В крыму увольняют пенсионеров
Краткое содержание:
Чем ближе новый год, тем больше вопросов от работающих пенсионеров на тему выплат при увольнении.
Говорят, что лучше всего писать заявление об увольнении за три месяца до конца 2020 года, так как будет осуществлена вся индексация пенсии. Всё ли действительно так на самом деле?
Если пенсионер имеет возможность доработать до конца этого года, то ему не стоит слушать подобные советы и увольняться раньше времени. Дело в том, что ПФР обещает повысить пенсию после увольнения за три месяца до конца года, так как индексация по-прежнему приостановлена на время работы. Однако доплаты от ПФР поступают не сразу, а только через три месяца после того, как пенсионер уволился. Все дело в том, что на процедуру обработки отчёта работодателя потребуется некоторое время.
А если учитывать, что с 1 января 2021 года страховую пенсию неработающему пенсионеру должны проиндексировать на 6.3 %, то люди, конечно, побаиваются из-за того, что это повышение обойдёт их стороной, как минимум, на три месяца.
Однако стоит напомнить, что что вот уже на протяжении нескольких лет индексация пенсии восстанавливается с первого числа месяца, следующего за увольнением (ст. 26.1 Закона № 400-ФЗ).
Трехмесячная задержка - единственный минус
Доплата действительно будет начислена лишь через три месяца, но в результате пенсионеру будут перечислены деньги за всё это время.
Поэтому пенсионеры не теряют свои зарплаты до конца года, если, скажем, они уволились 30 или 31 декабря. Их пенсии будут проиндексированы с первого января следующего года, так что трехмесячная задержка с получением прибавки к пенсии является единственным минусом.
Что конкретно работодатели должны выплатить пенсионерам при увольнении?
Помимо зарплаты нужно помнить и о дополнительных выплатах при увольнении. К ним относятся:
1) Компенсация за неиспользованные дни отпуска
Её обязаны выплачивать работникам, отработавшим в организации не менее шести месяцев. Размер компенсации зависит от того, сколько именно пенсионер отработал со дня окончания последнего отпуска.
Полная компенсация будет выплачена, если пенсионер успел отработал не менее одиннадцати месяцев с того дня, в который он официально трудоустраивался.
2) Компенсация за неиспользованные дни отгулов
Если работнику не была перечислена двойная оплата за работу в праздничные или выходные дни и при этом он решил не использовать отгулы, то при увольнении ему все эти дни компенсируются точно также, как и компенсируют неиспользованный отпуск.
3) Индексация зарплаты
Если пенсионеру перечисляется зарплата из государственного бюджета, то его заработную плату индексируют централизованно, ссылаясь на нормативные акты. А частная организация обязана предусматривать порядок индексации заработной платы своего сотрудника в коллективном договоре или каком-либо другом локальном акте.
Работник, у которого не была проиндексирована заработная плата, имеет право взыскать её за все время (подобный пример уже был в прошлом году: работник через Верховный суд России смог отстоять своё право на такую доплату после увольнения — Определение ВС РФ от 8.04.2019 № 89-КГ 18-14).
4) Специальные выплаты при увольнении
Их также присваивают, ссылаясь при этом на нормативные акты или локальные акты организаций. А если пенсионер увольняется в связи с сокращением штата или ликвидации организации, то у него есть полное право добиться дополнительного пособия в размере среднего заработка за два месяца. Но это произойдёт, если за это время им не будет найдена другая работа.
Чтобы добиться получения пособия за третий месяц, необходимо встать на учет в Центр занятости, а это возможно лишь для получателя пенсии по инвалидности или по потере кормильца (ст. 3 Закона 1032-1).
Взыскать с работодателя недополученную при увольнении выплату можно через суд, в течение одного года с момента увольнения (ст. 392 ТК РФ).
" src="https://static.life.ru/publications/2020/6/23/1163128519947.1704.jpg" loading="lazy" style="width:100%;height:100%;object-fit:cover"/>
Лайф выяснил, какие выплаты положены пожилым сотрудникам, если им приходится уйти с работы. Сколько можно получить от компании и какую прибавку к пенсии сделает ПФР?
Из-за пандемии коронавируса многие пенсионеры остались без работы или находятся на грани увольнения. Не секрет, что пожилые люди относятся к самой уязвимой категории сотрудников. Зачастую они либо не знают своих прав, либо просто боятся потребовать положенных выплат. Этим часто пользуются недобросовестные работодатели.
Какие выплаты при увольнении положены пенсионерам от работодателя
Рассмотрим несколько ситуаций. Первая — пенсионера увольняют по сокращению штата. Здесь есть несколько нюансов. Как объясняет юрист компании "Европейская юридическая служба" Сергей Болотин, в этом случае нельзя уволить работника в период его временной нетрудоспособности или во время отпуска.
— Трудовым законодательством установлены гарантии всем без исключения работникам, увольняемым по сокращению численности или штата компании, — отметил Сергей Болотин. — Распространяются они и на пенсионеров. Статья 178 ТК РФ предусматривает выплату выходного пособия. Его выплачивают в день увольнения. Размер пособия — средний месячный заработок.
Выходное пособие должны заплатить в любом случае. Вне зависимости от того, найдёт ли пенсионер в дальнейшем работу или нет.
По словам Сергея Болотина, если пенсионер не устроится на работу в течение двух месяцев, то ему выплачивается средний месячный заработок за второй месяц. А вот что касается дальнейших выплат, то тут могут возникать неоднозначные ситуации.
Больше пенсии. Какие доплаты положены супругам к юбилею совместной жизни
— Споры появляются при решении вопроса о выплате пенсионеру среднего месячного заработка в течение третьего месяца со дня увольнения (для работников Крайнего Севера — в течение четвёртого, пятого и шестого месяцев). Эта выплата производится в исключительных случаях по решению службы занятости и при условии, что человек в течение двух недель после увольнения встал туда на учёт и ему не смогли найти работу, — рассказал Сергей Болотин.
По словам юриста, суть спора заключается в том, что некоторые работодатели относят такую выплату к мерам социальной защиты безработных, поэтому не оплачивают пенсионеру третий месяц трудоустройства. Действительно, по закону о занятости населения человек, которому назначена страховая пенсия по старости или накопительная пенсия, не признаётся безработным.
Вместе с тем Роструд считает, что за уволенными пенсионерами, наравне с другими работниками, средний месячный заработок должен сохраняться в течение третьего месяца со дня увольнения. В результате, поясняет Сергей Болотин, рассматривая споры между работодателями и бывшими работниками-пенсионерами о сохранении среднего заработка за третий месяц, суды не приходят к единому мнению. Таким образом, решение о сохранении сокращённому пенсионеру среднего месячного заработка в течение третьего месяца со дня увольнения (для работников Крайнего Севера — в течение четвёртого, пятого и шестого месяцев) принимает орган службы занятости населения.
— По моему мнению, если такое решение получено организацией, то она обязана произвести указанную выплату, — говорит юрист. — Если же организация не согласна с этим решением, то она может оспорить его в суде. Впрочем, при обращении в суд следует изучить практику своего региона, чтобы оценить перспективы спора.
Задерживают зарплату? Кому положены компенсации за просрочку и как вернуть все свои деньги
Вторая ситуация — пенсионер увольняется по собственному желанию. На практике такое встречается, когда людей просто вынуждают уйти, а оформлять этот процесс как процедуру сокращения штата работодатель не хочет. Даже если произошла такая история и человек подписал заявление на уход сам, то ему положены выплаты.
— Работодатель должен оплатить неиспользованные дни отпуска (если у работника есть право на дополнительный отпуск, то обязаны оплатить и его), — рассказала независимый финансовый советник, консультант по зарубежным инвестициям и защите капитала Мария Тараско. — Расчёт производится исходя из среднего заработка, если было отработано более 11 месяцев. Если меньше — компенсация сокращается пропорционально отработанному времени.
С другой стороны, поясняет Мария Тараско, если сотрудник отгулял больше дней, чем должен был (например, был в отпуске месяц, но год не отработал), то с него удержат сумму за лишние дни отдыха. Исключение — когда увольнение происходит в связи с сокращением штата или ликвидацией предприятия.
С 1 августа повысят пенсии. Кому положена прибавка и как её получить
Какие выплаты после увольнения начнёт делать ПФР
После увольнения пожилой человек переходит в категорию неработающих пенсионеров. Это значит, что он станет получать больше от ПФР. В первую очередь Пенсионный фонд восстановит ему индексацию пенсии со следующего месяца. Ничего делать для этого не нужно. ПФР узнает об увольнении от работодателя. Правда, надо отметить, что повышенную пенсию пожилой человек начнёт получать не сразу.
— К примеру, пенсионер уволился с работы в июле, — поясняют в ПФР. — В августе в ПФР поступит отчётность от работодателя за июль с указанием того, что этот сотрудник числился работающим. В отчётности за август, которая поступит в ПФР в сентябре, он в штате компании уже значиться не будет. В октябре ПФР примет решение о возобновлении индексации, а в ноябре пенсионер получит уже повышенную пенсию. Более того, ему придёт и денежная разница между прежним и новым размером выплат за предыдущие три месяца: август, сентябрь и октябрь. То есть человек начнёт получать всю сумму спустя три месяца после увольнения, но эти три месяца будут ему компенсированы.
Жильцов переводят на новые счётчики. За что можно переплатить и как вычислить мастеров-аферистов
При наличии стажа более 30 лет пенсионер может получить доплату в размере 25% к фиксированной части пенсии, если он проживает в сельской местности. Для этого нужно обратиться с заявлением в ПФР и предоставить необходимые документы. В этом году доплата составляет 1421 рубль 56 копеек и начисляется со следующего месяца после обращения.
Неработающий пожилой человек может получить также социальные доплаты, если его пенсия ниже прожиточного минимума. Если прожиточный минимум региона ниже 9311 рублей, то для их получения нужно обращаться в ПФР. Если выше, то в отделение соцзащиты населения. Доплата назначается с первого числа следующего месяца.
ПЕНСИОННЫЕ НОВОСТИ ЗА НОЯБРЬ 2020
При обнаружении ошибок просьба сообщать по адресу: [email protected]
Сохранение повышенной пенсии сельхоз.работникам при переезде в город – Законопроект № 1052017-7 (ссылка)
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект, которым предусматривается право лиц, проработавшим в сельском хозяйстве не менее 30 лет, на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности вне зависимости от их проживания в сельской местности. В Пояснительной записке указывается, что Указанные лица значительно перевыполнили требования к страховому стажу и осуществляли трудовую деятельность в тяжелых условиях, поэтому лишение граждан, не проживающих в сельской местности, но имеющих значительный стаж работы в сельском хозяйстве, названной надбавки к их страховой пенсии не отвечает принципам социальной справедливости и ставит в неравное положение лиц, одинаково трудившихся в тяжелых условиях.
Подтверждение права на пенсию в Крыму – Законопроект № 1055949-7 (ссылка)
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект, согласно которому подтверждением постоянного проживания гражданина Российской Федерации на территории Республики Крым или территории города Севастополя являются решение суда об установлении факта проживания гражданина, справка об установлении гражданства Российской Федерации. В Пояснительной записке указывается, что при обращении за оформлением пенсии граждане сталкиваются с отказом отделений Пенсионного фонда Российской Федерации, поскольку в нем напрямую указаны лишь два документа, дающие право на выплату крымчанам и севастопольцам пенсий в соответствии с законодательством Российской Федерации: отметка в паспорте либо свидетельство о регистрации по месту жительства.
Обзор налоговых новостей за ноябрь 2020
Особый порядок взыскания долгов с пенсионеров продлят до середины 2021 года – Законопроект № 1058922-7 (ссылка)
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект, направленный на продление до 1 мая 2021 года норм, предоставляющих рассрочку по исполнительным производствам, возбужденным на основании исполнительных документов, содержащих требования о взыскании задолженности по кредитному договору (займу) в отношении должников - граждан, являющихся получателями пенсии. Кроме того, В отношении должников-граждан по 01 июля 2021 года включительно судебным приставом-исполнителем не применяются меры принудительного исполнения, связанные с осмотром движимого имущества должника, находящегося по месту его жительства (пребывания), наложением на указанное имущество ареста, а также с изъятием и передачей указанного имущества, за исключением принадлежащих должнику-гражданину транспортных средств. В Пояснительной записке указывается, что реализация предлагаемых мер позволит сохранить защиту граждан, пострадавших от последствий распространения новой коронавирусной инфекции, и минимизировать ее негативные последствия.
Ограничение взыскания задолженности с неработающих пенсионеров – Законопроект № 1064059-7 (ссылка)
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект, согласно которому в случаях, когда взыскание по исполнительному документу (нескольким исполнительным документам) обращается на страховую пенсию по старости, страховую пенсию по инвалидности (с учетом фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии), а также на накопительную пенсию, срочную пенсионную выплату, если при этом должник-гражданин не осуществляет трудовую и (или) иную оплачиваемую деятельность, или на пособие по временной нетрудоспособности, размер удержания не может превышать двадцати пяти процентов. В Пояснительной записке указывается, что принятие проекта федерального закона позволит соблюсти баланс двух основополагающих принципов - принципа исполняемости судебных решений и принципа установления пределов возможного взыскания, не затрагивающего основное содержание прав должника-гражданина, в частности с тем, чтобы сохранить необходимый уровень его существования.
Комментарий к налоговым спорам за сентябрь 2020
Бесплатная правовая помощь для пенсионеров и предпенсионеров – Законопроект № 1061502-7 (ссылка)
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект, согласно которому право на бесплатную юридическую помощь получают граждане предпенсионного возраста (в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно) по вопросам, связанным с нарушением их прав и законных интересов, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, а также по вопросам, связанным с предоставлением им мер социальной поддержки или дополнительных мер социальной поддержки, государственной социальной помощи, иных социальных гарантий и выплат. Также это право предоставляется неработающие пенсионеры, являющиеся получателями страховой пенсии по старости. В Пояснительной записке указывается, что Включение пенсионеров в категории граждан, имеющих право на получение бесплатной юридической помощи, способствует поддержанию эффективного функционирования системы пенсионного обеспечения в Российской Федерации и отвечает принципу справедливости.
Выплаты за уход за престарелым лицом – Законопроект № 1048188-7 (ссылка)
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект, согласно которому проживающие на территории Российской Федерации неработающие трудоспособные лица, осуществляющие уход за престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет, имеют право на получение ежемесячной выплаты. Размер выплаты составит 10 000 рублей.
Дайджест налоговых новостей за ноябрь 2020
Ограничение стоимости социального обслуживания – Законопроект № 1054542-7 (ссылка)
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект, согласно которому размер ежемесячной платы за предоставление социальных услуг в форме социального обслуживания на дому или в стационаре рассчитывается на основе тарифов на социальные услуги, но не может превышать семьдесят пять процентов от размера страховой пенсии получателя социальных услуг. В Пояснительной записке указывается, что законопроект направлен на возвращение действовавшего ранее порядка по ограничению максимального размера ежемесячной платы за предоставление социальных услуг.
О том, какая сейчас пенсия в Крыму интересуются многие. На полуострове насчитывается более 700 тыс. пенсионеров, это составляет 1/3 всего населения полуострова. Практически в каждой семье есть люди, которые, будучи гражданами Украины, получали пенсию 5,6 тыс. рублей и знают, что прожить на такие деньги нереально.
p, blockquote 1,0,0,0,0 -->
Краткая украинская история пенсий крымчан
Сегодня, по истечении 2 лет с момента присоединения, можно дать оценку всем событиям, которые происходили в жизни пенсионеров Крыма, сравнить размеры пенсий и сделать выводы, есть ли улучшения в материальном обеспечении крымских пенсионеров.
p, blockquote 2,0,0,0,0 -->
p, blockquote 3,0,0,0,0 -->
Живя в составе другого государства, граждане получали пенсию, установленную украинским законодательством. Минимальный её размер составлял $112 (3600 в рублях). Этой суммой располагали пенсионеры после повышения 2013 г.
p, blockquote 4,0,0,0,0 -->
В год подъёма украинской экономики – 2014, пенсия повысилась до 1074 гривен, но параллельно подскочил курс доллара. Размер пенсии составил $49 (3200). В это время значительно выросла квартплата (в 3 раза).
p, blockquote 5,0,0,0,0 -->
В 2014 Крым перекочевал в состав России. После воссоединения размеры пенсий удвоились. Повышение происходило поэтапно, на 25%. Кроме этого, при перерасчёте эквивалента с гривен на рубли применялся повышенный коэффициент.
p, blockquote 6,0,0,0,0 -->
p, blockquote 7,0,0,0,0 -->
Таким образом, после последнего повышения 2014 года, размер пенсии составил 11200 рублей. В это время был принят закон об урегулировании пенсионного обеспечения крымских пенсионеров. Согласно закону с 2015 года крымские пенсии перешли на «российские рельсы».
p, blockquote 8,0,0,0,0 -->
p, blockquote 9,0,0,0,0 -->
Об изменениях в жизни крымских пенсионеров
Для понимания сути изменений в размерах пенсий крымских пенсионеров необходимо учитывать механизм формирования минимального пенсионного обеспечения по новому законодательству.
p, blockquote 10,0,1,0,0 -->
Фиксированная выплата установлена для разных категорий граждан. Пенсионный коэффициент устанавливается правительством с учётом инфляции на основании экономических расчётов.
p, blockquote 11,0,0,0,0 -->
Все формулы расчёта, к которым уже постепенно начали приноравливаться россияне, поначалу не работали в Крыму, так как накопление средств в Украине происходило по другому принципу. Поэтому специально для крымчан была разработана своя система исчисления.
p, blockquote 12,0,0,0,0 -->
В 2014 году, неработающим пенсионерам начислялась пенсия по украинскому законодательству, но конвертировалась она по курсу ЦБ и к ней приплюсовывались специальные выплаты.
С 01.01.15., началось исчисление пенсий в соответствии с законодательством. При этом был учтён стаж работы, размер среднемесячной зарплаты, которая была равна заработкам в пограничных районах и исчислялась в сумме 24 245 руб.
p, blockquote 14,0,0,0,0 -->
Пенсии крымчан получились весомыми, это впечатление не было испорчено даже ростом цен, потому что крымским пенсионерам было что и с чем сравнивать: на конец 2015 г. размер пенсии в среднем составил 12 015 рублей, а в Севастополе 13 037 рублей, что превысило уровень пенсии по России.
p, blockquote 15,0,0,0,0 -->
О дополнительных добавках к пенсии
p, blockquote 16,0,0,0,0 -->
Кроме того, что крымские пенсионеры получают в России совершенно другие пенсии , для них гарантированы меры социальной поддержки:
p, blockquote 17,0,0,0,0 -->
1. Новый вид помощи государства – о присвоении звания «Ветеран труда», которое повлечёт за собой денежные доплаты.
p, blockquote 18,0,0,0,0 -->
2. Кроме индексации пенсий по всей стране, произошла индексация размеров других денежных выплат на 7%. Это повышение коснулось более 130 тыс. жителей полуострова: инвалидов, ветеранов, Героев Советского Союза, Социалистического труда. Размер этого пособия определён законом для каждой категории по отдельности.
p, blockquote 19,0,0,0,0 -->
В случае, когда размер пенсии не достигает уровня прожиточного минимума (для пенсионеров 8948 рублей), то с 01.01.16 им полагается федеральная социальная доплата. Её сумма должна довести размер пенсии до уровня потребительской корзины. Эта мера касается только неработающих пенсионеров.
p, blockquote 20,1,0,0,0 -->
3. Не забыты в законодательстве дети. Предусмотрено пособие 500 рублей на одного ребёнка до достижения совершеннолетия, если:
p, blockquote 21,0,0,0,0 -->
- Доход семьи ниже прожиточного минимума.
- В семье нет граждан, которые не учатся, не служат, не работают.
- Многодетные семьи с тремя детьми, где третий ребёнок родился с 2015 по 2017 г., полагается денежное пособие 9474 руб. Дотация производится до достижения детьми трёхлетнего возраста.
4. Пособие для одиноких матерей предусмотрено отдельным законом. Если среднемесячный доход матери не достигает прожиточной планки, ей назначена государственная дотация с 01.01.16 в сумме 1500 рублей.
p, blockquote 22,0,0,0,0 -->
5. Социальный контракт – нововведение в законе о пенсиях. Его можно заключить с органами социальной защиты Республики Крым. Граждане должны иметь доход ниже прожиточного минимума в Крыму. Общая сумма выплат в год составит 90 000 рублей.
p, blockquote 23,0,0,0,0 -->
Расходование этих денег будет контролироваться социальными службами, они должны быть использованы по целевому назначению, например, на открытие своего дела.
p, blockquote 24,0,0,0,0 -->
6. Региональная субсидия – специальная выплата для покупки хлеба — 100 рублей в месяц. Получатели дотации – малоимущие семьи с доходом ниже уровня потребительской корзины.
p, blockquote 25,0,0,0,0 -->
7. Компенсация на покупку автомобиля в размере 150 000 рублей инвалидам ВОВ, с трудовыми увечьями, I, II групп из числа ликвидаторов Чернобыльской аварии, другим льготникам. РФ таким образом выполняет давнее невыполненное обещание правительства Украины об обеспечении транспортным средством инвалидов.
p, blockquote 26,0,0,0,0 -->
Что день грядущий готовит крымским пенсионерам?
p, blockquote 27,0,0,0,0 -->
День грядущий готовит пенсионерам Крыма всё то же, что и всем россиянам, так как сегодня Крым – это неотъемлемая часть РФ.
p, blockquote 28,0,0,0,0 -->
p, blockquote 29,0,0,0,0 -->
В 2016 году решение вопроса об индексации проходило с трудностями. На это оказывают влияние проблемы в экономике и растущий уровень инфляции. Тем не менее, индексация была произведена на 4% 01.02.16.
p, blockquote 30,0,0,1,0 -->
p, blockquote 31,0,0,0,0 -->
Достичь реального инфляционного уровня этим повышением не удалось, но пенсионеры не теряют надежду на повышение, которое должно произойти во втором полугодии. Процент индексации пока неизвестен, он будет обнародован после анализа экономической ситуации.
p, blockquote 32,0,0,0,0 -->
В 2017 году правительство России планирует продолжить пенсионную реформу, в планах уже есть проект нововведений, которые коснутся накопительной части пенсий, дальнейшего повышения пенсионного возраста, увеличение стажа работы.
Что касается индексаций, то по словам премьера Д.А. Медведева правительство приложит усилия для возвращения к графику индексации пенсионных дотаций, который оговорен в законодательстве РФ.
p, blockquote 34,0,0,0,0 -->
«Денег пока нет, но вы держитесь», — слова премьер-министра жителям полуострова. Глава правительства пообещал восстановить законный порядок с 2017 года.
p, blockquote 35,0,0,0,0 -->
p, blockquote 36,0,0,0,0 -->
То самое видео, где Медведев отвечает крымским пенсионерам на злободневные вопросы про пенсии.
p, blockquote 37,0,0,0,0 -->
p, blockquote 38,0,0,0,0 -->
Для осуществления намеченного предполагаются мероприятия:
p, blockquote 39,0,0,0,0 -->
- Ежегодное повышение пенсионного возраста на 6-12 месяцев.
- Повышение стажа работы для работников государственных служб, преподавателей, врачей, творческих работников.
- Введение единого тарифа страхования, который будет исчисляться в соответствии с общим заработком.
- Отмена накопительной части.
- Отмена досрочных выплат работникам на вредных условиях труда.
- Уменьшение индексации пенсий.
Увольнение — простая, но довольно неприятная процедура как для работодателя, так и работника. Нередко, между начальником и подчиненным возникают спорные вопросы по поводу процедуры увольнения, сроков отработки, расчета итоговых выплат.Для пенсионеров наиболее насущным вопросом при увольнении является: «Нужно ли отрабатывать две недели при увольнении?»
Процедура увольнения
Приняв решение об увольнении, работник (вне зависимости от возраста и занимаемой должности) должен заблаговременно уведомить об этом своего работодателя. Заблаговременным сроком принято считать срок не менее 14 дней до предполагаемого дня окончательного ухода;
Обычно, эти 14 дней предусмотрены для того, чтобы работник смог завершить всю незаконченную работу (отработать), а работодатель найти нового работника на освободившееся место.
Заблаговременное предупреждение должно сопровождаться подачей соответствующего заявления об увольнении.
Если работник хочет уволиться добровольно, то заполнить надо заявление на увольнение по собственному желанию.
Пенсионеры отрабатывают
Приняв решение уволиться, пенсионеры задаются вопросом — «Нужно ли отрабатывать две недели после подачи увольнения?» и ответом на него будет — «Нет». Согласно Трудовому Кодексу, пенсионеры, как льготники, освобождаются от необходимости обязательной двухнедельной отработки после подачи заявления об увольнении.
Желая уволиться, пенсионеры должны предпринять всего три манипуляции:
- Составить и подать заявление об увольнении по собственному желанию минимум за сутки до дня ухода.
Важный нюанс: в заявлении на увольнение необходимо отметить, что вы являетесь пенсионного возраста (прописать возраст) и прописать формулировку «прошу освободить от отработки в связи с пенсионным возрастом»;
- Дождаться его подписания работодателем;
- На следующий день получить расчет по заработной плате, забрать необходимые документы (трудовую книжку, договор найма и т.д.).
Работодатель обязан уволить сотрудника в определённый им самим срок.
Об этом говорится в п. 3 ст. 80 ТК РФ.
В этой статье не сказано, что увольняющийся работник должен объяснять причину своего увольнения. Но если увольнение даёт право работнику на получение каких-либо дополнительных льгот, то причину указывать необходимо. Увольнение пенсионера по собственному желанию без отработки в 2018 году – это льгота, гарантированная ему трудовым кодексом. Поэтому в заявлении необходимо указывать причину.
Важный нюанс
Некоторые работодатели считают, что пенсионер может уволиться без отработки только непосредственно в день выхода на пенсию. Если работающий пенсионер желает уволиться через какое-то время после этой даты, работодатель назначает ему срок отработки. Это не законно! Пенсионер имеет право уволиться в удобное для него время в любой момент, независимо от даты выхода на пенсию.
Отрабатывать придется?
Пенсионер освобождается от отработке в случае, если это увольнение является первым после выхода на пенсию. Если же пенсионер увольняется во второй или более раз с момента выхода на заслуженный отдых, то при вторичном увольнении отрабатывать положенные дни придется в общем порядке, наравне с подчиненным допенсионного возраста. В этом случае отработка происходит по общим правилам, описанным в 80 статье Трудового Кодекса.
Как миновать отработки
Избежать необходимости отрабатывать уход с работы можно, воспользовавшись следующими уловками:
- Уволиться во время отпуска. Для этого достаточно составить заявление и отправить его почтовым отправлением с уведомлением. Главное условие — до конца отпуска должно оставаться не менее двух недель. Так, отпускное время автоматически пойдет в счет покрытия отработки.
- Взять больничный. Для этого нужно первоначально составить заявление и после — сразу воспользоваться больничным.
1. Сколько в Крыму пенсионеров?
В целом, по Крыму работающих пенсионеров 695 тысяч, а пенсионеров, которые получают пенсию – 587 тысяч. Самый большой регион по количеству пенсионеров — Симферополь (110 тысяч). На каждого работающего в среднем приходится по два пенсионера.
2. Как работающий крымчанин может заранее посчитать размер будущей пенсии?
На сайте Пенсионного фонда РФ есть пенсионный калькулятор, которым может воспользоваться любой человек. Задумываться о пенсии никогда не рано.
3. Когда нужно обращаться к специалистам ПФ, чтобы проверить правильность собранных документов?
В России есть такое понятие - заблаговременная работа по оценке пенсионных прав гражданина. То есть человек может за год-два до достижения пенсионного возраста обратиться к отделение ПФ, и специалисты проведут оценку документов, которые у него есть на руках, дадут квалифицированную консультацию, окажут содействие в оформлении запросов на какие-то документы о подтверждении стажа в Украине, Беларуси, Казахстане, Узбекистане. Специалисты сделают запросы в архивы, подскажут, какие документы ещё необходимо донести. Например, Украина не признаёт Крым, но через Краснодарский край, Воронежскую область, Ростов мы делаем запросы, и Украина отвечает.
Мы создадим макет электронного выплатного дела, и когда гражданин достигнет пенсионного возраста, ему достаточно будет подать заявление в электронном виде - не выходя из дома.
Я рекомендую воспользоваться этой возможностью. Как показывает практика, кадровые службы допускают много ошибок по оформлению трудовых книжек и других документов. В одном документе, например, есть отчество, а в другом — нет. Приходится обращаться в суд или в архивы, а это всё — время. Если человек обратился уже по достижении пенсионного возраста и есть недостающие документы, их можно предоставить в трёхмесячный срок, в течение которого вы будете получать пенсию. Но не всегда ответы на запросы приходят вовремя, и через три месяца человек теряет право на пенсию. А если выяснить всё заблаговременно, то будет время на то, чтобы дооформить, запросить съездить, связаться.
4. Как проконтролировать, платит ли работодатель за меня взносы в пенсионный фонд?
Сегодня работающий человек через портал госуслуг может отслеживать, правильно ли за него выплачивают страховые взносы и без участия специалистов Пенсионного фонда, решать с работодателем проблемы - почему не сдана отчётность, почему за него не уплатили.
5. Что делать, если крымчанин потерял украинскую трудовую книжку?
Можно предоставить трудовой договор, договор гражданско-правового характера, справки архивные или справки предприятия. Есть ещё возможность подтвердить трудовой стаж свидетельскими показаниями, если есть два лица, которые работали с гражданином в одно и то же время. Правда, если нет архивных данных, то можно подтвердить исключительно стаж, но не зарплату. В таком случае начисляется минимально возможная пенсия.
6. Как отличается пенсия в Крыму от среднероссийской?
Средняя пенсия по РФ - 12 425 рублей. По Республике Крым - 11 853 рубля. Если брать наших ближайших соседей, в Ростовской области — 12 624 рубля, в Ставропольском крае - 13 600. Есть отдельные субъекты (например, Москва, Санкт-Петербург, Якутия), которые могут позволить себе субъектовые доплаты для пенсионеров. В Крыму таких пока нет.
Ежемесячно Крым тратит 7,1 млрд рублей на пенсии и соцвыплаты. Всего за 2016 год на эти цели направили 85,8 млрд рублей.
7. Какие выплаты пенсионер может получать, помимо обычной пенсии?
Если человек является инвалидом, мы ему выплачиваем, кроме пенсии, ежемесячную денежную выплату (ЕДВ). Если у человека пенсия ниже прожиточного минимума, мы выплачиваем ему федеральную социальную доплату.
Кроме того, есть такие категории, как члены лётно-испытательского состава, определённые работники угольной, ядерной промышленности, которым выплачиваются дополнительно материально обеспечение кроме пенсии. У нас есть репрессированные, которым устанавливается доплата к фиксированному размеру пенсии. Есть пенсионеры, которые имеют нетрудоспособных детей. Они имеют право на повышение фиксированной выплаты пенсии на каждого нетрудоспособного ребёнка. Также на дополнительные выплаты имеют право лица, которые награждены определёнными орденами, они имеют право на дополнительную выплату.
8. Как предпринимателю, осуществлявшему деятельность в украинский период, подтвердить свой стаж?
Человек может обратиться в комиссию по реализации пенсионных прав при Совете министров РК и предоставить документы, подтверждающие деятельность: налоговые декларации и отчёты, квитанции, платёжные поручения об уплате страховых взносов, лицензии, патенты. Также можно обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда, чтобы секретарь передал документы в комиссию. На сегодняшний день обратилось более полутора тысяч человек, и где-то 1400 уже установили (стаж, - ред.), и большая часть - положительные решения (по назначению пенсии, - ред.).
В комиссию могут обращаться не только пенсионеры, но и люди, которые только собираются пойти ан пенсию. Даже молодые предприниматели сейчас подтверждают тот период стажа, который был в Украине, для того, чтобы в будущем не иметь никаких проблем.
9. Назначается ли пенсия неработающим людям?
Государством предусмотрена социальная пенсия - 5 034,25 рубля. Она назначается по достижении пенсионного возраста. Но в субъекте ему положена федеральная социальная доплата — до уровня прожиточного минимума, который в каждом субъекте разный. У нас в Крыму это 8 410 рублей.
10. Какую пенсию получают работающие пенсионеры?
Если человек работает, это никак не отражается на размере его пенсии. Но в отношении его пенсии не будет проводиться индексация, если размер пенсии выше, чем прожиточный минимум в регионе, ему не будет выплачиваться ФСД. Как только человек прекращает свои трудовые отношения, он сразу приобретает право на получение этих выплат.
Ежегодно 1 августа мы проводим перерасчёт пенсий работающих пенсионеров. Мы это проводим беззаявительно, не нужно работающим пенсионерам приходить в органы пенсионного фонда, дополнительно приносить каике-то документы.
Всего в Крыму 102 тысячи работающих пенсионеров.
11. Будут ли индексироваться сохранённые пенсии ?
Нет. С 1 января 2015 года мы переходили в правовое поле РФ, и размеры пенсии мы рассчитывали уже по российскому законодательству. Если при перерасчёте размер пенсии, исчисленный по российскому законодательству, не достиг размера пенсии, которую человек получал на 31 декабря 2014 года, то он будет получать пенсию в сохранённом размере, и эта пенсия не подлежит индексации и перерасчёту в сторону увеличения. Как только его сохранённая пенсия сравняется с исчисленной по российскому законодательству, её начнут индексировать.
После принятия Крыма и Севастополя в состав РФ в 2014 году остро встал вопрос об интеграции новых регионов российское экономическое и правовое поле. Это была сложная работа, которая заняла не один год.
Особо тщательно прорабатывался вопрос о пенсионном обеспечении жителей этих регионов. На данный момент все лица, проживающие в Крыму и Севастополе, получают все положенные им выплаты на тех же основаниях в тех же объемах, что и остальные граждане страны.
Бесплатно по России
Как начисляет выплаты пенсионный фонд в Крыму
В связи с особым статусом субъектов, находящихся на территории Крымского полуострова, вопросы, связанные с пенсионным обеспечением, регулирует отдельный федеральный закон. Это объясняется тем, что длительное время эти регионы находились в составе другого государства, имея отличные от российских законодательные нормы.
Так, данный федеральный закон предписывает полный переход Крыма на систему пенсионного обеспечения, принятую по всей стране. При этом если право на пенсию у отдельных категорий граждан по украинскому законодательству возникло раньше, чем предусмотрено законами РФ, то прежние выплаты сохраняются.
Одной из возникших проблем стало то, что при перерасчете суммы пенсионных выплат, некоторым гражданам было начислено меньше в абсолютном выражении, чем они получали во время пребывания полуострова в составе Украины. С принятием соответствующего закона было официально закреплено, что размер пенсий в связи с перерасчетом не может быть меньше, чем он был до этого.
Для подтверждения стажа и права на пенсию граждане могут предъявлять любые документы, которые имеют значение для этого, в том числе и на украинском языке без необходимости перевода на русский.
Сколько пенсионеров на полуострове
Согласно подсчетам общее количество пенсионеров на территории субъектов Крымского полуострова составляет чуть менее 600 тысяч человек. Это касается только тех, кто получает соответствующие выплаты. Наибольшее число пенсионеров проживает в городе Севастополе, являющимся отдельным регионом РФ. Второе место по этому показателю занимает столица Республики – Симферополь.
Какие виды пенсионных выплат существуют
В 2019 году жители Крыма и Севастополя могут претендовать на все пенсионные выплаты, которые предусмотрены российским законодательством, поскольку период интеграции регионов в российское правовое и экономическое пространство состоялся в полном объеме.
В России существует несколько их видов как то:
- страховая;
- накопительная;
- добровольная пенсия;
- государственное пенсионное обеспечение.
Страховые пенсии
Страховые пенсии делятся на виды. Рассмотрим каждый отдельно.
Страховая пенсия по старости
Эти выплаты, по сути, представляют собой компенсации гражданам по причине нетрудоспособности, которая, в свою очередь, наступает по достижении преклонного возраста.
Сумма страховой пенсии зависит от суммы страховых взносов, перечисленных за работника в ПФР. Однако чтобы претендовать на нее следует достигнуть не только пенсионного возраста, но и иметь необходимое количество пенсионных баллов и минимальный стаж работы, значения которых также увеличиваются с каждым годом. Отдельным категориям работников (медики, врачи, например) страховая пенсия может быть назначена досрочно.
Страховая пенсия по инвалидности
Эта выплата назначается лицам, признанным в установленном порядке инвалидами и имеющими трудовой стаж, срок которого не имеет значения.
Пенсия по потере кормильца
Этот вид пенсионного обеспечения назначается, как правило, лицам, находящимся на иждивении у умершего кормильца, имеющего страховой стаж и, соответственно, за которого вносились страховые взносы в ПФР.
Накопительная пенсия
Этот вид обеспечения формируется за счет части страховых взносов, направленных на счета негосударственных пенсионных фондов. НПФ, в свою очередь, инвестируют их в различные активы, тем самым обеспечивая доходность пенсионных накоплений.
Добровольная пенсия
Каждый гражданин РФ вправе заключить договор с НПФ и вносить дополнительные взносы из собственных средств для формирования «второй» негосударственной пенсии.
Государственное пенсионное обеспечение
Существует 5 видов данной выплаты.
Социальные выплаты
Могут быть назначены лицам преклонного возраста, которые не могут претендовать на страховую пенсию по причине недостатка стажа и баллов.
Выплаты за выслугу лет
Льгота за выслугу лет назначаются бывшим военным, гражданским служащим и некоторым иным категориям граждан.
По инвалидности
На этот вид обеспечения могут рассчитывать лица, ставшие инвалидами из числа военнослужащих, жертв техногенных катастроф, участников ВОВ.
Государственная пенсия по потере кормильца
Выплачивается лицам, находившимся на иждивении умерших военнослужащих и некоторых иных категорий граждан.
Государственная пенсия по старости
Ее получают лица, подвергшиеся воздействию техногенных катастроф.
Льготы для крымских пенсионеров
На крымских пенсионеров распространяются все те же льготы, что и на остальных. Однако следует учесть, что объем их предоставления зависит от статуса самого пенсионера. К примеру, участники ВОВ имеют значительно больше преференций, чем лицо, просто получающее страховую пенсию по старости.
Все льготы можно разделить на федеральные и региональные. К первым, среди прочих, следует отнести:
- освобождение от уплаты налога на имущество, если оно является единственным и не используется в коммерческих целях;
- преимущества по вопросам обеспечения лекарственными препаратами и медицинскому обслуживанию;
- улучшение жилищных условий в случае нуждаемости.
Наиболее значимые региональные льготы предоставляют отдельным категориям крымских пенсионеров:
- компенсации за оплату ЖКУ;
- право воспользоваться сниженными ценами на проезд в общественном транспорте.
Размер минимальной выплаты для пенсионеров
Ежегодно каждым регионом России высчитывается так называемый прожиточный минимум (ПМ). Это средний показатель денежных средств на человека в месяц, необходимый ему для удовлетворения базовых потребностей. В каждом регионе своя величина прожиточного минимума, которая зависит от уровня цен и тарифов, а также от их роста. ПМ является важным показателем, из которого и формируется размер минимальной пенсии.
Сейчас для Республики Крым в 2019 году она составляет:
- страховая по старости – 8146 рублей;
- социальная – 5034 рубля;
- по инвалидности – 2144 рубля (для III группы);
- по потере кормильца – 5034 рубля.
Реакция крымчан к пенсионной реформе
Пенсионная реформа – мера вынужденная и неприятная, что признают даже ее инициаторы. По большей части крымчане солидарны с жителями остальных регионов России в негативном отношении к проводимым изменениям. Однако немало и тех, кто понимает необходимость увеличения пенсионного возраста.
Отзывы пенсионеров о повышении возраста
Большинство пенсионеров против реформы. Повышать пенсионный возраст можно только с оглядкой на продолжительность жизни. В Крыму, как и в остальной России, она очень низкая, особенно у мужчин. Получается, что большинство трудящихся просто не доживут до пенсии. Мое мнение — это издевательство
Конечно, повышение пенсионного возраста больно ударяет по тем, кто планировал выйти на пенсию в ближайшие годы. Но в то же время сэкономленные средства пойдут на увеличение самих пенсий в будущем, а это прямой путь к улучшению уровня жизни пенсионеров.
Источники информации для крымских пенсионеров
По всем вопросам, связанным с текущими выплатами, а также касаемо назначения пенсии, крымчане и севастопольцы могут обращаться в отделения ПФР, находящиеся в каждом муниципальном образовании полуострова.
Для большего удобства в каждом городе и районе построены многофункциональные центры, которые оказывают широкий спектр консультационных услуг, в том числе и по вопросам выплаты и назначения пенсии.
Кроме этого, всю необходимую информацию можно получить через интернет, зайдя на официальный сайт ПФР России, а благодаря наличию личного кабинета существует возможность дистанционной подачи различных документов.
Полезное видео
Предлагаем посмотреть сюжет о том, как изменилось пенсионное обеспечение после присоединения Крыма к России:
Читайте также: