Есть ли в казахстане пенсионный фонд

Кто может расчитывать на пенсию от ЕНПФ в Казахстане? Что нужно для того, чтобы получать пенсию и кто может рассчитывать на регулярные выплаты? Какие документы нужны для того, чтобы делать взносы самостоятельно? Читайте в нашей статье.

Начать сравнение

Сколько вы бы хотели занять?

Кредиты пенсионерам

  • Кредит наличными онлайн от HomeCredit Bank за три минуты
  • HomeCredit - надёжный банк с хорошей репутацией
  • Банк существует в казхастане с 2005 года
  • Удобное мобильное приложение


Выбранный 132 разы

  • Моментальный подбор подходящих займов
  • Быстрый перевод денег на карту
  • Оплату услуг сервиса можно произвести удобным способом
  • Даже при наличии плохой кредитной истории
  • Первая компания онлайн кредитов в Казахстане
  • Заполнение заявки онлайн за 15 минут
  • Хорошая кредитная история не обязательна
  • Выдача займов пенсионерам, студентам, домохозяйкам и безработным


Выбранный 13 разы

  • Подбор займов для резидентов Казахстана
  • Сумма займа от 5000 до 350 000 тенге
  • Срок кредиторвания до 1 года
  • Кредитная история неважна

Часто задаваемые вопросы

Как заключить договор о пенсионном обеспечении за счёт добровольных пенсионных взносов?

Договор заключается при личном обращении вкладчика в ЕНПФ. Если у получателя уже имеется индивидуальный пенсионный счет, новый счет не открывается, но заключается новый договор с текущей датой.

Какие документы понадобятся для заключения договора в ЕНПФ?

Если вы открываете счёт для себя, вам понадобится удостоверение личности

Какие документы понадобятся для заключения договора в ЕНПФ для кого-то другого?

Если вы открываете счёт для родственника, вам понадобятся ваше удостоверение личности и удостоверение личности этого человека

Какие документы нужны при обращении несовершеннолетнего лица в ЕНПФ?

Необходимо предоставить свидетельство о рождении несовершеннолетнего лица (в возрасте до 18 лет); документы, удостоверяющие личность несовершеннолетнего лица (в возрасте от 16 до 18 лет) и законного представителя; документы, подтверждающие назначение опеки при отсутствии родителей (справка о назначении опекуна/договор о передаче ребенка на воспитание под патронат).

Сколько я буду платить при добровольных взносах в ЕНПФ?

Ставка определяется вкладчиком самостоятельно. Самое главное - регулярность.

Как выплачивается пенсия?

Добровольные пенсионные взносы

Порядок оформления пенсий

Как начисляется пенсия в Казахстане

Государственная гарантия

Единый накопительный пенсионный фонд Казахстана или (ЕНПФ) был создан в 2013 году и объединил в себе все существующие на тот момент пенсионные фонды страны.

Как выплачивается пенсия?

Пенсия из ЕНПФ выплачивается гражданам за счет

  • обязательных пенсионных взносов
  • добровольных пенсионных взносов


Выбранный 13 разы

  • Подбор займов для резидентов Казахстана
  • Сумма займа от 5000 до 350 000 тенге
  • Срок кредиторвания до 1 года
  • Кредитная история неважна

Пенсионные выплаты за счет обязательных пенсионных взносов имеют право получать следующие категории граждан:

  • Граждане, достигшие пенсионного возраста;
  • Мужчины, достигшие 50 лет и имеют трудовой стаж 25 лет (стаж учитывается до 1 января 1998 года), которые проживали не менее 5 лет чрезвычайного и максимального радиационного риска в период с 1949 по 1963 год;
  • Женщины, достигшие 45 лет и имеют трудовой стаж 20 лет (стаж учитывается до 1 января 1998 года), которые проживали не менее 5 лет чрезвычайного и максимального радиационного риска в период с 1949 по 1963 год;
  • Женщины, родившие или усыновившие не менее 4 детей и воспитавшие их до 8 лет;
  • Инвалиды 1 и 2 группы;
  • Военнослужащие (кроме военнослужащих срочной службы), сотрудники специальных государственных и правоохранительных органов, государственной фельдъегерской службы), которым присвоены специальные звания, классные чины, лица, права которых иметь специальные звания, классные чины, а также, лица, права которых иметь специальные звания, классные чины и носить форменную одежду упразднены с 1 января 2012 года, которым назначены пенсионные выплаты из ГЦВП до 1 января 1998 года или в полном объеме, при наличии воинского стажа не менее 10 лет (по состоянию на 1 января 1998 года).

Право на получение пенсии за счет обязательных пенсионных взносов имеют право лица, выезжающие на постоянное место жительства за пределы Казахстана и которые относятся к следующим категориям:

  • Граждане, заключившие договор пенсионного аннуитета со страховой организацией;
  • Лица, достигшие 50 лет с наличием стажа не менее 5 лет с вредными (особо вредными) условиями труда.


Выбранный 45 разы

  • Одна анкета для множества МФО
  • Обработка заявки за 15 минут
  • Получение денег удобным способом
  • МФО свяжутся с вами самостоятельно

Добровольные пенсионные взносы

Добровольные пенсионные взносы – деньги, вносимые вкладчиками по своей инициативе в единый накопительный пенсионный фонд.

Пенсионные выплаты за счет добровольных пенсионных взносов имеют право получать следующие категории граждан:

  • Граждане от 50 лет и инвалиды;
  • Лица, выезжающие на ПМЖ за пределы Казахстана, осуществлявшие обязательные постоянные или добровольные пенсионные отчисления. Для этого необходимо иметь пенсионные накопления в ЕНПФ и представить документы, подтверждающие факт и намерения выезда.

В Законе «О пенсионном обеспечении РК» есть также пункт, относящийся к выплатам при смерти вкладчика. В случае смерти вкладчика, производившего обязательные или добровольные взносы и не достигшего пенсионного возраста, его семье выплачивается средства на погребение вкладчика. Выплата производится единовременно в размере 52,4 МРП (132 310 тенге на 2019 год), но при этом эта сумма не должна превышать суммы средств на пенсионном счете умершего.

  • Первая компания онлайн кредитов в Казахстане
  • Заполнение заявки онлайн за 15 минут
  • Хорошая кредитная история не обязательна
  • Выдача займов пенсионерам, студентам, домохозяйкам и безработным

Порядок оформления пенсий

8 января 2019 года в пенсионное законодательство РК были внесены изменения, где говорится, что для открытия и оформления индивидуального пенсионного счета физическому лицу не нужно обращаться в Фонд лично.

Индивидуальный пенсионный счет (ИПС) в информационной системе ЕНПФ открывается автоматически при поступлении первого взноса. При этом идентификация физического лица производится по персональным данным (ФИО, ИИН, дата рождения гражданина), которые указаны в электронном формате платежного поручения.

Все остальные сведения – место работы (по реквизитам), адрес проживания ЕНПФ получает из информационных систем государственных органов.

Раннее для назначения пенсии из ЕНПФ необходимо было обратиться в местное отделение Фонда, чтобы подать заявление и представить пакет документов.

Также, согласно новому законодательству, часть функций, в том числе:

  • Назначение пенсий, лицам, достигшим пенсионного возраста
  • Назначение базовой пенсионной выплаты
  • Получение пенсионных выплат за счет обязательных пенсионных взносов из ЕНПФ

будет выполнять ЦОН (Центр обслуживания населения), куда необходимо будет обратиться с заявлением и необходимым пакетом документов.

Остальные действующие функции и задачи ЕНПФ остаются неизменными.

Пенсионный возраст в Казахстане

В Казахстане мужчины могут выйти на пенсию в возрасте 63 лет, женщины в возрасте 58 лет. С 2018 года согласно новому законодательству РК пенсионный возраст для женщин будет увеличиваться ежегодно на 6 месяцев. Это увеличение будет производиться до 2027 года, пока не достигнет порога 63 лет. Наглядно это будет выглядеть так: в 2019 году – 59 лет, в 2020 году – 59,5 лет, в 2021 году – 60 лет и т.д., пока в 2027 году не достигнет возраста 63 лет.

Повышение пенсионного возраста для женщин связано с ростом продолжительности жизни и тем, что 70% пенсионеров составляют женщины.

  • Кредит наличными онлайн от HomeCredit Bank за три минуты
  • HomeCredit – надёжный банк с хорошей репутацией
  • Банк существует в казхастане с 2005 года
  • Удобное мобильное приложение

Виды пенсионных выплат

  • Базовая пенсия – ежегодно увеличивается, в 2019 году составляет 16 037 тенге. Базовые пенсионные отчисления получают все пенсионеры вне зависимости от стажа и отчислений. Базовая пенсия. После 2018 года базовая пенсия зависит от общего трудового стажа и ПМ (прожиточного минимума).
  • Трудовая (солидарная) пенсия – начисляется лицам, которые до 1998 года имели минимальный трудовой стаж 6 месяцев. Если вы подходите под эту категорию граждан, то будете получать трудовые и солидарные выплаты.

Для получения полной трудовой пенсии стаж должен составлять:

Для мужчин – не менее 25 лет

Для женщин – не менее 20 лет

И, соответственно, при меньшем стаже пенсионные отчисления будут уменьшаться.

  • Накопительные пенсионные отчисления – с 2014 года перешли в Казахстане в ЕНПФ (Единый накопительный пенсионный фонд). При достижении пенсионного возраста вы можете обратиться в ЕНПФ и заключить договор о получении пенсионных накоплений.

Как начисляется пенсия в Казахстане

Просчитать свою пенсию вы можете на официальном сайте ЕНПФ

Как открыть добровольный пенсионный счет

Добровольный пенсионный счет может открыть любой гражданин Казахстана. Если вы решили открыть добровольный пенсионный счет, вы сами вправе решать, в зависимости от ваших доходов и семейного бюджета, какую сумму вы предпочтете перечислять на счет.

Здесь важен не размер отчислений, а их регулярность. От этого будет зависеть, насколько полной будет ваша пенсионная корзина.

  • Если вкладчик заключает договор на себя, ему необходимо предоставить в ЕНПФ только свое удостоверение личности
  • Если в пользу третьего лица, допустим, за своих родных – необходимо удостоверения личности обоих лиц

Заключить договор о пенсионном отчислении за счет добровольных пенсионных взносов могут также и несовершеннолетние граждане Казахстана. В данном случае физическое лицо должно предоставить необходимый пакет документов.

Добровольные пенсионные взносы за своих сотрудников могут вносить также и юридические лица. Юридические лица предоставляют пакет документов, который представлен на сайте www.enpf.kz


Выбранный 132 разы

  • Моментальный подбор подходящих займов
  • Быстрый перевод денег на карту
  • Оплату услуг сервиса можно произвести удобным способом
  • Даже при наличии плохой кредитной истории

Государственная гарантия

Государство гарантирует сохранность пенсионных вкладов.

Государство берет на себя полное обязательство сохранения индивидуальных пенсионных вкладов своих граждан. При этом берётся в расчет не только фактически сделанных обязательных взносов, но и инфляция.

Другими словами, если к моменту вашего выхода на пенсию накопления ввиду роста цен будут ниже инфляции, вам эту разницу восполнят за счет республиканского бюджета.

Государственная гарантия выплачивается вкладчикам при наступлении права на пенсионные выплаты. Это право получают:

  • Лица, достигшие пенсионного возраста
  • Инвалиды 1, 2 групп
  • Граждане, выезжающие на ПМЖ за пределы Казахстана
  • Иностранцы и лица без гражданства, которые перечисляли обязательные пенсионные взносы и обязательные профессиональные взносы

В случае смерти вкладчика, имеющего право на выплату госгарантии, деньги будут перечислены на счета наследников. Для этого наследникам необходимо будет представить следующие документы:

  • Заявление
  • Копии удостоверения личности наследников
  • Нотариально заверенное свидетельство о смерти вкладчика
  • Право на наследство

Executive Country Manager Financer.com Казахстан. Я делюсь с вами знаниями в области финансов и кредитования, чтобы помочь вам принимать правильные решения для достижения лучшего финансового положения

Управляется Financer.com LTD
VAT MT20908917
financer.com © 2020

  • Условия и положения
  • Политика конфиденциальности

Глобальный сайт Financer.com


Казахстан Посмотреть все страны

America (3)

Asia (4)

Europe (19)


Войти

Или войдите с электронной почтой

Имя пользователя или пароль неверные.


Зарегистрироваться

Или подпишитесь с email

Забыли пароль?

Извините, но этот пароль является неправильным или просроченным. Пожалуйста, попытайтесь снова.

Пожалуйста введите имя пользователя и электронный адрес. Вы получите электронное письмо с инструкциями о том как изменить пароль.

Введите новый пароль

Hint: The password should be at least twelve characters long. To make it stronger, use upper and lower case letters, numbers, and symbols like ! " ? $ % ^ & ).

Financer.com рынки

Мы представлены на 26 рынках

Америка (3)

  • США
  • Мексика
  • Бразилия

Азия (4)

  • Россия
  • Грузия
  • Индонезия
  • Казахстан

Европа (19)

  • Швеция
  • Финляндия
  • Польша
  • Испания
  • Дания
  • Эстония
  • Голландия
  • Чехия
  • Норвегия
  • Германия
  • Франция
  • Литва
  • Болгария
  • Венгрия
  • Украина
  • Италия
  • Румыния
  • Латвия
  • Словакия

Мы используем файлы cookie для того, чтобы предоставить Вам больше возможностей при использовании Financer.com/kz. Используя наш сайт, вы принимаете все cookie и нашу политику конфиденциальности. Вы можете увидеть больше , прежде чем продолжить.

После окончания трудовой деятельности граждане рассчитывают на помощь государства. Качество заботы о пенсионерах зависит от правильного планирования бюджета страны. При этом каждому человеку важно знать права, которые прописаны в документе «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан». Давайте подробнее рассмотрим суть закона и его важные составляющие.


Фото: ur.kz: Original

Закон РК «О пенсионном обеспечении»: общая информация

Документ «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» включает вопросы, касающиеся пенсионных выплат, и задачи государственных органов по их назначению и начислению. Действующая редакция вступила в силу 21 июня 2013 года.

Интересно, кто имеет право получать пенсию от государства в РК? В первую очередь это граждане Казахстана. Также к этой категории относят иностранцев или лиц без гражданства, которые постоянно проживают на территории государства.


Пенсия в Казахстане: основные изменения 2019 года

Законы РК включают определенные гарантии получения выплат, которые распространяются на граждан, вышедших на пенсию до 1 января 1998 года. Кроме того, основная помощь полагается при:

  1. Достижении пенсионного возраста, с выплатами, назначенными до 1 июля 2018 года.
  2. Выслуге лет (пенсия назначена до 1 января 2016 года).
  3. Наличии десятилетнего стажа участия в пенсионной системе.

Что входит в стаж? Основные выплаты базируются на таких пунктах:

  • трудовом стаже, полученном до 1 января 1998 года;
  • времени, в течение которого средства отчислялись в пенсионный фонд;
  • декретном отпуске до 3-х лет или уходе за ребенком-инвалидом до 16 лет;
  • времени службы в армии или военных подразделениях;
  • времени проживания (не более 10 лет) супругов военнослужащих, дипломатов на территории, где нет возможности работать по специальности.


Пенсионные отчисления: новые правила

Помощь выдается из бюджетных средств. Пенсионный возраст в Казахстане не распространяется на людей, которые по долгу службы находятся на пожизненном обеспечении государства: судьи, военные, сотрудники правоохранительных органов.

Для всех, кто трудом зарабатывал будущую пенсию, остро стоит вопрос о сохранности активов. Для этого в Законе «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» прописаны отдельные пункты, которые указывают на регуляцию деятельности накопительных фондов. В сферу действия правительства Казахстана входит:

  • организация и разработка политики пенсионных выплат;
  • начисление и перевод пенсионных взносов;
  • утверждение правил работы с накоплениями;
  • ликвидация или создание фонда пенсионных накоплений.

Новый закон о пенсии в Казахстане: проведение пенсионных выплат

Давайте разберемся, кому же положена пенсия. Выше уже описано предоставление базовых выплат, но отчисления также проводятся с оглядкой на пенсионный возраст РК. Интересно, что в 2001 году мужчины могли рассчитывать на выплаты с 63 лет, а женщины — с 58 лет. Сегодняшние реалии таковы, что в 2020 году женщины будут получать пенсию с 59,5 лет, а уже к 2027 году эта планка поднимется до 63 лет.


Повышение пенсии в Казахстане в 2019 году: расчеты


Фото: pixabay.com: UGC

Закон «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» с изменениями и дополнениями имеет исключения для людей, проживающих (более пяти лет) в местах радиационного риска. В таком случае мужчины могут рассчитывать на выплаты с 50 лет, а женщины — с 45 лет. Если гражданка — многодетная мать (от 5 детей), тогда уходит на пенсию в 53 года.

В полном объеме пенсионное обеспечение РК предоставляется:

  • мужчинам с 25-летним трудовым стажем на 1 января 1998 года;
  • женщинам с 20-летним стажем на 1 января 1998 года.

А вот неполные выплаты, которые являются долей от полной пенсии, начисляются пропорционально трудовому стажу. Ее могут получать те, чье время работы начинается от шести месяцев. Подтвердит наличие стажа трудовая книжка или архивные выписки из отдела кадров предприятия с указанием периода работы. Назначение выплат проводится так:


Начисление пенсий женщинам в Казахстане: размер, правила расчета

  1. Необходимо написать заявление и приложить документы (услугу предоставляет сайт электронного правительства).
  2. Пенсионные выплаты назначат не позднее, чем через восемь дней, после принятия заявления.

Закон РК предусматривает пункты, регламентирующие выплаты пенсии. Каждый обязан знать свои права и успешно их использовать. Нужно понимать, что базовая и выплата по возрасту приходит за текущий месяц. Работающий пенсионер имеет те же права на получение средств, что и все остальные.

Чтобы получать выплаты, нужно заключить пенсионный договор. Если пенсию вам назначили, но вы ее не получали какое-то время, то средства выплатят. О днако сумму составят выплаты за последние три года. А если вы не получали пенсию по вине организации, назначающей выплаты, тогда вам обязаны вернуть всю сумму за просроченное время.


Базовая пенсия в Казахстане: подробности реформы

Закон «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан»: выплаты и финансы

За годы официальной работы каждый гражданин делает отчисления в единые и добровольные накопительные фонды. В первом случае суммы выделяются за счет обязательных отчислений в фонд согласно договору. Подобные пенсионные отчисления РК могут получать граждане, хранившие накопления в этих фондах, а также которые:

  1. Накопили достаточно, чтобы получать сумму не меньше минимальной пенсии.
  2. Выехали из страны, но предоставили документы о факте выезда.

Если гражданин умер, тогда его накопления переходят в качестве наследства в соответствии с законом.

Получать средства из профессиональных или добровольных пенсионных фондов могут граждане, которые:


Пенсионная реформа в Казахстане

  1. Достигли 50-ти лет и делали взносы не менее 16-ти месяцев.
  2. Имеют инвалидность 1 и 2 группы.
  3. Уехали из страны, предоставив соответствующие документы.

Если вы хотите получать выплаты по страховке или думаете, соглашаться ли на условия страховой компании, необходимо знать особенности закона. Чтобы получать доход, нужно не только заключать договор с пенсионным фондом, но и со страховой фирмой. Выплаты по страховке можно получать все время, если имеете достаточно пенсионных накоплений.


Фото: pixabay.com: UGC

Закон о пенсии в Казахстане: выплаты отдельным категориям граждан

Пенсионная реформа в Казахстане не обходит граждан, которые верой и правдой служили государству. Поэтому выплаты за выслугу лет полагаются:

  • военнослужащим, работникам правоохранительных органов с выслугой на службе;
  • работникам с 20-летним трудовым стажем, 12 из которых посвящены государственной службе.


Пенсионные накопления в Казахстане: как оформить и получить

Суммы выплат формируются в размере 50% от содержания и могут увеличиваться каждый год в зависимости от трудового стажа. Вот как происходит начисление и выплата средств:

  1. Пенсия начисляется со дня увольнения или после приема заявления.
  2. Средства поступают за текущий месяц до конца жизни или выезда из страны.

Всем, кто находится на государственном обеспечении, выплаты производятся в размере 30% от общей суммы. Пособия по инвалидности поступают из бюджета и не могут быть меньше минимальной пенсии.

Теперь вы в курсе особенностей закона и можете использовать его в свою пользу.

В правительстве озвучили планы по досрочному снятию пенсионных накоплений гражданами Казахстана. Все, что известно на сегодня о новой норме, читайте в обзоре Tengrinews.kz.

Пенсионные накопления граждан хранятся в Едином национальном пенсионном фонде. По актуальным данным, общие накопления вкладчиков в ЕНПФ превысили 12 триллионов тенге. Каждый работающий казахстанец обязан отчислять в фонд 10 процентов от размера своего дохода. Эти деньги он будет получать после выхода на пенсию: после 63 лет для мужчин и 59 лет для женщин.

По плану правительства у 721 тысячи человек будет возможность использовать часть пенсионных накоплений. Вместе они могут снять до 1,4 триллиона тенге.

1. Граждане трудоспособного возраста, имеющие пенсионные накопления, превышающие "порог достаточности", это порядка 529,7 тысячи человек).

2. Состоявшиеся пенсионеры, которые имеют накопления в ЕНПФ. Они смогут снять до 50 процентов оставшейся суммы, их около 178,4 тысячи человек. У этой категории граждан совокупная пенсия (включая пенсию по возрасту, базовую пенсию и выплаты из ЕНПФ) должна составлять не менее 40 процентов от ранее получаемой зарплаты.

3. Граждане, уже оформившие себе пенсионный аннуитет и имеющие еще накопления в ЕНПФ, - порядка 13,3 тысячи человек.

Публикация от TengriNews (@tengrinewskz) 2 Сен 2020 в 2:40 PDT

"Порог достаточности - это минимальная необходимая сумма пенсионных накоплений для вкладчика определенного возраста. Она рассчитывается так, чтобы с учетом будущих регулярных 10-процентных пенсионных взносов в ЕНПФ от его дохода обеспечить гражданина пенсией (не ниже минимальной) до 82 лет.

По планам правительства "порог достаточности" будет одинаковым для мужчин и женщин и будет высчитываться отдельно для каждого возраста, исходя из складывающихся параметров (доходность, инфляция, размер минимальной выплаты и так далее).

По предварительным расчетам, например, для граждан в возрасте 30 лет он составит 2 миллиона 518 тысяч тенге.

Для 35 лет - 2 миллиона 961 тысяча тенге;
40 лет - 3 миллиона 437 тысяч тенге;
45 лет - 3 миллиона 947 тысяч тенге;
50 лет - 4 миллиона 495 тысяч тенге;
55 лет - 5 миллионов 84 тысячи тенге;
59 и более лет - 5 миллионов 586 тысяч тенге.

Сверх этой суммы граждане смогут изъять накопленные деньги.

Ограничения по количеству изъятий не предусмотрены. Допускается, что граждане смогут повторно использовать часть пенсионных накоплений на одну и ту же либо на другую цель.

Правительство определило три основных направления, куда можно будет потратить снятые досрочно пенсионные накопления:

  • решение жилищного вопроса;
  • лечение свое, супруга или супруги, а также близких родственников;
  • передача пенсионных активов в доверительное управление.

Использование части пенсионных накоплений для улучшения жилищных условий предусматривает возможности приобретения жилья на первичном и вторичном рынке или земельного участка, рефинансирования или погашения ипотечных займов (в любом банке второго уровня, по любой программе), строительства или ремонта собственного жилья и другие варианты улучшения жилищных условий.

Жилье, приобретенное с использованием пенсионных накоплений, может быть продано только по истечении пяти лет.

Уполномоченным оператором по целевому использованию выплаченных пенсионных накоплений на улучшение жилищных условий по принципу "одного окна" предлагается определить вновь создаваемый "Отбасы Банк" (АО "Жилстройсбербанк"). Порядок улучшения жилищных условий за счет выплат пенсионных накоплений утвердит Министерство индустрии и инфраструктурного развития.

Предполагается, что для использования части пенсионных накоплений при оплате лечения вкладчик будет обращаться в специально созданные комиссии при управлениях здравоохранения областей и городов республиканского значения.

Частью пенсионных накоплений можно воспользоваться для оплаты лечения себя, супругов или близких родственников (дедушки, бабушки, родителей, детей, внуков, братьев, сестер).

Получив заключение комиссии о необходимости получения медпомощи, после выбора клиники для прохождения лечения вкладчик обращается с заявкой к уполномоченному оператору по целевому использованию выплаченных пенсионных накоплений на оплату лечения.

Правила направления граждан на получение медпомощи за счет выплат пенсионных накоплений определит Министерство здравоохранения.

По планам правительства, казахстанцы смогут использовать часть пенсионных для передачи в управление финансовой компании. Выбор частной финансовой компании вкладчик будет осуществлять посредством подачи заявления в ЕНПФ.

Для целевого использования можно будет объединять денежные средства супругов и близких родственников (дедушки, бабушки, родителей, детей, внуков, братьев, сестер).

Правила передачи пенсионных активов в доверительное управление определит Агентство по регулированию и развитию финансового рынка.

Норму о досрочном использовании пенсионных накоплений на покупку жилья, оплату лечения и передачу в управление частным финансовым компаниям планируют ввести уже с начала 2021 года.

"Президент поставил задачу принять все нормативно-правовые акты, которые касаются этой реформы, до конца года. Поэтому мы рассчитываем, что до конца года будут приняты поправки в законодательство и будут утверждены соответствующие постановления правительства и приказы соответствующих министерств. И с 1 января 2021 года, я думаю, мы сделаем все, чтобы люди уже могли воспользоваться этой возможностью", - сообщил заместитель премьер-министра Ералы Тугжанов.

Самые обсуждаемые инициативы

Фото: Владимир Третьяков

В 2020 году в пенсионной системе Казахстана планируется внедрить несколько новшеств. Одна из инициатив, которую активно обсуждали как аналитики, так и казахстанцы - досрочное изъятие части пенсионных накоплений, прежде всего, на покупку жилья. Также в новом году планируется разрешить казахстанцам переводить часть пенсионных накоплений в компании, занимающиеся управлением активами. Каких еще изменений стоит ожидать в пенсионной системе, выяснил корреспондент центра деловой информации Kapital.kz.

Досрочное изъятие пенсионных накоплений

Одной из самых резонансных стала новость о том, что в 2020 году планируется разрешить определенным вкладчикам ЕНПФ досрочно изымать часть средств из фонда на покупку жилья, лечение и обучение. Реализовать эту идею правительству поручил президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев, выступая с Посланием народу Казахстана в сентябре 2019 года.
В декабре 2019 года вице-премьер Бердибек Сапарбаев сообщил, что правительство Казахстана в ближайшие дни направит президенту страны свои предложения.

Он уточнил, что воспользоваться пенсионными средствами смогут не все, а только те, кто накопил необходимую сумму. «Решение будет приниматься исходя из расчетов - какова на сегодняшний день сумма накоплений и средняя продолжительность жизни казахстанцев. Я об это уже сказал – 75 лет. Сделали расчет, примерно сколько лет после выхода на пенсию будут жить казахстанцы. То есть, на сколько лет вкладчикам надо иметь накопления на своих счетах. Какая-то сумма, 40% минимум, должна оставаться. С учетом этого будет определено расходование накоплений на приобретение жилья, на лечение и обучение», - пояснил Бердибек Сапарбаев.

По его информации, на сегодняшний день в ЕНПФ накоплено свыше 10 трлн тенге, это сумма вкладов около 9,6 млн казахстанцев. В среднем на одного вкладчика приходится по 1 млн тенге.

«Для хорошей жизни после выхода на пенсию, по нашим подсчетам, необходимо накопить как минимум 11-12 млн тенге», - добавил он.

Министерство труда и социальной защиты населения в конце октября представило свои расчеты. Они показывают, при каком объеме накоплений вкладчикам можно предоставить возможность досрочно изъять часть накоплений для покупки жилья и так далее. Например, мужчина в 20-летнем возрасте должен иметь на счете 6,5 млн тенге, в 30-летнем возрасте порог достаточности составляет 6,6 млн тенге. Такие деньги на своих счетах имеют чуть более тысячи казахстанцев.

«В 40 лет на счете у мужчин должно быть не менее 6,8 млн тенге для досрочного изъятия. Этим критериям соответствуют 4 127 человек. 50-летних мужчин с необходимыми 7,2 млн тенге в Казахстане сегодня 2 906 человек. 60-летних соотечественников, сумевших накопить порог достаточности в 7,9 млн тенге, 1 060 человек. Для женщин порог достаточности выше», - говорилось в сообщении министерства.

Если основываться на данных ЕНПФ, вкладчиков, которые могли бы соответствовать этим критериям, немного. Средняя сумма накоплений в фонде за счет обязательных взносов на одного вкладчика составила чуть более 1 млн тенге.

Перенос 5%-ых взносов работодателей

Президент Казахстана поручил правительству отложить введение обязательных пенсионных взносов работодателей в размере 5% до 2023 года. «Затем вернемся к этому вопросу. За это время правительство, представители бизнеса и эксперты должны прийти к согласованному решению», - сказал Касым-Жомарт Токаев.

Он также сообщил, что правительством Казахстана будет создана рабочая группа для обсуждения внедрения в Казахстане обязательных пенсионных взносов работодателей.

Ранее, обязать работодателей за свой счет осуществлять дополнительные 5%-ные отчисления в ЕНПФ планировалось с 2020 года. При этом должны были сохраниться 10%-ные обязательные пенсионные отчисления. В августе 2019 года заместитель премьер-министра Бердыбек Сапарбаев сообщил, что согласно законодательству в пенсионном обеспечении «должна быть социальная солидарность».

«Первое — государство, второе — сам работник, третье — работодатель. На сегодняшний день в основном работают только две стороны: государство и сам работник, который из своей заработной платы отчисляет 10%. Государство продолжает выплачивать солидарную пенсию, а также базовую пенсию. Начиная с этого года, размер базовой пенсии был увеличен до 30%. Работодатели на сегодняшний день выплачивают пенсию только тем работникам, которые у них работали и получили трудовые увечья, работающим женщинам, которые находятся в декретном отпуске», — проинформировал он.

Он также уточнил, что 5%-ые отчисления не должны будут отразиться на зарплатах работников.

Работодатели были против внедрения этой инициативы, ссылаясь за дополнительную налоговую нагрузку. Аналитики предполжили, что введение 5%-ых взносов может мотивировать компании снижать официальную зарплату работникам, с которой будут делаться отчисления.

В ЕНПФ отметили, что участие работодателей в пенсионной системе важно, но рассматриваются различные варианты, как сделать его менее обременительным для работодателя и выгодным для работника. «Перспективным является введение одного социального платежа, озвученного президентом, когда работодатель одной платежкой сможет перечислять налоги и обязательные пенсионные и социальные платежи. Ожидается, что в ближайшие годы будет проведена работа по унификации базы для упрощения исчисления и администрирования таких отчислений, организации информационного обмена. Платеж будет направляться в уполномоченную организацию, к примеру, в Государственную корпорацию «Правительство для граждан». Потом оттуда средства распределятся между бюджетом, внебюджетными фондами и ЕНПФ», - заметили в ЕНПФ.

В фонде уточнили, что необходимо дальнейшее обсуждение, анализ, техническая подготовка и внесение законодательных изменений для внедрения таких нововведений. «Но они должны значительно облегчить работодателям осуществление обязательных платежей, способствовать росту охвата граждан накопительной пенсионной системой», - сообщили в ЕНПФ.

Автоматический перевод накоплений в страховые компании

В ЕНПФ сообщили Kapital.kz, что фонд инициировал предложения по автоматизации процесса перевода пенсионных накоплений в страховые компании. «Перевод будет осуществляться через Единую страховую базу данных. Ее оператором является Государственное кредитное бюро. При реализации этих предложений и внесения законодательных изменений, вкладчик (достигший предусмотренного законом «О пенсионном обеспечении» возраста и имеющий достаточную сумму накоплений), сможет заключить договор пенсионного аннуитета со страховой компанией и начать получать свои выплаты по аннуитету автоматически. Ему не нужно будет дополнительно обращаться в ЕНПФ», - сообщили в фонде.

Выбор вкладчиками управляющей компании

Предполагается, что с 2020 года казахстанцы смогут переводить часть своих пенсионных накоплений в компании, занимающиеся управление активами. «Планируется внесение изменений в законодательные акты в части институционального формирования рынка компаний по управлению пенсионными активами (КУПА)», - уточнили в ЕНПФ.

Вкладчики фонда смогут выбирать управляющую компанию и инвестиционные стратегии. Согласно проекту, вкладчики смогут передавать в управление КУПА накопления, превышающие определенный порог (для мужчины порог - 8,2 млн тенге, женщины – 10,1 млн тенге).

«Самое важное в появлении КУПА – это мотивация населения к участию в накопительной системе и увеличению своих сбережений, выбор инвестиционных предпочтений, исходя из уровня доходности и риска. При этом централизованный учет накоплений населения – взносов, активов, инвестиционного дохода – будет вести ЕНПФ. Фонд как полноценный, регулируемый участник финансового рынка будет заключать договоры доверительного управления с КУПА, кастодиальные договоры с участием банков-кастодианов. Единый учет и контроль пенсионных накоплений со стороны государства сохранится», - сообщили в пенсионном фонде.

Совместные пенсионные аннуитеты

Планируется развитие системы пенсионных выплат: по графику - из ЕНПФ, по пенсионным аннуитетам - из компаний по страхованию жизни.

Постановлением правления Нацбанка РК № 194 предусмотрено внедрение совместных пенсионных аннуитетов. Участники рынка и ЕНПФ разработали ряд предложений, которые уже направлены регулятору. «Женщина остается незащищенной, когда ее супруг уходит из жизни, если она долгое время не работала, не делала отчислений в ЕНПФ, но заботилась о детях. Бывают жизненные ситуации, когда супруг продолжительное время работал, отчислял средства в фонд, приобрел пенсионный аннуитет и через какое-то время скончался. Поэтому есть предложение предусмотреть именно такой совместный аннуитет, который защитит интересы женщин. Скорее всего, инициатива по внедрению совместных пенсионных аннуитетов будет поддержана и оговорена в законопроекте», – отметил на одном из общественных советов при ЕНПФ глава пенсионного фонда Жанат Курманов.

Совместный аннуитет подразумевает участие в договоре пенсионного аннуитета не одного человека, а супружеской пары. Если мужчина много зарабатывает, то может купить совместный аннуитет, в который будет включена и его жена. Женщины выходят на пенсию раньше мужчин, и совместный аннуитет позволит объединить пенсионные накопления супругов и перераспределить доходы по договору аннуитета. Если супруг уйдет из жизни, то его жена сможет рассчитывать на выплату по пенсионному аннуитету.

Заключить договор пенсионного аннуитета могут мужчины, достигшие 55 лет и женщины в возрасте 51 года. При этом оговаривается минимальный порог по накоплениям в ЕНПФ. У мужчин размер средств в фонде должен быть не менее 10,1 млн тенге, у женщин – 13,8 млн тенге.

В ЕНПФ отметили, что при покупке аннуитета будет учитываться не только объем накоплений в фонде, сформированный за счет обязательных взносов в фонд. «Ранее были внесены изменения в законодательство. Они позволили объединять обязательные пенсионные взносы, обязательные профессиональные пенсионные взносы и добровольные пенсионные взносы при покупке аннуитета. В результате с 2019 года рынок пенсионных аннуитетов стал резко расти», – уточнил Жанат Курманов.

Также рассматриваются предложения по так отложенному аннуитету – когда вкладчик сможет приобрести аннуитет раньше установленного законом возраста при наличии достаточной суммы сбережений. Но выплаты по аннуитету будут осуществляться при наступлении пенсионного возраста.

Пенсия в ЕАЭС

В середине декабря 2019 года было подписано Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза (ЕАЭС). В 2020 году предстоит его ратификация парламентами всех государств-членов ЕАЭС. После вступления Соглашения в силу трудящиеся ЕАЭС будут получать пенсию по месту проживания не только за периоды работы у себя на родине, но и за периоды работы в других государствах ЕАЭС. Каждое государство будет платить пенсию по своему законодательству.

Читайте также: