Пенсия многодетной матери 3 детей с какого возраста
Опубликовано: 23.06.2025
«Клерк» Рубрика Пенсии
С 2015 года изменилась пенсионная формула. Не имея минимального стажа и баллов, страховую пенсию не получишь.
Вместо страховой пенсии — социальная
Купите себе пенсию
В комментариях к статье одна из наших читательниц задалась вопросом:
А что делать многодетным матерям? Какой у них стаж, если пол жизни отдаёшь на воспитание детей— Аноним
Профессия — мама
С вопросом к «пенсионщикам» обратился муж женщины. К 30 годам его супруга родила 4 детей и не собирается останавливаться на достигнутом. Супруги планируют иметь много детей. Женщина занимается домом и воспитывает детей, не работает. Не рискует ли она остаться без пенсии в связи с новой балльной системой?
Право на страховую пенсию по старости имеет женщина при достижении возраста 55 лет и наличии минимального требуемого страхового стажа и минимальной суммы баллов (к 2025 — 15 лет и 30 баллов).
Между тем женщинам, родившим 5 и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, в 50 лет может быть установлена досрочная страховая пенсия по старости (опять же при наличии 15 лет стажа и 30 баллов).
Если у женщины продолжительность страхового стажа или сумма пенсионных баллов будет меньше требуемых, то она в 60 лет вправе обратиться в ПФР за социальной пенсией по старости.
При этом в ПФР напомнили, что стаж и баллы можно докупить. Но продолжительность засчитываемых в страховой стаж периодов уплаты страховых взносов не может составлять более половины страхового стажа, требуемого для назначения страховой пенсии по старости.
Напомним, что за нестраховые периоды также начисляются пенсионные баллы.
Так, например, этой домохозяйке начислят:Итого, не работая, она заработает 24,3 баллов.
- 1,8 балла*1,5 за 1,5 года ухода за первым ребенком,
- 3,6 балла*1,5 за 1,5 года ухода за вторым ребенком,
- 5,4 балла*1,5 за 1,5 года ухода за третьим ребенком,
- 5,4 балла*1,5 за 1,5 года ухода за четвертым ребенком.
Таким образом, к моменту выхода на пенсию ей будет недоставать 5,7 баллов (30-24,3).
А что со стажем?
В страховой стаж одному из родителей включаются периоды ухода за каждым ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, но не более 6 лет в общей сложности. Однако периоды ухода за ребенком засчитываются в страховой стаж, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) другой деятельности (независимо от их продолжительности), за которые уплачивались страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.
Таким образом, женщине необходимо поработать, чтобы ПФР при подсчете стажа учел время ухода за детьми.
Предположим, женщина все-таки отработала 1,5 года, заработала 3 балла.
Итого в ее копилке 7,5 лет стажа и 27,3 балла. Не хватает еще 7,5 лет стажа и 2,7 балла.
Так как 7,5 лет — это не более половины требуемого стажа, то их можно докупить, вступив в добровольные правоотношения с ПФР.
Будем считать, что проект Минтруда, снижающий минимальный размер добровольного взноса, будет принят. Возьмем средний размер МРОТ с 2019 в сумме около 12 тыс. рублей. Тогда 1 год уплаты взносов, дающий право на 1 год стажа и около 2 баллов, будет стоить 37 тыс. рублей.
За 7,5 лет нахождения в добровольных правоотношениях женщина заплатит около 278 тыс. рублей. Оставим за кадром вопрос — где многодетная семья возьмет эти деньги, чтобы купить маме право на пенсию.
Таким образом женщина обеспечит себе досрочную пенсию в минимальном размере.Что это даст в материальном выражении? Она начнет получать пенсию в размере около 9 тыс рублей в возрасте 50 лет, тогда как при отсутствии стажа и баллов ей пришлось бы ждать 60 лет. За эти 10 лет она получит от ПФР около 1 млн. рублей.
Если же женщина за всю свою жизнь так и не будет работать, то даже несмотря на гипотетическое право досрочной пенсии по многодетности в возрасте 50 лет, она фактически сможет претендовать только на социальную пенсию в 60 лет.
К многодетным матерям относятся женщины, имеющие минимум троих детей. Они
могут начать получать пенсионные выплаты до наступления положенного для прочих граждан срока.
К примеру, если стандартный возраст ухода на пенсию для представительниц женского пола в Российской Федерации – 55 лет (60 после нескольких лет действия реформы), то для многодетных матерей он уменьшается на установленное законодательно число лет.Особенности выхода на пенсию у многодетных матерей
Чтобы начать получать пенсионные выплаты, многодетной матери требуется посетить расположенное по месту жительства учреждение ПФР. Перед визитом в государственное учреждение нужно подготовить такой комплект бумаг:
- ходатайство о назначении досрочной пенсии. Заявление оформляется непосредственно в Пенсионном фонде;
- общегражданский паспорт с пропиской;
- трудовая книжка;
- выписка от работодателя, включающая в себя сведения о величине зарплаты;
- выписка о составе семьи;
- брачное свидетельство (если женщина состоит в брачном союзе);
- бумаги, которые подтверждают, что сын/дочь имеют статус «инвалид» (если есть).
Сотрудники Пенсионного фонда будут рассматривать заявление максимум 3 месяца. Они осуществят регистрацию документов и сформируют пенсионное дело. После этого работники ПФР вынесут решение касательно назначения пенсионных выплат.
Величина пенсионного обеспечения зависима от следующих факторов:
- наработанный стаж;
- вид стажа;
- наличие инвалидности у детей;
- средняя зарплата.
Для гражданок, которые работали в северных регионах, предусмотрены особенные условия. Так, они могут начать получать выплаты, если выполняются нижеперечисленные условия:
- достижение возраста 50 лет;
- минимум 2 сына/дочери;
- наличие минимально установленного трудового стажа (20 лет);
- минимум 12 лет отработано в северных регионах или минимум 17 лет отработано в местностях, которые приравнены к ним.
Досрочная пенсия для женщин с детьми
С 2020 года многодетные женщины, воспитавшие трех и более детей, получили право досрочного выхода на пенсию в соответствии с Федеральным законом № 350-ФЗ от 03.10.2018 года. Ранее такая льгота была только у тех, кто воспитал пять и более детей.
Если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на три года раньше нового пенсионного возраста – в 57 лет. Если у женщины четверо детей – в 56 лет. Для этого многодетным матерям необходимо иметь 15 лет страхового стажа. Еще одно обязательное условие – воспитание каждого ребенка до восьми лет.
Для женщин-северянок, которые проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 20 лет, закреплено право выйти на пенсию досрочно в возрасте 50 лет, если они родили двух и более детей.
Для матерей, воспитавших до 8-летнего возраста пять и более детей, и имеющих не менее 15 лет страхового стажа, право выхода на досрочную пенсию также сохраняется по достижении возраста 50 лет. Такой же возраст выхода на пенсию предусмотрен законодательством и для матерей, воспитавших до 8-летнего возраста инвалида с детства.
Коснулась ли реформа
03.10.2018 глава России Владимир Путин утвердил федеральный закон номер 350, вносящий коррективы в пенсионное законодательство. Соответственно с его текстом, возраст выхода на пенсию для всех граждан повысится на 5 лет. Для матерей с 3 и больше детьми предусмотрели возможность досрочно стать пенсионерками.
Гражданки с 3 детьми уходят 3 года раньше установленного срока, с 4 детьми – на 4 года раньше, с 5 детьми – на 5 лет раньше. При этом досрочный уход на пенсию станет определяться относительно окончательного пенсионного возраста для лиц женского пола (60 лет), а не промежуточного (56-59 лет).
1-ми досрочно выйти на пенсию смогут гражданки, рожденные в 1965 г. и имеющие 4 детей. Возможность досрочно уйти на пенсию появится у них в 2021 г., в 56 лет, что на 1 год раньше, чем у их сверстниц, которые имеют 3 детей.
Величина пенсии не зависит от числа сыновей/дочерей. Доплат к пенсионному обеспечению многодетным матерям не предусмотрено. Размер выплат определяется так:
- Число баллов, которые были накоплены гражданкой (количество баллов зависит от стажа, заработной платы, длительности периода, в течение которого женщина ухаживала за детьми), умножается на стоимость одного балла.
- Полученный результат суммируется с базовой величиной выплат, который считается фиксированным. Этот показатель ежегодно индексируется.
- Полученный результат суммируется с накопительной частью пенсионного обеспечения, которое было назначено женщине.
Величина пенсионного обеспечения будет тем выше, чем больше гражданка накопила баллов. Если женщина официально не работала, это означает, что у нее нет баллов.
Справка! Имеются и другие баллы, получаемые россиянками по уходу за сыновьями/дочерями. Число подобных баллов прямо зависит от числа детей.
Пенсионный возраст многодетной матери
В соответствии с Федеральным законом № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ» от 3.10.2018, уход на пенсию до общепринятого срока стал возможен для матерей, имеющих 3 и 4 ребенка. Для женщин, у которых детей больше, ситуация не меняется. Их льготы сохраняются.
Мамы, у которых 3 или 4 ребенка, могут воспользоваться своим правом льготного оформления пенсии не ранее 2020-2022 гг. Это происходит из-за поэтапного повышения времени выхода на заслуженный отдых и неравномерности этого процесса для льготной категории работников.
Важно отметить, что такие льготы касаются лишь уменьшения возрастных границ и не затрагивают величину начислений.
Пенсия многодетным матерям в 2020 году (и в дальнейшем) будет определяться по общим принципам. От количества детей она не зависит.
- Какие выплаты положены ветеранам ко Дню Победы
- В какие санатории дают бесплатные путевки пенсионерам — список лучших
- Препараты, которые опасны при коронавирусе
Во сколько выходит на пенсию многодетная мать, если 3, 4, 5 и более детей
Таблица ухода многодетных матерей на пенсию (начиная с 2019 года):
Число сыновей/дочерей Возраст выхода на пенсию 3 57 4 56 5 50 При оформлении досрочной пенсии нужно помнить о следующем:
- Сын/дочь, относительно которых россиянку лишили родительских прав, не берется в расчет при оформлении пенсионного обеспечения. Однако если мать лишили родительских прав уже после того, как она стала пенсионеркой, то выплаты не будут прекращены.
- Дети, которые были усыновлены, тоже принимаются во внимание при назначении досрочной пенсии. Если в свидетельстве о рождении россиянка записана как мать, сотрудники государственных учреждений понимают это так, что она растила ребенка с рождения, вне зависимости от даты усыновления.
- Бывает, что в семье живут сыновья/дочери от разных родителей. В таком случае досрочная пенсия за их воспитание будет предоставлена мачехе лишь тогда, когда она их официально усыновит.
- Если сыновья/дочери живут отдельно от матери, это не препятствует оформлению досрочной пенсии.
- Многодетные отцы не располагают возможностью досрочно становиться пенсионерами. Данный тип льготы назначается лишь представительницам женского пола.
Раньше досрочно становиться пенсионерками могли только матери 5 детей (они выходили на пенсию в 50 лет). Пенсионная реформа принесла изменения, затронувшие многодетных матерей в том числе. Теперь начать досрочно получать пенсионное обеспечение могут даже матери с тремя детьми.
Сегодня государство оказывает активную поддержку многодетным матерям, повышает уровень их жизни посредством различных пособий и льгот. Законодательные акты, которые были приняты больше 10 лет назад, по-прежнему действуют, и, вероятно, будут и в будущем защищать финансовую стабильность женщин с несколькими детьми.
Подобная забота государства о многодетных матерях обусловлена, прежде всего, тем, что женщина, воспитывающая несколько детей, не может работать 5 дней в неделю по 8 ч.
Внимание! Демографическая ситуация в РФ не самая лучшая, потому правительство стремится стимулировать рождаемость путем введения дополнительных льгот для соответствующих категорий российских граждан.
Размер пенсии многодетной матери
Пенсия матери 5 детей (или любой другой многодетной матери) зависит от 2 показателей:
- продолжительности отчислений средств в ПФР;
- суммы, перечисляемой в Фонд.
Конкретная сумма – 22% от заработной платы, но только в том случае, если женщина не формирует накопительную часть пенсии. Если же накопления формируются, то на страховой счет направляется всего 16% заработка.
Страховая пенсия представляет собой сумму, образованную фиксированной выплатой и индивидуальным капиталом, выраженном в балльном счете. Размер фиксированной выплаты устанавливается государством. В 2020 году ФВ составляет 5 334,19 руб. Количество накопленных баллов умножается на стоимость 1 балла. В 2020 году 1 балл стоит 87,24 руб.
Накопительная пенсия зависит как от суммы накоплений, так и от порядка их выплаты. Такой вид пенсионного содержания может выплачиваться пожизненно, срочно (но не менее 10 лет) или единовременно. Конкретная сумма, которую многодетная мать на пенсии сможет получить, полностью зависит от суммы, которая сформировалась на накопительном счете, в том числе с учетом дохода от инвестирования средств.
Корректировка страховой пенсии
В 2020 правительство России произвело реформы касательно пенсии. Если ранее человеку по достижению пенсионного возраста начислялось трудовое пособие, то с 2020 года выплачивается страховая выплата.
Основное отличие страховой пенсии от трудовой состоит в том, что ранее размер пособия зависел от размера налогов, которые гражданин выплатил в пенсионный фонд за весь период своей деятельности, но после реформы 2020 главную роль играет трудовой стаж.
Страховое пособие назначается в следующих случаях:
- Достижение пенсионного возраста (для женщин – от 55, для мужчин – от 60);
- Получение группы инвалидности;
- Потеря кормильца.
Данная выплата рассчитывается по следующей формуле: ИПК * СПК = РП, где ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент, СПК – коэффициент в денежном выражении, РП – размер пенсии.
Порядок
Для перерасчета пособия гражданину нужно обратиться с заявлением и с пакетом вышеперечисленных документов в Пенсионный фонд своего региона, после чего в течение недели процедура будет совершена. Без заявления перерасчет осуществляется лицам, достигшим 80 лет, работающим пенсионерам и людям, которые сменили группу инвалидности.
Помимо пенсионеров, претендовать на повышение пособия могут:
- Многодетные матери;
- Потерявшие кормильца;
- Военные пенсионеры.
В следующих разделах мы рассмотрим, как осуществляется расчет пенсии для всех категорий граждан, которые могут на нее претендовать.
Работающим и неработающим пенсионерам
Для работающих пенсионеров главным показателем для увеличения размера пенсии является ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент).
Перерасчет пособия происходит по следующей формуле:
СП1+ (СПК * ИПК) = СП2
Где СП1 – размер выплаты до перерасчета;
СПК – стоимость коэффициента на день, когда производится перерасчет;
ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент;
СП2 – размер пенсии после перерасчета.
Для неработающих пенсионеров система начисления пособий не изменилась. По сути, механизм перерасчета был создан для тех граждан, которые достигли преклонного возраста, но при этом продолжают работать официально.
Многодетным матерям
С 2020 также производится перерасчет трудового пособия многодетным матерям. Ранее в стаж учитывалось лишь 36 месяцев, которые женщина могла потратить на декретный отпуск для ухода за двумя детьми.
Далее длительность учитываемого стажа увеличилась до 4.5 года, то матерям трех детей давалось по 1.5 года для ухода за каждым ребенком. В 2020 в законодательство РФ были внесены поправки, согласно которым максимальный трудовой стаж для многодетных матерей может составлять не более 6-ти лет: по 1.5 лет на каждого ребенка.
Соответственно, чем больше детей у женщины, тем больший стаж будет учитываться при расчете выплаты.
Перерасчет пенсий по многодетности производится на основании тех документов, которые есть в ПФ РФ, поэтому подавать заявление не нужно.
За детей
Если ребенок либо дети находятся на полном обеспечении у пожилого человека (например, из-за смерти родителей, лишения родительских прав и других причин), пенсионеру полагается дополнительная помощь от государства.
Ее размер регламентируется количеством детей, которые находятся на иждивении у гражданина:
- За одного ребенка полагается надбавка к пенсии в размере 32%;
- За двоих малышей доплата составляет 62%;
- За троих и больше назначается надбавка в размере 100%, то есть сумма пенсии увеличивается вдвое.
Для получения доплаты нужно предъявить в пенсионный фонд свидетельство о рождении каждого ребенка и документы, подтверждающие тот факт, что дети находятся на иждивении у пожилого гражданина.
Военным пенсионерам
Среди пенсионеров есть определенная категория, пособие которых на порядок больше остальных. Это – военнослужащие, которые ранее работали в военных подразделениях или структурах.
Для получения военного пособия стаж пожилого человека должен быть более 20-ти лет и наличие определенной суммы пенсионных баллов (для 2020 года их размер составляет 11).
Перерасчет пособия для военных осуществляется точно так же, как и для всех остальных категорий граждан: если после достижения пенсионного возраста человек продолжает работать, в зависимости от его стажа производится увеличение выплат.
Узнайте, как происходит заморозка пенсионных накоплений. Нужен срок службы для выхода на пенсию военнослужащих? Смотрите здесь.
Госслужащим
Государственные служащие также являются льготной категорией граждан, которые имеют право претендовать сразу на два пособия: по выслуге лет и части пенсии по возрасту. Для получения такой пенсии работник должен иметь как минимум 15-ти лет стажа.
Исходя из этого, пенсия рассчитывается таким образом: от суммы среднего годового дохода отсчитывается 45%. Полученная цифра является размером пособия по выслуге лет. 45% — это цифра, которая берется в том случае, если стаж работника ровно 15 лет, а за каждый дополнительный год добавляется еще 3%.
При расчете принимается во внимание лишь тот период времени, в течение которого он работал в государственных структурах.
Но с учетом того, что размер выплаты для госслужащих редко бывает больше, чем пособие по старости, многие отказываются от нее и оформляют себе обычную пенсию. Тем более, индексация пособия по старости увеличивается с каждым годом, чего не стоит ожидать пенсионерам-госслужащим.
По старости
Пенсия по старости – это регулярное ежемесячное пособие от государства, которое назначается гражданам, которые имеют трудовой стаж минимум 15 лет. Стоит заметить, что неофициальное трудоустройство не учитывается законодательством, ведь с зарплаты гражданина не высчитываются налоги в пенсионный фонд.
То есть если не проработать официально 15 лет, то пенсии по старости не будет.
Если человек даже по достижению пенсионного возраста продолжает работать, то ему полагается перерасчет пенсии, так как из зарплаты продолжают удерживаться налоги в ПФ. Таким образом, предусматривается увеличение ежемесячного пособия от государства.
Льготная пенсия многодетным матерям в 2020 году: по возрасту, годам рождения, стажу и баллам
С 1 января 2020 года в России стартовала пенсионная реформа. Согласно закону, который был подписан 3 октября 2018 года президентом России Владимиром Путиным, а до этого был принят с учетом президентских поправок Госдумой и Советом Федерации, пенсионный возраст для россиян будет поэтапно повышен на 5 лет, пока не достигнет окончательных значений 65/60 лет соответственно для мужчин и женщин. Однако в целях смягчения последствий реформы по поручению Владимира Путина для многодетных матерей, родивших 3 и 4 детей, будет предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию. Раньше такое право распространялось только на многодетных матерей, имеющих 5 и более детей.
- С учетом того, что повышение пенсионного возраста будет происходить поэтапно (ежегодно с шагом 1 год), впервые воспользоваться новой льготой смогут женщины 1965 года рождения и моложе (см. таблицу выхода на пенсию многодетных матерей по годам рождения).
- Для женщин, имеющих 5 детей, пенсионное законодательство уже предусматривает досрочный выход на пенсию. И по новому закону 2020 года для них ничего не меняется — такие многодетные по-прежнему будут иметь право оформить пенсию при достижении 50 лет при наличии необходимого страхового стажа и количества ИПК.
В России матерям, имеющим 3 детей, предоставляется право досрочного выхода на пенсию по старости. Такая льгота для них законодательно утверждена с 1 января 2019 г. в связи с поручением Президента В. Путина. До этого времени многодетные мамы уходили на пенсию на общих основаниях — при достижении 55-летнего возраста. Однако с 2019 г. в России постепенно до 60 лет повышается пенсионный возраст для женского населения. И чтобы смягчить такую реформу, были введены льготы для многодетных матерей. Теперь за воспитание троих детей пенсионный возраст для них снижается на 3 года.
Стоит отметить, что из-за ежегодного увеличения пенсионного возраста воспользоваться льготой смогут не все многодетные мамы. В некоторых случаях может оказаться так, что стать пенсионером на общих основаниях можно будет даже раньше, чем по предусмотренной льготе (см. таблицу по годам рождения).
Чтобы воспользоваться правом на досрочный выход на пенсию, недостаточно только одного достижения установленного возраста. Помимо это необходимо выполнение обязательных условий по стажу, пенсионным баллам, а также возрасту детей.
Досрочная пенсия многодетным матерям с 3 детьми
Право на льготную пенсию для многодетных матерей с 3 детьми закреплено в пункте 1.2 ч. 1 ст. 32 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. По новому законодательству предусмотрено, что они могут оформить пенсию при достижении 57 лет. Снижение пенсионного возраста на 3 года устанавливается относительно 60 лет, утвержденных как общеустановленный норматив возраста для женщин с 2019 г.
Так как в законе закреплен фиксированный возраст, при достижении которого мать может оформить страховую пенсию по старости, не все смогут воспользоваться льготой. В первые годы реформы общеустановленный пенсионный возраст ввиду его постепенного увеличения будет ниже того, что установлен по льготе. По этой причине женщинам выгоднее будет уходить на пенсию по общим правилам, нежели пользоваться льготой, как многодетной (см. таблицу по годам рождения).
Кроме того, воспользоваться льготой не смогут женщины:
- Оформляющие досрочную пенсию по каким-либо другим основаниям. Например, имеющие право на льготное обеспечение в связи с вредным стажем, северным стажем, проживанием в «чернобыльской зоне», а также учителя, медработники, работники творческих профессий и так далее. То есть дополнительно снизить на три года пенсионный возраст, установленный по льготным основаниям, нельзя.
- Не имеющие стажа работы. Чтобы воспользоваться льготными положениями закона как матери троих детей, должно выполняться предусмотренное условие по страховому стажу. Без стажа женщина имеет право только на оформление социальной пенсии по старости — а она назначается только при достижении 65 лет. От этого норматива не вычитается 3 года за рождение и воспитание троих детей.
С какого возраста назначается пенсия многодетным матерям (таблица)
В течение первых нескольких лет действия пенсионной реформы льгота для многодетных матерей фактически не будет работать. Например, для женщины, родившейся в 1964 г., установлен пенсионный возраст 55 лет 6 месяцев — это гораздо ниже чем тот, что предусмотрен законом для мам (57 л.). Соответственно, выгоднее стать пенсионером по общему правилу.
Нормативы по остальным датам рождения представлены в таблице:
Год рождения женщины Пенсионный возраст по общим правилам для матери троих детей 1964 55,5 57 1965 56,5 1966 58 1967 59 1968 60 1969 1970 Фактически льгота, предусмотренная для мам с тремя детьми, начнет работать только по отношению к женщинам 1966 г. рождения и младше. Они будут оформлять пенсионные выплаты начиная с 2023 г.
Условия назначения по новому законодательству
Женщинам, имеющим 3 детей, досрочная пенсия по старости назначается при выполнении обязательных условий, предусмотренных в пункте 1.2 ч. 1 ст. 32 ФЗ № 400:
Инфографика: условия досрочного выхода на пенсию матери 3 детей
- Страховой стаж должен составлять не менее 15 лет. Если учесть, что период отпуска по уходу за ребенком засчитывается в стаж (за троих детей засчитают 4,5 года), нужно официально работать еще не менее 10,5.
- ИПК должен быть не меньше 30 пенсионных баллов. За период ухода за ребенком тоже начисляются пенсионные баллы — за троих их начислят 16,2 коэффициента. Соответственно, останется наработать 13,8 балла.
- Факт воспитания троих детей до достижения ими восьмилетнего возраста. Совершеннолетние дети (старше 18) тоже учитываются при назначении досрочной пенсии. Семья не обязательно должна иметь статус многодетной — важен только факт рождения и воспитания до их восьмилетия.
Нужно отметить, что при определении права на досрочную пенсию не учитываются дети, в отношении которых женщину лишили родительских прав либо отменили усыновление. Такое условие предусмотрено частью 3 ст. 32 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.
К многодетным относятся семьи с тремя и более детьми. Все льготы и меры поддержки многодетных семей в зависимости от уровня законодательного регулирования можно разделить на федеральные, региональные и местные. Получить эти льготы может только семья с официальным статусом многодетной семьи. На какие льготы могут рассчитывать многодетные семьи в Подмосковье, читайте на портале mosreg . ru .
Как получить статус многодетной семьи в Подмосковье
Семье с тремя и более детьми, желающей получить официальный статус многодетной семьи, необходимо обратиться в местный орган социальной защиты или в МФЦ за «Удостоверением многодетной семьи» или «Удостоверением многодетной матери», «Удостоверением многодетного отца». Также можно заполнить заявление на портале государственных и муниципальных услуг Московской области.
Для получения услуги онлайн потребуется авторизация на портале.
Далее необходимо заполнить форму заявления. Максимальный срок оказания услуги – восемь рабочих дней.
Федеральные льготы
Льготы, которые могут получить многодетные российские семьи, установлены Указом Президента РФ № 431 «О мерах по социальной поддержке многодетных семей». К ним относятся:
- бесплатное получение лекарств, приобретаемых по рецептам врачей, для детей в возрасте до 6 лет. О том, как получить льготные лекарства в Подмосковье, читайте здесь;
- право на прием детей в дошкольные учреждения в первую очередь;
- бесплатное питание для учащихся общеобразовательных и профессиональных учебных заведений;
- бесплатное обеспечение школьной формой, а также спортивной формой на весь период обучения детей в общеобразовательной школе;
- возможность бесплатного посещения музеев, парков культуры и отдыха, а также выставок раз в месяц;
- получение льготных кредитов, дотаций, беспроцентных ссуд на приобретение строительных материалов и строительство жилья;
- льготные условия при организации крестьянских (фермерских) хозяйств, малых предприятий (получение для этих целей земельных участков, а также налоговые льготы, ссуды и т.д.);
- трудоустройство через службу занятости с возможностью применения гибких форм труда; а также дополнительные трудовые гарантии при возникновении трудовых споров с работодателем (ч. 4 ст. 261 Трудового кодекса Российской Федерации);
- ежегодная дополнительная диспансеризация в военно-лечебных учреждениях Министерства обороны Российской Федерации для детей военнослужащих.
Кроме того, многодетные матери могут выйти на пенсию досрочно согласно статье 32 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Назначение досрочной трудовой пенсии возможно при наличии стажа и накопленных баллов:
- матерям троих детей – в 57 лет;
- матерям четверых детей – в 56 лет;
- матерям пятерых и более детей – в 50 лет.
Региональные льготы Московской области
Закон Московской области № 1/2006-ОЗ «О мерах социальной поддержки семьи и детей в Московской области» устанавливает дополнительные льготы, а также конкретизирует ряд федеральных. В соответствии с этим законом многодетные семьи имеют право:
- на денежную компенсацию в размере 50% оплаты коммунальных услуг. Проживающие в домах, не имеющих центрального отопления, могут получить компенсацию за топливо, приобретаемое в пределах норм, установленных для продажи населению, и транспортные услуги для доставки этого топлива. На компенсацию имеют право семьи, проживающие в жилых помещениях государственного, муниципального и частного жилищного фонда. Получить эту услугу можно в МФЦ, в местном отделении соцзащиты, а также через портал государственных и муниципальных услуг области;
- бесплатный проезд в общественном транспорте по территории Московской области по социальной карте жителя Московской области, а также бесплатный проезд в наземном общественном транспорте Москвы и в Московском метрополитене. Эта мера соцподдержки распространяется на детей школьного возраста, либо на одного из родителей многодетной семьи, в составе которой есть ребенок младше семи лет. Для получения этой льготы понадобится оформить социальную карту жителя Московской области. Это также можно сделать в МФЦ, в территориальном отделении соцзащиты и через портал госуслуг;
- частичную или полную компенсацию стоимости путевок в санаторно-курортные организации и организации отдыха и оздоровления детей. Заявление на компенсацию можно подать в территориальное отделение соцзащиты населения или на портале госуслуг области;
- бесплатное предоставление земельных участков (члены многодетной семьи должны быть гражданами РФ, родители должны иметь место жительства на территории Московской области не менее 5 лет, все дети должны быть несовершеннолетними). Получить эту услугу можно в МФЦ или через портал госуслуг (Закон Московской области от 1 июня 2011 года № 73/2011-ОЗ «О бесплатном предоставлении земельных участков многодетным семьям в Московской области»);
- освобождение от уплаты транспортного налога (вправе воспользоваться один из родителей);
- ежемесячное пособие в размере 4 тысяч рублей студентам из многодетных семей, получающим впервые высшее профессиональное образование по очной форме обучения в государственных высших учебных заведениях области, если среднедушевой доход семьи не превышает величину прожиточного минимума. Подать заявление можно лично в соцзащиту муниципалитета или через портал государственных и муниципальных услуг Московской области;
- единовременное пособие при рождении ребенка в малообеспеченной семье со среднедушевым доходом не выше прожиточного минимума (при рождении третьего и последующего ребенка – 60 тысяч рублей, при рождении троих и более детей – 300 тысяч на семью). Подать заявление можно лично в соцзащиту муниципалитета или через портал онлайн-услуг;
- выплату на школьную форму детям (3 тысячи рублей на каждого ребенка раз в год). Многодетным родителям необходимо представить справку о том, что ребенок учится в подмосковной школе. Получить услугу можно в МФЦ или через портал государственных и муниципальных услуг Московской области.
Муниципальные льготы
Дополнительные меры социальной поддержки может установить муниципальное образование для жителей, проживающих на ее территории.
К числу многодетных матерей относятся женщины, в семье которых присутствует, как минимум, три несовершеннолетних ребенка. Гражданки Российской Федерации, пребывающие в таком статусе, обладают правом на получение пенсионных выплат до наступления сроков, положенных для всех остальных резидентов нашей страны. В этой статье мы подробно расскажем о том, во сколько выходят на пенсию многодетные матери, а также какими законодательными нормами регулируется данный вопрос.
Досрочные пенсии для многодетных матерей
Главная мера по смягчению стартовавшей в 2019 г. пенсионной реформы, заключается в предоставлении льготных условий по выходу на пенсию матерям, в семье которых находится более трех несовершеннолетних малышей. С учетом того фактора, что увеличение пенсионного возраста происходит постепенно (ежегодно, с шагом в 365 календарных дней), воспользоваться льготными условиями смогут женщины 1965 года рождения и моложе.
Кому положена досрочная пенсия
Впервые о смягчении последствий пенсионной реформы сообщил президент Российской Федерации. В своем телевизионном обращении, организованном 29 августа 2018 года, Владимир Путин подтвердил факт создания обращения, в рамках которого предлагаются изменения, касающиеся законопроекта о повышении времени начала пенсионных отчислений.
Сегодня все слова президента были превращены в реальные законодательные акты, в соответствии с которыми:
- Срок начала получения женщинами пенсионных выплат был уменьшен с 63 до 60 лет. В общем формате, повышение, по сравнению с предыдущими законами, составило 5 лет, вместо изначально предложенного восьмилетнего срока.
- Матери с 3 детьми выходят на пенсию на 3 года раньше нового срока, то есть, ровно в 57 лет.
- Возраст выхода на пенсию многодетной матери с 4 детьми равен 56 годам, то есть, на 4 года раньше установленного срока.
Условия
Как уже говорилось ранее, правом на досрочный выход на пенсию обладают матери, в семье которых присутствует 3 или более ребенка . При этом, женщинам, родившим 5 и более детей, государственное обеспечение полагается с момента достижения ими 55-летнего возраста. Кроме того, в соответствии с новым законодательством, матери 3 малышей начинают получать выплаты в 57 лет, а женщины, родившие 4 детей, становятся на государственное обеспечение в 56 лет.
Для того чтобы воспользоваться правом на установление льготного пенсионного возраста для многодетных женщин, гражданка должна:
- находиться в статусе воспитанника ребенка, не достигшего 8-летнего возраста;
- обладать рабочим, трудовым стажем, срок которого начинается от 15 лет;
- обладать минимально установленным числом пенсионных баллов.
Нюансы
В текущем законодательстве, касающемся льготного права многодетных матерей по выходу на пенсию, существует определенное число нюансов. Так, например:
- женщины 1964 г.р., на иждивении которых находятся 3 или 4 малыша, могут начать получать пенсионные выплаты в 2021 году исключительно по достижении 55,5-летнего возраста;
- женщины 1965 года рождения, в семье которых есть 4 детей, могут начать получать пенсию в 2021 году исключительно по достижении 56-летнего возраста;
- матери 1966 г.р., имеющие 4 детей, могут выйти на пенсию только в 2022 году, по достижении им 56-летнего возраста.
Выход на пенсию многодетных матерей
Как уже говорилось ранее, поправки, опубликованные президентом Российской Федерации Владимиром Путиным, предполагают факты того, что:
- фиксацию новых сроков пенсионного возраста для матерей на льготном уровне, показатели которого будут зависеть от размера семей женщин;
- срок пенсионного возраста для многодетных матерей в 2019-2028 годах будет постепенно уменьшаться с 60 до 55 лет соответственно.
Таблица
Для более точного объяснения правил и положений нового законодательства, график выхода на пенсию матерей, в семье которых присутствует 3 или 4 ребенка, можно представить в виде следующей таблицы:
Указанный перечень полностью раскрывает вопрос о том, во сколько уходят на пенсию многодетные мамы.
Последние новости
На сегодняшний день, поправки в пенсионную реформу, предложенные президентом России 3 октября 2018 года, полностью вступили в свою законодательную силу. Все нормативные акты, касающиеся многодетных матерей, постепенно вводятся в ежедневный документальный оборот. Таким образом, в соответствии с Федеральным законом №350-ФЗ, гражданки Российской Федерации с 3 малышами уходят на пенсию на 3 года раньше установленного срока. Мамы с 4 детьми начинают получать обеспечения на 4 года раньше общего срока, а женщины, в семье которых присутствует от 5 детей, могут стать пенсионерками с 55 лет – на 5 лет раньше срока.
Заключение
В Российской Федерации, на протяжении долгого времени, правом на досрочную пенсию обладали исключительно женщины, родившие более 5 детей. Благодаря современной пенсионной реформе, затронувшей многодетных матерей, начать получать социальные страховые выплаты раньше установленных сроков могут мамы, в семье которых присутствует 4 или даже 3 ребенка. Принимаемые законодательные акты направлены на защиту финансовой стабильности женщин с несколькими детьми – подобные нормативы будут расширяться с течением времени, предлагая многодетным матерям все большее количество разнообразных льгот.
Если вы нашли ошибку
Пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl + EnterЧитайте также:
