Есть ли доплата к пенсии многодетным матерям

Опубликовано: 07.05.2025

Доплата к пенсии для многодетных матерей с тремя детьми выражается в предоставлении премиальных баллов. Объем премирования прямо пропорционален количеству воспитанников женщины.

Кого могут признать многодетной матерью

Многодетными матерями в России признаются женщины, осуществляющие уход и воспитание за тремя и более детьми, вне зависимости от того, были ли они ею рождены или усыновлены.

В качестве мер дополнительной поддержки многодетных матерей государственная инициатива предоставляет следующие возможности:

Досрочный выход на пенсию (имеются специальные условия назначения);
Доплаты;
Льготы;
Субсидии;

Особенности категории:

Органы исполнительной власти региона вправе самостоятельно устанавливать основания, по которым женщина будет считаться многодетной (при условии, что они не будут противоречить федеральным нормативным актам);
При присвоении статуса многодетной матери к числу воспитанников не относятся (первые два условия могут попадать под общие основания, если женщина оформит усыновление):

Пасынки;
Падчерицы;
Дети, находящиеся под опекой;
Дети, находящиеся на попечительстве;

Право на получение доплат к пенсии и любых других льгот, связанных со статусом многодетного родителя, аннулируется если:

Женщина утратила родительские права на основании закона;
Воспитанники находятся на полном государственном содержании (обеспечении).

Льготы для многодетных матерей

Рождение или усыновление трех и более детей выступает правомочием на предоставление следующих льгот:

Материнский капитал;
Льготная очередь в дошкольное учреждение;
Снижение коммунального бремени на 30%;
Возможность получения земельного участка;
Налоговые вычета на детей (максимум до 6 тыс. рублей ежемесячно);
Дополнительные выходные дни;
Сокращенный рабочий день;
Невозможность привлечения к сверхурочной работе.

Доплата к пенсии: особенности и условия назначения

Согласно пенсионному регламенту многодетные матери могут претендовать на получение надбавки к пенсии. Ее размер напрямую зависит от количества воспитанников женщины.

Доплаты к пенсии могут предоставляться:

На уровне федерации;
На уровне региона (как правило, их суммы меньше федеральных дотаций).

Особенности:

Предоставление доплат к пенсии выражается в начислении баллов;
Воспитание пяти и более детей дает возможность еще и на досрочный выход на пенсию;
За время осуществления ухода за детьми возможно получение специального стажа.

Для получения надбавки к пенсии необходимо соблюдение следующих условий:

Наличие российского гражданства (в исключительных случаях указанное право может получить иностранный гражданин, если попадает под действие специального международного соглашения между Россией и страной, предоставляющей ему подданство);
Наличие установленного количества детей;
Каждый из воспитанников дожил до 8-летнего возраста;
Женщина не лишена и не ограничена в родительских правах;
Наличие установленного минимума трудового стажа;
Совершение обязательных отчислений в ПФР.

Иначе говоря, на получение пенсии может претендовать женщина:

Воспитывающая трех и более детей, младшему из которых на момент реализации правомочия исполнилось полных 8 лет;
Достигшая полных 50-ти лет;
Выполнявшая официальную трудовую деятельность не меньше 15 лет;
Имеющая величину индивидуального пенсионного коэффициента, кратную 30 единицам;

В отношении женщин, трудившихся в условиях Крайнего Севера, установлены несколько иные условия:

Воспитание двух и более детей;
Наличие пенсионного коэффициента, равного 30 единицам;
20-летний трудовой стаж;
Документальное подтверждение выполнения трудовой функции в условиях крайнего Севера или приравненных к нему районах, длительность которой 12 или 17 лет соответственно.

Балльное премирование многодетных матерей

Как указано выше, надбавка к пенсии многодетным матерям выражается в начислении дополнительных баллов.

Величина премирования зависит от количества детей и длительности ухода за ними, в частности:

1,8 – 2,7 баллов – уход за одним ребенком от года до полутора лет;
3,6 – 5,4 балла – ухода за двумя детьми в течение года или полутора лет;
5.4 – 8,1 баллов – ухода за тремя и более детьми на период от года до полутора лет.

При исчислении используется следующий алгоритм:

СП = ИПК*СИПК+ФВ, где:

СП – величина пенсии;

ИПК – общее количество баллов, накопленных ко дню возникновения права на выплату;

СИПК – эквивалент одной единицы балла (в рублях) на дату назначения пенсии;

ФВ – базовая (фиксированная) выплата, которая предоставляется от государства.

Из представленного алгоритма ясно, что балльная надбавка к пенсии за воспитание установленного количества детей увеличивает общий объем индивидуальных баллов.

Фактически, величина пенсии многодетной матери зависит от следующих факторов:

Длительность страхового стажа;
Размер заработка за учитываемый период официальной трудовой деятельности;
Размер фиксированной выплаты, утвержденный Правительством РФ на момент возникновения правомочия;
Количество иждивенцев.

Алгоритм оформления

Пенсия многодетной матери с тремя и более детьми оформляется по следующему алгоритму:

Необходимый пакет документов

Надбавка к пенсии многодетным матерям оформляется при предъявлении базового пакета документов и некоторых дополнительных бумаг, в частности:

Заявление по установленному образцу;
Паспорт или приравненный к нему по силе документ;
Нотариальная доверенность (если интересы управомоченного субъекта представляет другое лицо);
СНИЛС;
Документы, свидетельствующие о наличии официального трудового стажа:

Копия трудовой книжки;
Трудовой договор;
Возмездные договоры гражданско-правового характера;
Бухгалтерские справки;
Личная карточка работника;
Приказы о назначении на должность;

Документы, подтверждающие официальные брачные отношения или их прекращение (если таковые имеются);
Свидетельство о рождении каждого воспитанника или их паспорта;
Справка, отражающая состав семьи;
Документы, подтверждающие наличие других иждивенцев (нетрудоспособного супруга, родителей):

Документ, идентифицирующий личность;
Справка о размере дохода иждивенца (поскольку доплата полагается в случаях, когда доход ниже установленного минимума проживания);

Если один из воспитанников имеет статус инвалида, то предоставляется:

Направление на СМЭ;
Выписка (акт) о результатах проведения СМЭ;
Индивидуальная программа реабилитации;

Документы, подтверждающие выполнение трудовой функции в условиях Крайнего Севера (если нет соответствующей пометки в трудовой книжке; выступают основанием для назначения досрочной пенсии многодетной матери).

Нюансы

При назначении надбавки не имеет значения проживают ли дети совместно с матерью, выступающей заявителем;
Обязательно требуется наличие минимального трудового стажа (показатель ежегодно изменяется);
Женщина, имеющая статус матери-одиночки и воспитывающая трех и более детей также может претендовать на доплату;

Заключение

Главный принцип пенсионной системы России – обеспечение достойного уровня жизни управомоченных субъектов. Именно поэтому женщины, воспитывающие трех и более детей, имеют исключительное право на получение доплат к пенсии. Важно понимать, что такие надбавки выражаются не конкретной денежной суммой, а объемом премиальных баллов, которые увеличивают один из показателей в формуле расчета пенсии. В зависимости от региона проживания условия присвоения статуса многодетной матери могут несколько меняться.

Содержание статьи:

Пенсионный возраст для многодетных женщин в России
Льготный пенсионный возраст матерям с 3 детьми
Пенсия многодетной матери с 4 детьми
Пенсия для многодетной матери, имеющей 5 и более детей
Документы, необходимые для оформления пенсии многодетной матери
Льготы многодетным матерям при выходе на пенсию
Размер пенсии для матери, имеющей статус многодетной
Полагается ли добавка к пенсии многодетным матерям
Выход на пенсию многодетных отцов (отличаются ли условия от матерей)
Заключение

27 сентября 2018 года принят закон о повышении пенсионного возраста, вызвавший в обществе большой резонанс. Первоначальный законопроект не содержал пункта о праве многодетных женщин на досрочное оформление пособия по старости. Ряд смягчений и исправлений, сделанных В.В. Путиным, изменил ситуацию. Закон вступит в силу 1 января 2019 года.

Пенсионный возраст для многодетных женщин в России

По действующему в России закону в 2018 году льготы при оформлении пособия имеют матери, родившие (усыновившие) и воспитывающие пятерых детей. Оформить пособие они могут в 50 лет, если младшему из них исполнилось 8 лет. Женщина, имеющая три или четыре ребенка, лишена привилегий.

В 2019 году и после изменения законодательства смягчили ситуацию и сделали условия более гибкими. По новому закону уйти на заслуженный отдых раньше смогут даже матери, у которых всего трое детей. Граница оформления пособия с каждым рожденным и воспитанным младенцем снижается. Многодетная мать во сколько лет выходит на пенсию – вопрос, требующий подробного рассмотрения.

Внимание, если у вас возникли вопросы вы можете их задать юристу по социальным вопросам по телефону 8 800 301 63 76 или задать свой вопрос в чате дежурному юристу. Звонки принимаются круглосуточно. Звонок бесплатный! Позвоните и решите свой вопрос!

Льготный пенсионный возраст матерям с 3 детьми

Данной категории граждан в соответствии с новым законом пенсионный возраст будет снижен на три года. Существует ряд условий, необходимых для выхода на заслуженный отдых раньше положенного времени.

Дети рождены / усыновлены и воспитаны матерью до 8 лет.

Внимание! Дети, в отношении которых родительница лишена родительских прав или усыновление отменено, не учитываются.

Выработать необходимы стаж для назначения пенсионного пособия.

Важная информация! Начиная с 2015 г., эта цифра увеличивается и сейчас составляет 9 лет. Максимального значения она достигнет к 2024 г. и будет равна 15 годам.

Из таблицы следует, какой стаж необходим будет для получения льготы в остальные года.

Нормативное значение индивидуального пенсионного коэффициента так же постепенно увеличивается с 6,6 в 2015 года до 30 в 2025 года.

Конкретное значение каждого этапа станет понятно из таблицы.

Невыполнение любого из перечисленных условий лишает мать положенных прав до достижения необходимых значений.

Важно! Увеличение возраста будет проходить постепенно и займет определенный промежуток времени, названный переходным. В переходный период многодетные матери не сразу смогут воспользоваться правом: срок выхода на заслуженный отдых для них будет таким же, как у основной категории граждан. Только когда общий нормативный возраст наступления пенсии остановится на уровне 58 лет (в 2023 г.), мамы с тремя детьми смогут выйти на пенсию на год раньше (в 57 лет).

Во сколько лет мать троих детей сможет оформить пособие в переходный период можно узнать из таблицы.

Год рождения	Год оформления	Возраст
1964	2019-2020	55,5
1965	2021-2022	56,5
1966	2023	57

Пенсия многодетной матери с 4 детьми

Для женщины с четырьмя детьми, право уйти на заслуженный отдых наступит на 4 года раньше, т.е. в 56 лет. Условия сокращения пенсионного возраста буду те же, что и для мамы, имеющей троих детей.

Воспользоваться льготным правом и оформить пенсионные выплаты граждане смогут только с 2021 г., на полгода раньше (в 56 лет), когда нормативный возраст для остальных жителей страны будет составлять 56,5 лет.

В таблице ниже указаны конкретные границы начала пенсионного обеспечения матери четверых детей на всех этапах переходного периода.

Примечание: многодетная мама, которая будет оформлять пенсию в следующем году, не сможет воспользоваться положенной привилегией, т.к. норматив наступления пенсионного возраста будет составлять 55,5 лет, что ниже минимального (56, 57).

Пенсия для многодетной матери, имеющей 5 и более детей

В отношении матерей с 5 детьми будут действовать старые правила выплаты пособия, которые были приняты еще в СССР, и остаются актуальными по сей день. Граница выхода на пенсионное обеспечение останется прежней и будет составлять 50 лет, что предусмотрено статьей 32 закона«О страховых пенсиях».

Условия получения льготного права:

стаж работы, соответствующий необходимому минимуму, и ИПК;
на момент оформления пособия младшему из детей должно исполниться 8 лет.

Примечание! Дети, проживающие не с матерью, тоже учитываются при получении льготы. Усыновленный малыш будет приниматься в расчет при назначении льготы, если ему уже исполнилось 8 лет. При этом не имеет значения, сколько лет его воспитывает усыновившая мать. Лишение родительских прав после назначения льготных выплат не является основанием для отмены.

Документы, необходимые для оформления пенсии многодетной матери

Назначение выплаты производится после предоставления в Пенсионный Фонд России следующих документов:

заявление будущего пенсионера;
паспорт гражданина РФ;
свидетельства о рождении детей;
ребенок, умерший после достижения 8 летнего возраста, тоже будет учтен для оформления льготы, поэтому потребуется свидетельство о его смерти;
документы о стаже: справка от работодателей, трудовая книжка;
документы (если таковые имеются) об уровне заработной платы в период, когда страховые взносы не отчислялись (до 2002 г.);

Сотрудники учреждения могут потребовать документы, подтверждающие, что все малыши достигли возраста 8 лет. Это может быть детское свидетельство о рождении с отметкой о получении паспорта, справка из школы, справка Ф — 9 на дату обращения с указанием в ней данных.

Срок рассмотрения документов ограничен 1 месяцем. По истечении этого времени назначается пособие.

Льготы многодетным матерям при выходе на пенсию

Государство заботится об институте семьи и предоставляет большим семьям ряд льгот и дополнительных выплат:

детское пособие;
региональный семейный капитал;
ежемесячную денежную выплатудо 3 лет при рождении третьего младенца и последующих;
налоговые льготы в виде возврата части суммы, потраченной на покупку необходимых детских вещей;
льготы на оплату жилищно-коммунальных услуг;
приоритетное оформление детей в дошкольные образовательные учреждения.

Основная привилегия, на которую могут рассчитывать матери, ‑ это право на досрочное назначение пенсионных выплат.

Размер пенсии для матери, имеющей статус многодетной

Размер отчислений для этой категории рассчитывается так же, как для основной массы населения и состоит из 2 частей.

Фиксированная выплата: ее точный размер зависит от региона проживания и категории получателя. Стандартная сумма составляет 4982,9 руб.
Страховая часть. Она оценивается баллами, в которые переводятся отчисления, осуществленные за работающего гражданина. В 2015 г. к подсчету выплат стал применяться ИПК. Он рассчитывается, исходя из длительности стажа и величины страховых отчислений, совершенных работодателем.

Формула расчета пенсионного обеспечения (ПО) выглядит так:

ПО=ИПК*стоимость одного балла +фиксированная выплата.

Примечание: 1 пенсионный балл в 2018 году равен 81,49 руб.

Периоды ухода за детьми (не более 6 лет совокупно) могут быть переведены в дополнительные баллы:

1-ый — 1,8 балла;
2-ой – 3,6 балла;
3, 4, 5-ый — 5,4 балла за каждого.

Таким образом, мама, воспитавшая пять детей, может рассчитывать на начисление 21,6 балла в дополнение к ИПК. Начисление этих дополнительных значений и будет считаться добавкой к ежемесячной выплате.

Указанные значения ИПК назначаются за 1 год декретного отпуска. Если мать находилась в отпуске по уходу за детьми 1,5 г., то балл увеличивается и будет составлять:

за первым ребенком – 2,7;
за вторым – 5,4;
за третьим, четвертым и последующими – 8,1.

Рассмотрим конкретный пример расчета пособия.
Пенсионерка 1968 года рождения, имеющая пятерых детей, выходит на пенсию в 2018 г. Страховой стаж составил 28 лет (в том числе периоды, засчитываемые в стаж). За время трудоустройства ей начислили 74 балла.
Периоды, когда пенсионерка находилась в декретном отпуске, были переведены в баллы:

по полтора года за двумя старшими – 2,7+5,4=8,1

по одному году за остальными – 5,4*3=16,2

Итого, сумма дополнительных баллов составила 24,3.
Расчет пенсии: 98* 81,49+4982,9=12968,92
По данным Росстата размер средней пенсии на июль 2018 года был равен 14100 руб.

Полагается ли добавка к пенсии многодетным матерям

Наличие детей никак не повлияет на размер пенсии: фиксированная выплата будет составлять такую же сумму, как и для большинства граждан; размер страховой части рассчитывается индивидуально и будет зависеть от стажа.

Обратите внимание! Многодетная женщина может рассчитывать на надбавки на общих основаниях.

Если пенсионерка по достижении льготного возраста имеет несовершеннолетних детей или обучающихся в образовательных учреждениях очно (до 23 лет), то ее пособие по старости повышается: начисляется повышенный размер фиксированной выплаты за члена семьи, находящегося на иждивении (не более 3-х). Так, если стандартный размер фиксированной выплаты составляет 4 982,9 руб., то за каждого иждивенца положена прибавка на 1660,97 рублей.
Прибавку к пособию получит пенсионерка по достижении 80-летнего возраста: фиксированная часть будет увеличена в 2 раза.
При инвалидности.
При наличии нетрудоспособных членов семьи, которым необходимо стороннее обеспечение (инвалиды I группы).
При отсроченном выходе на пенсию.
Будущим пенсионеркам, которые жили и работали в районах Крайнего Севера или на территориях, к ним приравненных.

Выход на пенсию многодетных отцов (отличаются ли условия от матерей)

Многодетные отцы не могут уйти на пенсионное обеспечение раньше наступления нормативного возраста. Граница назначения пособия для них будет составлять 65 лет (исключая переходный период).

Однако предусмотрена возможность передачи льготы. Воспользоваться таким правом отец может при отсутствии у детей матери или ее официальном отказе от получения льготной пенсии. Условиями пенсионного обеспечения по переданной льготе являются:

необходимый трудовой стаж;
требуемый ИПК;
наличие минимум 5 детей или одного в статусе инвалида.

Заключение

Выход на пенсию многодетных матерей по новому закону предусматривает льготные права для мам, имеющих трое и четверо детей. Возможность раньше оформить пенсию эти категории граждан получат с 2021 года, когда выйти на заслуженный отдых смогут женщины 1965 – 1966 годов рождения.

Женщины, которые к моменту наступления пенсионного возраста родят и воспитают пятерых детей, смогут получить первое пособие уже в 50 лет. Эта статья закона никак не изменится.

Вам будут полезны следующие статьи:

Льготы многодетным семьям
Пособия для многодетных семей
Как получить статус многодетной семьи?

Внимание, для Вас доступна юридическая консультанция

Если у вас возникли вопросы вы можете их задать юристу по социальным вопросам по телефону:

8 800 301 63 76

Вы так же можете задать свой вопрос в чате дежурному юристу. Звонки принимаются круглосуточно. Звонок бесплатный! Позвоните и решите свой вопрос прямо сейчас!

Внимание! Мы запустили мобильное приложение по детским пособиям - скачать мобильное приложение Детские пособия на google play

К многодетным относятся семьи с тремя и более детьми. Все льготы и меры поддержки многодетных семей в зависимости от уровня законодательного регулирования можно разделить на федеральные, региональные и местные. Получить эти льготы может только семья с официальным статусом многодетной семьи. На какие льготы могут рассчитывать многодетные семьи в Подмосковье, читайте на портале mosreg . ru .

Как получить статус многодетной семьи в Подмосковье

Семье с тремя и более детьми, желающей получить официальный статус многодетной семьи, необходимо обратиться в местный орган социальной защиты или в МФЦ за «Удостоверением многодетной семьи» или «Удостоверением многодетной матери», «Удостоверением многодетного отца». Также можно заполнить заявление на портале государственных и муниципальных услуг Московской области.

Для получения услуги онлайн потребуется авторизация на портале.

Далее необходимо заполнить форму заявления. Максимальный срок оказания услуги – восемь рабочих дней.

Федеральные льготы

Льготы, которые могут получить многодетные российские семьи, установлены Указом Президента РФ № 431 «О мерах по социальной поддержке многодетных семей». К ним относятся:

- бесплатное получение лекарств, приобретаемых по рецептам врачей, для детей в возрасте до 6 лет. О том, как получить льготные лекарства в Подмосковье, читайте здесь;

- право на прием детей в дошкольные учреждения в первую очередь;

- бесплатное питание для учащихся общеобразовательных и профессиональных учебных заведений;

- бесплатное обеспечение школьной формой, а также спортивной формой на весь период обучения детей в общеобразовательной школе;

- возможность бесплатного посещения музеев, парков культуры и отдыха, а также выставок раз в месяц;

- получение льготных кредитов, дотаций, беспроцентных ссуд на приобретение строительных материалов и строительство жилья;

- льготные условия при организации крестьянских (фермерских) хозяйств, малых предприятий (получение для этих целей земельных участков, а также налоговые льготы, ссуды и т.д.);

- трудоустройство через службу занятости с возможностью применения гибких форм труда; а также дополнительные трудовые гарантии при возникновении трудовых споров с работодателем (ч. 4 ст. 261 Трудового кодекса Российской Федерации);

- ежегодная дополнительная диспансеризация в военно-лечебных учреждениях Министерства обороны Российской Федерации для детей военнослужащих.

Кроме того, многодетные матери могут выйти на пенсию досрочно согласно статье 32 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Назначение досрочной трудовой пенсии возможно при наличии стажа и накопленных баллов:

- матерям троих детей – в 57 лет;

- матерям четверых детей – в 56 лет;

- матерям пятерых и более детей – в 50 лет.

Региональные льготы Московской области

Закон Московской области № 1/2006-ОЗ «О мерах социальной поддержки семьи и детей в Московской области» устанавливает дополнительные льготы, а также конкретизирует ряд федеральных. В соответствии с этим законом многодетные семьи имеют право:

- на денежную компенсацию в размере 50% оплаты коммунальных услуг. Проживающие в домах, не имеющих центрального отопления, могут получить компенсацию за топливо, приобретаемое в пределах норм, установленных для продажи населению, и транспортные услуги для доставки этого топлива. На компенсацию имеют право семьи, проживающие в жилых помещениях государственного, муниципального и частного жилищного фонда. Получить эту услугу можно в МФЦ, в местном отделении соцзащиты, а также через портал государственных и муниципальных услуг области;

- бесплатный проезд в общественном транспорте по территории Московской области по социальной карте жителя Московской области, а также бесплатный проезд в наземном общественном транспорте Москвы и в Московском метрополитене. Эта мера соцподдержки распространяется на детей школьного возраста, либо на одного из родителей многодетной семьи, в составе которой есть ребенок младше семи лет. Для получения этой льготы понадобится оформить социальную карту жителя Московской области. Это также можно сделать в МФЦ, в территориальном отделении соцзащиты и через портал госуслуг;

- частичную или полную компенсацию стоимости путевок в санаторно-курортные организации и организации отдыха и оздоровления детей. Заявление на компенсацию можно подать в территориальное отделение соцзащиты населения или на портале госуслуг области;

- бесплатное предоставление земельных участков (члены многодетной семьи должны быть гражданами РФ, родители должны иметь место жительства на территории Московской области не менее 5 лет, все дети должны быть несовершеннолетними). Получить эту услугу можно в МФЦ или через портал госуслуг (Закон Московской области от 1 июня 2011 года № 73/2011-ОЗ «О бесплатном предоставлении земельных участков многодетным семьям в Московской области»);

- освобождение от уплаты транспортного налога (вправе воспользоваться один из родителей);

- ежемесячное пособие в размере 4 тысяч рублей студентам из многодетных семей, получающим впервые высшее профессиональное образование по очной форме обучения в государственных высших учебных заведениях области, если среднедушевой доход семьи не превышает величину прожиточного минимума. Подать заявление можно лично в соцзащиту муниципалитета или через портал государственных и муниципальных услуг Московской области;

- единовременное пособие при рождении ребенка в малообеспеченной семье со среднедушевым доходом не выше прожиточного минимума (при рождении третьего и последующего ребенка – 60 тысяч рублей, при рождении троих и более детей – 300 тысяч на семью). Подать заявление можно лично в соцзащиту муниципалитета или через портал онлайн-услуг;

- выплату на школьную форму детям (3 тысячи рублей на каждого ребенка раз в год). Многодетным родителям необходимо представить справку о том, что ребенок учится в подмосковной школе. Получить услугу можно в МФЦ или через портал государственных и муниципальных услуг Московской области.

Муниципальные льготы

Дополнительные меры социальной поддержки может установить муниципальное образование для жителей, проживающих на ее территории.

Многодетными считаются те матери, которые родили и воспитывают троих или более детей. Государство ценит таких женщин, и оказывает им материальную поддержку в старости. Льготы по закону о пенсии многодетной матери касаются не только дополнительных пособий, но и грядущей пенсии многодетной женщины.

Увеличение пенсии многодетным матерям в 2021 году: последние новости

С наступлением 2021 года многодетные мамы получат возможность выйти на пенсию раньше положенного. Такое нововведение ввели в пенсионной реформе, осенью 2018-го после законопроекта Владимира Путина (28 ст. Федерального Закона РФ № 173 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»). Ранний выход, исходя из поправки, станет доступным исключительно тем женщинам, страховой стаж у коих составляет как минимум 15 лет (не касается женщин, проживающих в сельской местности).

Чем больше детей у женщины, тем раньше наступит их пенсионный возраст. Например, матери пятерых детей смогут выходить на пенсию всего в 50 лет.

Какая пенсия у многодетной матери

Основная часть пенсии женщины такая, как у простых граждан. Ее рабочий стаж и пенс. коэффициент будет рассчитываться ровно таким же образом. Размер пенсионных выплат в первую очередь будет определяться ее отчислениями из зарплат и страховым стажем.

А основная пенсия многодетной матери будет увеличена надбавкой за многодетность, которая будет варьироваться от числа детей в семье. Также, как уже было сказано ранее, льготы позволят матери выйти на пенсию заметно раньше.

Нюансы досрочного выхода на пенсию следующие:

Мать не сможет выйти на пенсию раньше положенного, если вырастила пятерых детей, но утратила родительские права на 1 из них до достижения ребенком возраста 8-ми лет. В случае наличия шести детей, но она лишена прав на двоих – ситуация аналогичная. И по нарастающей.
Если мать лишили родительских прав позже – ребенку давно исполнилось восемь, ее право на досрочную пенсию остается в силе (если остальные условия были достигнуты).
Если женщина получила необходимый стаж работы, зарабатывая на Крайнем Севере, то она может досрочно выйти на пенсию с двумя или более детьми.

Если женщине исполнилось 80 лет, то выполнится перерасчет пенсия будет увеличена дополнительно. Надбавки будут зависеть от количества детей:

если детей двое, то к пенсии прибавят от 6440 до 12800 рублей;
на троих детей добавят от 7200 до 14400 р;
на 1 ребенка могут добавить от 4000 до 11200 рублей.

Были разработаны дополнительные условия получения матерями повышенной пенсии :

дети должны были родиться до наступления 1990 года;
мать должна была выйти на пенсию в 2015 году.

Как рассчитывается пенсия многодетной матери

Конечный размер пенсии для многодетных матерей будет зависеть от факторов:

Размера отчислений, удержанных из зарплаты матери.
Стаж работы.
ИПК.

Пенсия многодетным матерям в 2021 году будет считаться из двух сумм: фиксированной (трудовой) выплаты и страховой. Солидную часть рабочего стажа многодетные мамы (особенно матери-героини) проводят в декретном отпуске, за который ей начисляются баллы. За первенца женщина получает 1,8 баллов, за двух – 3,6, а за трех, соответственно, 5,4. С четырьмя и более детьми баллов не начисляют. Кстати, декрет тоже входит в трудовой стаж – по полтора года за каждого ребенка. Но суммарно учитывается не более шести лет (за четверых детей).

ИПК – аббревиатура от понятия «индивидуальный пенсионный коэффициент». Он и обозначает те самые баллы, начисляемые женщине по детям. Сумма страховой пенсии будет рассчитана по формуле:

Пенсия = ИПК * СПК (стоимость пенсионного коэффициента).

Сколько прибавят к пенсии? В цифрах доплата будет выглядеть так:

на одного ребенка сумма доплаты составит 3416 р;
на двух – 4270 р;
на троих детей – 5124 р.

Какие документы нужны для оформления пенсии многодетной матери

Чтобы оформить повышение к пенсии и обеспечить досрочный выход на нее, многодетной матери нужно обращаться в Пенсионный Фонд России. Автоматически начисляться прибавки не станут – процесс начинается именно в порядке заявления. Женщине нужно будет собрать необходимый пакет документов:

Само заявление на оформление. Оно должно быть правильно составлено, с грамотно сформулированной просьбой.
Копия паспорта РФ – подтверждения что мать имеет российское гражданство, и ее возраст подходит для досрочного выхода на пенсию.
СНИЛС (документ в виде пластиковой карты).
Трудовая книжка.
Прочие документы, которые подтверждают нужный трудовой стаж многодетной матери. Подробнее о переходе на электронную версию трудовой читайте здесь.
Справки и документы о текущем индивидуальном пенсионном коэффициенте. Оформить их возможно только в региональном центре Пенсионного Фонда.
Копии паспортов или свидетельств о рождении каждого из детей.
При необходимости – документы об усыновлении.
Документ, подтверждающий социальный статус – свидетельство многодетной матери. Его нужно предварительно оформить, так как документ имеет свой определенный срок действия – 1 год.

Изменение пенсионного возраста в 2019 году затрагивает интересы матерей, которые родили (усыновили или удочерили) и воспитали более 3 детей. В рамках этого материала рассмотрим, какое пенсионное обеспечение предусмотрено для многодетных матерей с 2019 года. Также затрагивается помощь юриста в Москве при решении проблем с пенсией.

Основные понятия
Льготная пенсия
«Северная» специфика
Куда обращаться за назначением пенсии
Размер пенсии многодетной матери
Доплаты к пенсиям

Основные понятия

Понятие «много» довольно растяжимое, но однозначно указывает на число более 0 и 1. В случае с матерями, многодетными признаются те, которые родили и воспитали 3 и более детей. Причем под «рождением» подразумевается и иной способ обретения родительских прав – усыновление или удочерение.

Вполне естественно, что в силу своего материнства женщина не успевает выработать стаж и заработать пенсионные баллы. Ведь она вынуждена заниматься воспитанием детей. Поэтому пенсия многодетной матери может быть льготной. Но если старый вариант законодательства не предусматривал особенных преференций для женщин с 3-4 детьми, то с 2019 года есть положительные изменения, которые повышают социальную защищенность многодетных матерей.

Льготная пенсия

В 2019 году повысился пенсионный возраст на 5 лет относительно старого законодательства. С учетом переходных положений мужчинам придется работать до 65 лет, а женщинам – до 60 лет. Однако многодетные матери получают льготы для досрочной «отставки»:

при рождении 3 детей пенсия назначается в 57 лет;
при рождении 4 детей пенсия назначается в 56 лет;
при рождении 5 и более детей пенсия назначается в 50 лет.

К юристу за помощью обратилась многодетная москвичка Валерия Н. Женщина интересовалась, в каком возрасте ей можно будет выйти на пенсию с учетом того, что она мать пяти детей. Также Валерию беспокоила сумма, которую ей начислят за мизерный стаж в 16,5 лет и скромные 19 заработанных баллов.
Адвокат сообщил, что на многодетных матерей 5 детей изменения пенсионного возраста не распространяется. Что касается размера содержания, то если оно окажется ниже, то ей, как коренной москвичке будет гарантирована доплата до городского соцстандарта, размер которого на 2019 год установлен в 17 500 руб.

То есть преференция для матерей 5 детей сохранилась в полном объеме. Однако ПФР любой многодетной матери назначит пенсионное содержание только при соблюдении ряда важных условий:

воспитание детей до 8-летнего возраста;
продолжительность страхового стажа должна составлять не менее 15 лет;
в ПФР перечислено средств, позволивших начислить матери минимально необходимое количество баллов (в 2019 году 16,2).

Но поскольку материнство и воспитание детей относится к страховым периодам, за периоды ухода за ребенком будет начисляться и стаж, и баллы: за каждого ребенка определенное число баллов в год и не более 1,5 лет стажа. Всего в стаж может быть включено «за детей» не более 6 лет, что соответствует 4 детям. Баллы также будут начисляться только за 4 детей.

В настоящее время за 1 ребенка предусмотрено 1,8 балла, за 2 – 3,6, а за 3 и 4 по 5,4 балла. Но это за год. В перерасчете на учитываемый срок ухода в пределах 1,5 лет мать получит:

2,7 балла за 1 ребенка;
5,4 балла за 2 ребенка;
8,1 балла за 3 и за 4 ребенка.

В общей сложности – не более 24,3 пенсионных баллов за 4 и более детей. Следовательно, пенсия многодетной матери 3 детей только по факту рождения составит в стажевом выражении 4,5 года и показателя 16,2 в виде баллов.

«Северная» специфика

Есть категория многодетных матерей, которых не затронуло изменение пенсионного законодательства. Речь идет о женщинах, которые живут и работают в условиях Крайнего Севера и приравненных к ним областях. Для них условия сохранены в полном объеме в сравнении с прошлым пенсионным законодательством.

Выход на пенсию многодетных матерей в 50 лет, проработавших в общей сложности не менее 20 лет, 12 из которых на Крайнем Севере. Если многодетная мать работала в областях, приравненных к Крайнему Северу, то спецстажа ей потребуется не менее 17 лет. Причем речь идет не только о многодетных матерях, но и о женщинах, которые родили и воспитали 2 детей.

Куда обращаться за назначением пенсии

Назначение страховых пенсий как по старости, так и на льготных основаниях производится в Клиентской службе ПФР по месту жительства женщины. Для назначения пенсии необходимо предоставить определенный перечень различных бумаг:

заявление о досрочном (льготном) назначении пенсионного содержания;
паспорт заявителя (если от лица многодетной матери выступает доверенное лицо, потребуется также доверенность и паспорт доверенного лица);
СНИЛС;
подтверждающие стаж документы, если женщина работала в период до 2002 года;
документы, подтверждающие наличие детей;
документальное подтверждение воспитания детей до 8-летнего возраста.

Если возникнет необходимость, инспектор ПФР может запросить иные документы. Если они будут предоставлены по требованию специалистов в течение 2 месяцев с момента обращения, дата назначения пенсии не изменится. Женщине начнут начислять пенсию со дня обращения.

Размер пенсии многодетной матери

Пенсия матери 5 детей (или любой другой многодетной матери) зависит от 2 показателей:

продолжительности отчислений средств в ПФР;
суммы, перечисляемой в Фонд.

Конкретная сумма – 22% от заработной платы, но только в том случае, если женщина не формирует накопительную часть пенсии. Если же накопления формируются, то на страховой счет направляется всего 16% заработка.

Страховая пенсия представляет собой сумму, образованную фиксированной выплатой и индивидуальным капиталом, выраженном в балльном счете. Размер фиксированной выплаты устанавливается государством. В 2019 году ФВ составляет 5 334,19 руб. Количество накопленных баллов умножается на стоимость 1 балла. В 2019 году 1 балл стоит 87,24 руб.

Накопительная пенсия зависит как от суммы накоплений, так и от порядка их выплаты. Такой вид пенсионного содержания может выплачиваться пожизненно, срочно (но не менее 10 лет) или единовременно. Конкретная сумма, которую многодетная мать на пенсии сможет получить, полностью зависит от суммы, которая сформировалась на накопительном счете, в том числе с учетом дохода от инвестирования средств.

Доплаты к пенсиям

На региональном уровне соцподдержка многодетных матерей-пенсионерок может выражаться как в виде льгот, так и в виде денежных сумм. Но поскольку большинство многодетных матерей банально не успели заработать на достойную старость, их пенсия зачастую оказывается ниже прожиточного минимума. Следовательно, они могут претендовать на получение социальной доплаты до прожиточного минимума пенсионера, принятого в регионе. Например, в Москве сумма составляет 12 115 руб.

В связи с частым обновлением законодательства и юридической уникальностью каждой ситуации,
мы рекомендуем получить бесплатную телефонную консультацию юриста. Свой вопрос Вы
можете задать по номеру горячей линии 8 (800) 555-40-36 или написать его в форме ниже.

Читайте также: