Льготное пенсионное обеспечение паяльщик

СТО ВОПРОСОВ И ОТВЕТОВ
по льготному пенсионному обеспечению

71. В Списке №2 (раздел ХVI) предусмотрены работники, занятые на ремонте, профилактике и обслуживании (наряду с другим оборудованием) вентиляции. Можно ли относить к вентиляции систему кондиционирования воздуха ?

Работникам, занятым ремонтом и обслуживанием оборудования кондиционирования воздуха на предприятиях по производству синтетического и искусственного волокна, льготное пенсионное обеспечение не установлено (журнал "Охрана труда и социальное страхование" за 1999 год №11, стр.89).
72. Включается ли военная служба в специальный трудовой стаж ?

Периоды приравненной деятельности (например, военная служба) по нормам Закона РФ "О государственных пенсиях в РФ" в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию по Списку №1 или №2, не включается, они учитываются только при исчислении общего трудового стажа (газета "Ваше право" за 1999г. №43).
73. Пользуется ли правом на льготную пенсию по Списку №1 (разделу VIII "Химическое производство") инженер по охране труда и ТБ, занятый в производстве полный рабочий день?

Инженер по охране труда и ТБ не относятся к этим категориям работников и правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку №1 (раздел VIII) не пользуется (журнал "Охрана труда и социальное страхование" за 2000г. №1, стр.102-103).
74. Имеют ли право на льготное пенсионное обеспечение работники предприятий, не относящихся к химической отрасли промышленности, занятые в технологическом процессе производства аммиака с использованием в качестве сырья коксового газа ?

Работники, занятые вне технологического процесса производства аммиака получением аммиачной воды, сжиженного азота и льда, правом на льготное пенсионное обеспечение не пользуются (журнал "Человек и труд" за 1993г. № 10, стр.66).
75. В каких случаях льготная пенсия газорезчикам назначается по Списку №1 (раздел ХХШ) или по Списку №2 (раздел ХХХIII) ?

Газорезчики, выполняющие любые другие работы, имеют льготы только по Списку №2.

Специальный трудовой стаж документально подтвердить можно приказами о закреплении газорезчика за определенными участками работы, должностной (рабочей) инструкцией, технологией производства (режимы, методики, регламенты и так далее), нарядами на выполнение работ (нормированным заданием), журналом заданий и другими документами, характеризующими условия работы (приложение "Профессиональные и льготные пенсии" к журналу "Социальная защита" за 2000 год №2, стр.16).
76. В каких случаях льготная пенсия электросварщикам на автоматических и полуавтоматических машинах назначается по Списку №1 (раздел ХXIII) или по Списку №2 (раздел ХХХШ)?

Учет специального стажа по фактической занятости для них не установлен .

Электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, а также электросварщики ручной сварки, выполняющие любые другие работы, пользуются льготами только по Списку №2. При этом сварщики, работающие на автоматических машинах, получают пенсионные льготы лишь в том случае, если они производят сварку в среде углекислого газа либо с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности. Перечень и классификация этих веществ дана в ГОСТе 12.01.005-88 "Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны".

Для документального подтверждения специального стажа данных рабочих можно использовать приказы о закреплении за определенными участками работ, должностные (рабочие) инструкции, технологию производства, наряды на выполнение работ (нормированное задание), журналы заданий, сертификаты на применяемые электроды (приложение "Профессиональные и льготные пенсии" к журналу "Социальная защита" за 2000г. №2, стр.16).
77. Какие существуют условия для назначения льготной пенсии по Списку №1 (раздел ХХШ) паяльщикам и лудильщикам ?

Для предоставления паяльщикам пенсионных льгот по Списку №1 есть обязательное условие: они должны постоянно, ежедневно, в течение полного рабочего дня работать с припоями, содержащими свинец или вредные вещества 1-2 классов опасности (п.5 разъяснения Минтруда России от 26.05.96 №5). Перечень наиболее часто применяемых вредных веществ и их классы опасности определены ГОСТом 12.1.005-88 "Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны".

В отличие от паяльщика для лудильщика каких-либо дополнительных условий законодательством не предусмотрено, поскольку характер его работы (покрытие металлических изделий оловом) однозначно связан с использованием вредных веществ.

Учет специального трудового стажа по фактической занятости для паяльщика и лудильщика не установлен. Их специальный трудовой стаж подтверждается технологическим регламентом (картами, режимами), приказами о закреплении работника за определенными участками работ, должностной (рабочей) инструкцией, журналом инструктажа по охране труда, технологией производства (режимы, методики, регламенты и так далее), нарядами на выполнение работ (нормированным заданием), журналом заданий и другими документами (приложение "Профессиональные и льготные пенсии" к журналу "Социальная защита" за 2000 г. № 2, стр.16-17).
78. Какие существуют условия для назначения льготной пенсии по Списку №2 (раздел ХХХШ) малярам?

Если организация представляет к назначению пенсии в связи с особыми условиями труда маляров за период их работы до 01.01.92 (независимо от даты назначе-ния пенсии), основным требованием к льготным справкам является подтверждение архивными документами их занятости на работах с эмалевыми красками, нитрокрасками, нитролаками, свинцовыми красками (для производства металлообработки).

Если архивные документы не сохранились, то период их работы не может быть засчитан в специальный трудовой стаж.

Работу маляров с вредными веществами можно подтвердить:

техническими условиями (ГОСТами, ТУ) на продукцию,
технологическими регламентами производства,
паспортом безопасности вещества (материала),
гигиеническим сертификатом или гигиеническим заключением на продукцию, товар,
"Аналитическим паспортом" или "Паспортом" на выпускаемую продукцию (пас-портом качества),
маркировкой лакокрасочной продукции.

Для определения права маляра на льготную пенсию не менее важно установить, к какому виду лакокрасочных материалов относятся вещества, с которыми он работал.

По химическому составу (в зависимости от пленкообразующего вещества) основные лакокрасочные материалы делятся на:

алкидно-акриловые (АС),
глифталевые (ГФ),
канифольные (КФ),
масляные (МА),
кремнийорганические (КО),
нитроцеллюлозные (НЦ),
пентафталевые (ПФ),
поливинилацетатные (ВА),
эпоксидные (ЭП) и т.д.

Определение класса опасности лакокрасочного материала производится по классу опасности наиболее токсичного компонента, входящего в его состав, как правило, по классу опасности органического растворителя (если смесь растворителей - то по классу опасности наиболее токсичного растворителя из этой смеси).

Наиболее часто в производстве лакокрасочных материалов и при их применении для малярных работ используются следующие органические растворители (в скобках указаны их классы опасности):
ацетон (4), бутилацетат (4), ксилол (3), нефрас С 150/20 (4), растворители Р-4 и Р-4А - смесь толуола, бутилацетата, ацетона (3), растворитель Р-646 - смеси бутилацетата, амилацетата, этилцеллозольва, ацетона, спирта бутилового, спирта этилового, толуол (3), скипидар (4), спирт бутиловый (3), спирт изобутиловый (3), спирт этиловый (4), сольвент (4), стирол (3), толуол (3), уайт-спирт (4), хлорбензол (3), циклогексан (4), циклогексанон (3) и другие.

К числу наиболее вредных лакокрасочных материалов относятся полиуретановые лаки, свинцовые и цинковые белила, к малоопасным - водорастворимые лако-красочные материалы (приложение "Профессиональные и льготные пенсии" к журналу "Социальная защита" за 2000г. № 2, стр.17, № 4, стр. 5-9).
79. Слесари аварийно-восстановительных работ и мастера, постоянно занятые на подземных канализационных сетях, имеют право на льготную пенсию по Списку №2 (раздел ХХХШ). Кто относится к этой категории работников и какие условия работы необходимы для назначения им льготной пенсии?

Для льготного пенсионного обеспечения слесари и мастера указанной категории должны быть постоянно, полный рабочий день заняты на подземных аварийно-восстановительных работах (п.5 разъяснения Минтруда России от 26.05.96 № 5). Учет специального стажа по фактической занятости для них не установлен. Стаж документально подтверждается приказами о закреплении за определенными участками работ, должностной инструкцией, нарядами на выполнение работ, журналом задания и другими документами, подтверждающими особенность условий труда (приложение "Профессиональные и льготные пенсии" к журналу "Социальная защита" за 2000 г. № 2, стр.18).
80. Кто из работников, занятых в производстве изделий горячим способом из полихлорвинилового пластиката и резиновой обуви, пользуется правом на льготное пенсионное обеспечение по разделу Х Списка №2 ?

Работы же, связанные с транспортировкой, грануляцией, обрезкой заусенцев, упаковкой, закройкой и шитьем подкладки и других деталей и т.д.(транспортировщик-грануляторщик, обрезчица заусенец, комплектовщик-упаковщик обуви, швея, закройщик), права на льготную пенсию не дают.

По аналогии работники в производстве формовой и неформовой резинотехники, резиновой обуви, занятые механической обработкой резиновых формовых и неформовых деталей, правом на льготное пенсионное обеспечение также не пользуются.

В цехах (на участках) производства резиновой обуви правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются все работники, за исключением участков сортировки и упаковки.

Работники ОТК (рабочие и ИТР) пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение в том случае, если они заняты межоперационным контролем продукции. Работникам ОТК, контролирующим готовую продукцию (после отделки) в цехах фор-мовой и неформовой резинотехники, пенсия назначается на общих основаниях (журнал "Человек и труд" за 1999 г. №8, стр.28).

Постановление Минтруда РФ от 25 февраля 1994 г. N 18
"Об утверждении разъяснения "О порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, и дополнений к этим Спискам, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 9 августа 1991 года N 591" *

Министерство труда Российской Федерации постановляет:

Утвердить согласованное с Министерством социальной защиты населения Российской Федерации и Пенсионным фондом Российской Федерации прилагаемое разъяснение "О порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, и дополнений к этим Спискам, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 9 августа 1991 года N 591".

Министр труда Российской Федерации

Зарегистрировано в Минюсте РФ 1 марта 1994 г.

Регистрационный N 503

Разъяснение от 25 февраля 1994 г. N 3
"О порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, и дополнений к этим Спискам, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 9 августа 1991 года N 591"
(утв. постановлением Минтруда РФ от 25 февраля 1994 г. N 18)

ГАРАНТ:

О порядке применения настоящего Списка см.:

разъяснение Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. N 5, утвержденное постановлением Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. N 29,

разъяснение Минтруда РФ от 23 июня 1995 г. N 1, утвержденное постановлением Минтруда РФ от 23 июня 1995 г. N 34,

разъяснение Минтруда РФ от 23 октября 1992 г. N 2, утвержденное постановлением Минтруда РФ от 23 октября 1992 г. N 26

разъяснение Минтруда РФ от 11 июня 1992 г. N 5б, утвержденное постановлением Минтруда РФ от 11 июня 1992 г. N 21з,

разъяснение Минтруда СССР от 16 апреля 1991 г. N 1, утвержденное постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10

Министерство труда Российской Федерации по согласованию с Министерством социальной защиты населения Российской Федерации и Пенсионным фондом Российской Федерации разъясняет:

По Списку N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, пенсии следует назначать:

ГАРАНТ:

Решением Верховного Суда РФ от 18 января 2016 г. N АКПИ15-1301, оставленным без изменения Определением Апелляционной коллегии Верховного Суда РФ от 12 апреля 2016 г. N АПЛ16-104, настоящие Разъяснения по позиции 2140000а-18455 признаны не противоречащими действующему законодательству в части слов "при условии использования твёрдого топлива"

* Указанные постановления применяются на территории России в соответствии с постановлением Совета Министров Российской Федерации от 2 октября 1991 г. N 517.

Постановление Минтруда РФ от 25 февраля 1994 г. N 18 "Об утверждении разъяснения "О порядке применения списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, и дополнений к этим спискам, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 9 августа 1991 года N 591"

Зарегистрировано в Минюсте РФ 1 марта 1994 г.

Регистрационный N 503

Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования

Текст постановления опубликован в газете "Российские вести" от 10 марта 1994 г. N 42

Как Вы, наверное знаете, основным направлением моей деятельности является защита законных прав и интересов граждан по семейным спорам. Но это совершенно не означает, что я не занимаюсь и другими категориями гражданских дел. К примеру, в 2016 году я впервые взялась за дело по спору с УПФР, когда Пенсионный отказал заявителю в назначении досрочной трудовой пенсии по старости (льготной пенсии). Тогда я взялась за дело только потому, что меня очень попросил заняться этим вопросом мой коллега, который, будучи адвокатом, тоже не особо разбирался в пенсионном законодательстве, но отказать обратившемуся к нему человеку не мог- "несостоявшийся пенсионер" являлся родственником его жены. Коллегой было принято такое решение - он под предлогом занятости "скидывает родственника" мне, а я представляю интересы, как могу и, если что, неудача будет списана на мою неопытность, а удача выльется в глубокую благодарность))). "Он все равно найдет другого адвоката и заплатит, а зачем платить кому - то, если ты, я уверен, справишься не хуже?" На том и порешили.

По состоянию на май 2020 года мной довольно - таки удачно было обжаловано несколько отказов ПФР в назначении льготной пенсии. Первое дело далось, честно говоря, с трудом - приходилось изучать новое, неведомое для меня направление. Второе - чуть легче. А с каждым последующим доверителем было все проще и проще. Так, я прослыла "защитником электросварщиков"))). Вот вчера ко мне обратился еще один "несостоявшийся пенсионер", проработавший в сфере ЖКХ электросварщиком ни много ни мало 25 лет, но в специальный (льготный) стаж ПФР ему не включил 13 лет 4 месяца и 5 дней, потому как профессия, указанная в его трудовой книжке: "электросварщик" не относится к профессиям, дающим право на досрочный выход на пенсию.

Ну, посудите сами? Если в трудовой книжке написано, человек принят на работу в качестве " электрогазо сварщика, занятого на ручной резке и сварке", то ему полагается льготная пенсия. А если написано " газоэлектро сварщик", то уже права на льготную пенсию человек не имеет. Вот и "электросварщик" права на льготну пенсию не имеет. Правда, если бы в трудовой книжке было написано "Электросварщик ручной сварки", то это было бы совсем другое дело - быть такому сварщику льготником))), правда, при условии, что работодатель не забывал весь период в отчетах ПФР код льготы указывать).

Объяснять работягам то, что ПФР формально прав - дело неблагодарное - это я по личному опыту сужу).Ни при каких обстоятельствах 55 - ти летний мужик, проработавший на сварке (хоть газо, хоть электро, хоть на обеих сразу), не примет, как должное, что ему льготы не положены))). Такая уверенность в своей правоте, в справедливость - очень хорошее подспорье мне, как представителю, в судебных процессах).

"Так, в чем же суть? В чем проблема - то? Почему отказывает ПФР, если суд потом принимает решение об отмене такого решения?" - спросите Вы. Я постараюсь ответить на этот вопрос.

Дело в том, что существуют некие списки производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях. В таких списках указаны конкретные профессии. Именно этими списками и руководствуется ПФР, принимая решение о назначении или отказе в назначении льготной пенсии. Если в трудовой книжке указана должность, которой в таких списках нет, то и право на льготную пенсию человек утрачивает. К примеру, у человека указано в трудовой книжке "прораб". Нет такой профессии в списках. Есть профессия "производитель работ". Именно так должно быть указано в трудовой, иначе "прорабу" не быть льготником, не смотря на то, что прораб и производитель работ - это по сути, одно и тоже).

Вы не поверите, но списки, которыми руководствуется ПФР, были утверждены давным давно (один из Списков был утвержден еще до рождения некоторых сегодняшних потенциальных пенсионеров - льготников))))

Постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 установило правило: "при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

Вот с электросварщиками ситуация самая сложная. Потому как разделом XXXII «Общие профессии» Списка № 2 от 22 августа 1956 года, была предусмотрена профессия « электросварщики и их подручные ». А Разделом ХХХIII «Общие профессии» Списка № 2 от 26 января 1991 года, такой профессии уже не предусматривалось, зато были предусмотрены « электросварщики ручной сварки » и « электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не низке 3 класса опасности»

Несмотря на то, что сам Пенсионный фонд РФ своим письмом № 06-27/7017 от 02 августа 2000 года разъяснил, что «электрогазосварщик» и «газоэлектросварщик» - это разные наименования одной профессии, ПФР при решении вопроса о назначении пенсии все равно не включает в специальный стаж потенциальному пенсионеру период работы, если в трудовой написано "газоэлектросварщик"))).

Получается так. Работодатель по какой - то генетической привычке пишет в трудовую "электросварщик" (как в списке от 1956 года), полагая, что работник - будущий льготник, вместо нужного "электросварщик ручной сварки" или "электрогазосварщик". Да, прогресс идет вперед и теперь нужно уточнять характер работ "ручная сварка". К слову, электросварщики в нашем регионе, как работали "ручной сваркой", так и работают - оборудование десятилетиями не меняется). Все об этом знают, но "додумывание" недопустимо. И идут электросварщики и газоэлектросварщики в суд - доказывать, что они не какие - нибудь просто сварщики, а сварщики, работающие руками))).

Вот мой последний доверитель и по сей день трудится в действующей организации, так что проблем с ним не должно быть - работодатель уже дал уточняющие сведения и даже в суд пойдет за него заступаться. А что делать тем, кто работал давно, в разных организациях, которые давно ликвидированы, а в спец. стаж те периоды включены не были? В помощь только ответы из архивов (если сведения есть) и свидетельские показания.

Благо, что у нас в регионе Суд лояльно относится к правам пенсионеров - льготников (в частности, к работягам) и оказывает полное содействие в истребовании и собирании доказательств. К примеру, по двум последним делам суд сам по своему усмотрению назначил судебную экспертизу условий труда, производство которой поручил экспертам Министерства социальной защиты, труда и занятости населения РМ. Эксперты дали хорошее заключение, согласно которого "электросварщик" приравнивается к "электросварщику на ручной сварке" и имеет право на льготную пенсию.

Какое вынесет суд решение на этот раз, я обязательно Вам расскажу в одной из следующих статей.

Одним из основных условий назначения страховой пенсии является достижение гражданином определённого возраста. Но некоторые категории трудящихся, согласно действующему законодательству, вправе рассчитывать на досрочный уход на покой. Рассмотрим в данной статье, что такое льготная пенсия, кому она положена, и какие условия необходимы для её назначения.

Что такое льготная пенсия

Под понятием «льготная пенсия» подразумевается выход на заслуженный отдых до наступления возраста, определённого в ФЗ №350.

В перечень пенсионеров-льготников входят также и некоторые граждане по социальным и медицинским показателям. На сегодня такие льготники составляют 1/7 часть всех российских пенсионеров.

Все аспекты назначения льготных пенсий регламентируются положениями следующих законов и подзаконных актов:

ФЗ №400. Определяет основные положения назначения страховых пенсий;
ФЗ №426. Регламентирует процедуру оценки рабочих мест на производствах с точки зрения их вредности для здоровья человека;
ФЗ №173. Устанавливает порядок начисления трудовых пенсий;
ФЗ №166. Содержит перечень малых народов севера, которым положено досрочное оформление страховой пенсии;
Правительственное постановление №665. Содержит список опасных и вредных профессий, представители которых вправе рассчитывать на льготный выход на пенсию;
Правительственное постановление №555. Оно регламентирует процесс досрочного ухода на покой для медиков и педагогов.

Кому положена льготная пенсия

Досрочная льготная пенсия доступна при наличии нескольких обязательных условий. Первой и самое основное из них – отнесение производства к категории вредных или опасных для жизни и здоровья работника.

Существует 2 категории вредности, отнесённых к двум разным спискам:

I список – производства с опасными и вредными условиями труда.
II список – производства с тяжёлыми условиями труда.

В обоих вышеперечисленных случаях у работников высока вероятность получения опасных производственных травм, а также профессиональных заболеваний. Всё это неизбежно негативно отражается на здоровье человека, с чем и связан их досрочный выход на пенсию. Оценка вредности условий труда производится специально уполномоченной комиссией, которая действует на основании ФЗ №426.

Причинами признания производства вредным для человека выступают такие факторы:

Высокая вероятность получения производственной травмы;
Работа с веществами и предметами, потенциально опасными для жизни и здоровья человека;
Высокая степень загазованности;
Низкая степень освещённости рабочего места;
Повышенный уровень шума;
Наличие радиационного фона, превышающего допустимые пределы;
Прочие воздействия, неблагоприятные для здоровья человека.

К дополнительным условиям, без которых невозможно назначение страховой льготной пенсии, относятся:

Определённый стаж работы на вредном производстве.
Наличие в активе гражданина необходимого количества лет общего рабочего стажа.
Количество пенсионных баллов ИПК должно превышать минимально установленный уровень.
Наличие российского гражданства.
Являться участником программы пенсионного страхования.

Также правом досрочного выхода на пенсию обладает ряд лиц, в зависимости от социального положения, или медицинских показаний:

Многодетные матери;
Инвалиды по зрению и по росту, инвалиды детства, или ставшие инвалидами в ходе травмы, полученной в боевых действиях;
Жители северных регионов, и районов, приравненных к таковым.

Льготные категории граждан для выхода на пенсию

Правительственное постановление №665 устанавливает список вредных для здоровья работника производств, которым идёт льготный стаж для выхода на пенсию. Все они сгруппированы в два списка, в зависимости от степени вредности.

Список №1

В I список входят следующие производства и отрасли:

Горнодобывающие предприятия.
Обработка продукции горнодобывающих предприятий.
Чёрная и цветная металлургия.
Химическое и коксохимическое производство
Металлообрабатывающие предприятия
Электротехническая отрасль.
Нефтяная и газовая промышленность.
Переработка угля и сланца.
Предприятия стекольной промышленности.
Целлюлозно-бумажная отрасль.
Производства, связанные с работой с радиоактивными и токсичными веществами, в том числе атомная энергетика.
Производство стройматериалов.
Изготовление взрывчатых веществ и боеприпасов.
Фармацевтическая промышленность.
Транспортная отрасль.
Полиграфия.

Список №2

Во II список входят профессии и производства со сложными и тяжёлыми условиями работы.

Профессии, связанные с горной добычей, переработкой руды и угля, не вошедшие в I список.
Профессии металлургической отрасли (чёрной и цветной), не вошедшие в I список.
Прочие профессии отраслей, указанных в I списке, но не считающиеся опасными для здоровья.
Строительная отрасль.
Связь.
Отрасли сельского хозяйства, связанные с использованием ядохимикатов.
Электроэнергеника.

Дополнительный список льготников

Кроме представителей приведённых выше профессий, правом на досрочную льготную пенсию обладают:

Работники медицинских учреждений и образовательных заведений. Данные преференции установлены Правительственным постановлением №555.
Лица, получившие инвалидность в результате боевых действий.
Раньше прочих граждан выходят на пенсию трудоустроенные инвалиды по зрению, имеющие I группу, а также инвалиды, страдающие нарушением функционирования гипофиза – лилипуты и карлики.
Многодетные матери, воспитавшие не менее пятерых детей, могут рассчитывать на досрочное оформление пенсии.
Представители малых народов, и лица, трудящиеся в северных регионах, а также в районах, приравненных к таковым. Национальности и народности, представители которых входят в льготную группу, прописаны в ФЗ №166. На сегодня таких народов, обитающих в основном на севере и в дальневосточных регионах, насчитывается 39.

По каким правилам рассчитывается льготный стаж

При расчёте льготного стажа используются особые правила и коэффициенты.

Согласно КЗоТ, льготный стаж – это время, отданное человеком работе на вредном производстве. При расчете льготного стажа происходит снижение количества лет, необходимого для выхода на пенсию.

К примеру, для работников производств, входящих в I и II список вредности, снижение составляет 10 лет. Для лиц, проработавших необходимое количество лет в условиях севера, снижение необходимого для назначения пенсии стажа составляет 5 лет. На 3 года раньше могут уйти на покой женщины, воспитавшие свыше пяти детей.

Условия досрочного выхода на пенсию

Для оформления досрочной льготной пенсии, работник должен отвечать ряду обязательных требований:

Возраст работника не должен быть меньше установленного соответствующим ФЗ для конкретной льготной категории;
Имеется минимально необходимый общий рабочий стаж;
В общем стаже нужное количество лет отдано работе на вредных или опасных производствах.

Расчёт льготной пенсии

При расчёте льготной пенсии используется та же формула, что и при исчислении обычных страховых пенсионных выплат. Её величина напрямую зависит от количества баллов ИПК, накопленных человеком за свою трудовую карьеру.

В представленной формуле Лп означает величину льготной пенсии, Кб – количество баллов ИПК, Сб – стоимость одного балла, Фв – фиксированная выплата, величина которой устанавливается правительством, и равна 5,4 тысячи рублей.

Сроки выхода на льготную пенсию рассчитываются в индивидуальном порядке для каждой категории.

Как рассчитывается пенсия по вредности

Лицам, работающим на вредном и опасном для здоровья производстве, положено назначение пенсии на 10 лет раньше, чем прочим трудящимся. Условия для назначения представлены в таблице:

I список вредности

II список вредности

Для лиц, работающих в условиях Крайнего Севера

Работники производств, расположенных в северных регионах страны, и в районах, по своим климатическим особенностям приравненных к таковым, также вправе претендовать на льготную пенсию.

Работающие на Крайнем севере
Минимальный общий рабочий стаж	Из них «северный» стаж
Мужчины	25 лет	15 лет
Женщины	20 лет	12,5 лет
Работающие в районах, приравненных к северным
Мужчины	25 лет	20 лет
Женщины	20 лет	15 лет

Как рассчитать льготную пенсию учителю

ФЗ № 781 наделяет правом досрочного выхода на покой педагогов, работающих в дошкольных и общеобразовательных учебных учреждениях.

Как рассчитать льготную пенсию медработнику

Правительственное постановление №555 предоставляет возможность назначения досрочной пенсии медработникам.

Сотрудники медицинских учреждений могут выйти на пенсию, отработав по специальности установленное количество лет:

25 лет для медиков, трудящихся в сельской местности;
30 лет для работников городских медучреждений.

Для сотрудников внутренних дел

Особенностью пенсионного обеспечения сотрудников силовых ведомств, к которым относится и МВД, является отсутствие у них страховых накоплений в системе ОПС. С зарплат полицейских, служащих МинЧС и ФСБ не удерживаются налогвые сборы и страховые взносы. Их пенсионное обеспечение полностью лежит на госбюджете страны, а не на пенсионном фонде. Работники полиции относятся к льготной группе, которой полагается досрочный выход на покой.

Для военнослужащих

У кадровых офицеров, прапорщиков и солдат-контрактников с денежного довольствия также не взимаются взносы в пенсионный страховой фонд. Поэтому для военнослужащих, как и для полицейских, не существует понятия страховой стаж или баллы ИПК.

Однако, кроме стандартного исчисления выслуги, когда каждый день идёт как 1:1, в ВСРФ применяются и другие порядки расчёта:

1 день службы идёт за 3 дня, если боец участвует в контртеррористической операции, или в боевых действиях;
1 день считается за 1,5 дня у представителей некоторых военных профессий: лётчиков, моряков-подводников и моряков атомных надводных кораблей, пограничников.

При расчёте общей величины службы, льготные сроки рассчитываются отдельно, и плюсуются затем с остальным временем службы.

Как оформить льготную пенсию

Для оформления льготной пенсии, при наступлении необходимых условий, следует обращаться в местное отделение пенсионного фонда.

Вниманию сотрудников ПФ следует представить такой пакет документации:

Паспорт РФ, либо заменяющее его удостоверение личности.
Трудовая книжка в подтверждение рабочего стажа.
Справка о размере доходов, полученных за истёкшие 5 лет.
Пенсионная карточка СНИЛС.
Заявление с просьбой оформить досрочную пенсию.

После рассмотрения поданных документов, сотрудники ПФ в десятидневный срок принимают решение о назначении обратившемуся гражданину льготной пенсии.

Заключение

На сегодня значительное количество россиян имеют право на досрочное оформление пенсий по тем или иным мотивам. Важно только знать, когда наступают условия, необходимые для их назначения, и своевременно обратиться за начислением пенсионных выплат.

В России профессия электросварщика считается не только востребованной, но и льготной. Будучи сопряженной с рисками и особыми условиями труда, эта деятельность относится к категории «особо вредных».При выходе на заслуженный отдых электрогазосварщик льготную пенсию получит. Список основных условий и привилегий мы рассмотрим в данной статье.

Почему данная профессия входит в категорию «особо вредных»?

Многие задаются вопросом, почему профессия электросварщика относится к категории особо опасных? Сегодня эта специальность высоко оплачивается и связано это не только со сложностью процесса, но и особыми условиями труда.

Несмотря на то, что работы обычно проводятся в заводских условиях, то есть там, где действуют строгие нормативы безопасности, электросварщик подвергает свое здоровье повышенной опасности. Часто некоторые виды работ приходится выполнять «в полях», за пределами цехов, на строительных площадках, на большой высоте.

Поэтому мастер сильно рискует, производя электросварку при монтаже высотных зданий, в условиях сильных порывов ветра, снега.

У электрогазосварщиков вредные условия труда

В отдельную категорию можно отнести работников, которые производят сварку на судах, что часто предполагает работу в особых, экстремальных условиях.

Но даже не это относит профессию к категории «вредных». Во время сваривания швов, спаивания металла, зрение работника подвергается сильной нагрузке. Со временем, многие специалисты данной области отмечают снижение остроты зрения, частичную потерю. Также для данной профессии характерны других хронические заболевания: бронхит, астма, артрит и т.д.

В наше время данная профессия востребована

Во время работы, специалистам приходится выполнять серьезные физические нагрузки, находясь при этом на ногах. Это тяжелый физический труд, часто на высоте, в неудобном статичном положении.

Но, несмотря на все эти сложности, многие молодые люди все равно выбирают эту профессию. И на это есть ряд причин:

Высокая оплата труда. Во все времена эта специальность пользуется большим спросом, и найти высококвалифицированного специалиста в этой области не так просто. По сравнению с аналогичными рабочими профессиями, связанными со строительством, выполнением монтажных и ремонтных работ, сварщики получают в 2-3 раза больше. Безусловно, уровень дохода зависит от квалификации, класса специалиста и региона, в котором он работает.
Накопленный опыт и квалификация благоприятствуют быстрому карьерному росту.
Высокий спрос на сварщиков. В отличие от других специальностей, даже для молодого неопытного сварщика найти работу не составит труда.
Специалисты имеют право льготной пенсии.

Кто имеет право на льготу?

Для электросварщиков, в отличие от других категорий граждан, установлен отдельный срок выхода на пенсию:

мужчины имеют право на предоставление пенсии по достижению 55 лет;
женщины – 50 лет.

Для сравнения, на сегодняшний день все остальные граждане РФ имеют другой возрастной порог для выхода на заслуженный отдых. Мужчины — 60 лет, женщины – в 55.

Льготный возраст для женщин – 50 лет

Основанием для расчета срока являются 30 — 32 ст. Закона РФ № 400«О пенсии».

Особые условия назначаются в связи с плохими «вредными» условиями труда.

Согласно данным статьям, для назначения льготных условий, комиссия должна подтвердить, что субъект действительно имел трудовой стаж по специальности. Однако чтобы в полной мере воспользоваться всеми причитающими государственными льготами, необходимо иметь определенный коэффициент работы.

Сварщики имеют право на пенсионные льготы

Поэтому не стоит однозначно рассчитывать на одинаковые льготные условия. Электросварщики, в зависимости от категории, времени выработки, условия труда и стажа могут иметь совершенно разные льготы.

Перечень правовых актов, согласно которым рассчитывается стаж и назначается пенсия

Как правильно рассчитать стаж?

Как правильно определить, попадает ли специализация в категорию тех, кому положен более ранний, льготный выход на пенсию? Если прочитать статью 30-32 федерального закона, то там нет прямой отсылки к этой специализации. Там перечислятся условия труда, которые могут стать причиной предъявления таких прав.

В Постановлении РФ №10 от 1991 обозначен список профессий, которые претендуют на ранний выход на пенсию

Еще одним документом, подтверждающим такие льготы, является Постановление РФ №10 от 1991 года. В 23 разделе говорится, что определен ряд профессий, которые позволяют раньше общего срока выйти на пенсию. В этом списке значатся такие профессии, как газосварщик и электросварщик.

Но здесь большое значение играет класс вредности.

Классификация условий труда по степени вредности и опасности

Эту категория определяет ГОСТ 12.1.005-88 и ГОСТ 30756-2001.

Таблица №1 — Класс вредности и льготы

Класс вредности	Виды работы	Льготы
1 (оптимальные условия труда)	Работа с автоматическими аппаратами	-
2 (допустимые условия)	Контактная сварка	-
3 (особо опасные)	К этой категории относятся сварочные аппараты с флюсом до 10% диоксида кремния.	+
4 (экстремальные)	Резка и плавка металла	+

Из этой таблицы видно, что во многом право на льготу будет рассчитываться исходя из класса работы.

Для проведения аттестации условий труда создается специальная комиссия, которая исследует рабочие места, определяет уровень воздуха и составляет Акт. Аттестация класса вредности рабочего места проводится по ГОСТу ГОСТ 12.01.005-88 «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны».

Сварщики, которые работают с другими видами газов (например, аргоновыми) и занимаются прессовой сварке, не относятся к льготной категории согласно этому государственному стандарту.

Аргоновая сварка не относит специалиста к льготной категории

Доплаты и компенсации

Кроме основной пенсии и льготного более раннего выхода на заслуженный отдых, работники этой профессии могут рассчитывать на различные доплаты, компенсации.

Размер такого пособия во многом зависит от трудового стажа и степени тяжести условий труда, в которых работал специалист.

Особые условия труда предполагают начисление льготного отпуска

Сварщик, работа которого относится к 3-4 классу, может без дополнительных документов претендовать на льготные условия выхода на пенсионный отпуск. Работники, задействованные в выполнении трудовых задач 1-2 класса, таких льгот не имеют. Их срок выхода на пенсию стандартный – для мужчин 60 лет, для женщин – 55 года.

Важным моментом является документ, который подтверждает соответствующий класс работ. То есть эти данные обязательно должны быть прописаны в трудовой книжке по ГОСТу. Уточнить эти детали можно у кадрового инспектора на предприятии.

Комиссия учитывает при расчете несколько видов стажа

Устанавливает право на отпуск специальная Комиссия. Она рассматривает документы и принимает решение о том, достаточно ли оснований у специалиста для выхода на пенсию.

Комиссией учитываются следующие факторы:

общий трудовой стаж;
условия труда;
класс вредности производства;
наличие соответствующей аттестации у предприятия.

При этом не важно, по какому графику работал субъект. При расчете общего трудового стажа учитываются только рабочие дни (не часы).

Учитывает общий трудовой стаж

Стаж работы (минимальный) у мужчины должен составлять 25 лет. При этом учитывается длительность работы именно на этой должности. Стаж при этом должен быть не менее 12,5 лет.

Для женщин действуют другие правила: 20 лет общего стажа и 10 лет работы на должности сварщика.

Электросварщик может на 5 лет раньше претендовать на пенсию

Но есть и другие нюансы, которые могут стать основанием для утверждения льготной пенсии. Эти послабления позволяют на 50 % сократить расчет стажа. Даже проработав 75 месяцев на должности сварщика, для мужчин каждые 2,5 года будет добавлять еще один год дополнительно в стаж. Таким образом, специалист гораздо раньше своих сверстников сможет заявить свое право на выход на пенсию.

Женщине достаточно проработать без перерыва 5 лет, чтобы каждые 2 года ей еще дополнительно добавлялся один год.

Льготы при начислении пенсии

Так как профессия сварщика, согласно российскому законодательству относится к числу льготных, законом предусмотрено два варианта начисления пенсионного пособия.

Большое внимание следует уделить тому, как записана специализация в трудовой книжке. Иногда работники не интересуются этим фактом, а неквалифицированные кадровые инспекторы неправильно делают запись в документе. Впоследствии это может сильно повлиять не только на срок выхода на пенсию, но и в целом на размер пособия, другие льготы.

До 2002 года запись электросварщик и газосварщик относили к разным категориям. Но с 2002 года Министерство труда, после рассмотрения особенностей труда и анализа классификации категории вредности производства, приравняло эти две специальности к одной при начислении пособия.

Многие граждане, которым в ближайшее время предстоит подача документов для выхода на пенсию, задаются вопросом, внесла ли какие-то изменения в общий порядок начисления стажа пенсионная реформа в 2018 года. Однако, изменений относится данной профессии не предусмотрено.

Поэтому требования для расчета остаются прежними. Учитывается общий стаж, вредность производства и отметка о льготной категории в трудовой книжке.

Правила оформления льготной пенсии

Для того чтобы заявить о своем праве выхода на пенсию, необходимо подготовить следующие документы в Пенсионный фонд РФ:

паспорт;
трудовую книжку;
СНИЛС;
справка из бухгалтерии о начислении зарплаты за 5 лет;
отличительные знаки (при наличии таковых).

Работники социальной службы при расчёте пенсии могут потребовать и другие документы, которые подтвердят льготную категорию. Таким документами могут стать справки медицинского освидетельствования о назначении группы инвалидности, другие справки.

Оформлением документов должен заниматься субъект самостоятельно. Исключением является факт признания недееспособности.

Если все условия соблюдены для льготного начисления пособия и документы в порядке, то государственный орган назначит пенсию со дня подачи документов. При этом пенсия не может быть назначена ранее, чем это предусмотрено законом.

Бывают случаи, когда при оформлении документов, сотрудники государственного органа не принимают те или иные справки или настаивают на том, что запись в трудовой книжке произведена неправильно.

В таком случае, субъекту необходимо обратиться к работодателю и попросить предоставить письменное подтверждение записи, сделанной в трудовой книжке.

В этом документе должна быть отражена следующая информация:

условия труда, в которых работал субъект;
наименование и класс оборудования;
аттестационный лист;
данные лицевого счета на зп;
Приказ о назначении на должность;
класс вредности производства.

Работодатель не имеет права отказать в оформлении такого документа, поэтому даже при возникновении спорных вопросов в ПФ, их можно решить.

Основанием для присуждения льготной пенсии для государственного органа является факт отчисления работодателям в ПФ повышенного страхового взноса. Если такие данные не подтвердятся, то рассчитывать на льготы будет сложно.

Документы на проверку и оформление можно направить в государственный орган тремя способами:

Через официальный сайт ПФ РФ онлайн.
Почтовым переводом (лучше заказной вариант).
Принести лично.

Также можно выписать Доверенность на другое лицо, которое будет вести все дела и выступать от лица субъекта.

Также в заявлении сразу можно указать способ получения пособи: банковским переводом, на отделении почты или лично через почтальона.

Условия выхода на пенсию

Специальность сварщика – опасная и сложная. Именно поэтому работодатель оплачивает повышенный страховой взнос в ПФ, а государство выделяют профессию в отдельную льготную категорию.

Чтобы быстро и без лишних проблем оформить все документы, и своевременно получить причитающееся пенсионное пособие, необходимо удостовериться, что выполнены все условия для этого:

официальное трудоустройство;
правильное оформление трудовой книжки;
указание класса вредности;
наличие аттестации у предприятия.

Как проверить свое право на льготную пенсию?

Этот вопрос крайне актуален для всех, кто планирует в ближайшее время выход на пенсию или хочет заранее рассчитать, достигнут ли стаж «вредной» трудовой деятельности.

На самом деле, еще до официального выхода на пенсию можно узнать все эти данные.

ПФ может потребовать и другие документы из ОК

Для этого необходимо:

обратиться в кадровую службу на предприятии и попросить проверить запись в трудовой книжке;
проверить, стоит ли отметка о классификации, особых условиях труда;
узнать, подает ли работодатель в ПФ сведения о субъекте, как о льготнике. Основанием для этого должны быть особые повышенные отчисления;
узнать о наличии аттестации у работодателя. Должна быть проведена специальная оценка условий труда и подписан Акт проверки. Если общая аттестация не проводилась, то должны быть аттестованы рабочие места.

Заключение

Позаботиться о правильном начислении пенсии и получении всех причитающихся по закону льгот можно заранее, еще до момента достижения возраста. Для этого необходимо обратиться в государственный орган, где за субъектом будет закреплен инспектор. Он подскажет, какие дополнительно документы необходимо собрать, чтобы подтвердить свое право на льготу. На основании обращения, заводится пред пенсионное дело, к которому подкрепляются все справки и доказательства того, чтобы заявитель действительно работал в особых условиях, и имеет законное право на получение льготной пенсии.

Обратиться лучше заранее, чтобы удостовериться, что все необходимые документы в порядке. Инспектор будет раз в год проверять предприятие на факт отчислений повышенного взноса в ПФ и выполнения других требований.

Таким образом, когда наступит момент законного права выхода на отдых, у заявителя не будет никаких препятствий для оформления льготного пособия.

Читайте также:

Льготное пенсионное обеспечение паяльщик

СТО ВОПРОСОВ И ОТВЕТОВ по льготному пенсионному обеспечению

ГАРАНТ:

ГАРАНТ:

Что такое льготная пенсия

Кому положена льготная пенсия

Льготные категории граждан для выхода на пенсию

Список №1

Список №2

Дополнительный список льготников

По каким правилам рассчитывается льготный стаж

Условия досрочного выхода на пенсию

Расчёт льготной пенсии

Как рассчитывается пенсия по вредности

Для лиц, работающих в условиях Крайнего Севера

Как рассчитать льготную пенсию учителю

Как рассчитать льготную пенсию медработнику

Для сотрудников внутренних дел

Для военнослужащих

Как оформить льготную пенсию

Заключение

Почему данная профессия входит в категорию «особо вредных»?

Кто имеет право на льготу?

Как правильно рассчитать стаж?

Доплаты и компенсации

Льготы при начислении пенсии

Правила оформления льготной пенсии

Условия выхода на пенсию

Как проверить свое право на льготную пенсию?

Заключение

СТО ВОПРОСОВ И ОТВЕТОВ
по льготному пенсионному обеспечению