Социальная карта московской области какие льготы предпенсионерам

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

10 ноября 2020 15:05

С 1 января 2019 года федеральным законодательством* определена новая льготная категория граждан – лица предпенсионного возраста. Для них установлен ряд льгот и мер социальной поддержки федерального и регионального уровня. К федеральным отнесены льготы: по уплате имущественного и земельного налогов, льготы, связанные с ежегодной диспансеризацией, а также гарантии трудовой занятости.

Налоговые льготы. Право на налоговые льготы появляется у граждан в соответствии с условиями, необходимыми для назначения пенсии по законодательству РФ, действовавшему на 31 декабря 2018 года, то есть для женщин - по достижении возраста 55 лет, для мужчин - по достижении возраста 60 лет. Речь идет о льготах по налогу на землю и налогу на имущество**. Для северян, которые выходят на пенсию на 5 лет раньше всех остальных, предпенсионным возрастом для получения налоговых льгот соответственно стали 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин.

Пятилетний льготный срок актуален, когда при назначении пенсии учитываются одновременно достижение определенного возраста и выработка спецстажа. Это прежде всего относится к работникам опасных и тяжелых профессий по спискам №1, №2 и др., дающим право досрочного выхода на пенсию. Наступление предпенсионного возраста и соответственно права на льготы в таких случаях возникает за пять лет до появления указанных оснований для назначения пенсии. Например, водители общественного городского транспорта при наличии необходимого спецстажа (15 или 20 лет в зависимости от пола) выходят на пенсию в 50 лет (женщины) или 55 лет (мужчины). Границы наступления предпенсионного возраста установлены для женщин-водителей, начиная с 45 лет, а для мужчин-водителей начиная с 50 лет.

Несмотря на то, что у некоторых людей пенсионный возраст не поменялся, предпенсионные льготы за пять лет до выхода на пенсию им все равно предоставляются. Это многодетные мамы с пятью детьми, которые могут рассчитывать на льготы, начиная с 45 лет, то есть за пять лет до обычного для себя возраста выхода на пенсию (50 лет).

Относительно диспансеризации к предпенсионерам отнесены*** работники, не достигшие возраста, дающего право на назначение пенсии по старости, в том числе досрочно, в течение пяти лет до наступления такого возраста (с учетом переходных положений, см. таблицы). Они имеют право на освобождение от работы на два рабочих дня один раз в год с сохранением за ними места работы и среднего заработка для прохождения диспансеризации.

Относительно занятости лицами предпенсионного возраста**** являются граждане в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно (с учетом переходных положений, см. таблицы). Для данных граждан предусмотрена более высокая максимальная величина пособия по безработице и более длительный срок его выплаты.

Таблицы, приводимые ниже, поясняют, как определить граждан предпенсионного возраста для предоставления льгот относительно занятости и диспансеризации.

Меры социальной поддержки предпенсионерам устанавливаются не только на федеральном, но и и на региональном уровне, т.е. региональным законодательством*****. Так, в Москве с 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин появляется право на получение социальной карты москвича, дающей возможность бесплатного проезда в общественном транспорте, вступают в силу льготы, установленные для ветеранов труда. В Московской области – это бесплатный проезд для определенных категорий граждан и некоторые другие льготы. В ссылках, данных под статьей, в законах Москвы и Московской области отражены региональные льготы.

* Федеральный закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий»;

** Федеральный закон от 30.10.2018 № 378-ФЗ «О внесении изменений в статьи 391 и 407 части второй Налогового кодекса Российской Федерации»;

***Ст. 185.1 «Гарантии работникам при прохождении диспансеризации» Трудового кодекса РФ;

**** ст. 5 Закона РФ 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в РФ»;

Читаем ответ на этот вопрос на сайте Пенсионного фонда России

В 2020 году предпенсионерами являются женщины 1965-1968 гг. рождения и мужчины 1960-1963 гг. рождения. На органы Пенсионного фонда возложена функция по подтверждению статуса предпенсионера. Все ведомства и организации, задействованные в предоставлении соответствующих льгот, запрашивают эти сведения из Пенсионного фонда самостоятельно в рамках соглашений об обмене информацией в электронном виде или через систему межведомственного электронного взаимодействия.

Статус предпенсионера был установлен впервые в ПФР с 1.01.2019 года. Для этих граждан разработаны льготы и меры поддержки, которые будут им даны за 5 лет до достижения нового пенсионного возраста (с учетом переходного периода до 2022 года).

Реальные льготы и меры поддержки предпенсионерам

1. Запрет увольнять предпенсионеров или отказывать им в приеме на работу по причине возраста.

С начала 2019 года в УК РФ была внесена уголовная ответственность для работодателя за увольнение предпенсионеров или за отказ принять его на работу без веских на то оснований.

Эта серьезная статья предусматривает штраф в размере до 200 000 рублей или обязательные работы на срок до 360 часов - за дискриминацию по возрасту при приеме на работу или при увольнении.

2. Дополнительные 2 оплачиваемых дня на ежегодную диспансеризацию

Предпенсионеры проходят диспансеризацию ежегодно и для этого могут брать два оплачиваемых дня. Но предварительно надо согласовать дату этих 2 дней с работодателем.

3. Льготы предпенсионерам по уплате различных видов налогов

Очень хорошо то, что в плане льгот по налогам предпенсионеров уравняли с пенсионерами.

Налог на имущество. Предпенсионеры имеют право не платить налог на один объект из каждой категории:

жилой дом или его часть;

квартира или ее часть;

гараж или машиноместо;

другие помещения, мастерские, хозпостройки площадью до 50 квадратных метров.

Фактически, предпенсионер может не платить налог на одну квартиру, один дом, один гараж и т.д.

Земельный налог. Предпенсионеру можно уменьшить налоговую базу на кадастровую стоимость шести соток земли.

Транспортный налог. Льготы устанавливает каждый регион свои, исходя из своих возможностей. Чаще всего освобождают от налога один автомобиль или другое ТС.

Варианты оформления налоговых льгот для предпенсионеров:

По налогу на имущество надо подать заявление в налоговую инспекцию по месту Вашего жительства. Не забудьте паспорт.

По земельному налогу можно подать заявление или в налоговую, или в МФЦ, или через сайт Госуслуг.

4. Льготы предпенсионерам по размеру пособия по безработице

Сегодня в 2020 г. для предпенсионеров максимум пособия по безработице равен 11 280 рублей (оно приравнено к минимальному размеру оплаты труда). Одновременно увеличен срок выплаты пособия.

5. Бесплатное обучение предпенсионеров новым профессиям

Возложено на местные службы занятости (биржи труда). Самое главное - во время обучения предпенсионеру будет выплачиваться стипендия в размере минимальной зарплаты по региону.

6. Право предпенсионера на получение накопительной пенсии - сразу всей или частями

Минимальный возраст для получения накопительной пенсии в 2020 году - 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Т.е. предпенсионеру можно получить ее сразу всю или частями.

Существует 3 варианта выплаты накопительной пенсии:

единовременная выплата всей суммы;

выплата накопительной пенсии за определенный согласованный период (до 10 лет);

выплата накопительной пенсии ежемесячная, вместе со страховой частью.

Получить всю сумму за один раз можно, если размер накопительной части будет меньше 5% от страховой пенсии. В остальных случаях возможны различные варианты получения накопительной пенсии.

7. Право предпенсионера на алименты от детей

По закону, трудоспособные дети по достижению пенсионного возраста их родителей или при наличии инвалидности должны содержать своих родителей. Если у них нет средств к существованию. Этот возраст нетрудоспособности родителей закреплен на уровне 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. А практика такова, что часто все наоборот - родители предпенсионеры или пенсионеры содержат великовозрастных детей. Ну и мало кто из родителей подаст в суд на свое чадо о получении от него алиментов:).

Пункт, конечно, интересный. И актуален для предпенсионеров без дохода совсем (папа пришел из тюрьмы, инвалиды и т.д.).

8. Обязательная доля в наследстве для предпенсионера

Обязательная доля в наследстве предусмотрена для несовершеннолетних или нетрудоспособных наследников. Они могут получить долю в имуществе умерших, даже если в завещании эти наследники не указаны.

Нетрудоспособные наследники - это дети, супруги, родители или иждивенцы умерших. К ним сегодня относят и пенсионеров, и предпенсионеров (мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет).

9. Поддержка предпенсионеров местными властями

В каждом регионе РФ свои льготы предпенсионерам. Чаще всего это следующие меры поддержки:

Бесплатный проезд на общественном транспорте

Где-то это полностью бесплатный проезд, в других регионах это скидка 50% на проезд на пригородных электричках, городских автобусах, трамваях, троллейбусах.

Путевки в санаторий

Бесплатные путевки для санаторно-курортного лечения выдаются обычно нуждающимся в лечении предпенсионерам, имеющим низкий доход.

Предоставление бесплатных лекарств

Бывает безвозмездное или с частичной оплатой. По рецептам врачей - и инвалидам, и пенсионерам, и предпенсионерам. Но полнота этой льготы зависит от региона. В Москве этот перечень лекарств и список льготных категорий граждан больше, чем во многих других регионах.

Компенсация расходов на жилье

Зависит от региона, здесь много вариантов по оплате ЖКХ. Еще от состава семьи, количества иждивенцев, размера жилплощади и т.д.

ВОПРОС:

Какие льготы имеют люди предпенсионного возраста? Нужно ли этот статус как-то подтверждать? Если нужно, то где? Как воспользоваться положенными льготами? В каких законодательных актах освещены эти вопросы?

ОТВЕТ:

Нет единого законодательного документа, в котором были бы прописаны все льготы и гарантии.

На основании принятого Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ, были внесены соответствующие изменения в гражданский, налоговый, трудовой, семейный кодексы.

Профильные ведомства выпустили письма и информацию, например:

письмо Минтруда РФ от 18.12.2018 № 21-2/10/П-9349 «Рекомендации об определении критерия с целью отнесения граждан к лицам предпенсионного возраста в целях предоставления им льгот и мер социальной поддержки с 1 января 2019 года»,
информация на сайте ПФР «Что нужно знать об изменениях в пенсионной системе».

Были разработаны различные программы (например, специальная программа профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста на период до 2024 года вкупе с «Планом мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста на период до 2024 года»).

Разберемся подробнее, кто является на сегодняшний день предпенсионером и на какие льготы и гарантии он может рассчитывать.

Кто является предпенсионером

К предпенсионерам отнесены граждане, у которых до получения страховой пенсии по старости, в том числе имеющие право на выход на пенсию досрочно, осталось 5 или менее лет.

В 2020 году общеустановленный пенсионный возраст составляет 62 года для мужчин и 57 лет для женщин. В приложении к письму Минтруда РФ от 18.12.2018 № 21-2/10/П-9349 приведена подробная таблица с возрастом предпенсионеров на каждый год переходного периода.

Таким образом, право на большинство предпенсионных льгот возникает у женщин начиная с 51-го года и у мужчин с 56 лет. С 2020 года и далее правом на льготы пользуются женщины 1968 года рождения и старше и мужчины 1963 года рождения и старше.

У работников тяжелых и опасных профессий и других, позволяющих досрочно выходить на пенсию, при назначении пенсии учитываются одновременно выработка спецстажа и достижение определенного возраста. Для них предпенсионный возраст также возникает за 5 лет до возраста досрочного выхода на пенсию. При этом должно соблюдаться условие по выработке льготного стажа или подтверждаться факт работы по соответствующей специальности.

Есть работники (например, врачи, учителя), у которых право на пенсию возникает при выработке спецстажа, а не с определенных лет. У них одновременно с приобретением стажа наступает и предпенсионный возраст.

У тех граждан, у которых не поменялся пенсионный возраст с 2019 года, тоже есть теперь право на предпенсионные льготы за 5 лет до выхода на пенсию. К ним относятся, например, многодетные матери.

Льготы и гарантии для предпенсионеров

Для предпенсионера сохранили льготы, которые ранее предоставлялись пенсионерам, например, проезд на транспорте.

В Москве данная льгота реализована таким образом:

Москвичам, достигшим возраста 55 (женщинам) или 60 (мужчинам) лет обеспечивается бесплатный проезд:

на наземном общественном транспорте;
метро (кроме такси);
на Малом кольце Московской железной дороги (МЦК);
вне МЦК на ж/д транспорте общего пользования в пригородном сообщении;
на наземном транспорте Московской области по маршрутам регулярных перевозок пассажиров и багажа по регулируемым тарифам.

В отношении налоговых льгот нужно отметить:

льготы по земельному налогу . База обложения налогом земельных участков уменьшается на величину кадастровой стоимости 600 кв. м площади одного земельного участка. Участок, по которому уменьшается база, выбирается налогоплательщиком, в чьей собственности, пользовании или владении он находится. Такая льгота установлена пп. 9 п. 5, 6.1 ст. 391 НК РФ.
льготы по налогу на имущество . От уплаты налога на имущество физических лиц освобождаются предпенсионеры в отношении одного объекта каждого вида по их выбору. Такая льгота может быть предоставлена только в том случае, если освобождаемое от налога имущество не используется в предпринимательской деятельности (пп. 10.1 п. 1, п. 2, 3 ст. 407 НК РФ).

Но в отношении налоговых льгот следует учесть, что они являются исключением, на которое не распространяется правило 5 лет. Они предоставляются по достижении прежних границ пенсионного возраста.

Увеличились гарантии безработным.

Так, увеличен период выплаты пособия по безработице признанным безработными граждан предпенсионного возраста (пп. 1, 2 ст. 34.2 закона № 1032-1, ч. 1 ст. 11 закона № 350-ФЗ):

если они уволены в течение года, предшествующего началу безработицы, — не более 12 месяцев в суммарном исчислении в течение 18 месяцев;
если они имеют страховой стаж не менее 25 или 20 лет (соответственно для мужчин и женщин) либо такой стаж и необходимый стаж на работах, дающих право на досрочную страховую пенсию по старости, — 12 месяцев плюс 2 недели за каждый год работы сверх указанного страхового стажа, но не более 24 месяцев, в суммарном исчислении в течение 36 месяцев.

Сохранены права по наследованию и алиментам.

Имеются в виду правила о наследовании нетрудоспособными лицами, например, их право на обязательную долю в наследстве.

С начала 2019 года эти правила применяются также к женщинам, достигшим возраста 55 лет, и мужчинам, достигшим возраста 60 лет. Установил такие гарантии Закон от 25.12.2018 № 495-ФЗ, внесший изменения в часть 3 Гражданского кодекса РФ в отношении прав наследования.

Также достигшим прежнего пенсионного возраста гражданам предоставлено право на алименты как нетрудоспособным совершеннолетним лицам, нуждающимся в помощи, или достигшим пенсионного возраста и нуждающимся в помощи бывшим супругам. Такие дополнения внесены в п. 8 ст. 169 Семейного кодекса РФ.

С 2019 года для предпенсионеров введены новые льготы:

ежегодная диспансеризация. У работодателей появилась обязанность ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста 2 дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением заработной платы. Такое положение предусмотрено ч. 2 ст. 185.1 ТК РФ.
дополнительные гарантии трудовой занятости. За отказ в приеме на работу граждан предпенсионного возраста по причине возраста или увольнение таких работников работодатель может быть привлечен к административной и даже уголовной ответственности. Так, если работодатель вынудил работника в связи с предпенсионным возрастом подать заявление об увольнении по собственному желанию и уволил его на данном основании, работодателю грозит уголовная ответственность (В УК РФ была введена новая статья 144.1)
возможность получить новую специальность или пройти курс дополнительного профобразования. Распоряжением Правительства РФ от 30.12.2018 № 3025-р была утверждена специальная программа профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста на период до 2024 года.
Согласно этой программе для граждан предпенсионного возраста организуется дополнительное профессиональное образование и профессиональное обучение.

Такое образование предоставляется бесплатно — в целях содействия занятости граждан. Для того чтобы получить новые навыки и знания, можно самостоятельно обратиться в органы службы занятости населения. На такое обучение может направить и работодатель.

Существуют также некоторые другие льготы федерального или региональнго уровня, которые предоставляются гражданам предпенсионного возраста, имеющим звание «Ветеран труда» или «Ветеран военной службы».

Так, могут быть предоставлены льготы по уплате жилищно-коммунальных услуг и взносов на капитальный ремонт, изготовлению и ремонту зубных протезов, компенсации услуг телефонной связи, ежемесячные городские компенсации, бесплатные путевки на санаторно-курортное лечение и проезд до места лечения и обратно.

Узнать о перечне предоставляемых льгот и гарантий в отношении конкретного гражданина рекомендуем в территориальных органах социального обеспечения.

Согласно указаниям некоторых положений принятого Федерального закона от 3 октября 2018 № 350-ФЗ, с 1 января 2020 года пенсионный возраст российских граждан ежегодно увеличивается, пока в итоге не достигнет 60 лет для женщин и 65 лет – для мужчин. На федеральном и региональном уровне для пенсионеров предусмотрен ряд льгот и выплат. Чтобы не получилось так, что женщины 55-60 лет и мужчины 60-65 лет, которые ранее могли выйти на пенсию, лишились положенных социальных льгот из-за пенсионной реформы, им предложено подтвердить статус предпенсионера. Предлагаем разобраться, какие льготы для предпенсионеров в Московской области доступны к оформлению с 1 января 2020 года.

В каком возрасте гражданин получает статус предпенсионера
Пример: определение возраста для выхода на пенсию в 2020 году
Как узнать, присвоен ли гражданину статус предпенсионера
Куда обращаться, чтобы были оформлены льготы для предпенсионеров в Московской области
Какие льготы для предпенсионеров в Московской области (таблица)
Распространенные ошибки при оформлении льгот для предпенсионеров в 2020 году
Ответы на часто задаваемые вопросы про льготы для предпенсионеров в Московской области

В каком возрасте гражданин получает статус предпенсионера

Гражданин предпенсионного возраста – лицо, у которого в течение ближайших 5 лет возникнет право на получение страховой пенсии по возрасту. Ранее (до 1 января 2020 года) предпенсионером считался гражданин, который оставит рабочее место и уйдет на заслуженный отдых через 2 года. Но в связи с проведением пенсионной реформы ситуация изменилась – сегодня статус предпенсионера может быть оформлен мужчиной в возрасте 60 лет и женщиной 55 лет (теми, кому до пенсии осталось 5 лет). На протяжении этих пяти лет (до выхода на пенсию в 65 и 60 лет соответственно) статус закрепляется за его обладателем.

Связаны такие перемены с тем, что следствием проведенной пенсионной реформы стало постепенное повышение пенсионного возраста. Об этом говорится в тексте статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ. С каждым годом, начиная с 2020-ого, к возрасту, по достижении которого можно будет начать получать пенсию, будет прибавляться 1 год. Так будет продолжаться, пока пенсионный возраст не достигнет отметки:

в 60 лет – для женщин;
в 65 лет – для мужчин.

Определить, в каком году у гражданина появится возможность уволиться с работы и жить за счет государственного пенсионного обеспечения, можно по данным следующей таблицы (сведения взяты из Приложения 1 к Федеральному закону от 15.12.2001 № 166-ФЗ):

Год выхода на пенсию	Возраст ухода на отдых
Год выхода на пенсию	Женщины	Мужчины
31.12.2018	Вж (возраст женщины, по достижении которого можно было бы выйти на пенсию по состоянию на 31.12.2018)	Вм (возраст мужчины, по достижении которого можно было бы выйти на пенсию по состоянию на 31.12.2018)
2020	Вж+1	Вж+1
2020	Вж+2	Вж+2
2021	Вж+3	Вж+3
2022	Вж+4	Вж+4
2023	Вж+5	Вж+5

Важно! По состоянию на 2020 год на статус предпенсионера могут рассчитывать мужчины, год рождения которых 1959-1963, и женщины, родившиеся с 1964 по 1968 годы включительно.

Пример: определение возраста для выхода на пенсию в 2020 году

Гражданин, зарегистрированный в городе Люберцы (Московская область), собирался выйти на пенсию в 2020 году. Год рождения 1959-ый. Мужчина не относится к категориям лиц, имеющим право на досрочную пенсию (он не медицинский работник, не педагог и не работник районов Крайнего Севера).

В связи с проведением пенсионной реформы, пенсионный возраст с 1 января 2020 года наступает позднее (ежегодно к пенсионному возрасту прибавляется 1 год). Поэтому оформить страховую пенсию по старости гражданин сможет лишь в 2020 году, при этом он имеет право на получение статуса предпенсионера и, соответственно, на все те льготы и выплаты, что полагаются пенсионерам Московской области.

Как узнать, присвоен ли гражданину статус предпенсионера

Достичь возраста 55 лет (женщинам) и 60 лет (мужчинам), который сегодня считается предпенсионным, недостаточно для оформления льгот, предназначенных предпенсионерам.

Чтобы претендовать на различные выплаты, компенсации и налоговые освобождения, необходимо сперва подтвердить свой статус путем подачи заявление и пакета документов (перечень будет представлен ниже) в органы социальной защиты населения. Если гражданин не подавал документов, значит, он не обладает упомянутым статусом. Автоматически соцзащита его не присваивает.

Куда обращаться, чтобы были оформлены льготы для предпенсионеров в Московской области

Обратиться с заявлением на подтверждение статуса предпенсионера можно либо в любое отделение Многофункционального центра города, либо непосредственно в органы социальной защиты населения (СЗН) по месту регистрации или фактического проживания.

После того, как документы будут поданы в Многофункциональный центр, их направляют на изучение в органы социальной защиты населения. Специалисты УСЗН запрашивают информацию о гражданине по каналам межведомственного взаимодействия с целью осуществления проверки указанных им сведений на предмет достоверности. Если принимается положительное решение по делу (подтверждается статус предпенсионера), эти сведения передаются в базу данных сервиса информирования, а также:

в СМЭВ – систему межведомственного электронного взаимодействия (для предоставления информации различным ведомствам и органам власти);
в ЕГИССО – единую государственную информационную систему социального обеспечения;
в электронную систему взаимодействия с работодателями;
в личный кабинет заявителя на сайте ПФР и территориальных органов ПФР.

Какие льготы для предпенсионеров в Московской области (таблица)

Прежде всего, государство оказывает предпенсионерам всестороннюю поддержку в плане трудоустройства, ведь основной задачей повышения пенсионного возраста было продление срока, в течение которого граждане должны работать и зарабатывать себе на жизнь вместо того, чтобы жить на средства пенсионного обеспечения. В то же время, работодатели мало заинтересованы в том, чтобы сохранять рабочее место за пожилым человеком, который уже должен был уйти на заслуженный отдых.

В связи с этим, Правительство разработало ряд мер, направленных на оказание содействия лицам предпенсионного возраста, которым сложно трудоустроиться. Перечень мероприятий по поддержке указанных лиц приведен в тексте Федерального закона от 19.04.1991 № 1032-1 “О занятости населения”. Этим помощь государства не ограничивается, более того – региональные власти также оказывают поддержку предпенсионерам по поручению Правительства страны:

В настоящий момент для пассажиров открыта продажа билетов в плацкартные, купейные вагоны и вагоны СВ. Билеты можно .

Согласно данным онлайн-табло, рейс осуществляет авиакомпания "Аэрофлот".

На сегодняшний день движение для транспорта открыто на участках ЦКАД общей длиной 141 км.

Инфографика

Инфографика ЖКХ
Недвижимость
Как сделать ремонт квартиры
Всё об авто
Красота и здоровье
Спорт и здоровый образ жизни
Беременность и роды

Главная страница
Жизнь в Москве
Льготы и социальная сфера
Пенсии, пособия, льготы и выплаты в Москве

Содержание

Федеральные льготы предпенсионерам
Региональные льготы в Московской области
Предпенсионное обучение
Как оформить льготы предпенсионерам
Нарушения работодателя
Незаконные увольнения
Куда обратиться

Понятие «предпенсионный возраст» ввел в обиход президент России Владимир Путин при внесении поправок в законопроект об изменении пенсионной системы в конце августа 2018 года. 27 сентября 2018 года Госдума одобрила поправки президента, приняв проект закона в окончательном чтении.

В рамках пенсионной реформы введно поняте предпенсионеров. Это граждане, которым осталось не более 5 лет до наступления возраста, дающего право на получение страховой пенсии по старости. Для них предусмотрены особые льготы и компенсации. Кроме федеральных льгот в Московской области существуют и региональные привилегии, льготы и гарантии.

Федеральные льготы предпенсионерам↑

Для людей предпенсионного возраста сохранены льготы и меры соцподдержки, ранее предоставляемые по достижении возраста выходя на заслуженный отдых: бесплатные лекарства и проезд на общественном транспорте, льгота на оплату капремонта и других жилищно-коммунальных услуг, освобождение от земельного и имущественного налогов и т. д.

Налоговые льготы для лиц предпенсионного возраста включают в себя льготы по земельному налогу (предпенсионерам разрешено не уплачивать налог за 6 соток земли) и льготы по имущественному налогу (предпенсионерам разрешается не уплачивать налог за один объект в каждой категории недвижимости – жилой дом, квартира, гараж, хозпостройка площадью до 50 кв. м.).

С 2019 года лицам предпенсионного возраста гарантировано право на 2 оплачиваемых дня ежегодно для прохождения диспансеризации. Кроме того, законом предусматривается уголовная и административная ответственность для работодателя за увольнение работников-предпенсионеров или отказ в приёме их на работу по причине возраста.

Конкретные даты работники предпенсионного возраста согласовывают с работодателем по письменному заявлению. Затем на основании одобренного заявления работника издаётся соответствующий приказ (распоряжение). При этом работодатель обязан оплатить эти 2 дня диспансеризации по среднему заработку работника.

Для людей предпенсионного возраста закон предусматривает выплату пособия по безработице в повышенном размере (до 11 280 руб./мес.). Ещё одной мерой поддержки предпенсионеров стала возможность бесплатного прохождения профессиональной переподготовки.

Региональные льготы в Московской области↑

При оформлении льгот людям предпенсионного возраста в Московской области не обязательно получать какой-либо документ, подтверждающий свой статус, – достаточно подать заявление в соответствующее учреждение, а сотрудники учреждения самостоятельно отправят запрос в ПФР.

В Московской области все предпенсионеры имеют право на бесплатный проезд на автомобильном и городском наземном электрическом транспорте, а отдельные категории имеют право на льготы по оплату коммунальных услуг.

Работодатель не вправе отказать в трудоустройстве соискателю предпенсионного возраста без имеющихся на то веских причин.

Теперь такого работодателя ждет уголовная ответственность (ст. 144.1 УК РФ). По этой статье предусмотрена уголовная ответственность в виде штрафа на руководителя организации до 200 000 рублей (или в размере зарплаты за 18 месяцев), либо обязательные работы на срок до 360 часов.

Стоит отметить, что если предпенсионер не отвечает квалификационным требованиям либо не имеет требуемого опыта или уровня образования, то отказ работодателя будет считаться вполне обоснованным. В этом случае привлечь работодателя к уголовной ответственности нельзя. Если же речь идет о дискриминации по возрастному признаку, то привлечение такого работодателя к уголовной ответственности вполне реально.

Предпенсионное обучение↑

Ещё одной важной мерой поддержки людей предпенсионного возраста является возможность прохождения профессиональной переподготовки. Для многих граждан предпенсионное обучение может быть актуально в связи с непростой экономической ситуацией в стране. Также не стоит сбрасывать со счетов тот факт, что многие востребованные ранее профессии уходят в прошлое и из-за внедрения новых технологий.

Обучение граждан предпенсионного возраста производится за счёт бюджета и для граждан является абсолютно бесплатным, его стоимость составит 33 тысячи рублей на человека.

Как оформить льготы предпенсионерам↑

Итак, как получить льготы и привилегии людям предпенсионного возраста в Московской области? Чтобы ответить на вопрос как оформить льготы предпенсионного возраста нужно определиться какая именно льгота вас интересует и обратиться в соответствующее ведомство: подразделение ПФР, налоговую инспекцию, отдел соцзащиты населения или МФЦ.

Нарушения работодателя↑

Государственная инспекция труда по Московской области определила 12 видов нарушений прав работников предпенсионного возраста недобросовестными работодателями. Среди них:

1. Отказ в заключении трудового договора с лицом предпенсионного возраста;

2. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя, в том числе в связи с:

- с сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;

- несоответствием работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации;

3. Отказ в предоставлении отпуска по уходу за внуками;

4. Отказ в установлении работнику предпенсионного возраста неполного рабочего времени для ухода за больным членом семьи

5. Отказ в предоставлении отпуска для ухода за больными членами семьи

6. Отказ работодателя в направлении работника предпенсионного возраста на подготовку и дополнительное профессиональное образование

7. Перевод работника предпенсионного возраста с трудового договора, заключенного на неопределенный срок, на срочный трудовой договор

8. Заключение с лицами предпенсионного возраста гражданско-правового договора вместо трудового договора

9. Установление испытательного срока с целью последующего расторжения трудового договора в связи с неудовлетворительным результатом испытания

10. Незаконное изменение определенных сторонами условий трудового договора с целью последующего его расторжения

11. Понуждение работника предпенсионного возраста к увольнению по собственному желанию или соглашению сторон

12. Незаконный перевод работника предпенсионного возраста на другую работу.

Незаконные увольнения ↑

Куда обратиться↑

Сообщить о нарушениях и проконсультироваться со специалистом можно, позвонив на «горячую линию» инспекции труда в Московской̆ области по номеру: 8 (495) 392 76 78.

В Уголовном кодексе РФ появилась новая статья (ст. 144.1.) об ответственности на необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста. Работодателям может грозить штраф до 200 тысяч рублей либо обязательные работы на срок до 360 часов.

По распоряжению Минтруда РФ с 1 октября 2018 года работодатели обязаны ежеквартально сообщать в центры занятости населения о работающих у них сотрудниках предпенсионного возраста.

Предпенсионные льготы в Московской области: выплаты и льготы предпенсионерам, какие льготы положены предпенсионерам и как их получить? Онлайн-консультация юриста.

Предпенсионный возраст, выплаты и льготы лицам предпенсионного возраста в Московской области – эти вопросы стали особенно популярны в интернете с января 2019 года, после вступления в силу закона об увеличении пенсионного возраста в России. Законом предусмотрены различные гарантии, привилегии и льготы лицам предпенсионного возраста. На что вправе рассчитывать люди предпенсионного возраста в Подмосковье и какие льготы положены лицам предпенсионного возраста в Московской области – читайте в статье ниже.

Кому положены предпенсионные льготы?

Прежде чем ответить на вопрос какие гарантии и льготы положены людям предпенсионного возраста в Московской области давайте разберёмся кому же они положены, кто такие «граждане предпенсионного возраста» и как появилось это понятие.

В рамках реализации пенсионной реформы в РФ 3 октября 2018 г. Президент РФ подписал закон, предусматривающий постепенное повышение возраста выхода на пенсию в РФ с 55 до 60 для женщин и с 60 до 65 лет для мужчин. Именно тогда в Московской области узнали о «людях предпенсионного возраста» и стали обсуждать гарантии и льготы для граждан предпенсионного возраста для защиты их прав в ходе проведении пенсионной реформы.

Предпенсионеры – граждане, которым осталось не более 5 лет до наступления возраста, дающего право на получение страховой пенсии по старости. Подробнее о предпенсионном возрасте в России и статусе граждан предпенсионного возраста читайте в статье экспертов портала по ссылке.

В РФ существует множество федеральных льгот, которые «привязаны» к статусу пенсионера. На переходный период реформирования пенсионной системы в 2019—2028 гг. все эти федеральные льготы предоставляются предпенсионерам, как если бы повышения пенсионного возраста в России не было. При этом кроме федеральных льгот в Московской области существуют и региональные привилегии, льготы и гарантии. Подробнее про предпенсионные гарантии и привилегии, какие льготы положены предпенсионерам и как оформить предпенсионные льготы в Московской области – читайте ниже.

Федеральные льготы предпенсионерам

В рамках пенсионной реформы в РФ особое внимание уделяется защите трудовых прав лиц предпенсионного возраста. Так, для предпенсионеров вводятся льготы, связанные с ежегодной диспансеризацией, и дополнительные гарантии трудовой занятости.

Подробнее о федеральных льготах предпенсионерам в РФ читайте в статье экспертов портала по ссылке.

Региональные льготы в Московской области

Гражданам предпенсионного возраста кроме федеральных мер поддержки предоставляются и региональные. Каждый субъект РФ сам устанавливает дополнительные льготы, гарантии и привилегии для предпенсионеров. Так, в Московской области все предпенсионеры имеют право на бесплатный проезд на автомобильном и городском наземном электрическом транспорте, а отдельные категории имеют право на льготы по оплату коммунальных услуг.

Региональные льготы для граждан предпенсионного возраста устанавливаются властями субъектов России и могут значительно отличаться между регионами. Во многих регионах РФ перечень предпенсионных льгот совпадает с перечнем льгот для пенсионеров и включает в себя бесплатные или льготные лекарства, льготы на оплату услуг ЖКХ, льготы на проезд гражданам предпенсионного возраста и т. д.

Перечень региональных мер социальной поддержки, все гарантии, льготы и привилегии для людей предпенсионного возраста в Московской области смотрите по ссылке.

Как оформить льготы предпенсионерам?

При оформлении льгот людям предпенсионного возраста в Московской области не обязательно получать какой-либо документ, подтверждающий свой статус, – достаточно подать заявление в соответствующее учреждение, а сотрудники учреждения самостоятельно отправят запрос в ПФР.

Автор: Григорий Черепанов
Фото: palinchak / Depositphotos; photochur, avilarchik6956, Paolinio / Pixabay

Остались вопросы? Каждая ситуация индивидуальна – для решения именно вашей проблемы позвоните по телефону 8 (800) 333-94-83 (доб. 155) или заполните форму ниже и юристы бесплатно проконсультируют вас.

Внимание! Юристы НЕ консультируют по справочным вопросам (кто такой предпенсионер, предпенсионный возраст это сколько и т. п.).

Читайте также: