Если задержка пенсий в кривом роге

Об этом уведомил официальный сайт «Укрпочты».

На работу самого оператора задержки никак не повлияли.

«Укрпочта» работает в штатном режиме. По состоянию на сегодня существуют временные технические задержки финансирования Пенсионным Фондом Украины выплаты пенсий», - сообщили в операторе.

Подчеркивается, что выплаты пенсий осуществлялись в полном объеме с 4 по 20 июля, а затем произошел сбой.

Оператор пообещал вовремя предупреждать клиентов об изменениях в графике выплат.

В середине июня «Укрпочта» опубликовала заявление, что откажется выплачивать пенсии гражданам Украины в своих отделениях, если Кабинет министров не введет экономически обоснованные тарифы на услуги почтового оператора.

«Укрпочта» потребовала от Кабмина и Пенсионного фонда пересмотра тарифов на доставку пенсий населению в почтовых отделениях из-за того, что компания в последнее время терпит значительные убытки.

Полиции больше, чем протестующих: как в Кривом Роге прошел Марш ЛГБТ

Также вам может быть интересно

Пенсионный фонд изменил порядок перерасчета выплат пенсионерам
В Украине повысили пенсии двум категориям граждан
Обеспеченный тыл: когда военным пенсионерам снова ждать повышения пенсий
Пенсионные правила в Украине: как самостоятельно подсчитать размер пенсии

Топ 5 читаемых

Готовим к чаю: рецепт пирожков с вишней
6 декабря: праздник в Украине, приметы, именины, что нужно сделать сегодня
Ученые выдвинули новую гипотезу происхождения Луны
Коронавирус в Украине: число случаев заражения на 6 декабря
Кладезь витаминов и микроэлементов: полезные свойства шпината

Все права на материалы, опубликованные на данном ресурсе, принадлежат ООО «Издательский Дом УМХ». Какое-либо использование материалов без письменного разрешения ООО «Издательский Дом УМХ» запрещено. При правомерном использовании материалов с данного ресурса, прямая гиперссылка на www.aif.ua обязательна.

Материалы с пометками ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ, НОВОСТИ КОМПАНИЙ, КОМПАНИИ, БУДЬТЕ ЗДОРОВЫ, ПОЛЕЗНЫЙ ВЫБОР, ЛЮДИ ДЕЛА, МНЕНИЯ, ВЫБОРЫ, ПРЕСС-РЕЛИЗ, СМОТРИМ ЛУЧШЕЕ публикуются на коммерческой основе.

Редакция не несет ответственности за достоверность информации, содержащейся в рекламных объявлениях. Редакция не предоставляет справочной информации.

Адрес редакции: 04080, Киев, ул.Кирилловская, 104 телефон: (044) 205-43-04

Правила комментирования

Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!

Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:

Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)

В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.

Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.

Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.

Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.

Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.

Не секрет, что пожилые люди — одна из самых уязвимых групп населения в России. Зачастую они не имеют иной финансовой поддержки, помимо пенсионных выплат: именно они идут в счет уплаты за банковские займы, услуги ЖКХ, крупные покупки и весь набор повседневных трат. Потому так принципиально получить пенсию в срок — задержка в выплате может серьезно осложнить жизнь пожилому человеку.

К сожалению, от задержек пенсии сегодня не застрахован никто: на фоне экономического кризиса перебои в выплатах случаются даже в самых благополучных районах. Именно поэтому важно знать о причинах несвоевременных начислений, а также об алгоритме действий — куда стоит обратиться пенсионеру, которому пенсия не была зачислена на пластик вовремя.

Причины задержки выплаты пенсии

Начнем с графика выплаты пенсии. Конкретный день, в который должно происходить начисление, зависит от вашего места проживания — все необходимые на этот счет данные обязано предоставить локальное представительство Пенсионного фонда (телефон горячей линии). Прежде чем заранее начинать беспокоиться о задержке пенсии и обзванивать соответствующие органы, помните: выплаты могут попасть на нерабочий день или государственный праздник. В этом случае пенсию вам обязаны будут начислить ранее этого срока.

Если же выплаты не были начислены в установленный день, время задаться вопросом: почему задерживают пенсии? Причин этому может быть масса. Иногда они являются следствием непростой финансово-экономической ситуации, чаще — появляются по вине человеческого фактора. Назовем несколько наиболее частых причин, по которым происходит задержка начисления:

В Пенсионном фонде не оказалось необходимого объема средств, чтобы выплатить пенсии. К сожалению, ряду регионов России пришлось столкнуться с этим в последние годы.
Задержка может произойти на этапе перечисления средств — в таком случае, вина лежит на финансовом учреждении. Средства при этом будут перечислены с опозданием в один–два дня.
Документы, подаваемые в Пенсионный фонд РФ, были неправильно оформлены. Это особенно актуально для тех граждан, которые получают пенсию впервые.
Причиной задержки иногда становится длительный процесс согласования и оформления документации между ПФР и финучреждением. Ответственность при таком раскладе может лежать на пенсионере, только ушедшем на покой: если необходимые бумаги не были поданы в органы своевременно, задержка пенсии весьма вероятна.
В ходе активации пластика, на который происходит начисление, были допущены ошибки. С этим запросом следует обратиться в финучреждение и узнать, почему пенсионная карта не работает.

Обращаем внимание, что с 1 октября 2020 года выплата пенсий осуществляется только на карты платежной системы МИР.

Куда обратиться, если выплату пенсии задерживают?

Если одна из вышеперечисленных причин подпадает под ваш случай, можно начинать действовать. Слишком рано бить тревогу не стоит: учитывая ряд технических моментов, а также неслаженность работы российских социальных служб, обращаться в соответствующие органы следует через 5–7 дней с момента невыплаты пенсии, не раньше. Действовать предлагаем по самой простой схеме:

Для начала получите в финучреждении бумагу о том, что начисление пенсии не произошло в установленный день. Например, если имела место задержка пенсии на карту Сбербанка, немедля наведайтесь в одной из отделений учреждения: представители банки обязаны будут предоставить отчет об операциях, совершенных по вашему счету.
Также затребуйте в финучреждении документальное подтверждение, что пенсия не была начислена на картсчет.
Получив нужные бумаги в отделении банка, обращайтесь в следующую инстанцию — Пенсионный фонд.

Обжалование и защита своих прав в суде

Итак, если вы не получили пенсию в срок и решили обратиться в свое финучреждение или Пенсионный фонд за разъяснениями, дождитесь ответа: вам обязаны рассказать об обстоятельствах, послуживших причиной невыплаты, а также указать новый срок, по истечении которого будет переведена пенсия. Как правило, этой меры достаточно, чтобы ликвидировать проблему. Если же в установленный срок разъяснений на запрос не последовало, вы в праве подать жалобу:

в ПФР;
в финучреждение;
в прокуратуру.

Рассмотреть ее обязаны в течение месяца со дня подачи в каждую из указанных инстанций. Единого образца для жалобы не существует: как и всякая претензия, оформляемая документально, жалоба пишется в свободной форме. Тем не менее, к содержанию документа предъявляется ряд требований. В документе частное лицо указывает:

орган, в который подается жалоба;
личные данные (ФИО, адрес, телефонный номер);
содержание предъявляемой претензии (необходимо описать ситуацию);
требования к органу, в который подается жалоба, со ссылками на действующее законодательство РФ;
дату написания жалобы;
список приложений.

Если подача жалобы не возымела действия, вы можете встать на защиту своих прав в суде (по месту нахождения отделения Пенсионного фонда). Чтобы грамотно составить иск, советуем обратиться за консультацией к юристу. Если такой возможности нет, заявление в суд вы можете написать самостоятельно — отыскать соответствующий образец в сети не составит труда.

Уже меньше чем через месяц, с января 2021-го в Украине перестанут назначать "социальные пенсии". Также существенно вырастет возраст для выхода на пенсию. Те украинцы, которые не смогут выполнить требования по стажу, вынуждены будут работать дольше. И таких с каждым годом будет все больше и больше, пишет OBOZREVATEL.

"Соцпенсию" больше назначать не будут

В Украине со следующего года нужно будет иметь как минимум 28 лет стажа для того, чтобы выйти на заслуженный отдых вовремя. Всем остальным придется работать до 63-х (есть от 18 до 28 лет стажа), или 65-ти (есть от 15 до 18 лет).

Но если раньше и без официальной пенсии можно было получить выплату, с 1 января 2021-го ее отменят. Дело в том, что до конца 2020-го всем, кто не имел достаточно стажа, государство платило материальную помощь до момента, пока они не достигнут нужного возраста. К примеру, если вы выходите на пенсию в этом году, у вас есть 24 года стажа, но вам нужно 27, полную пенсию вам не назначат.

В таком случае можно выйти на пенсию в 63 года, но до 63 получать материальную выплату. Ее размер: разница между фактическим доходом и минимальной пенсией. Если не было никакого дохода, то можно было получать минимальную пенсию.

Но такие правила действуют только 31 декабря 2021-го. "Новые выплаты не будут назначать, а тем, кому она уже назначена, она будет выплачиваться до 63 или 65 лет", – рассказывает старший научный сотрудник Института демографии и социальных исследования Лидия Ткаченко. Ученая вместе со своими коллегами профессионально изучает пенсионную систему Украины.

Кстати, еще несколько месяцев назад советник министра соцполитики Николай Шамбир озвучил новость о том, что в Украине перестанут назначать социальную пенсию. Потом в комментарии OBOZREVATEL эту информацию опроверг. Мол, ее и так не назначают с 2005-го.

"Мною такие слова не были сказаны. Сейчас понятие "социальной пенсии" изживает себя. Нельзя сказать, что ее нет, но с 2005-го она не назначается. А те, кому ее уже назначили, доживают свое время", – рассказал советник министра.

И это правда. Выплата, которую сейчас назначают тем, кто не имеет нужного стажа, не называется социальной пенсией. Но по факту ее являются: ее платят тем, кто достиг нетрудоспособного возраста, но не заработал на полноценную выплату.

И что делать, если не хватает стажа?

Во-первых, самый важный шаг – заранее посчитать свой стаж. Если вам кажется, что до пенсии еще много лет и вообще ее "могут отменить пока мне будет 60", это не значит, что не нужно думать о своей пенсии.

Требования по стажу растут ежегодно, пока в 2027-м не составят 35 лет. Так, если 60 лет вам исполнится в 2027-м или позже, нужно к этому моменту уже иметь максимальный стаж, если в 2026-и – 34 года и так далее. Посчитайте, сколько лет вам осталось до пенсии, сколько стажа примерно вы сможете заработать, и посмотрите на таблице ниже – хватит ли вам для того, чтобы выйти на пенсию вовремя.

Требования к стажу в Украине

Важно работать официально. И, судя по статистике, количество украинцев, которые не смогут вовремя выйти на пенсию, будет расти. Всего за год, с июля прошлого года по июль 2020-го, количество сотрудников, которые платят взнос в Пенсионный фонд, сократилось на 565 тыс. человек. И демографическая ситуация здесь ни при чем. Коронавирус, кризис, увеличение количества физлиц-предпринимателей и смягчение штрафов.

Како стаж и возраст нужен, чтобы выйти на пенсию в Украине.

Но есть и демографические проблемы. Согласно данным ООН (цифры озвучены в пояснительной записке к законопроекту о запуске накопительной пенсионной системы):

Украина входит в топ-15 стран мира с самыми быстрыми темпами сокращения населения. Причем в ближайшие десятилетия сокращение населения будет происходить почти исключительно за счет населения трудоспособного возраста.

При условии сохранения текущих показателей рождаемости, смертности и миграции ООН прогнозирует уменьшение численности населения Украины к 2050-му на 28%, а доля лиц в возрасте 60 лет и старше возрастет до 32%.

Населения сократится на 18%, а уровень старения возрастет до 34%. Соотношение между численностью населения пенсионного и трудоспособного возраста возрастет почти вдвое.

"Мы делали расчеты еще в 2017-м. Понятно, что это моделирование, у нас получалось, что при требовании по стажу в 30-32 года, ситуация изменится", – рассказывают в Институте демографии и социсследований.

И чем вы моложе, тем сложнее получить стаж. Вот почему: с 2004-го в стаж не считают декрет, образование. Учитываются только те года, когда вы платили взносы в Пенсионный фонд.

Что можно получить вместо пенсии?

Если на пенсию не заработали и купить стаж не можете (об этом позже), то можно оформить выплату как малоимущий. Она оформляется по примеру субсидии: если не делали покупку на сумму от 50 тысяч, если нет дополнительного дохода, если нет членов семьи, которые могут помогать и т.д.

"Многие отказываются от такой выплаты, так как нужно заполнять декларацию, доказывать, что нет дополнительных источников дохода. И это не пенсия. Это выплаты для малообеспеченных", – отмечает Ткаченко.

Второй вариант – докупить стаж. Если вам уже 60, то стоимость стажа будет считаться по формуле: 22% от минимальной зарплаты умножить на два. Сейчас это 2 640 грн за каждый месяц. Если вам нет 60-ти, стаж можно покупать постепенно, тогда его стоимость будет в два раза ниже.

По данным ПФУ, средний стаж 60-летнего украинца – 32 года. Большинство пока еще выполняют требования и выходят на заслуженный отдых вовремя. Но уже через несколько лет ситуация обострится и в результате 45% украинцев в возрасте 60 лет будут работать дополнительно 3-5 лет. Если вы рассчитываете выйти на пенсию вовремя, нужно уже сейчас позаботиться о своем стаже.

Напомним, украинцам без стажа в 2021 году перестанут выплачивать соцпенсии.

Громкий скандал с задержками пенсий вчера перерос в обвинения и расследование: премьер Владимир Гройсман настоял на нем, чтобы найти виновных и выставить на всеобщее обозрение. Они нужны уже не только пожилым людям, но и обществу в целом. Многие хотят знать, почему в Украине перестали своевременно платить пенсии.

Проблемы начались в конце прошлой недели. «Укрпочта» бодро отчиталась, что сложности с получением пенсии испытывают только те пенсионеры, кто стоит на выплату в графике 18-25 июля и вызвано это временными техническими неполадками в Пенсионном фонде. Технические не значит системные, это значит, что кто-то не подписал нужную бумагу или вышел из строя сервер. Дескать бумагу подпишут, сервер починят — и проблема решена.

ПФУ какое-то время держал паузу, никак не комментируя поток новостей на эту тему, когда же молчать стало уже неприлично, выдавил, что проблема действительно есть, и связана она с кассовым разрывом, возникшим в результате недопоступления отчислений по Единому социальному взносу (ЕСВ).

С начала месяца на выплату пенсий было направлено 24,9 млрд гривен. Тем не менее этих средств оказалось много меньше, чем необходимо для бесперебойной выплаты пенсий, в связи с чем и возник кассовый разрыв. Кассовый разрыв сам по себе не является проблемой, такое время от времени случается. Все зависит от того, что явилось его причиной.

Корни проблемы

ЕСВ является дотируемым налогом. Вследствие преобладания стареющего населения текущие отчисления работающих граждан не покрывают всей потребности Пенсионного фонда, поэтому примерно 30% потребности ПФУ покрывается дотацией Минфина.

Нехватка денег могла быть вызвана невыполнением этим финансовым институтом своих обязательств. Однако в среду Министерство финансов отчиталось, что все свои обязательства перед ПФУ оно погасило в полном объеме, причем обязательства по июлю выполнены досрочно еще 12 числа.

Нехватка средств в таких условиях покрывается займом от Казначейства. По утверждению Минфина, 23 июля с единого казначейского счета Пенсионному фонду на выплату пенсий было перечислено 1,5 млрд гривен. Но и их не хватило на покрытие разрыва.

Уже к 1 июля на ЕКС находилось 9,4 млрд гривен — слишком мало, чтобы обеспечивать текущие потребности государственных органов. Значит проблема сложнее, чем озвучивают.

Так что в сухом остатке имеет следующее:

Нет денег в Пенсионном фонде в результате недостаточного поступления налогов по ЕСВ.
Нет денег на счетах Казначейства.
Пенсионный фонд недополучил налогов, которые платятся с зарплат. Значит зарплаты не выплачиваются в привычных объемах.

А это уже не техническая, а самая настоящая системная проблема.

Бизнес ответил на кидок власти

Согласно Госстату, макроэкономические показатели Украины улучшаются день ото дня. Растет ВВП, растет экономика, растут зарплаты. Кабмин поднял минимальную зарплату, а значит должны были увеличиться и налоговые отчисления с нее. На волне головокружения от успехов правительство прикинуло рост налоговых поступлений ровно по этим данным.

А вот потом случился сюрприз. Налоги пришли не в том объеме, который ожидали. Бизнес не стал платить больше, а перестроился и в большей степени, чем раньше, ушел в тень. Зарплаты пошли в конверты, а не в налоги.

«Берем ВВП за второй квартал — здесь рост на 3,4%. Конечно, это предварительный расчет, но показатель просто колоссальный. За полгода промышленное производство увеличилось на 2,6%, куда дальше? Сельское хозяйство — на 11%, строительство — почти на 7%, розничная торговля — на 6,2%. Сплошной восторг! Но если вы давите на бизнес, он всегда ищет обходные варианты по уходу от налогов», — прокомментировал UBR.ua ситуацию президент Украинского аналитического центра Александр Охрименко.

Экономика обманчива

Хотя в целом макроэкономические показатели роста достаточно условны.

«Если прогноз рисовали из каких-либо макроэкономических показателей, то это была ошибка. Мне всегда было удивительно, почему правительство формирует свои ожидания, исходя из своих прогнозов вместо того, чтобы ориентироваться на реальные показатели. У бизнеса инфляция съедает прибыль, сейчас курс дрогнул опять — я не вижу предпосылок к росту оплаты труда», — отметила UBR.ua эксперт Е.С.Консалтинг Александра Томашевская.

ВВП рассчитывается как оборот компаний или как прибыль, которая вычисляется по декларациям по прибыли, а не по реальным платежам.

«Я выставила счет, я уже жду денег, — привела пример Томашевская. — Поступили мне деньги или не поступили, с точки зрения налога никого не волнуют. Я уже декларирую как бы доход. Отсюда и могут идти кассовые разрывы. Если мне не заплатили, то и я не заплачу вам, вы не заплатили зарплату людям, и оно пошло по цепочке».

Эксперты давно не деликатничают, а открыто говорят о недостоверности данных Госстата.

«По ЕСВ Пенсионный фонд должен был получить около 28 млрд гривен, а получил по факту 24 миллиарда с хвостиком. Это говорит о том, что у нас есть задержки с зарплатами. Следовательно, подобные кассовые разрывы идут не только в ПФ, но и, по крайней мере временно, должны наблюдаться в местных бюджетах», — заверил UBR.ua эксперт Фонда общественной безопасности Юрий Гаврилечко

В принципе Пенсионный фонд должен был достаточно быстро перекредитоваться в Госказначействе. И то, что с ЕКС не выделили средств — еще одна проблема.

«В начале июля Государственное казначейство отчиталось, что у нас идет недовыполнение плана по доходной части бюджет на минус 3,6 процента за первое полугодие. Это означает, что плановые показатели бюджета были несколько фантастичны, никакого роста экономики и в помине нет, у нас идет спад. Что очевидно. Если у вас есть недовыполнение плана по общему фонду бюджета, при том что уровень инфляции находится в пределах ваших плановых показателей, следовательно, в экономике спад, а не рост», — подчеркнул Гаврилечко. И призвал не верить Госстату.

«Госстат лжет, рассказывая об увеличении ВВП. У нас есть де-факто снижение ВВП, потому что недобор плановых показателей по налогам как раз и является четким критерием того, что валовый внутренний продукт сокращается», — добавил Гаврилечко.

Бизнес разбегается

Крупные корпорации никуда не деваются, зато средний и мелкий бизнес полностью развалились, уверяют экономисты. У людей просто нет денег. А те, кто что-то накопил, не желает это вкладывать в свои компании не только из-за непрекращающегося экономического уныния. Но еще и из-за приближающихся президентских выборов и политических рисков.

«В целом есть тенденция к миграции капитала из Украины. Наша страна теряет собственного инвестора — украинских граждан. Это очень сильно чувствуется. Люди пытаются уйти со своим бизнесом из страны. Здесь стало тяжело зарабатывать денег. У украинцев мало денег. Выгоднее открыть магазин в Европе, чем в нашей стране, потому что там рынок другой», — объяснила UBR.ua Александра Томашевская.

Она уверяет, что эмиграция бизнеса приняла больший размах, чем в 2014 году.

«Четыре года назад люди выезжали по одному. Сейчас они покидают дома семьями, компаниями, группами. У меня есть клиенты, которые занимаются помощью в миграции, они отмечают, что предприниматели покидают страну. Они не видят смысла здесь оставаться. Чтобы зарабатывать те самые деньги, здесь нужно работать в три раза больше», — заметила Томашевская.

Тот факт, что макроэкономические показатели формально растут, не противоречит миграции бизнеса. Предприниматели держат по две компании — «европейскую» и «украинскую». И, чтобы держать «украинскую» на минимальных оборотах, переводят в нашу страну какие-то минимальные суммы. Так как валюта заходит в Украину, улучшаются формальные макроэкономические показатели, при этом общая ситуация только ухудшается.

Резюмируя, можно отметить, что вопрос с выплатой пенсий, скорее всего, будет решен в обозначенные ПФУ сроки. Однако кассовый разрыв по ЕСВ, который имеет место в настоящий момент, является лишь первой ласточкой наступающего системного кризиса.

Недавно мы все могли наблюдать очереди из десятков пожилых людей у почтовых отделений. Задержка пенсий напомнила о давней украинской проблеме - денег на выплаты хронически не хватает. К чему идет тенденция и кто рискует своих выплат вообще не получить?.

Задержка пенсий в июле продолжалась несколько дней. По сообщению Пенсионного фонда, опоздание выплат вызвали смещения графика выплат единого социального взноса. Проблему удалось решить и уже сейчас все пенсионеры получили деньги.

Почему выплаты задержались, однозначно сказать нельзя. Причиной может быть персональная ответственность руководства фонда, как говорил премьер Владимир Гройсман. Политологи рассматривают задержку как политический ход, который может дискредитировать власть, или, наоборот, показать, как быстро она может действовать в критических ситуациях.

Так или иначе, проблема с выплатами показала, насколько зыбкой является пенсионная система. В Пенсионном фонде нет ни одного резерва, подушки безопасности, в случае подобных ситуаций. Фонд живет от одних начислений к другим.

Где брать деньги на пенсии

В Украине насчитывается 13 миллионов пенсионеров. В это же время официально работает 16 миллионов соотечественников при общем количестве трудоспособного населения в 29 с лишним миллионов. Получается, что остальные получает зарплату в конвертах или работают за границей, куда и платят взносы.

Поэтому, одного пенсионера в среднем содержит немного больше, чем один работающий. Принимая во внимание, что отчисления в Пенсионный фонд чаще всего идут минимальные - 819 гривен, а минимальная пенсия составляет 1435 гривен, вклад не покрывает выплат.

Кстати, минимальную пенсию получает 15% украинцев. Около 55% пенсионеров получает каждый месяц от полутора до трех тысяч гривен. А еще есть 30% людей, чьи выплаты выше.

Таким образом отчисления от работающего населения никак не могут покрыть расходы на пенсии. В этом году дефицит составляет 139 миллиардов гривен. Разницу фонд покрывает благодаря займам из Госказначейства.

Система не работает

Такое положение дел в Украине продолжается из года в год. Ситуацию должна исправить пенсионная реформа, которую вводит правительство. Солидарный принцип, когда работающее население содержит пенсионеров, по которому и сейчас насчитывают выплаты, терял свою эффективность пропорционально падению уровня рождаемости.

Поэтому правительство изменило правила пересчета пенсий и ужесточило требования к плательщикам взносов. Здесь и страховой стаж, и постепенное увеличение пенсионного возраста до 63 лет у женщин и 65 у мужчин. По подсчетам экономистов, такие меры действительно могут постепенно ликвидировать дефицит Пенсионного фонда. Однако на это потребуется не менее 10 лет.

Положительный результат от внедрения реформы - осовременивание и справедливое распределение пенсий, так как их будут начислять в соответствии со стажем. Негативный - в реальности вполне возможно, что многие пенсий так и не получат.

Кому не светит пенсия

Главное условие для выплат - наличие соответствующего стажа. Постепенно необходимый для выхода на заслуженный отдых стаж будет расти. В конце концов наработать надо будет 35 лет для тех, кто хочет уйти на пенсию в 60 лет.

В 63 на заслуженный отдых уйдут те, кто наработал минимум 25 лет. Если же к этому возрасту стаж будет меньше, гражданам светит не пенсия, а социальная помощь от государства с 63 или 65 лет в зависимости от общего стажа. Высчитывать размер помощи будут для каждого отдельно в зависимости от имеющихся дополнительных доходов.

Таким образом, выйти на пенсию, например, в 60 лет смогут те украинцы, которые в 25 лет начали работать и не имели пауз в карьере. При этом в стаж не входят годы учебы в ВУЗе и декретный отпуск.

Если по отношению к работающим украинцам, получающим зарплату в конвертах, такая норма будет справедливой, то гражданам, которые меняют место работы и имеют вынужденный перерыв в стаже, это может стоить нескольких дополнительных лет работы.

Поэтому, в 2028 году, когда все нововведения пенсионной реформы заработают на полную, только половина 60-летних украинцев сможет выйти на пенсию. Остальным предстоит еще дорабатывать несколько лет.

Получим меньше, чем заплатим

По данным института демографии и социальных исследований, украинские женщины живут больше мужчин на десять лет. Средняя продолжительность жизни мужского населения составляет 66,4 года, женского - 76,3 года.

Если применить простую арифметику и взять минимальный стаж для выхода на пенсию в 65 лет, получается, что среднестатистический мужчина будет только два года получать пенсию. Остальные накопленные им за трудовую жизнь деньги останутся государству.

Как заработать на пенсию

Единственный вариант - легальная работа. Новая пенсионная реформа постепенно переходит на принцип накопительных выплат. То есть украинцы уже не могут рассчитывать на уравниловку и теперь заинтересованы в том, чтобы работодатель платил за них государству взносы.

Строгие требования к стажу побуждают граждан раньше начать трудовой путь и не делать перерывов. Однако, это все равно не гарантирует того, что в пожилом возрасте нынешние работающие плательщики взносов получат хорошую пенсию, считают эксперты.

Главный гарант выплат - это экономика, считает директор Международного фонда Блейзера Олег Устенко. В случае перехода на накопительную систему начислений в переходный период у граждан увеличится налоговая нагрузка.

Ведь им придется не только осуществлять начисления для своей старости, но и удерживать тех пенсионеров, которые ушли на заслуженный отдых еще во время солидарной системы.

Но в нынешних украинских реалиях это может привести к росту теневой экономики и противоположному от желаемого эффекту - снижению поступлений в Пенсионный фонд, говорит экономист.

Поэтому, без системных экономических изменений любой сценарий пенсионной реформы не может быть эффективным в долгосрочной перспективе. Положительный результат может дать только стабильный экономический прирост страны минимум в 5% ежегодно.

05.01. 16:18 | Экономика

Данные пенсионных выплат января месяца текущего года

4 января Пенсионный фонд Украины произвел финансирование пенсионных выплат и денежной помощи в сумме 3 047,8 миллионов гриве. Данная сумма является 17,1% от потребности пенсионного обеспечения января.

С 1 января года минимальный размер пенсии в Украине вырос до 822 грн. что на 22 грн. Больше декабрьской. Данные изменения происходят в соответствии со статьей 28 Закона Украины Об общеобязательном государственном пенсионном страховании .

Первый месяц нового года начнется с повышения пенсий и для участников ликвидации аварии на Чернобыльской АЭС, что прописано постановлении Кабинета Министров Украины от 23.11. № 1210 О повышении уровня социальной защиты граждан, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы . Средний размер пенсий которых увеличится с 1803,13 грн. до 3539,11 грн.

Инвалиды, у которых установлена причинная связь инвалидности с Чернобыльской катастрофой, пенсии увеличены с 872,51 грн. до 1024,79 грн.

Как сообщил на пресс-конференции в исполкоме Криворожского городского совета заместитель городского головы Юрий Черняев, на сегодня особых проблем с выплатой пенсий и пособий в Кривом Роге не наблюдается.

По данным Юрия Черняева, в настоящий момент в Кривом Роге выплачивается 14 видов пособий, из которых 12 - за счет субвенций из государственного бюджета и 2 – из областного. Такие пособия в Кривом Роге получают более 44 тысяч жителей. В месяц на эти цели в управление труда и социальной защиты населения исполкома Криворожского городского совета поступает порядка 20 миллионов гривен.

По словам Юрия Черняева, несмотря на экономическую нестабильность, которая сложилась в государстве, проблем с выплатой пособий пока не наблюдается. За январь-февраль пособия профинансированы и выплачены на 100%, в марте уже 50%, остальные будут перечислены на счета криворожан в ближайшие дни.

Что касается пенсий, то если в январе пенсионные фонды сработали по графику, который использовался в минувшем году, то в феврале все же были задержки от 3 до 4 дней. Что касается текущего месяца, то, если в банковских учреждениях выплаты производятся в срок, на почтовых отделениях наблюдается отставание от 4 до 5 дней. Последние перечисления пенсионный фонд планирует осуществить не позднее 25 марта.

По данным заместителя городского головы, состоянием на 1 марта средний размер пенсий по Кривому Рогу составил 1228 гривен 16 копеек.

ИА Кривбасс On-Line г.Кривой Рог

Мобилизованным военным выплата пенсии не прекращается

С 1 апреля года вступил в силу Закон Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно обеспечения проведения мобилизации».

Им внесены изменения в статью 2 Закона Украины «О пенсионном обеспечении лиц, уволенных с военной службы, и некоторых других лиц». Согласно этим изменениям военным пенсионерам в случае призыва их на военную службу по мобилизации на особый период в Вооруженные Силы Украины или другие образованные в соответствии с законами Украины воинские формирования и Государственную специальную службу транспорта, на службу в органы внутренних дел, Государственную службу специальной связи и защиты информации Украины, органы и подразделения гражданской защиты, налоговой милиции и Государственной уголовно-исполнительной службы Украины выплата пенсий не прекращается на все время такой службы.

Как пояснила «Вечерке» начальник управления пенсионного обеспечения военнослужащих и некоторых других категорий граждан главного управления Пенсионного фонда Украины в Днепропетровской области Валентина Багуж, после увольнения со службы выплата пенсий этим лицам осуществляется с учетом дополнительной выслуги лет на день их демобилизации. Если новый размер пенсии этих лиц будет ниже размера, который они получали в мирное время, выплата им пенсии будет осуществляться в размере, который они получали в день призыва на службу по мобилизации.

Кроме того, сохраняется право на пенсию за выслугу лет для лиц, которые были уволены со службы до вступления в силу Закона Украины от 8 июля №3668 - VI «О мерах по законодательному обеспечению реформирования пенсионной системы» и имеют выслугу 20 лет, в случае призыва их на службу в связи с мобилизацией и последующей демобилизацией.

Но, как подчеркивает Валентина Багуж, следует учитывать, что в период с 1 апреля и до увольнения с военной службы к пенсиям военнослужащих, призванных по мобилизации, не выплачиваются надбавки и доплаты, на которые имеют право только неработающие пенсионеры.

Учитывая то, что в соответствии с п.2 Порядка проведения индексации денежных доходов населения, утвержденного постановлением Кабинета министров Украины от 17.07.2003 г. №1078, денежное обеспечение военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава, должностных лиц таможенной службы подлежит индексации, но индексация пенсий должна производиться только после индексации денежного обеспечения.

Индексация пенсии или ежемесячного пожизненного денежного содержания, выплачиваемого вместо пенсии, производится на основании справки, в которой указывается размер денежного обеспечения, проиндексированная его сумма и сумма индексации.

Однако во всех случаях общий доход пенсионера - получателя денежного обеспечения подлежащий индексации, не может превышать прожиточного минимума, установленного для трудоспособного лица.

В случае получения денежного обеспечения за период не более месяца индексация пенсии проводится как неработающему пенсионеру, без учета денежного обеспечения.

Валентина Багуж обращает внимание, что базовые месяцы для проведения индексации пересматриваются в случае перерасчета пенсии, связанного с повышением размера назначенной пенсии (например, обновления надбавок на нетрудоспособных членов семьи после увольнения).

Если размер пенсии в результате увольнения не повышается, базовые месяцы после увольнения с военной службы не пересматриваются.

Если пенсионер переехал из Крыма

- Мой родственник переехал из Крыма еще в марте этого года. Уже здесь получил пенсию за апрель, выплатят ли ему пенсию за март?

Л.П.Пащенко, г.Феодосия.

Ответ на этот вопрос размещен на официальном сайте Пенсионного фонда Украины.

- При обращении пенсионера в управление Пенсионного фонда Украины по новому месту жительства подается заявление о запросе пенсионного дела с указанием фактического места пребывания (проживания).

Выплата пенсии по новому месту жительства производится с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором поступает обращение.

После поступления пенсионного дела и аттестата будет проведена доплата пенсии за период до месяца постановки на учет, если согласно с аттестатом пенсия не была выплачена по прежнему месту жительства.

Если пенсионер переезжает в Крым

- Я получаю пенсию в Днепропетровске, но переезжаю в Крым. Каким образом мое пенсионное дело может быть переведено туда, если в настоящее время «Укрпочта» не сотрудничает с Крымом?

В.М.Иванов, г. Днепропетровск.

Ответ на этот вопрос размещен на официальном сайте Пенсионного фонда Украины.

- В связи с невозможностью отправки пенсионных дел в Автономную Республику Крым и в г. Севастополь через объекты УГППС «Укрпочта» для решения данного вопроса вы можете получить пенсионное дело на руки по Вашему личному обращению с оставлением расписки в получении.

Может ли военрук выйти на пенсию по выслуге лет

- Я работал в должности руководителя начальной военной подготовки в профессионально-техническом училище. Засчитывается ли этот период работы в стаж, дающий право на пенсию по выслуге лет?

В.И.КравЧенко, г. Кривой Рог.

Ответ на этот вопрос размещен на официальном сайте Пенсионного фонда Украины.

- Пунктом «е» статьи 55 Закона Украины «О пенсионном обеспечении» и Перечнем заведений и учреждений образования, здравоохранения и социальной защиты и должностей, работа на которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным постановлением Кабинета министров Украины от 04.11.1993г. №909 (далее - Перечень), предусмотрено, что право на пенсию за выслугу лет имеют работники образования независимо от возраста при наличии специального стажа работы 25 лет в учебных заведениях и независимо от формы собственности или ведомственной принадлежности этих учреждений.

Перечнем в разделе «Образование «предусмотрены должности: директора, его заместителей по учебно-воспитательной (учебной, воспитательной, учебно-производственной) работы, старших мастеров производственного обучения, мастеров производственного обучения, преподавателей, педагогов профессионального обучения, практических психологов, социальных педагогов, руководителей кружков, секций, студий и других форм кружковой работы в высших учебных заведениях I-II уровней аккредитации, профессионально-технических учебных заведениях.

Согласно разъяснению Министерства труда и социальной политики Украины от 29.12.1994 г. №01-3/1184-02-2, период работы на должности руководителя допризывной (военной) подготовки засчитывается в стаж работы, дающий право на пенсию за выслугу лет, как период работы в должности преподавателя.

Учитывая это, период работы в должности руководителя начальной военной подготовки в профессионально-техническом училище засчитывается в стаж работы, дающий право на пенсию за выслугу лет.

Верховная Рада проголосовала за изменения в пенсионном законодательстве с 1 апреля

За законопроект №2212 с пятой попытки проголосовали 238 народных избранников.

Об основных изменениях сообщил Укринформ. Закон ограничивает выплаты всех видов пенсий (включая чернобыльской ) работающим пенсионерам: они будут получать 85% пенсий, но не менее размера прожиточного минимума, установленного для лиц, утративших трудоспособность.

Для исчисления пенсии будут применять среднюю заработную плату в Украине, с которой уплачены страховые взносы, за , , годы.

Также в законе есть норма, которая предусматривает прекращение выплаты спецпенсий. На них имеют право народные депутаты, государственные служащие и приравненные к ним лица, судьи, прокуроры и т.п.

В то же время прописанное в нормативном акте ограничение по выплате пенсий не будет применяться в особый период к лицам, занимающим должности государственных служащих в Министерстве обороны, Вооруженных силах, других военных формированиях и правоохранительных органах и непосредственно выполняют функции по обеспечению обороноспособности государства и пенсии которым назначены в соответствии с Законом О пенсионном обеспечении лиц, уволенных с военной службы, и некоторых других лиц .

Закон также предусматривает поэтапное повышение на 5 лет льготного пенсионного возраста для женщин и увеличение страхового стажа для лиц, имеющих право на льготную пенсию.

Кроме того, повышается страховой стаж для всех работников вредных профессий списков №1 и 2 (металлурги, шахтеры, химики, работники атомных станций и т.п.) на пять лет.

Минимальный возраст выхода на пенсию для них не повышается, однако минимальный трудовой стаж для досрочного выхода на пенсию растет.

Также на пять лет увеличивается страховой стаж мужчинам, которые работают трактористами, машинистами поездов, водителями общественного транспорта, - с 25 до 30 лет, женщинам, работающим трактористами, водителями общественного транспорта, доярками, работницами на выращивании табака - с 20 до 25 лет. Для мужчин по всем указанным профессиям страховой стаж увеличится с момента принятия закона, для женщин будет переходным период в течение 5,5 года.

Закон вступает в силу с 1 апреля года.

При этом Премьер Арсений Яценюк пообещал, что до 1 мая закон о переходе на общий порядок начисления пенсий всем пенсионерам (кроме военнослужащих и ученых) будет подан в парламент. До 1 июня закон должен быть принят парламентом. В противном случае, все спецпенсии будут отменены.

Как передает Интерфакс-Украина. после перерыва в работе Верховной Рады и совещания с руководителями фракций премьер-министр Яценюк развенчал некоторые мифы, возникшие вокруг законопроекта: Первый миф - что закон повышает пенсионный возраст с 60 до 65 лет. Это вранье: пенсионный возраст не повышается .

Второй миф, по его словам, о том, что повышается специальный стаж для работников вредных производств. Специальный стаж не повышается , - сказал он.

Третий миф - о том, что общий страховой стаж повышается один раз в 5 лет, это неправда: на протяжении 10 лет (остается неизменным. - Ред.), и только на 10-й год вступит в действие окончательное решение по общему страховому стажу , подчеркнул руководитель правительства.

Кроме того, отметил Яценюк, этот закон не касается снижения пенсий ни доярок, ни уборщиц, ни тех людей, у которых низкий прожиточный минимум: все, кто получает пенсию в размере 1500 грн, не подпадают под действие этого закона .

В то же время, премьер предположил, что нежелание голосовать за данный законопроект связан с тем, что закон отбирает возможность у прокуроров, судей и других честных людей получать одновременно и зарплату, и пенсию . Мы против этого , - добавил он.

Управление пенсионного фонда Украины. Кривой Рог.

1) Дзержинский район:

ул. Революционная, 20.

Начальник отдела выплаты пенсий - (0564)90-77-11.

Начальник отдела исполнения бюджета - (0564)92-97-24.

Начальник отдела внедрения персонифицированного учета - (0564)90-79-61.

Начальник отдела поступления доходов - (0564)90-79-59.

Общественная приемная - (0564)90-76-85.

2) Долгинцевский район:

ул. Отто Брозовского, 85-А.

Начальник отдела поступления доходов - (056)404-31-56.

Начальник отдела пенсионного обеспечения - (056)404-31-55.

Общественная приемная - (056)404-31-45, (056)404-31-54.

5) Саксаганский район:

ул. Подбельского, 17-А.

ул. 23-го Лютого, 133.

Первый заместитель - (0564)36-11-94.

Начальник отдела внедрения персонифицированного учета - (0564)36-13-88.

Читайте также: