Когда перечисляют пенсию на карту в казахстане

Право на пенсионные выплаты из ЕНПФ за счет обязательных пенсионных взносов и обязательных профессиональных пенсионных взносов по установленному графику имеют лица, имеющие пенсионные накопления в ЕНПФ:

1. мужчины по достижении 63 лет,
женщины – 58 лет (с 1 января 2018 года - по достижении 58,5 лет, с 1 января 2019 года - по достижении 59 лет, с 1 января 2020 года - по достижении 59,5 лет, с 1 января 2021 года - по достижении 60 лет, с 1 января 2022 года - по достижении 60,5 лет, с 1 января 2023 года - по достижении 61 года, с 1 января 2024 года - по достижении 61,5 года, с 1 января 2025 года - по достижении 62 лет, с 1 января 2026 года - по достижении 62,5 лет, с 1 января 2027 года - по достижении 63 лет) (пп.1) п. 1 ст. 31 и пп. 2) п.1 ст. 32 Закона Республики Казахстан «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» (далее – Закон));

2. инвалиды первой и второй групп, если инвалидность установлена бессрочно (пп.3) п.1 статьи 31 и пп.3) п.1 статьи 32 Закона);

В соответствии с положениями Правил осуществления пенсионных выплат из пенсионных накоплений, сформированных за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов из единого накопительного пенсионного фонда, утвержденных постановлением Правительства Республики Казахстан от 02.10.2013 г. № 1042 (далее – Правила № 1042), пенсионные выплаты из ЕНПФ за счет обязательных пенсионных взносов и обязательных профессиональных пенсионных взносов c 01.01.2018 г. осуществляются ежемесячно по установленному графику.

Размер ежемесячной пенсионной выплаты определяется как одна двенадцатая годовой суммы пенсионных выплат, исчисленной в соответствии с Методикой осуществления расчета размера пенсионных выплат, утвержденной постановлением Правительства Республики Казахстан от 02.10.2013 года № 1042 (далее – Методика).

При этом выплата исчисленного размера ежемесячной пенсионной выплаты осуществляется в размере не менее 54 процентов от прожиточного минимума, установленного на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете (в 2020 году с 01.04.2020г. – 17 640,72 тенге = 54% * 32 668).

В случае, если сумма пенсионных накоплений на дату обращения не превышает двенадцатикратный размер минимальной пенсии, установленный законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год, данная сумма выплачивается получателю из ЕНПФ единовременно (в 2020 году с 01.04.2020г. – 485 292 тенге = 12 * 40 441).

В случае, если остаток пенсионных накоплений на ИПС после осуществления очередной ежемесячной выплаты составляет сумму менее 54 процентов от прожиточного минимума, установленного на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете, данный остаток выплачивается вместе с суммой очередной выплаты.

За лицами, реализовавшими свое право на пенсионные выплаты до 01.01.2018 г. (подавшими в ЕНПФ заявления о назначении пенсионных выплат (далее – заявление) за счет обязательных пенсионных взносов и (или) обязательных профессиональных пенсионных взносов до 01.01.2018г.), сохраняется право на изменение:

срока исчисления пенсионных выплат по графику с сохранением ранее установленной периодичности пенсионных выплат (например, ежегодно);
периодичности пенсионных выплат (ежемесячно, ежеквартально, ежегодно);
размера пенсионной выплаты, в т.ч. сохранится право на расчет размера пенсионных выплат по графику в пределах наибольшей из следующих величин:

Для изменения вышеуказанных параметров, лицам, реализовавшим свое право на пенсионные выплаты до 01.01.2018г., необходимо обращаться в ЕНПФ с оригиналом документа, удостоверяющего личность, сведениями о банковском счете.

Внимание! В связи с внесением изменений в Правила № 1042, вступившими в силу с 11 октября 2018г., внедрена композитная услуга по подаче единого заявления в связи с достижением пенсионного возраста, с использованием принципа «одного окна», в рамках которой получатель, достигший пенсионного возраста, обращается с единым заявлением и пакетом документов в подразделения Государственной корпорации по месту жительства (т.е. в ЦОН).
По вопросам подачи единого заявления в связи с достижением пенсионного возраста необходимо обращаться по единому бесплатному номеру 1414.

Обращаем внимание, что порядок и сроки осуществления пенсионных выплат из ЕНПФ лицам, имеющим пенсионные накопления в ЕНПФ, являющимися инвалидами первой и второй групп, если инвалидность установлена бессрочно, остаются прежними, то есть получателям необходимо обращаться с нижеуказанными документами в ЕНПФ.

«Согласно пункту 6 Правил № 1042 пенсионные выплаты из ЕНПФ устанавливаются со дня обращения и осуществляются до исчерпания пенсионных накоплений.

При этом днем обращения за пенсионной выплатой считаются:

для получателей, достигших пенсионного возраста – день регистрации заявления в Государственной корпорации либо дата возникновения права на пенсионные выплаты из ЕНПФ;

для получателей, являющихся инвалидами первой и второй групп, если инвалидность установлена бессрочно – дата приема либо поступления документов в ЕНПФ.

ЕНПФ переводит в Государственную корпорацию суммы пенсионных выплат получателей согласно графикам пенсионных выплат, установленным Государственной корпорацией.

Государственная корпорация перечисляет суммы пенсионных выплат, полученные из ЕНПФ, на банковские счета получателей в соответствии с установленным Государственной корпорацией графиком пенсионных выплат, но не ранее даты возникновения права на пенсионные выплаты из ЕНПФ.

ЕНПФ ежегодно самостоятельно производит перерасчет размера пенсионных выплат по установленному графику с учетом положений, предусмотренных Правилами № 1042.»

Получатель пенсионных выплат по графику в соответствии с Правилами № 1042 представляет нижеперечисленный перечень документов в зависимости от места и способа обращения:

Лица, имеющие право на выплату пенсионных накоплений из ЕНПФ

Способ подачи документов

Перечень необходимых документов

* Согласно положениям статьи 1 Закона Республики Казахстан «О документах, удостоверяющих личность» документом, удостоверяющим личность иностранца и лица без гражданства, является заграничный паспорт. Соответственно, если поверенным лицом является иностранец или лицо без гражданства, то в ЕНПФ необходимо предоставить заграничный паспорт (пакет документов, содержащий внутренний паспорт, в т.ч. гражданина Российской Федерации, не подлежит рассмотрению).

Акмолинский областной филиал

г. Кокшетау, ул. Горького, 29 «Б»

Актюбинский областной филиал

г. Актобе, пр. Санкибай батыра, здание 249

Алматинский областной филиал

г. Талдыкорган, ул. Жансугурова, 149

Атырауский областной филиал

г. Атырау, ул. Өтеміс ұлы Махамбета, 88

Восточно-Казахстанский областной филиал

г. Усть-Каменогорск, пр. Победы, 3/2

Жамбылский областной филиал

г. Тараз, ул. Казыбек би, 177

Западно-Казахстанский областной филиал

г. Уральск, ул. Мухита, 78

Карагандинский областной филиал

г. Караганда, пр. Бухар Жырау, 82

Костанайский областной филиал

г. Костанай, ул. Аль-Фараби, 65

Кызылординский областной филиал

г. Кызылорда, ул. Тажибаева, 26

Мангистауский областной филиал

г. Актау, мкр. 26, участок, № 16

Павлодарский областной филиал

г. Павлодар, ул. Исиналиева, 1

Туркестанский областной филиал

г. Шымкент, р-н Аль-Фарабийский, ул. Байдибек би, 45

Северо-Казахстанский областной филиал

г. Петропавловск, ул. Букетова, 31 «А»

Региональный филиал в г. Жезказган

г. Жезказган, пр. Алашахана, 19 «А»

Региональный филиал в г. Семей

г. Семей, ул. Байсеитова, 29

Филиал в г. Алматы

г. Алматы, Алмалинский р-н, ул. Шевченко, 80

Филиал в г. Нұр-Сұлтан

г. Нур-Султан, Сарыаркинский р-н, ул. Т. Бигельдинова, 12

Внимание! В соответствии с положениями статьи 326 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» пенсионные выплаты, осуществляемые ЕНПФ, относятся к доходу в виде пенсионных выплат, подлежащему налогообложению.

Подробная информация о порядке удержания индивидуального подоходного налога при налогообложении пенсионных выплат из ЕНПФ размещена в разделе: «Получателям» - «Порядок налогообложения пенсионных выплат»

Минтруда отправляет новые выплаты вовремя, а в банках их уже делят на два транша.

После того как в Казахстане изменили методику начисления базовой пенсии, ряд получателей столкнулся с недоразумением: пенсионные выплаты пришли людям по частям, с перерывом в несколько дней.

"Парадокс полнейший: моя (пенсия. – Авт.) стала меньше первоначальной, хотя стаж 34 года с хвостиком, из них 15 лет и полмесяца – в накопительной (системе. – Авт.)", – написала в Facebook Шария Иемберди.

Пост женщины комментировали люди, чьи родственники или они сами также столкнулись с этой проблемой.

"У нас тоже так у мамы – на 28 000 меньше. И дозвониться никуда не можем узнать", – написала Марина Клименко.

Спустя несколько дней девушка сообщила, что её мать получила второй транш.

"Надбавка 12 000 тенге. Если бы сразу call-центр работал как положено и пенсионерам разъяснили задержку, то и постов бы не было, и возмущения", – сказала Марина Клименко.

"У мамы была 50 000, сегодня скинули 34 000. Мама расстроилась. Почему так?" – написала Алёна Зуева.

В Министерстве труда и социальной защиты населения пояснили, что отправляют пенсии вовремя и целиком, а уже в банках их делят на транши.

"Все пенсионеры получили новый размер базовой пенсии с 1 июля. У нас все выплаты идут ежедневно, 2 и 3 июля и стопроцентно. А банки сами делят то, что мы направляем. Это вопрос к банкам второго уровня, а не к нам. До 1 июля пенсионеры получали сразу две выплаты", – объяснила руководитель управления пенсионного и социального обеспечения Комитета труда, социальной защиты и миграции МТСЗН РК Жадыра Даулетханова.

Она напомнила, что пенсия состоит из двух выплат – пенсия по возрасту и базовая. Первая повышалась в начале 2018 года на 8%. С 1 июля повысили базовую пенсионную выплату. Жадыра Даулетханова отметила, что те, кому пришла сумма меньше, возможно, имеют какую-то задолженность по счетам, которую у них списали автоматически.

"Некоторые пенсионеры, если мало получили, может, у них есть какая-то задолженность по каким-либо услугам, которые у них списались автоматически. За интернет, телефон, к примеру, суды могут списывать", – сказала Жадыра Даулетханова.

С другой проблемой столкнулись пенсионеры-предприниматели.

"Обратились в ГЦВП Актюбинской области по расчёту базовой пенсии, согласно изменениям 1 июля, так как при начислении пенсии не обнаружили изменения. Нам ответили, что пенсионные начисления, которые проводились, не считаются за стаж, так как они проводились от ИП два раза в год, то есть за шесть месяцев одна оплата и за остальные шесть месяцев – другая. Чтобы засчитали как за стаж, нам необходимо обратиться в суд. Прав ли консультант ГЦВП, и почему только суд решает этот вопрос? Как поступить в этой ситуации?" – написала на блог министра Наиля Куанышева.

Жадыра Даулетханова отметила, что каждый случай нужно рассматривать индивидуально. Она добавила, что если сумма пенсионного вклада за полгода соответствовала шести месяцам, тогда она будет делиться на шесть. Но если сумма перечисленных денег была равной сумме за один месяц, то, соответственно, и засчитывается она за один месяц.

"Пусть они обратятся по месту жительства в территориальный департамент Министерства труда и социальной защиты населения. В ГЦВП только принимают документы, а уже территориальные департаменты проверяют, правильно или нет, принимают окончательное решение", – сказала Жадыра Даулетханова.

С 1 июля 2018 года базовая пенсия зависит от общего трудового стажа и прожиточного минимума (ПМ – 28 284 тенге в 2018 году). К примеру, для тех, у кого трудовой стаж 10 лет и менее, базовая пенсия составит 0,54 ПМ – 15 274 тенге. За каждый последующий год стажа будет прибавляться по 0,02 ПМ. За 20-летний стаж базовая пенсия составит 0,74 ПМ – это 20 931 тенге. От 33 лет стажа и выше – 1 ПМ, то есть 28 284 тенге.

14 марта Светлана Жакупова сообщила, что тем, кто не будет перечислять взносы в ЕНПФ и не имеет трудового стажа, достанется базовая пенсия в 15 274 тенге.

Следите за самыми актуальными новостями в нашем Telegram-канале и на странице в Facebook

Если вы нашли ошибку в тексте, выделите ее мышью и нажмите Ctrl+Enter

Когда в жизни человека приходит «золотая осень», откладывать поход за оформлением пенсии «на потом» нельзя. Об этом рассказывает директор Костанайского областного филиала АО «Единый накопительный пенсионный фонд» Сауле Козбакова.

- В связи с достижением установленного законом пенсионного возраста, - поясняет Сауле Бахитовна, - и выходом на заслуженный отдых получателям за назначением пенсионных выплат необходимо обращаться в ЦОНы по месту жительства. Либо через веб-портал электронного правительства с использованием ЭЦП (электронная цифровая подпись).

- Это касается только выплат из вашего фонда? Или туда же можно обращаться и за пенсиями, назначенными по старой, солидарной системе?

- Раньше это делали двумя разными способами. Подавали два отдельных заявления: за выплатами пенсионных накоплений люди обращались в ЕНПФ, за назначением государственной пенсии – в ЦОН. Но с октября 2018 года введена так называемая «композитная» услуга по подаче единого заявления в ЦОН. Оно касается назначения пенсий и по возрасту из государственного бюджета, и из ЕНПФ.

- Подавать заявление и документы в ЦОН на получение пенсии можно за 10 календарных дней до дня достижения пенсионного возраста. Особенно это важно для получения госпенсии. Так как необходимо проверить наличие трудового стажа по представленным документам. Кроме того, по законодательству назначение пенсии по возрасту и государственной базовой выплаты производится со дня обращения. Таким днём считают день регистрации заявления и необходимых документов в Госкорпорации (ЦОН).

Напомню, что пенсию по возрасту могут получать лица, достигшие общеустановленного пенсионного возраста в нашей республике: мужчины - 63 года; женщины, с 1 января 2020 года достигшие - 59,5 лет (ежегодно пенсионный возраст женщин повышается, пока в 2027 году не сравняется с возрастом мужчин).

За пенсионными выплатами в наш фонд могут обратиться люди, имеющие инвалидность первой и второй групп, если инвалидность установлена бессрочно, имеющие пенсионные накопления в ЕНПФ, сформированные за счёт обязательных пенсионных взносов и обязательных профессиональных пенсионных взносов.

- Инвалидам также необходимо приходить в ЦОН?

- За назначением выплат им необходимо обратиться в подразделения фонда либо подать заявление через веб-сайт ЕНПФ с использованием электронной подписи. В ЦОНах заявления на выплату из нашего фонда в связи с установленной инвалидностью 1 и 2 групп бессрочно не принимают.

- А если к старости человек в пенсионном фонде накопил не так много, может ли он сегодня получить их единовременно?

- Да, это можно сделать. Но если сумма пенсионных накоплений на дату обращения не превышает 12-кратный размер минимальной пенсии, установленный законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год. С 1 апреля этого года минимальная пенсия - это 40 441 тенге, то единовременная выплата осуществляется в случае, если на индивидуальном пенсионном счете сумма в пределах 485 292 тенге.

- Не отразились ли карантин и период ЧП на пенсионных выплатах?

- С начала 2020 года, за первые пять месяцев, из ЕНПФ осуществили более 740 тысяч выплат. Это в связи с достижением пенсионного возраста и установлением инвалидности первой и второй групп бессрочно. Общая сумма - 25 млрд. тенге.

Карантинные мероприятия никак не влияют на выплаты из нашего фонда. Пенсионный капитал формируется на протяжении всей трудовой деятельности человека. А выплаты идут строго по установленному графику для каждого получателя. Но напомню, что в период ЧП государство пересмотрело такой показатель, как величина прожиточного минимума. Соответственно увеличился и размер минимальной ежемесячной выплаты из ЕНПФ. Она не должна быть ниже 54% того самого прожиточного минимума. Эта планка поднялась с 16 838 тенге до 17 640 тенге.

Подготовил Николай СТАДНИЧЕНКО

Фото предоставлено костанайским филиалом ЕНПФ

Пенсионный возраст в Казахстане для мужчин составляет 63 года, для женщин — 59 лет, в 2020 году он увеличится до 59,5. На пособие по возрасту могут претендовать граждане, постоянно проживающие в стране, если иное не указано в законодательстве.

Пенсионный возраст в Казахстане для женщин и мужчин

Минимальный размер пособия гарантирует Конституция Республики, а выплачивают его в соответствии с законом «О пенсионном обеспечении…». Возраст для обращения за начислениями для мужчин пока выше, чем для женщин, но к 2027 году он сравняется и составит 63 года, независимо от пола.

Как выйти на пенсию досрочно

Возможность получить пособие раньше срока имеют граждане, проживавшие 5 лет и более в регионах экологического риска: мужчина — 50; женщина — 45.

К ним относятся районы возле Семипалатинского полигона в период с 29.08.1949 по 05.07.1963 г.

Важное от BBQcash: нужен стаж до 1998 г.— 25 и 20 лет соответственно.

Для многодетных матерей, имеющих 5 и более детей, возраст для получения пенсии — 53 года.

Важное от BBQcash: женщина может родить их сама или усыновить.

Обязательное соблюдение условий:

в момент обращения за пособием пятый ребенок должен быть старше 8 лет;
усыновление детей осуществлялось раньше, чем им исполнилось 8;
стаж работы — 20 лет.

Граждане Казахстана — участники накопительной системы могут воспользоваться пенсионным аннуитетом — договором, останавливающим трудовую деятельность раньше установленного возраста — в 50, если их работа не менее 5 лет была связана с вредными условиями. Для других категорий: мужчина — в 55 лет; женщина — в 51,5 года (с 2020 г.).

Важное от BBQcash: они должны иметь достаточно средств в ЕНПФ: 9,6 и 13,5 млн тенге соответственно.

Пенсионная реформа в Казахстане

В Казахстане пенсионную реформу начали проводить в 1998 г. В основу взяли принцип — гражданин должен быть ответственным за свою будущую пенсию. В связи с необходимостью модернизации действующей системы и недопущения понижения размера выплат, сейчас проводят изменения, состоящие из двух этапов:

создание Единого накопительного фонда с сохранением всех обязательств по накоплениям;
утверждение концепции до 2030 г., предусматривающей усиление устойчивости и рост пособий.

Эти этапы включают следующие действия:

субсидии на ОПФ работающим женщинам, осуществляющим уход за детьми до 1 года;
снятие моратория на увеличение пенсионного возраста;
обязанность нанимателя перечислять 5 % из своих средств за сотрудников, работающих во вредных условиях;
изменение базового пособия с 01.07.2018 г.

Повышение возраста коснулось только женщин. С 2018 г. прибавляют по полгода за каждый календарный год. В 2027 г. они будут выходить на пенсию в 63 года, покупать аннуитет — в 55, как мужчины. Это изменение связано с увеличением продолжительности жизни, которая у женщин несколько выше.

Важное от BBQcash: досрочный выход на пенсию не изменяется.

В рамках реформ подготовлен законопроект по снижению пенсионного возраста для учителей, имеющих преподавательский стаж 30 лет, по получении ими ряда доплат. Рассматриваются вопросы о пенсии шахтерам, врачам, имеющим психоэмоциональную нагрузку во время работы.

Пенсионные отчисления

Наниматель обязательно перечисляет в ЕНПФ 10 % от дохода своего сотрудника. Сумма, с которой они удерживаются, не должна быть ниже минимальной заработной платы и выше ее в 50 раз. Из своих средств работодатель перечисляет профессиональные взносы 5 %.

От уплаты 10 % освобождаются совместители, фрилансеры и работники по договорам гражданско-правового характера. За них перечисляют взносы те, кому гражданин оказывает услуги.

Важное от BBQcash: сохраняется добровольность перечисления сумм для каждого человека.

Как рассчитывают пенсию

В Казахстане существует многоуровневая пенсионная система, состоящая из:

Базовой: до 2018 г. одинаковый размер для всех.
Обязательной или солидарной: влияют суммы взносов (10 % от зарплаты) и стаж до 1998 г.
Добровольной: желание гражданина, позволяющее получить дополнительный доход.

На официальном сайте ЕНПФ имеется прогнозный электронный калькулятор, позволяющий посчитать размер пенсии. Предлагают возможность расчета пособия военнослужащим и сотрудникам МВД, Прокуратуры и т.д.

Что такое базовая пенсия

Государственную помощь для лиц, достигших установленного возраста, называют базовой.Она не зависит от других видов пенсии. До 01.07.2018 г. она была равной 0,54 ПМ и была одинаковой для всех. После изменили порядок расчета. Теперь она учитывает стаж и величину ПМ:

54 % от ПМ, если гражданин работал 10 лет и менее: в 2019 — 16 037 тенге или 2 651 рублей или 41 доллар, в 2020 — 16 839 тенге (2 770 рублей или 43 доллара);
каждый год свыше 10 добавляет 2 %.

Гражданин, проработавший 19 лет, будет получать — 72%, 30 — 94 %, больше 33 — ПМ. В 2020 г. — это 22 452, 29 312, 31 183 тенге соответственно. Трудовой стаж рассчитывают согласно действующему законодательству. Изменения коснулись всех. Тем, кто уже получал пенсию — провели перерасчет. В 2019 г. базовое пособие было увеличено на 5 %, в 2020 оно возрастет еще на 5 %, но это существенно не увеличит пенсию. Базовое пособие опекунам, воспитывающим ребенка-инвалида с детства, с 1.01.2020 будет равным минимальной зарплате — 43 567 тенге.

Важное от BBQcash: эта методика призвана установить социальную справедливость для граждан, имеющих большой стаж, и дать стимул молодежи для трудовой деятельности.

Солидарная или трудовая пенсия

Выплачивают всем, работавшим не менее 6 месяцев до 1998 г. Для расчета берут средний доход за 3 любые года начиная с 1995 г. Размер солидарной части равен 60 % от среднего заработка. В полном объеме получают те, кто имеет необходимый стаж: 20 лет — женщины; 25 лет — мужчины. Если он больше, то каждый год увеличивает сумму пособия на 1 %. Максимум — 75 % от дохода, из которого производится расчет. В 2019 г. минимальная трудовая пенсия— 36 108 тенге, а максимальная — 46 МРП или 116 150 тенге.

Важное от BBQcash: смена поколений приведет к исчезновению этой части.

Как посчитать трудовой стаж

При расчете стажа учитывают все трудовые периоды:

договор;
предпринимательская или иная деятельность;
органы правопорядка.

Включают время по уходу за:

инвалидом 1 или 2 группы;
неработающим пенсионером;
престарелым старше 80;
ребенком-инвалидом до 16;
детьми до 3, не больше 12 лет.

воинский;
государственный и фельдъегерский;
ВОХР, полиция, спецсвязь и спасательные части в горной местности.

Период проживания или нахождения:

под стражей для репрессированных, которые впоследствии были реабилитированы;
на захваченной территории во время Великой Отечественной войны, если не совершались преступления;
за границей, но не более 10 лет;
в местностях, не дающих возможности трудоустроиться супругам военнослужащих (кроме срочной), сотрудников спецорганов, до 10 лет.

Важное от BBQcash: период обучения во всех учебных заведениях тоже учитывают.

При подсчете льготного стажа, достигнув установленного возраста, некоторые периоды умножают на коэффициент.

труд во время Великой Отечественной войны (включая вольнонаемных);
проживание в блокадном Ленинграде (от 12 и старше);
нахождение насильственно на территории других стран (концлагерь, гетто и т.д.), если не совершали преступлений;
лечение и уход за лицами, зараженными или больными СПИДом, в специальных учреждениях.

труд в блокадном Ленинграде;
нахождение под стражей вследствие репрессий, впоследствии реабилитированы;
районы экологического риска с 29.08.1948 по 05.07.1963.

регионы около Семипалатинского полигона с 6.07.1963 по 01.01.1992;
организации, проводящие судебную диагностику, при выполнении работ из утвержденного перечня.

Важное от BBQcash: пребывание в действующей армии во время военных действий, в партизанских отрядах, в госпитале при лечении военной травмы предусматривает надбавку за выслугу лет для военнослужащих.

Участие в сезонных работах за период считается как год:

навигация на водном транспорте;
промышленные организации из утвержденного списка.

Всё о накопительной пенсии в Казахстане

С введением накопительной системы каждый работодатель обязан перечислять взносы на индивидуальный счет в ПФ. Суммы можно посмотреть в личном кабинете на ЕНПФ. На выплаты из этого фонда могут претендовать следующие лица:

достигшие возраста выхода на пенсию;
имеющие достаточное количество средств для аннуитета в размере минимальной пенсии;
бессрочно получившие инвалидность 1 и 2 группы;
совершившие переезд за пределы РК на ПМЖ.

До 2018 г. гражданин сам мог устанавливать периодичность получения сумм, после — только ежемесячно. Для расчета размера выплат существуют специальные формулы и минимум (54 % ПМ). Если собранная сумма на индивидуальном счете не превышает размера 12 минимальных пенсий, то ее можно получить за один раз.

Выплаты осуществляются до полного использования всех накоплений и имеются гарантии от государства на сохранность, учитывая уровень инфляции. Оставшаяся сумма в случае смерти наследуется по закону.

Если накопленная сумма позволяет купить пенсионный аннуитет, то ее переводят в страховую компанию и получают выплаты. Предусмотрена ежегодная индексация на 5 %, что отсутствует в ПФ. При недостаточности средств их можно внести любым способом и после этого заключить договор со страховой компанией. ПФ обязательно проверяет ее и только потом переводит необходимые суммы.

Если средств достаточно, то превышающие аннуитет оставляют в ЕНПФ и получают пособие и оттуда. Договор со страховой компанией заключается на определенный срок или пожизненно. По истечении времени выплаты прекращаются. В случае смерти раньше окончания установленного периода суммы получает наследник.

Интересное от BBQcash: страховая компания может выплатить определенный процент от суммы одноразово.

График платежей устанавливается в договоре.

Добровольная пенсия

Это разновидность накопительной пенсии, но добровольная. Ее получают граждане, которые перечисляли дополнительные взносы в ЕНПФ или в другой фонд из своих собственных средств. Заключенный договор определяет периодичность и срок выплат.

Переезд

На территории России действует соглашение о гарантиях прав гражданам стран СНГ в области пенсионного начисления.

Граждане Казахстана, работающие по трудовому договору на территории России, оформляют СНИЛС. Это необходимо для учета стажа при обращении за пенсией, для получения пособий в своем государстве или в РФ.

Переселенцам выплачивают пенсию по законам того государства, где они проживают. При расчете учитывают весь стаж, заработанный в СНГ. Переезд на ПМЖ и оформление гражданства РФ влекут прекращение выплат в Казахстане. Необходимо оформить перевод: получают пенсионное дело и представляют все требуемые документы в ПФ РФ.

Нахождение на территории России по разрешению на временное проживание позволяет получать пенсию Казахстана на карточку банка и снимать ее в РФ.

Последние нововведения в пенсионном законопроекте Казахстана заключаются в увеличении возраста для женщин. Ежегодно параметр будет увеличиваться. На 2019 г. уже наблюдаются иные показатели по сравнению с предыдущим.

Сроки выхода на пенсию в Казахстане, пенсионный возраст
Когда возможно досрочное оформление пенсии
Виды пенсионных выплат
Порядок назначения и выплаты пенсии в Казахстане
Размеры пенсий в Казахстане
Индексация пенсий в Казахстане

Сроки выхода на пенсию в Казахстане, пенсионный возраст

Общий порядок на 2018 г. предполагал срок выхода на пенсию в Казахстане для мужчин в возрасте 63 лет, а женщины в 58. К концу 2018 г. отметка для женской половины населения был увеличен на 6 месяцев. Был разработан план, при котором в 2027 г. срок будет увеличен до 63 лет, как и мужчин.

Когда возможно досрочное оформление пенсии

Единственным исключением являются районы с неблагоприятной экологической ситуацией. Если трудовой стаж пенсионера Казахстана составляет более 25 лет, мужское население может рассчитывать на дополнительные выплаты, начиная с пятидесятилетнего возраста. Женщинам при данной планке перечисления становятся доступными в 45.

Виды пенсионных выплат

Пенсионная политика Казахстана предусматривает несколько видов обязательных перечислений, представленных в таблице:

Название	Характеристика
Базовая	Стандартное начисление, на которую могут претендовать все граждане, независимо от начислений или стажа трудовой деятельности. Базовая ставка в национальной валюте (тенге) – 15 200 за 30 дней.
Накопительная	Проект, стартовавший в 2014. Пенсионная выплата в Казахстане осуществляется 1 раз, либо ежегодно или ежемесячно. При выборе первого варианта, максимальный размер не должен превышать планку в 249 МРП.
Солидарная	Положена для граждан, размер стажа которых составлял не менее полугода до 1998 г.

Порядок назначения и выплаты пенсии в Казахстане

Пересчета пенсии в Казахстане стоит ожидать гражданам, которые ежемесячно получают перечисления по базовой программе. Постепенно ее размер увеличивается в связи с ценовой политикой государства на товары и услуги.

Последняя актуальная ставка от МП составляет 50%. После увеличения, варьироваться ставка по процентам будет в диапазоне 53-100. Доплаты производятся с ссылкой на стаж работы для пенсии в Казахстане, выработанный еще на 1 января 1998.

Если человек трудился за всю жизнь от 10 лет, будет начислено 54% от МП. При возрастании показателя, будет автоматически добавляться по 2%. Базовый критерий будет рассчитываться, исходя из общего периода деятельности.

Чтобы просчитать солидарное отчисление, важно учитывать два аспекта:

Средний размер дохода в месяц.
Количество трудовых лет.

Чтобы просчитать первый критерий на протяжении трех лет, достаточно общий заработок за эти года поделить на количество месяцев (36). Солидарная программа предполагает 59% от среднемесячного заработка за последние 36 мес., начиная с 1995 г.

При принятии новых правил расчета, за каждые 12 месяцев стажа оплата будет пересчитываться с последующим увеличением на 1%. Средний показатель составляет 74%.

Размеры пенсий в Казахстане

На основании принятого порядка об обеспечении на пенсии, был разработан минимальный показатель солидарного вида перечисления. Это нижний предел пособия, предусмотренный в обязательном порядке для всех граждан, в том числе, пенсионеров в Казахстане.

Что такое задолженность по ИД здесь.

Минимальный размер составляет 33700 тенге с учетом последних изменений. Не смотря на работу новой схемы подсчетов, с учетом последних коэффициентов, результат увеличивается до 49 000 тенге. При подсчете верхней планки он не должен превышать 71 300 тенге. При определении окончательного показателя, учитываются минималки по базовой и солидарной программе.

Если на 2019 гражданин уже вышел на законный отдых, новые показатели для пересчета будут применяться в автоматическом порядке. Предоставлять пакет документов и справок в государственный центр нет необходимости.

Отдельно необходимо сказать о повышении размера выплат для сотрудников полиции и военных на заслуженной пенсии. До завершения реформы, военные получали положенное пособия после наступления 45 лет. Размер пенсионной выплаты будет зависеть от следующих критериев:

Количество лет выслуги.
Наличие\отсутствие инвалидности.
Количество смешанного стажа.

Постепенный рост пособия происходит, начиная с 2015 г.

Индексация пенсий в Казахстане

Индексация пенсионных накоплений в Казахстане осуществляется, основываясь на показателях, представленных в следующей таблице:

Вид	Характеристика
Старость	Возраст претендента должен быть больше 58 лет, а минимальный стаж работы от 15. Коэффициент по баллам от 30
Инвалидность	Повторно нужно пройти МСЭК. Важно, что факт нетрудоспособности гражданина осуществляется в РФ
Выслуга лет	Важно предоставить факты, свидетельствующие о работе на вредном производстве
Потеря кормильца	Подтвердить документально потерю и факт родства.

В социальное пособие включается фиксированная ставка плата страховки.

Не смотря на убытки, которые понес ПФ Казахстана в период экономического упадка, в накопительной части были отмечены серьезные спады, что негативно отобразилось на положении вкладчиков.

Также существует соглашение между странами СНГ, на основании которого можно осуществить перевод пенсионных накоплений с учетом следующих принципов:

Выплаты будут производиться на основании законодательной базы государства, куда осуществляется перевод.
Родное государство берет на себя ответственность за расходы по организации выплат.
Получить пособие можно исключительно по месту проживания.

Правительством Казахстана было сделано официальное заявление, в котором прозвучала гарантия о размере дохода не ниже показателя инфляции. Соответственно вкладчики могут подавать заявление на получение единовременной выплаты.

По итогам проведенной реформы можно сделать вывод, что основная часть нововведений была сделана по накопительной части. Если гражданин скончался, его наследники могут претендовать на получение накопленной суммы. Главное предоставить документы, подтверждающие родство.

Узнайте, какая минимальная пенсия в Казахстане в 2019 году из видео: