офис включает в себя оборудованную всем необходимым кухню, зону ресепшена, несколько кофе-поинтов, и игровую и спортивную комнаты, что позволяет сотрудникам комфортно проводить перерывы.

Достичь карьерных высот можно в любой области, но гораздо приятнее реализовывать поставленные цели, если работа нравится. Современный человек в этом плане не ограничен какими-либо рамками. Огромное количество учебных заведений подготавливает специалистов разных направлений. Если нет возможности учиться, можно выбрать компании, которые нанимают сотрудников без опыта, обучают в процессе работы, предлагают массу возможностей для продвижения по карьерной лестнице, увеличения уровня дохода. Сеть ювелирных салонов «Санлайт» относится как раз к последней категории.

Ищете работу? Вам нравится общаться с людьми, создавать для них образы? Разбираетесь в драгоценных и полудрагоценных камнях? Обратите внимание на магазины сети «Санлайт». Но прежде, чем вы отправитесь на портал вакансий искать соответствующее предложение, мы рекомендуем прочитать о Санлайт отзывы сотрудников — мнения людей, которые здесь работали, позволят вам определить, насколько ваши ожидания совпадают с реальностью.

Начнем с малоприятного:

сменный график удобен не для всех;
высокая активность рабочего дня в первые дни или недели может быть непривычной.

Анализируя отзывы, можно заметить, что не всех устраивает заработная плата, которая складывается из окладной части и процентов с продаж. Но если вы готовы активно работать с покупателями, продавать продукцию салона, сможете рассчитывать на высокий заработок, и проценты станут преимуществом.

А теперь плюсы:

красивая форма. Подчеркивает единый корпоративный дух, позволяет почувствовать себя частью целой команды;
большое количество магазинов. Практически всегда можно найти работу возле дома или куда несложно добираться. Магазины обычно расположены в торговых центрах, так что с обедом проблем не возникает;
высокий уровень заработной платы. Определяется процентами: чем больше вы продаете, тем больше получаете, верхнего лимита нет;
возможность карьерного роста. Если вы умеете ставить перед собой цели и достигать их, если у вас есть интересные идеи и предложения для руководства, если вы ответственно относитесь к своей работе, наверняка в салонах «Санлайт» сможете реализовать свои самые смелые карьерные амбиции.

Санлайт — это крупнейший продавец ювелирных украшений на мировом рынке. Более 400 магазинов и 3 000 сотрудников работают по всей стране, обслуживая сотни тысяч покупателей, предлагая им качественные ювелирные изделия по низким ценам. Хотите стать частью команды одного из самых известных ритейлеров в России? Заполните заявку на вакансию и приходите на собеседование.

Работа репетитором или репетиторство. Плюсы и минусы

Ни для кого не секрет, что любая работа имеет свои достоинства и недостатки. Работа репетитором также имеет свою специфику, которую.

Крупнейший продавец ювелирных изделий: отзывы о работодателях Санлайт

Сотрудники Санлайт – это целеустремленные люди, способные добиваться своих целей и работать в команде. В процессе они постоянно получают необходимые.

Плюсы и минусы работы за рубежом

Множество граждан задумываются о перспективах работы за рубежом. Много и тех, кто уже покинул родину и устроился работать за границей.

Плюсы и минусы морских профессий

В преддверии окончания учебного года, многие будущие выпускники начинают серьезно задумываться о дальнейшем обучении. Какую профессию выбрать? Как не прогадать.

Лиля Март 28th, 2019 - 16:37

Хочу написать свой отзыв о работе в Санлайт. В нашем салоне отличный коллектив, да и покупатели заглядывают в основном адекватные))) Умножьте это на высокую зарплату, которую платят вовремя, и получите хорошую работу))))

Ребята, если вы ищете хорошую работу, ну не обращайте вы большого внимания на отзывы о работе в Санлайт. Помните, что для одного человека будет плохо, вам может понравиться (например, сменный график работы). Запишитесь на собеседование, походите несколько дней и сами опеделитесь, что нравится, что нет, и стоит ли работать дальше.

Я переехала в столицу, думала, что здесь работа уже ждет меня на блюдечке. Но не тут-то было. Хорошо, что в какой-то момент натолкнулась на отзывы о работе в Санлайте в Москве. Во время стажировки были мысли о том, чтобы уйти, но потом втянулась, а сейчас зарабатываю столько, что хватает не только квартиру снимать, есть и одеваться, но и немного откладывать.

А у меня закончилась стажировка и я такая воодушевленная, решила написать отзыв о работе в Санлайт) Девочки, не бойтесь того, что надо стоять на ногах весь день. Я тоже поначалу боялась, но на самом деле быстро привыкла. Мне очень нравится работать с украшениями, так что от работой наслаждаюсь.

Хорошо, что при поиске работы наткнулась на отзывы сотрудников о работе в Санлайте. Там девочка одна писала, что во время стажировки здесь очень помогают, и я решилась попробовать. Вот уже как три месяца здесь работаю, все нравится.

Перед тем, как пойти на собеседование в ювелирный магазин, решила прочитать отзывы о вакансии в Санлайте. Мне в основном попадались только положительные отзывы, они вселили в меня уверенность, так что собеседование прошло удачно)))) Спасибо тем, кто пишет правду о работе в Санлайт!!

Читайте также: