Из за чего могут лишить пенсии по старости

На каких основаниях Пенсионный фонд лишает граждан пенсии или прекращает её выплату.

Пенсионное обеспечение в России не отличается выгодными для людей преклонного возраста условиями. Чтобы получить пособие на законных основаниях необходимо:

достичь определенного возраста, который увеличивается с каждым годом до 2025-го для мужчин с 60 до 65 лет, для женщин – с 55 до 60 лет;
иметь минимальный стаж: по данным на 2019 год –10 лет, а к 2025 году станет 15 лет;
иметь минимальную сумму индивидуальных пенсионных коэффициентов: для 2019 года – 16,2 балла, а к 2025 году станет 30 баллов.

Соблюдение всех вышеупомянутых требований не будет гарантией того, что начисленная пенсия будет достаточной и способной удовлетворить даже самые минимальные человеческие потребности. Высоким уровнем в России пособия не блещут и, чаще всего, несмотря на внушительный трудовой стаж по факту человек получает минимальную пенсию, не дотягивающую и до 10 000 руб.

Более того, как показывает практика, и ту малость, которую ежемесячно имеет право получать пожилой человек, могут отобрать. Конечно, не без оснований, но приятного мало. В наше время остаться без средств к существованию смерти подобно, поэтому даже эти мизерные выплаты приобретают для пенсионеров жизненно важную ценность.

В каких случаях могут отобрать пенсию

На самом деле в современной России существует не так много оснований для приостановки выплаты пенсий или причин для того, чтобы человека вовсе лишить пособия. Мы проанализировали многие возможные ситуации и отобрали самые распространенные варианты.

I. Утерянный трудовой стаж. В судебной практике были случаи, когда пенсионеры вынуждены были обращаться к третьей власти за помощью, чтобы отстоять свои права на получение пенсионного пособия. Это связано с тем, что достигнув необходимого возраста гражданин идет в Пенсионный фонд, сотрудники которого начинают проверять трудовой стаж и индивидуальные пенсионные коэффициенты. В процессе расчета оказывается, что ни того, ни другого пожилому человеку не хватает для оформления пенсии на законных основаниях, но при этом всю свою сознательную жизнь он работал, не покладая рук.

Чаще всего такая ситуация происходит с теми, чей основной трудовой стаж приходился на 90-тые годы прошлого столетия, когда некогда крепкая единая страна распалась, предприятия массово закрывались, трудовые книжки терялись порой вместе с внутренними архивными документами. Когда доказать наличие стажа гражданин не может, он вынужден обращаться за помощью в суд, который не всегда принимает сторону истца, потому что опирается на факты, подтвержденные документально, а их попросту нет. Вот и приходится человеку либо искать доказательства и добиваться истины, либо позабыть про заслуженную страховую пенсию и ждать через 5 лет социальную, продолжая работать.

II. Есть работа – нет пенсии. Согласно п. 1 и п. 2 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» служба занятости может предложить безработным гражданам, которые воспользовались всеми предоставленными возможностями и так и не смогли трудоустроиться, назначить им пенсию досрочно. Сделать это можно не ранее чем за 2 года до наступления пенсионного возраста при соблюдении ряда требований. Но не это главное, а то, что начисленную раньше положенного времени пенсию по закону прекращают выплачивать, если гражданин найдет себе работу.

III. ПМЖ на территории другой страны. Выплата пенсии будет приостановлена, если в Пенсионный фонд поступят документы о выезде пенсионера на постоянное жительство в иностранное государство, с которым у России заключен международный договор. Согласно этому документу обязательства по пенсионному обеспечению несет то государство, на территории которого проживает пенсионер. Это возможно только при условии, если в Пенсионный фонд не поступили документы, подтверждающие, что лицо не имеет права на получение пенсии на территории указанного государства.

С 1 января произошли преобразования в пенсионной системе страны. Поэтому граждан, достигших пенсионного возраста и прекративших работу, интересует вопрос, могут ли неработающего пенсионера лишить доплат к пенсии. Ведь эта часть населения особенно нуждается в государственной поддержке, но часто плохо информирована о законодательных изменениях.

Что такое доплата к пенсии неработающим пенсионерам

Если пенсионер получает доход меньше уровня прожиточного минимума пенсионера (ПМП), ему предоставляется прибавка на федеральном или региональном уровне. Такая помощь начисляется автоматически каждый месяц вместе с существующим обеспечением.

Федеральная социальная доплата к пенсии выплачивается из федеральной казны, если общий доход лица, прекратившего трудовую деятельность, меньше величины ПМП по тому региону, где он постоянно зарегистрирован, но при этом указанная величина не достигает уровня ПМП, установленного в среднем по России. Надбавка дается бессрочно, если продолжают сохраняться права на нее.

На региональном уровне надбавка выплачивается, если предусмотренный по субъекту Российской Федерации минимум окажется выше такого же показателя по России, но при этом общая величина ежемесячных выплат окажется ниже ПМП, который действует по региону проживания получателя.

Выплата региональной социальной доплаты к пенсии осуществляется до предельного значения, которое действует по месту прописки получателя. Единой методики расчета не существует, каждый регион опирается на собственные внутренние нормативы.

Компот из груш без стерилизации на зиму
Может ли отпуск по уходу за ребенком снизить будущую пенсию
Как экономить деньги при маленькой зарплате

Кому положена

По закону получать социальные надбавки имеют право лица, удовлетворяющие одновременно трем критериям:

окончившие свою трудовую деятельность по причине выхода на заслуженный отдых и не устроившиеся на работу снова;
малоимущие, чей доход меньше ПМП;
постоянно проживающие в России.

Ее размер ниже ПМП. Поэтому для таких категорий предоставляется надбавка. Это касается и лиц, которые по состоянию здоровья не накопили нужный коэффициент. Получать социальную помощь можно по причине потери кормильца, инвалидности, старости.

Условия и порядок назначения

Порядок назначения социальных льгот регулируется Федеральным законом «О государственной социальной помощи» от 17.07.1999 г. № 178-ФЗ.

Чтобы получать поддержку, нужно обратиться с заявлением в отдел соцзащиты (если положена региональная надбавка) или территориальное подразделение Пенсионного фонда (если положена федеральная надбавка). Предоставление льгот начнется с первых чисел следующего за обращением месяца. Размер доплаты к пенсии в отдельном регионе будет зависеть от величины ПМП по России. Кроме того при расчете общей суммы к оплате будут учитываться:

размер получаемого ежемесячного обеспечения (его части, срочной выплаты);
сумма дополнительных финансовых выплат (например, военным, летчикам, работникам опасных производств);
сумма обеспечения, в которую входит перечень услуг для помощи в быту (например, редкие лекарства, путевки);
другие меры содействия, которые устанавливаются законами субъектов РФ (кроме разовых).

Прожиточный минимум пенсионера в 2019 году

Размер ПМП регулируется Федеральным законом «О прожиточном минимуме в Российской Федерации» от 24.10.1997 года № 134-ФЗ. ПМП считается отдельно для каждого региона и соизмеряется со стоимостью потребностей человека и ценой товаров, которые необходимы, чтобы обеспечить социальный минимум для нормальной жизни. На основании этого показателя формируются значимые для граждан начисления.

Доплата пенсионерам до прожиточного минимума в Москве производится на основании городского социального стандарта. В 2019 году его величина составляет 17500 рублей. Поэтому с учетом городской выплаты пенсионер будет получать ежемесячно не менее этой суммы. Причем основанием для надбавки будет обязательное проживание в Москве более 10 лет.

Что делать, если отказали в кредитных каникулах
Фиш-энд-чипс - история появления блюда и как пошагово готовить в домашних условиях
Как работающему пенсионеру получить индексацию пенсии

За что могут лишить социальной доплаты к пенсии

По закону граждане, получающие помощь, должны сообщать в Пенсионный фонд об изменениях в их жизни, которые будут являться основанием отмены льгот. Лишить доплат могут, если:

пенсионер начал работать по трудовому договору;
ежемесячный доход достиг прожиточного минимума;
пенсионер сменил гражданство, учитывается переезд на постоянное место жительства (пмж) за границу;
пенсионер переехал в регион с более низким прожиточным минимумом;
перестали выплачивать основную пенсию, на которой и была основана доплата.

Признание пенсионеров работающими

Ссылаясь на письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 16.03.018 № 17-4/10/В-1846 (далее – акт), Пенсионный фонд предполагает, что если пенсионеры не заключают трудовой договор, но выполняют какую-то работу даже без получения материального вознаграждения, то их можно признать работающими.

Это могут быть работы на общественных началах, например, в ветеранских объединениях, социальных ведомствах, садовых товариществах, гаражных кооперативах, молодежных центрах. Последствиями такого признания будет отмена доплат к пенсии.

В этих случаях вышеуказанным актом нарушаются права и законные интересы пенсионеров. Выходом из ситуации будет обращение в суд с административным иском о признании нормативного правового акта недействующим на основании статьи 208 КАС РФ.

В Пенсионном фонде или отделе соцзащиты предварительно следует получить письменный отказ от выплаты и справку, подтверждающую, что отчислений по надбавке за требуемый период не было. Данными документами можно подтвердить в суде факт нарушения.

Видео

Новый законопроект, как сообщают эксперты, может привести к отмене пенсий у каждого третьего пенсионера.

Новый законопроект, который разрабатывается Минтрудом, содержит новый критерий для отмены страховой части пенсии – недостоверность сведений в выплатном деле. Но эксперты считают, что поводом для отмены пенсии может стать невозможность проверить предоставленные пенсионером данные из выплатного дела.

Кроме того, что проверить достоверность данных не получится проверить для примерно каждого третьего пенсионера, это еще может стать инструментом для необоснованных отказов в начислении пенсии.

Коснутся новые правила вопросов исчисления страховой пенсии, которая составляет основную часть пенсии для российских пенсионеров. Отметим, что при назначении страховой пенсии Пенсионный фонд учитывает такие данные:

количество лет страхового стажа – как для определения права выйти на пенсию (минимум 10 лет, к 2024 году увеличится до 15 лет);
количество лет стажа до 2002 года – для определения стажевого коэффициента;
средний заработок за любые 60 месяцев до 2002 года – для определения пенсионных прав до 2002 года.

Поэтому нововведение может коснуться многих пенсионеров, которые будут не в состоянии подтвердить документально стаж или заработок до 2002 года (например, если предприятие уже закрылось и не передало фонды в архив).

Кроме того, появилась информация от канала «Юрист для пенсионера» о том, что ФНС начала интересоваться происхождением денег на счетах у пенсионеров. Если пенсионер не сможет подтвердить источники получения этих денег, ему может грозить начисление НДФЛ на эти суммы и штрафы – от 5 до 30% от неуплаченных сумм.

Если же сбережения квалифицируют как доходы от предпринимательской деятельности, штраф вырастет уже до 40 тысяч рублей, плюс 1 тысяча рублей – за несвоевременную подачу данных в ФНС.

Подписывайтесь на наши каналы!

Его внуки и правнуки ответят за мучения людей! Люди, бойтесь суда небесного и помните, что у гроба карманов нет!

— статья на кого рассчитана.

ни одного не коснётся, кто вышел на пенсию ранее вступления данного закона в силу.

с 2002 года начался отчёт на всех производствах перед пенсионным фондом, то есть — сколько тебе начислили, столько и отчислили, а в конвертах не считается

Доходы работающих начали поступать в пенсионный фонд с 1996 года

Идиоты последние деньги у людей забирают.на *** тогда работать.Родился и сразу в гроб.Выгодно и государству и населению.

За что голосовали пенсионеры,то и получили.

…Невозможность проверить предоставленные пенсионером данные из выплатного дела…? Вот и пусть все эти депутаты и чиновники спрашивают доказательства у тех, кто развалил Союз, предприятия… Это их вина!

И вы ещё хотите, чтобы я уважал и не оскорблял это буржуйское государство? Не дождётесь!

Как Пенсионный фонд РФ нарушает Конституцию России

В советский период в Уголовном кодексе России, равно, как и в Уголовных кодексах союзных республик, имелась статья, устанавливающая ответственность за тунеядство. Совершеннолетний человек, проживающий в советский период, обязан был иметь работу, либо, в противном случае, он должен был быть привлечён государством к уголовной ответственности, что, собственно, и делалось.

Трудовую пенсию назначает государство, которое в т.ч. располагает сведениями либо о наличии судимости у своих граждан, имевших совершеннолетний возраст в советский период, либо сведениями о её отсутствии. Тем не менее, государство, в лице Пенсионного фонда России, заведомо зная, работал человек в советский период или нет, обязывает своих граждан, выходящих в настоящее время на пенсию, предоставлять справки о работе в советский период, а также сведения о получаемой ими в этот период заработной плате, совершенно не принимая в расчёт то обстоятельство, что если человек был не судим в советский период за тунеядство – значит он работал. По крайней мере, именно так как советское, так и ныне действующее законодательство трактует нам понятие презумпции невиновности.

Так на каком же основании государство требует от людей, работавших в советский период и оформляющих в настоящее время свою трудовую пенсию, письменное подтверждения о рабочем стаже за этот период при наличии записей об этом в трудовой книжке, если человек, согласно сведениям, уже имеющимся у государства, не совершал преступного деяния, квалифицируемого в Уголовном кодексе тех лет, как тунеядство?

Что же касается предоставления в Пенсионный фонд России гражданином, оформляющим в настоящее время свою трудовую пенсию, сведений о своём индивидуальном лицевом счете в советский период, то требование таких сведений, обязанных храниться в государственной службе именуемой Архив, незаконно, поскольку гражданин не был обязан ни хранить эти сведения, ни передавать их в государственные органы на хранение, т.к. эта обязанность возлагалась государством на его работодателя.

Таким образом, вина в отсутствии сведений в государственных органах о зарплате конкретного гражданина в советский период лежит не на нём, а на тех должностных лицах, которые в этот период возглавляли (или работали) в этих государственных службах, обязанных, кроме прочего, осуществлять контроль за своевременной передачей таких сведений работодателями в их адрес.

Следуя предложенной логике решение Пенсионного фонда России об отказе принять во внимание трудовой стаж гражданина в советский период при назначении ему трудовой пенсии на том основании, что он не может предоставить справку и сведения о зарплате, получаемой им в этот период, противоречат Конституции Российской Федерации, потому, что нарушают законные основания и права гражданина на презумпцию невиновности (ст.49 Конституции РФ) и, как следствие этого, право гражданина на пенсионное обеспечение (ст.39 Конституции РФ).

— через суд — и всё будет в вашу пользу

ибо законы не имеют обратной силы, запись в трудовой есть — она не фальшивая, значит стаж начисляется

За что Пенсионный Фонд может лишить вас пенсии

После изменения пенсионной системы страхования граждан в РФ, а именно после введения понятия страховая часть, стали оформляться карточки СНИЛС. Благодаря этому ПФР получил возможность свободно контролировать достоверность сведений с помощью системы персонифицированного учета. Вся информация о стаже граждан стала передаваться их работодателями. Однако даже в таких условиях возможны ситуации, когда ПФР лишает гражданина пенсии.

Лишение пенсионного обеспечения

Ситуации, при которых ПФР прекращает выплачивать пенсию гражданину, можно разделить на три категории:

лишение при потере статуса, на основании которого назначалось обеспечение;
прекращение или изменение размера выплаты из-за ошибки, допущенной в системе учета ПФР;
лишение выплат при выявлении мошенничества.

Прекращение выплат при потере основания для назначения

Следует учитывать, что в РФ существует не только пенсия по старости, а также обеспечение, назначаемое в связи с присвоением группы инвалидности и выплачиваемое по причине потере кормильца.

В этих случаях происходящее прекращение выплат может обуславливаться следующими факторами:

Излечение гражданина – если по заключению медико-социальной экспертизы гражданин выздоровел от болезни, по которой ему была присвоена инвалидность, то пенсия перестанет выплачиваться;
Становление трудоспособным – если гражданин, получавший пенсию по потере кормильца, получил возможность вести трудовую деятельность, то он лишается обеспечения. Это может происходить в следующих случаях:
- достижение совершеннолетнего возраста;
- излечение от заболевания, по которому была присвоена инвалидность;
- усыновление, установление опеки или попечительства над ребенком-сиротой.

На заметку: Важно понимать, что прекращение происходит именно после того, как человек стал трудоспособным, а не после того, как он нашел работу.

В этих случаях потеря права на пенсию не влечет никаких последствий для гражданина с законодательной точки зрения.

Ошибки в системе персонифицированного учета

Несмотря на то, что большая часть расчетов, касающихся пенсии, выполняется компьютерами, шанс ошибок не исключается. Они могут появиться вследствие человеческого фактора или технического сбоя программы.

Возможно два варианта решения:

Гражданин, потерявший право на пенсию, продолжал получать выплаты из-за ошибки. В таком случае его обяжут в полной мере вернуть необоснованно полученные денежные средства.
Пенсионеру приходили выплаты неверного размера:
- если сумма была больше положенной, то переплаченные средства будут вычтены из следующих начислений;
- если сумма была меньше положенной, то гражданину будет произведен перерасчет, и ему компенсируют недостаток в следующих выплатах.

Преднамеренное мошенничество

Если гражданин преднамеренно предоставил ложные сведения в Пенсионный Фонд, и по ним ему была назначена пенсия, то это расценивается как мошенничество. Человек, который незаконно получал обеспечение, не только будет обязан вернуть все денежные средства, но и будет привлечен к ответственности согласно п. 1 ст. 159 УК РФ от 13 июн. 1996 г. (последняя редакция от 7 апр. 2020 г. с дополнительными изменениями от 12 апр. 2020 г.) . В отношение него будет применена одна из следующих мер наказания (решается судом):

штраф на сумму до 120 тыс. руб. или в размере заработка за 1 календарный год;
обязательные работы на период в 360 ч.;
исправительные работы на срок до года;
арест на 4 мес.;
лишение свободы до 2 лет;
лишение свободы условно на период до 2 лет.

В каком случае работающий пенсионер может лишиться пенсии?

В связи с многочисленными корректировками, вносимыми в пенсионную систему с начала 2019 года, появляется все больше информации о том, что при определенных условиях пенсионеры могут лишиться своей законной пенсии.

На самом деле такое возможно, но только для граждан, которые получают социальную пенсию за счет отсутствия нужного стажа для получения обычной выплаты. Они не смогут рассчитывать на денежные средства, если продолжат официально трудиться.

Условия для лишения работающего пенсионера его пенсии

Такая ситуация действительно может возникнуть с пенсионером, но для этого должны соблюдаться следующие требования:

человек получает социальную выплату, а не стандартную страховую;
он продолжает трудиться даже при достижении возраста, на основании которого вышел на отдых;
так как человек за всю свою жизнь не заработал на стандартную выплату, то он может выполнить этот процесс во время труда в преклонном возрасте.

Сведения о приостановке выплат содержатся в Приказе Минтруда, который был размещен в открытых источниках. Данный документ начнет действовать с начала 2019 года.

Об отмене пенсий работающим пенсионерам в 2019 году можно посмотреть подробности в следующем видео:

Возобновляются перечисления непосредственно после увольнения гражданина. Процесс выполняется с начала месяца, следующего за месяцем увольнения. При этом если человек получает страховую пенсию, то он никаким образом не может ее лишиться.

Поэтому такие граждане, которые на пенсии продолжают работать, могут не волноваться, что они лишатся законной выплаты.

Социальная пенсия перечисляется гражданам, которые не обладают нужным стажем или количеством баллов для получения обычной страховой выплаты. Назначается такая пенсия только через 5 лет после того, как человек достигает возраста пенсионера.

Что представляет собой страховой стаж и как он начисляется – читайте в статье по ссылке.

Какие доводы приводит Минтруд

Данная организация уточняет, что выпущенный приказ обладает только техническим характерам. Он подготавливался для внесения нужных изменений в пенсионную систему.

Это обусловлено тем, что в большинстве случаев социальные выплаты получают люди, которые не работали всю свою жизнь, поэтому не планируют трудиться и в преклонном возрасте. Поэтому лишится пенсии только небольшое количество граждан.

Если человек признается банкротом, то он может рассчитывать на получение данной выплаты.

Тут вы узнаете, как и по каким правилам начисляются пенсионные баллы за советский стаж.

Что говорит по данному вопросу Минтруд?

Когда люди будут лишаться пенсии

Вступает в силу такое изменение с начала следующего года. Если пенсионер устраивается на работу, то работодатель оповещает об этом государственные органы. Со следующего месяца гражданин сможет получать только зарплату, а вот социальная выплата ему не назначается.

Как только он увольняется, об этом направляется уведомление руководителем компании в ПФ. Со следующего месяца выплата возобновляется.

Пенсионеров могут лишить индексации – здесь вы узнаете, так ли это на самом деле и что говорят в Минтруде.

Порядок лишения выплат

Возобновляются выплаты автоматически после увольнения гражданина. Если за время работы человек приобретает нужный трудовой стаж и количество баллов, то ему может назначаться страховая выплата.

Работающие пенсионеры потеряют 35 тыс. рублей за 2019 год – смотрите подробности в этом видео:

Что такое доплата к пенсии неработающим пенсионерам

Сколько будет стоить летний отдых в России
3 сценария восстановления туризма в 2020 году
Астеническое телосложение

Кому положена

По закону получать социальные надбавки имеют право лица, удовлетворяющие одновременно трем критериям:

окончившие свою трудовую деятельность по причине выхода на заслуженный отдых и не устроившиеся на работу снова;
малоимущие, чей доход меньше ПМП;
постоянно проживающие в России.

Условия и порядок назначения

размер получаемого ежемесячного обеспечения (его части, срочной выплаты);
сумма дополнительных финансовых выплат (например, военным, летчикам, работникам опасных производств);
сумма обеспечения, в которую входит перечень услуг для помощи в быту (например, редкие лекарства, путевки);
другие меры содействия, которые устанавливаются законами субъектов РФ (кроме разовых).

Прожиточный минимум пенсионера в 2019 году

Как не платить кредит
Пирог с черносливом - пошаговые рецепты приготовления вкусной выпечки в домашних условиях с фото
Прибавка к пенсии в 2019 году неработающим пенсионерам: сколько составит перерасчет

За что могут лишить социальной доплаты к пенсии

пенсионер начал работать по трудовому договору;
ежемесячный доход достиг прожиточного минимума;
пенсионер сменил гражданство, учитывается переезд на постоянное место жительства (пмж) за границу;
пенсионер переехал в регион с более низким прожиточным минимумом;
перестали выплачивать основную пенсию, на которой и была основана доплата.

Признание пенсионеров работающими

Видео

Некоторые россияне, достигнув пенсионного возраста, отправляются в ПФР за оформлением пенсии и получают отказ. Почему так происходит – расскажем.

Стаж и баллы

С 2015 года поменялись пенсионные правила. В частности, введено понятие «индивидуальный пенсионный коэффициент» (ИПК) или, другими словами, пенсионный балл.

Теперь, чтобы выйти на пенсию, 55-летние женщины и 60-летние мужчины должны иметь в своем «багаже» определенное количество баллов и стажа.

Так, в 2018 году для оформления пенсии требуется 9 лет стажа и 13,8 баллов. К 2025 году эти показатели возрастут до 15 лет и 30 баллов.

Сколько стажа и баллов надо иметь в зависимости от года выхода на пенсию:

Минимальный страховой стаж

Минимальная сумма ИПК

2018

13,8

При выходе на пенсию баллы за каждый год будут суммироваться и умножаться на стоимость одного балла, которая ежегодно устанавливается Правительством РФ. К этой сумме будет добавляться фиксированная выплата, а также накопительная пенсия (при условии ее формирования).

А вы знаете, сколько пенсионных баллов уже заработали? Ведь от их количества зависит не только размер вашей будущей пенсии, но и само право на нее.

Опрос на эту тему, в котором приняли участие около 2 тыс. человек, недавно был проведен на нашем сайте. Как показали его результаты, подавляющее число россиян (76%) не проверяют состояние своего ИЛС.

61% респондентов вообще не знают о такой возможности, а 15% просто пока не наши время для этой процедуры.

Между тем 24% опрошенных бдят за ПФР, заглядывая в свой ИЛС. Причем 12% россиян делают это регулярно. Еще 12% респондентов отметили, что от созерцания данных ИЛС их охватывает грусть, так как за трудовую деятельность количество заработанных баллов слишком мало.

Так чем же грозит недобор по баллам?

Мало баллов

Если к моменту достижения пенсионного возраста гражданин не имеет необходимого количества баллов или у него недобор по стажу, то на страховую пенсию он рассчитывать не может.

В этом случае мужчина может приобрести право на социальную пенсию по старости при достижении 65-летнего возраста. Женщинам социальные пенсии по старости назначаются в возрасте 60 лет.

Отметим, что требуемый стаж и необходимая величина ИПК при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения пенсионного возраста и уже не меняется.

Пример:

Потенциальный пенсионер Иванов, достигнув 60 лет в январе 2018 года, обратился в ПФР с надеждой оформить пенсию. Но не тут-то было…

Его стаж, который мужчина смог подтвердить, на момент обращения за пенсией, составляет 8 лет вместо 9 минимальных, а количество баллов – 12 вместо необходимых 13,8. В страховой пенсии ему будет отказано.

Через 5 лет он может обратиться за оформлением социальной пенсии. Кроме того, он может и раньше оформить страховую пенсию, если заработает недостающие баллы и наработает недостающий стаж.

Так как Иванову не хватает всего 1 года стажа, он может, отработав 1 год, снова обратиться в ПФР в 2019 году. И хотя в 2019 требования по минимальному стажу уже составят 10 лет, Иванова это не касается. Ему по-прежнему для оформления пенсии требуется только 9 лет страхового стажа.

Кроме того, за 2018 год ему предстоит заработать недостающие 1,8 баллов, чтобы иметь возможность наконец-то выйти на пенсию в 2019 году в возрасте 61 года.

Допустим, его зарплата в 2018 году 17000 руб. Значит за 2018 год он заработает 2 балла (10000*12/1021000*10) и этого, вкупе с заработанным стажем, хватит, чтобы оформить пенсию в 2019.

А что если оклад Иванова в 2018 году будет меньше? Тогда ему придется работать еще и в 2019 году – до тех пор, пока он наберет нужного количества баллов.

Сколько таких Ивановых по стране и почему

В 2016 и 2017 годах было немало случаев отказа в оформлении пенсии тем, кто достиг пенсионного возраста, но не набрал нужного количества баллов и необходимых лет стажа. Ошарашенным гражданам, которые считали, что имеют право на заслуженный отдых, сообщали, что нужно подождать еще 5 лет.

В разных регионах количество таких непенсионеров пенсионного возраста достигало от нескольких десятков до нескольких сотен человек.

Так, в частности, ОПФР Иркутской области сообщал об отказе в пенсии по вышеназванным причинам в 2016 году 470 человекам.

В том же году без пенсии остались 396 жителей Саратовской области.

ОПФР по Республике Марий Эл сообщало о 44 случаях отказа в пенсиях в 2016 году. Региональные «пенсионщики» уверены, что нехватка стажа и, особенно, баллов – это, чаще всего, последствия теневой занятости.

Некоторые работники готовы рисковать своим будущим, констатируют в ПФР. По данным персонифицированного учета в республике около 14 тысяч человек получают зарплату ниже МРОТ. Вряд ли все эти люди трудятся на стройках, пилорамах, на транспорте получая в месяц менее 7,5 тыс. руб. Можно предположить, что часть денег им выдают в конверте.

Комментируя эту ситуацию, глава Минтруда Максим Топилин пояснил, что граждане должны понимать - размер их будущей пенсии зависит от страхового стажа и зарплаты.

Баллы – за и против

Можно определенно предположить, что большинству россиян новая балльная пенсионная система пришлась не по душе. Во-первых, граждане не понимают, каким образом их стаж до 2015, а особенно до 2002 года, был преобразован в баллы.

Во-вторых, вызывает вопросы стоимость пенсионного балла. Более того, такой вопрос возникал и у Счетной Палаты при проверке Пенсионного фонда в 2016 году. В заключении аудиторов говорится: «До настоящего времени Правительством РФ не утверждена методика определения стоимости индивидуального пенсионного коэффициента и методика расчета межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджету ПФР».

Отсутствие методологии по определению индекса роста доходов ПФР и определения стоимости пенсионных баллов не позволяют определить, насколько правомерно проводится индексация и начисление пенсий, отмечается в заключении.

В прошлом году ПФР выпустил специальный пресс-релиз, в котором вступился за балльную систему. Поводом послужили сообщения в СМИ о том, что из-за балльной системы без пенсии останутся миллионы россиян. В частности, СМИ приводят слова депутата Госдумы Олега Шеина:

«К 2025 году (а это уже близко) людям надо будет наработать не менее 30 баллов, чтобы выйти на пенсию. При этом за год дается не больше 2 баллов, а 1 балл дается, если человек отработал на МРОТ. Причем зарплатой считается именно та, с которой были отчисления в Пенсионный фонд. Это означает, что если у человека была минимальная зарплата, то ему необходимо иметь 30 лет стажа. Если зарплата составляла две «минималки» и больше – 15 лет стажа».

В связи с этим Пенсионный фонд заявил:

1. Страховые взносы, которые платятся в ПФР и пересчитываются в баллы, начисляются только с «белой» зарплаты. Поэтому описанная проблема – недобор баллов – может коснуться только тех трудящихся, кто получает «серую» зарплату. Причины подобных ситуаций нужно искать не в балльной системе, а в теневой занятости.

2. Сейчас за год можно заработать не 2 балла, а 8,26. С 2021 года можно за год заработать 10 баллов.

3. В 2025 году для назначения страховой пенсии по старости действительно нужно будет иметь минимум 30 пенсионных баллов. Однако эти 30 баллов нужно набрать не за оставшееся до 2025 года время, а за всю свою трудовую деятельность. Подавляющее большинство граждан, которым предстоит выйти на пенсию в ближайшее время, уже сейчас имеют необходимое количество баллов.

4. Средний стаж в России при выходе на пенсию – 35 лет. Даже при минимальной зарплате за этот срок можно заработать количество баллов, превышающее минимально необходимое.

5. В России человек без пенсии остаться не может. Если по каким-то причинам он не получил право на страховую пенсию, он имеет право на социальную.

А что вы думаете о балльной системе начисления пенсий?

Читайте также: