Сколько безработных в турции

Опубликовано: 27.04.2025

В 2021 г. безработица в Турции стала оказывать влияние на экономическую ситуацию в стране. По словам властей, ситуация постепенно стабилизируется. Но многие жители страны по-прежнему не могут трудоустроиться.

Общие сведения

В конце 2020 г. экономика Турции погрузилась в рецессию. Одна из вероятных причин – обесценивание турецкой лиры.

Это произошло на фоне развития многочисленных проектов по строительству. Большинство из них не подкреплялись вливаниями иностранных инвесторов. Когда курс турецкой лиры обрушился, их поддержание стало невозможным.

Сложная ситуация

Строительный сектор был главным двигателем экономического бума во время шестнадцатилетнего правления Р. Т. Эрдогана. Теперь он неуклонно сокращается. Спрос на жилье падает, но зато растут цены на металл, бетон и цемент.

Резкий скачок доллара проявил себя уже через неделю после начала кризиса. Компании стали предпринимать меры примерно через 10-15 суток. Забившие тревогу предприниматели принялись сокращать штат.

Уровень безработицы в Турции составляет 12,9%. По данным статистики, сегодня в стране насчитывается более 4000000 человек.

Уровень безработицы в Турции

Безработица уже начала сокращаться, и, начиная с марта 2019 г., наблюдается рост рабочих мест. Глава государства отметил, что вскоре власти страны смогут не только компенсировать потери, но и выйти на более высокий уровень.

Пытаясь улучшить ситуацию, власти выплачивают компаниям деньги, чтобы те могли нанимать дополнительный персонал. Главная задача в 2019 г – создание 2,5 млн рабочих мест.

Уровень безработицы среди женщин составляет 12%, среди мужчин – 8%.

Безработица среди молодежи

Также в 2021 году растет процент безработных среди молодежи. По данным статистики, у каждого пятого гражданина страны в возрасте 15-24 лет, нет работы. Этот показатель почти в 2 раза превышает средний уровень безработицы по стране.

Проблемы с трудоустройством наблюдаются среди молодых людей, имеющих как гуманитарные, так и технические специальности. По их словам, на поиск работы уходит от 1 до 3 месяцев. Некоторые выпускники проходят курсы переподготовки, некоторые поступают в магистратуру, некоторые уезжают из страны.

Подробнее об образовании и учебе в Турции можно узнать пройдя по данной ссылке. Об университетах Турции по этой.

Где работают турки

Про рынок труда

Занятость населения в 2021 г выглядит так:

сельское хозяйство – 22,3%;
промышленность – 20%;
строительство – 7,3%;
иные сферы деятельности – 50,4%.

Занятость населения Турции в 2018 году

Средняя заработная плата в Турции – 2000-4000 лир. Особенно востребованы на рынке труда квалифицированные пекари, текстильщики.

Пособие по безработице

В 2020 г за пособием по безработице обратилось до 53% жителей страны. По сравнению с прошлым годом количество человек, которые обратились за помощью государства обратилось, выросло на 13% (подробнее – на сайте https://tr.euronews.com/2019/02/23/turkiye-de-issizlik-maasi-alanlarin-sayisi-6-ayda-yuzde-53-artti-654-bin-kisiye-ulasti)

Количество людей, нуждающихся в пособии, выросло после состоявшихся в июне парламентских и президентских выборов. На получение пособия могут рассчитывать только те лица, которые могут подтвердить факт того, что они имели официальное место работы.

Для получения помощи необходимо заполнить специальный бланк. В самом низу этого бланка значится памятка: если человек отработал 600 дней, в 1 месяц по 30 суток, то безработный имеет право на оформление пособия.

Решение по вопросу выплат принимается в течение 15 дней. Ответ приходит на указанный в заявке номер телефона в виде СМС. После этого человек в течение 6 месяцев получает пособие на почте. Средний размер пособия в 2020 г – 1050 лир.

Ожидания турецких работодателей

Роста занятости следует ждать во втором квартале 2019 г. В 80% микромасштабных предприятиях, в которых трудятся не меньше 10 человек, на протяжении года никаких серьезных изменений не ожидается.

В 30% макромасштабных фирмах, в которых трудится более 200 человек, рост занятости в ближайшем будущем снизится до 47%. Отрицательные показатели занятости ожидаются в 7 секторах из 11. В ресторанном и гостиничном бизнесе занятость снизится на 18%.

Доля ВВП по сферам экономики выглядит так (данные на 2019 год по сравнению с 2017 годом)

Больше всего в ближайшем будущем могут пострадать следующие секторы:

связь;
сельское хозяйство;
снабжение;
лесное хозяйство;
транспорт;
строительство;
рыболовство.

Заключение

По словам министра социальных услуг, труда и семьи, З. Зюмрют Сельчук, турецкое правительство постоянно держит на контроле вопрос безработицы. Недавно было принято решение повысить уровень занятости населения посредством поддержки бизнеса.

Государство платит з/п и премии каждому персоналу, который нанимается предпринимателями, в течение 3 месяцев.

Ваш комментарий отправлен и будет опубликован на сайте после модерации

Поделитесь своим мнением Прямо Сейчас.

Visasam.ru - это портал о самостоятельных путешествиях, эмиграции и жизни в России и заграничных странах. Авторами сайта являются опытные путешественники и миграционные юристы. На нашем портале вы узнаете о поездках, оформлении визы, получении ВНЖ, ПМЖ и гражданства из первых рук.

Работа и вакансии в ОАЭ для русскоговорящих

Работа и доступные вакансии в Южной Корее

Работа в Канаде

Работа и доступные вакансии в Норвегии

Зарплаты военнослужащих в России

Куда можно уехать работать за границу

Абхазия
Австралия
Австрия
Азербайджан
Албания
Аргентина
Армения
Бахрейн
Беларусь
Бельгия
Болгария
Бразилия
Великобритания
Венгрия
Вьетнам
Германия
Гонконг
Греция
Грузия
Дания
Доминикана
Египет
Израиль
Индия
Индонезия
Иордания
Иран
Ирландия
Исландия
Испания
Италия
Казахстан
Камбоджа
Канада
Катар
Кипр
Киргизия
Китай
Коста-Рика
Куба
Латвия
Ливан
Литва
Люксембург
Македония
Малайзия
Мальдивы
Мальта
Марокко
Мексика
Молдова
Монако
Монголия
Нидерланды
Новая Зеландия
Норвегия
ОАЭ
Польша
Португалия
Россия
Румыния
Саудовская Аравия
Северная Корея
Сербия
Сингапур
Словакия
Словения
США
Таджикистан
Таиланд
Танзания
Тунис
Туркменистан
Турция
Узбекистан
Украина
Филиппины
Финляндия
Франция
Хорватия
Черногория
Чехия
Чили
Швейцария
Швеция
Шри-Ланка
Эстония
ЮАР
Южная Корея
Япония

Copyright Visasam, 2013-2021. Все материалы, опубликованные на сайте, принадлежат Visasam.ru и защищены авторским правом.
Любое полное или частичное копирование материалов разрешено только при размещении активной и не закрытой от индексации ссылки на сайт.
alt="DMCA.com Protection Status" />

16+

Номер государственной регистрации товарного знака на сайте Федеральной Службы по интеллектуальной собственности РФ 734897

Cвидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77 - 80064 выдано федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 31.12.2020

Главный редактор: Соколов Б.А., электронная почта: [email protected] Фактический адрес редакции: 123022, г. Москва, ул. Красная Пресня, 24. Телефон: +74951284185

Редакция не несет ответственности за размещенную рекламу, мнения, предложения об услугах и работе, оставленные в комментариях читателями. Информация на сайте предоставлена для ознакомления.

Пользователь сайта visasam.ru гарантирует, что размещение представленных им материалов не нарушает права третьих лиц (включая, но не ограничиваясь авторскими правами), не наносит ущерба их чести и достоинству.

Безработица в Турции более чем вдвое превышает официальные цифры, поскольку правительство не включает в свои расчёты миллионы безработных, сообщает исследовательское подразделение турецкого профсоюза DISK.

Правительственный запрет на увольнение работников или требование их перевода на короткие рабочие недели означает, что официальная безработица за три месяца до августа составила 4,23 млн человек, что на 369 тыс. меньше, чем в предыдущем месяце, утверждают в DISK. Но реальная цифра, включая таких безработных, составляет 9,8 млн человек, что более чем вдвое превышает требования правительства, говорится в отчёте со ссылкой на собственные исследования профсоюза.

Вспышка COVID-19 привела к тому, что только в июле безработица выросла на 1,88 млн человек, говорится в сообщении Diken.

Уровень безработицы в Турции остался неизменным на уровне 13,4% в период с июня по август, показали официальные данные, опубликованные в понедельник. С учётом сезонных колебаний уровень снизился впервые в этом году.

По данным Турецкого статистического института (TurkStat), за аналогичный период 2019 года безработица составила 13,9%. Безработица снизилась до 13,6% за три месяца до августа с 14,3% за тот же период до июля, если учитывать сезонные факторы, говорится в докладе.

По данным профсоюза, число безработных в Турции, не имеющих надежды найти работу, за последний год выросло на 1,33 млн человек.

Материалы по теме:

Опрос: Турки считают безработицу и бедность главными проблемами страны Уровень безработицы в Турции в ноябре составил 12,9% Эрдоган продлил запрет на увольнение рабочих компаниями

Безработица в Турции составила 12,7% в сентябре НРП: Почти 2 млн турецких рабочих потеряли работу во время пандемии СМИ: Турецкие эксперты вновь выявили противоречия в официальных данных по безработице Оппозиция: Десятки миллионов людей рискуют умереть от голода в Турции «Турецкая лира может упасть до 8,5 за доллар» Общий оборот турецкой экономики в августе вырос на 23,5% «Официальный данные по безработице в Турции вновь обнародовали несоответствия»

В Турции в июле уровень безработицы составил 13,4% Sözcü: Рабочие АЭС Аккую вышли на протест за невыплату заработной платы Уровень безработицы в Турции в период с мая по июль вырос до 13,4% Эрдоган продлил запрет на увольнение рабочих турецкими компаниями TTB: Турецкая компания бытовой техники не разрешает рабочим посещать больницы для выявления COVID-19 НРП: Количество безработных в Турции превышает численность населения 109 стран

Уровень безработицы в Турции вырос до 12,9% На фоне запрета на увольнения уровень безработицы в Турции упал до 12,8% Экономист: Уровень безработицы в Турции составляет 23%

USD 73,3963

EUR 89,9545

TRY 87,2415

Комментарии →

Партия Эрдогана связана с мафией? Что рассказал криминальный авторитет

Комментарий | 20 Май

Foreign Affairs: Турция не вернется в западную клетку

Эссе Сэмюэля Хантингтона в Foreign Affairs в 1993 «Столкновение цивилизаций?» разбиралось на части в течение последних трех десятилетий. →

Комментарий | 30 Апрель

Как Турция должна ответить, чтобы чувствительно уколоть США?

На эту тему рассуждает колумнист турецкого издания Haber7, Таха Даглы. Автор приводит в своей статье возможные ответы Турции на признание Байденом событий 1915 года геноцидом. →

Karar | 30 Апрель

«Россия для Турции не лучше США»

Колумнист газеты Karar Ибрагим Кахведжи описывает парадоксы турецкой политики, когда, например, в условиях все нищающего населения огромные деньги тратятся на проект Стамбульского канала. Но его не радует не только внутренняя, но и внешняя политика. →

Cumhuriyet | 30 Апрель

«Прекрасный период медового месяца с Россией завершен»

Обозреватель оппозиционной газеты Cumhuriyet Эрдал Салам пытается объяснить мягкую реакцию турецкого лидера Реджепа Эрдогана в ответ на «признания Байденом геноцида». →

Число безработных в возрасте 15 лет и старше увеличилось на 938 тысяч человек до 4 миллионов 253 тысяч человек в период с июня 2018 по июнь 2019 год в Турции по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Уровень безработицы составил 13,0% с ростом на 2,8 процентных пункта. В тот же период уровень безработицы в несельскохозяйственном секторе составил 15,3%, увеличившись на 3,2 процентных пункта. В то время как уровень безработицы среди молодежи, включая лиц в возрасте 15–24 лет, составил 24,8% с увеличением на 5,4 процентных пункта, уровень безработицы среди лиц в возрасте 15–64 лет составил 13,3% с ростом на 2,9 процентных пункта.

Уровень занятости равен 46,4%

Численность занятых сократилась на 802 тыс. До 28 млн. 512 тыс. Человек в период до июня 2019 г. по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Уровень занятости составил 46,4% с уменьшением на 2 процентных пункта.

Численность занятых в сельском хозяйстве за этот период сократилась на 232 тысячи человек, а число занятых в несельскохозяйственном секторе сократилось на 569 тысяч человек. По распределению занятости по секторам; В сельском хозяйстве было занято 18,9%, в промышленности - 19,7%, в строительстве - 5,7%, в сфере услуг - 55,7%. Занятость в сельском хозяйстве снизилась на 0,3%, а строительство сократилось на 1,5%, в то время как промышленность увеличилась на 0,1%, а услуги выросли на 1,7% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.

Уровень участия в рабочей силе равен 53,3%

Численность занятых в рабочей силе составила 32 млн. 766 тыс. человек, что на 137 тыс. человек больше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Уровень участия в рабочей силе составил 53,3% с уменьшением на 0,5%. Этот показатель для мужчин составил 72,4% с уменьшением на 1%, а показатель для женщин - 34,7% с увеличением на 0,1% по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года.

Несезонно скорректированные основные показатели рабочей силы, июнь 2018 года - июнь 2019 года.

Всего		Мужчины		Женщины
2018	2019	2018	2019	2018	2019
Население от 15 лет и старше	тыс. человек
Население	60 626	61 426	29 996	30 351	30 630	31 075
Рабочая сила	32 629	32 766	22 020	21 976	10 609	10 790
Официально занятые	29 314	28 512	20 106	19 405	9 208	9 107
Сельское хозяйство	5 624	5 392	3 048	2 953	2 576	2 438
Не сельское хозяйство	23 690	23 121	17 057	16 452	6 633	6 669
Безработные	3 315	4 253	1 915	2 571	1 400	1 683
Работающие не официально	27 997	28 660	7 976	8 375	20 021	20 285
%
Уровень частичной занятости	53.8	53.3	73.4	72.4	34.6	34.7
Уровень занятости	48.4	46.4	67.0	63.9	30.1	29.3
Уровень безработицы	10.2	13.0	8.7	11.7	13.2	15.6
Уровень безработицы в не сельском хозяйстве	12.1	15.3	9.9	13.2	17.3	20.0
15-64 года	%
Уровень участия в рабочей силе	59.2	58.9	79.4	78.6	38.8	39.1
Уровень занятости	53.1	51.1	72.4	69.2	33.6	32.9
Уровень безработицы	10.4	13.3	8.9	12.0	13.5	15.9
Уровень безработицы в не сельском хозяйстве	12.2	15.4	10.0	13.3	17.4	20.1
15-24 года	%
Уровень безработицы	19.4	24.8	16.5	21.9	24.6	29.8
Уровень ни в сфере занятости, ни в образовании	24.3	26.2	15.4	19.0	33.5	33.6

Уровень незарегистрированной занятости равен 35,2%

Доля лиц, работающих без какой-либо социальной защиты в связи с основной работой, составила 35,2% с ростом на 1,2% в июне 2019 года по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года. В несельскохозяйственном секторе уровень незарегистрированной занятости составил 23,2% с ростом на 0,8% по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года.

С учетом сезонных колебаний уровень занятости составил 45,6%, а уровень безработицы - 13,9%.

Сезонная занятость увеличилась на 100 тыс. Человек и составила 27 млн. 983 тыс. Человек по сравнению с предыдущим периодом. С учетом сезонных колебаний уровень занятости составил 45,6% с ростом на 0,1%.

Количество безработных с учетом сезонных колебаний увеличилось на 11 тысяч до 4 миллионов 532 тысяч человек в период с июня 2019 года по сравнению с предыдущим периодом. Уровень безработицы составил 13,9% при снижении на 0,1%.

С учетом сезонных колебаний коэффициент участия в рабочей силе составил 52,9% с увеличением на 0,1% по сравнению с предыдущим периодом. По численности занятых по секторам занятость в сельском хозяйстве увеличилась на 25 тысяч человек, промышленность увеличилась на 70 тысяч человек, строительство увеличилось на 12 тысяч человек, а услуги сократились на 7 тысяч человек.

С учетом сезонных колебаний основные показатели рабочей силы, июнь 2018 года - июнь 2019 года.

Содержание

Введение
Экономическая ситуация в Турции
Основное содержание
1) улучшения информационного обеспечения рынка труда
2) профессиональное переобучение и повышение квалификации
3) создание условий для роста спроса на товары
4) снижение пенсионного возраста
5) создание условий для роста самозанятости
6) реализация программ поддержки молодых работников
7) субсидии
8) уменьшению рабочего времени
Заключение

Работа содержит 1 файл

Безработица в Турции.doc

Казахский институт менеджмента экономики и прогнозирования

Тема: Безработица в Турции

Выполнил: Алибек Биссимов, ID 20100952

Для курса: Турецкого языка

Проверила: Жаныл Мажикенова

Введение

Экономическая ситуация в Турции

Основное содержание

1) улучшения информационного обеспечения рынка труда

2) профессиональное переобучение и повышение квалификации

3) создание условий для роста спроса на товары

4) снижение пенсионного возраста

5) создание условий для роста самозанятости

6) реализация программ поддержки молодых работников

8) уменьшению рабочего времени

Заключение

Турецкая экономика с провозглашением республики до сегодняшнего дня пережила многие трудности. На сегодняшний день Турция является одной из самых бурноразвивающихся стран мире. Турецкая экономика по среднегодовым показателям ВНП в 1980-1990 гг. выросла на 5,3%, а в 1990-1998 гг. - на 4,5%, тем самым превысив средние мировые показатели. Турецкая экономика, сократившаяся на 3,1% в результате пережитых в 1999-2001 гг. экономических кризисов, с 2002 года по сегодняшний день, переживая значительный рост, увеличилась в среднем на 7,8%. Тем не менее, произошедший в 2009 году Мировой финансовый кризис серьезно подорвал основу национальной экономики, и безработица в Турции достигла рекордного уровня за все 85 лет существования республики Ататюрка. Согласно данным Государственной статистической организации, она составила 14% трудоспособного населения, тоесть 3,3 миллиона граждан остались не у дел. Особенно пострадала молодежь - каждый четвертый молодой специалист оказался "лишним". А ведь Турция - самая молодая в Европе страна, четверть населения которой моложе тридцати лет. Тем не менее, общий уровень безработицы в 2011 году по стране снизился до 9,2 %, что на 1,3 % меньше, чем в июне 2010 года. Тоесть, число безработных в 2011 году составляет 2,5 миллионов человек. За историей уровня безработицы Турции с 1980 года по 2010 года можно проследить на графике включенном в конце реферата.

Теперь рассмотрим, какие же реальные шаги может применить государство для уменьшения уровня безработицы. Многообразие типов безработицы делает задачу ее сокращения чрезвычайно сложной. Поскольку единого способа борьбы с безработицей не существует, любой стране для решения этой проблемы приходится использовать различные методы. Но так как безработица в Турции является циклического типа (то есть, вызванная Мировым кризисом), наиболее эффективными являются следующие меры:

1) улучшения информационного обеспечения рынка труда. Во всех странах эту функцию выполняют организации по трудоустройству (биржи труда). Они собирают у работодателей информацию о существующих вакансиях и сообщают ее безработным. И ноборот, регестрируют безработных и пытаются найти подходящих работадателей. Не менее важны систематические исследования рынка труда по разным ее направлениям.

2) неменее эффективными являются программы профессионального переобучения или повышение квалификации. Такого рода программы должны привести к тому, чтобы рабочая сила наилучшим образам соответствовала имеющимся рабочим местам. Эта задача достигается программой профессиональной подготовки, информацией о рабочих местах. Программы профессиональной подготовки проводятся как на рабочих местах, так и в специальных учебных заведениях для безработных-молодежи, а также для рабочих старших возрастов, чья профессия оказалась устаревшей.

3) Создание условий для роста спроса на товары. Так как спрос на рынке труда – производный и зависит от ситуации на рынках товаров и услуг, то занятость возрастет, а безработица упадет в том случае, если товарные рынки предъявят больший спрос и для его удовлетворения надо будет нанять дополнительных работников. Одним из хороших способов увеличения спроса является стимулирование роста экспорта. Это может привести к росту объемов производства и, соответственно, - занятости на них; другим способом увеличения спроса является поддержка и поощрение иностранных инвестиций в реконструкцию предприятия с целью повышения конкурентоспособности продукции. Дело в том, что Турция является транзитной страной (то есть, находится между странами Азии и Европы, а так же рядом с Средиземным и Черным морями), что делает его привлекательным для иностранных инвесторов. А если иностранные инвесторы начнут строить свои заводы, это может положительно поспособствовать занятости местного населения. Так например, переговоры Турции о вступлении в ЕС стали дополнительным стимулом для иностранных инвесторов. Так, крупные японские, южнокорейские и другие фирмы вложили деньги в Турции с тем, чтобы затем уже беспошлинно поставлять свою продукцию на рынки ЕС. В первую очередь, это автомобилестроительные компании, такие, как Toyota, Honda, Hyundai и Kia.

4) Некоторое облегчение может принести, например, предоставление возможности досрочного выхода на пенсию работникам, еще не достигшим пенсионного возраста. В Турции пенсионный возраст для мужчин является 64 лет, а для женщин 62 лет. Позволяя старому служащему уйти на пенсию, примерно, на 1-2 года раньше, его место стало бы вакантным для более молодого специалиста. Без этого пожилым служащим пришлось бы искать работу. А поскольку шансов на трудоустройство в этом возрасте практически нет, они увеличили бы армию безработных. Надо отметить, что этот способ может использоваться только в очень ограниченных масштабах, так как он влечет существенное увеличение пенсионных выплат. Таким образом, снижение пенсионного возраста позволяет освободить некоторую часть рабочих мест, но создаёт дополнительную нагрузку на систему пенсионного обеспечения.

5) Создание условий для роста самозанятости. Смысл такого рода программ состоит в том, что людям помогают открыть собственное дело, чтобы они могли прокормить себя и свою семью, даже если им не удается найти работу по найму. Так что неотъемлемой частью турецкой экономики является малый и средний бизнес. Государство активно поддерживает его, предоставляя льготные кредиты, обеспечивая минимальное налогообложение. Кредиты малым предприятиям на приобретение основных средств предоставляются на срок от года до десяти лет. Источником средств для кредитования является Казначейство республики. Кредиты выдаются исключительно предприятиям-производителям продукции, посреднические торговые операции государство не кредитует. В основном это пищевая и табачная, ткацкая и кожевенная, химическая промышленности и деревообработка.

6) Реализация программ поддержки молодых работников. Так как тяжелее всего безработица ударяет по пожилым (их уже никто не хочет брать на работу из-за падающей производительности труда и ухудшения здоровья) и самым молодым (их еще никто не хочет брать на работу из-за низкой квалификации и отсутствия опыта), для помощи молодежи могут использоваться различные методы, такие как: а) экономическое стимулирование молодежной занятости; б) создание специальных фирм, предлагающих работу именно молодежи; в) создание центров обучения молодых людей тем профессиям, шансы на занятость в которых наиболее высоки; и т.д. Этот метод борьбы с безработицой наиболее важен принимая во внимание, что четверть населения Турции моложе тридцати лет. К примеру, 7 ноября 2011 года Служба занятости Турции огласила «Стратегию 2011-2015» по борьбе с безработицей. Данная стратегия обозначила основные цели страны в контексте повышения уровня занятости населения. В частности, в рамках реализации данного плана планируется к 2015 году обеспечить 400 тысяч безработных в возрасте от 18 до 29 лет рабочими местами, для чего будут организованы специальные программы повышения квалификации и переподготовки специалистов.

7) В период Мирового кризиса предприятия могут сталкнуться с финансовым дефецитом, что в свою очередь может привести к решению сокращения своих сотрудников. В этом случии наиболее эффективным является выплата государственных субсидий (от лат. subsidium — помощь, поддержка) предприятиям. Субсидии, выделяемые на борьбу с безработицей бывают 3-х видов: 1) субсидии, позволяющие избежать ликвидации рабочих мест, если предприятие столкнулось с экономическими трудностями; 2) освобождение предприятий от налогов и выплат; и 3) полная или частичная выплата государством зарплат и пособий работникам, если в течение длительного времени предприятие не может этого сделать.

8) Заключительным методом борьбы с безработицей, предложенный в этом реферате является - принятие мер по перераспределению имеющегося спроса на труд путем побуждения предприятий к уменьшению рабочего времени отдельных работников. Нехватка трудовых ресурсов компенсируется созданием новых рабочих мест, к тому же, можно делить между работниками не только рабочее время, но и заработную плату. Склонить предприятие к такой политике можно только путём субсидирования. Но отрицательным последствием таких мер является снижением уровня заработной платы.

Исходя из вышеизложенного, очевидно, что проблема безработицы является ключевым вопросом в рыночной экономике, и, не решив его, невозможно наладить эффективную деятельность экономики. Тем не менее, на данный момент по уровню безработицы ситуация в Турции лучше, чем в 12 странах Евросоюза, а процент безработных ниже, чем среднеевропейский показатель. Как недавно заявил минмстр экономики Турции Зафер Чаглаян cнижение уровня безработицы произошло благодаря экономическому росту и росту промышленного производства Турции. Это свидетельствует о том, что экономическое развитие Турции, безусловно, находится на верном пути и правительство принимает правильные меры по снижению уровня безработицы.

Ирина Лагунина: Безработица в Турции достигла рекордного уровня за все 85 лет существования республики. Мировой финансовый кризис серьезно подорвал основу национальной экономики. В результате около четырех миллионов граждан остались не у дел. И хотя внимание Европы сейчас приковано к странам, где идут выступления против антикризисных мер правительств, Турция тоже европейская страна, которая, причем, вот уже много лет стремится попасть в Европейский Союз. И происходящее в ней весьма и весьма важно для континента. Рассказывает Елена Солнцева.

Елена Солнцева: Дом из картонной коробки появился не так давно в дном из фешенебельных районов, в азиатской части Стамбула. Несколько метров серого картона, склеенные скотчем, с прорезью для входа. Хозяин дома, полусумасшедший Айхан, днем бродит по улицам в поиске милостыни, а ночью, закутавшись в плед, с миской горячего супа, забирается внутрь. Шестидесятилетний мужчина, выглядящий как старик, вызывает сострадание у прохожих. Говорят, что он много лет проработал охранником в мелкой торговой фирме. В разгар экономического кризиса организация разорилась. "Хозяин не выплатил служащим компенсации, оказался под следствием, - говорит проживающий по соседству Мехмет, - Айхан не мог оплачивать свое жилье, искал работу, потом сошел с ума".

Мехмет: У него не было родственников, которые могли бы помочь, вот старик и сошел с ума. В Стамбуле много бездомных, многие из которых когда-то имели работу. Это пожилые , одинокие люди, которым некому помочь. По ночам они спят, завернувшись в газеты, на лавочках, в парках. Днем пытаются найти хоть какую-то еду. Те, у кого есть семьи, помогают друг другу. Разводят скот, растят кур, организуют небольшие фермы, выращивают овощи. Одним словом, пытаются прожить. Весь текстильный сектор пошел на дно.

Елена Солнцева: Если еще недавно доходы среднего класса позволяли комфортно жить, покупать еду, одежду, брать кредиты на покупку недвижимости и автомобилей, то теперь ситуация изменилась. Пустуют рестораны на Босфоре, традиционное воскресное место отдыха горожан. Немноголюдно в магазинах дорогих шикарных товаров. Жилые здания увешаны объявлениями о сдаче в аренду квартир. Официально безработными являются более четырех миллионов человек. Однако власти хотят уменьшить показатель. Статистический Институт, TürkStat, пытается скрыть проблему, сделать ее невидимой для общества, считают эксперты. По словам экономиста Ардына Петека, чтобы занизить уровень безработицы, правительство использует данные о самой низкой заработной плате.

Ардын Петек: Определение безработного должно быть пересмотрено властями. Действующие нормы основаны на числе членов семьи, которые в настоящее время не работают. Даже члены семьи, работающие в течение часа в день, не считаются безработными. Однако есть много чернорабочих, зарабатывающих около 250 лир в месяц, менее двухсот долларов. Эти люди не могут выжить с таким низким доходом. Нужно бороться с безработицей, но не надо думать, что можно победить безработицу, платя около ста долларов в месяц. Полагаю, что уровень безработных в стране гораздо выше. Больше всего пострадали молодые специалисты, без работы остался каждый третий выпускник турецкого вуза.

Елена Солнцева: Вчерашние студенты университетов часами просиживают в турецких кофейнях, бездельничая, покуривая кальян, играя в шашки, нарды. "Настроение у многих упадническое, - говорит выпускник одного из стамбульских ВУЗов, двадцатишестилетний Аркан. Потратив много лет на обучение, многие остаются у разбитого корыта. Соглашаются даже на самую неквалифицированную работу. Разносят газеты, убирают мусор, подвязываются телефонными операторами, которые пытаются сбыть залежалый товар. Самые находчивые отправляются на базары, чтобы подзаработать в качестве зазывалы. В Стамбуле действуют около трех тысячи точек по продаже текстильных товаров. На каждом из них работают до тысячи человек. Обычно на такую временную работу приходят ранним утром. Хозяин товара устраивает экзамен-экспромт, напоминающий конкурсный экзамен в театральные вузы. Правда, нужно обладать недюжинной хваткой и сильным голосом. Кричать, нахваливать свой товар, переманивать покупателей и туристов. "Получается, что в нашей стране, - говорит Аркан, - гораздо выгоднее торчать целый день под палящим солнцем, расхваливая тряпье, чем искать работу в офисе".

Аркан: Больше всего пострадали молодые специалисты. Турция , самая молодая в Европе страна, четверть населения которой моложе тридцати лет. В прессе шутят, что Турция превращается в страну безработных профессионалов. Выпускники университетов, которые потратили годы на обучение, сегодня зарабатывают около пятисот долларов в месяц. Есть те, кто получает еще меньше. Пособие по безработице выплачивают в случае увольнения только тем, кто проработал на фирме много лет. Однако многие компании идут на сделку с сотрудниками. Дают небольшие суммы в обмен на соглашение о том, что человек ушел по своему желанию.

Елена Солнцева: Сколько безработных на селе - точно не знает никто. Статистика предоставляет крайне неточные данные. Большинство данных носит приблизительный, ориентировочный характер. Большинство рабочих сельского хозяйства официально не зарегистрированы и работают в теневой экономике. Сельчане фактически трудятся бесплатно для семейных ферм. В сельской местности безработным помогает выживать семья. По традиции в турецкой глубинке семьи до сих пор живут кланами. Потерявший работу мужчина становится обузой и головной болью для всех членов семьи. Чтобы прокормиться, организуют семейные кооперативы. Растят вместе овощи, фрукты, выращивают скот. В период экономического кризиса в Анталии, на средиземноморском побережье Турции, такие мелкие семейные производства стали расти как грибы. "Экономика региона, - шутят местные жители, - расцвела благодаря появившимся в округе "чифтликам". Если около двадцать лет назад на всю страну имелось чуть более двадцати таких хозяйств, то в последний год число их достигло нескольких тысяч. Вот что говорит пятидесятилетний Айдын, житель сельской глубинки, который в Стамбуле продает на базаре свой товар.

Айдын: Сельчане мужчины привозят свой товар на городские рынки. Женщины заняты более тяжелой работой дома, по хозяйству. Дети не ходят в школы, потому что семье нужна помощь на полях. Родственники считают, что не выгодно грызть гранит науки. Гораздо лучше помочь по хозяйству. Получается замкнутый круг. Власти пытаются наказать родителей за то, что они не пускают детей в школу, но ничего не делают для того, чтобы обеспечить работой взрослых членов семьи.

Елена Солнцева: По мнению турецких психологов, значительная часть общества из-за потери работы переживает "социальный стресс". Это, прежде всего, это касается "сильной половины". Мужчины попадают в больницу с инсультами, несмотря на здоровый образ жизни и ограниченное употребление алкоголя. Даже самые защищенные в Турции государственные служащие, таковых в стране около четырех миллионов, недовольны условиями оплаты труда. Они получают прибавку к зарплате дважды в год в январе и июле. Однако повышение оплаты труда не перекрывает инфляции, что вызывает протесты среди чиновников, которым по турецкой конституции запрещено иметь профсоюзы. Двадцатилетняя Айше говорит, что вынуждена содержать своего отца, который так и не смог найти работу.

Айше: Женщинам легче устроиться на работу. Женщины могут смотреть за детьми, разносить чай на фирме, работать помощницами по хозяйству в состоятельном доме. Мой отец много лет проработал на фирме, его уволили. Он делал все, чтобы найти хоть какую то-работу. Каждый день выбегал по утрам, покупал газету, смотрел объявления о работе, обошел десятки фирм. После того, как он четыре месяца просидел дома, заболел, попал в больницу с инфарктом.

Елена Солнцева: Если недавно один работающий мужчина в Турции вполне мог обеспечить собственную семью и престарелых родителей, то теперь ситуация изменилась. Женщины вынуждены осваивать даже такие традиционные мужские профессии в Турции, как парикмахер, продавец, уборщик мусора, организуют мелкий бизнес. Несмотря на восточные традиции, согласно которым женщина обязана сидеть дома и ухаживать за детьми, даже в крупных турецких городах мужчины вынуждены отправлять на работу своих жен. Жизнь в городах дорогая - для того, чтобы обеспечить нормальный прожиточный минимум, в простой семье необходимо работать как минимум четырем домочадцам "Если недавно, чтобы выйти на работу, женщине нужно было получить разрешение от мужа, то теперь, уже не так ", - говорит сорокалетняя Макбуле, хозяйка небольшого косметического салона. Мать двоих детей, Макбуле основала свой бизнес после того, как муж, работник автомастерской, окончательно потерял работу.

Макбуле: Когда имеешь работу, чувствуешь себя более защищенной. Мужья не хотят содержать своих жен. В Стамбуле женщины вынуждены работать. Я, например, не беру денег у мужа, содержу всю семью. Жизнь очень трудная. Но свой бизнес выгоднее, чем работа на фирме, где постоянно грозит увольнение, не отлучиться, все время на глазах у начальства. Но мужчинам тоже приходится не сладко. Мой муж, например, потратил много времени, чтобы устроиться на работу, даже заболел. Все его поиски были безуспешны. Мужчинам в возрасте сорока пяти практически негде пристроиться.

Елена Солнцева: Рацион многих безработных в основном состоит из самых дешевых овощей, твердого соленого сыра и белого хлеба, который в Турции, из-за небывалой дешевизны, прозвали "халк Екмеи", "народный хлеб". Палатки, точнее, ларьки, украшенные пышными аппетитными булочками, можно встретить на каждом стамбульском углу. Хлебобулочные изделия выпекает дочернее предприятие стамбульской мэрии. Они гораздо дешевле, чем в обычном магазине. 200-грамовая буханка "народного хлеба" стоит около 20 курушей, или 0,2 турецких лир. Хлебные изделия привозят ранним утром. И уже с раннего утра толпится народ, в основном старики и безработные, вынужденные экономить на мелочах. Тем временем на Интернет-сайте компании печатают рецепты блюд, которые можно приготовить из разных сортов сухого хлеб. Есть пироги из черного хлеба, бюреки и даже пахлава. Говорит продавец Айнур.

Айнур: Не так давно нам сообщили, что цены на эти хлебные изделия для безработных повысятся. Белые батоны, черные булочки чуреки, с добавлением орехов, специй и миндаля. Все теперь будет стоить дороже. Думаю, что власти могли бы организовать раздачу хлеба бесплатно, а не помогать безработным только в период религиозных праздников.

Елена Солнцева: На юго-востоке Турции, где проживает, в основном, курдское население, днем и ночью идут вереницы грузовиков с макаронами, домашней техникой, углем, которые власти посылают неимущим. В городах не работает фактически каждый третий молодой человек в трудоспособном возрасте. Казалось бы нищета, безработица должна повлиять на уровень рождаемости. Однако, как ни странно, здесь наблюдается самый высокий прирост населения в стране. В каждой семье по пять - десять малолетних детей. К социальным пособиям по безработице прибавляются пенсии на каждого члена семьи. В случае рождения девочки родители получаю по сто лир в месяц, около семидесяти долларов, мальчик и того больше. "Есть и те, -говорит бизнесмен Ардын, - кто считает, что выгодно производить на свет детей инвалидов".

Ардын: Местные жители выживают за счет детей. В одной знакомой семье в городе Диярбакыр, на юго-востоке Турции, уже много лет рожаются больные дети. Родители знают, что у них есть проблемы на генетическом уровне, но это не мешает им обзаводиться новым потомством. Недовольна социально-экономической политикой правительства оппозиционная партия националистического движения. Партия призывает правительство упростить процедуру выплаты пособий для безработных, увеличить срок выплаты и размер пособия по безработице.

Елена Солнцева: Армию безработных пополнили строительные рабочие, которые в связи с заморозкой многих объектов возвращаются из России на Родину. Так за последние три месяца минувшего года около двадцати тысяч турецких рабочих потеряли свою работу из-за глобального экономического кризиса. Шанса найти новую у них практически нет. Строительная промышленность страдает от всеобщего состояния турецкой экономики, которая находится в стагнации. Возвращение рабочих-строителей уже поставило новую проблему массивной ассимиляции числа безработных, вернувшихся назад во внутреннюю экономику страны.

Читайте также: