Врач года работающим пенсионерам

Краткое содержание:

Еще в августе 2020 года главы некоторых субъектов РФ, например, Губернаторы Московской области, Томской области, Республики Хакасия, Ивановской области, Приморского края и другие продлили режим самоизоляции и больничные для пенсионеров 65+ до 23, 24 и 25 августа. Предрекаемая врачами-инфекционистами «вторая волна» коронавирусной инфекции с октября 2020 года может побудить руководителей регионов России вводить запреты (карантин) на выход работающих пенсионеров 65+ на производства и в офисы еще и сентябре. Поэтому, напомним, что россияне старше 65 лет, вынужденные соблюдать карантин, введенный из-за коронавируса на региональном уровне, могут законно продлевать электронные больничные. Соответствующее постановление подписал премьер-министр России Михаил Мишустин, которое было опубликовано еще 20 июня на сайте правительства РФ. О технологии оплаты «больничных» и возможности возобновления трудовой деятельности работающим пенсионерам в августе-сентябре 2020 года в тех регионах, где для граждан 65+ продлен режим самоизоляции — читайте ниже.

В пояснительной записке к упомянутому выше Постановлению Правительства РФ отмечается, что лица 65+ могут оформлять электронные больничные до официального окончания карантина в данном регионе, если они не находятся в отпуске и не перешли на удаленную работу.

Электронные больничные оплачиваются за счет средств Фонда социального страхования напрямую работнику. При этом сотруднику не нужно будет предоставлять какие-либо дополнительные сведения или документы, так как больничные будут выдаваться на основе данных, которые работодатели в электронном виде направляют в Фонд социального страхования.

Расчет больничного проводится по общим правилам: при стаже более восьми лет все дни временной нетрудоспособности оплачиваются в полном размере. Для расчета берется зарплата сотрудника за последние два года, но при этом ограничивается средним максимальным заработком 69 961,65 рубля в месяц. С ПОЛНЫМ ТЕКСТОМ Постановления Правительства РФ № 876 от 18.06.2020 можно ознакомиться ЗДЕСЬ

Как ранее сообщала «Парламентская газета» со ссылкой на агентство ТАСС, Президент Российской Федерации Владимир Путин в ходе очередного совещания о реализации принятых мер по поддержке экономики и социальной сферы заявил, что необходимо принять новые меры поддержки экономики и граждан, в частности касающиеся работающих россиян старше 65 лет. «Нужно все взвесить, оценить, в ближайшее время принять решение о том, какие меры нужны, нужны ли они и, если нужны, то какие целесообразно продлить, какие новые решения целесообразно использовать дополнительно в развитие уже реализованных программ», — сказал Владимир Путин.

Людям 65+ рекомендуют оставаться дома и во многих регионах пока на работу этих людей не приглашают. Получается, что на работу они выйти не могут, а выплаты им заканчиваются. Путин призвал «подумать над этим». «Прошу правительство представить предложения», — поручил президент. Российский лидер подчеркнул, что предложения должны поступить оперативно, «чтобы в системной работе по поддержке граждан и экономики не было пауз и технических сбоев, чтобы все решения принимались своевременно, на опережение, так, как в большинстве случаев до сих пор удавалось сделать».

ВМЕСТЕ С ТЕМ, поскольку конкретных директивных решений о выходе на производства и в офисы работающим пенсионерам и другим жителям регионов России старше 65 лет пока нет, то можно на данный момент сказать следующее:

Лица старше 65 лет могут продолжить взаимодействие со своими работодателями после в августе-сентябре 2020 года в режиме онлайн из дома с использованием подручных технических средств. Тем более, что Президент РФ В.В. Путин в последнее обращение к нации акцентировал внимание на тот факт, что зарплата на время ограничительных мер должна сохраняться и выплачиваться вовремя; Поскольку еще на майском Совещании Владимир Путин сказал о необходимости возобновления работы основных всех экономики (промышленных, строительных, связных, энергетических предприятий и организаций системы АПК, а также продолжении функционирования учреждений непрерывного цикла и медицинский организаций) то можно рекомендовать пенсионерам-сотрудникам компаний и фирм этих сфер деятельности обратиться к своим работодателям и согласовать варианты посещений производств и офисов в индивидуальном порядке; Учитывая, что на совещании с Президентом РФ выступавшие с докладами руководители федеральных министерств и ведомств говорили о необходимости скорейшего выхода экономики на прежний уровень развития, то Губернаторы, скорее всего, смогут делать некоторые поблажки для работающих лиц старше 65 лет, так как сейчас любые «рабочие руки» могут принести пользу как отдельно взятому региону, так и стране в целом; Далее, глава Роспотребнадзора Анна Попова настроена на смягчение карантинных мер, если жители регионов России будут соблюдать рекомендации органов власти. Так как вторая фаза снятия ограничительных мер для большинства субъектов РФ началась в июле 2020 года, то можно посоветовать пенсионерам обратиться в региональные подразделения Роспотребнадзора и уточнить, могут они работать исходя из конкретной ситуации в своем регионе (населенном пункте); Также, следует учесть тот факт, что если Вы — руководитель предприятия, которому разрешено работать во время карантина при коронавирусе-то Вам, скорее всего, позволят лично присутствовать на рабочем месте и контролировать производственный процесс из офисного кабинета.

Кому оплатят больничный, а кому – нет

На вынужденный больничный отправляют работающих граждан, которые родились 6 апреля 1955 года или ранее.

Обращаем ваше внимание: на оплачиваемый больничный могут претендовать только те работники, кто трудоустроен официально.

Больничный не будет оплачен тем, кто трудится без оформления или зарегистрирован в статусе индивидуального предпринимателя (ИП).

Не оплатят листок нетрудоспособности тем, кто продолжает работу удаленно (а значит, получает зарплату) или находится в отпуске и уже получил отпускные.

Как оформить больничный лист на дому

Никуда ходить работникам из группы риска для самостоятельного оформления бумаг не нужно! Ваш работодатель обязан был направить список работников категории «65+» в Фонд социального страхования (ФСС).

Если работодатель об этом забыл, до сих пор не знает или пытается сделать вид, что не знает, рекомендуем напомнить ему, сославшись на Постановления Правительства №402-ПП и №417-ПП.

Дальше алгоритм рассмотрения заявления таков: из ФСС сведения передаются в медицинскую организацию. Там формируется электронный листок нетрудоспособности.

После этого автоматически назначается выплата.

Сколько начислят по вынужденному больничному

Размер выплат рассчитывается так же, как и в «довирусное» время. По общему правилу расчета больничного листа.

Если работник имеет более 8 лет страхового стажа, размер пособия по нетрудоспособности равен 100% от среднего заработка.

Если стаж работника от 5 до 8 лет – 80% от среднего заработка.

Если же стаж до 5 лет – 60% от среднего заработка.

Выведена и минимальная сумма выплат по больничному, если у работника не хватает стажа.

За полный месяц на вынужденном больничном должны заплатить не меньше 12 130 рублей.

Когда выплатят деньги

Деньги на счет работника поступят через 7 дней после оформления листка нетрудоспособности.

За что больничный могут аннулировать

Если пенсионер нарушит режим самоизоляции, больничный лист могут признать недействительным.

Напомним, согласно правилам полной самоизоляции, граждане, входящие в состав группы риска, могут покидать пределы квартиры только в следующих случаях:

– при прямой угрозе жизни и здоровью;

– для получения экстренной медицинской помощи;

– для приобретения продуктов, лекарств и товаров первой необходимости в ближайших магазинах и аптеке;

– для выгула домашних животных не дальше 100 м от дома;

– для выноса мусора.

Кто платит?

Расходы по больничному на карантине полностью берет на себя Фонд социального страхования. Работодатель ничего не платит.

Можно ли отказаться от больничного и продолжать ходить на работу?

Нет. Придется выбрать одно из трех: либо вы в отпуске, либо работаете удаленно, либо сидите на больничном.

Передвигаться по городу пожилым людям запрещено и наказуемо – коронавирус наиболее опасен для людей преклонного возраста.

При работе по совместительству оформят два больничных?

Да. Выплаты по листу нетрудоспособности отправленный на больничный работник будет получать от обоих работодателей.

Как быть тем, кто во время больничного по карантину заболеет?

Нужно будет вызвать врача на дом и переоформить больничный по карантину на больничный лист в связи с заболеванием. На размере выплат это никак не скажется: по карантину и заболеванию оплата одинаковая. Так как расчет размера выплаты производится по общим правилам оформления листка нетрудоспособности, разъясняет портал domsovet.tv

Указанная информация касается лиц 65 лет и старше из всех регионов России: Адыгея, Алтай, Башкирия, Бурятия, Дагестан, Ингушетия, КБР, Калмыкия, КЧР, Карелия, КОМИ, Крым, Марий Эл, Мордовия, Саха (Якутия), Северная Осетия (Алания), Татарстан, ТЫВА, Удмуртия, Хакасия, Чечня, Чувашия, Алтайский Край, Забайкальский край, Камчатский край, Краснодарский Край, Красноярский Край, Пермский Край, Приморский край, Ставропольский край, Хабаровский край, Амурская область, Астраханская область, Архангельская область, Белгородская область, Брянская область, Владимирская область, Волгоградская область, Вологодская область, Воронежская область, Ивановская область, Иркутская область, Калининградская область, Калужская область, Кемеровская область, Кировская область, Костромская область, Курганская область, Курская область, Ленинградская область, Липецкая область, Магаданская область, Московская область, Мурманская область, Нижегородская область, Новгородская область, Новосибирская область, Омская область, Оренбургская область, Орловская область, Пензенская область, Псковская область, Ростовская область, Рязанская область, Самарская область, Саратовская область, Сахалинская область, Свердловская область, Смоленская область, Тамбовская область, Тверская область, Томская область, Тульская область, Тюменская область, Ульяновская область, Челябинская область, Ярославская область, города федерального значения — Москва, Санкт-Петербург, Севастополь, Еврейская АО, ХМАО, ЯНАО, Ненецкий и Чукотский АО.

При подготовке публикации использовался источник https://regioninformburo.ru/

Доброго здоровьица Вам и

До новых встреч на сайте 9111. ру!

Люди, работающие в определенных сферах, вправе выйти на пенсию досрочно. Сюда относятся лица, условия труда которых признаны вредными. Работа медиков считается именно такой из-за большого числа стрессовых ситуаций и повышенных трудозатратах.

Виды пенсии для медиков

Бесплатно по России

Медицинские работники получают трудовую пенсию, как и большая часть граждан российской Федерации. При этом стаж работы играет здесь более важную роль. Не каждый сотрудник медицинской организации имеет право на досрочный выход на пенсию. Для этого нужно занимать определенную врачебную должность. Также медикам предоставляется пенсия по выслуге лет (при условии наработки установленного законодательно стажа).

Пенсия по выслуге лет для медицинских работников

Медработник вправе начать получать пенсионные выплаты по выслуге лет, если наработал стаж минимум 30 лет (для врачей, работающих в городе), 25 лет (для врачей, работающих в области).

Всего в РФ используется несколько вариантов учета стажа:

Стандартный (12 календарных месяцев равны году стажа).
Для медработников, выполнявших собственные обязанности в городе или селе (12 календарных месяцев равны 15 месяцам стажа).
Для определенных групп медработников (12 календарных месяцев равны 18 месяцам стажа).

Если выполняются несколько условий, льготы суммируются. Например, для реаниматолога льготная надбавка будет равняться 21 месяцу.

В каких случаях можно выйти на льготную пенсию

Медработник может рассчитывать на начисление льготной пенсии, если работал в селе. В таком случае каждый год работы будет давать 15 месяцев стажа. Кроме того, досрочно уйти на пенсию могут медики, занимающие установленные законодательно должности (1 год работы дает 1.5 года стажа):

врач-хирург;
медицинская сестра, участвовавшая в хирургических операциях;
врач-патологоанатом;
акушер-гинеколог;
медицинская сестра, при выполненных собственных рабочих обязанностей делавшая гнойные перевязки, работавшая в травматологическом/ожоговом отделении или туберкулезном диспансере;
анестезиолог;
реаниматолог;
судмедэксперт.

Как рассчитать льготную пенсию

Прежде всего, требуется определить стаж. Нужно помнить, что для определенных групп медицинских работников 12 месяцев работы дают 1.5 года стажа.

Кроме того, зарплата приравнивается к установленному коэффициенту.

Для подсчета пенсионных выплат за выслугу лет необходимо ознакомиться с приведенным далее примером:

Например, медик проработал подряд 20 лет в больнице. Он работал в хирургическом отделении на должности врача, потому его стаж равняется произведению 20 и 1.5, то есть 30. Следовательно, гражданин может начать получать пенсионные выплаты за выслугу лет.
При подсчете трудового пенсионного обеспечения учитывается фиксированная выплата (4823 рубля) и показатель пенсионного балла (78).
Всего гражданин накопил 70 баллов. Следовательно, его пенсия по выслуге лет будет равняться произведению 70 и 78, суммированному с 4823, то есть 10283 рублям.

В зависимости от субъекта РФ, в котором был трудоустроен человек, ему может быть назначена льготная доплата, соответствующая региональному коэффициенту.

Оформление досрочной пенсии

Для медработников алгоритм назначения пенсий неотличим от порядка оформления пенсионного обеспечения для всех остальных. Гражданину требуется последовательно выполнить следующие действия:

Сбор комплекта бумаг для оформления пенсионного обеспечения.
Написание ходатайства.
Обращение в ПФР.
Ожидание решения.

Подать заявление о назначении льготного пенсионного обеспечения возможно посредством:

личного посещения учреждения Пенсионного фонда по адресу проживания;
визита в МФЦ;
обращения в кадровый отдел организации-нанимателя.

Кроме того, россиянин вправе использовать виртуальный портал государственных услуг, где можно составить заявление и отправить документы.

Базовый комплект документов включает в себя:

общегражданский паспорт;
СНИЛС;
трудовую книжку.

Также медику понадобится подготовить выписки, подтверждающие, что он отработал столько-то лет на определенной должности. В некоторых ситуациях работники ПФР требуют такие бумаги:

выписка о средней зарплате;
подтверждение того, что заявитель был трудоустроен в области;
документ, подтверждающий адрес проживания либо нахождение в течение определенного периода за рубежом;
документ, подтверждающий изменение фамилии (брачное свидетельство);
документ, подтверждающий неработоспособность;
справка, которая подтверждает наличие лиц на иждивении.

Днем оформления льготной пенсии считается дата, когда россиянин подал заявление.

Если для назначения пенсионных выплат и подсчета платежей сотрудникам ПФР не хватает информации, понадобится сделать запрос документов с последнего места работы.

После получения комплекта бумаг сотрудники ПФР начинают рассматривать заявление. Данная процедура длится максимум месяц. Если сотрудники ПФР обнаружат неточности, они оповестят гражданина посредством звонка на телефонный номер либо при помощи письма.

Медработники, которые работают в частных клиниках, могут получать льготную пенсию, если наниматель регулярно перечисляет в Пенсионный фонд деньги. Частная клиника должна быть зарегистрирована в качестве юрлица. Для этого гражданину нужно принести в Пенсионный фонд Устав предприятия либо документы о государственной регистрации (если юридическое лицо было зарегистрировано позже 1994 г.).

Реформа 2019 в России — последние новости для медработников

Пенсионная реформа 2019 года касается и медработников. Для них новый законопроект номер 350 от 3 октября 2018 года вводит период отсрочки для назначения льготного пенсионного обеспечения по выслуге лет. Длительность данного периода станет каждый год повышаться. Финальные нормативы установят в 2023 году, они будут равняться 60 месяцам. Это значит, что те врачи, которые наработают нужный льготный стаж в 2023 году и позже, выйдут на пенсию лишь спустя 60 месяцев, то есть в 2028 году.

Норматив введенной отсрочки станет повышаться по определенному алгоритму. С 2019 года данный показатель станет повышаться на 12 месяцев ежегодно, пока не дойдет до 5 лет в 2023 году. В 2019 и 2020 годах возможно будет оформить пенсионные выплаты на полгода раньше установленных сроков.

Новый законопроект, который был принят 03.10.2018, не предусматривает условий по типу деятельности медработников в период отсрочки. Следовательно, на протяжении установленных 6-60 месяцев гражданин может как продолжить работу, так и уволиться.

Вопрос расчета пенсионных выплат актуален для каждого россиянина, в том числе медиков. Для установления всех особенностей назначения пенсий требуется изучить российское законодательство. Здесь же была приведена важнейшая информация, связанная с назначением выплат медработникам.

Еще больше информации, как коснулась медиков реформа, смотрите в видео:

" src="https://static.life.ru/publications/2020/9/6/1219979762877.8184.jpg" loading="lazy" style="width:100%;height:100%;object-fit:cover"/>

С 9 октября вводятся новые ограничения из-за коронавируса. При этом уже с начала месяца компании начали переводить на удалёнку работающих пенсионеров. Какие льготы и доплаты пожилые люди могут получить на время самоизоляции?

В Москве с 9 октября люди старше 65 лет не смогут бесплатно ездить на городском транспорте. Социальные карты работать не будут. На такой шаг столичные власти пошли из-за серьёзного роста количества заболевших коронавирусом. При этом у пожилых людей исчезнет и необходимость активно передвигаться по городу. Так, работающим пенсионерам не придётся ездить на работу. С 5 октября столичные компании должны были по возможности перевести всех своих сотрудников старше 65 лет на удалёнку.

Не все знают, что сейчас работающие пенсионеры имеют ряд льгот или могут получить дополнительные выплаты. Например, если из-за специфики профессии у них нет возможности трудиться из дома. Если же пожилой сотрудник работает удалённо, то по закону он может получить компенсацию.

"Прибавка к пенсии" за работу из дома

— Конечно, при переходе на удалёнку для работника-пенсионера главное — сохранить прежний уровень доходов. В то же время не все знают, что могут получить и дополнительные деньги. Сотрудники на удалёнке имеют право на компенсацию за использование собственного оборудования. Об этом говорится в 188-й статье Трудового кодекса. Если сотрудник с согласия или ведома работодателя и в его интересах использует личное имущество, то ему за это выплачивается компенсация, — рассказал заслуженный юрист России Иван Соловьёв.

Получить выплаты можно, например, за использование, износ (амортизацию) профессионального инструмента, личного транспорта, оборудования и других технических средств и материалов, принадлежащих работнику. Возмещаются также расходы, связанные с их использованием. По словам Ивана Соловьёва, размер компенсации определяется соглашением сторон трудового договора. Заключается оно в письменной форме.

Валютный кризис. Где могут исчезнуть сбережения и куда сейчас безопасно вкладывать деньги

Если говорить об офисных сотрудниках, то они могут получить компенсации за использование личного ноутбука и телефона. Стоимость электричества и интернета тоже можно включить в счёт. В столице уже есть компании, которые начали выплачивать такого рода компенсации. Обычно они составляют от 500 до трёх тысяч рублей в месяц.

Какие доплаты положены работающим пенсионерам

Сейчас многие пожилые люди не знают о своих правах. Тем временем работающие пенсионеры могут получить ряд доплат. Главное, их правильно и вовремя оформить. Заявление в Пенсионный фонд можно подать дистанционно.

— Есть целый ряд социальных выплат от государства, на которые может рассчитывать пенсионер (их можно получать вне зависимости от режима самоизоляции). Большинство из них носят заявительный характер. Это означает, что человек должен сам позаботиться о том, чтобы обозначить своё желание получить эти деньги. Специально его искать никто не будет, — пояснил Иван Соловьёв.

Например, в Москве есть ежемесячная компенсационная выплата, которая устанавливается до городского социального стандарта, — 19 500 рублей в месяц. Рассчитывать на неё могут только пенсионеры, зарегистрированные в столице не менее десяти лет.

Получить компенсационную выплату к пенсии могут работающие пенсионеры со среднемесячной зарплатой не более 20 тысяч за последние полгода. Правда, не все. Речь идёт, в частности, о пенсионерах, которые заняты в определённых профессиях. Среди них врачи, учителя, специалисты в сфере культуры и спорта.

С 1 октября повысят социальные выплаты и оклады. Кто и сколько получит

Какие льготы пенсионеры могут получить на дому

С сентября в Москве вернули некоторые меры социальной поддержки для людей возраста 65+. Например, автоматическое оформление больничного листа для работающих пенсионеров и получение на дом продуктов, лекарств и других предметов первой необходимости.

— Не всех сотрудников старше 65 лет могут перевести на удалённую работу из-за специфики профессии. Но это не значит, что работающий пенсионер должен ездить в офис. Он имеет право получить больничный. Работодатель должен направить в Фонд социального страхования перечень сотрудников 65 лет и старше, которые состоят с ним в трудовых отношениях и соблюдают режим самоизоляции. Далее больничный оформляется автоматически, — пояснила ведущий юрист "Европейской юридической службы" Оксана Красовская.

Профсоюз готов поддержать индексацию пенсий для работающих медиков

В ЦК профсоюза работников здравоохранения заявили, что готовы поддержать индексацию пенсий для работающих пенсионеров, однако считают, что правительство вряд ли согласится на это. По данным организации, при достижении пенсионного возраста порядка 70% медиков продолжают работать.

Об этом «Медвестнику» сообщил зампредседателя ЦК профсоюза работников здравоохранения Михаил Андрочников. Он напомнил, что при последней реформе пенсионного законодательства в 2018 году были сильно урезаны социальные гарантии медработников — Федеральный закон № 350-ФЗ ввел фактическую отсрочку пенсионных выплат даже при накоплении необходимого трудового стажа.

На прошлой неделе глава Минфина Антон Силуанов выступил против возвращения индексации пенсий гражданам старшего возраста, которые продолжают работать. Как заявил он на пленарном заседании Госдумы 28 октября, «пенсия — это компенсация за утраченный заработок», а «если пенсионер работает, то заработок не утрачен, он получает и заработок, и пенсию».

По мнению министра, государство должно сосредоточиться на поддержке неработающих граждан. Вопрос обсуждался в связи с законопроектом об индексации страховых пенсий, фиксированных выплат к ним, а также социальных пенсий чаще, чем раз в год. Документ не поддержала правительственная комиссия по законопроектной деятельности, указав на необходимость дополнительных расходов на эти цели из федерального бюджета и бюджета Пенсионного фонда.

«Пенсии работающим пенсионерам давно не индексируют, считая это излишним, а точнее, непомерной нагрузкой на Пенсионный фонд. При этом в рамках реформы 2018 года ввели еще отсрочку на пять лет до фактического получения пенсии для тех людей, которые работают. По большому счету, это был технический дефолт Пенсионного фонда, то есть фактически людей просто «кинули» на деньги», — заявил Андрочников.

По его словам, в 2018 году профсоюз готовил аналитические материалы на тему пенсионного законодательства и выявил, что при прежней системе, когда женщины выходили на пенсию в 55 лет, мужчины в 60 лет, 70% медработников продолжали работать по достижении пенсионного возраста.

«Люди ждали выхода на пенсию, чтобы получить некие статусные выплаты за возраст, то есть это была как бы прибавка к зарплате. Они и не собирались работу бросать. Это было нормально для нашей отрасли, что 70% достигших пенсионного возраста остается. Далее в течение первых пяти лет у мужчин эта цифра уменьшалась наполовину, у женщин — чуть меньше», — уточнил Андрочников.

По данным Росстата (Статистический сборник «Здравоохранение в России», 2019 год. – Прим. ред.), в 2018 году доля занятых в отрасли пенсионеров в возрасте 55—59 лет достигала 12%. В 2017 году аналогичный показатель составлял 11,6%. Данные были получены на основе выборочных исследований. На возрастную группу 60—69 лет приходилось 8,2% работающих (в 2017 году — 7,9%). На возраст 70 лет и старше — 0,7 и 0,5% соответственно.

Дефицит квалифицированных кадров, как врачебных, так и сестринских, стал особенно ощутим в связи с пандемией COVID-19. По сообщениям региональных СМИ, из-за того, что медики стали чаще болеть и увольняться, кадровые службы органов управления здравоохранением и ЛПУ пытались привлечь к работе пенсионеров, сотрудников, находящихся в декретных отпусках.

В начале октября Президент Владимир Путин на встрече с руководителями фракций Госдумы в ответ на предложение возобновить индексацию пенсий работающим пенсионерам сообщил, что дал поручение правительству «поработать в этом направлении».

Пенсии работающих пенсионеров не индексируются с 1 января 2016 года. Это было сделано для уменьшения дефицита бюджета Пенсионного фонда России. Думская оппозиция и ряд сенаторов неоднократно вносили законопроекты о пересмотре введенного ограничения, но провести их не смогли.

Тема индексации пенсий работающим пенсионерам вновь стала актуальной в связи с обсуждением поправок к Конституции. По данным профсоюзного издания «Солидарность», одна из предложенных президентом поправок предусматривала внесение в основной документ страны положения об обязательной индексации пенсионных выплат. Но будут ли при этом на ежегодной основе повышаться пенсии и работающим пенсионерам, не уточнялось. Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) предложила уточнить этот момент и предоставить индексацию выплат всем пенсионерам без исключения.

В сентябре этого года ФНПР и Ассоциация профсоюзов работников непроизводственной сферы направили письма премьер-министру Михаилу Мишустину с предложением о восстановлении прав работающих пенсионеров на индексацию страховых пенсий. Профсоюзы отмечали, что Конституция не дифференцирует граждан по факту занятости, а следовательно, индексации подлежат все назначенные пенсии. «Конкретизация права пенсионеров на индексацию должна быть закреплена федеральным законом», говорится в обращениях, которые подписали глава ФНПР Михаил Шмаков и президент Совета Ассоциации профсоюзов работников непроизводственной сферы Михаил Кузьменко (копии также были направлены в Минтруд и ПРФ).

Также медики жалуются, что их массово переводят в инфекционные отделения

В европейских странах и США изыскивают все возможности, чтобы пополнить армию врачей для спасения пациентов, ставших жертвами тяжелого течения новой коронавирусной инфекции. Например, в строй просят вернуться врачей, которые ушли на заслуженный отдых; на работу срочно призывают студентов медицинских вузов. Как говорится, на войне все средства хороши, и каждый врач — на вес золота.

Фото: Наталия Губернаторова

В России ситуация несколько отличается. Из регионов идут массовые сообщения от пожилых врачей, старше 65 лет, которых аккуратно просят написать заявления по собственному. Кроме того, врачи жалуются, что их заставляют работать в новых для них условиях инфекционных больниц, даже не обеспечивая средствами индивидуальной защиты (СИЗ).

В интернете появилась петиция— медики, которым скоро предстоит работать в условиях практически фронта, требуют обеспечить их средствами защиты. Увы, пандемия в стране вроде только началась, а масок и защитных халатов в больницах, подчас, уже нет. «Все медработники как никогда раньше чувствуют дефицит средств индивидуальной защиты. В любом регионе есть эта проблема. Помогите нам добиться обеспечения врачей и медицинских сестер масками и защитными костюмами! Мы не можем болеть в такое время», — пишут врачи в петиции. Татьяна, анестезиолог-реаниматолог из Волгоградской области, рассказывает, что в ее больнице врачи, медсестры, фельдшеры и другие работники не обеспечены достаточно средствами индивидуальной защиты: «У нас мало, а иногда и нет, респираторов, нет противочумных костюмов, нет очков, экранов, антисептиков. Мы не защищены и не готовы к контакту с пациентами, зараженными коронавирусом! Принимая пациента с подозрением на COVID-19, из-за неполноценной защиты я рискую заразиться этой особо опасной инфекцией и стать источником заражения для других людей».

В некоторых регионах это уже приводит к тому, что врачи отказываются работать и увольняются. Даже такие редкие в стране и такие нужные сейчас специалисты, как реаниматологи. Например, заведующая реанимационным отделением ЦРБ карельского города Питкяранта Юлия Виноградова и ее коллега написали заявления об увольнении после того, как их больницу стали перепрофилировать под инфекционную. Местные власти объяснили их поступок элементарной трусостью: врачи испугались работать с ковидными пациентами. Доктор Виноградова рассказала в СМИ другую версию: врачей ее больницы поставили перед фактом, что в их маленькую больницу повезут пациентов с новым вирусом из четырех ближайших районов. При этом, по словам врача, в стационар привезли прозрачные и паро- и влагопроницаемые костюмы, которые предназначены не для инфекционных отделений, а для ведения строительных и малярных работ; а также «грязные маски, кое-как пошитые»: «У нас ни аппаратуры нет, ничего нет, все сломано, нет медикаментов, масок нет, несколько респираторов приобрели в строительном магазине. Если бы выдали костюмы, я бы не уволилась, потому что тут мои родные живут. Мы беззащитны, вообще безоружны. Если бы я смогла ценой своей жизни спасти мир, я бы сделала это. Но если я заражусь и умру, я никому не помогу».

Уже начался всенародный сбор средств на приобретение СИЗ для медиков. Глава профсоюза медработников «Действие» Андрей Коновал рассказал «МК», что в ряде регионов врачей просто заставляют скидываться на закупку СИЗ из своего кармана: «Например, нам поступило такое сообщение из одной из больниц Махачкалы. В регионах наблюдается и другая тенденция: в свое время многие больницы перевели младший медперсонал в технический, то есть санитарок — в уборщицы. И теперь этих уборщиц призывают работать в условиях инфекционных палат санитарками, оставляя в статусе техничек. Например, в Астрахани так и поступили».

Профсоюз медиков «Действие» рассказывает также о росте количества случаев нарушений прав медиков, в том числе о принуждениях к увольнениям врачей старше 65 лет якобы по собственному желанию. Дело в том, что сегодня по закону на весь период самоизоляции работающим пенсионерам старше 65 лет положены оплачиваемые больничные листы. Работодатели обязаны отстранить их от работы как находящихся в группе риска. Видимо, во многих больницах такие старики оказались никому не нужным балластом — и руководители отделов кадров массово просят их уволиться по собственному. О росте количества таких жалоб рассказывает юрист Анастасия Манзя: «Много жалоб на то, что медиков вынуждают писать заявления на отпуск за свой счет на период нерабочих дней; на непредоставление средств индивидуальной защиты и несоблюдение руководством учреждений установленных правительством правил по профилактике и снижению рисков распространения COVID-19. Если медицинские работники попали в такие ситуации, они должны зафиксировать нарушения в докладной записке, написанной в произвольной форме в двух экземплярах, и отнести на регистрацию в приемную. Во-вторых, все работы, не предусмотренные трудовым договором и должностной инструкцией, являются дополнительными и могут быть поручены медикам на основании письменного согласия сотрудника и за дополнительную оплату. Поэтому требуйте заключения с вами дополнительных соглашений к трудовому договору, где будет отражен вид дополнительной работы, ее объем и размер доплаты. В условиях ЧС вас могут без вашего согласия перевести на другую работу на срок до одного месяца, но гарантии в отношении допработы на период ЧС не меняются, доплату никто не отменял».

Министерство труда России сообщило, что у медиков, работающих с ковидными пациентами, пенсионный стаж в 2020 году будет рассчитываться по формуле один день за три. Но до сих пор не было разъяснений, какие бонусы получат сотрудники «ковидных» центров, которые уже являются пенсионерами. Они находятся в «красных зонах» в разгар пандемии в то время, как их ровесники изолировались.

Обозреватели «Октагона», которые сейчас находятся в одной из «ковидных» больниц Екатеринбурга, заметили, что среди санитарок и медсестёр немало пенсионеров или женщин предпенсионного возраста. Они в разы чаще врачей соприкасаются с заражёнными новым коронавирусом пациентами. Особенно санитарки: перестилают белье, носят кашу, моют полы в палатах, убирают со стола.

Несколько таких пенсионерок не под запись и анонимно поговорили с журналистами. Они рассказали, что на работу их вызвало руководство после того, как большая часть «молодых» написали отказ на работу с COVID-19. Большинство из них возможность вернуться в больницу даже во время эпидемии восприняли как удачное стечение обстоятельств: иначе пришлось бы жить только на пенсию – на 8-10 тысяч рублей в месяц. Среди санитарок и медсестёр пенсионного возраста много тех, кто опасается, что их опять отправят домой.

«Октагону» удалось узнать, что пенсионеры работают и в других больницах Екатеринбурга, перепрофилированных под COVID-19. Причём попадаются среди них и медики в возрасте старше 65 лет.

Для этой категории граждан с марта действует обязательный режим самоизоляции, так как они находятся в группе риска по COVID-19 из-за высокой смертности.

В одной из больниц Екатеринбурга «Октагону» рассказали, что сотрудники пенсионного возраста вышли на работу только на три дня.

– Было для них послабление и они (пенсионеры. – τ.) выходили на несколько дней после майских праздников. Какое-то время они отработали, а потом руководство обязало их написать заявления на отпуск без содержания, – рассказывает «Октагону» медик из одного из ковидных центров города, ситуацию в котором нельзя назвать напряжённой.

При этом, по словам собеседника издания, до вызова на работу они находились дома, соблюдали режим самоизоляции.

Указ губернатора Свердловской области Евгений Куйвашева, который по факту и разрешил медикам-пенсионерам работать в «ковидных» центрах, вышел 18 мая. В нём сообщалось, что режим самоизоляции не распространяется на сотрудников организаций, «чьё нахождение на рабочем месте является критически важным для обеспечения их функционирования».

Отступая от правил, мы в третий раз публикуем эту фотографию, потому что именно история этой санитарки мотивировала нас поднять тему этой абсурдной ситуации. Фото: Иван Зуев/Octagon.Media

Оперштаб по борьбе с COVID-19 в Свердловской области подтвердил, что пенсионеры действительно работают с ковидными пациентами. До медучреждений доведён свод правил, где подробно описаны все алгоритмы действий медицинских работников, а во всех «ковидных» больницах усилен контроль над организацией дезинфекции помещений и выполнением других санитарно-гигиенических требований, отметили там.

– В системе здравоохранения действительно трудится немало опытных специалистов, чей возраст относит их к группе повышенного риска. В том числе, с учётом этих факторов, министерством здравоохранения были выработаны конкретные рекомендации по обеспечению безопасности персонала больниц региона, в особенности тех, что работают в режиме инфекционных госпиталей, – прокомментировали в оперштабе.

Любопытно, что подобная ситуация с пенсионерами происходит не во всех регионах и даже не во всех больницах отдельно взятой области. В ряде регионов местные власти отправляют на принудительный «карантин» медиков старше 65 лет.

«Жёсткого федерального правила о том, что сотрудники медицинских учреждений старше 65 лет должны быть отправлены в отпуск, нет. Об этом не позаботились. Однако, насколько нам известно, те работодатели и региональные власти, которые не хотят портить своё реноме идут на такие меры».

Андрей Коновал
координатор медицинского профсоюза «Действие»

По словам координатора медицинского профсоюза «Действие» Андрея Коновала, в адрес профсоюза не раз поступали жалобы от пенсионеров в здравоохранении, которые рассказывали, что их буквально заставляют работать, угрожая увольнением.

– Пожилые люди не очень грамотные в юридическом смысле, им не с кем посоветоваться, они не могут погуглить. Только те, кто помоложе, обозначают чётко свою позицию. Есть дезинформация, давление, запугивание, – говорит эксперт.

Другая сторона медали: на самоизоляции медики-пенсионеры будут вынуждены жить только на пенсию – зарплата складывается из количества отработанных смен. В медицинском профсоюзе «Действие» затрудняются предложить какую-то общую схему помощи таким медикам.

– Если, например, медика перевели со своего рабочего места в «красную зону», значит, его ставка на прежнем месте не нужна и закрывается. На этом основании медработник может требовать оформления простоя с выплатой двух третей от оклада или всей зарплаты – это вопрос дискуссионный. Можно доказать вынужденный прогул по вине работодателя. Зависит от того, какие приказы издавались, – говорит Андрей Коновал.

Санитарки контактируют с пациентами, заражёнными коронавирусом, чаще врачей. Фото: Ростислав Журавлёв/Octagon.Media

Больше всего возрастных сотрудников в рядах санитарок. Именно их часто лишают статуса работников здравоохранения и на время эпидемии переводят в уборщицы. Таким образом, по словам Андрея Коновала, они не получат обещанные президентом выплаты за работу с ковидом и выплат при заражении коронавирусной инфекцией.

Писатель, депутат Госдумы Сергей Шаргунов рассказал «Октагону», что уже получал обращения по поводу персонала пенсионного возраста в «красных зонах» российских больниц.

– Если речь идёт о санитарках, то, я так понимаю, что это не совсем даже учтённые работники. Драма в том, что люди числятся неофициально, они не прописаны как работающие в «красной зоне» с заражёнными коронавирусом пациентами. На них не распространяются обещанные льготы и зарплаты. Получают они то, что, дай Бог, им дадут. Эти несколько тысяч рублей к нищенской пенсии для них уже очень хорошо, – комментирует депутат.

Во время эпидемии пенсионеры-медики оказались в ситуации, когда им приходится рисковать или деньгами, или здоровьем, или отношениями с работодателем, которые наверняка устоялись за годы.

«С одной стороны, я понимаю их (санитарок и медсестер пенсионного возраста. – τ.) желание хоть что-то заработать, а с другой реально они находятся «под обстрелом» на передовой. Надо думать, как им помочь».

Сергей Шаргунов, писатель
депутат Госдумы

По мнению депутата, ситуация, когда не хватает специалистов, вызвана оптимизацией здравоохранения: «Как минимум необходимы достойные выплаты героическим женщинам, которые работают с больными людьми, рискуя собой. В их возрасте речь идёт буквально о смертельном риске».

Решением проблемы, по его мнению, мог бы стать перевод санитарок, медиков и врачей пенсионного возраста на работу с «нековидными» пациентами. При условии, что президентские «эпидемиологические» выплаты распространялись бы на всех работающих в здравоохранении:

– Я думаю они (пенсионеры в здравоохранении. – τ.) могут и не лишаться сейчас работы. Больные другими болезнями, не ковидом, тоже нуждаются в помощи и поддержке. Наверное, имеет смысл направить их на этот участок фронта. А доплаты, о которых сейчас столько говорят, должны касаться абсолютного большинства медработников.

Однако в таком случае встаёт вопрос, где взять кадры для «красных зон».

Читайте также: