Кто платит в снт пенсионный фонд

Что такое СНТ?
Узнайте из статьи, что и почему не так в вашем СНТ.

Новый федеральный закон ФЗ-217 от 29.07.2017 г.
Закон вступил в силу с 01.01.2019 г. С этой же даты ФЗ-66 от 15.04.98 г. утратил силу.


Прописка в СНТ
Как получить регистрацию без суда

Ликвидация правовой безграмотности
Вопросы и ответы. Задай вопрос, узнай свои права и живи спокойно!

Cтроим жилой дом
Стройка на садовом участке по правилам

Всё о взносах в СНТ О членских, целевых, вступительных и других взносах

"Дачная амнистия"
Как правильно оформить земельный участок в собственность

Ограничение прав собственности на землю
Можно ли принудительно лишить собственника участка? Узнай правду

Налог на землю
Заплати налог правильно. Льготы в СНТ


Для просмотра фотографий, размещённых на сайте, в увеличенном размере необходимо щёлкнуть кнопкой мышки на их уменьшенных копиях.

Для ознакомления с подробным содержанием подразделов сайта необходимо нажать на интересующий вас пункт Главного меню.

29.07.2017 г. Президентом РФ подписан новый федеральный закон "О ведении гражданами садоводства и огородничества для собственных нужд и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации".
Бесплатная ссылка на новый закон с комментариями ресурса: ФЗ-217 от 29.07.2017 г.
Дата ввода закона в действие 01.01.2019 г. С этой же даты ФЗ-66 от 15.04.98 г. утратил силу.
Обсуждение закона открыто здесь: Форум сайта СНТ «Пищевик»
(для внесения замечаний, предложений, изменений необходима регистрация).

ФЗ-217 от 29.07.2017 г. - Постоянно дополняемые, изменяемые комментарии к уставу согласно новому федеральному закону с учётом наработанной практики.
Ссылка на раздел с уставом и комментариями к нему от ресурса СНТ "Пищевик".

Работники (служащие) СНТ

  1. Трудовые отношения в СНТ
  2. Заработная плата в садоводческом товариществе
  3. Налоги с фонда оплаты труда, налог на доходы физических лиц
  4. Пособия и компенсации работникам садоводческих товариществ

1. Трудовые отношения в СНТ

    К работе в садоводческом товариществе могут быть привлечены работники:

  • на постоянной основе (по трудовому договору с оформлением записи в трудовой книжке);
  • совместители (совмещающие работу в товариществе с трудовой деятельностью в других организациях);
  • по договорам гражданско-правового характера (подряда, поручения, возмездного оказания услуг);
  • добровольцы.
  • С работниками, принятыми на постоянной основе, а также с совместителями трудовые отношения регулируются нормами ТК РФ. Данные работники подчиняются правилам трудового распорядка, пользуются правом на ежемесячное получение заработной платы, на ежегодный оплачиваемый отпуск.

    В отношении работников, с которыми заключены договоры подряда, поручения, возмездного оказания услуг, следует руководствоваться нормами ГК РФ.

    Трудовые отношения с работниками, осуществляющими работу в товариществе на добровольной и безвозмездной основе, строятся с учётом положений Федерального закона от 11 августа 1995 г. № 135-ФЗ "О благотворительной деятельности и благотворительных организациях". Период такой работы не включается в трудовой стаж, о ней не делается запись в трудовой книжке, не оплачивается отпуск и т.п.

    Садоводческое товарищество при начислении расходов на оплату труда должно в обязательном порядке использовать типовые формы, предусмотренные Постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 г. № 1:

    • Т-1 (Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу);
    • Т-2 (Личная карточка работника);
    • Т-3 (Штатное расписание);
    • Т-5 (Приказ (распоряжение) о переводе работника на другую работу);
    • Т-6 (Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику);
    • Т-7 (График отпусков);
    • Т-8 (Приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении);
    • Т-12 (Табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда);
    • Т-13 (Табель учета рабочего времени);
    • Т-49 (Расчетно-платежная ведомость);
    • Т-51 (Расчетная ведомость);
    • Т-53 (Платежная ведомость);
    • Т-54 (Лицевой счет);
    • Т-60 (Записка-расчет о предоставлении отпуска работнику);
    • Т-61 (Записка-расчет при прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении);
    • Т-73 (Акт о приеме работ, выполненных по срочному трудовому договору)

    2. Заработная плата в садоводческом товариществе

    Источником выплат заработной платы в садовом товариществе являются средства целевого финансирования (членские взносы). Также на эти цели могут быть направлены доходы, полученные от коммерческой деятельности.

    Начисленная заработная плата работникам садоводческого некоммерческого товарищества (освобожденному руководителю, бухгалтеру, кассиру, штатным работникам охраны) отражается по кредиту счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда". Так как формирование себестоимости продукции, работ или услуг в садоводческом товариществе не производится, использование счета 20 "Основное производство" (или, например, 26 "Общехозяйственные расходы") нецелесообразно. Допускается прямое списание начисленных сумм за счет источников их финансирования.
    Например:
    Дебет 86-2 Кредит 70
    - на сумму начисленной оплаты труда;
    Дебет 86-2 Кредит 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению"
    - на сумму произведенных начислений на оплату труда (ЕСН и взносы в Фонд соцстраха РФ);
    Дебет 70 Кредит 68 "Расчеты по налогам и сборам" субсчет "НДФЛ"
    - на сумму удержанного налога на доходы физических лиц;
    Дебет 70 Кредит 50
    - на сумму произведенной оплаты;
    Дебет 68 и 69 Кредит 51
    - на сумму погашенной задолженности по платежам в бюджет.

    На работников садоводческих товариществ в полной мере распространяются все положения ТК РФ. Условия оплаты труда, предусматриваемые трудовым или коллективным договором, не могут быть ухудшены по сравнению с положениями ТК РФ и требованиями нормативных актов в области оплаты труда.

    Государство как участник трудовых отношений и в их рамках согласно ТК РФ устанавливает и гарантирует:

    • величину минимального размера оплаты труда в Российской Федерации;
    • ограничение перечня оснований и размеров удержаний из заработной платы по распоряжению работодателя (регулируется ст. 138 ТК РФ), а также размеров налогообложения доходов от заработной платы (регулируется гл. 23 НК РФ);
    • ограничение оплаты труда в натуральной форме (только до 20% от фактически причитающихся к получению сумм заработной платы);
    • получение работниками заработной платы в случае прекращения деятельности работодателя и его неплатежеспособности в соответствии с федеральными законами;
    • государственный надзор и контроль за полной и своевременной выплатой заработной платы и реализацией государственных гарантий по оплате труда;
    • ответственность работодателей за нарушение требований ТК РФ, законов, иных нормативных правовых актов, коллективных договоров, соглашений;
    • сроки и очередность выплаты заработной платы;
    • право на ежегодный отпуск и продолжительность ежегодного отпуска.

    Все остальные условия оплаты труда определяются по согласованию сторонами трудовых отношений, но с соблюдением требований законодательных актов.

    Всем работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.
    Ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью не менее 28 календарных дней.
    Более продолжительный ежегодный оплачиваемый отпуск может быть предоставлен в случаях, установленных ст. 115 ТК РФ. Например, отпуск для несовершеннолетних работников составляет 31 календарный день.
    Сезонным работникам отпуск предоставляется пропорционально отработанному времени из расчета два календарных дня за каждый отработанный месяц (ст. 295 ТК РФ).
    Работникам, заключившим трудовой договор на срок до двух месяцев, предоставляются оплачиваемые отпуска или выплачивается компенсация при увольнении из расчета два рабочих дня за месяц работы (ст. 291 ТК РФ).

    3. Налоги с фонда оплаты труда, налог на доходы физических лиц

    С 1 января 2002 г. по 31 декабря 2004 г. согласно пп. 8 п. 1 ст. 238 НК РФ от обложения единым социальным налогом освобождались суммы заработной платы и иных доходов, выплачиваемых за счёт членских взносов садоводческих, садово-огородных, гаражно-строительных и жилищно-строительных кооперативов (товариществ) лицам, выполняющим работы (услуги) для указанных организаций.

    Учитывая положения п. 2 ст. 10 Закона № 167-ФЗ, выплачиваемые в пользу указанных лиц суммы доходов не подлежали также обложению страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование. Такого рода ситуация приводила к тому, что работники кооперативов (товариществ), получающие выплаты за счёт членских взносов, не имели права на включение полученных доходов в средний заработок для исчисления государственной пенсии, да и весь период получения доходов, с которых не уплачивались страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, не может быть включён в страховой стаж лиц, учитываемый при назначении пенсии. Т.о. из стажа выпадает три года - 2002, 2003 и 2004 г.г.
    Однако физические лица, являющиеся сотрудниками садоводческих товариществ, могли добровольно участвовать в системе обязательного пенсионного страхования, для чего в соответствии с Законом № 167-ФЗ они должны были уплачивать страховые взносы в виде фиксированного платежа.

    С 1 января 2005 г. в гл. 24 НК РФ Федеральным законом от 20 июля 2004 г. № 70-ФЗ "О внесении изменений в главу 24 части второй Налогового кодекса Российской Федерации, Федеральный закон "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" и признании утратившими силу некоторых положений законодательных актов Российской Федерации" внесены изменения, согласно которым, в частности, признан утратившим силу пп. 8 п. 1 ст. 238 НК РФ.

    В связи с этим с 1 января 2005 г. садоводческие, садово-огородные, гаражно-строительные и жилищно-строительные кооперативы (товарищества) признаются плательщиками единого социального налога, а также страховых взносов на обязательное пенсионное страхование с выплат, производимых за счёт членских взносов в пользу лиц, выполняющих работы (услуги) для указанных организаций.
    Следовательно, с указанной даты работники кооперативов (товариществ) пользуются правом на включение периодов работы в страховой стаж для назначения государственных пенсий.

    В соответствии с положениями ст. 236 НК РФ единый социальный налог должен уплачиваться кооперативами (товариществами) с выплат и вознаграждений, начисляемых в пользу физических лиц по трудовым договорам и договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, а также по авторским договорам.

    Не уплачивается налог с вознаграждений, выплачиваемых по указанным договорам в пользу индивидуальных предпринимателей, а также с сумм, не подлежащих налогообложению в соответствии со ст. 238 НК РФ.

    С выплат в пользу физических лиц, являющихся инвалидами I, II или III группы, от обложения единым социальным налогом в соответствии со ст. 239 НК РФ освобождаются суммы до 100 000 руб. за год на каждого получателя.

    Т.к. объектом обложения страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование и базой для начисления страховых взносов в соответствии с п. 2 ст. 10 Закона № 167-ФЗ признаются соответственно объект налогообложения и налоговая база по единому социальному налогу, установленные гл. 24 НК РФ, то и уплата страховых взносов должна производиться кооперативами (товариществами) на тех же условиях. Исключение составляют выплаты в пользу лиц, являющихся инвалидами I, II или III группы, - если по единому социальному налогу они освобождаются от налогообложения в пределах до 100 000 руб. за год на каждого получателя, то от обложения страховыми взносами они не освобождаются.

    Обратите внимание! Поскольку кооперативы (товарищества) являются плательщиками страховых взносов на обязательное пенсионное страхование на общих условиях, в соответствии с требованиями ст. 15 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования" они обязаны в установленный срок представлять органам Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о застрахованных лицах.

    Указанные сведения представляются ежегодно не позднее 1 марта по формам, утверждённым Постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 21 октября 2002 г. № 122п "О формах документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования и Инструкции по их заполнению".

    Уплата единого социального налога и страховых взносов должна производиться кооперативами (товариществами) ежемесячно в срок не позднее 15-го числа следующего месяца, по правилам гл. 24 НК РФ и Закона № 167-ФЗ. При этом в соответствии с п. 2 ст. 243 НК РФ исчисленные к уплате по принадлежности суммы единого социального налога в его части, подлежащей уплате в федеральный бюджет, подлежат уменьшению на суммы начисленных за тот же период страховых взносов (авансовых платежей по страховым взносам).

    Ставка единого социального налога в его части, подлежащей зачислению в федеральный бюджет, в соответствии со ст. 241 НК РФ составляет 20%, а ставка страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в соответствии со ст. ст. 22 и 33 Закона № 167-ФЗ установлена в размере 14%.

    Сумма единого социального налога (авансового платежа по налогу) в его части, зачисляемой в федеральный бюджет, определяется исходя из налоговой базы и ставок налога согласно п. 1 ст. 241 НК РФ. Далее из начисленной к уплате в федеральный бюджет суммы налога вычитается сумма начисленных за тот же период страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, исчисленных исходя из тарифов страховых взносов согласно Закону № 167-ФЗ. Т.е. из начисленной суммы налога, подлежащей уплате в федеральный бюджет по максимальной ставке 20%, сумма начисленных по ставке 14% страховых взносов вычитается в полном объеме.

    Форма декларации по единому социальному налогу для налогоплательщиков, производящих выплаты физическим лицам, и Порядок её заполнения утверждены Приказом Минфина России от 31 января 2006 г. № 19н.
    Форма декларации по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование для лиц, производящих выплаты физическим лицам, и Порядок её заполнения утверждены Приказом Минфина России от 27 февраля 2006 г. № 30н. Декларация представляется в территориальные налоговые органы не позднее 30 марта года, следующего за истекшим расчётным периодом. В соответствии с НК РФ под расчётным периодом понимается календарный год.

    4. Пособия и компенсации работникам садоводческих товариществ

    Т.к. с доходов работников садоводческих товариществ в период с 1 января 2001 г. по 31 декабря 2004 г. не уплачивался единый социальный налог, то и права на получение пособий по государственному социальному страхованию (по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, при рождении ребенка и т.п.) они за период действия гл. 24 НК РФ, то есть с 1 января 2001 г. по 31 декабря 2004 г. не имели. Исключение составляют только пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемые в связи с несчастным случаем на производстве и (или) профессиональным заболеванием. На получение указанных пособий лица, работающие в кооперативах (товариществах), имели и имеют право, так как они оплачиваются за счёт средств обязательного страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
    Отношения по данному виду обязательного страхования регулируются положениями Федерального закона от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (в редакции изменений и дополнений) и от уплаты страховых взносов кооперативы (товарищества) не освобождались.

    Т.к., кооперативы (товарищества) с 1 января 2005 г. являются плательщиками единого социального налога в его части, уплачиваемой в Фонд социального страхования, работники указанных организаций после 1 января 2005 г. пользуются правом на обязательное социальное страхование, включая права на получение пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, при рождении ребенка и другие выплаты за счет ФСС РФ, на общих основаниях, что подтверждается Письмом Фонда социального страхования Российской Федерации от 23 сентября 2004 г. № 02-18/11-6474 "О подпунктах 8 и 14 пункта 1 статьи 238 Налогового кодекса Российской Федерации".

    Старый форум
    Проследите за дискуссиями по актуальным проблемам СНТ.

    С наступлением летнего периода граждане открывают дачный сезон. Актуальность проблем, которые затрагивают тему налогообложения, возрастает среди владельцев загородных участков, состоящих в СНТ.

    Садоводческое некоммерческое товарищество (СНТ) – это форма организации, которую создают сами граждане для управления садоводством.

    Цели СНТ:

    распоряжаться имуществом коллективного пользования;

    обеспечить комфортные условия нахождения граждан, приехавших отдохнуть в саду;

    решать хозяйственные, организационные, экономические вопросы;

    защищать интересы садоводов.

    Важно: СНТ создают дачники по собственному желанию. В данное сообщество специально вступать необязательно.

    Для достижения цели необходимо создать товарищество на общем собрании участников:

    выбрать главного путем голосования;

    выбрать управление и ревизора, который будет контролировать финансово-хозяйственную деятельностью.

    Объекты налогообложения СНТ

    Создав объединение, нужно сходить в налоговую службу, чтобы пройти регистрацию. Теперь СНТ становится налогоплательщиком.

    Что будет облагаться налогом в садовом товариществе?

    Для товарищества:

    территории, занятые дорогами, коммунальными и общественными объектами, местами для игр детей и занятиями спортом;

    земли, купленные денежными средствами специального фонда;

    объекты недвижимости в ведении товарищества;

    заработная плата председателя и сотрудников организации;

    объекты основных средств (при продаже/покупке).

    Для владельцев участков:

    земли всеобщего использования в личной долевой собственности (с 1 января 2019 года действует Закон «О ведении гражданами садоводства и огородничества» от 29.07.2017 No 217-ФЗ);

    земельные уделы, данные о которых есть в ЕГРН;

    постройки на территории участка.

    Виды налогов и взносы

    Земельный налог

    Налог на земельные участки общего пользования платит само некоммерческое объединение. А денежные средства, потраченные на оплату, взимаются с участников товарищества пропорционально долям.

    Налогооблагаемая база – кадастровая стоимость участка

    Процентная ставка – для региона вводится самостоятельно, но не выше 0,3%

    Расчет – не более 0,3 % от кадастровой стоимости участка

    Имущественный налог

    Для товарищества

    Собственные объекты недвижимости и те, которые числятся на балансе организации, также облагаются налогами.

    Налогооблагаемая база – остаточная (кадастровая) стоимость строения

    Процентная ставка – для региона вводится лично, но не выше 2,2%

    Расчет – не более 2,2% от остаточной стоимости объекта

    Для владельцев участка

    Платежи в Федеральную налоговую службу (ФНС) следует вносить за объекты недвижимости:

    которые зарегистрированы в ЕГРН;

    про которые Бюро технической инвентаризации (БТИ) передали информацию о постройках в базу данных налоговой службы.

    Исключение составляют сараи, теплицы, туалеты, так как они не являются объектами капитального строительства.

    Налогооблагаемая база – кадастровая стоимость строения

    Процентная ставка – для региона индивидуальная

    Расчет – процентная ставка умножается на кадастровую стоимость объекта

    Если у бани, гаража либо домика площадь составляет до 50 кв.м., налог на них начисляться не будет.

    Водный налог

    Налог уплачивается, когда используются лицензированные водные объекты. Вода, используемая для нужд хозяев сада, в налогообложение не входит, например, полив овощей и плодовых деревьев.

    НДС (налог на добавленную стоимость)

    НДС будет начисляться, если:

    СНТ приобретает имущество на средства целевого финансирования;

    продает объекты основных средств, которые числились в уставном капитале.

    НДС равен 0%, 10% или 20% от реализации товаров

    НДФЛ (налог на доходы физических лиц)

    Товарищество заключает трудовой контракт, работник оплачивает от полученных денег НДФЛ.

    НДФЛ равен 13% от зарплаты сотрудника.

    Взносы в фонды с оплаты труда

    Руководитель правления и работники СНТ обязаны производить отчисления в Пенсионный фонд России (ПФР) – 22%, Фонд обязательного медицинского страхования (ОМС) – 5,1%, Фонд социального страхования (ФСС) – 2,9% со своей заработной платы.

    Подача деклараций

    СНТ обязано представлять декларацию за каждый налоговый период.


    Порядок действий налогоплательщика:

    Обращается в федеральную налоговую службу по месту регистрации деятельности товарищества.

    Заполняет декларацию в соответствии с данными о налогах.

    Сотрудник ФНС проверяет правильность заполнения документов и достоверность данных.

    При положительном решении специалист ставит подпись, печать и отправляет уведомление налогоплательщику.

    Получив ответ из налоговых органов, председатель оплачивает налоги согласно декларации.

    Следует обратить внимание: если за налоговый период у товарищества не образовались задолженности, эти данные тоже стоит указывать в декларации.

    При неоплате налоговых платежей будут начислены штрафы.

    Взносы членов товарищества

    Взносы бывают двух видов.

    Членские взносы. На коллективном собрании утверждается размер и периодичность внесения взноса. Эти средства послужат оплатой за:

    выполнение работы сотрудников и председателя,

    обязательства перед ФНС, связанные с деятельностью товарищества

    Целевые взносы. На общем собрании устанавливается необходимость разовых взносов под конкретные цели.

    Льгота

    Некоторые владельцы участков могут воспользоваться льготой при уплате налогов. Они будут освобождены от налогообложения или налоговая база снизится благодаря вычетам.

    Льготой могут воспользоваться:

    Герои Российской Федерации или Советского Союза

    Инвалиды 1, 2 и 3 группы, инвалиды с рождения

    Участники ВОВ, Гражданской войны, а также задействованные в боевых операциях.

    Некоторые группы пенсионеров.

    Служащие в армии, во флоте РФ.

    Семьи погибших на службе, военнослужащие и их семьи.

    Чтобы воспользоваться освобождением от налогов, необходимо подготовить пакет документов, подтверждающий статус льготника, и обратиться с заявлением в ФНС.

    Резюмируем

    Если вы планируете вступить в СНТ или создать его, полезно знать о налогообложении в данной форме организации. Ознакомившись с видами налогов и принципами их начисления, вы поймете, за что вам нужно будет платить и готовы ли вы к этому. Тогда проще будет принять решение об организации или вступлении в садоводческое некоммерческое товарищество.

    C программами для бухгалтерского и налогового учета в СНТ вы можете ознакомиться здесь.

    Садоводческое некоммерческое товарищество (СНТ) – это форма организации, которую создают сами граждане для управления садоводством.

    Налогом облагаются земельные участки, постройки, заработная плата сотрудников СНТ, а также реализация собственности товарищества.

    Виды налогов для СНТ: земельный, имущественный, водный, НДФЛ, НДС, а также взносы в фонды с оплаты труда.

    Платить нужно только за капитальные строения.

    Садовый домик, гараж, баня площадью до 50 кв.м. не облагаются налогом на имущество.

    Для уплаты налоговых платежей средства берут из членских взносов.

    СНТ обязаны по истечении налогового периода отчитаться перед налоговой службой по месту регистрации посредством декларации независимо от наличия обязательств.

    При неоплате налоговых платежей начисляются штрафы.

    Владельцы садовых участков могут воспользоваться правом на льготу по уплате налогов, например инвалиды, участники ВОВ и другие категории граждан.

    Вечный вопрос оплаты взносов, вечные споры - значит есть, что обсудить. Безусловно все пояснения будут даны с точки зрения закона, пусть даже иногда на чей-то взгляд это несправедливо.

    Напомним, что речь идет о СНТ, т.е. об объединении граждан. Если граждане объединяются, то должны следовать одним и тем же принципам - федеральному закону фз-217 "о ведении гражданами садоводства и огородничества для собственных нужд и о внесении изменений в отдельные законодательные акты российской федерации". Вас даже не должен интересовать устав СНТ, поскольку он не может противоречить данному закону.

    А что Вас тогда должно интересовать?

    Предлагаем почитать основные статьи закона, и первая остановка - п.8 ст.14 "Размер взносов определяется на основании приходно-расходной сметы товарищества и финансово-экономического обоснования, утвержденных общим собранием членов товарищества." Соответственно, чтобы точно знать правомерно ли с Вас требуют ту или иную сумму в виде взносов Вы должны попросить посмотреть протокол Общего Собрания, который утвердил смету. Например, в смете 500 000 руб расходов, соответственно и доходов должно быть столько же. Как посчитать взнос? Легко: расходную часть сметы делим на количество участков. Например, у нас 50 участков, значит взнос будет равен 10 000 руб. Однако Общее Собрание может принять иной подход к формированию взносов - по площади участков. Это справедливый путь, когда в СНТ есть неравномерное распределение земли.

    Итак, Вы получили смету, поняли, что взнос посчитан верно. что дальше?

    Платить!

    Все члены СНТ обязаны оплачивать взносы. Без взносов не может существовать и развиваться СНТ. С 2019 года даже индивидуалы обязаны оплачивать взносы (п.4 ст.5 ФЗ-217).

    Все собственники обязаны оплачивать взносы.

    Но мы всегда за честность, поэтому рассмотрим самые распространенные ситуации.

    - Я не являюсь членом, а с меня требуют взносы за последние 7 лет. Справедливо?

    - Несправедливо. Требовать взносы имеют право только за последние три года, поскольку это максимальный срок исковой давности в РФ. Более того, Вы не являетесь членом СНТ, соответственно прямая обязанность оплаты взносов возникла только с вступлением в силу ФЗ-217. С Вас правомерно могут требовать взносы только за 2019.

    - Мы получили дачу по наследству. Много лет никто не ездил. Нас просят оплатить взносы за 20 лет. Справедливо?

    - Несправедливо. Как писали выше, требовать оплату взносов могут только за последние три года. Это прямая обязанность правления СНТ вести работу с неплательщиками. Если такая работа не велась, то это проблемы СНТ, а не Ваши. С другой стороны, на целевые взносы в СНТ могли создать и электросети, и еще что-то. Следует внимательно выслушать правление и возможно найти компромиссное решение, т.к. Вам там жить. Мы бы рекомендовать оплатить целевые взносы за весь период, если Вы видите, что инфраструктура действительно есть.

    - Мы не платим взносы, т.к. у нас ничего не делается. Платить не собираемся. Какие риски?

    - Тут необходимо разделить понятия: ничего не делается и не будем платить. Это могут быть как связные вещи (нет денег, не может делать) или несвязные (есть деньги, но делать не будем). В любом случае прямая обязанность оплаты взносов присутствует. Раньше в суде правлению приходилось доказывать, что садовод является членом СНТ, соответственно должен платить. Это не всегда получалось, и этим пользовались. Но с 01.01.2019 г. все собственники обязаны оплачивать взносы. Уверенно можно сказать, что председатели массово станут обращаться в суды за взысканием в 2021 году и взыскивать по суду сразу взносы за 2019-2021 годы. И в 99,9% случаях они точно выиграют суды, и Вам придется оплатить все взносы с учетом судебных издержек.

    Вновь приходим к выводу, что платить нужно, но важнее наводить порядок в СНТ, чтобы деньги шли на развитие территории и на те дела, которые действительно нужны Вашему СНТ.

    Остались вопросы, пжт, пишите в комментариях! Подписывайтесь на канал, чтобы следить за всеми публикациями, которые рассказывают про жизнь в СНТ.

    Куда идут членские взносы в СНТ

    Членские взносы в садоводствах — это регулярные платежи, которые должны вносить все члены СНТ для оплаты общих расходов товарищества.

    Часть 1 статьи 14 Федерального закона № 217-ФЗ гласит: в СНТ существует две формы взносов — членские и целевые.

    Целевые взносы обычно собирают по мере возникающих нужд товарищества. Например, для оплаты разовых кадастровых работ, для приобретения имущества общего пользования или проведения мероприятий, утвержденных на общем собрании СНТ.

    В отличие от целевых, членские взносы на садовый участок оплачиваются регулярно. А расходовать их разрешается только на постоянные нужды товарищества.

    Полный перечень таких расходов также регулирует закон. На основании статьи 14 Федерального закона № 217-ФЗ собранные членские взносы разрешено расходовать только на:

    • содержание имущества общего пользования и оплату регулярных платежей за его аренду;
    • оплату услуг ресурсоснабжающих организаций;
    • расчет с компаниями, обеспечивающими вывоз мусора;
    • благоустройство земель, предназначенных для общего пользования;
    • охрану общей территории садоводчества и обеспечение норм противопожарной безопасности;
    • организацию аудиторских проверок садоводческого товарищества;
    • зарплату сотрудникам, работающим по трудовому договору с СНТ;
    • организацию и проведение регулярных общих собраний;
    • выплату налогов, обязательных для садоводства.

    Периодичность и срок внесения регулярных взносов определяется уставом каждого товарищества. Однако собирать взносы чаще, чем один раз в месяц, запрещено законом.


    Кто должен платить

    Платить членские взносы обязаны только члены СНТ. Но это не значит, что индивидуальные владельцы участков освобождаются от внесения средств в копилку товарищества.

    На основании п. 3 ст.5 Федерального закона № 217-ФЗ, собственники, не являющиеся членами товарищества, также должны платить за содержание имущества общего пользования. Ежегодный размер этой платы равен сумме целевых и членских взносов, которые вносят члены СНТ в течение года. А это значит, что разница заключается только в фактическом названии выплат.

    Когда индивидуальный собственник участка отказывается вносить обязательную плату, председатель садоводства может направить дачнику претензию и потребовать погашения долга. Если реакции не последует, взыскать задолженность сможет суд (п.5 ст.5 Федерального закона № 217-ФЗ).

    В законе не прописан фиксированный размер регулярных выплат на нужды СНТ. Поэтому председатель и члены правления садоводческих товариществ рассчитывают размер выплат самостоятельно на основании приходно-расходной сметы.

    Однако председатель СНТ не имеет права назначать сумму взносов без согласования с членами товарищества. Размер регулярных выплат утверждается на общем собрании.

    Выступая перед членами товарищества, председатель должен подтвердить необходимость сбора обозначенной суммы и предоставить собравшимся дачникам финансово-экономическое обоснование всех планируемых расходов.


    Споры о размере платежей

    Иногда из-за размера платежей разгораются жаркие споры. Например, о такой ситуации СНТклубу рассказал один из садоводов Подмосковья. По его словам, на общих собраниях часть людей требует делить размер взносов по соткам, вторая часть — по количеству участков. «И те, и другие правы. Одни на шести сотках платят так же, как другие на двенадцати сотках. Но те, кто на двенадцати сотках, не могут платить вдвое больше. Ведь, например, коммунальные платежи за трехкомнатную квартиру не вырастают в три раза по сравнению с однокомнатной. Платят лишь часть платежей согласно квадратным метрам. А такие вещи, как домофон, радиоточка, антенна все платят одинаково. У нас доходит до скандала», — завершает садовод свой рассказ.

    Вот что отвечает на это юрист СНТклуба:

    — Пункт 7 ст. 14 Федерального закона № 217-ФЗ указывает на то, что размер взносов может быть прямо пропорционален размеру участка или площади объектов недвижимого имущества. Так как получить объективную информацию обо всех этих объектах в СНТ на практике малореально, то используют расчет взносов, исходя из размеров участка. Если не все участки в СНТ одинаковой площади, то зачастую за единицу измерения берется сотка.

    Принцип расчета взносов должен быть отражен в уставе, изменения в который нужно принимать на общем собрании членов товарищества.

    Но важно понимать, что любой принцип расчета взносов не будет удовлетворять всех членов СНТ. Какой бы вариант вы ни выбрали, всегда кому-то это будет казаться несправедливым. Данная норма закреплена в законе именно для того, чтобы снять напряжение в такой непростой ситуации.

    Опции темы
    • Версия для печати
    • Подписаться на эту тему…
  • Поиск по теме

    Страховые взносы в СНТ

    Здравствуйте!
    В СНТ пришлось взять бухгалтерию на себя и столкнулась с кучей проблем.
    Подскажите пожалуйста.
    1.Садоводческое некоммерческое товарищество на УСНО, имеет ли льготы по страховым взносам ПФР.
    2.И обязано ли платить взносы в ФСС .
    Впервые сталкнулась с ситуацией , что СНТ не зарегистрировано в ФСС и не платит взносы, но зарегистрировано в ПФР и платит взносы.
    3. Какую отчетность необходимо сдавать в ИФНС. Я так понимаю, что и бухгалтерскую и ф№ 6, но дама "аудитор" , которая вела бухгалтерию, начала мне доказывать, что кроме декларации по УСНО и декларации по земельному налогу, ничего не надо(((.

    1. У Вас ОКВЭД какой? А про пониженные тарифы тут все написано http://mvf.klerk.ru/spr/spr39_6.htm
    2. Если есть работники в штате, то обязаны платить во все фонды и сдавать отчетность 4-ФСС и РСВ-1.
    У меня была такая ситуация - пока нет работников ФСС об организации и не знал, а как только появились - я начал сдавать отчетность и платить взносы. Самое интересное что даже штрафов не выписали за не сданные пустышки за прошлые периоды.
    3. -Декларацию УСН,
    -Земельный налог,
    -Бух баланс (форма для некоммерческих организаций), к нему - отчет о фин. результатах и отчет о целевом использовании.

    Последний раз редактировалось room111; 01.09.2014 в 11:38 .

    А этот ОКВЭД подходить под эту статью?
    некоммерческих организаций (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), зарегистрированных в установленном законодательством Российской Федерации порядке, применяющих упрощенную систему налогообложения и осуществляющих в соответствии с учредительными документами деятельность в области социального обслуживания населения, научных исследований и разработок, образования, здравоохранения, культуры и искусства (деятельность театров, библиотек, музеев и архивов) и массового спорта (за исключением профессионального);
    или
    .2) управление недвижимым имуществом;

    Последний раз редактировалось Ксения 2; 01.09.2014 в 20:11 .

    Попадаете под льготу, п. 7 по ссылке выше

    Хочу напомнить, что взимание взносов не является экономической деятельностью.
    Нужно иметь за отчётный период для ОКВЭД 70.32.2 заключённый договор управления имуществом с неким лицом, обладающим правами на это имущество.
    2 . ввиду пступления в силу поправок в ГК - понятие СНТ ушло в прошлое.
    С 1 сентября отсутствует такая организационно-правовая форма объединения. Именно до 1 сентября нужно было привести в порядок все документы, а именно подать заявление о реорганизации объединения( в связи со сменой организационно-правовой формы).

    А можно поподробнее, что занчит с 01 сентября ушло . Мы некоммерческое садоводческое товарищество , не ЗАО не ОАО
    И какой договор должен быть? Если у нас есть оформленная земля общего пользования

    СНТ с 1 сентября тоже нет. Есть товарищества собственником недвижимости. Однако никакой обязанности реорганизовываться до 1 сентября не было. Да и невозможно это было в принципе.

    Но я правильно понимаю, что сейчас не обязательно менять название и делать перерегистрацию?

    Федеральный закон от 05.05.2014 N 99-ФЗ

    Но я правильно понимаю, что сейчас не обязательно менять название и делать перерегистрацию?

    Неправильно.
    Ни о какой ПЕРЕРЕГИСТРАЦИИ речь не идёт.
    У вас меняется ОПФ организации.
    Гражданский кодекс даёт чёткую установку на действия, связанные с изменением ОПФ организации- вы обязаны провести реорганизацию в виде преобразования.
    До тех пор формально ваша организация имеет не действующие учредительные документы.

    Нет тут никакой реорганизации. Есть приведение уставных документов в соответствии с новым законодательством. Изменение в силу закона ОПФ не есть реорганизация. При реорганизации меняется ИНН, так, на минуточку. Тут никакой смены ИНН не будет, лицо остается тоже самое.
    Не пугайте людей.
    И уж абсолютно точно никак нельзя было провести никакую реорганизацию до 1 сентября (даже если бы её надо было делать). Во-первых, не во что было реорганизовываться, до 1 сентября не было новых ОПФ. Во-вторых, даже если бы Вы побежали впереди паровоза, никто бы у Вас не принял документы в регистрирующей налоговой.
    ЗЫ: Я прямую цитату из закона привела. Там и про наименование тоже написано

    А что, эта цитата отменила ст 54 ГК РФ?

    не принял бы.
    А 1 сентября ваш устав стал содержать положения, которые противоречат положениям законодательства РФ.
    Как известно, СНТ осуществляет свою деятельность на основании устава. Не выписки, ни свидетельства о госрегистрации, а УСТАВА.
    1 сентября ваш устав стал не действительным в части положений , содержащих указание на прежнюю ОПФ. Как минимум.
    Как максимум у вас ещё найдутся огрехи.
    Следовательно, пока не приведёте Устав в соответствие нормам закона- деятельность вашей организации не легитимна.


    Если председатель оформлен по ТК, то оплачиваются все соответствующие отчисления в фонды - в ПФР — 22 %, в ФСС — 2,9 %

    в ФФОМС — 5,1 %, также НДФЛ-13%.


    Становясь председателем СНТ гражданин вступает в трудовые отношения и это значит, что налоги платит СНТ, как работодатель.

    Остальное вам указала коллега.


    Меня избрали председателем СНТ (40 уч.) ,Определили вознаграждение в сумме 3500 в месяц. Надо платить налог с этой суммы? И как провести эту сумму по документам? Спасибо!


    Это ваш доход, а соответственно вы обязаны платить налог. Можете декларироваться самостоятельно, либо через бухгалтерию СНТ.


    Если вас избрали Председателем СНТ то в этом случае:

    - с вами должен быть заключён Трудовой договор (ст.58 ТК РФ) в котором должны быть указаны условия оплаты вашего труда;

    - кроме того, с данной суммы должен уплачиваться налог;

    - также в СНТ должно быть утверждённое Общим собранием СНТ штатное расписание с указанием должностей и окладов по ним.

    Удачи вам Владимир Николаевич

    г. Уфа 29.06.2019 г.


    Я председатель снт мне члены выплатили единовременное вознаграждение сами без меня решили как мне провести это вознаграждение законно чтоб не было лишних вопросов ни у кого.



    Вам нужно оплатить из него страховые взносы и оформить в бухгалтерии как выплату+расписаться в протоколе общего собрания о назначении вам вознаграждения

    Учет основных средств (ОС) регламентируется нормами ПБУ 6/01 «Учет основных средств» (утверждено приказом Минфина от 30.03.2001 № 26 н). Согласно п. 4 данного положения некоммерческие организации (далее — НКО) принимают к учету ОС в случае, если объект используется в деятельности, направленной на достижение целей создания НКО, включая предпринимательскую деятельность.

    Учет доходов и расходов от коммерческой деятельности ведется в книге учета доходов и расходов кассовым методом (п. 1 ст. 346.17 НК РФ.


    На выплату Вам вознаграждения должно быть решение общего собрания. В соответствии со ст. 17 Федерального закона "О ведении гражданами садоводства и огородничества для собственных нужд и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" от 29.07.2017 N 217-ФЗ оплата вознаграждений, и оплата труда относится к компетенции общего собрания.


    Если есть решение садоводов, его нужно оформить протоколом общего собрания или правления и в

    соответствии со ст. 17 Федерального закона "О ведении гражданами садоводства и огородничества для собственных нужд и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" от 29.07.2017 N 217-ФЗ, это законная выплата, удержите налог и взнос в ПФР.


    В данной ситуации нужно смотреть кому в вашем СНТ согласно Федерального закона "О ведении гражданами садоводства и огородничества для собственных нужд и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" от 29.07.2017 N 217-ФЗ (последняя редакция) предоставлено право решать вопрос о выплате вознаграждения председателю СНТ. Если вопрос решается правлением СНТ ст 18 данного закона то на этот счет должен быть протокол собрания членов правления СНТ. Если же вопрос по выплате вознаграждения относится к компетенции общего собрания ст 17 данного закона, то общее собрание должно принять соответствующее решение..

    Как провести же бухгалтерские проводки выплаты вам вознаграждения-это уже дело вашего бухгалтера. Главное здесь основание для выплаты, это основание: либо решение правления либо решение общего собрания.


    На основании положений статей 20 и 21 Федерального закона от 15.04.1998 № 66-ФЗ «О садоводческих, огороднических и дачных объединениях граждан» (далее - Закон № 66-ФЗ) органами управления садоводческим, огородническим или дачным некоммерческим объединением являются общее собрание его членов, правление такого объединения, председатель его правления, который избирается общим собранием его членов, если уставом такого объединения не установлено иное.

    Исходя из положений ТК. РФ в случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации, трудовые отношения возникают, в частности, в результате избрания на должность.

    В соответствии со статьей 17 ТК РФ трудовые отношения в результате избрания на должность возникают, если избрание на должность предполагает выполнение работником определенной трудовой функций.

    Таким образом, поскольку статьей 23 Закона № 66-ФЗ на председателя правления садоводческого, огороднического или дачного некоммерческого объединения возложено выполнение определенных функции на этой выборной должности, то его деятельность можно отнести к трудовой деятельности физического лица.

    В этой связи выплаты, начисленные председателю правления садоводческого, огороднического или дачного некоммерческого объединения, в частности СНТ, за выполнение трудовых обязанностей, подлежат обложению страховыми взносами в общеустановленном порядке. В соответствие с подпунктом 15 пункта 1 статьи 21 Закона 66 ФЗ, председателю правления и членам правления могут выплачиваться вознаграждения в виде поощрений. Размер таких вознаграждений устанавливается общим собранием членов СНТ.

    В связи с тем, что вознаграждение председателю и членам правления производится не на основании трудовых отношений или ГПХ договоров, предметом которых являются выполнение работ, оказания услуг а на основании решения общего собрания членов снт, такие вознаграждения не являются объектом обложения страховыми взносами.

    Читайте также: