Кого не коснулась пенсионная реформа
Опубликовано: 07.05.2025
Вице-премьер Татьяна Голикова огласила весь список и пояснила, когда выйдут на пенсию первые граждане, которых пенсионная реформа затронет во время переходного периода.
Разъяснения эти последовали сразу после того, как президент Владимир Путин выступил с обращением к гражданам по внесению изменений в пенсионную систему. Он обозначил временные рамки наступления пенсионного возраста: для женщин – 60 лет, для мужчин – 65 лет при сохранении права на получение льгот по налогам на землю и недвижимость на уровне действующего пенсионного возраста.
Голикова же озвучила конкретные цифры и даты с учетом предложений президента. Вот та последовательность, с которой граждане будут уходить на пенсию в ближайшие годы.
МУЖЧИНЫ 1959 года рождения (первое полугодие) выйдут на пенсию в первом полугодии 2019 года.
А вот те, кто родился во втором полугодии 1959 года, выйдут на пенсию во втором полугодии 2020 года.
По словам вице-премьера, рожденные в первом полугодии 1960 года, получат пенсии в первом полугодии 2021 года.
Рожденные во втором полугодии – во втором полугодии 2022 года.
Мужчины, рожденные в 1961 году, выйдут на пенсию в 2024 году, в возрасте 63 лет.
Граждане 1962 года рождения – в 64 года, в 2026 году.
А мужчины, родившиеся в 1963 году, – в 2028 году, то есть в 65 лет.
В свою очередь ЖЕНЩИНЫ, родившиеся в первом полугодии 1964 года, выходят на пенсию в первом полугодии 2019 года.
А родившиеся во втором полугодии – во втором полугодии 2020 года.
Женщинам 1965 года рождения пенсии будут также назначаться в зависимости от того, в каком полугодии они родились – это первое полугодие 2021 года и второе полугодие 2022 года.
Женщины, рожденные в 1966 году, выйдут на пенсию в 58 лет – в 2024 году.
А рожденные в 1967 году – в 59 – в 2026 году.
Тем, кто родился в 1968 году, пенсию назначат в 60 лет – в 2028 году.
Президент РФ Владимир Путин внес в Госдуму поправку к пенсионному закону об уголовной ответственности за отказ в приеме на работу лиц предпенсионного возраста.
Из документа, размещенного в базе данных нижней палаты парламента, следует, что за отказ в приеме на работу или увольнение с работы граждан предпенсионного возраста нарушителю грозит штраф в размере до 200 тыс. рублей, или в размере заработной платы, или иного дохода осужденного за период до 18 месяцев, или обязательными работами на срок до 360 часов.
В примечании к поправкам говорится, что «под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством РФ».
В пояснительной записке указано, что проектом закона предполагается установить уголовную ответственность, для чего Уголовный кодекс предлагается дополнить статьей 144-«прим».
«На законопроект представлены положительные официальные отзывы правительства РФ и Верховного суда», — говорится в документе.
В пояснительной записке сказано также, что в связи с изменением возраста выхода на пенсию «возникает опасность необоснованного отказа в приеме на работу или необоснованного увольнения лиц, достигших предпенсионного возраста».
Поправки в Налоговый кодекс
Президентские поправки в Налоговый кодекс (НК) РФ, которые сохранят льготы по имущественным налогам в прежних границах пенсионного возраста, поступили в Госдуму.
Документ размещен в электронной базе данных нижней палаты парламента.
Законопроектом предусматривается сохранение федеральных льгот по имущественным налогам, предоставляемых в настоящее время пенсионерам, для физических лиц, соответствующих условиям назначения пенсии, действующим по состоянию на 31 декабря 2018 года.
Согласно законопроекту, указанные физические лица будут получать налоговые льготы по земельному налогу и налогу на имущество физических лиц.
В своем телеобращении к россиянам Путин предложил сохранить льготы для пенсионеров в старых границах пенсионного возраста — 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.
В свою очередь глава комитета Госдумы по бюджету и налогам Андрей Макаров заявлял, что данные поправки будут приняты до конца текущего года.
«То есть пенсионеры получали льготу по имуществу, по земле с момента, когда они становились пенсионерами, а теперь задача стоит с тем, чтобы это связать с возрастом. Очевидно, что это требует поправок в Налоговый кодекс, и эти поправки носят характер совместного ведения, то есть это самостоятельный закон, который должен быть внесен. Он требует месячной рассылки по регионам, чтобы они могли высказать свое мнение, но этот закон должен быть принят до конца этого года», — сказал Макаров.
Законопроект, который предусматривает повышение пенсионного возраста, был принят в первом чтении в июле текущего года. Он был принят в версии, предусматривающей повышение пенсионного возраста до 65 лет для мужчин и 63 лет для женщин, но как ожидается, он будет скорректирован в соответствии с президентскими предложениями о повышении пенсионного возраста для женщин до 60 лет. Сейчас он готовится к принятию во втором чтении, планируется, что это произойдет в эту осеннюю сессию.
Путин предложил смягчить пенсионную реформу
Предлагается повысить пенсионный возраст для женщин на пять лет вместо восьми, а людям предпенсионного возраста дать особую льготу
Путин предложил смягчить пенсионную реформу
Владимир Путин во время телеобращения
Фото: пресс-служба президента РФ/ТАСС
Президент Владимир Путин обратился к гражданам в связи с намеченной пенсионной реформой и озвучил свои предложения по поводу ее смягчения. По мнению президента, откладывать пенсионную реформу нельзя, а перенос ее сроков может привести к тяжелым экономическим и социальным последствиям. В бюджете сегодня хватит средств на индексацию пенсий в ближайшие 7-10 лет, но потом средств хватать не будет.
Женщинам прибавят пять лет вместо восьми
Путин предложил понизить предусмотренный законопроектом возраст выхода женщин на пенсию с 63 до 60 лет.
«В проекте закона предлагается увеличить пенсионный возраст для женщин на восемь лет — до 63 лет, тогда как для мужчин он повышается на пять лет. Так не пойдет, конечно. Это неправильно», — заявил он в ходе телеобращения к россиянам в среду.
«Поэтому считаю необходимым уменьшить предлагаемое законопроектом повышение пенсионного возраста для женщин с восьми до пяти«, — продолжил глава государства.
Президент не стал предлагать изменить предусматриваемое законопроектом о пенсионной реформе повышение пенсионного возраста для мужчин до 65 лет.
Особая пенсионная льгота
Президент также предложил установить особую льготу для граждан, которые должны были выйти на пенсию по старому законодательству в ближайшие два года.
«Предлагаю для граждан, которым предстояло выходить на пенсию по старому законодательству в ближайшие два года, установить особую льготу — право оформить пенсию на шесть месяцев раньше нового пенсионного возраста«, — сказал Путин в обращении к гражданам в среду.
Таким образом, человек, который по новому пенсионному возрасту должен будет уходить на пенсию в январе 2020 г., сможет сделать это в июле 2019 г.
Многодетным матерям — досрочную пенсию
«Мы должны предусмотреть право досрочного выхода на пенсию для многодетных матерей«, — заявил также Путин в ходе телеобращения к россиянам.
По словам президента, если у женщины трое детей, то она сможет выйти на пенсию на три года раньше срока. Если четверо детей — на четыре года раньше, а для женщин, у которых пять и более детей, все должно остаться, как сейчас, они смогут выходить на пенсию в 50 лет.
Стаж для досрочной пенсии
Предлагается уменьшить на три года стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию.
«Считаю, что у тех, кто начал рано работать, должна быть возможность выйти на пенсию не только по возрасту, но и с учетом заработанного стажа», — сказал Путин.
«Сейчас в законопроекте устанавливается, что стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию, составляет 40 лет для женщин и 45 — для мужчин. Предлагаю на три года уменьшить стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию: для женщин до 37 лет, а для мужчин — до 42 лет«, — сказал глава государства.
Ответственность за увольнение
Кроме того, Путин предложил установить ответственность вплоть до уголовной за увольнение или отказ в приеме на работу сотрудников предпенсионного возраста.
«Мы должны предусмотреть дополнительные гарантии, которые защитят интересы граждан старших возрастов на рынке труда. Поэтому на переходный период предлагаю считать предпенсионным возрастом пять лет до наступления срока выхода на пенсию«, — говорится в тексте обращения президента, опубликованном на сайте Кремля.
«Повторю, здесь нужен целый пакет мер. Так, считаю необходимым установить для работодателей административную и даже уголовную ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста, а также за отказ в приеме на работу граждан по причине их возраста. Соответствующие изменения в законодательство нужно внести одновременно с принятием законопроекта о повышении пенсионного возраста», — говорится в тексте.
Сохранение льгот
В ходе обращения Путин заявил о необходимости сохранения для граждан предпенсионного возраста льгот по налогам, оплате жилищно-коммунальных услуг и проезду на транспорте.
«Знаю, что представители партии «Единая Россия» в региональных законодательных собраниях и руководители субъектов Федерации выступали с инициативами сохранить и все действующие региональные льготы», — сказал он.
«Это очень важные для людей вещи. Такие, как бесплатный проезд на общественном транспорте, льготы по ЖКХ, при капитальном ремонте и газификации, льготы на приобретение лекарств и ряд других. Поддерживаю, безусловно, этот подход», — добавил президент.
Также президент предложил сохранить пенсионные льготы для некоторых категорий граждан.
«Считаю, что нужно сохранить действующие условия назначения пенсий и для коренных малочисленных народов Севера«, — говорится обращении.
«При проведении изменений нельзя действовать по шаблону. Что называется, просто чохом. Мы должны учесть особые условия жизни и труда людей. Мы уже предусмотрели сохранение льгот для шахтеров, работников горячих цехов, химических производств, чернобыльцев, ряда других категорий«, — говорится в тексте.
Повышение квалификации перед пенсией
Президент предложил разработать систему повышения квалификации для граждан предпенсионного возраста.
«Поручаю правительству утвердить для граждан предпенсионного возраста специальную программу по повышению квалификации», — сказал он в ходе телеобращения к россиянам.
«Она должна заработать как можно раньше и финансироваться из федерального бюджета», — подчеркнул президент.
Пенсионная реформа
Ранее в СМИ появлялась информация, что Владимир Путин может предложить смягчить непопулярный у населения законопроект. Такую возможность подтверждал и пресс-секретарь президента Дмитрий Песков.
Внесенный правительством законопроект о пенсионный реформе уже принят Госдумой в первом чтении. Он предусматривает повышение планки выхода на пенсию с нынешних 55 и 60 лет для женщин и мужчин до 63 и 65 лет соответственно. Реформу пенсионной системы планируется начать с 2019 года, полностью завершить — к 2034-му.
Ко второму чтению «Единая России» подготовила свои предложения по корректировке законопроекта. В частности, в партии предложили сохранить предоставление компенсаций по оплате услуг ЖКХ и проезда в транспорте при достижении 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин, а также обеспечить право на получение накопительной пенсии по ранее заключенным договорам.
Минтруд огласил подробные сведения о правительственном проекте пенсионной реформы. Мы публикуем распространенную министерством информацию о льготных группах, которых не должны коснуться изменения.
Категории граждан, которых не коснется увеличение трудоспособного периода
Повышение пенсионного возраста не затрагивает нынешних пенсионеров, это порядка 46,5 млн получателей пенсий (как по линии Пенсионного фонда России, так и «силовых» ведомств). Они, как и раньше, будут получать все положенные им пенсионные и социальные выплаты в соответствии с приобретенными пенсионными правами и льготами, сообщает Минтруд.
Повышение пенсионного возраста не предусмотрено:
I. Для работающих в опасных и вредных условиях, за которых работодатели платят страховые взносы по соответствующим тарифам —
- на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (мужчины и женщины);
- в тяжелых условиях труда, для рабочих локомотивных бригад и работников, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, водителей грузовых автомобилей в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах (мужчины и женщины);
- в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью (женщины);
- в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах (мужчины и женщины);
- в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (мужчины и женщины), за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения, а также на работах по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле (мужчины и женщины);
- на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников (мужчины и женщины);
- в летном составе гражданской авиации, на работах по управлению полетами воздушных судов гражданской авиации, а также в инженерно-техническом составе на работах по обслуживанию воздушных судов гражданской авиации (мужчины и женщины);
- на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы (мужчины и женщины);
- трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин (женщины);
- рабочих, мастеров на лесозаготовках и лесосплаве, вкл. обслуживание механизмов и оборудования (мужчины и женщины);
- водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах (мужчины и женщины);
- спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах и формированиях (мужчины и женщины).
II. Для тех, кому досрочную пенсию назначают по социальным мотивам и состоянию здоровья:
- женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет,
- одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет (мужчины и женщины);
- опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет (мужчины и женщины);
- женщинам, родившим двух и более детей, если они имеют необходимый страховой стаж работы в районах Крайнего Севера либо в приравненных к ним местностях;
- инвалидам вследствие военной травмы (мужчины и женщины);
- инвалидам по зрению, имеющим I группу инвалидности (мужчины и женщины);
- больным гипофизарным нанизмом (лилипутам), и диспропорциональным карликам (мужчины и женщины);
- постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проработавшим в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков (мужчины и женщины).
III. Для пострадавших вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.
IV. Для работавших в летно-испытательном составе, непосредственно занятым в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники (мужчины и женщины).
Анатолий Вассерман заявил, новая пенсионная реформа не решает проблему, а лишь отодвигает ее на неопределенный срок. Своим мнением эксперт поделился на штабных учениях партии " Справедливая Россия " . Многие россияне разделяют такую точку зрения, настаивая либо на пересмотре пенсионной реформы, либо же на полной отмене.
Пенсионная реформа в России, последние новости 2021
По его словам, повышение пенсионного возраста в России необходимо отменить. Как полагает эксперт, это необходимо сделать хотя бы потому, что данное решение было принято ошибочно и совершенно не обосновано.
Более того, Вассерман заявил, что этот шаг был принят прошлым правительством, исходя из ориентации на интересы самой богатой части российского общества, но никак не на самую многочисленную, у которой весьма небольшие доходы.
Также публицист обвинил чиновников и в неправильной организации хозяйственных процессов, которая и привела к тому, что возникла необходимость повышать возраст выхода на пенсию. Это упущение должно быть исправлено, выразил уверенность эксперт.
В этой связи, Вассерман предложил потребовать от Госдумы снижения пенсионного возраста до прежних значений, так как сейчас, по его мнению, российские граждане массово лишаются права на заслуженный отдых.
Доктор социологических наук, профессор СПбГУ Ирина Сизова уверена, что сторонники идей повышения возраста выхода на пенсию ради " активного долголетия " граждан не учитывают реальность.
" Государство стремится в большей степени сбалансировать пенсионный бюджет и просто использует лозунги для решения своих макроэкономических проблем " , - заявила исследователь на круглом столе по занятости людей в старшем возрасте, проходившем в рамках V Санкт-Петербургского международного форума труда.
На взгляд докладчика, мероприятия в этом направлении не совсем соответствуют западной политике " активного долголетия " , которая подразумевает создание в трудовой сфере достаточного количества рабочих мест, подходящих для пожилых людей.
" Сама занятость пожилых во многом поддерживается необходимостью материального обеспечения людей, - отметила Сизова, - а показатели здоровья пожилых, степень их квалификации остаются на малоудовлетворительном уровне " .
Социолог пояснила, что в западной политике " активного долголетия " речь идет, прежде всего, именно о трудовых правах, для обеспечения которых нужны дорогостоящие мероприятия, направленные на достижение равных возможностей для пожилых людей.
" Именно эти права принято в западных странах называть активными услугами, или услугами развития. В нашей стране последние тридцать лет активно развивается социальная помощь, или так называемые пассивные, или "бедные" услуги, от которых современные государства благосостояния стремятся максимально дистанцироваться " , - поведала социолог.
По словам Сизовой, для выяснения того, как влияют проводимые государством реформы на мнение и поведение пожилых людей, в начале 2020 года было проведено эмпирическое исследование на материале, собранном в Санкт-Петербурге. Цель работы заключалась в выявлении субъективного восприятия участниками предложенных реформ.
Были проанализированы, с одной стороны, мнения работодателей и экспертов — авторитетных людей в области науки и в государственном управлении (14 интервью). С другой стороны, было изучено мнение пожилых работников (10 интервью).
Кроме этого использовались тексты обращения граждан пожилого возраста в органы государственной власти в период с 2017 по 2019 годы (340 текстов). В ходе исследования зафиксировано значительное разнообразие имеющихся мнений, а также различные приемы и средства их выражения и восприятия.
По словам социолога, люди стремятся увидеть реальность, и авторитетным мнение в текущий момент становится только тогда, когда это оно соответствует действительности или является убедительным.
Сизова подчеркнула, что эксперты в своих суждениях претендовали на убедительность и общее абсолютное видение реальности, и в целом их восприятие соответствует истинной сущности политики активного долголетия - они признают возросшие требования по квалификации работников, отвергают устоявшиеся стереотипы в отношении занятости пожилых.
Но вместо признания текущей негативной ситуации эксперты пытаются конструировать будущее и подчеркивают нежелательность возвращения к прошлому опыту. Только в одной теме эксперты склонны к какой-то пессимистической оценке ситуации - когда речь идет о высокотехнологическом хозяйстве, где, по их мнению, пожилым нет места.
В России продолжается широкое обсуждение предстоящей модернизации пенсионной системы. Ранее президент РФ Владимир Путин, выступив перед россиянами с телеобращением, взял ситуацию с пенсионной реформой под свой контроль, объяснив, почему именно сейчас необходимо сделать этот трудный, но остро необходимый государству и обществу шаг.
Напомним, в ходе реформы планируется поэтапно повысить пенсионный возраст для женщин с 55 до 60 лет и для мужчин с 60 до 65 лет. Повышение пенсионного возраста предусматривает также значительное повышение самих пенсий.
О том, как будет повышаться пенсионный возраст для мужчин и женщин в зависимости от года рождения, смотрите в инфографике ФАН.
Владимир Путин уже внес в Госдуму свой пакет поправок, серьезно смягчивших первоначальный вариант реформы. Новый вариант закона в первую очередь предусматривает большое количество льгот для женщин. Также пенсионные послабления предусмотрены для значительного числа россиян, которые имеют право на льготы.
В том числе в новом законе предусмотрено большое количество людей, которым пенсионный возраст, и так более низкий, чем для большинства населения, вообще поднимать не будут.
Кому не повысят возраст выхода на пенсию
Как сообщили Федеральному агентству новостей в Пенсионном фонде России, изменения пенсионного законодательства не затронут значительное число россиян: многодетных матерей, шахтеров и других работников тяжелых и вредных производств, железнодорожников, летчиков-испытателей и т. д. Также пенсионный возраст не повысят людям, включенным в так называемые «малые списки» тех, кому страховые пенсии назначают по социальным причинам.
Если конкретизировать этот список, то это следующие категории граждан.
Мужчины и женщины, работающие на производствах с опасными и вредными условиями труда, в том числе на подземных работах и в горячих цехах.
Рабочие и машинисты локомотивных бригад, а также сотрудники, обеспечивающие безопасность движения на железнодорожном транспорте и в метрополитене (мужчины и женщины).
Водители грузовиков на шахтах, в разрезах и рудниках (мужчины и женщины).
Женщины, занятые в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью.
Мужчины и женщины, работающие в геологических экспедициях, а также «в поле» на топографо-геодезических, геофизических и других изыскательских работах.
Мужчины и женщины, работающие в плавсоставе на судах морского, речного и рыболовецкого флотов, а также на добыче, обработке и приемке рыбы и морепродуктов.
Мужчины и женщины, занятые на подземных и открытых горных работах, включая горноспасателей, а также на строительстве шахт и рудников.
Мужчины и женщины, работающие в летном составе, а также на диспетчерских и инженерно-технических должностях в гражданской авиации.
Летчики-испытатели: мужчины и женщины, занимающиеся испытаниями летательных аппаратов и парашютно-десантной техники.
Мужчины и женщины, работающие в системе ФСИН с осужденными.
Женщины, выполняющие работы трактористов-машинистов в сельском хозяйстве и других отраслях экономики, а также женщины — машинисты строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин.
Мужчины и женщины, работающие на лесозаготовках и на лесосплаве.
Мужчины и женщины — водители автобусов, троллейбусов и трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах.
Мужчины и женщины — сотрудники аварийно-спасательных служб.
Социальные причины более раннего назначения пенсий
В эту категорию входят следующие категории граждан.
Женщины, родившие пять и более детей и воспитавшие их до восьмилетнего возраста.
Один из родителей (мать или отец) или опекун инвалидов с детства, воспитавших их до восьмилетнего возраста.
Женщины, родившие двух и более детей, имеющие необходимый страховой стаж работы в районах Крайнего Севера либо в приравненных к ним.
Мужчины и женщины — инвалиды в результате военной травмы.
Инвалиды по зрению, имеющие первую группу инвалидности (мужчины и женщины).
Также пенсия досрочно назначается (и пенсионный возраст не будет повышен) мужчинам и женщинам, которым поставлен диагноз «гипофизарный нанизм» (лилипуты), и диспропорциональным карликам.
Пенсионный возраст не будет повышаться мужчинам и женщинам, постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Речь идет об оленеводах, рыбаках и охотниках-промысловиках.
Также пенсионный возраст не будет повышаться для мужчин и женщин, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, в том числе вследствие чернобыльской аварии.
Как отметил в комментарии Федеральному агентству новостей политолог Иван Аркатов, тот факт, что предстоящая пенсионная реформа учтет все нюансы, касающиеся людей, которые в силу особых условий жизни или труда требуют к себе специального отношения, — это очень хороший знак.
«Это означает, что государство ответственно подходит к ситуации с необходимым и неизбежным повышением пенсионного возраста и готово максимально смягчить реформу», — отметил он.
Повышение пенсионного возраста стало темой для обсуждения и страшилкой номер один почти для всех граждан. Только некоторые из них чувствуют себя совершенно спокойно, потому что их решение правительства не касается. Кем же работают эти счастливчики?
Пенсионный возраст повысят
Правительство РФ озвучило планы серьезно повысить пенсионный возраст для российских граждан в день открытия Чемпионата мира по футболу, 14 июня 2018 года, а 16 июня соответствующий законопроект поступил на рассмотрение в Государственную Думу. Чиновники предложили в рамках пенсионной реформы увеличить возраст выхода на пенсию:
- на 8 лет для женщин (до 63 лет);
- на 5 лет для мужчин (до 65 лет).
Такой возраст выхода на заслуженный отдых должен быть поэтапно достигнут к 2028-му году. При этом уже в 2019 году, по замыслу чиновников, никто из обычных пенсионеров на пенсию выйти не должен. Однако у некоторых мужчин и женщин это право все же останется. А как быть с гражданами, которые достигли пенсионного возраста, но не хотят уходить на заслуженный отдых? Работающим пенсионерам положен перерасчет пенсии. Подробно узнать про повышение пенсионного возраста работникам по СП2 можно из других источников. Эта статья посвящена не менее важному вопросу, тому, каких профессий не коснется повышение пенсионного возраста.
На каких специалистов не распространяется закон о повышении пенсионного возраста
О том, на кого не распространяется повышение пенсионного возраста, рассказала вице-премьер Татьяна Голикова на заседании Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Чиновница отметила, что право досрочного выхода на заслуженный отдых сохранится для представителей профессий, входящих в так называемые «малые» профессиональные списки № 1 и № 2.
В список профессий не попадающих под пенсионную реформу войдут специалисты, выполняющие вредные и опасные работы, в том числе – подземные. Фактически, речь идет о «вредниках» и представителях других специальностей, например, спасателей, представителей летных составов гражданской авиации, некоторых категорий водителей, а также работников культуры, медиков и педагогов. О последних, в частности, было сказано, что эти профессии имеют «общественную значимость», поэтому и отдыхать их представители могут начинать раньше.
Так каких профессий не коснется пенсионная реформа? Кто конкретно сможет выйти на пенсию досрочно, то есть по выслуге лет или на 5 лет раньше остальных граждан?
Перечень лиц, занятых на работах с вредными или тяжелыми условиями труда
В список профессий которых не коснется повышение пенсионного возраста вошли работники, занятые:
- на подземных работах;
- на работах в горячих цехах;
- в локомотивных бригадах;
- на непосредственной организации перевозок и обеспечении безопасности движения на железнодорожном транспорте и метрополитене;
- в качестве водителей грузовых автомобилей в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах;
- женщины в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью;
- в качестве рабочих, мастеров на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования.
- в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах.
Все они, как и сейчас сохранят право выйти на пенсию по достижению возраста:
- 55 лет для мужчин;
- 45 лет для женщин,
при условии наличия стажа стажа в тяжелых условиях труда не менее 25 лет для мужчин и не менее 20 лет для женщин. Иначе говоря, те граждане, которые устроились на такую работу за пару лет до достижения пенсионного возраста, воспользоваться таким правом не смогут.
Какие профессии не попадают под повышение пенсионного возраста? Досрочно выйти на пенсию могут работники, занятые на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников. Для них сохраняется право стать пенсионерами но 10 раньше положенного:
- в 45 лет женщинам;
- в 50 лет мужчинам.
Но только, если они имеют стаж стажа работы в таких условиях не менее 15 и 20 лет соответственно.
Перечень граждан, имеющих право на досрочную пенсию в связи с профессиональной деятельностью
Во втором списке собраны граждане, имеющие право на досрочную пенсию в связи со своей деятельностью, по выслуге лет. Они могут стать пенсионерами на 5 лет раньше установленного возраста за выслугу лет не менее 30 лет для мужчин и не менее 25 лет для женщин. Ниже узнаем, какие профессии не коснётся пенсионная реформа. Выглядит этот «малый» профессиональный список так:
- водители автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах;
- летчики и диспетчеры гражданской авиации, а также в инженерно-технический состав на работах по обслуживанию воздушных судов гражданской авиации;
- работники культуры;
- врачи и другие медики;
- учителя школ и педагоги высших учебных заведений;
- спасатели в профессиональных аварийно-спасательных службах и формированиях;
- плавсостав на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности, за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения;
- специалисты по обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле;
- женщины трактористы-машинисты в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также женщины-машинисты строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин;
- рабочие и служащие учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы.
А еще какие профессии не коснется повышение пенсионного возраста? Право на заслуженный отдых по достижению 20 лет выслуги останется у военнослужащих и сотрудников силовых служб. Но для них чиновники готовят еще один законопроект, повышающий такую выслугу на 5 лет.
Социальная досрочная пенсия многодетным и инвалидам
Также чиновники собираются сохранить прежний возраст выхода на досрочную пенсию тех граждан, кто имеет на нее право по социальным основаниям — опекунам, многодетным матерям и инвалидам.
Читайте также: