Если пенсионер старше 65 лет работает

Краткое содержание:

Вопрос, как оформить больничный лист и когда выходить на работу после самоизоляции пенсионерам старше 65 лет в других субъектах РФ осенью 2020 года: ноябре или декабре — волнует большинство жителей регионов России. В этой связи, стоит напомнить, что во всех региональных нормативно-правовых актах (НПА), которые устанавливают самоизоляцию для лиц старше 65 лет, есть такое условие: «Режим самоизоляции может не применяться к руководителям и сотрудникам предприятий, организаций, учреждений и органов власти, чье нахождение на рабочем месте является критически важным для обеспечения их функционирования, работникам здравоохранения».

То есть, если работодатель принимает решение, что нахождение лица 65 + является критически важным для функционирования организации, то он вправе привлечь его к работе и в период ограничений. Таким образом, конкретные сроки выхода на работу лиц 65 + прописаны в региональном НПА, обобщает известный юрист по трудовому праву Валентина Яковлева. Например, в Москве лиц старше 65 лет можно привлекать к работе, но в указе Сергея Собянина сказано, что при принятии решений о сохранении посещения работниками старше 65 лет рабочих мест и (или) территорий работодателя минимизировать количество таких работников.

Предрекаемая врачами-инфекционистами «вторая волна» коронавирусной инфекции с ноября 2020 года может побудить руководителей регионов России вводить запреты (карантин) на выход работающих пенсионеров 65+ на производства и в офисы еще и в ноябре-декабре. Поэтому, напомним, что россияне старше 65 лет, вынужденные соблюдать карантин, введенный из-за коронавируса на региональном уровне, могут законно продлевать электронные больничные. Соответствующее постановление подписал премьер-министр России Михаил Мишустин, которое было опубликовано еще 20 июня на сайте правительства РФ. О технологии оплаты «больничных» и возможности возобновления трудовой деятельности работающим пенсионерам в ноябре 2020 года в тех регионах, где для граждан 65+ продлен режим самоизоляции — читайте ниже.

В пояснительной записке к упомянутому выше Постановлению Правительства РФ отмечается, что лица 65+ могут оформлять электронные больничные до официального окончания карантина в данном регионе, если они не находятся в отпуске и не перешли на удаленную работу.

Электронные больничные оплачиваются за счет средств Фонда социального страхования напрямую работнику. При этом сотруднику не нужно будет предоставлять какие-либо дополнительные сведения или документы, так как больничные будут выдаваться на основе данных, которые работодатели в электронном виде направляют в Фонд социального страхования.

Расчет больничного проводится по общим правилам: при стаже более восьми лет все дни временной нетрудоспособности оплачиваются в полном размере. Для расчета берется зарплата сотрудника за последние два года, но при этом ограничивается средним максимальным заработком 69 961,65 рубля в месяц.

Кому оплатят больничный, а кому – нет

На вынужденный больничный отправляют работающих граждан, которые родились 6 апреля 1955 года или ранее.

Обращаем ваше внимание: на оплачиваемый больничный могут претендовать только те работники, кто трудоустроен официально.

Больничный не будет оплачен тем, кто трудится без оформления или зарегистрирован в статусе индивидуального предпринимателя (ИП).

Не оплатят листок нетрудоспособности тем, кто продолжает работу удаленно (а значит, получает зарплату) или находится в отпуске и уже получил отпускные.

Как оформить больничный лист на дому

Никуда ходить работникам из группы риска для самостоятельного оформления бумаг не нужно! Ваш работодатель обязан был направить список работников категории «65+» в Фонд социального страхования (ФСС).

Если работодатель об этом забыл, до сих пор не знает или пытается сделать вид, что не знает, рекомендуем напомнить ему, сославшись на Постановления Правительства №402-ПП и №417-ПП.

Дальше алгоритм рассмотрения заявления таков: из ФСС сведения передаются в медицинскую организацию. Там формируется электронный листок нетрудоспособности.

После этого автоматически назначается выплата.

Сколько начислят по вынужденному больничному

Размер выплат рассчитывается так же, как и в «довирусное» время. По общему правилу расчета больничного листа.

Если работник имеет более 8 лет страхового стажа, размер пособия по нетрудоспособности равен 100% от среднего заработка.

Если стаж работника от 5 до 8 лет – 80% от среднего заработка.

Если же стаж до 5 лет – 60% от среднего заработка.

Выведена и минимальная сумма выплат по больничному, если у работника не хватает стажа.

За полный месяц на вынужденном больничном должны заплатить не меньше 12 130 рублей.

Когда выплатят деньги

Деньги на счет работника поступят через 7 дней после оформления листка нетрудоспособности.

За что больничный могут аннулировать

Если пенсионер нарушит режим самоизоляции, больничный лист могут признать недействительным.

Напомним, согласно правилам полной самоизоляции, граждане, входящие в состав группы риска, могут покидать пределы квартиры только в следующих случаях:

– при прямой угрозе жизни и здоровью;

– для получения экстренной медицинской помощи;

– для приобретения продуктов, лекарств и товаров первой необходимости в ближайших магазинах и аптеке;

– для выгула домашних животных не дальше 100 м от дома;

– для выноса мусора.


Кто платит?

Расходы по больничному на карантине полностью берет на себя Фонд социального страхования. Работодатель ничего не платит.

Можно ли отказаться от больничного и продолжать ходить на работу?

Нет. Придется выбрать одно из трех: либо вы в отпуске, либо работаете удаленно, либо сидите на больничном.

Передвигаться по городу пожилым людям запрещено и наказуемо – коронавирус наиболее опасен для людей преклонного возраста.

При работе по совместительству оформят два больничных?

Да. Выплаты по листу нетрудоспособности отправленный на больничный работник будет получать от обоих работодателей.

Как быть тем, кто во время больничного по карантину заболеет?

Нужно будет вызвать врача на дом и переоформить больничный по карантину на больничный лист в связи с заболеванием. На размере выплат это никак не скажется: по карантину и заболеванию оплата одинаковая. Так как расчет размера выплаты производится по общим правилам оформления листка нетрудоспособности, разъясняет портал domsovet.tv

Доброго здоровьица Вам и

До новых встреч на сайте 9111. ру!


Кол-центр столичного комплекса социального развития возобновил свою работу в связи с ухудшением эпидемиологической ситуации. Операторы оказывают помощь москвичам старшего поколения, а также другим наиболее уязвимым категориям горожан, которым следует соблюдать домашний режим. Как работает кол-центр, посмотрел Сергей Собянин.

«Домашний режим ограничивает передвижение по городу, но люди ни в коем случае не должны чувствовать себя изолированными. Здесь огромный кол-центр расположен, он обеспечивает всем необходимым и обслуживает людей старшего поколения, которые находятся на домашнем режиме, предоставляет все необходимые услуги. Это очень важно. В том числе это доставка лекарств и продуктов питания, даже доставка дров на дачи», — отметил Мэр Москвы.

В связи с ростом числа новых случаев заболевания коронавирусной инфекцией с 28 сентября москвичи старше 65 лет, граждане, страдающие хроническими заболеваниями, беременные женщины и женщины в послеродовом периоде должны вновь оставаться дома. Все, кому нужна помощь, могу обратиться по телефону горячей линии: +7 (495) 870-45-09.

Сергей Собянин попросил граждан старшего поколения максимально ограничить контакты со знакомыми и даже близкими людьми. Среди заболевших много людей пенсионного возраста, и они переносят болезнь гораздо тяжелее, чем молодые. «Поэтому в этот период надо как можно тщательнее беречь себя, я вас очень прошу. Я вижу, что происходит. Горожане старшего поколения продолжают активно передвигаться по городу, активно гулять, активно ездить на работу на метро и так далее. И все это было бы замечательно, но когда ты видишь людей, которые тяжело болеют, радости уже от этого нет. Поэтому я очень вас прошу беречь себя», — добавил Мэр Москвы.

Кому следует остаться дома

На горячей линии работают более 200 сотрудников центров госуслуг, 11 сотрудников службы психологической поддержки и около 100 работников социальной службы.

Ежедневно с 08:00 до 21:00 звонки принимают свыше 200 операторов, они работают посменно.

Основными направлениями работы кол-центра являются:

— оформление заявок на получение листков нетрудоспособности;

— прием заявок на оказание социальной помощи;

— информирование граждан по вопросам противодействия распространению коронавирусной инфекции.

С 26 сентября в кол-центр поступило свыше 40 тысяч звонков, почти половина из них касалась вопросов предоставления социальных услуг. Более девяти тысяч заявок оставили на доставку дров на садовые участки.








Выдача больничных листов

Работающие граждане, страдающие хроническими заболеваниями, и беременные женщины для оформления больничного должны обратиться по телефону горячей линии: +7 (495) 870-45-09.

С помощью информационной системы сотрудники Правительства Москвы проверят, действительно ли у заявителя есть хроническое заболевание и стоит ли москвичка на учете по беременности. После этого специалисты оформят электронный больничный. Его номер пациенту сообщат с помощью телефонного звонка или СМС.

Если диагноз подтвердить не удастся или гражданин не прикреплен к городской поликлинике, то заявителю придет оповещение с указанием причины отказа. В этом случае ему необходимо будет обратиться в поликлинику.

Также можно оставить заявку на оформление больничного на сайте столичного Департамента здравоохранения. Для этого нужно заполнить специальную форму.

Москвичи с хроническими заболеваниями могут оформить больничный онлайн

Всего за больничными листами уже обратились более 22 тысяч человек.

Работающим москвичам старше 65 лет больничные листы оформят автоматически, заявление подавать не нужно. Работодатели должны направить в Фонд социального страхования списки своих сотрудников, обязанных оставаться дома.

Психологическая помощь

Как и раньше, позвонив по телефону горячей линии, москвичи могут получить психологическую помощь. Ежедневно на звонки отвечают 11 психологов. С 26 сентября они приняли более 350 звонков от москвичей.

Социальная помощь

Оказывать помощь горожанам будут семь тысяч социальных работников. При необходимости число помощников может быть увеличено до 13 тысяч человек, в том числе за счет привлечения волонтеров.

Услуги москвичам, болеющим COVID-19 и проходящим лечение на дому, будут предоставлять социальные работники и волонтеры, переболевшие коронавирусом и имеющие антитела.

Заявки принимаются по следующим направлениям:

— покупка и доставка продуктов питания;

— покупка и доставка лекарств;

— доставка лекарств по льготным рецептам из поликлиники;

— покупка и доставка товаров первой необходимости;

— покупка и доставка корма домашним питомцам;

— доставка дров на дачные и садовые участки.

Потенциально востребованной услугой является уход за домашними животными во время госпитализации их хозяев. Для присмотра за животными выделены две зоогостиницы и пять приютов, где можно разместить более 400 питомцев. По данному вопросу поступило три обращения.

Около четырех миллионов услуг

Единый кол-центр комплекса социального развития для оказания помощи москвичам в период борьбы с распространением коронавирусной инфекции открыли 4 марта. Он находится в здании школы № 548 по адресу: проспект Лихачева, дом 11.

Во время действия ограничительных мер сотрудники городских центров социального обслуживания оказали москвичам около четырех миллионов различных социальных услуг. Более 470 тысяч из них — по заявкам, поступившим на горячую линию кол-центра.

С 23 марта по 8 июня почти 10 тысяч социальных помощников и 1,6 тысячи волонтеров доставляли горожанам продукты, лекарства, технические средства реабилитации и помогали в оформлении социальных электронных сертификатов на продукты питания, оказывали другие виды помощи.

Наиболее востребованной услугой оказалась покупка и доставка на дом продуктов питания. Всего было выполнено 131 047 заявок. За покупкой и доставкой на дом товаров первой необходимости жители столицы обратились 16 051 раз.

Льготники получили на дом 116 825 пакетов с лекарствами и медицинскими изделиями по льготным или бесплатным рецептам, в том числе были осуществлены 852 доставки в Московскую область для горожан, которые выбрали в качестве места для самоизоляции свои дачные участки. Также москвичам привезли на дом 77 209 пакетов лекарств, приобретенных по их заявкам в аптеках.

Силами городского Департамента жилищно-коммунального хозяйства были выполнены 33 262 доставки дров на дачные и садовые участки москвичей.

На базе центра «Моя карьера» работал штаб волонтеров. Его участники помогали людям старшего возраста и горожанам с хроническими заболеваниями в решении бытовых вопросов. За три месяца социальные волонтеры выполнили 29 тысяч добрых дел, среди которых выгул собак, доставка кормов для домашних питомцев, покупка товаров первой необходимости.

После отмены режима самоизоляции в июне операторы кол-центра продолжали отвечать на вопросы граждан, связанные с коронавирусной инфекцией, проводили мониторинг состояния здоровья пациентов с ОРВИ и COVID-19.

О том, как это сделать теперь, когда ждать выплаты и в каком размере, "РГ" рассказала заместитель председателя Фонда социального страхования РФ Татьяна Лотоцкая.

Как уйти на больничный по карантину работающему пенсионеру старше 65 лет? Кто должен об этом позаботиться: работодатель или сам гражданин?

Татьяна Лотоцкая: Граждане должны обратиться к своему работодателю, чтобы он предоставил сведения о них в Фонд социального страхования. Затем эти сведения передаются в медицинскую организацию для формирования электронного листа нетрудоспособности. И только после этого назначается пособие.



Можно оформить больничный по карантину самостоятельно?

Татьяна Лотоцкая: Самостоятельно подают сведения в Фонд социального страхования и оформляют больничный по карантину только те граждане, которые возвращаются из-за границы. Мы решили, что для людей старшего возраста будет проще, если за них это сделает работодатель, потому что многие из них не умеют пользоваться интернетом и не имеют учетной записи на портале Госуслуг.

Работодатели обязаны отпустить граждан старше 65 лет на больничный? Есть ли ему альтернатива?

Татьяна Лотоцкая: Граждане старшего возраста должны соблюдать режим самоизоляции, поскольку попадают в группу риска по коронавирусу. Работодатель должен позаботиться о том, чтобы такие сотрудники в период карантина находились дома. Он может перевести их на дистанционную занятость, например. Больничный оформляется в том случае, если сотрудник освобожден от работы и не находится в очередном отпуске, потому что пособие, которое он получит по листку временной нетрудоспособности - это компенсация утраченного заработка.

Как рассчитывается больничный по карантину?

Татьяна Лотоцкая: По аналогии с оплатой обычного листа временной нетрудоспособности. То есть учитывается общий стаж сотрудника и средний заработок за последние два года. Как правило, у людей старшего возраста больше 8 лет трудовой деятельности, поэтому больничный им оплачивается в 100% размере от среднего заработка. При этом сумма не может быть ниже минимального размера оплаты труда и выше максимальной выплаты, которая составляет 69 961,65 рублей. Единственное, если первые три дня обычного листка нетрудоспособности оплачивает работодатель, то расходы по больничному на карантине полностью берет на себя Фонд социального страхования. Это очень удобно, потому что работодателям, которым сейчас не легко, не нужно изымать деньги из оборота.



Если гражданин работает по совместительству, ему оформят два больничных?

Татьяна Лотоцкая: Конечно. Причем он может работать дистанционно в одном месте, а на другой работе - уйти на больничный.

Как быть тем, кто во время больничного по карантину заболеет?

Татьяна Лотоцкая: Конечно, нужно вызывать врача и оформить больничный по болезни. На выплате это никак не скажется: по карантину и заболеванию она одинаковая.

Когда ждать выплаты по больничному по карантину?

Татьяна Лотоцкая: Мы получаем данные от работодателя, в течение суток передаем их в медицинскую организацию для формирования больничного, еще сутки могут потребоваться медицинской организации, которая формирует электронный лист нетрудоспособности. После этого в течение семи дней мы осуществляем выплату. На самом деле, мы работаем без выходных, поэтому деньги переводим гораздо быстрее, в течение трех дней. Мы понимаем, какая ситуация и как важно людям получить эти выплаты.

Отпуская на больничный ценного сотрудника, что приобретает работодатель?

Татьяна Лотоцкая: Вы знаете, если этот ценный сотрудник заболеет и течение болезни пойдет неблагоприятно, то работодатель потеряет гораздо больше, нежели сейчас, если он отпустит этого человека и даст ему возможность посидеть дома и переждать этот пик.

А вообще, для работодателей больничный по карантину для людей старше 65 лет это возможность за счет государства изолировать ценных работников, которые находятся в основной группе риска. Им действительно лучше находиться сейчас дома. Мы настоятельно рекомендуем отправить этих людей домой и подать нам сведения, чтобы мы могли осуществить выплату.

В условиях пандемии коронавируса одной из самых уязвимых категорий граждан являются лица старше 65 лет, в связи с чем для них рекомендован режим самоизоляции, предусматривающий минимум контактов с окружающими.

Осенью 2020 года первой об изоляции для пенсионеров заговорили в Москве, после чего к данной мере профилактики присоединились и другие регионы России. Так как количество заболевших не уменьшается, то данный режим продляется и в Москве, и в других российских регионах.

Что такое самоизоляция для лиц старше 65 лет?

Самоизоляция вводится на фоне опасности заражения инфекционным заболеванием, которое несет значительные риски для здоровья и жизни граждан.

Коронавирусная инфекция внесена в перечень особо опасных болезней, в связи с чем повсеместно вводятся множество мер, предупреждающих распространение коронавируса.

В первую очередь, стоит задача предупредить заболевание у особо уязвимых групп населения — пенсионеров старше 65 лет, беременных женщин и лиц с хроническими болезнями. Для указанных категорий граждан вводится режим самоизоляции, который предусматривает некоторые ограничения.

Граждане старше 65 лет должны:

  • прекратить посещать места скопления людей;
  • приостановить посещение рабочего места — работающие пенсионеры могут работать из дома на дистанционном режиме или уйти на оплачиваемый больничный;
  • выходить из дома, когда, действительно, есть такая необходимость — для прогулки, выгула собаки, в больницу, при угрозе жизни или здоровью;
  • выбирать ближайшие магазины при необходимости сходить за покупками;
  • минимизировать пользование общественным транспортом;
  • постараться реже взаимодействовать с другими людьми, в том числе родственниками, во избежание заражения коронавирусом;
  • соблюдать все меры предосторожности — носить маски, пользоваться антисептиками, мыть руки, держать дистанцию.

Режим самоизоляции в период коронавируса для лиц старше 65 лет не имеет жестких ограничений в отличие от карантина. При карантине человек не может вовсе выйти из дома, вводится он для больных ковид и контактных лиц. Самоизоляция в большинстве случае рекомендована, при таком режиме ограничиваются контакты, но в случае крайней необходимости выйти из дома можно.

Штрафы за нарушение самоизоляции по ст. 20.6.1 КоАП РФ в для пенсионеров старше 65 лет могут быть предусмотрены в тех регионах, где данный режим является обязательным.

Наказание последует, если человек не сможет подтвердить, что вышел из дома по необходимости, если не соблюдаются все профилактические меры, положенные в период коронавируса (в первую очередь, масочный режим).

Для кого действует режим в период коронавируса?

Самоизоляция в связи с коронавирусом введена для следующих граждан:

  • пенсионеры старше 65 лет, как особо уязвимая группа, часто имеющая слабый иммунитет и сопутствующие заболевания;
  • лица с хроническими болезнями, которые могут усугубить течение коронавируса и вызвать серьезные осложнения;
  • женщины в состоянии беременности, для которых любое медицинское вмешательство может негативно сказаться на ребенке.

Режим самоизоляции для данных категорий граждан не имеет строгих ограничений — можно выйти из дома, но это должно быть оправданным.

Если данные граждане работают, то они имеют право оформить на период самоизоляции больничный лист с начислением оплаты. Таким образом, работающие лица не останутся без средств к существованию.

Самоизоляция не вводится на федеральном уровне по всей России, каждый регион принимает решение самостоятельно, исходя из эпидемиологической обстановке в субъекте РФ.

Чтобы определить, действует ли в регионе обязательная самоизоляция для пенсионеров, нужно ознакомиться с официальными региональными законодательными актами. Сделать это можно на сайте администрации населенного пункта или посмотреть местные новости.

Например, режим самоизоляции введен в Москве, Московской, Ярославской, Калужской, Курганской, Тульской и других областях.

О введении режима самоизоляции в Москве читайте в этой статье, об изоляции в Московской области — здесь.

Обязательная ли для работающих пенсионеров?

Режим самоизоляции для лиц 65 плюс в большинстве регионов носит рекомендательный характер, то есть данной категории граждан советуют оставаться дома во избежание заражения, поберечь свое здоровье, не ходить в гости, не приглашать их к себе. Можно гулять, ходить за продуктами, в больницу, но на этом следует ограничить выходы из дома.

Если человек старше 65 лет не будет соблюдать указанные рекомендации, то его никто за это не накажет. Гражданин сам должен понимать все риски для себе.

Если в регионе самоизоляция для пенсионеров носит рекомендательный характер, то граждане могут свободно посещать любые места, ездить в транспорте, ходить на работу, но при этом нужно понимать, что очень рискуют своим здоровьем.

Если не хочется прерывать трудовую деятельность, то нужно попытаться договориться с работодателем о переводе на удаленный режим. В период коронавируса руководство охотно идет навстречу работающим пенсионерам.

Больничный на период самоизоляции могут оформить те люди 65 плюс, в регионе которых предусмотрена такая возможность.

Оформляется он в электронном виде, чтобы пенсионеру не пришлось выходить из дома и посещать общественные места, ехать на транспорте.

Самым ярким примером режима изоляции для граждан старше 65 лет является Москва, где мэр ввел обязанность данных лиц соблюдать самоизоляцию. Работодатели обязаны отправить работающих пенсионеров домой — либо перевести их на удаленку, либо позволить им уйти на больничный. Оставить на работе можно лишь тех пенсионеров, присутствие которых на рабочем месте крайне необходимо для деятельности компании.

В своем блоге Собянин 26 ноября 2020 в очередной раз продлил режим самоизоляции для лиц 65 плюс до 15 января 2021 года — ссылка.

Для оформления больничного лица гражданам старше 65 лет не нужно никуда ходить, звонить и обращаться. Всю информацию о работающих пенсионерах на самоизоляции передает работодатель, листы нетрудоспособности оформляются автоматически в электронном виде.

Как оформить работодателю?

Если пенсионеры официально работают, то работодателю следует оформить ряд документов.

Порядок оформления зависит от того, что будет делать работник в период самоизоляции:

  1. Если сотрудник продолжит работать из дома — то оформляется его перевод на дистанционную работу (составляется уведомление о переводе, приказ, формируется допсоглашение к трудовому договору с новыми условиями труда).
  2. Если сотрудник прекращает работать и уходит на больничный — то составляется уведомление для работника и приказ, который позволит сотруднику отсутствовать законно на рабочем месте.

Будет ли продлена изоляция в Москве и регионах?

Самоизоляция для пенсионеров в Москве была введена с начала октября 2020 года до конца ноября, далее была продлена еще на месяц.

26 ноября 2020 года мэр Москвы в своем блоге написал о том, что продляются все введенные ограничения до 15 января 2021 года, так как ситуация с коронавирусом продолжает оставаться напряженной.

То есть изоляция для лиц старше 65 лет, с хроническими заболеваниями, беременных продляется. Соответственно, будут продлены и оформленные больничные еще на полтора месяца.

В регионах, где ранее был введен режим самоизоляции для указанной категории лиц, также продлены все ограничения до января 2021 года. Такой срок установлен в связи с новогодними праздниками в январе. Например, в Калужской области режим продлен до 23 января.

Таким образом, если в субъекте РФ в ноябре действовала самоизоляция для граждан из группы риска, то в декабре она продолжится вплоть до середины января 2021 года.


Если работник в возрасте 65 лет и старше в период с 6 по 19 апреля находится на самоизоляции, то ему полагается пособие по временной нетрудоспособности (постановление Правительства РФ от 01.04.20 № 402). Для назначения и выплаты «карантинных» больничных работодатели должны направить в ФСС перечни указанных сотрудников и реестры сведений. Это нужно сделать и в регионах с прямыми выплатами пособий, и в регионах с зачетной системой выплат. Чтобы страхователи совершали меньше ошибок при направлении реестров, Фонд социального страхования составил для них памятку.

Кому полагается пособие

Постановлением Правительства от 01.04.20 № 402 утверждены временные правила оформления листков нетрудоспособности в случае карантина для работников в возрасте 65 лет и старше. Данные правила распространяются на лиц, соблюдающих режим самоизоляции, в том числе в жилых и садовых домах, размещенных на садовых земельных участках. Исключение составляют сотрудники, которые:

  • переведены на дистанционную работу;
  • находятся в ежегодном оплачиваемом отпуске.

Другими словами, «карантинный» больничный положен в том случае, если работник, достигший 65 лет, соблюдает режим самоизоляции, но при этом не работает удалено и не находится в ежегодном оплачиваемом отпуске.

Как оформить листок нетрудоспособности

Пособие назначается и выплачивается на основании электронного листка нетрудоспособности, созданного в информационной системе ФСС.


Работать с электронными больничными и сдавать всю сопутствующую отчетность через «Контур.Экстерн»

Документы, необходимые для оформления больничного, должен передать в фонд работодатель. К таким документам относится перечень работников в возрасте 65 лет и старше, соблюдающих режим самоизоляции. В этом перечне следует указать следующую информацию о каждом сотруднике:

  • фамилия, имя, отчество (при наличии);
  • дата рождения;
  • адрес места жительства (места пребывания, фактического нахождения);
  • СНИЛС.

Данный перечень нужно направить в отделение ФСС по месту регистрации работодателя. Помимо перечня, потребуется также предоставить реестр сведений, необходимых для назначения и выплаты пособий напрямую из фонда.

О том, как направить реестр сведений с помощью системы «Контур.Экстерн», читайте в материале « Оформление больничного при карантине: как отправить реестр сведений в ФСС ».

Порядок заполнения реестра

Согласно памятке, разработанной ФСС, реестр заполнятся с учетом следующих особенностей (наименование строки (графы) реестра — показатель):

  • Признак реестра — Первичная информация (0);
  • Вид пособия — Временная нетрудоспособность (1);
  • Признак периода оплаты — есть оплата периода, за который начисляется пособие за счет ФСС (1);
  • Тип листка — Электронный (1);
  • Листок — Первичный (1);
  • Наименование МО — УПОЛНОМОЧЕННАЯ МЕДИЦИНСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ;
  • ОГРН МО — 0000000000000 (проставляется цифра 0 тринадцать раз);
  • Адрес МО — Не заполняется или «УПОЛНОМОЧЕННАЯ МЕДИЦИНСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ»;
  • Номер листка — 999000000000;
  • Причина нетрудоспособности — 03;
  • Дата выдачи — 2020-04-06;
  • Период нетрудоспособности — 2020-04-06 по 2020-04-19;
  • Должность врача — ВРАЧ;
  • ФИО врача — УП.ВРАЧ;
  • Приступить к работе — 2020-04-20.

Остальные данные, необходимые для исчисления и выплаты пособия, вносятся в реестр в соответствии с порядком, утвержденным приказом ФСС от 24.11.17 № 579, и Положением об особенностях назначения и выплаты обеспечения (утв. постановлением Правительства РФ от 21.04.11 № 294).


Формируйте электронные реестры и сдавайте их в ФСС через интернет

Когда не нужно предоставлять реестр

Как было сказано выше, больничный оплатят только в том случае, если работник, достигший 65 лет, соблюдает режим самоизоляции, но при этом не работает удалено и не использует оплачиваемый отпуск.

В связи с этим, если работник в период с 6 по 19 апреля находится в ежегодном оплачиваемом отпуске или переведен на дистанционный режим работы, то в отношении него реестр сведений не предоставляется.

Какие сведения не включаются в реестр

Согласно памятке ФСС, также в реестр сведений не включаются периоды освобождения от работы в связи с:

  • временной нетрудоспособностью по другим основаниям (заболевание, травма, карантин по постановлению региональных органов власти, уход за больным членом семьи и т.п.);
  • отпуском без сохранения зарплаты, простоем и в иных случаях, предусмотренных статьей 9 Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ.

Когда нужно направить сведения

Постановление Правительства № 402 вступило в силу с 6 апреля. Соответственно, начиная с этой даты, можно передавать в фонд перечни работников и реестры сведений.

В памятке ФСС не сказано, до какого числа необходимо направить данные. На наш взгляд, лучше сделать это не позднее 19 апреля.

Когда ФСС выдаст пособие

Получив перечень и реестр, фонд сначала проверит факт трудоустройства работника у страхователя, а затем передаст данные в уполномоченную медицинскую организацию. Последняя, в свою очередь, не позднее следующего рабочего дня примет решение о выдаче листка нетрудоспособности в связи с карантином (код «03»). Больничный лист должен быть подписан медработником и уполномоченным медучреждением с помощью усиленной квалифицированной подписи.

Бюллетень будет сформирован в электронном виде сразу на 14 календарных дней (с 6 по 19 апреля).

ФСС назначит и выплатит пособие за весь указанный период единовременно в течение 7 дней со дня формирования электронного листка нетрудоспособности.

О сумме назначенного пособия работник может узнать в личном кабинете застрахованного лица по адресу: https://lk.fss.ru/recipient.

В случае несоблюдения режима самоизоляции работник будет обязан возместить фонду причиненный ущерб.


  • Когда и почему сотрудники старше 65 лет должны сидеть дома
  • Самоизоляция для сотрудников 65+ осенью 2020 года
  • Что требуется от работника для получения карантинного больничного
  • Три обязанности работодателя
  • Когда выплачивается пособие по карантинным больничным сотрудникам 65+
  • Как накажут за несоблюдение самоизоляции
  • Подводим итоги

Осенняя вспышка коронавируса вновь заставляет власти отдельных регионов принимать ограничительные меры или продлевать их. Одна из таких мер — перевод на самоизоляцию граждан старше 65 лет. Процедура не нова, и ее механизм уже отработан в весенний период обострения инфекции. Как осенью 2020 года сотрудников старше 65 лет перевести на самоизоляцию? Что для этого требуется от работодателей и сотрудников? На какую материальную поддержку они смогут рассчитывать и какой штраф получат за несоблюдение карантина? Все подробности — ниже.

Когда и почему сотрудники старше 65 лет должны сидеть дома

Не вдаваясь в медицинские нюансы влияния коронавируса на пожилых людей, опыт борьбы с COVID-19 позволяет однозначно сделать вывод: чем старше человек, тем больше осложнений может вызвать коронавирус из-за слабого иммунитета и наличия хронических заболеваний.

Нынешней осенью, по данным столичной статистики, более 25% новых заболевших в Москве составляют лица в возрасте 65 лет и старше. Именно эта категория граждан быстрее подхватывает вирус на работе, в транспорте и иных общественных местах.

Чтобы избежать чрезмерной загруженности медицинских учреждений и снизить число летальных исходов, вызванных коронавирусом, людям старшего возраста рекомендовано не покидать стен своего жилища в период вспышки инфекции. А чтобы эти работники не потеряли в связи с карантином свой заработок, в некоторых регионах предусмотрена возможность оформления для них в упрощенном порядке электронных листков нетрудоспособности (об этом расскажем далее).

Самоизоляция для сотрудников 65+ осенью 2020 года

Возможность получения пособия по нетрудоспособности во время коронавирусного карантина для сотрудников 65+ появляется после того, как региональные власти примут соответствующее решение (Постановления Правительства РФ от 18.06.2020 № 876, от 01.04.2020 № 402).

Информация о принятых региональными властями решениях размещается в открытом доступе на сайте ФСС:


К примеру, в Кировской области самоизоляция для сотрудников 65+ продлена вплоть до 10.11.2020 (Постановление Правительства Кировской области от 29.09.2020 № 534-П «О внесении изменений в постановление Правительства Кировской области от 25.03.2020 № 122-П»), а в Москве — с 28.09.2020 по 28.10.2020 (Указ мэра Москвы от 25.09.2020 № 92-УМ). Данные приведены по состоянию на 07.10.2020.

Некоторые регионы считают ситуацию с коронавирусом на своей территории благополучной и пока не вводят карантин своих граждан старше 65 лет.

Так как обстановка с коронавирусом в различных регионах обстоит по-разному, в любой момент карантин может быть введен в любом регионе, поэтому отслеживать эту ситуацию следует как работникам 65+, так и их работодателям.

Что требуется от работника для получения карантинного больничного

Сотрудники в возрасте 65 лет и старше с целью сохранения своего здоровья могут без потери заработка не выходить на работу, если по месту осуществления ими деятельности принято и действует соответствующее решение региональных властей.

Чтобы получить электронный карантинный больничный, сотруднику 65+ необходимо:

  • отслеживать принятые региональными властями решения об ограничительных мерах на сайте ФСС по адресу http://fss.ru/ru/fund/disabilitylist/501923/index.shtml;
  • сообщать работодателю о намерении получить электронный больничный лист на период нахождения на карантине во время ограничительных мероприятий — сделать это рекомендуется способом, исключающим его личное присутствие на рабочем месте (по телефону, смс-сообщением, по электронной почте и др.).

Работнику для получения больничного и пособия по нетрудоспособности посещать медицинскую организацию или подавать какие-либо сведения в ФСС не требуется. Работодатель сам переправит в фонд нужные данные, на основании которых будет назначено и выплачено пособие по временной нетрудоспособности за период нахождения на карантине.


Отследить информацию о сумме назначенного пособия и сведениях об электронном листке нетрудоспособности работник может посредством Личного кабинета застрахованного лица, расположенного в сети «Интернет» по адресу http://lk.fss.ru/recipient:

Три обязанности работодателя

В период карантинных ограничительных мер у работодателя появляются три дополнительные обязанности в отношении сотрудников в возрасте 65 лет и старше:

  • Контрольная.

Работодателю следует назначить в компании ответственное лицо, в обязанности которого входит отслеживание на сайте ФСС актуальной информации по НПА региональных властей, связанных с введением ограничительных коронавирусных мер.

  • Информационная.

На работодателе лежит обязанность информирования сотрудников 65+:

  • о необходимости нахождения в период карантина в месте пребывания (доме, квартире);
  • возможности без посещения медицинской организации оформления электронного больничного в связи с карантином (с кодом «03») на период изоляции в соответствии с решением региональных властей;
  • ответственности за нарушение карантинного режима;
  • возможности использования Личного кабинета застрахованного лица на сайте ФСС для получения информации о сумме назначенного пособия и сведениях об электронном листке нетрудоспособности.

Уведомить сотрудника лучше в письменной форме. Образец уведомления вы можете скачать на нашем сайте:


  • Обеспечительная.

Работодателю следует обеспечить для своих сотрудников возможность получения пособия по временной нетрудоспособности по электронным больничным на время карантина. Для этого ему необходимо на работников в возрасте 65 лет и старше представить электронный реестр сведений в региональное отделение ФСС РФ по месту регистрации в качестве страхователя. Реестр необходим для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности.

Для формирования реестра ФСС рекомендует работодателям использовать собственное доработанное программное обеспечение, операторов электронного документооборота, бесплатное программное обеспечение «АРМ подготовки расчетов», размещенное на сайте Фонда по адресу https://lk.fss.ru/eln.html:


Если работника в возрасте 65+ в силу разных обстоятельств невозможно отправить на больничный, можно перевести его на удаленный режим работы или оформить по его просьбе очередной оплачиваемый отпуск.

Когда выплачивается пособие по карантинным больничным сотрудникам 65+

Пособие по листку нетрудоспособности ФСС выплатит в течение 7 календарных дней со дня оформления больничного за весь период, на который выдан больничный (п. 10 Временных правил оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина застрахованным лицам в возрасте 65 лет и старше, утв. Постановлением Правительства РФ от 01.04.2020 № 402-ФЗ).

Расчет карантинного пособия выполняется по общим правилам: исходя из стажа работника с использованием в расчете данных о сумме заработка за два предыдущих года. При стаже более восьми лет оплата больничного производится в 100%-ном размере.

Как накажут за несоблюдение самоизоляции

По ст. 6.3 КоАП РФ за нарушение действующих санитарных правил и гигиенических нормативов, невыполнение санитарно-гигиенических и противоэпидемических мероприятий предусмотрены штрафы.

Если гражданин нарушает обязательную самоизоляцию в условиях возникновения угрозы распространения заболевания, представляющего опасность для окружающих или в период ограничительных мероприятий (карантина), штраф может составить от 15 000 до 40 000 руб.

Если работодатель допустит сотрудника до рабочего места в период карантина, его накажут еще серьезнее. Штраф на компанию — от 200 000 до 500 000 руб. или ее деятельность может быть приостановлена на срок до 90 суток (ч. 2 ст. 6.3 КоАП РФ).

Подводим итоги

  • Самоизоляция для сотрудников старше 65 лет:
    • вводится решением региональных властей на своих территориях исходя из санитарно-эпидемиологической обстановки;
    • позволяет минимизировать контакты на работе, в транспорте и других общественных местах, что способствует снижению риска заражения коронавирусом;
    • не лишает сотрудников дохода: на время карантина они имеют право на получение больничного листка, на основании которого ФСС из собственных средств выплачивает пособие по нетрудоспособности.
  • Данные, необходимые для оформления больничного на сотрудников 65+, фонд получает от работодателей.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Читайте также: