В будущем пенсия будет меньше

Тяжелая жизнь впроголодь — ничего другого государство предложить не сможет

Алексей Захаров. Фото: Михаил Голденков/the-village.ru

Алексей Захаров, президент рекрутингового портала Superjob.ru:

— Все пенсионные системы в развитом мире – банкроты, в том числе российские. Сами по себе они не в состоянии обеспечивать пенсии. Пенсионные системы развивались до тех пор, пока молодежи было больше, чем стариков, а старики долго не жили. Сейчас во всех развитых странах молодых людей существенно меньше, чем пожилых, а продолжительность жизни увеличивается. Соответственно, пенсионные системы, которые были созданы для других условий, для другой демографической ситуации, нерабочие.

Сейчас налогов, которые берут с молодых, не хватает на содержание стариков, и будет не хватать все больше что у нас, что в Германии, что в США. Государство вынуждено финансировать пенсионную систему за счет других источников: образование, медицина.

Тех налогов, которые собираются с населения в пользу пенсионного фонда сегодня, худо-бедно хватит, чтобы обеспечить тяжелую жизнь впроголодь, и ничего другого государство предложить не сможет.

В мире существует большое количество разнообразных дополнительных пенсионных систем, когда человек начинает копить на старость практически сразу, как заканчивает школу.

Более социальные государства больше дотируют пенсии и какое-то время еще смогут это делать. В менее социальных либо вообще пенсий не существует, либо нет дотаций. Там, где муниципальные налоги выше, как, например, в Москве, где большое количество денег, ситуация лучше. Москва, насколько я знаю, еще дополнительно что-то доплачивает пенсионерам. В регионах, где ситуация хуже, где собираемость муниципальных налогов не сильно высока, не с чего их собирать, там пенсии существенно меньше, чем в Москве.

Есть ли какие-то идеи, что с этим делать? На самом деле на государственном уровне никаких идей не существует. Пенсионная система в России находится в состоянии постоянной перестройки: то так, то эдак, и все равно ничего перспективного не получается. В данном случае государственный чиновник говорит: «Мы много чего попробовали и у нас ничего не получается, но мы здесь не одиноки, не получается ни у кого. Поэтому вы сами на пенсии о себе заботьтесь: идите в негосударственные пенсионные фонды, приобретайте финансовую грамотность, инвестируйте в образование детей и внуков, которые вас потом должны кормить». А если вы сами не рожаете детей, которые вас должны содержать через пенсионные системы или напрямую, это ваше дело.

Государство не может и не сможет стимулировать рождаемость. Все эти материнские капиталы не работают от слова «вообще». Потому что троих и даже двоих детей в однокомнатной квартире в Новой Москве мало кто решается заводить. Надеемся только на себя.

Исследования Superjob показывают, что так и есть. Большинство людей на государство не сильно полагаются. Например, пытаются скопить на вторую квартиру, которую можно будет сдавать, либо строят какие-то планы: если это Москва, на пенсии продаем квартиру, переезжаем в более дешевый регион, желательно потеплее, чтобы не тратиться на одежду, и покупаем там более дешевое жилье.

Люди планируют для себя варианты, но на самом деле абсолютное большинство живет с колес, как получится, так и будет. Долгосрочных планов мы не умеем строить, нет у нас такой традиции. Будем постепенно вырабатывать.

Надо сказать, что наши бабушки и дедушки в большинстве своем на пенсии тоже не шиковали. Антон Силуанов говорит, что лучше не будет, будет только хуже. Даже если номинально какие-то пенсии будут выплачиваться на том уровне, жизненные стандарты, которые сегодня существуют, все равно сильно отличаются от послевоенных. На одно пальто и на одни ботинки на четыре года государство как-то сможет выделять. Но одно пальто и одни ботинки на четыре года мало кто готов воспринимать как норму.

С одной стороны, сейчас поставлен вопрос об увеличении пенсионного возраста, чтобы люди больше работали, меньше нагружали пенсионную систему. А с другой стороны, надвигается масштабная автоматизация многих рутинных процессов, которая будет высвобождать большое количество людей, и нам уже поздно говорить об увеличении пенсионного возраста. Надо говорить о понижении пенсионного возраста, о сокращении рабочей недели, потому что иначе у нас в ближайшем будущем появится огромное количество лишних людей, выброшенных на улицу без шансов найти на работу.

Задумываться о пенсии надо с момента рождения. Это не шутка. Достиг сознательного возраста, и уже надо задумываться о том, как ты будешь проживать свою жизнь целиком.

Что может спасти от голодной старости? Высокий уровень профессионализма, который позволяет получать высокую зарплату и на рабочем месте находиться до смерти.

Ученые, актеры, врачи, люди, которые что-то эксклюзивное умеют делать руками, востребованы, они все «умирают на рабочем месте».

Если здоровье позволяет, никому не хочется терять социальные связи. Кроме того, если у человека нет серьезного хобби, внуков, которыми он начинает заниматься, выход на пенсию – это всегда большой стресс и трагедия. Европейские старики, как известно, путешествуют, потому что в молодости им было не до этого, надо было пахать и не было никаких длительных отпусков. Но и в Европе тоже сейчас пенсии не растут. У них же тоже становится хуже, просто мы сравниваем их с собой, нам кажется, что у них сильно лучше. А они, когда себя с собой сравнивают, переживают, что у них становится хуже. Нам странно и не нужно сравнивать себя с Бельгией. Надо сравнивать с тем, что у нас было вчера, что у нас есть сегодня и будет завтра.

Тут какого-то рецепта нет. Копить на вторую квартиру, чтобы ее сдавать? Вряд ли это правильный рецепт. Молодой человек должен осознать, что когда-либо будет пенсия, придется отойти от дел и думать, кто тебя будет кормить. И тут два пути: инвестиции в детей и в собственное образование.

Дети – единственный шанс на безбедное существование в старости

Алексей Ульянов, эксперт по вопросам демографической политики:

— Правительство уже замораживало пенсионные накопления граждан. Сначала создали условия для пенсионных накоплений, начали рекламу реформы, а потом те люди, кстати, их было не много, которые в это поверили, оказались по сути обманутыми. Пенсионные накопления заморозили, чтобы закрыть разрастающуюся дыру в нашем бюджете, связанную с санкциями, падением экономического роста. Слова господина министра выглядят странно на этом фоне.

Другое дело, что это честное признание: государство умывает руки, потому что действительно все расчеты показывают, что нас ждут тяжелые времена. Растет демографическая нагрузка, вместе с ней дыра в пенсионном фонде, которую нужно будет затыкать доходами из федерального бюджета. Несмотря на некоторый рост рождаемости, который у нас произошел с начала 2000-х, суммарный коэффициент рождаемости поднялся только до 1,77 ребенка на женщину. Для простого прироста, чтобы дети замещали своих родителей, нужно 2,1.

В прошлом году произошел обвал рождаемости почти на 10%. Видимо, эта тенденция продолжится, потому что сейчас в активный возраст вступает малочисленное поколение 90-х годов. Кроме того, население, в первую очередь молодые родители, не видят перспективу для своих детей в условиях закупоривания социальных лифтов. Они знают, что дети генералов, олигархов, высших чиновников будут пристроены в госкорпорации на хлебные места, а для детей простых граждан возможности для самореализации не много в нашей стране.

Президент заявил, что повысится пособие на первого ребенка. То есть про вторых и третьих мы забываем вообще. Многие регионы, чтобы выполнить поручение, повышают пособие на первого ребенка за счет урезания средств на многодетных. Это значит, больше одного ребенка на семью не нужно. Все это оказывает эффект на пенсионную систему.

Пенсионеров становится все больше и больше, работающие просто физически не смогут их прокормить.

Пенсионный возраст мы не повышаем, потому что пенсионеры – это главная электоральная база партии власти. Хотя я считаю, что повысить пенсионный возраст можно достаточно комфортно. Например, уменьшить налоги на работающих пенсионеров, сделать не 40-часовую рабочую неделю, а поменьше. Эти факторы поспособствуют тому, что население воспримет это хорошо. Но тем не менее имеем то, что имеем: пенсионный возраст у нас остается одним из самых низких в мире, даже во многих развивающихся странах он уже выше.

Я советую в первую очередь вкладывать в своих детей, в их образование. Думать не о том, что государство урезает пособия на детей, а о том, что твои дети – это единственный шанс на безбедное существование в старости.

Если у тебя детей будет больше, если они будут лучше образованы, смогут хоть какие-то позиции в жизни занять, они поддержат тебя в старости.

Кроме того, подспорьем будут сбережения. Экономисты часто строят модель, когда молодой человек, только вступающий в трудовую жизнь, начинает откладывать себе на пенсию. Последние экономические исследования и здравый смысл подсказывают, что это нереально. Мысли о пенсии приходят в зрелом возрасте, ближе к 40. Сложно советовать, как накопить. Все очень сильно зависит от уровня дохода и возможности человека.

Но если есть такая возможность, надежнее всего разделить накопления между денежными вкладами в банках, реальными вложениями – земельные участки, недвижимость, пытаться заниматься малым бизнесом. Пенсия в рублях, может, и не снизится, но с учетом инфляции сократится ее покупательная способность. Будущим пенсионерам, тем, кто будет выходить на пенсию через 20-30 лет, стоит рассчитывать только на себя.

Краткое содержание:

Индексация
Доплаты за детей
Выплаты по потере кормильца
Северные
Вывод
Обсуждение

Четырем категориям пенсионеров придется ужиматься в тратах.

В то время как на каждом углу трубят о повышении или индексации пенсий, различных доплатах, четыре категории пенсионеров неожиданно для себя столкнутся с уменьшением пенсии в 2021. При этом некоторые пенсионеры могут и вовсе потерять пенсию.

Индексация

С 1 января пройдёт индексация пенсий, в результате чего часть пенсионеров, как это ни странно, обнаружат не повышение, а понижение выплат по отношению к предыдущему году. Здесь речь идет о тех, кому назначена минимальная пенсия.

Связано всё это с тем, что во многих регионах РФ не меняется прожиточный минимум пенсионера (при этом, в 15 регионах он не будет меняться третий год подряд), поэтому индексация страховых пенсий может привести даже у уменьшению выплат. О данном факте сообщает Счетная палата РФ.

В 18 регионах пенсионеры точно не почувствуют прибавки. Так, после индексации в 2020 году в 24 регионах страны более чем у 96% пенсионеров увеличение пенсионных выплат оказалось копеечным и составило от 0 до 10 рублей.

Доплаты за детей

Следующая категория – получатели доплаты к пенсии за детей-иждивенцев. У них пенсия тоже уменьшится. Такие родители-пенсионеры, которые имеют на иждивении несовершеннолетних или детей-студентов, которые учатся очно, имеют право на получение повышенного размера фиксированной выплаты к страховой пенсии. Однако если ребенок-студент официально трудоустроится или достигнет возраста 23 лет, доплату попросту отменят.

«Если ребенок-студент работает, то есть имеет самостоятельный официальный доход, то он на иждивении у родителя-пенсионера не находится», — подчеркивают в фонде.

Что касается сумм, то в 2020 году на каждого иждивенца пенсионер мог получить доплату 1895,42 рубля. Максимум можно получать за трех иждивенцев — несовершеннолетних детей или студентов, то есть 5686,26 рублей.

Выплаты по потере кормильца

Третья категория – это те, кто получает пенсию по потере кормильца, при достижении 18 лет. Если по достижению этого возраста получатель пенсии не продолжит обучение очно, то пенсия ему выплачиваться не будет.

Однако выплату можно возобновить, если подтверждается обучение в вузе, техникуме или колледже. Сообщается, что размер выплат может измениться, и не всегда в большую сторону. Это связано с тем, что происходит новое назначение пенсии с учетом новых значений коэффициентов.

Северные

В последнюю категорию пенсионеров, у которых в кошельках убавится денег, входят получатели северной пенсии, которые решили переехать на юг.

Как сообщают в Пенсионном фонде, без потери дохода пенсионеры могут переехать только в такой же, северный регион. Известно, что при выработке северного стажа назначается повышенная фиксированная выплата. Ее при переезде на юг не снимут.

Вывод

В то время как все рапортуют о повышении и индексации пенсий, законодательная база устроена таким образом, что фактически сумма выплат уменьшается, если не уходит в минус.

Почему так происходит? Почему принимаются законы, способствующие возникновению такой ситуации? Неужели наши пенсионеры настолько обеспечены, что законодателю достаточно принять формальный закон об увеличении пенсий, который приводит к обратному результату?

У меня нет ответа на эти вопросы. Возможно, у вас есть мнение по этому поводу и вы напишете об этом в комментарии.

С уважением, ваш юрист Лопатин Д.Н.

Желаю всем хорошего дня и отличного настроения!

Если публикация понравилась – ставьте жирный лайк!

Число пожилых людей, которым отказали в пенсии, растет с каждым годом

Несмотря на повышение пенсионного возраста, материальное обеспечение российских стариков с каждым годом будет все хуже и хуже. А многие из них вообще не получат денежного содержания в старости.

Согласно прогнозу РАНХиГС, к 2050 году пенсия будет замещать только половину прежнего дохода для россиян, зарабатывающих на уровне МРОТ. Для них нынешний коэффициент замещения в 74% снизится до 53%. У получателей медианной зарплаты этот показатель сократится с 42 до 39%.

В свою очередь, получатели средних зарплат останутся при своих. В выигрыше же окажутся только представители высокодоходных групп работников. Для них коэффициент замещения возрастет с 22% до 31%. Пенсионная реформа проводится в интересах состоятельных россиян? Получается так.

А ведь средняя зарплата в России формируется с учетом крайне завышенных зарплат руководства. По этой причине, по данным Росстата, почти три четверти россиян (71,2%) получают официальную зарплату ниже средней по стране, которая в апреле текущего года составляла 47,6 тысячи рублей.

Таким образом, долгосрочный пенсионный прогноз для большинства сограждан негативен. Получаемая пенсия все в меньшей степени будет возмещать утраченный в связи с нетрудоспособностью заработок. Не говоря уже о том, что претендовать на пенсионные копейки теперь можно будет на пять лет позже.

При этом Россия подписала Конвенцию № 102 Международной организации труда (МОТ), устанавливающую минимальный коэффициент замещения пенсий на уровне в 40% от зарплаты. Обязательства власти на себя взяли, но выполнить их, судя по параметрам пенсионной реформы, не смогут.

Но еще более острая проблема заключается в том, что огромная часть общества вообще останется без средств к существованию. И не через 20−30 лет, а уже совсем скоро. Это те, кому в будущем государство откажет в пенсии по причине недостаточного трудового стажа и суммы выплаченных взносов.

Уже сейчас число отказов в назначении страховой пенсии по старости увеличивается с каждым годом. Если в 2017 году отказ получили 125 тысяч человек, то в 2018 году без пенсии оставили уже более 170 тысяч граждан. Очевидно, что число таких неприкаянных стариков и дальше будет только расти.

В настоящее время пенсионные взносы в ПФР не выплачивают 15 млн. человек. Скорее всего, это те, кто занят в «серой» экономике. По мере того, как они будут стареть, армия пожилых людей без средств к существованию станет многомиллионной. И после это власти и дальше будут утверждать, что Россия — социальное государство?

Интересы столь значительной части общества невозможно игнорировать. Чем дожидаться чрезвычайных социальных последствий, лучше уже сейчас отменить пенсионную реформу. Если Кремль не решится на такой шаг, часть голосов избирателей власти перетечет к левой оппозиции, выступающей против ограбления стариков.

Однако ничто не указывает на готовность власти не только отменить, но и даже скорректировать пенсионную реформу. Так, разумное предложение депутата Госдумы Николая Харитонова о возвращении прежнего пенсионного возраста на Севере и Дальнем Востоке для закрепления там местых жителей правительство отвергло.

Социальный психолог Алексей Рощин считает, что неплатежи россиян в ПФР имеют как объективную — экономическую, так и субъективную — психологическую причину.

— Цифра в 15 млн. россиян, которые не платят пенсионные взносы, коррелирует с тем, что говорила Ольга Голодец о масштабах теневой экономики в России. Там как раз говорилось о 15-ти, а то и 20 млн. неплательщиков. Это люди, занятые в так называемой гаражной экономике, которая никак не отражается в отчетности. Это всякого рода мастерские, лесопилки, шабашки , где люди работают чисто за «кэш», работают сезонно или вообще не работают, а живут с огородов.

К сожалению, многие плохо представляют себе, как живет реальная Россия. Ориентируются в основном на Москву и Петербург. Официальная экономика — это лишь часть экономики России.

«СП»: — Почему бы людям, раз они знают, что рискуют остаться без пенсии, не уволиться из «серой» компании и не устроиться в «белую»?

— Люди, может, и хотели бы официально зарегистрироваться, работать «в белую», отчислять, как положено в Пенсионный фонд, но для большой части населения просто нет такой возможности. Они могут либо работать неофициально у «серых» работодателей, либо вообще никак не работать. Это, кстати, касается и работодателей тоже. Они тоже порой живут на грани света и тьмы, и поэтому не могут и не хотят оформлять своих наемных работников официально, а значит, выплачивать взносы на них в ПФР. Они и сами часто не подпадают под пенсионное обеспечение.

Однажды, когда люди будут массово достигать пенсионного возраста, а оснований платить им пенсии не будет, эту проблему государству придется как-то решать.

«СП»: — Понятно, что подходящей работы порой нет, но значит, нужно искать, находить и все равно платить государству пенсионные взносы. Иначе, в 60−65 лет зубы на полку…

— Если оценивать эту ситуацию с психологической точки зрения, то тут, конечно, есть и надежда на русский авось. У многих наших людей очень низкий горизонт планирования. На Западе начинают копить на пенсию чуть ли не сразу после окончания университета — человеку еще только 22 года, а он уже прикидывает, какой у него будет пенсионный план и что будет делать на пенсии. И вообще там планируют и на 10, и на 15 лет вперед. А в России максимальный горизонт планирования — полгода. Дальше не загадывают. Причем, это уже у всех — и у тех, кто работает «в белую», и тех, кто работает «в серую».

«СП»: — Это что, люди сами виноваты?

— Наша история приучила людей, что в стране все порой меняется так внезапно и так быстро, что что-то планировать просто глупо. Есть даже поговорка: «Хочешь насмешить Бога, расскажи о своих планах». Поэтому люди не считают нужным даже когда они близко к пенсии, задумываться о том, на что они будут жить в старости.

Люди помнят историю с обнулением своих сбережений в 1991 году. Они копили-копили, верили, что у них масса денег, а это все превратилось в опилки. Потом, в 1990-е годы, примерно то же самое случилось и с пенсиями. В советский период была все-таки существенная дифференциация — пенсии повышенные, пониженные. А в 1990-е стали платить по минималке, да еще и с очень большой задержкой. Из последнего — заморозка накопительной части пенсий. Эта историческая память показывает людям, что нет смысла планировать надолго.

По мнению заместителя председателя комитета по социальной политике Госсовета Республики Татарстан Артема Прокофьева, отмена пенсионной реформы неизбежна, но для этого должна произойти смена власти в стране.

— У нас в республике я как раз занимаюсь социальным направлением. Когда говоришь с избирателями о пенсионной реформе, понимаешь, что люди чувствуют себя не просто обманутыми, но даже ограбленными государством. Это больше чем недоверие, которое и так было. Теперь все еще хуже. И это теперь долгосрочная история. Мы не знаем, как это в дальнейшем обернется для нашего государства.

«СП»: — К сожалению, теперь в отмену пенсионной реформы верится с трудом…

— Ничего подобного! Возвращение к показателям, которые у нас были — это абсолютно реальная вещь. Не менее реальная, чем смена правительства или другие изменения в стране. А то у нас порой все, что ни делает власть, начинает восприниматься как данность, которую нельзя изменить. Это абсолютно не так. Изменить можно и нужно и я уверен, что мы вернемся к прежним параметрам.

Однако отменить реформу властям тяжело и политически и морально, потому что это будет признанием собственной вины. Поэтому я думаю, что мы придем к отмене этой реформы, но это будет связано со сменой политического руководства нашей страны.

О подходах к вопросу пенсионного обеспечения в старости «СП» рассказала специалист по социальной защите Бюро Международной организации труда в Москве Ясмина Папа.

— Конвенция МОТ 1952 года устанавливает минимальные стандарты защиты на случай возникновения девяти видов социальных рисков, с которыми сталкивается человек на протяжении жизни. Среди этих рисков — старость. И Конвенция предполагает определенные обязательства стран с целью соблюдения ключевых принципов. Среди них: обеспечение финансовой, бюджетной и экономической устойчивости пенсионной системы, управление с участием всех заинтересованных сторон, предсказуемые и адекватные пособия и надлежащее управление.

«СП»: — Каков вообще международный опыт в определении размера пенсии?

— В качестве пособия по старости может быть минимальная доля прошлого заработка, либо минимальная доля заработной платы неквалифицированного работника (типичного получателя пособия).

Примеры из разных стран показывают, что заработная плата для расчета будущей пенсии определяется по-разному: это может быть средняя заработная плата за весь трудовой стаж работника (Германия) либо его/ее самая высокая заработная плата за определенный период (Бразилия и до последнего времени Австрия). Некоторые страны для расчета минимального размера пенсии в соответствии с Конвенцией № 102 используют заработную плату «стандартного получателя пособия» (неквалифицированного работника).

Другие (Германия, Нидерланды, Словения, Испания, Швеция, Румыния) для расчета пенсии работника берут сумму, равную 125% его/ее средней заработной платы. Такой подход является гендерно нейтральным. Решение о том, какой принцип использовать, принимается в ходе трехсторонних консультаций.

«СП»: — Помогла бы нам МОТ — вразумила бы наше правительство…

— МОТ готова поделиться опытом стран, которые прошли те же этапы, и предоставляет трехсторонним участникам (правительству, работодателям, работникам) технические консультации. Мы подготовили обзор состояния пенсионных систем в мире, где особое внимание уделено странам Латинской Америки и Центральной и Восточной Европы. Там приведены яркие примеры того, как реализация соответствующих мер влияет на пенсионную систему и жизнь конкретных людей.

Кроме того, МОТ ведет консультации с рядом стран на предмет внедрения предлагаемой МОТ многоуровневой пенсионной системы, которая ставит целью гарантировать всем гражданам минимальные пособия и обеспечить их постепенный рост.

«СП»: — Поскольку РФ подписала Конвенцию № 102, то хорошо бы с наших чиновников спрашивать построже за ее исполнение. В частности, за коэффициент замещения в 40% обещанный ими россиянам…

— В сентябре 2020 года Россия должна представить в Комитет экспертов МОТ по применению конвенций и рекомендаций отчет о применении Конвенции № 102. На разных стадиях подготовки отчет будет обсуждаться с трехсторонними участниками. Таким образом, все заинтересованные стороны смогут представить свои обоснованные комментации и дополнения. Мы готовы оказать техническое содействие своим трехсторонним участникам в подготовке доклада и поделиться примерами из других стран.

Читайте новости «Свободной Прессы» в Google.News и Яндекс.Новостях, а так же подписывайтесь на наши каналы в Яндекс.Дзен, Telegram и MediaMetrics.

По мнению экономиста, россиянам не стоит даже мечтать о выплатах в 40 тысяч рублей

Сотрудники ПФР предрекают фатальные изменения правил выплат старикам

Через 20 лет пенсия будет больше зависеть от человека

Пенсия – это то будущее, которое ждет большинство людей, но какой она будет через 20 лет?

Современная пенсионная система формировалась в ХIХ в. и была основана на простом принципе: работающее и молодое большинство кормит отработавшее свое старое меньшинство. Этот принцип солидарности оправдывал себя, пока весы не начали склоняться в пользу пожилых и молодых рук стало не хватать, чтобы прокормить их. И сейчас пенсионная система все больше напоминает огромный чемодан без ручки: бросить нельзя, а нести все тяжелее.

Развитые и развивающиеся страны ищут ответ, тасуя колоду с немногочисленными и стандартными решениями этой задачи: повышение пенсионного возраста и необходимого для ее получения трудового стажа, увеличение налоговой нагрузки на труд, обеление рынка труда, создание инструментов для накоплений. Но мир меняется слишком стремительно, в том числе рынок труда, население стареет, а молодые поколения не склонны копить и обременять себя имуществом. Некоторые эксперты задаются вопросом: стоит ли ремонтировать здание, фундамент которого не может уже его выдержать, или нужно строить новое? Понимание работы и пенсии существенно трансформируется, писал ректор РАНХиГС Владимир Мау в 2013 г. в статье «Человеческий капитал: вызовы для России», общество перерастает существующую пенсионную модель.

Планета пожилых

За последние 30 лет демографическая ситуация кардинально изменилась: продолжительность жизни выросла, рождаемость упала, как и число работающих людей, способных обеспечивать пенсионеров. По подсчетам Deutsche Bank, людей старше 65 лет впервые стало в мире больше, чем пятилетних детей. К концу века количество первых увеличится почти в пять раз, а вторых – почти не изменится, прогнозируют аналитики банка.

В России за 27 лет к 2018 г. число пенсионеров выросло с 34 млн до 43,5 млн человек, а работающих людей в расчете на одного пенсионера, напротив, резко сократилось – с 2,2 до 1,78. К 2036 г. пенсионеров будет столько же, сколько работающих, прогнозирует Росстат. Это значит, что работнику придется обеспечивать не только себя и свою семью, но и еще одного пенсионера.

Решение проблемы ищут многие страны. Наиболее очевидное – удержать людей на рынке труда, повысив пенсионный возраст. Это самый простой способ решить проблему пенсионного обеспечения и власти делают это снова и снова, говорит профессор Высшей школы экономики Евгений Гонтмахер. В среднем в странах ОЭСР с 90-х гг. пенсионный возраст женщин вырос к 2018 г. с 61 до 63,5 года, а мужчин – с 62 до 64,3. За последние годы повысили пенсионный возраст 30 из 34 стран ОЭСР и 10 планируют это сделать. По такому пути пошли и российские власти, решив постепенно к 2028 г. поднять возраст выхода на пенсию с 55 и 60 лет до 60 и 65 лет для женщин и мужчин соответственно. По прогнозу Минэкономразвития, это увеличит рабочую силу на 1,7 млн человек до 2024 г. и на 3 млн до 2036 г. Но экономисты предупреждают, что население будет стареть слишком быстро, а значит, проблема решена не будет. Так, по прогнозу Центра стратегических разработок, доля населения в возрасте 20–39 лет не вернется к нынешнему уровню и к середине столетия, а число занятых в возрасте 26–30 лет сократится на 4,6 млн человек, или на 43%, по сравнению с 2015 г.

Корпорации без сотрудников

Будущие пенсионеры могут столкнуться с еще большим, нежели сейчас, падением доходов при уходе с работы. Если через 20 лет экономическая ситуация существенно не изменится, то соотношение средней пенсии и средней зарплаты (коэффициент замещения) останется на уровне 33% до 2028 г., а затем будет постепенно снижаться, отмечает замдиректора Института стратегического анализа и прогнозирования РАНХиГС Юрий Горлин. Повышение пенсионного возраста помогает поддержать уровень пенсий, но без серьезных дополнительных реформ разрыв с зарплатами будет расти, заключает он. Чтобы довести коэффициент замещения до 40%, каким он должен быть по конвенции Международной организации труда, страховые пенсии работающих пенсионеров уже с 2022 г. нужно индексировать вдвое быстрее инфляции (сейчас – на уровень инфляции), оценивала аудитор Счетной палаты Светлана Орлова.

Демографические тренды – не единственный риск для сбалансированности пенсионной системы. Изменения на рынке труда и большой сектор неформальной занятости грозят серьезно сократить ее финансовую основу. Рынок труда постепенно сдвигается в сторону фриланса и так называемой gig economy (не просто частичная занятость, а гибкий рабочий график), констатирует директор финансового центра «Сколково-РЭШ» Олег Шибанов.

По прогнозам PwC, уже через 15–20 лет в отраслях с проектным принципом 70% работы будут выполнять фрилансеры, а численность постоянного персонала будет составлять 10–15% от нынешней. Это означает, что социально работник будет меньше защищен, считает Шибанов: самозанятые часто не платят пенсионные взносы, им будет сложнее рассчитывать на государственную пенсию и придется планировать личные инвестиционные стратегии, чтобы накопить на пенсию. Самозанятые не платят постоянных пенсионных взносов во всем мире, свидетельствуют данные ОЭСР. Решить проблему могут специальные накопительные системы для самозанятых. Например, в Чили, где в 2012–2015 гг. внедрялась такая система, налоговая служба стала удерживать 10% от суммы каждого чека за оказанные ими услуги, перечисляя этот налог управляющим компаниям как пенсионный взнос. А власти Турции ввели накопительную систему с 3%-ным взносом, четверть которого (сумма ограничена) финансирует государство.

В России действует специальный налоговый режим для самозанятых – с дохода, не превышающего 200 000 руб. в месяц, можно платить налог 4 или 6% в зависимости от того, кому самозанятый продает или оказывает услугу – другому человеку или компании. Но взносы на пенсионные накопления самозанятые платят добровольно, чтобы купить нужное количество баллов для страховой пенсии. Если же самозанятые предпочтут взносов не платить, у них будет право на социальную пенсию, которая после повышения пенсионного возраста будет выплачиваться с 70 лет (сейчас социальная пенсия составляет чуть больше 5000 руб.).

Ключевой источник пополнения пенсионной базы – фонд оплаты труда – в долгосрочной перспективе будет расти медленно или стагнировать, предупреждали проректор Академии труда и социальных отношений Александр Сафонов, Гонтмахер и финансовый омбудсмен Юрий Воронин: промышленность автоматизируется, число стабильных высокооплачиваемых рабочих мест в ней сокращается, а низкоквалифицированная занятость в торговых секторах растет. Медианный риск автоматизации рабочего места в странах ОЭСР эксперты ЕБРР оценивали в 48%, а в России – в 49%. Каждый новый промышленный робот вытесняет от трех до шести работников, писали Дарон Аджемоглу из MIT и Паскуаль Рестрепо из Бостонского университета. Западные страны столкнулись с такой проблемой раньше, альтернатива же новому повышению пенсионного возраста – заставить бизнес повышать зарплаты, увеличить страховые взносы или сократить пенсии.

Избежать падения доходов пенсионеров поможет лишь комплекс мер, считает Горлин: повышение ставки страховых взносов, сокращение теневой экономики, а также увеличение продолжительности страхового стажа. По его оценкам, чтобы сохранить соотношение пенсий и зарплат на уровне 33% к 2050 г. тариф страховых взносов должен вырасти на 7 п. п., а для увеличения показателя до 40% – на 14 п. п.

Некоторые страны повышают ставки взносов, например Канада и Франция. Ужесточаются и условия раннего выхода на пенсию: в Финляндии этой возможности лишились работники частного сектора, в Португалии – все, в Польше в ходе реформы 2009 г. число граждан, имеющих право на досрочную пенсию, было сокращено вдвое. В Испании за каждый «преждевременный» год выхода на пенсию она уменьшается на 7%. Наряду с этим страны вводят стимулы для более позднего выхода на пенсию, расширяют возможности совмещать получение пенсии с продолжением работы.

Сам себе пенсионный фонд

В будущем человеку вновь придется все больше самому отвечать за свою пенсию , считает Шибанов. Люди уже неоднозначно относятся к перспективе ухода на пенсию, писал Мау, и если в прошлом большинство стремилось перестать работать, то сейчас растет число тех, кто вовсе не хочет на пенсию. В будущем система станет более индивидуальной, говорилось в его статье: в основе будут государственная пенсия, частные пенсионные накопления, вложения, приносящие рентный доход, и в семью, которая в старости будет служить опорой. Пенсионная система будущего будет более гибкой, рассуждает федеральный чиновник: в ее основе будет накопительный элемент и скорее по квазиобязательным программам, например корпоративным. Для фрилансеров же, которых будет все больше, пенсией будущего станет доход от их личных накоплений. Государственная минимальная пенсия сохранится для тех, кто не копил или не мог этого сделать, прогнозирует он.

" src="https://static.life.ru/publications/2020/10/5/811933982248.4059.jpg" loading="lazy" style="width:100%;height:100%;object-fit:cover"/>

9 ноября истекает срок предоставления поправок в законопроект о бюджете Пенсионного фонда. В конце месяца Госдума рассмотрит документ во втором чтении. Какое увеличение пенсий предусматривает законопроект, какие ещё новшества ждут пожилых людей и кому положены повышенные выплаты уже сейчас?

Бюджет ПФР предусматривает индексацию выплат неработающим пенсионерам. В 2021 году — на 6,3%, в 2022-м — на 5,9%, в 2023-м — на 5,6%. Это выше прогнозируемого уровня инфляции. Соответствующий законопроект уже был принят Госдумой в первом чтении. Второе назначено на 24 ноября. Эксперты сходятся во мнении, что именно такое повышение пенсий в конечном счёте и утвердят.

— Предполагаемое повышение размера пенсий стоит ожидать на протяжении последующих четырёх лет. В итоге выплаты каждый год будут повышаться примерно на одну тысячу рублей. Если пенсионеры получают меньше пятнадцати тысяч, то и повышение будет меньше. Например, если пенсия была в районе десяти тысяч рублей, то в новом году она увеличится на шестьсот рублей. Для граждан, которые планируют выходить на пенсию в этом году, выплаты будут уже с соответствующими индексациями, — пояснила старший преподаватель департамента правовых дисциплин университета "Синергия" Наталия Пшеничникова.

Пенсии в России индексируются ежегодно. Страховые — с 1 января, а социальные — с 1 апреля. Также ежегодно на федеральном и региональном уровнях утверждается величина прожиточного минимума пенсионера.

Курс валют устремился на дно. До каких отметок подорожает доллар и где сейчас не стоит хранить сбережения

— Это необходимо для определения социальной доплаты. Её получают неработающие пенсионеры, чьи доходы ниже прожиточного минимума, — рассказала ведущий юрист Европейской юридической службы Оксана Красовская.

В 2020 году величина прожиточного минимума пенсионера в целом по России составляла 9311 рублей. Закон, который устанавливает её на 2021 год, ещё не принят. При этом размер прожиточного минимума во многих областях уже установили на региональном уровне. Где-то он увеличен, а где-то остался прежним.

— К примеру, в Москве прожиточный минимум с 12 578 рублей повысился до 13 496, в Московской области — с 9908 до 10 107, в Крыму — с 8912 до 9060, в Оренбургской области — с 8252 до 8561, в Челябинской области — с 8691 до 9282, в Хабаровском крае — с 11 799 до 12 653. В Севастополе остался на прежнем уровне — 9597 рублей, в Республике Мордовия тоже — 8522 рубля. Таким образом, люди, которые получают пенсии в минимальных размерах, в каких-то регионах в 2021 году получат прибавки, а в каких-то нет. Правда, есть ещё вариант, что их пенсия станет немного больше с учётом федеральной индексации, — пояснила Оксана Красовская.

В ночь на 2 ноября у клиентов "Альфа-банка" пропали деньги. Как их вернуть и почему эта история может повториться

Есть ряд новшеств и для представителей отдельных профессий. Так, в ПФР обращают внимание, что для медицинских работников есть особые условия выхода на пенсию. Но в период пандемии устанавливается особый порядок. Для медицинских работников, которые с 1 января по 30 сентября работали с больными коронавирусом, один день стажа будет считаться за два. Это будет учитываться в том числе и при получении права на досрочную страховую пенсию.

К тому же с 1 ноября во многих регионах повысились доплаты к пенсиям лётчикам и шахтёрам. Размер прибавки разный — обычно порядка тысячи рублей, но может сильно колебаться в обе стороны. Суммы зависят от продолжительности "льготного" стажа работы и размера среднемесячной зарплаты. Также учитывается отношение суммы страховых взносов к количеству получателей доплаты в регионе. Соответственно, размер доплаты индивидуален. В разных регионах у лётчиков он может составлять порядка 5–8 тыс. рублей в месяц, у шахтёров — 2–4 тыс.

" src="https://static.life.ru/publications/2020/10/5/811933982248.4059.jpg" loading="lazy" style="width:100%;height:100%;object-fit:cover"/>

9 ноября истекает срок предоставления поправок в законопроект о бюджете Пенсионного фонда. В конце месяца Госдума рассмотрит документ во втором чтении. Какое увеличение пенсий предусматривает законопроект, какие ещё новшества ждут пожилых людей и кому положены повышенные выплаты уже сейчас?

Курс валют устремился на дно. До каких отметок подорожает доллар и где сейчас не стоит хранить сбережения

В ночь на 2 ноября у клиентов "Альфа-банка" пропали деньги. Как их вернуть и почему эта история может повториться

Читайте также: