Если зарплата 20 тысяч сколько будет пенсия

Дзен-канал «ПРАВО ИМЕЮ» продолжает отвечать на вопросы читателей о том, как размер зарплат влияет на размер пенсий. Мы уже рассказывали, какой будет пенсия при зарплате 30 тысяч рублей , и при средней заработной плате в стране . Сегодня поговорим о влиянии на размер пенсий маленьких зарплат.

«Маленькие зарплаты» – понятие относительное: зарплата дворника в Москве может быть в три раза больше зарплаты агронома в каком-нибудь прекрасном уголке России, например, в Алтайском крае. При этом дворник будет недоволен, а агроном будет считать, что ему очень даже повезло, потому что знает: большинству селян платят меньше, да ещё и неофициально – в конверте.

Если у вас есть какая-никакая официальная зарплата, значит, на ваше имя поступают страховые взносы в Пенсионный фонд и у вас есть возможность получить страховую (трудовую) пенсию по старости. У многих такой возможности нет.

По словам министра труда и соцзащиты РФ Максима Топилина, работодатели сегодня не платят страховые взносы в ПФР за 15 млн граждан трудоспособного возраста. Эти миллионы останутся без страховой пенсии .

Так что ваша официальная зарплата в 10 тысяч рублей – меньшее зло для вашего будущего по сравнению с неофициальной зарплатой любых размеров, которую сейчас получают (или не получают) 15 млн россиян.

Каким будет размер пенсии при зарплате 10 000 рублей

Страховая пенсия по старости состоит из двух частей: фиксированной выплаты и денежного эквивалента пенсионных баллов. Фиксированная выплата устанавливается государством, и на её размер вы не влияете, но влияете на количество пенсионных баллов – они формируются за счёт страховых взносов с вашей зарплаты.

Чтобы узнать, сколько пенсионных баллов Пенсионный фонд начислит вам за один год работы, надо сумму официальной зарплаты за весь год поделить на предельную сумму страховых взносов в ПФР за год и умножить на 10.

Сумма вашей годовой зарплаты – 120 000 рублей (12 месяцев по 10 000). Предельная сумма страховых взносов в ПФР в 2018 году – 1 021 000 рублей.

120 000 делим на 1 021 000 и умножаем на 10, получаем 1,17 пенсионных балла – столько вам начислят баллов за один год работы при зарплате 10 тысяч рублей.

Предположим, до выхода на пенсию вы проработаете 30 лет, получая зарплату 10 тысяч и её проиндексированный эквивалент в будущем (пусть у вас зарплата будет гораздо больше). 30 лет умножаем на 1,17 балла, получаем 35,1 пенсионных баллов .

35,1 пенсионных баллов начислит Пенсионный фонд за 30 лет работы при зарплате 10 тысяч рублей.

Теперь пенсионные баллы надо перевести в рубли: для этого 35,1 балла умножаем на стоимость одного пенсионного балла в 2018 году – 81,49 рубль. Получаем 2860 рублей 30 копеек – это часть вашей страховой пенсии без учёта фиксированной выплаты.

Размер фиксированной выплаты к пенсии в 2018 году составляет 4982 рубля 90 копеек.

Прибавляем к денежному эквиваленту пенсионных баллов в 2860 рублей 30 копеек фиксированную выплату к пенсии в 4982 рубля 90 копеек, получаем 7843 рубля 20 копеек.

7843 рубля 20 копеек составит размер страховой пенсии по старости с учётом фиксированной выплаты к пенсии при зарплате 10 тысяч рублей за 30 лет работы.

Никто и не говорил, что при такой зарплате можно заработать большую пенсию. 7843 рубля – это меньше прожиточного минимума для пенсионеров, который в 2018 году составляет 8726 рублей в целом по Российской Федерации.

По закону, пенсии не должны быть ниже величины прожиточного минимума пенсионера. Тем пенсионерам, у кого пенсии меньше, устанавливается федеральная социальная доплата. Для пенсии в 7843 рубля размер федеральной социальной доплаты будет 883 рубля.

Это значит, что на руки вы получите прожиточный минимум в 8726 рублей – пенсию (7843) плюс социальную доплату к ней (883). Вот что даёт зарплата в 10 тысяч рублей.

Теперь посмотрим, какой будет пенсия при зарплате в 20 тысяч рублей.

Каким будет размер пенсии при зарплате 20 000 рублей

Алгоритм расчётов тот же: сумму годовой зарплаты 240 000 рублей (12 месяцев по 20 000) разделим на предельную сумму страховых взносов 1 021 000 рублей и умножим на 10. Получим 2,35 пенсионных баллов – столько баллов вы заработаете за год с зарплатой в 20 тысяч рублей.

Возьмём такой же период трудовой деятельности, что и в первом примере – 30 лет. Умножаем 2,35 баллов на 30, получаем 70,5 пенсионных баллов .

70,5 пенсионных баллов начислит Пенсионный фонд за 30 лет работы при зарплате 20 тысяч рублей.

Переводим баллы в рубли: 70,5 умножаем на 81,49 (стоимость одного пенсионного балла), получаем 5745 рублей – это часть вашей страховой пенсии по старости без учёта обязательно полагающейся фиксированной выплаты.

Плюсуем к 5745 рублям 4982 рубля 90 копеек фиксированной выплаты, получаем 10 727 рублей 90 копеек.

10 727 рублей 90 копеек составит размер страховой пенсии по старости с учётом фиксированной выплаты за 30 лет работы при зарплате 20 тысяч рублей.

Не густо. Можно, конечно, работать дольше. У многих россиян стаж превышает 40 лет. При зарплате в 20 тысяч рублей 40 лет работы принесут 94 пенсионных балла. В результате размер пенсии вместе с фиксированной выплатой составит 12 642 рубля 90 копеек.

Небольшая ремарка: при расчётах использовались показатели 2018 года – стоимость пенсионного балла, размер фиксированной выплаты к пенсии, предельная сумма страховых взносов в ПФР, размер зарплаты. В будущем эти цифры вырастут из-за инфляции, но насколько бы они не выросли, всё равно они останутся эквивалентны по значению сегодняшнему дню.


Чем больше зарплата, тем больше баллов. Чем больше баллов, тем больше пенсия.

Минимум баллов

С 2015 года пенсионные права граждан формируются в индивидуальных пенсионных коэффициентах (баллах). Все ранее сформированные пенсионные права были конвертированы в пенсионные коэффициенты и учитываются при назначении страховой пенсии.

Количество пенсионных баллов зависит от начисленных и уплаченных страховых взносов в систему ОПС.

Существует минимум баллов, который надо набрать, чтобы в принципе получить право на пенсию. С 2015 года этот минимум постепенно повышается.

Например, в 2020 году для оформления пенсии надо иметь 18,6 баллов.

Таблица 1. Минимальное количество баллов, дающих право на страховую пенсию:

Год

Минимальное количество баллов

Максимальные баллы

По итогам каждого года на индивидуальные лицевые счета россиян зачисляются пенсионные баллы, количество которых зависит от размера зарплаты. Однако есть ограничение. Какой бы высокой не была ваша зарплата, больше максимального значения баллов вы не получите.

Таблица 2. Максимальные баллы:

Год

Максимальное количество баллов за год

Формула балла

Формула расчета балла такова:

ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент (балл);

СВ — сумма взносов по индивидуальному тарифу (ваша зарплата за год * 16 %);

СВмакс — сумма взносов по индивидуальному тарифу с предельной базы (предельная база * 16 %).

То есть для того, чтобы высчитать количество начисляемых вам баллов, вам нужно взносы со своей зарплаты поделить на взносы с предельной базы и умножить полученный результат на 10.

Формулу можно упростить по правилам математики, поставив в числитель вашу годовую зарплату, а в знаменатель — предельную базу.

Предельная база по страховым взносам на каждый год устанавливается Правительством. В 2020 году по взносам на ОПС она составляет 1 292 000 рублей.

Таблица 3. Предельная база по взносам на ОПС:

Предельная база по взносам на ОПС, руб.

Примеры

А теперь посчитаем, сколько баллов вы заработаете за этот год. Для подсчета нам понадобится только размер вашей зарплаты. Все остальные составляющие элементы формулы нам известны.

Пример 1

Допустим, ваш оклад 20 000 рублей, годовая зарплата — 240 000 рублей.

ИПК = (240 000 / 1 292 000) * 10 = 1,858 балла.

Именно столько баллов должно быть зачислено на ваш ИЛС за 2020 год.

Для сравнения рассчитаем баллы за прошлый год, которые уже зачислены на ваш ИЛС. Исходные данные используем все те же — оклад 20 000 рублей.

ИПК = (240 000 / 1 150 000) * 10 = 2,087 балла.

Зайдите в свой личный кабинет на сайте ПФР и проверьте начисленные баллы за 2019 год!

Добавим, чем выше размер предельной базы, ежегодно устанавливаемой властями, тем меньше баллов вы будете зарабатывать при прочих равных условиях.

Пример 2

Допустим, вы работаете на полставки и ваш оклад 10 000 рублей, годовая зарплата — 120 000 рублей.

ИПК = (120 000 / 1 292 000) * 10 = 0,929 балла.

Именно столько баллов должно быть зачислено на ваш ИЛС за 2020 год.

Для сравнения рассчитаем баллы за прошлый год, которые уже зачислены на ваш ИЛС. Исходные данные используем все те же — оклад 10 000 рублей.

ИПК = (120 000 / 1 150 000) * 10 = 1,043 балла.

Кстати, на сайте ПФР есть калькулятор расчета баллов за текущий год.

Но если вы попытаетесь рассчитать там баллы с зарплаты в 10 тыс. рублей, у вас ничего не получится. По мнению пенсионщиков, такой зарплаты не существует.


Переводим зарплату в баллы

Для вашего удобства мы составили таблицу по переводу зарплаты в баллы, а также перевод баллов в реальные деньги, которые вы получите, выйдя на пенсию.

Стоимость балла взята в ценах 2020 года (93 руб.)

Из таблицы вы увидите, какую прибавку к будущей пенсии вы заработаете, добросовестно трудясь весь этот год.

Таблица 4. Количество баллов в зависимости от зарплаты:

Зарплата за месяц, руб.

Зарплата за год, руб.

Кол-во баллов

Стоимость заработанных баллов (прибавка к пенсии)

По какой формуле считают будущую пенсию


Пенсионное законодательство в России реформировали несколько раз. Из-за этого кажется, что оно запутанное и разобраться в нем невозможно.


Но посчитать будущую пенсию по старости самостоятельно — реально. Это можно сделать совсем просто — на калькуляторе на сайте ПФР, хотя результаты там будут очень условными. Лучше прочитать эту статью и посчитать размер пенсии по специальной формуле.

Законодательное регулирование

Пенсию по старости начисляют по правилам, которые установлены:

  1. Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
  2. Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
  3. Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий».
  4. Федеральным законом от 28.12.2013 № 424-ФЗ «О накопительной пенсии».
  5. Федеральным законом от 27.12.2019 № 446-ФЗ «Об ожидаемом периоде выплаты накопительной пенсии на 2020 год».
  6. Федеральным законом от 24.07.2002 № 111-ФЗ «Об инвестировании средств для финансирования накопительной пенсии в Российской Федерации».
  7. Федеральным законом от 07.05.1998 № 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах».

По этим законам пенсионный фонд определяет длительность страхового стажа, величину индивидуального пенсионного коэффициента и размер будущей пенсии.

Для госслужащих, военных, космонавтов, летчиков и их родственников пенсию начисляют по другому закону — Федеральному закону от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

Как узнать размер будущей пенсии

Государственная трудовая пенсия по старости состоит из двух частей: страховой и накопительной. Общая пенсия считается так:

Трудовая пенсия по старости = страховая пенсия + накопительная пенсия.

Чтобы рассчитать размер будущей страховой пенсии, нужно знать:

  1. Продолжительность страхового — трудового — стажа, в который входят не только отработанные годы, но и социально значимые периоды: служба в армии, уход за детьми, инвалидами, пожилыми родственниками, проживание с супругом в месте, где не было работы.
  2. Размер заработной платы до вычета НДФЛ в каждом отработанном календарном году.
  3. Год выхода на пенсию. Это особенно важно, если человек собирается выйти на пенсию не сразу в 65 или 60 лет, а позже.
  4. Индивидуальный пенсионный коэффициент за каждый отработанный год и в сумме — за всю трудовую жизнь.
  5. Стоимость индивидуального пенсионного коэффициента на год выхода на пенсию.
  6. Размер фиксированной части страховой пенсии, который установлен на год выхода на пенсию.

Все эти данные нужно подставить в формулу расчета пенсии:

СП = ИПК × СПК + (ФВ × КвФВ),

где СП — размер страховой пенсии по старости;

ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент;

СПК — стоимость одного пенсионного коэффициента — балла — по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости. СПК на 2020 год равна 93 Р ;

ФВ — фиксированная выплата к страховой пенсии, на 2020 год — 5686,25 Р ;

КвФВ — коэффициент повышения ФВ, который применяется при отсрочке обращения за страховой пенсией.


Накопительная пенсия — это уже не коэффициенты, которые государство считает по своим правилам, а настоящие деньги. Их называют пенсионными накоплениями. Часть пенсионных взносов от работодателя с 2002 по 2013 годы оставалась на вашем счете в Пенсионном фонде РФ — из них сформировались пенсионные накопления.

С 2014 года власти ввели мораторий: заморозили накопительную часть пенсии. Все страховые взносы стали уходить на формирование страховой пенсии. Мораторий действует до конца 2022 года. Накопительная пенсия со взносов работодателя сейчас не формируется ни у кого. Но те деньги, что успели накопиться, остались за вами и составят прибавку к страховой пенсии.

Чтобы узнать размер ежемесячной накопительной пенсии, необходимо разделить пенсионные накопления на количество месяцев ожидаемого периода выплаты. Ожидаемый период — это норматив, в 2020 году он составляет 258 месяцев.


Допустим, Олег выходит на пенсию в 2020 году. Он заработал 100 баллов ИПК и у него есть 258 тысяч рублей пенсионных накоплений. Отсрочку решил не брать, а выйти сразу, поэтому КвФВ = 1 . Тогда ежемесячная пенсия Олега составит:

5686,25 Р + 93 Р × 100 + 258 000 Р / 258 = 5686,25 Р + 9300 Р + 1000 Р = 15 986,25 Р .

Краткое содержание:


Представим себе ситуацию, что работник много и упорно трудится, не алкаш, не тунеядец и не лентяй. Кроме всего прочего, является компетентным и профессиональным сотрудником. В общем, по мнению некоторых российских региональных чиновников, имеет все признаки будущего зажиточного пенсионера. На какой размер пенсии может рассчитывать данный добросовестный работник при средней зарплате в 20 000 рублей?

Средняя зарплата 20 тысяч рублей?

Как не печально, но это не исключение из правил. Если взять официальные данные Региональных подразделений Росстата, то можно увидеть обычную картину. Средняя заработная плата работников муниципальных учреждений культуры в 2018 году составила:

в Орловской области – 19,6 тыс. руб.,
в Северной Осетии – 20,6 тыс. руб.,
в Ульяновской области – 20,8 тыс.,
в Тамбовской области 21,4 руб. и т.д.

Если посмотреть на зарплату в дошкольных детских учреждениях и детских садах, то там картина примерно такая же – в среднем от 18 до 21 тыс. рублей в месяц платят педагогическим работникам дошкольных образовательных организаций в Ивановской области, Карачаево-Черкессии, Костромской области, Смоленской области и других регионах европейской части России.

Безусловно, все эти зарплаты подсчитаны с учетом налогов, т.е. на руки работник получает как раз обозначенные 20 000 рублей или гораздо меньше.

Не беру в расчет регионы Крайнего Севера и регионы с прочими северными надбавками там зарплаты конечно же выше за счет северных коэффциентов и надбавок.

В соответствии с исследованием РАНХиГС порядка 13,6% российских работников получает так называемую зарплату в конвертах. В конверте, как правило, платят не 20 000 рублей, а минималку 12-13 000 рублей либо чуть больше 15-16 000 рублей. Т.е. еще получаем порядка 15 000 000 работников с вышеназванным размером оплаты труда или того меньше.

Размер пенсии из расчета зарплаты 20 000 рублей.

Для начала только одни факты:
за 1 год работы начисляют 2,08 пенсионных балла;
следовательно, за 40 лет страхового стажа будет начислено 83,2 пенсионных балла.
Итого, пенсия составит 12 592 рубля.

Примечание: данный расчет составлен из расчета предельных величин страховых взносов по состоянию на 2019 год.

Сейчас немного пояснений к цифрам. Начисленные баллы зависят от суммы страховых взносов, уплачиваемых работодателем в Пенсионный фонд и удерживаемых из зарплаты работника. Если брать обозначенную базовую величину зарплаты в размере 20 000 рублей, то по сумме баллов за 2019 год Вам начислят 2,08 пенсионных балла.

Так как увеличение пенсионного возраста – это уже необратимый и состоявшийся факт (напомню возраст выхода на пенсию увеличен для мужчин до 65 лет и для женщин до 60 лет), то необходимость иметь минимальный трудовой и страховой стаж тоже фактически увеличен минимум до 40 лет.

Дальше – все проще, простые арифметические подсчеты:

2,08 балла умножаем на 40 лет, получаем 83,2 балла.

Каждый пенсионный балл имеет стоимость. В 2019 году стоимость одного балла – 87,24 рубля.

87,24 умножаем на 83,2, получаем 7258,36 рублей.

Итак получили промежуточный итог пенсии по старости. К полученному промежуточному итогу необходимо прибавить фиксированную выплату 5334,19 руб. (для некоторых категорий пенсионеров данная выплата будет выше, но возьмем базовую величину).

7258,36 + 5334,19 = 12 592,55 руб.

Это и есть размер пенсии по старости при зарплате в 20 000 рублей за 40 лет напряженной и добросовестной работы..

Фактический размер пенсий снижается

Итак подсчитан размер пенсии по состоянию на 2019 год. Но, думаю, для всех очевидно, что через 40 лет пенсии с учетом инфляции и конечной покупательной способности должны отличаться от сегодняшних. Инфляция постоянно растет. Но, как правило, реальный размер пенсии по сравнению с фактической инфляцией не увеличивается.

Думаю, что ни для кого не секрет, что еще 5 лет назад на пенсию в 11 000 тысяч рублей можно было позволить немного больше продуктов, чем на среднюю пенсию в 14 тысяч рублей в 2018 году! Коммунальные платежи, новые тарифы и налоги (мусорная реформа, налог на имущество например) я еще в расчет не беру.

Поэтому мое мнение, что реальный размер пенсий за последние пять лет не то что не вырос, а снизился.

Это стагнация говорит о том, что на пенсию в 25 тысяч рублей где-нибудь в 2027 году вряд ли Вы сможете купить больше, чем можете купить сейчас на пенсию в 12,5 тысяч рублей.

О новых правилах выхода на пенсию Вы можете прочесть в статье Подробнее >>>

Автор: Матушевская Лариса. Экономист. Опыт работы на руководящих должностях в производственной сфере. Дата: 20 ноября 2018. Время чтения 7 мин.


Размер пенсии при заработной плате 20 000 руб. зависит от величины страхового стажа. Отработав 30 лет, пенсионер получит обеспечение в размере 10 729,50 руб. При минимальном стаже 9 лет выплаты составят 6 706,88 руб., а максимальном, дающем право на досрочный выход на заслуженный отдых, для мужчин 40 лет – 12 645,03 руб., для женщин 37 лет – 12 070,37 руб. Для определенных категорий пенсионеров предусмотрены особые прибавки к выплатам.

Из-за постоянно меняющегося пенсионного законодательства и принципов начисления выплат вопрос расчета размера пенсии является острым. Несмотря на наличие калькуляторов и актуальной информации о проводимых реформах, для многих россиян остается непонятным, какой будет пенсия и как изменятся выплаты, если уйти на заслуженный отдых досрочно или продолжить трудовую деятельность при достижении установленного законодательством возраста. По данным Росстата, у 38,2% работающих россиян заработная плата не дотягивает до 2 прожиточных минимумов, то есть находится в диапазоне ниже 22 326 руб. Поэтому будем разбираться, какая будет пенсия, если зарплата 20 000 руб.

От чего зависит размер пенсионных выплат

Для назначения страхового обеспечения по возрасту необходимо накопить минимальное количество пенсионных баллов и иметь стаж, соответствующий требованиям законодательства.

При этом для накопления баллов достаточно, чтобы работодатель перечислял страховые взносы на счет в пенсионном фонде. Но это не означает, что претенденту не потребуется подтверждение страхового стажа.

Согласно действующему на 2018 г. законодательству, претендовать на выплаты по возрасту могут лица:

  1. Имеющие минимальный стаж 9 лет в 2018 г. В дальнейшем это значение будет постепенно увеличиваться, пока не достигнет 15 лет в 2024 г.
  2. Накопившие пенсионные баллы выше минимума, составляющего в 2018 г. – 13,8. Показатель в дальнейшем будет расти на 2,4 ежегодно до достижения 30 к 2025 г.
  3. Достигшие пенсионного возраста: в 2018 г. – 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. В ходе реформирования системы этот показатель вырастет до 60 лет у женщин и 65 лет у мужчин в 2023 г.

Примечание! Ф3-№ 350 «О внесении изменений в закон о назначении пенсии», согласно которому возраст выхода на заслуженный отдых ежегодно в период с 31 декабря 2018 г. по 2023 г. увеличивается на 12 месяц ежегодно, был подписан Путиным В.В. 3 октября 2018 г.

Следует учитывать, что некоторые категории работающих россиян имеют право на досрочное пенсионное обеспечение, а также на пенсию по выслуге лет.

Пенсионеры, отказавшиеся от выплат по достижению обозначенного возрастного значения, в дальнейшем могут оформить пенсию, к которой при расчете применяется специальный коэффициент.

Как рассчитывается размер пенсионных выплат

За основу для расчета пенсии с 2015 г. берется формула:

РСП = (ПБ*СПБ+ФВ)*МК, где:

  • РСП – размер страховой пенсии;
  • ПБ – пенсионные баллы;
  • ФВ – фиксированная выплата;
  • МК – мотивирующий коэффициент.

Сам расчет проводится в 4 этапа.

  1. Вычисляем размер индивидуального пенсионного балла.

Индивидуальные пенсионные коэффициенты рассчитываются как отношение суммы страховых отчислений к максимально возможному размеру взносов, умноженному на 10. Взносооблагаемой базой в 2018 г является 1 021 000 руб. Взносы уплачиваются работодателем по тарифу 22%, из которых на индивидуальном страховом счете учитывается 16%, оставшиеся 6% идут на обеспечение солидарной пенсии, то есть в дальнейшем они выплачиваются как фиксированная часть.

Примечание! Максимальный размер ИПК за год в 2018 г. составляет 8,7. С 2021 г. этот показатель увеличивается до 10.

  1. Суммируем ПБ за все годы работы, то есть весь период, когда проводились страховые отчисления.

Именно от окончательной величины ИПК зависит размер будущей пенсии. Поэтому важно получать официальную заработную плату, то есть быть оформленным по трудовому законодательству.

  1. Размер ПБ умножаем на стоимость индивидуального коэффициента.

Стоимость ИПК устанавливается законодательно и ежегодно индексируется в зависимости от уровня инфляции. В 2018 г. показатель вырос до 81,49 руб. Правительство обещает в дальнейшем применять коэффициент, превышающий уровень инфляции. Так, в 2019 г. стоимость ИПБ вырастет на 7,05%, за счет чего увеличатся и трудовые пенсии по возрасту. В 2019 г. для расчета выплат будет применяться значение 87,24 руб.

  1. Умножает размер ИПК и ФП на мотивирующий коэффициент.

Этот шаг актуален для пенсионеров, которые отказались от выплат в пользу будущего повышения пенсии.

Таблица 1. Размер премиальных коэффициентов

Период более позднего обращения, лет Пенсия на общих основаниях При наличии права на досрочную пенсию
ФВ ИПК ФВ ИПК
1 1,056 1,07 1,036 1,046
2 1,12 1,15 1,07 1,1
3 1,19 1,24 1,12 1,16
4 1,27 1,34 1,16 1,22
5 1,36 1,45 1,21 1,29
6 1,46 1,59 1,26 1,37
7 1,58 1,74 1,32 1,45
8 1,73 1,9 1,38 1,52
9 1,9 2,09 1,45 1,6
10 и более 2,11 2,32 1,53 1,68

  1. Прибавляем к получившемуся значению фиксированную выплату.

ФВ – это гарантированная сумма, которая добавляется к трудовой пенсии, независимо от ее размера. С 1 января 2018 г. фиксированная выплата составляет 4 982 руб. 90 коп. Также как и стоимость ИПК, фиксированная выплата ежегодно индексируется. На 2019 г. запланирован рост ФП на 7,05%, после чего размер доплаты составит 5 334 руб. 19 коп.

Фиксированная выплата может увеличиваться при определенных условиях:

  • при наличии иждивенцев;
  • достижении 80-летнего возраста;
  • установлении I группы инвалидности;
  • наличии северного стажа.


Рис. 2. На иждивенцев положена доплата к пенсии, независимо от заработной платы до ее начисления

Расчет размера пенсии при зарплате 20 000 руб.

Кроме уровня заработной платы, на размер пенсии влияет множество прочих факторов. Прежде всего, нужно учитывать страховой стаж. Поэтому для базового усредненного расчета примем условный стаж 37 лет. Именно столько отработают пенсионеры по достижению 60 лет, начавшие карьеру в 23-летнем возрасте.

  1. Вычисляем размер ПБ за 1 год.

(20 000*12*16%)/(1 021 000*16%)*10 = 2,35 балла.

  1. Суммируем ИПК за весь период работы.

В нашем случае стаж составляет 37 лет. Для упрощения расчета 2,35 балла умножаем на 37 лет.

2,35*37 = 86,97 балла.

  1. Умножаем размер ИПК на стоимость пенсионных баллов.

86,97*81,49 = 7087,46 руб.

  1. Прибавляем ФВ

7087,46 + 4982,9 = 12 070,37 руб.

Получается, что при зарплате 20 000 руб. и страховом стаже 37 лет размер пенсионных выплат в 2018 г. составит 12 070,37 руб.

Если у пенсионера есть на иждивении нетрудоспособные дети, или он определенное время работал в северных или приравненных к ним регионам, выплаты будут увеличены.


Рис. 3. Пенсионеры имеют право также на федеральные и региональные льготы

Кроме этого, в 8 регионах России размер прожиточного минимума пенсионера выше этого значения. Поэтому пенсионеры, проживающие на Камчатке, в Якутии, Чукотском, Ненецком АО, Магаданской обл., имеют право на региональную доплату до ПМП.

При такой пенсии доплату могут также оформить и коренные москвичи, так как для них в столице принят социальный стандарт 17 500 руб.

Как изменится размер выплат при зарплате 20 000 руб. в зависимости от стажа

Однако реальный страховой стаж по различным причинам может быть как меньше, так и больше. Поэтому имеет смысл просчитать, как изменится пенсия в обоих ситуациях. При этом за минимум примем 9 лет – именно такой стаж необходим для назначения платежей, за максимум – 40 лет – возраст, дающий право мужчинам на назначение досрочной пенсии. Также учтем индексацию выплат в 2019 г., что позволит оценить, какой будет пенсия у тех, кто выйдет на заслуженный отдых в следующем году.

Таблица 2. Размер пенсионных выплат при заработной плате 20 000 руб. при оформлении в 2018-2019 гг.

Стаж, лет Пенсия в 2018 г., руб. Пенсия в 2019 г., руб.
9 6 706,88
10 6 898,43 7 154,85
15 7 856,20 8 065,18
20 8 813,96 8 975,51
25 9 771,73 9 885,84
30 10 729,50 10 796,17
35 11 687,27 11 706,50
37 12 070,37 12 070,63
40 12 645,03 12 616,83

Следует учитывать, что при расчете были приняты усредненные значения на конец 2018 г. Фактические вычисления обязательно учитывают изменения заработной платы на протяжении всей трудовой деятельности, а размер пенсионных баллов рассчитывается ежегодно. Не брались в учет положенные определенным категориям ЕДВ и прочие доплаты и льготы.

Принятая методика расчета актуальна для граждан старше 1967 г., а также более молодых претендентов, которые выбрали в период с 2004 по 2014 г. принцип отчислений в пользу страховой части пенсии.


Рис. 4. Замороженные накопления могут приносить доход

Для россиян, за которых работодатель отчислял 6% в пользу накопительной части, в расчет будет браться за указанный период ставка 10%. Поэтому размер страховых выплат будет меньшим, но у них имеется возможность перевести накопительную часть в управление ПНФ и при достижении пенсионного возраста получать дополнительные выплаты, сформированные из личных накоплений и прибыли, полученной за счет инвестиций. Например, доходность НПФ «Сбербанк» составила за 2017 г. 11,03%, что значительно больше, чем обещанная индексация социальной части выплат.

В России назначается три основных вида пенсии: социальная, государственная и страховая. Критерии их назначения и сумма выплат разнятся. Государственная и соцпенсия имеют фиксированное значение. Лишь у получателей страхового пенсионного пособия по возрасту начисленная сумма может быть 20 тысяч рублей и выше.

От чего зависит размер пенсии

Страховая пенсия по старости назначается гражданам при достижении предельного возраста. Для начисления нужно иметь минимально установленный страховой стаж и индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК). Эти значения пересматриваются ежегодно.

Две основные составляющие страховой пенсии по старости – это фиксированная выплата (ФВ) и сумма заработанных пенсионных баллов (ПБ).

Значение увеличивается на заранее определенный коэффициент. Базовый размер ФВ в 2019 г. составляет 5 334,19 рубля. Для определенных категорий граждан он другой:

  • Лица, проработавшие в районах Крайнего Севера (РКС) 15 и более лет, и которые имеют общий трудовой стаж 20 лет (женщины) или 25 лет (мужчины) – 8 001,29 рубля.
  • Граждане, проработавшие в районах, приравненных к Крайнему Северу (РПКС) 20 и более лет, и которые имеют общий трудовой стаж 20 лет (женщины) или 25 лет (мужчины) – 6 934,45 рубля.

Лица, которым присвоена I группа инвалидности, или достигшие 80-летнего возраста, получают ФВ в двойном размере. При наличии иждивенцев дополнительно приплачивается 1/3 от фиксированной выплаты за каждого подопечного, но не больше, чем за троих. Пенсионеры, проживающие в РКС и РПКС, но не наработавшие обозначенный стаж, получают ФВ с учетом повышающего коэффициента. Величина последнего варьируется в зависимости от местности от 1,15 до 2.

Стоимость ПБ тоже ежегодно индексируется с 1 января. Коэффициент повышения установлен законом №350-ФЗ (03.10.2018) В 2019 г. значение равно 87,24 рубля. Сумма всех баллов составляет ИПК.

  • Кабачковая запеканка
  • Как в Facebook удалить страницу
  • Причины отека ног у пожилых


Расчет страховой пенсии по старости

Принципы и способы исчисления пенсии в России изменялись неоднократно. Начиная с 2015 года, сделать расчет суммы полагающегося пенсионного обеспечения можно с применением специальной формулы. Важно: полученный результат будет примерным. Точную сумму смогут высчитать работники ПФР с учетом информации, находящейся в выплатном деле будущего пенсионера. Формула выглядит так:

ССПВ = ФВ х ПК1 + ИПКобщий х СПБ х ПК 2, где:

  • ССПВ – сумма страховой пенсии по возрасту;
  • ФВ – фиксированная выплата, установленная конкретному человеку;
  • ИПКобщий – количество ПБ, заработанных за всю трудовую деятельность;
  • СПБ – стоимость одного ПБ на дату назначения пенсии;
  • ПК1 и ПК2 – премиальные коэффициенты. Применяются при условии, что гражданин отказался от назначения пенсионного обеспечения и продолжает работать, достигнув предельного возраста. Их значение определяется приложением к закону №400-ФЗ (28.12.2013).

Количество пенсионных баллов

ИПКобщий – это сумма пенсионных баллов за определенные периоды времени:

  • До 2002 года. На размер ИПК влияет количество отработанных лет и начисленная заработная плата.
  • С 2002 по 2015 год. ИПК зависит от суммы пенсионного капитала – суммы всех отчислений нанимателя на личный счет работника в ПФР за этот период.
  • После 2015 года. Все взносы работодателя за своих сотрудников отображаются на лицевом счете гражданина в ПБ.
  • Нестраховые периоды. Сюда причисляется время, когда человек не мог работать по объективным причинам, например, служил в армии, ухаживал за престарелым или находился в декретном отпуске.

В 2019 г. минимум составляет 16,2. Ежегодно он повышается на 2,4. С 2025 г. минимальное количество баллов составит 30. Дополнительно законодательно ограничено максимальное значение ПБ, которые может накопить будущий пенсионер за один календарный год. Это означает, что вне зависимости от того, сколько зарабатывает человек, ему не будет начислено больше:

  • 2019 г. – 9,13;
  • 2020 г. – 9,57;
  • 2021 г. – 10.

Поскольку с 2014 г. введен мораторий на формирование накопительной части пенсии, все взносы перечисляются на страховую часть. По предварительным данным, запрет будет действовать до 2021 года. Если его отменят, максимальное количество ПБ, которые сможет зарабатывать человек, формирующий НЧП, составит 6,25.


  • Рассольник на зиму
  • Симптомы сердечной недостаточности у взрослых и детей
  • Крем для выравнивания торта под мастику, ганаш или глазурь - пошаговые рецепты приготовления с фото

Трудовой стаж

Продолжительность трудового стажа никак не влияет на сумму пенсионного обеспечения. Этот показатель нужен только для вычисления ИПК за период до 2002 г. С 2015 г. учитывается лишь страховой стаж. Сюда относится время, на протяжении которого гражданин был официально трудоустроен, а наниматель отчислял за него взносы в Пенсионный фонд (ПФР). Для 2019 г. необходимый стаж равен 10 годам.

С 2024 года минимальная продолжительность страхового стажа, которая будет нужна для назначения пенсионного обеспечения по возрасту, составит 15 лет:

  • 2019 г. – 10;
  • 2020 г. – 11;
  • 2021 г. – 12;
  • 2022 г. – 13;
  • 2023 г. – 14;
  • 2024 г. – 15.

Какая зарплата нужна для пенсии в 20000 рублей

Зная, что количество ПБ напрямую влияют на конечную сумму выплат, можно посчитать, сколько нужно зарабатывать, чтобы была пенсия 20000 рублей:

  1. Необходимо отнять от 20 тысяч размер базовой ФВ. 20 000 – 5 334,19 = 14 665,81 рубля. Полученный результат делят на стоимость ПБ на дату назначения. Для 2019 г. число ПБ составит 168,1 (14 665,81 / 87,24 = 168,1).
  2. Исходя из того, что средний стаж по России составляет 33 года, можно определить, сколько ПБ минимум надо зарабатывать в год. 168,1 / 33 = 5,1.
  3. Если человек получает зарплату в пределах МРОТ (минимальный размер оплаты труда), ему начисляется 1 ПБ. В 2019 г. при доходе в пределах МРОТ будет начислено 1,18 балла.
  4. Согласно пенсионному калькулятору, размещенному на официальном сайте ПФР, для того чтобы получить 5,1 ПБ в 2019 г., человек должен зарабатывать порядка 49 тысяч рублей (до вычета налогов) ежемесячно.

Сколько нужно лет страхового стажа

Ориентировочно можно просчитать, какой должна быть зарплата для начисления пенсии 20 тысяч рублей в зависимости от продолжения стажа:

  • порядка 3 МРОТ – при продолжительности работы 56 лет;
  • 4 МРОТ – 42 года;
  • 5 МРОТ – 33 года;
  • 6 МРОТ – 28 лет;
  • 7 МРОТ – 24 года.

Льготы, при которых зарплата может быть ниже

Вышеприведенные примеры касаются только тех получателей пенсии, у которых ФВ устанавливается в базовом размере. На итоговую величину пенсионного обеспечения влияют и другие показатели. Это означает, что можно зарабатывать меньше, но начислено будет 20 тысяч рублей или больше. Так, сумма пенсионного пособия может вырасти за счет доплат, предусмотренных региональным законодательством. Сумма надбавки может варьироваться от нескольких сотен до нескольких тысяч рублей.

Увеличатся выплаты, если формировалась накопительная часть пенсии. Можно и самостоятельно повлиять на величину пенсии. Для этого, например, предлагается накопить определенную сумму в ПФР или негосударственном пенсионном фонде и затем получить ее за один раз или по несколько тысяч рублей ежемесячно.

За каждый целый год, отработанный свыше положенного срока, применяется премиальный коэффициент. ФВ увеличивается за счет следующих факторов:

  • районный коэффициент;
  • наличие спецстажа в северных регионах;
  • выход на заслуженный отдых в более позднее время;
  • достижение 80-летнего возраста;
  • получение I группы инвалидности;
  • наличие на попечении иждивенцев.

Калькулятор расчета пенсии

Видео

Читайте также: